2021中化集团招聘星耀生·客研类公告
工作内容/职位描述：
项目定位：
高楼百尺，手可星辰，集合校园中的新星力量，配套专项培养方案，致力于打造一支高潜力、善学习、强执行，厚植金茂文化基因与价值理念，充满奕奕星光的后备人才第一梯队。
培养机制：
星耀生由中国金茂广州区域招募培养，计划中通过成长+课题导师辅导、全维度小组共创相结合的方式，培养厚植企业文化、具备行业实践经验、明晰未来职业发展的星耀精英。
工作职责：
1、协助部门完成数据的收集、统计和分析工作;
2、开展客户的大数据研究并协助完成研究分析报告配合建立客户研究管理体系等工作。
任职要求：
1、国内外重点院校2022届全日制统招硕士研究生及以上学历;
2、踏实肯干，较强的钻研精神;
3、有学生干部经历，或突出社会/校园实践经历;
4、专业不限，市场营销、社会学等相关专业优先。
2021中化集团招聘星耀生·人力资源类公告
工作内容/职位描述：
项目定位：
高楼百尺，手可星辰，集合校园中的新星力量，配套专项培养方案，致力于打造一支高潜力、善学习、强执行，厚植金茂文化基因与价值理念，充满奕奕星光的后备人才第一梯队。
培养机制：
星耀生由中国金茂广州区域招募培养，计划中通过成长+课题导师辅导、全维度小组共创相结合的方式，培养厚植企业文化、具备行业实践经验、明晰未来职业发展的星耀精英。
工作职责：
人力资源规划、招聘管理、培训与发展、薪酬与福利、绩效管理、员工关系管理等相关工作。
任职要求：
1、国内外重点院校2022届全日制统招硕士研究生及以上学历;
2、踏实肯干，较强的钻研精神;
3、有学生干部经历，或突出社会/校园实践经历;
4、专业不限，人力资源管理等相关专业优先。
2021中化集团招聘星耀生·法务类公告
工作内容/职位描述：
项目定位：
高楼百尺，手可星辰，集合校园中的新星力量，配套专项培养方案，致力于打造一支高潜力、善学习、强执行，厚植金茂文化基因与价值理念，充满奕奕星光的后备人才第一梯队。
培养机制：
星耀生由中国金茂广州区域招募培养，计划中通过成长+课题导师辅导、全维度小组共创相结合的方式，培养厚植企业文化、具备行业实践经验、明晰未来职业发展的星耀精英。
工作职责：
日常合同及档案管理、法律培训、律所管理、合规及审计管理、纠纷管理、基础投资等相关工作。
任职要求：
1、国内外重点院校2022届全日制统招硕士研究生及以上学历;
2、踏实肯干，较强的钻研精神;
3、有学生干部经历，或突出社会/校园实践经历;
4、法学类相关专业，具备法律职业资格证书优先。
2021中化集团招聘星耀生·营销类公告
工作内容/职位描述：
项目定位：
高楼百尺，手可星辰，集合校园中的新星力量，配套专项培养方案，致力于打造一支高潜力、善学习、强执行，厚植金茂文化基因与价值理念，充满奕奕星光的后备人才第一梯队。
培养机制：
星耀生由中国金茂广州区域招募培养，计划中通过成长+课题导师辅导、全维度小组共创相结合的方式，培养厚植企业文化、具备行业实践经验、明晰未来职业发展的星耀精英。
工作职责：
1、定期进行市场调研，及时了解市场行情及竞品动态;
2、执行年度销售计划，进行客户关系维护;
3、负责案场品牌及活动策划，促进销售目标达成。
任职要求：
1、国内外重点院校2022届全日制统招硕士研究生及以上学历;
2、踏实肯干，较强的钻研精神;
3、有学生干部经历，或突出社会/校园实践经历;
4、专业不限。
