国考和省考的公务员待遇一样吗
1、国考和省考工资待遇是有差别的。国考是国家拨款的机关单位，由国家统一管理。如税务局、海事局、统计局、中国工程院等单位，而省考是省级财政部门拨款。
2、待遇没有太大不同，基本工资、工龄工资、职务工资、住房公积金、保险都一样。公务员待遇受什么因素影响国家公务员的工资水平不管是在发达地区还是欠发达地区都较为平均，因为同样的工作岗位所要负责的工作内容是一样的。
3、国考公务员和省考公务员的工资构架基本是一样的，基本工资部分同级别也是一样的，不同的是一些津补贴和年终的考核绩效等等。
4、国考和省考的岗位待遇要分地区而言，不可一概而论。两者差别：地域差异：不同地域、不同地区的公务员待遇存在差别，如东部沿海地区和一二线城市的公务员平均工资肯定高于中西部地区以及一些三四线城市。
5、国考公务员和省考公务员在工资待遇的差别，主要取决于四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。
公务员的薪酬待遇多少
公务员工资标准：公务员基本工资店员2800元，工作人员3000元，副处级3100元，正厅级3300元，副处级3600元，处级4000元，副厅级4400元，司局级500元等等。二，公务员的工龄工资每年这60元都是按虚年计算，按月发放。
公务员基本工资：正部级6000元；副部级5500元；正厅级5000元；副厅级4400元；正处级4000元；副处级3600元；正科级3300元；副科级3100元；科员3000元；办事员2800元。
法律分析：可以知道公务员基本工资的调整内容为：职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元、级别工资各级别起点标准由现行的293元—3020元分别提高到810元—6135元。其他各级别工资档次标准相应提高。
刚入职的公务员一般都在七八千元。实际上，公务员基本工资不高，仅占收入的三分之一。普通科员与局长的基本工资相差不大，不超过5K，但福利待遇显然不是一个级别的。公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
公务员的工资是按等级发放的，等级越低，金额越少，并随着工作年限的增长而增加。
公务员怎么查工资
1、到本单位的财会室或到人力资源和社会保障局工资福利科查询。根据三亚统计局信息显示，三亚公务员属于国家公职人员，工资查询可以到本单位的财会室或到三亚人力资源和社会保障局工资福利科查询。
2、公务员职位工资标准由现行的每月510元至5250元提高到每月585元至7835元。
3、打开银行APP。找到收支明细，点击进入。点击查找交易，进入搜索。点击全部对象，找到工资福利。点击最近几个月的工资发放流水，就可以查询到工资明细了。
4、公务员工资明细可以去银行和单位查询邯郸。根据查询相关资料得知，具体查询方式为：在单位查询，个人自己去单位人事科或者财务科都可以询问到自己的工资情况。去银行查询，去银行可以查询到个人每个月的工资入账金额。
在哪里能够查到国家各个级别的公务员的工资标准
基本工资，即职务工资和级别工资，是工资结构的主体，也是确定公务员退休金、抚恤金等项目的主要依据。工资+工龄+级别+职称等像公务员中最低级别的办事员，基本工资标准由原来的630元提至1320元。
基本工资 事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。
出勤补助，正常上班每天30元无故不到每日扣30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元，三年一调。山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷按月发放，三年一调。
级别工资主要体现公务员的工作实绩和资历。公务员的级别为27个，每一职务层次对应若干个级别(附表三)，每一级别设若干个工资档次(附表二)。
公务员职务工资标准(领导职务)：国家级正职4000元/月；国家级副职3200元/月；省部级正职2510元/月；省部级副职1900元/月；厅局级正职1410元/月；厅局级副职1080元/月；县处级正职830元/月；县处级副职640元/月等。
