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　　赣州市龙南生态环境局因工作需要，现面向社会公开招聘临聘工作人员，有关事项公告如下： 　　一、招聘人数 　　本次招聘赣州市龙南生态环境局临聘人员4人。 　　二、专业要求 　　环境工程、环境监测、化学、应用化学、法律等相关专业，有工作经验且在原单位表现优秀的，可适当放宽专业要求。 　　三、岗位要求 　　1.全日制普通高校大专及以上学历，具有化学实验室操作经验者可放宽至中专学历。 　　2.年龄在35岁以下(1987年1月以后出生)。 　　3.思想品德端正、责任心强、吃苦耐劳、身心健康，服从工作安排，有良好的团队协作精神。 　　4.无违法违纪记录，无失信被执行人记录。 　　四、工资待遇 　　经考察合格后择优录取,所招聘人员试用期1个月,试用期合格后正式入职,具体薪酬面议。 　　五、招聘程序 　　招聘工作按照报名、资格审核、面试(实验操作)、试用、聘用等程序进行。 　　五、报名及时间安排 　　1.2022年3月18日——3月31日，有意者请携带个人简历、身份证、毕业证书等材料原件及复印件一份，到龙南生态环境局301办公室报名。 　　2.报名结束后统一进行面试，面试时间和地点另行通知。 　　联系电线

　　萍乡市审计局因工作需要，拟于近期委托萍乡市人事考试中心面向社会公开招聘合同制工作人员。为做好招聘工作,现将相关事项公告如下： 　　一、招聘原则 　　以党的十九大精神为指导，坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的招聘原则，尊重人才，选拔人才，严格程序，确保招聘工作依法、依规开展。 　　二、招聘计划 　　2名(财务审计辅助岗) 　　三、招聘人员条件 　　(一)应聘者必须同时具备以下条件： 　　1.政治合格、品行端正; 　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 　　3.思想政治坚定，拥护中国共产党的领导; 　　4.身体健康，五官端正，具有良好的品行和职业道德，工作认真细致、吃苦耐劳、责任心强，热爱审计工作; 　　5.无违法行为(开具户口所在地公安部门书面证明)。 　　(二)招聘条件 　　1.年龄30周岁以下，全日制本科及以上学历; 　　2.专业要求：会计与审计类、财政金融类,熟悉相关财会专业知识; 　　3.具有基本的文字综合能力以及熟练运用计算机办公能力。 　　(三)不得应聘人员的情形： 　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的; 　　2.曾被开除公职的; 　　3.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的; 　　4.法律、法规及有关规定不得聘用的其它情形的。 　　四、招聘程序和方法 　　(一)组织报名 　　本次考试采用诚信报名的方式，符合条件的人员，需填写报名表(见附件1)，并提供本人身份证、户口簿、毕业证、个人简历、学信网电子注册备案表等符合岗位需求的其他证明材料扫描件1份，本人近期免冠一寸彩色照片1张(电子版)发送至邮箱。 　　1.报名时间：2022年3月23日-2022年3月30日。 　　2.报名咨询电话。 　　(二)资格审查 　　本次报考实行诚信报考制度，网上上传资料时不进行资格审查。面试前将对入闱人员进行资格审查。报考者应仔细阅读本公告公布的招聘岗位资格条件，如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，应先向市审计局咨询，确认符合条件后再填报。考生对资格审查有疑虑的可向市审计局咨询，资格审查的终审权在市审计局。现场资格复审通过后，报考人员现场领取面试准考证。资格审查时间、地点另行通知。因资格审查不合格的，按笔试总成绩依次替补。资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其考试或录取资格;如提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和录用的，后果由报考人员自己承担。 　　(三)考试 　　本次公开招聘考试采取笔试+面试方式进行。笔试和面试均采用百分制，报考人员与招聘计划人数之比为5:1以上(含等额)方能进行笔试，比例达不到5:1时，经招聘领导小组研究讨论，减少招聘人数或取消该次招聘。笔试结束后根据成绩，从高分到低分按照进入面试人员与招聘计划人数3:1比例，确定进入面试人员。 　　1.笔试。时间和地点另行通知，具体见《笔试准考证》。本次笔试采取闭卷形式，笔试时限为120分钟。笔试内容主要为公共基础知识和专业基础知识两个方面。公共知识的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、科技常识和职业道德等，约占笔试分值的40%;专业基础知识的主要内容为招聘岗位相关的专业基础知识，约占笔试分值的60%。应聘人员携带本人身份证、准考证等相关证件参加笔试。 　　2.面试。时间和地点另行通知。面试方法为结构化面试，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。 　　根据笔试成绩，按照面试人数与招聘计划3：1的比例从高分到低分确定进入面试人员，最后一名成绩并列者一同进入面试。 　　面试时间、地点另行通知。 　　参加考试前请先阅读关于本次考试的疫情防控告知书(见附件2)。 　　(四)体检和政治考察 　　面试结束后，根据笔试、面试总成绩，按照从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定入闱体检和政治考察人员(如遇最后一名总成绩并列者则以面试成绩排名在前者优先)。 　　1.体检。根据总成绩按招聘人数1:1的比例确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，有行业标准的，执行行业体检标准。体检由市审计局统一组织实施，未到场体检或因本人原因无法完成体检全部项目的视为自动放弃。 　　2.政治考察。考察应聘者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况。由当地村、街道办事处或公安派出所出具现实表现证明。发现有违法乱纪、道德败坏或不能聘用的情况的，取消其受聘资格。 　　对因体检或政治考察不合格造成缺额的，将按总成绩由高分至低分递补一次。 　　(五)公示 　　政治考察合格的人员，确定为拟聘用人选，对受到投诉且经查实不符合应聘资格的，不予聘用;对一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。 　　(六)签订劳动合同 　　招聘领导小组按照规定和标准，根据各环节考察情况综合考虑，择优确定试用人员，试用期为1个月。试用期满经考核合格，能够胜任工作的按相关规定办理聘用手续，签订《劳动合同》，合同一年一签。 　　已聘用人员若试用期内离岗，经市审计局研究，如需要补充岗位的，可从相应岗位已入闱面试的未聘人员中，通过岗位胜任能力测评方式择优补录，补录结果报萍乡市审计局招聘领导小组备案。 　　五、薪酬待遇 　　1.试用期月工资3000元，试用期满后年综合收入7-8万元/年(含单位及个人五险一金部分)，其中持有中级及以上职称的年收入增加2000元。 　　2.根据工作表现逐年适当增加工资。 　　3.出差享受同等差旅费待遇。 　　4.享受工会福利待遇。 　　点击下载>>> 　　萍乡市审计局面向社会公开招聘工作人员报名表 　　萍乡市审计局面向社会公开招聘工作人员考试疫情防控告知书 　　 2022年3月17日

　　因发展工作需要，上海市东方医院吉安医院根据事业单位公开招聘有关规定，2022年面向社会公开招聘高层次人才及经住培合格的本科学历卫生专业人才22名。现将有关事项公告如下： 　　一、基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍; 　　2.遵纪守法，品行端正; 　　3.适应职位要求的身体条件和心理素质; 　　4.具备招聘职位所需资格条件。 　　有以下情形之一者不具备报考资格： 　　1.因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的; 　　2.被开除中国共产党党籍的; 　　3.试用期内尚未转正的机关事业单位工作人员; 　　4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的; 　　5.受党纪、政纪处分未满处分期限的; 　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的; 　　7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反考试纪律行为的人员; 　　8.法律、法规规定其他不得招聘为事业单位工作人员的情形; 　　二、招聘岗位和数量 　　(见附件) 　　注：1.本公告中招聘的岗位，2022届毕业生、历届毕业生、2022年结业的规培生及在职人员均可报考，本科学历的在职人员报考需提供具有三级医院及以上工作经历的相关证明材料; 　　2.2022年规培结业的考生视为应届毕业生; 　　3.本次招聘的22名人员均为市直事业单位编制。 　　三、招聘程序 　　(一)报名 　　报名工作按月开展，每人限报一个岗位，每月20日为当月报名截止时间。未有人员报名的，下月须继续开展报名工作。当有人员报名时，经市人社局同意后，可根据实际情况，开展面试工作或继续报名。至2022年6月20日，无人报名的岗位自动取消。 　　报名方式：有意应聘者请下载附件《报名表》，并将本人身份证、毕业证、学位证(应届生提供就业推荐表、成绩单)、规培证(规培还未出站者提供参加住院医师规范化培训证明)、医师资格证书等相关证件照片或扫描件发送至上海市东方医院吉安医院人事科邮箱(dfyyrsk@163.com)，标题写专业+姓名。咨询电话：李老师、陈老师0796-8999507。 　　(二)资格审查 　　报名结束后由公开招聘领导小组办公室对应聘人员进行资格初审，资格审查贯穿公开招聘工作全过程。凡发现报名材料不真实、弄虚作假或不符合招聘条件的，及不按规定报到上班的，取消聘用资格。 　　(三)面试 　　1.面试对象：资格审查合格者方可参加面试。 　　2.面试方法：面试以专业知识为主，可采取口头问答、小型测验、模拟操作、实际操作等形式;实行百分制。 　　3.面试时间和地点： 　　(1)面试时间：具体时间另行通知; 　　(2)面试地点：上海市东方医院吉安医院。 　　四、入闱体检人员确定 　　根据考生面试成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定入闱体检人员，当面试人数等于或小于招聘计划数时，该岗位考生的面试成绩须达到70分及以上，方可入围体检。面试后仍未招到人员的岗位，重新启动报名程序。 　　五、体检考察和公示 　　1.体检：体检由上海市东方医院吉安医院组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准收取。放弃体检或体检不合格的，取消考察资格。在参加考试人员中从高分到低分的顺序依次递补一次。 　　2.考察：主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察。考察不合格的，取消聘用资格。 　　3.公示：经考察确定的拟聘用人员在网上公示7个工作日。公示期满后不影响聘用的，由人社局办理聘用等相关手续。 　　六、纪律和监督 　　1.市人社局、市卫健委以及医院纪委对招考工作实行全程严格监督，确保考试工作客观公正。 　　2.选聘工作要做到选聘条件，选聘方法和程序，考试成绩，聘用结果四公开，自觉接受社会监督。严肃人事工作纪律和考风考纪。 　　联系电话:上海市东方医院吉安医院0796-8999507/0796-8999809 　　监督电话：吉安市人社局0796-8286112 　　吉安市卫健委0796-8226389 　　上海市东方医院吉安医院0796-8311066 　　七、正式聘用 　　对符合本次聘用条件的人员，按照相关要求、程序办理报到、上编等相关手续。聘用人员服务期不少于5年。 　　点击下载>>> 　　1.上海市东方医院吉安医院高层次人才岗位报名表 　　2.上海市东方医院吉安医院公开招聘高层次人才职位表 　　 吉安市人力资源和社会保障局 　　 上海市东方医院吉安医院 　　 2022年3月16日

　　因工作需要，先进材料研究院拟面向社会公开招聘1名非事业编制聘用工作人员。现将有关事项公告如下： 　　一、基本要求 　　1.年龄在22-35岁之间，身心健康; 　　2.具备良好的思想品质，作风正派，遵守国家相关政策法规和学校有关规章制度，无不良从业纪录和违规违法纪录; 　　3.工作主动热情、服从调配，具备良好的职业道德素养; 　　4.能熟练使用office等办公软件。 　　二、岗位条件 　　1.大专及以上学历; 　　2.具有较强的责任心; 　　3.具有较强的沟通协调能力，一定的计算机操作能力和文字功底。 　　三、薪酬待遇 　　薪酬参照学校非事业编制临时聘用人员待遇。 　　四、报名及面试 　　1.报名日期：2022年3月17日-3月24日; 　　2.有意者请将详细简历发送至电子邮箱：; 　　3.面试时携带有效身份证件(原件及复印件)、毕业证(原件及复印件)和个人简历，经过面试后择优录取，面试时间另行通知。 　　五、联系方式 　　联系人：桂老师，88121056

　　因医院业务发展需要，现面向社会公开招聘合同制卫生专业技术人员，现将有关事项公告如下。 一、招聘原则 　　 坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，公开报名、统一考试、择优聘用。 　　 二、招聘岗位 　　 　　 　　 三、工资待遇及优惠政策 　　 (一)基本待遇 　　 实行聘用制合同管理，与在编职工实行工资、绩效、福利待遇同工同酬管理;享受五险一金等待遇。试用期3个月，试用期满合格的，予以聘用，聘期三年;不合格的，取消聘用。合同期满，经双方协商一致，可以续聘，重新签订劳动合同。经考核不能胜任岗位的，期满后不再签订劳动合同，终止劳动关系。 　　 (二)全日制研究生(临床医学类别,取得规培证书) 　　 职称晋升、岗位设置优先保障;享受一次性安家费补助10万元/人;享受人才津贴2000元/人/月;享受住房补贴1000元/人/月;优先安排一线城市或省城医院进修;提供配套科研经费。 　　 (二)规培生 　　 委托规培期间取得执业医师资格证者补贴4000元/月，未取得执业医师资格证者补贴3500元/月。无论提前签订劳动合同与否，来院工作的，享受一次性安家费补助6万元/人;享受人才津贴2000元/人/月;享受住房补贴1000元/人/月，人才津贴、住房补贴享受时间为三年。 　　 (三)全日制大学(临床专业)本科毕业生 　　 享受一次性安家费补助5万元/人;享受人才津贴2000元/人/月;享受住房补贴1000元/人/月，人才津贴、住房补贴享受时间为三年。 　　 四、报名条件 　　 (一)基本条件 　　 1.遵守宪法和法律。 　　 2.具有良好的品行。 　　 3.具备岗位所需的学历、资质等要求。 　　 4.适应岗位要求的身心条件。 　　 (二)下列人员不具备报名资格 　　 1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的。 　　 2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。 　　 3.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。 　　 五、招录程序 　　 (一)报名须知及资格审查 　　 1.报名时间：即日起至招满为止。 　　 2.报名方式：现场报名或网络报名。 　　 3.报名方法： 　　 (1)网上报名：将填写并上传好相片的《上犹县人民医院公开招聘合同制卫生专业技术人员报名表》(见附件1)、个人简历及相关证件扫描件打包发送至人事科邮箱：syxrmyyrsk@163.com(邮件主题以岗位名称+姓名的方式发送)。 　　 (2)现场报名(国家规定节假日除外)：应聘者需填写好《上犹县人民医院公开招聘合同制卫生专业技术人员报名表》，并携带个人简历及相关证件原件、复印件1份到上犹县人民医院人事科(行政楼308室)进行现场报名。 　　 (二)采取面试考核方式进行，主要考核考生与岗位相关知识的综合应用能力，具体考核时间及相关要求另行通知。 　　 (三)体检参照公务员录用体检标准组织实施。 　　 六、本方案由上犹县人民医院招聘工作领导小组负责解释。 　　 七、联络方式 　　 咨询电话：0797-7135609 13607976368 15807973908 　　 附件:上犹县人民医院公开招聘合同制卫生专业技术人员报名表 　　 上犹县人民医院 　　 2022年3月16日

　　抚州市农产品质量安全检测中心是抚州市农业农村局下属公益一类事业单位。现因工作需要，现面向社会公开招聘2名工作人员，现公告如下： 　　一、招聘计划及职位 　　招聘检验检测技术人员2名。 　　二、资格及条件 　　(一)基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍; 　　2.遵守宪法和法律; 　　3.具有良好的品行; 　　4.适应职位要求的身体条件。 　　(二)报名资格 　　1.年龄条件。40周岁及以下是指1982年4月1日(含)以后出生。此年龄计算方法适用于本次招聘所有环节。 　　2.工作经历条件。报名者必须具备相应检测的工作经历，能熟练操作液质串联质谱仪、气相质谱仪、气相色谱仪、液相色谱仪等仪器，有农产品质量安全检测机构工作经历者优先。 　　3.学历要求。报名者须取得专科以上学历。 　　4.专业要求。具有化学、食品、药学相关专业。 　　三、聘用及薪酬 　　聘用人员试用期一个月,试用期满后与劳务派遣公司签订聘用合同。工资待遇按照工作能力,并参照抚州市农业农村局中级、助理等技术职称标准，单位缴纳五险一金，享受工会、劳保等福利。 　　四、招聘截止时间 　　2022年3月28日 　　联系人：; 邮箱 　　 抚州市农业农村局 　　 2022年3月18日

　　中共赣州市委统战部系赣州市青年见习基地，因工作需要，现招募青年参加就业见习，具体要求如下：一、招募岗位及人数文秘岗位2人。二、招募条件1.离校2年内未就业高校毕业生;2.大专及以上学历，专业不限,熟悉计算机操作，具有一定文字写作基础;3.从未参加过就业见习;4.沟通协调能力较强，身体健康，品行端正，有责任心，无违法违纪行为。三、工资待遇2380元/月(含餐费、交通费、租房补贴)。四、见习期限协议签订之日起12个月(见习期间不签订劳动合同，签订见习协议)。五、报名方式请符合条件人员携带报名表、身份证、毕业证、《就业创业证》(持本人有效证件到常住地街道(乡镇)或社区(居委会)办理失业登记)及以上材料复印件(一式两份)、近期1寸同底版免冠彩色照片2张，从公告发布之日起至2022年4月30日工作时间到赣州市委统战部干部科(赣州市长征大道市政中心1号楼1201房)报名，联系电线,邮箱。 　　点击下载>>> 　　市委统战部招募2022年见习生报名表 　　 中共赣州市委统战部 　　 2022年3月15日

　　为进一步加强医院的综合医疗服务，更好地满足人民群众的就医需求，现面向社会公开招聘各岗位工作人员，有关事项公告如下： 一、招聘岗位、人数及基本条件 　　 类别 序号 招聘 招聘 资格条件 岗位 人数 专业 最低学历或职称资格条件 年龄 其他说明 专业技术岗 1 住院医师 6 临床医学 全日制大专，执业医师 40岁以下 2 放射科医师 1 临床医学 全日制大专，执业医师 45岁以下 3 超声医师 1 临床医学 全日制大专，执业医师 45岁以下 4 体检科医师 1 临床医学 全日制大专，执业医师 55岁以下 5 口腔科医师 1 口腔医学 全日制大专，相关资格 50岁以下 6 眼科医师 1 临床医学 全日制大专，执业医师 50岁以下 中级及以上职称优先 7 住院医助 3 临床医学 全日制大专 35岁以下 8 医助（医养结合专科） 2 临床医学 全日制大专 35岁以下 9 护士 6 护理或助产 中专，护士资格 35岁以下 10 护士（医养结合专科） 3 护理学 中专，护士资格 40岁以下 11 康复治疗师 1 康复治疗相关专业 全日制本科 35岁以下 12 临床药师 1 药学 全日制本科 35岁以下 13 会计 1 会计学 全日制本科 45岁以下 限男性 14 人力行政干事 1 相关专业 全日制大专 40岁以下 管理与工勤技能岗 15 宣传企划干事 1 相关专业 全日制大专 45岁以下 16 导诊 3 不限 高中（中专） 30岁以下 卫生相关专业优先，女性 17 厨工 1 不限 不限 55岁以下 限女性 18 保洁 8 不限 不限 55岁以下 19 保安 3 不限 初中 55岁以下 限男性 20 电工 1 不限 中专，相关资质 55岁以下 限男性 21 司机 1 不限 初中，相关资质 40岁以下 兴国籍，退伍军人优先 二、报名资格条件 　　 (一)应具备的基本条件 　　 1、具有中华人民共和国国籍; 　　 2、遵守宪法和法律; 　　 3、具有良好的品行和社会公德; 　　 4、适应岗位要求的身体和其他条件。 　　 (二)正在接受违法违纪审查，审计尚未终结。

　　一、医院简介 　　江西中医药大学附属医院(江西省中医院、江西省骨伤医院、江西省肛肠医院)始建于1954年，现已发展成为江西省中医医疗、教学、科研、保健的龙头和中心，是江西省首家三级甲等中医院，也是全省规模最大、学科设置最全、技术力量最雄厚、医教研紧密结合的现代化大型综合性中医院，已形成一院三区多门诊的发展格局。 　　医院目前有1900余名工作人员，其中有国医大师3人，全国名中医6人，江西省国医名师12人，国家中医药管理局师承指导老师24人，江西省名中医82人。医院开放病床1700余张，设有临床医技科室53个，其中国家临床重点专科7个、国家中医药管理局重点专科(专病)12个。医院现代化设备齐全,有省内首台宝石能谱CT，拥有3.0T和1.5T核磁共振、DR、全自动生化分析仪、数字减影血管造影系统(DSA)等一大批先进诊疗设备。医院原创热敏灸技术，获2015年国家科技进步二等奖，成功奠定了全国中医界南看江西灸的格局，享誉海内外。 　　二、招聘岗位、人数及条件 　　见附件 　　备注： 　　1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。 　　2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置，专业名称后括号中的数字为学科专业代码。 　　3.报考人员为机关事业单位在编工作人员的，还应提供单位出具的同意报考证明。 　　4.报名人员请注意区分学硕、专硕代码，不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(120202)，其岗位条件为企业管理(财务管理方向)，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。 　　5.限应届毕业生报考的岗位，除2022届高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。 　　6.2022届毕业生应于2022年7月31日前取得研究生学历、硕士学位证书(受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)，并在报考时提供院校推荐表或就业协议书，否则不予聘用。 　　7.面向社会招收的住院医师如为普通应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待;其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。 　　8.每位应聘人员仅限报名1个岗位。 　　9.如对自己是否符合报考条件有疑问，报名前应先向招聘单位咨询，确认符合条件后再报考。 　　10.根据《事业单位人事管理回避规定》，应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。 　　三、报名办法 　　报名分两个阶段：网上报名阶段和现场确认阶段。 　　(一)网上报名阶段 　　1.报名时间：即日起至2022年4月15日 　　2.电子邮箱：627024640@qq.com 　　3.须发送提交的报名材料包括： 　　(1)《江西中医药大学附属医院2022年应聘人员基本情况登记表》电子版(附件1)，承诺书一栏须本人手写签名。 　　(2)《江西中医药大学附属医院2022年应聘人员基本信息汇总表》电子版(附件2); 　　(3)《个人简历》电子版。 　　(4)本人有效期内第二代居民身份证原件(正反面扫描在一张纸上)电子版。 　　(5)学历、学位(本科及以上)证书原件扫描件(另附学信网教育部学历证书电子注册备案表》原件电子版，2022年毕业生需提供加盖学院就业部门公章的院校毕业生就业推荐表)。若国(境)外高校毕业生还须提供教育部认证证书原件扫描件。 　　(6)专业方向证明(以学校或学院出具的证明为准)原件扫描件。 　　(7)临床医师岗要求的医师资格证原件扫描件。 　　(8)报考人员为机关事业单位在编人员的，还应提供单位出具的同意报考证明(附件3)原件扫描件。 　　(9)健康承诺书(附件4)原件扫描件。 　　4.报名材料要求： 　　(1)应聘人员按上述要求将报名材料压缩成的1个文件包，大小不得超过5M，并发送至邮箱：627024640@qq.com进行网上报名。邮件主题为：学历+姓名+专业+毕业院校+应聘岗位(如硕士研究生+张三+内科学+北京中医药大学+心血管病科临床医师岗)。 　　(2)每名应聘人员原则上只允许发送一次报名材料，应聘人员应仔细对照所报考岗位条件要求及专业代码，不具备岗位条件要求者，请勿报名和参加考试。报考人员须如实提供材料并上传至报名系统，材料不齐全、不规范的不予受理;不符合报名条件的不予受理或随时取消资格。要求诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消资格，资格审查贯穿于招聘全过程。 　　(3)逾期报名不予受理，应聘人员不可同时报考2个以上(含2个)岗位，否则视为自动弃权。 　　(二)现场确认阶段 　　1.现场确认相关要求 　　现场确认的具体时间以江西中医药大学附属医院官方网站发布的通知为准，请应聘人员及时关注江西中医药大学附属医院官方网站通知公告栏，并在规定的时间内到江西中医药大学附属医院1号综合大楼26楼人力资源部进行现场确认。 　　凡在指定时间未到现场确认者，视为自动放弃考试资格。现场确认时，应聘人员需带好上述报名材料的原件进行审核，证件原件审核后退回;应聘人员还需提交1份按照上述报名材料顺序装订成册的应聘纸质材料。 　　2.疫情防控要求 　　根据疫情防控期间招聘工作要求，现场确认时考生还需提供以下材料： 　　(1)赣通码完整页面截图(方法：微信搜索赣通码，进入小程序，申领赣通码，完善个人信息生成个人健康码)。 　　(2)现场资格审核日前，本人近14天旅居史完整页面截图并打印(可编辑短信CXMYD发送至手机运营商查询)。 　　(3)对21天内已来(返)昌的中高风险地区人员实施14+7。即需提供14天集中隔离和7天居家健康监测的证明，以及隔离结束时和健康监测期满后各进行一次核酸检测为阴性的证明，隔离时间以最后一次离开中高风险地区之日计算。 　　(4)对14天内来自中高风险地区所属县(区)和报告本土病例地区所属县的来(返)昌人员，实施7+7健康管理措施，即需提供7天集中隔离和7天居家健康监测的证明，以及隔离结束时和健康监测期满后各进行一次核酸检测为阴性的证明，隔离时间以最后一次离开中高风险地区之日计算。 　　(5)对7天内旅居的设区市(州、盟、地区)范围内有被精准划定为中高风险地区的其他区域，或其旅居的市(县、区、街道)范围内有被精准划定为中风险地区的其他区域，实行7天居家健康监测+2次核酸检测的证明，隔离时间以最后一次离开中高风险地区之日计算; 　　(6)国内低风险省(自治区、直辖市)的来(返)昌人员，携带48小时核酸阴性证明，来(返)昌人员到达南昌后24小时内核酸检测一次，并提供阴性证明。 　　(7)其他未尽事宜按照有关疫情防控要求执行。 　　四、考核办法 　　1.考核采取笔试、结构化面试方式进行，均为百分制，笔试、结构化面试成绩各占50%计入总成绩。笔试内容为应聘岗位所需的相关专业知识和能力，结构化面试主要考察应聘人员的反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。 　　笔试、结构化面试的时间、地点以江西中医药大学附属医院官方网站发布的通知为准，请应聘人员及时关注江西中医药大学附属医院官方网站。 　　2.根据笔试成绩由高至低，按岗位招聘人数1:3的比例确定面试入围人员(末位成绩相同时，一并进入面试)。 　　3.若岗位招聘人数：应聘人数未达1:3的比例，所有应聘人员均参加笔试，并进入面试。面试合格线为75分，低于75分不予聘用。 　　4.笔试成绩、面试成绩、总成绩(笔试成绩*50%+面试成绩*50%)公布在江西中医药大学附属医院官方网站。 　　五、体检、考察、公示 　　1.根据笔试、结构化面试的总成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员，总成绩相同时按照面试成绩从高到低确定进入体检人员。 　　2.体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行。 　　3.对体检合格人员进行考察，主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。 　　4.因体检不合格、考察不合格、考生主动放弃聘用资格等原因产生的岗位空缺，在合格分数线以上按考生总成绩从高到低依次递补。 　　5.对考察合格人员进行为期7天的公示。 　　六、聘用、待遇 　　1.经考核、体检和考察确定的拟聘人员公示无异议后，按规定办理聘用相关手续。享受国家规定的工资、福利待遇。依照国家有关规定实行试用期考核，试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。 　　2.拟聘人员统一纳入编制备案制管理。 　　七、其他事项 　　应聘人员如有疑问可登录招聘单位网站(http://www.jxszyy.com)查询或直接向报考单位人事部门咨询。 　　1.地址：江西省南昌市东湖区八一大道445号江西中医药大学附属医院1号综合大楼26楼人力资源部 　　2.联系人：刘老师 陈老师 　　3.联系电话：0791-86221952 0791-86362832 　　4.医院网址：http://www.jxszyy.com。 　　点击下载>>> 　　招聘岗位、人数及条件 　　江西中医药大学附属医院2022年应聘人员基本情况登记表" 　　江西中医药大学附属医院2022年应聘人员基本信息汇总表" 　　同意报考证明" 　　健康情况承诺书"

　　一、招聘条件 　　(一)基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍; 　　2.遵守宪法和法律; 　　3.具有良好的品行; 　　4.岗位所需的专业资格及技能要求; 　　5.适应岗位要求的身体条件(符合公务员通用体检标准)。 　　(二)下列人员不具备报考资格 　　1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的; 　　2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的; 　　3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 　　4.现役军人; 　　5.被依法列为失信联合惩戒对象的; 　　6.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的; 　　二、报名与资格审查 　　1.报名时间：3月16日至3月23日。 　　2.报名网站及网址二维码：http://www.huiqicai.com/(人事招聘考试管理平台)，网址二维码： 　　 　　注意事项： 　　①本次考试采用网上报名，不接受现场报名和信函报名，每人限报一个岗位。报多个岗位的，报名无效。 　　②报考人员仔细对照所报岗位条件要求，诚信报考。不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试资格和录用资格。如对本人是否符合岗位资格条件有疑问，报名前可先来电咨询，确认符合条件后再填报。(报名咨询电话:0797-8686117，技术咨询电话：13725006995) 　　③报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。 　　3.报名步骤： 　　①个人注册。报考人员应在规定时间内登录考试管理平台(http://www.huiqicai.com)进行报名。首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号。报考人员需牢记自己的通行账号(通行账号与考生手机号、邮箱关联，考生也可凭手机号、邮箱登录)，通行账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表、准考证的标识。 　　②填报岗位。登录平台后，选择赣南医学院第三附属医院赣南医学院附属口腔医院2022年3月公开招聘工作人员考试专题，再进入到该报名专题的报名表模块，如实填报《赣南医学院第三附属医院赣南医学院附属口腔医院2022年3月公开招聘工作人员报名表》，上传考生本人近期(半年内)电子照片及与报考岗位相关的证明材料(如本人身份证、毕业证书、学位证书、资格证书、护士执业证(需上传所有内容页)、工作经历证明、子女出生证等材料的扫描件)。考生确认信息无误后，点击提交(如果选择存为草稿，切记需再次提交确认)，通过审核的报名表不再允许更改。 　　4.资格初审。网上报名期间，将对报名人员提交的报名材料进行初审。另外，资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报职位条件不符的，经核实，取消聘用资格。 　　5.网上缴费。完成网上报名并通过基础信息初审的报考人员点击待支付链接，进入缴费页面进行网上缴费。此次报名缴费采用微信支付的方式。微信支付后，还需提交0920开头长度为22位的商户单号(如何获取商户单号，请查看支付示例)。正确提交后，考生报名缴费状态将由待支付变更为支付待确认。未缴费或缴费不成功的(含微信支付后未在报名时间内提交商户单号的)，报名无效。 　　网上缴费截止时间为：2022年3月24日18：00。考试缴费标准按照赣发改收费〔2017〕340号文件执行，每人100元。 　　6.健康信息申报。考生打印准考证前，需在报名平台申报个人健康信息。登录报名平台，点击准考证打印链接，如实、准确填报《考生健康申报表》，上传本人彩色的赣通码行程码等材料扫描截屏。未进行个人健康信息申报及上传赣通码行程码的，无法获得准考证打印资格。刻意漏报或瞒报的，将依法严肃追究其相应责任。考生健康申报表现居住地为疫情中、高风险区域的，将触发报名平台预警。经主考方核实确为疫情中、高风险区域的，该考生能否参考，按照赣州市最新疫情防控政策执行，符合有关要求才能参考。 　　7.网上打印笔试准考证。完成报名、缴费流程的报考人员应在规定的时间内(2022年3月27日8：00-3月27日18：00)登录(http://www.huiqicai.com)打s笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。 　　三、考试有关事项 　　1.考试: 　　护士岗位分为专业理论知识笔试、护理技能操作考试和面试三个环节。参加护士技能操作考试人员按考生报考岗位招聘人数1:6的比例，根据笔试成绩排名由高到低确定。参加面试考试人员按考生报考岗位招聘人数1:3的比例，根据笔试、操作考试按各项考试比重换算后的总成绩排名由高到低确定。 　　护士岗位以外岗位分为专业理论知识笔试和面试两个环节，参加面试考试人员按考生报考岗位招聘人数1:3的比例，根据笔试成绩排名由高到低确定。 　　2.考试时间： 　　(1)专业理论考试：3月28日上午9:30-10:30。入闱技能操作考试人员名单同时在医院官网和汇奇才人事招聘考试管理平台(http://www.huiqicai.com)公布。考生专业理论考试成绩可登录报名网站查询。 　　(2)技能操作考试：详见技能操作准考证，入闱面试人员名单同时在医院官网和汇奇才人事招聘考试管理平台(http://www.huiqicai.com)公布。考生技能操作考试成绩可登录报名网站查询。 　　(3)面 试：详见面试准考证; 　　(4)时间如有推迟将另行在医院官网进行公告，请随时关注。 　　3.考试地点：详见笔试准考证。 　　4.笔试、技能操作考试、面试占总成绩比例：总成绩为100分。笔试、操作、面试分数各为100分，护理岗位各项分数占总成绩的比重分别为30%、40%、30%。护理岗位以外岗位笔试、面试成绩比重分别为50%、50%。 　　5.招聘计划数与报考人数小于1:3时，拟聘用人员三项成绩之和不得低于65分(不含65分)。 　　四、体检、考察 　　以上各岗位入闱体检和考察环节的人员按照总成绩从高分到低分与招聘岗位人数1:1的比例确定，如遇总成绩相同的，进行面试加试，取成绩高分者。 　　体检标准参照江西省录用公务员体检标准执行，因我院为医疗保健单位，有传染性疾病者不予聘用。体检合格者试用期3个月，如体检或试用不合格，医院将在面试人员中按总成绩顺延聘用。 　　五、聘用、待遇 　　1.经体检、公示和试用合格后，办理聘用手续。如试用期满考核不合格，不予聘用。 　　2.按照国家及江西省和医院相关规定，聘用后享受医院在职在岗同类人员工资、福利、社会保险和公积金等待遇。 　　六、用工形式：劳动合同制 　　七、联系方式：郭老师 0797-8686117 　　/赣南医学院第三附属医院赣南医学院附属口腔医院2022年3月公开招聘工作人员职位表