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　　因工作需要，士官学院拟面向社会招聘工作人员(校内聘用)1人，现将有关事项和要求公告如下： 　　一、 招聘岗位及上岗条件(见附件) 　　二、报名时间和联系方式 　　报名时间：2020年12月04日—2020年12月11日; 　　报名方式：请携带个人自荐资料(含学历和工作经历等证件复印件)到应聘岗位用工部门报名; 　　联系人：宋友根，联系电话：15070081290，电子邮箱：181083189@qq.com。 　　三、录用程序 　　用工部门于报名截止之日前将招聘考核方案报人事处审核备案后，分别组织对应聘人员进行考核，考核结果经人事处审核通过后，组织拟录用人员办理相关手续。 　　点击下载>>> 　　南昌工程学院士官学院招聘岗位及上岗条件.docx 　　 人事处、士官学院 　　 2020年12月04日

　　因工作需要，双创中心决定面向社会公开招聘一名非事业编制临时聘用工作人员，协助中心开展相关工作，现将有关事项公告如下： 　　一、基本要求 　　1、年龄在21至35岁之间，身心健康; 　　2、工作认真踏实、责任心强; 　　3、本科及以上学历; 　　4、有较强文字功底，熟悉电脑操作，熟练使用各大办公软件; 　　5、具有良好的沟通能力与团结协作能力; 　　二、岗位职责 　　1、协助做好国家级双创示范基地建设工作; 　　2、协助做好全校本科生创业教学教务工作。 　　三、工资待遇 　　参照学校非事业编制聘用人员待遇。 　　四、报名方式 　　2020年12月15日前，持相关材料到江西师范大学瑶湖校区先骕楼5区414室报名，联系人张老师，联系电话88122565。 　　 双创中心 　　 2020年11月26日

　　根据工作需要，学校计划财务处拟面向校内外招聘编制外聘用专业技术人员1名，现将有关要求和事项公告如下： 　　一、 招聘岗位及要求 见附件 　　二、 报名时间与联系方式 　　2020年9月15日--9 月20日期间至计划财务处报名。 　　联系人：唐老师 联系电话：88153276 　　三、报名方式 　　个人将纸质自荐资料(含学历和工作经历等证件复印件)交行政楼财务处210办公室。如有电子自荐资料发送至23852368@qq.com 　　四、录用程序 　　用人部门制订考核方案，并组织对应聘人员进行考核，考核结果经人事处审核通过后，组织拟录用人员办理相关手续。 　　五、管理方式和工资待遇 　　根据《南昌工程学院编制外聘用人员管理办法(修订)》(南工发[2011]90号)和《南昌工程学院编制外聘用人员薪酬制度改革实施办法》(南工发[2011]91号)确定。 　　六、联系地址和邮编 　　地 址：南昌市高新技术开发区天祥大道289号南昌工程学院 　　邮 编：330099 　　点击下载>>> 　　南昌工程学院财务处专业技术人员招聘岗位计划 　　 计划财务处 　　 2020年9月14日

　　因工作需要，计算机信息工程学院决定面向社会公开招聘非事业编制工作人员1名，现将有关事项通告如下： 　　一、 招聘岗位及人数 　　2011协同创新中心工作人员1名; 　　二、岗位职责 　　协助中心主任处理教学科研等日常事务工作。 　　三、任职条件 　　(1)大专及以上学历; 　　(2)专业不限，熟悉和了解教学科研管理者优先，计算机专业优先。能熟练运用办公软件。 　　(3)年龄：原则上40岁以下(1980年7月1日以后出生)，其他条件优秀者可适当放宽。 　　四、薪酬待遇 　　1、非事业编制。 　　2、待遇参照学校同类岗位的标准执行。 　　五、 报名及面试 　　1、报名截止日期2020年9月15日 　　2、请有意者持相关材料(有效身份证件、毕业证和个人简历)前来报名; 　　3、经过面试后择优录取，面试时间另行通知。 　　六、联系方式 　　1、联系人：余老师，联系电话：88120417 　　2、报名地点：计算机信息工程学院实验中心办公室(先骕楼4-4316) 　　注：退一补一。

　　一、学校简介 　　萍乡学院坐落于中国近代工业主要发祥地之一——江西省萍乡市。萍乡是国家园林城市、全国海绵城市试点城市、水生态文明建设试点城市、国家产业转型升级示范区。 　　萍乡学院是一所以工学为主，文理为基础，多学科相互支撑、协调发展的全日制普通本科院校。学校秉承厚德至善、励学笃行校训精神，立足地方性、应用型办学定位，不断深化教育教学改革，努力构建适应地方经济社会发展需求的人才培养体系，办学水平和社会声誉不断提高。2015年被列为江西省首批向应用型高校转型发展试点院校，是全国大学生创新创业实践联盟成员。 　　学校设有12个二级学院，涉及工学、文学、理学、教育学、管理学、艺术学、法学、历史学等八个学科门类。设有29个本科专业，有普通全日制在校生11000余人。 　　校园占地面积1200亩，校舍建筑面积33万多平方米，教学行政用房近20万平方米。有教学实验实训室167个，校外实习实践实训基地147个。教学科研仪器设备总值10335余万元。 　　学校现有教职员工842人，其中博士55人，正高职称57人，副高职称164人。享受国务院特殊津贴专家1人，教育部新世纪优秀人才1人，江西省政府特殊津贴专家2人，西部之光人选4人，江西省青年科学家(井冈之星)1人，江西省百千万人才工程人选9人，江西省主要学科学术和技术带头人2人，赣鄱英才555工程人选2人，江西省首批双千计划引进人才长期项目人选1人，江西省百人远航工程人选2人，江西省高校教学名师2人。 　　学校现有省级一流专业1个、校级特色专业10个，省高校专业综合改革试点项目1个，省级精品课程(省级精品资源共享课程、精品在线开放课程)9门，校级精品在线开放课程39门，省高校课程思政示范课程2门。 　　学校对接地方产业，建设了江西省工业陶瓷重点实验室等5个省级科研平台和海绵城市研究院等4个校级科研平台。近年来，立项省级以上课题355项，其中国家自然科学基金11项、国家社科基金1项、全国教育规划课题1项、教育部高校人文社科项目2项、国家语委课题5项;编制行业标准6项;发表论文1570篇，其中SCI论文73篇;编写教材、出版专著130部;获发明专利授权4项。 　　二、基本条件 　　(一)具有中华人民共和国国籍; 　　(二)遵守宪法和法律; 　　(三)具有良好的品行; 　　(四)岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求; 　　(五)适应岗位要求的身体条件; 　　(六)岗位所需要的其他条件。 　　三、招聘岗位信息及条件 　　(一)岗位信息(全日制博士12人，其中应届博士5人) 　　(二)岗位条件 　　1.应聘人员须是全日制博士研究生，在报名时(2020年9月30日前)须取得学历证书、学位证书,毕业于国(境)外高校还须取得教育部留学服务中心学历学位认证书，否则不予录用。 　　2.年龄：应届博士不超过40周岁，其他博士不超过45周岁，特别优秀的放宽到不超过50周岁。 　　3.引进后服务年限不低于8年。 　　四、报名 　　(一)有以下情形之一者不具备报考资格 　　曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政纪处分未满处分期限的;违反人口与计划生育法律法规的;因师德师风问题受过处分的;法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。 　　(二)报名时间 　　公告发布之日起至2020年9月30日17点截止。 　　(三)报名方法 　　将个人材料(有效身份证、第一到最高学历学位证书、业绩成果材料)原件扫描件、《萍乡市高层次人才引进报名表》、《萍乡学院应聘人员信息表》发送至招聘部门联系人邮箱(并同时发送至人事处邮箱pxuywc@126.com备份)，邮件主题和附件包请注明：岗位编号+招聘部门+毕业院校+所学专业+姓名(例如：A001+材料与化学工程学院+某某大学+环境科学与工程+王某某)。 　　五、资格审查 　　由学校统一组织对应聘者的资格条件进行初审，应聘者须按要求如实提供应聘材料，材料不齐全或未按要求提供者，视同资格初审不合格，对经初审确定符合应聘条件人员报市人社局复审，复审通过通知其来校进行现场确认，未按时到校现场确认的应聘者视同自动放弃。确认时提供以下材料： 　　(一)身份证原件; 　　(二)第一学历到最高学历的毕业证、学位证原件和学信网学历证明(即第一学历到最高学历的《教育部学历证书电子注册备案表》); 　　(三)近期同底免冠1寸彩色照片3张; 　　(四)岗位要求的其他条件证明材料原件。 　　六、评审认定 　　经现场确认，学校组织评审认定工作组对应聘者业绩评审择优确定高层次人才拟引进认定人员，审定结果报学校党委会通过后在萍乡学院人事处网站人才招聘栏公示，公示无异议后报市人社局审批。 　　七、体检与政审考察 　　(一)安排拟引进认定人员体检，体检时间、地点另行通知。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》(赣教发〔2010〕09号)执行。 　　(二)对体检合格人选进行政审考察。 　　八、录用 　　经体检、政审考察合格并经市人社局认定后，确定拟录用人选，公示无异议后，办理录用手续。录用按照《萍乡市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》执行。 　　九、待遇 　　1.解决事业编制，享受国家规定的工资与学校的津贴福利待遇。 　　2.购房补贴45万元人民币，按服务期(8年)逐年拨付;提供60平方米周转房一套，免费居住3年。 　　3.一次性发放安家费20万元人民币。 　　4.科研启动经费：文科类6万元人民币、理科类10万元人民币、工科类15万元人民币。 　　5.博士学位津贴： 1000元人民币/月。 　　6.在未评聘副教授之前，享受校聘副教授绩效工资待遇，从引进之日起享受3年。 　　7.配偶可安排在校内工作，实行人事代理管理，工资、津贴等薪酬待遇，参照学校同类事业编制人员标准，按照同工同酬的原则确定。 　　8.夫妻双方均为博士的，各自待遇不变。 　　十、其他 　　资格审查贯穿整个招聘过程，应聘者须对本人提供的信息、证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其被考核或录用资格;如提供不准确信息造成无法与应聘者联系而影响考核和录用的，后果由应聘者承担。 　　咨询电话：0799-6684866 韩老师 　　0799-6684566 颜老师 　　监督电话：0799-6684768 0799—6834755 　　学校地址：江西省萍乡市萍安北大道211号 　　邮 编：337055 　　网 址：http://www.pxu.edu.cn/ 　　点击下载>>>1-3.doc 　　1.萍乡市高层次人才引进报名表 　　2.萍乡学院应聘人员信息表 　　3.招聘岗位信息及条件 　　 萍乡学院 　　 2020年9月7日

　　江西现代职业技术学院因教学需要，现向社会公开招聘非全日制聘用(兼职、非事业编制)教师16名。 　　一、具体岗位需求 　　见附件 　　点击下载>>> 　　江西现代职业技术学院公开招聘报名表.xlsx 　　江西现代职业技术学院聘用制教师招聘的公告.docx

　　为了加强我校人才队伍建设，促进电大事业健康发展，经研究，决定面向社会公开引进高层次人才,现将有关事项公告如下： 　　一、基本条件 　　(一)具有中华人民共和国国籍; 　　(二)遵守宪法和法律; 　　(三)具有良好的品行; 　　(四)岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求; 　　(五)适应岗位要求的身体条件; 　　(六)岗位所需要的其他条件。 　　二、招选人数及职位要求 　　引进1人 　　具体岗位及要求为：专业教师岗位，要求全日制硕士以上学历，所学专业为学前教育学、高等教育学、成人教育学、教育技术学、语言学及应用语言学、中国现当代文学、中共党史、新闻传播学、行政管理、工商管理、农业经济管理、教育经济与管理或社会保障专业;年龄不超过35周岁。引进后服务年限不低于5年。 　　三、相关待遇 　　解决事业单位编制，享受事业单位工资待遇。 　　四、报名及资格审查 　　1.报名时间：自公告发布之日起至2020年9月20日17:00止。 　　2.报名方式：现场报名和网络报名。现场报名者将相关证件及材料送至我校办公室(萍乡市安源区跃进南路329号电大求知楼二楼211办公室)。网络报名时，将相关证件及材料的扫描件发至我校办公室电子邮箱(273683162@qq.com)(邮件标题请注明姓名、毕业学校、专业和应聘岗位)。 　　3.资格审查。由学校统一组织报名并对应聘人员的资格条件进行资格初审，经市教育局同意后报市人社局进行复审，确定符合考核条件人员，通知应聘人员进入考核。应聘人员须提供以下材料：《萍乡市高层次人才引进报名表》(可登录萍乡市政府网、萍乡市人力资源和社会保障局网、萍乡人才网及萍乡电大网站下载)、个人简历、有效身份证、学历学位证书等原件及复印件以及近期同底免冠1寸彩色照片3张。有相关工作经历的，还须提供反映本人工作能力、工作业绩的证书和相关材料(含职级职务证明材料)。 　　4.资格审查结果经公示无异议后电话通知报名者本人。 　　五、招聘原则 　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘。 　　六、招聘考试 　　1.考核形式：试讲、面试和教育技术能力测试，其内容主要考察应聘对象个人基本素质、专业水平和专业能力。 　　①试讲：模拟课堂讲课(40分) 　　由评委组指定讲课内容,应聘者准备30分钟,讲课15分钟。 　　②面试(30分) 　　按照事先拟订的提纲对求职者进行面试，考核其知识与业务，判断其解决问题的能力，根据回答情况给定成绩。 　　③教育技术能力测试(30分) 　　结合电大远程教育特点，测试应聘者的现代教育技术能力知识。 　　2.计分办法：按百分制计分，去掉一个最高分和一个最低分，取其余评委平均分(三项总分低于70分，学校将不予录用)。 　　3.时间：2020年10月13日上午9：00 　　4.地点：江西广播电视大学萍乡市分校 　　七、体检、考察 　　1.根据总分从高分到低分顺序，按照招聘岗位1：1的比例确定体检对象。如体检不合格依次递补。 　　2.体检合格者列为考察对象，用人单位提出拟聘人员名单，经市教育局同意后报市人社局审批。 　　八、聘用与管理 　　按照《萍乡市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》执行。 　　九、其他 　　报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，资格审查贯穿整个招聘过程，若有虚假，一经查实，取消其录取资格。 　　联系电话：0799-6333272 　　举报电话：0799-6834755 0799—6213781 　　 江西广播电视大学萍乡市分校 　　 2020年9月7日

　　江西工业职业技术学院因教学需要，现向社会公开招聘合同制专职教师(非事业编制)118名，具体岗位详情见附件1。请有意者于2020年9月22日前联系各岗位所在学院，并提交相关证明材料： 　　(1)身份证; 　　(2)应聘表(附件2); 　　(3)应聘岗位要求的学历、学位证书; 　　(4)《教育部学历证书电子注册备案表》; 　　(5)应聘岗位要求的职称证书、资格证书、获奖证明、工作证明等相关文件。 　　请将以上应聘材料原件扫描成pdf版，放在一个文件夹中，并将文件夹打包压缩，文件夹命名为姓名 应聘 学院 应聘岗位,例如：张三应聘机电学院实训教师。 　　点击下载>>> 　　江西工业职业技术学院招聘岗位详情.docx 　　江西工业职业技术学院应聘表.doc 　　 江西工业职业技术学院人事处 　　 2020年9月14日

　　一、学校简介 　　宜春职业技术学院坐落于风景秀丽的江西省宜春市，是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的公办全日制专科层次普通高校，江西省示范性高职院校、江西省优质专科高职院校。 　　学校设立南北2个校区。设有护理学院、医学院、师范学院、机电与新能源汽车学院、财会金融学院、电商与旅游学院、信息工程学院、艺术与设计学院、国际教育学院9个二级学院及马克思主义学院、医学基础部、军事体育部、继续教育学院、创新创业学院教学单位。面向全国20余个省市招生，在校生1.7万余人。现有教职工830余人。学校积极开展国际交流与合作，与澳大利亚、加拿大、美国等知名职业院校建立了合作关系，定期选派优秀教师赴境外学习培训，不断提高学校国际交流与合作的层次和水平。为进一步加强学校内涵建设，不断提高办学水平，特面向社会公开招聘教师(学校详情请访问学校网址http://www.ycvc.jx.cn/)。 　　二、招聘条件 　　1.拥护中国共产党的领导，热爱党的教育事业，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有履行岗位职责相适应的专业和技能条件; 　　2.符合招聘岗位要求; 　　3.身心健康，能胜任本职工作。 　　三、招聘岗位及条件见附件 　　备注：岗位其他条件中要求的毕业证书、学位证书资格取得时间截止至2020年8月31日。 　　四、招聘方法 　　(一)报名时间 　　2020年9月17日至9月23日17:00。 　　(二)报名方式 　　有意应聘者请通过电子邮件方式提交应聘材料。电子邮件主题和附件请注明：×××应聘×××岗位×××专业，邮箱为：yczyzzbrc@163.com。报名须提供以下电子材料，按以下顺序进行排序后将材料整合为1个word文档附件。 　　1.下载《宜春职业技术学院公开招聘教师报名表》(见附件)，按要求准确、真实填写内容，照片处需有本人近期1寸电子免冠彩照; 　　2.本人身份证正反两面; 　　3.毕业证书和学位证书，海外留学生还需提交教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证报告》; 　　4.中级及以上专业技术职称相关证明材料(仅需教师岗2报考人员提供); 　　5.篮球国家二级及以上运动员等级证书证明材料(仅需教师岗3报考人员提供)。 　　(三)资格审查 　　学校对所有报考人员进行资格审查，符合条件者方可参加考试。网报时每名考生仅限报考1个岗位，要求诚信报考，凡弄虚作假者，一经发现即取消考试及聘用资格，资格审查贯穿于招聘全过程。 　　(四)考试 　　1.考试地点：宜春职业技术学院。 　　2.考试时间：9月26—27日。 　　3.考试形式：采取笔试、说课和面试的形式进行，报考教师岗3的人员还需进行技能测试。 　　4.成绩计算 　　笔试、说课、面试、技能测试均采用百分制，笔试成绩不计入总成绩。 　　教师岗1和教师岗2：说课和面试成绩各占总成绩的50%。 　　教师岗3：说课成绩占总成绩的15%，面试成绩占总成绩的15%，技能测试成绩占总成绩的70%。 　　(1)笔试 　　笔试时间为90分钟，采取闭卷形式，不指定教材，考生按公开招聘职位1:3的比例从高分到低分进入说课、面试或技能测试环节。报考人数未达到4人的考生直接进入说课、面试或技能测试环节。 　　(2)说课和面试 　　主要考核报考人员的逻辑思维、分析解决实际问题的能力、教学能力和教学水平等。说课和面试有一项未达到70分者，学校不予聘用。 　　(3)技能测试 　　报考教师岗3的人员，在说课和面试通过后还需进行技能测试。技能测试成绩未达到70分者，学校不予聘用。 　　(五)体检、考察、公示 　　1.根据考生考试总成绩，从高分到低分，按公开招聘人数1：1比例确定参加体检人员。体检标准参照《江西省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检费用自理,体检不合格者，不予聘用。 　　2.体检合格的，学校对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。 　　3.考察合格者进行公示，公示期为5个工作日。 　　4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，在总成绩从高到低依次递补一次。 　　(六)聘用 　　招聘人员实行试用期制，试用期为三个月，试用期满，经考核合格者，签订聘用合同，与在编人员同工同酬。试用期满，经考核不合格者，学校不予聘用。 　　联系人：文老师 　　联系电话：0795-3203209，13979507321。 　　点击下载>>> 　　宜春职业技术学院公开招聘教师报名表.docx 　　宜春职业技术学院公开招聘岗位.docx 　　 宜春职业技术学院 　　 2020年9月17日

　　一、单位简介 　　九江职业技术学院是一所国家示范性高等职业院校、国家优质专科高等职业院校、中国特色高水平高职学校立项建设单位。学校创办于1960年，前身为九江船舶工业学校，先后隶属第六机械工业部、中国船舶工业总公司。1999年学校由国防科工委划转至江西省人民政府管理，是全国首批举办高等职业教育的10所试点学校之一。 　　学校建有濂溪、十里两个校区，占地面积1400余亩，全日制在校生20550余人。设有8个二级学院、65个专业，形成以智能制造、船舶工程、物联网应用为主要特色，兼有汽车工程、建筑工程、商贸物流、财税金融多门类协调发展的十大专业群。学校是全国职业教育先进单位教育部第一批教育信息化试点优秀单位全国职业院校数字校园建设实验校江西省文明美丽校园示范校。 　　学校紧贴船舶行业转型升级和江西经济社会发展需求，围绕学生成长成才和全面发展，深化产教融合、校企合作，全面推进人才培养模式教育教学改革。入选全国高职院校教学资源50强全国职业院校教学管理50强亚太职业院校影响力50强全国职业院校实习管理50强全国高职院校育人成效50强。拥有数控技术专业课程教学团队船舶工程技术专业教学团队等国家级教学团队、国家级职业教育教师教学创新团队1个、国家双师培训基地2个。牵头组建了全国机械行业智能检测技术职教集团，江西国防科技工业职教集团。被评为全国毕业生就业典型经验高校江西省人才工作示范点江西省高校师资队伍建设先进单位。 　　二、招聘岗位、人数、条件 　　见附件 　　备注：1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。 　　2.2020年应届毕业生须取得硕士研究生学历学位证书(受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)。未取得硕士研究生学历学位者，不予聘用。 　　3.限应届毕业生报考的岗位，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。 　　4.以上岗位条件中专业名称后括号中的数字为学科代码。 　　5.报名人员不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202)，其岗位条件为企业管理(财务管理方向)，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。 　　三、报名办法 　　1.网上报名。报名时间为公告发布之日起至2020年 9月 5日。每名考生仅限报考1个岗位。所有符合条件并有意向报名的应聘者均须填报《九江职业技术学院2020年第一批招聘公告招聘报名表》(附件1)和《报名信息汇总表》(附件2)，提供本人身份证、本科及以上学历学位证、学信网打印带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、有工作年限要求的岗位需提供社保参保记录(计算截止时间为2020年8月31日)，原为机关事业单位在编工作人员的，还应提供单位组织部门或人事部门出具的同意报考证明;国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证)、2020年应届毕业生提供就读院校出具的研究生在读证明或《就业协议书》、择业期内毕业生(2018年、2019年毕业生)提供全国毕业研究生就业报到证或提供能够证明属于择业期内的相关证明材料(如：档案保管部门的证明材料等)、以及其他与应聘岗位相关材料(论文、课题、在校成绩单、取得各类职业资格证书和获奖证书等，单独建子文件夹集中存放相关材料)，一并扫描打包压缩，以报考岗位序号+岗位名称+姓名+毕业学校为压缩包名称和邮件标题，发送邮件至jzrsc2335@163.com邮箱，未按规定报名的，视为无效。 　　2.资格初审。学校组织对报考人员进行资格初审，对于不符合报名条件的人员，或未按照报名要求提供相关材料的视为不合格，取消其应聘资格。请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不符合要求者请勿报名。资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实即取消招聘考核资格和聘用资格。 　　3.单位地址及联络人。九江职业技术学院濂溪校区(九江市濂溪区前进东路1118号)。联系人：涂老师，电话：0792-8262685。学校人事处网址：http://renshi.jvtc.jx.cn/ 　　四、招聘考核与资格复查 　　1.A1—A44号岗位 　　(1)A1—A44号岗本次招聘考核采取专业能力测试的方式进行。 　　若岗位通过资格初审的报名人数与岗位招聘人数超过5:1比例时，则另加笔试，笔试主要考察应聘人员岗位职业能力等。根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数3：1的比例确定参加专业能力测试人员(入闱人员最后一名笔试成绩相同的，一并进入专业能力测试)。笔试、专业能力测试成绩满分均为100分，笔试成绩占总成绩的40%、专业能力测试成绩占总成绩的60%。 　　若岗位通过资格初审的报名人数与岗位招聘人数小于5:1(含5:1)比例时，根据资格复查情况，符合条件的人员直接进入专业能力测试环节，专业能力测试成绩即为总成绩，总成绩为100分。 　　(2)专业能力测试的方式与成绩计算 　　专业能力测试方式为：试讲+结构化面试，其中试讲的成绩权重为60%、结构化面试的成绩权重为40%。试讲与结构化面试作为整体一起进行，试讲主要考察应聘人员对所报岗位相关专业课程的授课能力，结构化面试主要考察应聘人员的思维能力、组织协调能力、交流沟通能力、综合分析能力、应变处事能力及相关知识等。 　　(3)总成绩要求。总成绩需在80分(含80分)以上，否则不予聘用。 　　(4)总成绩相同时按试讲成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。 　　2.B45—B59号岗位 　　(1)B45—B59号岗位本次招聘考核采取笔试+结构化面试方式进行。先进行笔试，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数3：1的比例确定参加结构化面试人选(入闱人员最后一名笔试成绩相同的，一并进入结构化面试)，如果达不到3:1比例，则笔试后直接进入结构化面试。笔试、结构化面试成绩满分均为100分，笔试、结构化面试成绩各占总成绩的50%。 　　(2)笔试主要考察岗位职业能力等。结构化面试主要考察应聘人员的思维能力、组织协调能力、交流沟通能力、综合分析能力、应变处事能力及相关知识等。 　　(3)总成绩要求。总成绩需在80分(含80分)以上，否则不予聘用。 　　(4)总成绩相同时按结构化面试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。 　　3.资格复查。对A1—A44号岗专业能力测试与B45—B59号岗结构化面试入闱人员进行资格复查。资格复查时间安排在A1—A44号岗专业能力测试、B45—B59号岗结构化面试前进行，资格复查需携带材料：《九江职业技术学院2020年第一批招聘公告公开招聘报名表》(附件1)，提供本人身份证、本科及以上学历学位证、学信网打印带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、有工作年限要求的岗位需提供社保参保记录(计算截止时间为2020年8月31日)，原为机关事业单位在编工作人员的，还应提供单位组织部门或人事部门出具的同意报考证明;国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证)、择业期内毕业生(2018年、2019年毕业生)提供全国毕业研究生就业报到证或提供能够证明属于择业期内的相关证明材料(如：档案保管部门的证明材料等)、以及其他与应聘岗位相关材料(论文、课题、在校成绩单、取得各类职业资格证书和获奖证书等)，所有材料均需提供原件及复印件。因资格复查不合格，按笔试成绩从高分到低分依次递补。 　　4.笔试、A1—A44号岗专业能力测试、B45—B59号岗结构化面试、资格复查的时间、地点另行通知。 　　5.成绩公布。各环节成绩将在九江职业技术学院人事处网站予以公布，接受社会监督。 　　五、体检、考察、公示 　　1.体检。A1—A44号岗与B45—B59号岗在总成绩80分(含80分)以上应聘人员中，按照岗位招聘名额1：1的比例根据总成绩确定体检人选。由学校统一组织体检，体检标准按照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》(赣教发〔2010〕09号)和有关规定执行，须在学校指定的省级三等甲级综合性医院进行，体检费用自理，体检不合格者不予聘用。 　　2.考察。用人单位对体检合格人员进行考察。主要考察政治品质、道德品质、业务水平、工作实绩等。 　　3.因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空额，可按总成绩80分(含80分)以上未入闱体检范围人员中从高分到低分依次递补一次，其他情况一律不递补。 　　4.根据体检、考察结果确定拟聘用人选，并在九江职业技术学院人事处网站予以公示，公示期7天。 　　六、聘用及待遇 　　经考核、体检、考察合格，确定拟聘用人选并予以公示，公示无异议后，按规定办理相关聘用手续，享受国家规定的工资福利待遇，列入单位事业编制管理。依照国家有关规定实行试用期制度，试用期满考核不合格的，按规定予以解聘。 　　点击下载>>> 　　1.九江职业技术学院第一批公开招聘报名表.xls 　　2.报名信息汇总表.xls 　　3.招聘岗位、人数、条件.docx 　　 九江职业技术学院 　　 2020年8月24日