事业单位招聘

1. 首页
2. 事业单位招聘

　　2021年瑞金市财政局招聘工程造价专业技术人员公告 　　 　　因工作需要，瑞金市财政局面向社会公开招聘工程造价专业技术人员6名，现将有关招聘事项公告如下： 　　 一、招聘岗位 　　 招聘岗位：工程造价专业技术岗6名。 　　 二、报名条件 　　 (一)思想品德好、遵纪守法、廉洁自律、品行端正、爱岗敬业;组织纪律观念强，吃苦耐劳，夜以继日,服从组织分配，有较强的团队精神和责任心;无不良从业记录，社会关系清楚，具有拟聘岗位要求的工作能力、身体条件。 　　 (二)年龄在40周岁以下(1981年12月1日以后) 　　 (三)岗位要求： 　　 1.工程造价相关专业全日制大专以上学历。 　　 2.能够熟练运用套价软件(主要指新标杆计价软件、思迈易投造价软件、纵横公路造价软件、广联达计价软件)、图形算量软件(主要指广联达软件),具有丰富的政府投资项目预、结算审核工作经验或一级造价师资格者优先。 　　 3.具有5年以上工程造价方面工作经验。 　　 (四) 有下列情形之一者，不得报考： 　　 1.受过刑事处罚的; 　　 2.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的; 　　 3.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的; 　　 4.尚未解除党纪政务处分的。 　　 三、招聘程序和方法 　　 (一)报名及资格审查 　　 1.报名截止时间：2021年12月28日。 　　 2.报名地点：瑞金市集智人力资源有限公司（瑞金市金恒大厦1303室） 　　 咨询电话：0797-2326711 　　 3.报名方式：①本人身份证原件及复印件;②毕业证、学位证、工程造价职业资格证书（一、二级造价师、造价员）等相关证件原件及复印件，中国高等教育学生信息网上学历证书查询结果或电子注册备案表;③《瑞金市财政局招聘工程造价专业技术人员报名表》(附件中下载);④工作经历证明(劳动合同原件及复印件)。 　　 4.所提供报名材料必须真实有效，如在后期核验有关材料或考察过程中发现有弄虚作假、电子版与原件不符等情形的，取消录取资格。对报名人员进行资格审查后，将电话通知符合条件的报名人员面试，具体时间和地点以电话通知为准。 　　 (二)面试 　　 面试时间和地点另行通知。 　　 面试：根据面试成绩从高分到低分录取前9名进行体检。 　　 (三)体检 　　 录取的前9名报考人员自行组织体检。报考人员不参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的(体检合格标准参照公务员及事业单位招考标准，以指定医院的体检报告为准)，取消录取资格。 　　 (四)考察、政审：体检合格人员为考察、政审对象。考察主要考察思想品行、廉洁自律、日常表现、人岗相适等方面的情况。政审主要审查政治品质和有无违法违纪方面问题。 　　 (五)录用 　　 在考察、政审合格者中优选6名办理聘用手续。招聘人员实行劳务派遣合同制管理，聘用期一年，不占用机关事业编制。 　　 四、聘用待遇 　　 试用期2个月，试用期满后合格者，聘用人员工资待遇由基本工资+绩效工资+保险费（养老保险、医疗保险、工伤保险）组成。 　　 瑞金市财政局 　　 2021年12月22日 　　附件：瑞金市财政局招聘工程造价专业技术人员报名表.docx 　　

　　吉州区住房和城乡建设局公开招聘合同制工作人员公告 　　 　　因工作需要，经吉州区政府同意，我局面向社会公开招聘合同制资料文书整理工作人员1名，有关事项公告如下： 　　一、报名条件 　　1.吉安市中心城区户籍的（吉州、青原、庐陵新区）居(村)民。 　　2.年龄45周岁以下，大专及以上学历。 　　3.能熟练操作办公软件，熟悉资料整理等业务工作。 　　4.无违法犯罪记录、无不良信用记录等行为。 　　二、岗位要求 　　1.负责项目建设工程管理方面的资料文书整理等工作。 　　2.工作地点：吉州区住房和城乡建设局（吉州区行政中心6楼）。 　　三、招聘流程 　　面向社会公开招聘，按照信息发布、个人报名、技能测试、政审体检四个环节进行。 　　（一）信息发布。 　　本公告在吉州区人民政府门户网发布信息。 　　（二）个人报名。 　　1.报名时间：2021年12月21日—2021年12月28日。 　　2.报名方式：有意者请到吉州区行政中心6楼627室现场报名；或发送报名资料到电子邮箱（xiong97888@163.com）网上报名。 　　3.报名资料：填写《招聘合同制工作人员报名表》1份，附:个人照片、身份证、学历证书。 　　（三）技能测试。 　　1.测试内容：随机抽取1个项目，测试应聘人员对项目建设工程管理方面的资料文书整理等工作能力。 　　2.测试时间：应聘人员报名资料审核通过后，电话通知。 　　3.考核录取：招聘人数与报名人数的比例需1:2以上，根据应聘人员的个人简历和技能测试成绩综合评价名次，择优录取。 　　（四）政审体检。 　　1.政审。由当地社区或原工作单位提供应聘人员表现材料或无犯罪记录材料。 　　2.体检。参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。 　　四、工资待遇。 　　招聘人员为编制外聘用，试用期1个月，试用期满合格，正式聘用，聘用合同三年一签，可以续签。试用期月薪2500元＋中餐补助；正式聘用后月薪2500元＋中餐补助＋工会福利＋单位缴纳社保部分。 　　咨询电话:0796-8269551。 　　本公告由吉州区住房和城乡建设局负责解释。 　　附件：招聘合同制工作人员报名表.doc 　　 2021年12月21日 　　

　　赣州蓉江新区财政局2021年面向社会公开招聘雇员公告 　　 　　因工作需要，赣州蓉江新区财政局面向社会公开招聘5名雇员。现将有关事项公告如下： 　　一、招聘人数、岗位及条件 　　本次公开招聘合同制雇员5名（编制外聘用，签订正式聘用合同）。招聘公告将通过赣州蓉江新区政务公开网、“蓉江新区发布”微信公众号和蓉江新区人事招聘考试平台等发布。 　　（一）应具备的基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍。 　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律。 　　3.具有良好的品行。 　　4.适应岗位要求的身体条件。 　　因违法犯罪受到刑事处罚、被开除公职以及法律、政策规定不能招聘为工作人员等情形的不在此次公开招聘范围。 　　（二）学历、专业及年龄要求 　　招聘岗位、条件详见《赣州蓉江新区财政局2021年面向社会公开招聘雇员岗位表》（附件1）。招聘岗位要求的学历（学位）、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件（含本条件）；专业分类参照《学科专业目录汇编》（2019年1月版）执行（见附件2）。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。 　　年龄计算截止时间为2021年12月21日（报名开始第一天），如30周岁以下即为1991年12月21日以后出生，以此类推。工作经历必须为获取大学毕业证书后的工作经历，在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。 　　机关事业单位及国企正式人员报考，需提供工作单位、主管部门及组织或人社部门同意报考的证明，不得隐瞒实情进行报考；大学生村官、“三支一扶”人员、特岗教师等有服务期要求的人员报考，需提供相关单位同意报考的证明。每位报考人员只能报考一个岗位。 　　二、招聘原则及办法 　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试的方法择优聘用。因在报考时已对招聘岗位作了专业限制，此次招聘考试，只进行笔试及面试，不进行专业科目加试。财务业务岗、金融服务岗、综合管理岗笔试内容为综合基础知识和写作，合并为一张试卷。笔试、面试分数满分各为100分。考生最终成绩为考生入闱面试后的面试成绩。 　　三、报考程序 　　招聘工作按照报名、缴费、考试、资格复审、考察、体检、公示和聘用等步骤实施。 　　（一）报名 　　1.报名事项及要求。报名者需登陆赣州蓉江新区人事招聘考试管理平台（http://rjxq.huiqicai.com/）进行报名。网上报名时，报考者需按要求填写相关报名信息和上传近半年内免冠一寸照片，报考者只能以本人一个居民身份证号报考一个岗位。为在招聘过程中能及时通知考生有关事宜，报考者在报名系统中填写的联系方式务必保持畅通，因无法与考生联系而影响招聘的，后果由考生自行承担。 　　本次考试实行网上诚信报名，考生在报考时需填报诚信报考承诺书。考生应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，可向区财政局咨询，咨询电话：0797-8163750。 　　2.报名形式。报考人员在2021年12月21日8时至2022年1月5日18时前登录报名网站（http://rjxq.huiqicai.com/）进行报名。首次报名的人员需注册账号，登录后选择赣州蓉江新区财政局2021年面向社会公开招聘雇员网上报名专题，再进入到该报名专题的报名表模块，填报《赣州蓉江新区财政局2021年面向社会公开招聘雇员报名表》，同时上传报名相关证明材料（本人身份证、毕业证书、学位证书、相关荣誉证书、工作经历等证明扫描件等）。报考人员需记下自己的注册账号，注册账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表的标识。 　　3.网上缴费。完成网上注册并通过基本信息初审的报考人员，点击待支付链接进入支付宝缴费页面进行网上缴费。缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件执行，每人50元。成功缴费后，可在个人报名表审核栏下方查看缴费是否成功。未缴费或缴费不成功的，报名无效。网上缴费截止时间为2022年1月 6日18:00。 　　4.网上打印准考证。考生应在规定时间内（2022年1月13日8：00 -1月14日23：59）登录http://rjxq.huiqicai.com/ 打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。 　　（二）笔试 　　1.笔试时间、地点详见《笔试准考证》。 　　2.笔试内容：财务业务岗、金融服务岗、综合管理岗笔试内容为综合基础知识（政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事等，不指定教材）和写作。 　　3.其他事项。此次考试不设开考比例，根据笔试成绩按岗位招聘人数1:3比例从高分到低分确定拟入闱面试人员（末位同分者一并列入），因自动放弃、资格审查不合格造成的缺额，按笔试成绩从高分到低分等额递补拟入闱面试人员一次。在赣州蓉江新区政务公开网、“蓉江新区发布”微信公众号等进行公告。笔试成绩不计入考试总成绩。参加笔试的考生可登录考试平台查询个人笔试成绩。 　　4.健康信息申报。考生打印准考证前，需在报名平台申报个人健康信息。登录报名平台，点击准考证打印链接，如实、准确填报《考生健康申报表》，并上传本人彩色的“赣通码”“行程码”和疫苗接种情况扫描截屏。未进行个人健康信息申报及上传“赣通码”“行程码”和疫苗接种情况扫描截屏的，无法获得准考证打印资格。刻意漏报或瞒报的，将依法严肃追究其相应责任。考生健康申报表现居住地为疫情中、高风险区域的，将触发报名平台预警。经主考方核实确为疫情中、高风险区域的，该考生能否参考，按照赣州市最新疫情防控政策执行，符合有关要求才能参考。 　　（三）资格复审 　　资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或者提供材料弄虚作假，一经查实取消考试或聘用资格。 　　（四）面试 　　1.面试时间、地点详见面试准考证。面试采取结构化面试的方式进行，主要测试考生综合分析、组织协调、人际沟通、应急处理、语言表达、创新能力等方面的综合素质。 　　2.现场资格审核结束后，入闱面试人数与招聘人数能形成竞争关系（即面试人数大于招聘人数）时，则按考生面试成绩从高到低确定入闱体检、考察人员；当面试人数与招聘人数不能形成竞争关系（即面试人数等于招聘人数）时，则考生面试成绩在70分及以上者方可入闱体检、考察环节。 　　（五）考察和体检 　　1.根据面试成绩从高到低按1:1比例确定入闱考察人员，并按程序进行政治审查。 　　2.政治审查合格人员按程序进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行，体检费用由考生自行负担。 　　3.对因考察、体检不合格或本人放弃考察、体检等原因造成的缺额，实施等额递补。 　　（六）公示和聘用 　　考察、体检结束后，确定拟聘用人员名单，向社会公示。公示时间为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理相关聘用手续。被聘用人员自行与原单位按照有关规定解除合同（协议）关系。 　　四、工资待遇 　　聘用人员与赣州蓉江新区蓉腾人力资源有限公司签订劳务合同，试用期2个月，原则上最低服务期限为2年，管理考核及工资福利待遇按照《赣州蓉江新区区直部门、区属（驻区）单位雇员及工资福利待遇管理办法》执行。 　　五、防疫要求 　　本次招聘按照赣州市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。 　　六、其他 　　本次招聘未尽事宜由赣州蓉江新区财政局负责解释。 　　附件： 　　1.赣州蓉江新区财政局2021年面向社会公开招聘雇员职位表 　　2.《学科专业目录汇编》（2019年1月版） 　　 赣州蓉江新区财政局 　　 2021年12月21日 　　

　　南昌市东湖区扬子洲镇公开招聘临时人员的公告 　　 　　扬子洲镇隶属于江西省南昌市东湖区，是南昌市主要蔬菜、副食品基地之一。位于东湖区西北部，面积19.4平方公里。京九铁路穿境。中心公路穿境，西接320国道。全镇辖15个行政村，88个自然村，现居住户9368户（包括扬农574户），人口3万余人。1924年7月，江西省第一个农民协会建立在境内扬子洲。宋代抗金名将岳飞后裔聚居境内，存有世系谱表等珍贵文物。陶渊明后裔也聚居于此。 　　 为贯彻落实党中央、国务院“六稳”“六保”决策部署和对南昌提出的“彰显省会担当”要求，现根据《关于支持大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业的实施意见》文件精神，结合我镇工作实际，面向社会公开招聘2名临时聘用人员。现将招聘有关事项公告如下： 　　 一、招聘对象 　　 招聘对象为江西籍毕业生（含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生，下同）及建档立卡贫困家庭或低保家庭中江西籍历届高校毕业生。 　　 江西籍：指公告之日为江西户籍或者此前曾为江西户籍。 　　 高校毕业生：即国家统一招生的普通高校毕业生。 　　 二、招聘岗位及条件 　　 （一）招聘岗位 　　 岗 　　 位 　　 序 　　 号 　　 岗 　　 位 　　 名 　　 称 　　 招聘人数 　　 招聘条件 　　 1 　　 　　经济办 　　 　　2人 　　 　　招聘2名经济办工作人员，男女不限，年龄在35周岁以下，学历要求大专及以上，身体健康，思想端正，无犯罪记录，懂得常用办公软件 　　 （二）有下列情形之一者不具备报考资格 　　 1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的； 　　 2.被依法列为失信联合惩戒对象的； 　　 3.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的； 　　 4.其他原因不适宜报考的人员。 　　 三、招聘程序 　　 招聘工作实行统一领导、统一报名、统一面试、统一聘用的办法，按照信息发布、报名、资格审查、面试、选岗、聘用、岗前培训等程序依次进行。 　　 （一）招聘信息发布 　　 招聘公告于2021年12月21日在南昌市东湖区人民政府网站上发布。 　　 （二）报名 　　 1. 本次招聘报名采取网络报名、现场报名方式进行，报名人员通过发送简历、身份证及学历证书到2529305521@qq.com邮箱进行报名。 　　 2.报名人员按要求据实填写简历，初审过后携带简历、本人有效二代身份证、学历证书等，完成现场报名。 　　 3.报名时间：2021年12月21日--2021年12月23日 　　 报名人员未在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报名资格。 　　 （三）面试与资格审查 　　 入闱人员应在规定的时间内携带相关证件资料参加面试及资格审查，逾期不参加的，视为自动放弃。 　　 资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或弄虚作假的，取消其报考资格，后果由报名人员自行承担。 　　 1.面试及资格审查时间、地点：扬子洲镇人民政府。 　　 2.需提交材料： 　　 （1）本人有效二代身份证原件及复印件； 　　 （2）毕业证原件及复印件； 　　 （3）无犯罪记录证明材料； 　　 （4）其他须提供的证明材料。 　　 因入闱人员资格审查不合格、自动放弃（包括未按时参加资格审查人员）等原因产生的缺额，可按面试成绩排名，从高到低依次递补一次，如遇名次并列的，可同时递补进行资格审查。资格审查通过者，进入后续环节。 　　 四、合同签订及工资标准 　　 （一）合同签订 　　 聘用人员在岗期间与乡镇签订劳动合同，合同实行一年一签，半年一考核，试用期3个月，试用期内考核不合格按照有关规定解除劳动合同。 　　 （二）工资标准及福利 　　 1.聘用后基本工资为2000元/月，绩效500元/月。 　　 2.试用期后办理职工社保、医保、工伤和生育保险； 　　 3.单位提供工作餐 　　 4.参照机关工作人员享受镇工会年节福利待遇。 　　 五、有关事项 　　 （一）咨询电话：88632216，监督电话：88632215 　　 以上电话请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午13:30-17:00，节假日除外）。 　　 （二）本次招聘将按照南昌市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。 　　 （三）本公告由南昌市东湖区扬子洲镇人力资源领导小组负责解释。 　　 扬子洲镇人力资源领导小组 　　 2021年12月21日 　　

　　中国流动科技馆区域常态化巡展石城站工作人员招聘公告 　　 　　因工作需要，县科协现面向全社会招聘1名流动科技馆巡展工作人员，现将招聘有关事项公告如下： 　　一、岗位职责 　　主要负责流动科技馆日常管理、宣传讲解工作，配合做好科技科普宣传活动。 　　二、招聘条件 　　1.遵纪守法，品行良好。 　　2.35周岁以下;大专及以上学历，专业不限、男女不限;有相关工作经历者优先。 　　3.具有良好的语言沟通能力，口齿清晰。 　　三、报名方式 　　1.报名时间：2021年12月17日上午8:30至12月25日下午5:30。 　　2.报名地点：石城县科学技术协会(行政中心A222，联系人：刘斌，电话：18979719797)。 　　3.报名方式及须提交的资料。本次招聘不接受电话和网上报名，采取现场报名方式。需提供资料：(1)填写《石城县科学技术协会流动科技馆工作人员报名表》1份。(2)身份证、毕业证复印件各1份。(3)近期同底正面免冠1寸彩照1张。 　　四、录取方式 　　考试方式为面试，主要考察应聘人员语言表达能力、职业技能及职业素养等综合素质。面试时间、地点另行通知。 　　五、薪酬待遇 　　本次招聘的工作人员，为石城县科学技术协会编外聘用人员，工资待遇为2300元/月。 　　 石城县科学技术协会 　　 2021年12月16日 　　

　　赣州蓉江新区财政局评审中心2021年面向社会公开招聘雇员公告 　　 　　因工作需要，赣州蓉江新区财政局评审中心面向社会公开招聘1名雇员。现将有关事项公告如下： 　　一、招聘人数、岗位及条件 　　本次公开招聘合同制雇员1名（编制外聘用，签订正式聘用合同）。招聘公告将通过赣州蓉江新区政务公开网、“蓉江新区发布”微信公众号和蓉江新区人事招聘考试平台等发布。 　　（一）应具备的基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍。 　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律。 　　3.具有良好的品行。 　　4.适应岗位要求的身体条件。 　　因违法犯罪受到刑事处罚、被开除公职以及法律、政策规定不能招聘为工作人员等情形的不在此次公开招聘范围。 　　（二）学历、专业及年龄要求 　　招聘岗位、条件详见《赣州蓉江新区财政局评审中心2021年面向社会公开招聘雇员岗位表》（附件1）。招聘岗位要求的学历（学位）、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件（含本条件）；专业分类参照《学科专业目录汇编》（2019年1月版）执行（见附件2）。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。 　　年龄计算截止时间为2021年12月21日（报名开始第一天），如35周岁以下即为1985年12月21日以后出生，以此类推。工作经历必须为获取大学毕业证书后的工作经历，在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。 　　机关事业单位及国企正式人员报考，需提供工作单位、主管部门及组织或人社部门同意报考证明，不得隐瞒实情进行报考；大学生村官、“三支一扶”人员、特岗教师等有服务期要求的人员报考，需提供相关单位同意报考的证明。每位报考人员只能报考一个岗位。 　　二、招聘原则及办法 　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试的方法择优聘用。因在报考时已对招聘岗位作了专业限制，此次招聘考试，只进行笔试及面试，不进行专业科目加试。笔试内容为工程造价专业知识，为一张试卷。笔试、面试分数满分各为100分。考生最终成绩为考生入闱入闱面试后的面试成绩。 　　三、报考程序 　　招聘工作按照报名、缴费、考试、资格复审、考察、体检、公示和聘用等步骤实施。 　　（一）报名 　　1.报名事项及要求。报名者需登陆赣州蓉江新区人事招聘考试管理平台（http://rjxq.huiqicai.com/）进行报名。网上报名时，报考者需按要求填写相关报名信息和上传近半年内免冠一寸照片，报考者只能以本人一个居民身份证号报考一个岗位。为在招聘过程中能及时通知考生有关事宜，报考者在报名系统中填写的联系方式务必保持畅通，因无法与考生联系而影响招聘的，后果由考生自行承担。 　　本次考试实行网上诚信报名，考生在报考时需填报诚信报考承诺书。考生应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，可向区财政局评审中心咨询，咨询电话：0797-8163654。 　　2.报名形式。报考人员在2021年12月21日8时至2022年1月5日18时前登录报名网站（http://rjxq.huiqicai.com/）进行报名。首次报名的人员需注册账号，登录后选择赣州蓉江新区财政局评审中心2021年面向社会公开招聘雇员网上报名专题，再进入到该报名专题的报名表模块，填报《赣州蓉江新区财政局评审中心2021年面向社会公开招聘雇员报名表》，同时上传报名相关证明材料（本人身份证、毕业证书、学位证书、相关荣誉证书、工作经历等证明扫描件等）。报考人员需记下自己的注册账号，注册账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表的标识。 　　3.网上缴费。完成网上注册并通过基本信息初审的报考人员，点击待支付链接进入支付宝缴费页面进行网上缴费。缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件执行，每人50元。成功缴费后，可在个人报名表审核栏下方查看缴费是否成功。未缴费或缴费不成功的，报名无效。网上缴费截止时间为2022年1月6日18:00。 　　4.网上打印准考证。考生应在规定时间内（2022年1月13日8：00 -1月14日23：59）登录http://rjxq.huiqicai.com/ 打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。 　　（二）笔试 　　1.笔试时间、地点详见《笔试准考证》。 　　2.笔试内容：工程造价专业知识。 　　3.其他事项。此次考试不设开考比例，根据笔试成绩按岗位招聘人数1:3比例从高分到低分确定拟入闱面试人员（末位同分者一并列入），因自动放弃、资格审查不合格造成的缺额，按笔试成绩从高分到低分等额递补拟入闱面试人员一次。在赣州蓉江新区政务公开网、“蓉江新区发布”微信公众号等进行公告。笔试成绩不计入考试总成绩。参加笔试的考生可登录考试平台查询个人笔试成绩。 　　4.健康信息申报。考生打印准考证前，需在报名平台申报个人健康信息。登录报名平台，点击准考证打印链接，如实、准确填报《考生健康申报表》，并上传本人彩色的“赣通码”“行程码”和疫苗接种情况扫描截屏。未进行个人健康信息申报及上传“赣通码”“行程码”和疫苗接种情况扫描截屏的，无法获得准考证打印资格。刻意漏报或瞒报的，将依法严肃追究其相应责任。考生健康申报表现居住地为疫情中、高风险区域的，将触发报名平台预警。经主考方核实确为疫情中、高风险区域的，该考生能否参考，按照赣州市最新疫情防控政策执行，符合有关要求才能参考。 　　（三）资格复审 　　资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或者提供材料弄虚作假，一经查实取消考试或聘用资格。 　　（四）面试 　　1.面试时间、地点详见面试准考证。面试采取结构化面试的方式进行，主要测试考生综合分析、组织协调、人际沟通、应急处理、语言表达、创新能力等方面的综合素质。 　　2.现场资格审核结束后，入闱面试人数与招聘人数能形成竞争关系（即面试人数大于招聘人数）时，则按考生面试成绩从高到低确定入闱体检、考察人员；当面试人数与招聘人数不能形成竞争关系（即面试人数等于招聘人数）时，则考生面试成绩在70分及以上者方可入闱体检、考察环节。 　　（五）考察和体检 　　1.根据面试成绩从高到低按1:1比例确定入闱考察人员，并按程序进行政治审查。 　　2.政治审查合格人员按程序进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行，体检费用由考生自行负担。 　　3.对因考察、体检不合格或本人放弃考察、体检等原因造成的缺额，实施等额递补。 　　（六）公示和聘用 　　考察、体检结束后，确定拟聘用人员名单，向社会公示。公示时间为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理相关聘用手续。被聘用人员自行与原单位按照有关规定解除合同（协议）关系。 　　四、工资待遇 　　聘用人员与区财政局签订合同，管理考核及工资福利待遇按《赣州蓉江新区财政投资评审中心员工薪酬和劳动保障制度（试行）》执行。 　　五、防疫要求 　　本次招聘按照赣州市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。 　　六、其他 　　本次招聘未尽事宜由赣州蓉江新区财政局评审中心负责解释。 　　 赣州蓉江新区财政局评审中心 　　 2021年12月21日 　　附件1：赣州蓉江新区财政局评审中心2021年面向社会公开招聘雇员岗位表.xlsx 　　附件2：学科专业目录汇编（2019年1月版）.pdf 　　

　　 　　 　　萍乡市2021年度事业单位面向社会公开招聘工作人员公告 　　 　　根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》和《萍乡市市直事业单位进人管理暂行办法》，经研究决定，萍乡市2021年度事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关招聘事项公告如下: 　　一、招聘岗位 　　本次事业单位公开招聘工作人员计划71名。具体情况详见《岗位表》（附件1）。 　　二、资格条件 　　（一）基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍； 　　2.遵守宪法和法律； 　　3.具有良好的品行； 　　4.岗位所需的专业或技能条件； 　　5.适应岗位要求的身体条件； 　　6.岗位所需要的其他条件。 　　考生在报名时，有以下情形之一者不具备报考资格： 　　1.因犯罪受过刑事处罚的； 　　2.被开除中国共产党党籍的； 　　3.被开除公职的； 　　4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的； 　　5.受党纪、政纪处分未满处分期限的； 　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的； 　　7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员； 　　8.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关（单位）工作人员、试用期内的事业单位工作人员； 　　9.有法律、法规和相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。 　　此外，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。 　　（二）岗位条件 　　招聘岗位具体条件详见《岗位表》（附件1）。 　　 1.年龄条件。报考人员年龄需在18周岁以上且不超过岗位表中注明的年龄上限，年龄计算截止时间为2021年12月31日（含）。年龄计算方法为：18周岁以上指2003年12月31日（含）以前出生，25周岁及以下是指1995年12月31日（含）以后出生，30周岁及以下是指1990年12月31日（含）以后出生，35周岁及以下是指1985年12月31日（含）以后出生。 　　2.工作经历条件。报考岗位要求有工作经历的，报考者必须具备相应的工作经历。工作时间按实际参加计算，截止时间为2021年12月31日（含）。全日制学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。 　　3.学历（学位）要求。报考者须取得岗位要求的学历（或对应的学位），且该学历（或学位）所学专业必须与岗位要求相符。 　　报考者取得学历（或学位）的时间必须在2021年7月前，但对国家统一招生的全日制普通高等院校2022年毕业生，如能在2022年7月前取得学历（或学位）证书的，可按毕业时的学历（或学位）报考。 　　非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业生，在2021年7月以前取得学历（或学位）证书的，可以报考。 　　取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考，按照《全省技工院校高级工专业与高职专业对照目录》执行（详见附件2）；取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考。 　　4.专业分类要求。专业分类按照2019年江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》（附件2）执行。考生所学专业符合目录要求，才可报考。 　　5.在职人员（在职人员指的是已被机关或事业单位正式录（聘）用的在编在职工作人员）须提供工作单位和主管部门出具的同意报考证明。在职人员中如有最低服务年限的，须满最低服务年限或在报名结束前与所在单位解除聘用关系方可报考。 　　6.招考岗位要求限退役大学毕业生士兵的须提供入伍通知书、退役证等相关证明材料。还须满足《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》（赣人社发〔2019〕2号）文件所明确的有关要求。 　　（1）对象条件（必须同时满足）：①经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科（高职）毕业生（含单独招生、保送生），且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书；②毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役；③符合招聘岗位条件；④不符合由人民政府安排工作条件的退役士兵。 　　（2）人员范围：①以普通高校毕业生身份征集入伍的义务兵；②从普通高等学校毕业生中直接招收的士官；③从普通高等毕业生中直接招收，依托地方高校定向培养的士官；④2018年9月底前，以普通高等学校在读学生身份从江西省应征入伍的义务兵。 　　（3）通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位，或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵，不得再次报考本次招聘中“限退役大学生士兵报考”的职位。 　　7.限应届高校毕业生报考的岗位，除2021年应届毕业生可以报考外，2019、2020届未落实工作单位的毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时在择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）可报考。国家统一招生的2022届普通高校毕业生也可报考。 　　8.具备拟报考岗位所需其他资格条件。报考岗位注明有其他资格条件的，报考者必须具备相应的资格条件方能报考。 　　三、报名、缴费及资格审查 　　（一）报名：2021年12月30日9：00至1月10日18：00。采用网上报名方式进行。报名网址：萍乡市人事考试网（http://0799.jxpta.com）。每位报考者仅限报考一个岗位。报考者须在网上缴纳考试笔试费用后方能确定报名有效。 　　（二）缴费：2021年12月30日9：00至1月11日18:00登录报名系统缴费，缴费标准按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定收取，每人100元。 　　（三）网上改报。对报考人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位，相应减少或取消该岗位招聘计划；对无人报考的岗位，取消该岗位招聘计划，并于2022年1月13日在萍乡市人事考试网（http://0799.jxpta.com）公布。凡因报考岗位被取消的报考人员，可在2022年1月14日9：00-18：00重新选择已达到开考比例并符合条件的岗位改报一次。未改报或改报不成功的，由萍乡市人事考试中心（地址：城市大厦6号楼6楼607）现场退费给考生。 　　（四）打印笔试准考证时间：1月20日8：00至1月22日9：00（考生在网上自行打印）。 　　（五）资格审查：本次报考实行诚信报考制度，网上报名时不进行资格审查,只审查报考人员相片。专业测试前对应聘人员进行资格初审，面试前将对入闱人员进行资格复审。报考者应仔细阅读本公告公布的招聘岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，应先向招聘单位咨询，确认符合条件后再填报。考生对资格审查有疑虑的可向市人力资源和社会保障局咨询，资格审查的终审权在市人力资源和社会保障局。现场资格复审通过后领取面试准考证。资格审查时间、地点另行通知。因资格审查不合格的，按笔试、专业测试总成绩依次替补。资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其考试或录用资格。如提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和录用的，后果由报考人员自己承担。 　　四、笔试、专业测试和面试 　　本次公开招聘考试采取笔试+面试和笔试+专业测试+面试两种形式，并根据招聘岗位的不同要求，按不同顺序进行，各招聘岗位考试顺序详见《岗位表》（附件1）。笔试和面试由市人社局组织实施；专业测试由招聘单位主管部门组织实施，市人社局对测试方案进行审核并监督，邀请纪检监察部门对公开招聘实行全过程纪律监督。 　　进入专业测试人员比例。按专业测试、笔试、面试顺序进行的岗位，考生全部进入专业测试，并按招聘人数1：10的比例从高分到低分确定进入笔试人员。按笔试、专业测试、面试顺序进行的岗位，按招聘人数1:6的比例进人专业测试。专业测试时如因考生临时缺考、违纪、资格条件不符等情况，出现专业测试人数与招聘计划人数之比低于3：1时，取消或调减招聘人数，紧缺人才经市人社局批准后可降低比例。 　　进入面试人员比例。根据笔试成绩（占总成绩40%）和专业测试成绩（占总成绩30%）折算总分（无专业测试的，根据笔试成绩），招聘人数5名及以下的岗位按招聘人数与面试人数1：3的比例从高分到低分确定进入面试人员，招聘人数6名及以上的岗位，按1：2的比例从高分到低分确定进入面试人员，最后一名成绩并列者一同进入面试。 　　（一）笔试 　　1.时间：2022年1月22日上午9:00至12:00。 　　2.地点：见《笔试准考证》。 　　3.内容：笔试包括综合基础知识和申论两个科目各100分，合并为一张试卷。综合基础知识内容为：政治理论、时事、法律常识、科技知识和职业道德等，不指定教材。 　　本次笔试采取闭卷形式，客观题用2B铅笔在专用答题卡规定区域填涂作答，主观题用黑色字迹钢笔或签字笔在专用答题纸规定区域作答。考生凭身份证和准考证进入考场。应考时须携带2B铅笔、橡皮擦、黑色字迹钢笔或签字笔，不得携带计算器。 　　（二）专业测试 　　1.时间和地点：另行通知。 　　2.内容：招聘岗位必须具备的业务能力和工作技能，具体内容详见《岗位表》（附件1）。 　　（三）面试 　　1.时间和地点：另行通知。 　　2.面试内容：结构化面试，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。 　　（四）计分办法 　　笔试成绩总分200分、专业测试成绩总分100分、面试成绩总分100分。不需进行专业测试的考生总分数构成为笔试、面试各占总成绩50%，合成总成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%；进行专业测试的考生总分数构成为笔试占总成绩40%、专业测试占总成绩30%、面试占总成绩30%，合成总成绩=笔试成绩/2×40%+专业测试成绩×30%+面试成绩×30%。缺席面试的考生不计算合成总成绩，各项成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。 　　五、考核、体检 　　（一）面试结束后，根据考试总成绩，从高分到低分，按招聘名额1：1的比例确定体检和考核人选。考试总成绩相同者，依次按面试、专业测试分数的高低，确定体检和考核人选。 　　（二）考核前统一组织体检，有行业标准的，执行行业体检标准；没有行业标准的，按公务员体检标准执行。体检由市人力资源和社会保障局统一组织实施。 　　（三）进入体检和考核程序的考生出现体检、考核不合格，或自动放弃等情况，其招聘岗位不予替补。 　　（四）考核内容：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考核由用人单位及其主管部门统一组织实施。 　　六、聘用 　　经体检、考核合格、公示无异议后办理相关聘用手续，聘用人员为正式事业单位编制，享受国家规定的工资福利待遇。正式办理聘用手续后，5年内不得调离。 　　七、其它事项 　　（一）现场资格审查时，考生须携带本人相关证明材料： 　　1.本人身份证，国家承认的毕业证书、学位证书，专业技术职称资格证书、执业资格证（注册证书）等，以上证件均需原件，并提交1套复印件。 　　2.机关、事业单位的在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门开具的盖有行政公章的同意报考证明。 　　3.本人签名确认的《萍乡市2021年度事业单位公开招聘工作人员报名表》原件1份（报名系统里打印）和近期正面免冠1寸照片1张。 　　4.用人单位要求提交的工作经历证明等其它材料。 　　（二）萍乡市人事考试网（http://0799.jxpta.com）为本次公开招聘指定的招聘信息发布网站，请应聘人员及时关注萍乡市人事考试网发布的笔试、专业测试和面试等相关招聘信息。 　　（三）对建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员，可免收报考费用。免收报考费用人员需于1月17日前提供以下材料给市人事考试中心（地址：城市大厦6号楼6楼607）审核确认，由市人事考试中心现场退费给考生。 　　1.享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭低保证或其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明； 　　2.建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）发放的档案卡、手册或出具的贫困证明。 　　八、特别提示 　　考生在考试当天应全程戴口罩，入场时要出示“赣通码”，“赣通码”为绿码且经现场测量体温正常（<37. 3℃) 并无干咳等异常症状者方可进入考点，其中来自疫情重点地区（指中、高风险地区或有本土病例发生的地区）旅居史的考生还应当持7天内核酸检测阴性证明。 　　政策咨询电话：0799-6840830（市人社局事业单位人事管理科） 　　考务咨询电话：0799-6791980（市人事考试中心） 　　监督电话：0799-6234790（萍乡市纪委市监委驻市人社局纪检监察组） 　　本公告由萍乡市人力资源和社会保障局负责解释。 　　附件： 　　1.萍乡市2021年市直事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls 　　2.学科专业目录汇编.zip（此为压缩包，建议考生使用电脑下载查看！） 　　 萍乡市人力资源和社会保障局 　　 2021年12月23日 　　

　　萍乡市湘东区2021年度事业单位面向社会公开招聘工作人员公告 　　 　　根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》和《萍乡市市直事业单位进人管理暂行办法》，经研究决定，萍乡市湘东区2021年度事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关招聘事项公告如下: 　　一、招聘岗位 　　本次事业单位公开招聘工作人员计划15名。具体情况详见《岗位表》（附件1）。 　　二、资格条件 　　（一）基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍； 　　2.遵守宪法和法律； 　　3.具有良好的品行； 　　4.岗位所需的专业或技能条件； 　　5.适应岗位要求的身体条件； 　　6.岗位所需要的其他条件。 　　考生在报名时，有以下情形之一者不具备报考资格： 　　1.因犯罪受过刑事处罚的； 　　2.被开除中国共产党党籍的； 　　3.被开除公职的； 　　4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的； 　　5.受党纪、政纪处分未满处分期限的； 　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的； 　　7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员； 　　8.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关（单位）工作人员、试用期内的事业单位工作人员； 　　9.有法律、法规和相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。 　　此外，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。 　　（二）岗位条件 　　招聘岗位具体条件详见《岗位表》（附件1）。 　　1.年龄条件。报考人员年龄需在18周岁以上且不超过岗位表中注明的年龄上限，年龄计算截止时间为2021年12月31日（含）。年龄计算方法为：18周岁以上指2003年12月31日（含）以前出生，25周岁及以下是指1995年12月31日（含）以后出生，30周岁及以下是指1990年12月31日（含）以后出生，35周岁及以下是指1985年12月31日（含）以后出生。 　　2.工作经历条件。报考岗位要求有工作经历的，报考者必须具备相应的工作经历。工作时间按实际参加计算，截止时间为2021年12月31日（含）。全日制学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。 　　3.学历（学位）要求。报考者须取得岗位要求的学历（或对应的学位），且该学历（或学位）所学专业必须与岗位要求相符。 　　报考者取得学历（或学位）的时间必须在2021年7月前，但对国家统一招生的全日制普通高等院校2022年毕业生，如能在2022年7月前取得学历（或学位）证书的，可按毕业时的学历（或学位）报考。 　　非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业生，在2021年7月以前取得学历（或学位）证书的，可以报考。 　　取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考，按照《全省技工院校高级工专业与高职专业对照目录》执行（详见附件2）；取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考。 　　4.专业分类要求。专业分类按照2019年江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》（附件2）执行。考生所学专业符合目录要求，才可报考。 　　5.在职人员（在职人员指的是已被机关或事业单位正式录（聘）用的在编在职工作人员）须提供工作单位和主管部门出具的同意报考证明。在职人员中如有最低服务年限的，须满最低服务年限或在报名结束前与所在单位解除聘用关系方可报考。 　　6.招考岗位要求限退役大学毕业生士兵的须提供入伍通知书、退役证等相关证明材料。还须满足《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》（赣人社发〔2019〕2号）文件所明确的有关要求。 　　（1）对象条件（必须同时满足）：①经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科（高职）毕业生（含单独招生、保送生），且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书；②毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役；③符合招聘岗位条件；④不符合由人民政府安排工作条件的退役士兵。 　　（2）人员范围：①以普通高校毕业生身份征集入伍的义务兵；②从普通高等学校毕业生中直接招收的士官；③从普通高等毕业生中直接招收，依托地方高校定向培养的士官；④2018年9月底前，以普通高等学校在读学生身份从江西省应征入伍的义务兵。 　　（3）通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位，或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵，不得再次报考本次招聘中“限退役大学生士兵报考”的职位。 　　7.限应届高校毕业生报考的岗位，除2021年应届毕业生可以报考外，2019、2020届未落实工作单位的毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时在择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）可报考。国家统一招生的2022届普通高校毕业生也可报考。 　　8.具备拟报考岗位所需其他资格条件。报考岗位注明有其他资格条件的，报考者必须具备相应的资格条件方能报考。 　　三、报名、缴费及资格审查 　　（一）报名：2021年12月30日9：00至1月10日18：00。采用网上报名方式进行。报名网址：萍乡市人事考试网（http://0799.jxpta.com）。每位报考者仅限报考一个岗位。报考者须在网上缴纳考试笔试费用后方能确定报名有效。 　　（二）缴费：2021年12月30日9：00至1月11日18:00登录报名系统缴费，缴费标准按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定收取，每人100元。 　　（三）网上改报。对报考人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位，相应减少或取消该岗位招聘计划；对无人报考的岗位，取消该岗位招聘计划，并于2022年1月13日在萍乡市人事考试网（http://0799.jxpta.com）公布。凡因报考岗位被取消的报考人员，可在2022年1月14日9：00-18：00重新选择已达到开考比例并符合条件的岗位改报一次。未改报或改报不成功的，由萍乡市人事考试中心（地址：城市大厦6号楼6楼）现场退费给考生。 　　（四）打印笔试准考证时间：1月20日8：00至1月22日9：00（考生在网上自行打印）。 　　（五）资格审查：本次报考实行诚信报考制度，网上报名时不进行资格审查,只审查报考人员相片。专业测试前对应聘人员进行资格初审，面试前将对入闱人员进行资格复审。报考者应仔细阅读本公告公布的招聘岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，应先向招聘单位咨询，确认符合条件后再填报。考生对资格审查有疑虑的可向区人力资源和社会保障局咨询，资格审查的终审权在区人力资源和社会保障局。现场资格复审通过后领取面试准考证。资格审查时间、地点另行通知。因资格审查不合格的，按笔试、专业测试总成绩依次替补。资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其考试或录用资格。如提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和录用的，后果由报考人员自己承担。 　　四、笔试和面试 　　本次公开招聘考试采取笔试+面试形式，笔试和面试由市人社局组织实施，邀请纪检监察部门对公开招聘实行全过程监督。 　　进入面试人员比例。按招聘人数与面试人数1：3的比例从高分到低分确定进入面试人员，最后一名成绩并列者一同进入面试。 　　（一）笔试 　　1.时间：2022年1月22日上午9:00至12:00。 　　2.地点：见《笔试准考证》。 　　3.内容：笔试包括综合基础知识和申论两个科目各100分，合并为一张试卷。综合基础知识内容为：政治理论、时事、法律常识、科技知识和职业道德等，不指定教材。 　　本次笔试采取闭卷形式，客观题用2B铅笔在专用答题卡规定区域填涂作答，主观题用黑色字迹钢笔或签字笔在专用答题纸规定区域作答。考生凭身份证和准考证进入考场。应考时须携带2B铅笔、橡皮擦、黑色字迹钢笔或签字笔，不得携带计算器。 　　（二）面试 　　1.时间和地点：另行通知。 　　2.面试内容：结构化面试，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。 　　（三）计分办法 　　笔试成绩总分200分、面试成绩总分100分。总分数构成为笔试、面试各占总成绩50%，合成总成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%。缺席面试的考生不计算合成总成绩，各项成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。 　　五、考核、体检 　　（一）面试结束后，根据考试总成绩，从高分到低分，按招聘名额1：1的比例确定体检和考核人选。考试总成绩相同者，依次按面试、笔试分数的高低，确定体检和考核人选。 　　（二）考核前统一组织体检，有行业标准的，执行行业体检标准；没有行业标准的，按公务员体检标准执行。体检由区人力资源和社会保障局统一组织实施。 　　（三）进入体检和考核程序的考生出现体检、考核不合格，或自动放弃等情况，其招聘岗位不予替补。 　　（四）考核内容：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考核由区人力资源和社会保障局统一组织实施。 　　六、聘用 　　经体检、考核合格、公示无异议后办理相关聘用手续，聘用人员为正式事业单位编制，享受国家规定的工资福利待遇。正式办理聘用手续后，5年内不得调离。 　　七、其它事项 　　（一）现场资格审查时，考生须携带本人相关证明材料： 　　1.本人身份证，国家承认的毕业证书、学位证书，专业技术职称资格证书、执业资格证（注册证书）等，以上证件均需原件，并提交1套复印件。 　　2.机关、事业单位的在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门开具的盖有行政公章的同意报考证明。 　　3.本人签名确认的《萍乡市湘东区2021年度事业单位公开招聘工作人员报名表》原件1份（报名系统里打印）和近期正面免冠1寸照片1张。 　　4.用人单位要求提交的工作经历证明等其它材料。 　　（二）萍乡市人事考试网（http://0799.jxpta.com）为本次公开招聘指定的招聘信息发布网站，请应聘人员及时关注萍乡市人事考试网发布的笔试和面试等相关招聘信息。 　　（三）对建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员，可免收报考费用。免收报考费用人员需于1月17日前提供以下材料给市人事考试中心（地址：城市大厦6号楼6楼）审核确认，由市人事考试中心现场退费给考生。 　　1.享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭低保证或其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明； 　　2.建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）发放的档案卡、手册或出具的贫困证明。 　　八、特别提示 　　考生在考试当天应全程戴口罩，入场时要出示“赣通码”，“赣通码”为绿码且经现场测量体温正常（<37. 3℃) 并无干咳等异常症状者方可进入考点，其中来自疫情重点地区（指中、高风险地区或有本土病例发生的地区）旅居史的考生还应当持7天内核酸检测阴性证明。 　　政策咨询电话：0799-6840830（市人社局事业单位人事管理科） 　　0799-3377286（湘东区人社局人事人才股） 　　考务咨询电话：0799-6791980（市人事考试中心） 　　监督电话：0799-6234790（萍乡市纪委市监委驻市人社局纪检监察组） 　　本公告由萍乡市人力资源和社会保障局负责解释。 　　附件： 　　1.萍乡市湘东区2021年区直事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls 　　2.学科专业目录汇编.zip（此附件为压缩文件，请在电脑端下载查看） 　　 萍乡市人力资源和社会保障局 　　 2021年12月23日 　　

　　南昌市南昌县应急管理局招聘公告 　　 　　为进一步加强我县基层应急管理体系和能力建设,提升应急管理工作水平,根据《关于印发<南昌县(小蓝经开区)加强基层应急管理体系和能力建设工作实施方案>的通知》(南蓝办发﹝2021﹞11号)文件精神,特面向社会公开招聘一批编外应急管理工作人员。具体招聘信息公告如下: 　　一、招聘岗位 　　本次计划招聘编外基层应急管理岗29人,分配至各乡镇(管委会、街道办)工作,报名时统一填报应急管理岗,录取后按成绩由高到低顺序选岗。岗位分配表见附件。 　　二、招聘条件 　　(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行。 　　(二)性别不限,年龄要求:18-35周岁。年龄计算方式:18周岁以上指2003年12月17日(含)之前出生,35周岁以下指1985年12月17日(含)之后出生。 　　(三)学历要求:大专及以上学历,专业不限。 　　(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病。 　　(五)具有符合职位要求的工作能力和其他条件。服从任务安排,主要从事应急处置、安全生产、防汛抗旱等工作。 　　(六)有以下情形之一者不得报考:曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;尚未解除党纪政纪处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;现役军人;在读的非应届毕业生;在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。本县财政拨款(上月最后一天在册)的编外工作人员不得报考。 　　三、招聘程序 　　(一)报名 　　1.报名起止时间:2021年12月28日上午9:00——12月30日下午16:00,考试报名费为50元,缴费时间截止为报名结束当日17:00。 　　2.报名方式:本次招聘采取网络报名方式进行,报名网站:江西人才招聘网(www.jxrczp.com)。 　　3.报名步骤: 　　①注册登录:报名入口 　　(http://zk.sun-hrm.com/index.php/reg/?EXAMID=1814)点击“报名入口”注册报名账号,通过输入账号、密码登录报名系统。 　　②填写报考信息:报考人员在报名系统中按要求填写报名表,并通过报名系统上传近期(6个月以内)免冠正面证件照(jpg格式,40kb以下),报名所需资格证明材料以图片形式上传。为在招聘过程中能及时联系到报考人员,报名表中填写的联系电话请务必保持畅通,否则造成的后果自行负责。 　　4.请按照网上报名系统的各项环节逐一进行填报,提交报名后等待审核完成进行缴费,未完成网上报名所有步骤的考生,视为报名无效。 　　(二)考试 　　1.考试采取笔试方式,考试科目为公共基础知识,内容涵盖政治理论与政策常识、哲学常识、法律常识、公文常识、综合写作管理、经济、人文科技、道德建设等常识,以及国情省况县情、时政热点。考试题型全部为客观题,在答题卡上作答,时限90分钟。 　　2.笔试开考比例不低于2:1,达不到开考比例则取消岗位。 　　3.考试时间、地点见准考证,领取准考证等事宜见网上另行通知。 　　(三)体检和政审 　　1.根据笔试成绩排名,按拟聘人数等额确定入闱体检人员名单(末位并列依次按学历高低、毕业时间先后、工作时间长短确定),并在网上予以公布。 　　2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行,体检费用由考生自理。 　　3.体检结论不合格需复检的,由体检实施机关尽快安排复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。 　　4.因体检放弃或体检不合格产生的缺额按该岗位考试成绩排名顺序递补一次。 　　5.体检合格人员进入政审,政审不合格(或自动放弃)产生的空缺不再递补。 　　6.体检和政审由县人社局、县应急局共同组织。 　　(四)选岗 　　根据笔试成绩排名等额挑选岗位(分数并列依次按学历高低、毕业时间先后、工作时间长短确定),放弃的人员按笔试成绩从高分到低分依次替补。 　　(五)公示 　　对体检、政审合格的拟录用人员,将在网上进行公示。公示时间不少于七天。公示无异议,按照规定程序办理录用手续,有异议经查属实的,取消录用资格。 　　四、聘用管理 　　聘用人员实行编外合同管理,公示期满后由县人社局下发聘用通知。用人单位与应聘人员签订聘用合同并到县劳动监察局鉴证,聘用人员实行三年一聘(考核合格可续聘,考核不合格的取消聘用)。 　　五、工资待遇 　　1.工资标准:每月2800元(含五险个人缴纳部分)。 　　2.用人单位按规定为受聘人员缴纳城镇企业职工“五险”,个人负担部分由应聘者个人承担。 　　六、其他 　　1.招考工作接受社会各方面的监督,监督电话:85712813。 　　2.招聘工作资格审查贯穿始终,报考人员务必仔细对照岗位条件,诚信报考,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。凡因考生个人弄虚作假造成的后果,由考生个人负责。 　　3.对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件、证明骗取考试资格等情节严重的,给予取消本次报考资格且3年内不得报考的处理。 　　4.应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发﹝2012﹞48号)第七(一)条所列情形的,要实行回避。 　　5.招聘工作各阶段具体安排均在“南昌县人民政府——专题专栏——人事考试栏目(http://ncx.nc.gov.cn/ncxrmzf/zkly/xxgk_list.shtml)”,不再以其他方式通知,参考人员因未看到通知而影响录用等一切后果自行承担。 　　6.未尽事宜按有关规定执行。 　　7.本公告由南昌县人社局负责解释。报考咨询电话:县人社局85712813,岗位咨询电话:县应急局85715661。 　　附件：岗位分配表 　　

　　关于宜春市12345政务服务便民热线招聘呼叫平台话务专员公告 　　 　　根据工作需要，现面向社会公开招聘宜春市12345政务服务便民热线呼叫平台话务专员。现将有关事宜公告如下：一、资格条件1、年龄在32周岁以下的中华人民共和国公民，性别不限，大专及以上学历，不限专业；2、具备熟练操作计算机办公能力，打字速度60字/分钟以上，文字组织能力较强，原应聘在政府部门从事相关工作者，及话务工作经验者同等条件下优先录用；3、普通话标准，音质甜美，具备较强的理解能力、快速反应能力和沟通协调技巧，普通话二级乙等（含）以上者可优先；4、能吃苦耐劳，有较强的抗压能力和心理承受能力，服务意识和团队意识强，适应轮班（倒班）制工作；5、综合能力出众者条件可放宽至35岁，学历放宽至中专。二、工作待遇1、呼叫平台采取政府购买服务的方式运作，受聘的工作人员与第三方签订劳动合同；2、话务专员岗位试用期2个月，业务掌握能力较强，可提前转正，试用期工资2000元（含养老、医疗、工伤、生育、失业和大病保险），转正后，月工资3750元（含养老、医疗、工伤、生育、失业、大病保险，入职一年后缴纳公积金），通过劳动竞赛优秀者月工资可达5000元（含养老、医疗、工伤、生育、失业、大病保险，入职一年后缴纳公积金）。3、享有年假、婚假、产假、陪产假等假期；4、提供年度体检（补贴100元）、户外拓展福利；5、提供专业学习、能力提升培训及良好的晋升机会；6、工作环境舒适，统一配备工作服；7、享有三节福利、生日福利、清凉饮料费、新婚礼金、生育礼金等、夜班享有夜班补贴。三、晋升渠道1、话务员：话务员-一星话务员-二星话务员-三星话务员-四星话务员-五星话务员；2、话务管理岗：话务员-组长-班长-值班长-主管；3、其他岗位：“一次不跑、一次办好”、“优化营商环境”、“一号预约”等咨询专席、质检岗、审核岗、知识库岗、互联网岗、综合支撑岗等。四、报名及资格审查1、参加本次招聘的人员，将本人报名表（样表附后）投递至指定邮箱314889854@qq.com，（联系人：易老师，联系电话：0795-3591895）。报名人员凭12345电话通知，携带自行打印的报名表和身份证，同时提交本人毕业证、身份证、普通话等级证书和个人认为有必要提交的其他材料证书影印件各一份（以上资料概不退还，敬请见谅）及其原件备查，且同时提交个人近期免冠正面彩色两寸照片一张参加面试。2、如发现应聘人员有不符合招聘条件或弄虚作假等不诚信情况的，均可随即取消其资格或终止聘用。其不利后果，均由当事人自行负责。五、入职测试1、测试分为笔试（100分）占比30%、机考（100分）占比10%、面试（100分）占比60%。笔试：主要考察常识积累、逻辑判断、言语理解和服务意识等基本素质和能力要素。机考：主要考察计算机办公运用能力、打字速度。面试：主要考察灵活应变能力，情景演练及语言表达能力。2、根据笔试、机考和面试合计得分情况，按照得分由高到低原则，择优录取最终确定拟聘用人员。五、体检及办理聘用手续根据笔试、机考、面试综合测试结果，最终确定拟聘用人员名单，拟聘用人员凭12345电话通知前往体检（按公务员录用体检标准执行），其所需费用由拟聘用人员自行解决。体检合格者办理入职，再由第三方与其签订《劳动合同》，并按照《劳动合同》及其他相关规定落实相关待遇。备注：若无修改，本公告长期有效 　　附件：宜春12345报名登记表.docx