2022年江西赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处招聘公告
赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处2022年招聘公告
因工作需要，黄金岭街道办事处面向社会公开招聘3名特殊岗位自聘人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
1.采取公开、平等、竞争、择优的原则；
2.坚持思想品德与个人素质并重的原则。
二、招聘岗位
岗位一：城管队员1名；
岗位二：征地拆迁队员2名；
岗位一和岗位二都为自聘岗位，非在编岗位。
三、招聘条件
（一）需具备以下基本条件
岗位一：
1.有较强的敬业精神和责任精神，工作积极主动，品行端正、耐心细致、责任心强、吃苦耐劳、服从工作安排；
2.年龄在20周岁以上（2002年7月6日之前出生），40周岁以下（计算时间截止到2022年7月6日）；
3.具有中专及以上学历，专业不限（中共党员、退役军人优先，退役军人学历可放宽至高中）；
4.身体健康，无赌博、吸毒等不良嗜好，具有正常履行岗位职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
岗位二：
1.有较强的敬业精神和责任精神，工作积极主动，品行端正、耐心细致、责任心强、吃苦耐劳、服从工作安排；
2.年龄在20周岁以上（2002年7月6日之前出生），40周岁以下（计算时间截止到2022年7月6日）；
3.具有大专及以上学历，专业不限，中共党员优先，有会计专业技术资格证（初级）以上者优先；
4.文字功底扎实，能较好地完成文稿写作、宣传报道等综合性业务；能熟练操作计算机及office办公软件者优先；
5.身体健康，无赌博、吸毒等不良嗜好，具有正常履行岗位职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
（二）具有下列情形之一的，不予聘用
1.曾受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的；
2.曾被开除中国共产党党籍或公职的人员，以及法律法规和政策规定不得聘用的其他情形人员；
3.尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的，尚未终结的；
4.有不良信用记录的，被法院列为失信名单的；
5.报考聘用后即构成回避关系的；
6.曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的；
7.其他不符合聘用的情形。
四、招聘办法和程序
本次招聘工作采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、试用、正式聘用等程序。笔试、面试满分均为100分，并各按50%折算计入总成绩。
（一）报名、资格审查
1.报名时间：2022年7月6日至2022年7月21日；
2.报名方式：采取现场报名方式，不接受电话、信函和网上报名，联系电话：0797-8370137、18296860801（李先生）；
3.报名地点：黄金岭街道办事处2楼210党建办公室；
4.报名须携带材料：①报名表（扫码下载，表内须附有照片，电子稿同时发至317122012@qq.com）；②本人身份证、毕业证、退役证、中共党员身份证明、专业技术资格证等相关证书原件及复印件；③户籍所在地派出所开具的无犯罪记录证明；④个人征信报告；⑤近期正面免冠红底一寸彩照2张（须与报名表中照片同底）；⑥考生疫情防控承诺书（扫码下载）；
5.资格审查：考生须严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格；
6.符合报考条件人数与招聘人数达到3:1以上方可开考，如未达到该比例，则相应的核减招聘人数或取消招聘岗位。
（二）笔试
1.笔试时间、地点另行通知；
2.笔试内容主要为时事政治、法律常识、市情区情、公文写作等；
3.考生须持有效居民身份证件到指定地点参加笔试，笔试开始15分钟后不得入场。未在规定时间内到达考场候考的，视为放弃笔试。
（三）面试
1.根据笔试成绩从高到低，按招聘人数与面试人数1:2比例确定面试入闱人员。确定入闱面试人员时，如遇末位同分情况，一并入闱面试；
2.面试采取结构化面试方式进行，总分值100分，主要测试应试人员的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等；
3.面试具体时间、地点以电话通知为准。考生应持身份证按规定的时间到指定地点参加面试，未在规定时间内到达考场候考的，视为放弃面试。
（四）体检
根据总成绩高低，按照招聘人数1:1比例确定入围体检人选，在指定体检中心进行体检，体检标准参照《关于印发〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕82号）。因主动放弃体检或体检不合格而出现缺额的，按总成绩高分到低分顺序依次递补。体检时间、地点另行通知。
（五）政审
体检合格人员列为政审对象。政审内容主要包括：政治品质、是否有违法犯罪行为、是否有酒驾、醉驾行为等方面问题。出现政审不合格或自动放弃等原因出现空缺，根据得分顺序，后续人员依次递补进入体检、政审。
（六）公示
对体检、政审合格的人员，确定为拟聘用人员，并在黄金岭街道办事处微信公众号公示5个工作日。公示后无异议，按程序办理入职手续。
（七）试用
试用期1个月，试用期工资按2800元/月计发。
（八）正式聘用
正式聘用人员工资福利待遇按照《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)>的通知》(赣经开办字〔2017〕212号)、《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<特殊岗位自聘人员管理办法（修订）>的通知》(赣经开办字〔2020〕182号)文件执行。
五、联系方式
地址：赣州经开区金赣路中段黄金岭街道办事处
联系电话：0797-8370137
联系人：李先生 18296860801
六、疫情防控要求
本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作最新要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。
（一）考生应自觉遵守当地疫情防控规定，要及时主动关注“江西发布”“江西疾控”“赣州疾控”“赣州经开区疾控”微信公众号及国务院客户端等渠道关注了解赣州市和考点所在地疫情防控相关规定，加强防疫知识学习，严格遵守疫情防控规定，保持良好的个人防护意识和卫生习惯。
（二）考生报考时必须认真阅读《黄金岭街道办事处2022年招聘公告》和签署《考生疫情防控承诺书》。如违反相关规定，自愿承担相关责任、接受相应处理。请考生务必在考前或入赣州前通过微信、支付宝等渠道和“赣服通”平台申领“赣通码”，考生应注意做好自我健康管理，避免前往重点疫情高发地，以免影响考试。
（三）考生应积极配合考点、考场做好现场防疫工作。考试当天应预留充足入场时间，建议至少提前30分钟到达考点。考生凭二代居民身份证，持考前48小时内核酸检测阴性证明（电子版或纸质版均可）入场应考。考生入场必须扫“场所码”，持当日更新的本人“健康码”绿码和“通信大数据行程卡”绿码，接受体温检测（不超过37.3℃）。通过检测通道时，应保持人员间隔大于1米，服从现场工作人员管理及防疫安排。考生排队等待查验时要注意保持安全距离，除核验身份等需摘除口罩的情形外，进出考点、考场及在考试过程中，均应全程佩戴口罩。
（四）凡有虚假或不实承诺、隐瞒病史、隐瞒旅居史和接触史、自行服药隐瞒症状、瞒报漏报健康情况、提供虚假防疫证明材料（信息）、逃避防疫措施的，一经发现，一律不得参加考试，并取消招募资格，考生遵守疫情防控规定及落实疫情防控措施情况纳入招聘考试的考察范围；造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。
因疫情存在动态变化，疫情防控工作要求也将作出相应调整。
附件1：黄金岭街道办事处2022年招聘特殊岗位自聘人员报名表.docx
2022年江西赣州经济技术开发区党群工作部招聘公告
2022年赣州经济技术开发区党群工作部公开招聘特殊岗位自聘人员公告
因工作需要，赣州经济技术开发区党群工作部面向社会公开招聘特殊岗位自聘人员1名(聘用性质)，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)采取公开、平等、竞争、择优的原则;
(二)坚持思想品德与个人素质并重的原则。
二、招聘岗位人数及资格条件
(一)人数
招聘人数1名。
(二)招聘条件
1、遵纪守法、品行端正、事业心强、有大局意识、吃苦耐劳、服从工作安排、身体健康、无违法违纪行为;
2、35周岁以下(1987年1月1日后出生)，大专以上(含大专)学历。
三、招聘程序及方式
此次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、试用和正式聘用等环节和程序。笔试、面试满分均为100分，并各按40%和60%计入总成绩。
(一)报名和资格审查
采取现场报名方式，不接受电话、信函和网上报名。
1、报名时间：2022年2月10日-2月11日(8:30-12:00，14:30-17:30)。
2、报名地点：赣州经济技术开发区管委会4楼4105办公室(赣州经济技术开发区华坚南路69号)。咨询电话：0797-8373087。
3、报名须携带材料：①本人身份证原件及复印件;②毕业证等相关证件的原件及复印件,学信网学历证书电子注册备案表;③本人近期免冠一寸彩照3张;④《报名表》(下载附件)。
4、资格审查：审查符合条件者通知面试，资格审查贯穿招聘工作整个过程(含聘用后的试用期内)，一旦发现不符合报名条件或弄虚作假者即取消资格。
(二)考试
1、笔试
(1)笔试时间、地点另行通知。
(2)笔试内容：公文写作。
(3)考生须持有效居民身份证件到指定地点参加笔试，笔试开始十五分钟后不得入场。
2、面试
(1)面试时间、地点另行通知。
(2)根据笔试成绩从高到低，按招聘人数与面试人数1:5比例确定面试入闱人员。确定入闱面试人员时，如遇末位同分情况，一并入闱面试。
(3)面试方式和内容：实行结构化面试，总分值100分，现场出分;主要考察考生的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力等。
(4)考生须持有效居民身份证件按规定的时间到指定地点参加面试，未在规定时间内到达考场侯考的，视为放弃面试。
(三)体检及政审
经考试、考察后确定的入围人选，统一组织在指定体检中心进行体检，体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。政审主要审查其品质和有无违法违纪方面问题。因个人原因放弃或体检、政审不合格等原因出现空缺，根据得分排序，按综合成绩由高到低依次递补。
(四)聘用
1、体检合格者确定为拟聘人员，人员名单在赣州经济技术开发区党务公开网公示5个工作日。公示后无异议或虽有异议但查无实据者，由我局为体检合格的拟聘人员办理相关聘用手续，试用期1个月，试用期基本工资按80%计发。考核合格后正式聘用。若考生与企业或其他用人单位建立劳动关系，须自行与用人单位解除劳动关系，否则不予聘用。
2、正式聘用人员工资福利待遇标准按赣州经济技术开发区党政办公室《关于印发<赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)的通知>》(赣经开办字〔2017〕212号)文件执行。
四、疫情防控要求
(一)参加现场报名、面试人员均是落实疫情防控工作的主体，均应承担考试期间的疫情防控主体责任，严格落实疫情防控措施。对隐瞒接触史和旅居史、病情或拒不执行疫情防控措施，引起不良后果的，将依法追究其法律责任。
(二)参加现场报名、面试人员需全程戴口罩。等候时，考生需保持间隔为1米以上的安全距离。
(三)凡来自疫情重点地区(指中、高风险地区或有本土病例发生的地区)旅居史的应试人员如不能提供近24小时内的核酸检测阴性报告的，凡体温≥37.3℃的，请不要前往报名、面试现场，以免承担防疫安全法律责任。
赣州经济技术开发区党群工作部
2022年2月9日
2022年江西赣州经济技术开发区消防救援大队招聘政府专职消防员公告
2022年赣州经济技术开发区消防救援大队面向社会招聘政府专职消防员
为满足消防救援工作需要，特面向社会公开招聘政府专职员，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘人数及岗位：具体见下表
岗位名称
| 性别
| 学历
| 招聘数量
| 备注
|
车辆
驾驶员
| 男
| 不限
| 6人
| 应具备B2及以上
驾驶证
|
总人数
| 6人
| |||
二、招聘条件
1.条件：遵守宪法和法律，拥护中国党的基本路线，作风正派，品行良好，能吃苦耐劳，无违法违纪记录，工作中服从命令，听从指挥。
2.消防车驾驶员，男性，年龄在40周岁以下（1982年3月14日以后出生），必须持有驾驶证B2证及B2证以上，且驾驶技术娴熟者优先。
3.身体条件: 1.65米以上，身体健康，五官端正，举止大方，谈吐清晰，无口吃、重听、色盲和传染性疾病，双眼裸眼视力4.8以上或矫正视力5.0以上，无残疾，身体、心理素质好。
具备以下条件之一，年龄适当放宽，但不得超过45周岁（1977年3月14日之后出生）。
1、具有机动车辆维修或消防器材装备维修技能；
2、会稿件的写作、会摄像机的基本操作、编辑的文案内容有特色，并取得相关资质的。
三、招聘程序
按照报名、资格审查、体能考核、面试、体检、公示、试用、聘用的程序进行。
（一）报名时间和方式
报名时间：2022年4月1日9：00至4月30日9：00。
报名方式：采取网上报名和现场报名。①、网上报名的请自行添加招聘负责人微信下载情况登记表和报名登记表，认真填写完整相关信息，粘贴上本人一寸电子相片，统一发至906012647@qq.com邮箱。②、现场报名请自行至赣州经济技术开发区消防救援大队专职队指导办公室(赣州经开区金潭大道与纬一路交界处）。
报名需知：
（1）报考人员必须如实填写报名表格及报考人员情况登记表；
（2）携带身份证、有效学历证书；
（3）携带本人近期一寸免冠彩色照片（电子照片）；
（4）凡通过全国职业技能考试并取得初级以上资格证书的报考者，需携带资格证书纸质材料；
（5）退伍军人需携带退伍证件材料。
（6）其他相关从业证明材料。
（二）资格审查
本次招聘实行诚信报名制度，请考生仔细对照岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和考试，已参加考试的，成绩一律无效。网上报名时进行初步资格审查，报名结束后统一对报名人员进行资格审查。
资格审查需提交材料：
1、身份证或户口本原件及复印件；
2、学历证书原件及复印件；
3、无违法犯罪记录证明（由属地派出所出具）；
4、本人近期一寸免冠同底彩色照片2张；
5、退伍证原件及复印件；
6、资质或从业证明原件及复印件；
7、其他证明材料；
8、体检；
（1）体检项目：参照《消防员职业健康标准》中的部分项目进行体检。
（2）体检内容及要求：
体检项目和标准参照参照《消防员职业健康标准》中的部分项目进行体检，体检费用自理。
①身体匀称，体重不低于50公斤，无过于肥胖或消瘦现象。标准体重(千克)=身高(CM)-110，实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖，实际体重低于标准体重15﹪以上者为过于消瘦。无色盲、无色弱，无重听、无口吃。
②无传染病，肝功能异常。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，弄虚作假者依法追究其责任，并取消报名资格、聘用资格，后果由报名人员自行承担。
（三）体能测试
1.测试项目：3000米跑、5X10折返跑、单杠引体向上、双杠曲臂伸。
2.测试标准（见附件）
（四）面试
体能考核平均成绩达到60分（含）以上的，进入面试环节，面试采用结构化试题。
参考人员总成绩满分为100分，由体能成绩和面试成绩组成，体能成绩和面试成绩分别占总分的60%和40%。根据参考人员总成绩从高到低的顺序，按照招录计划1：1的比例确定参加体检的人选。
（五）公示及办理聘用手续
报名、体能考核、面试、体检工作结束后，按照招录计划1：1的比例确定拟聘用人员名单，并在赣州经开区消防救援大队信息公开平台公示5个工作日。公示期满后进行试用，试用期3个月，试用期满后，经考核合格者与大队签订劳动合同，第一期劳动合同期三年（含试用期三个月），第二期劳动合同期五年，第三期劳动合同按《劳动合同法》有关规定执行。
四、工作时间和地点
政府专职员上岗前进行90天岗前培训，培训期间享受每月6天的休假，由用人单位统一安排。完成培训任务并通过考核后，根据工作需要，由大队分配到所属政府专职伍工作。政府专职伍实行准军事化管理，工作中24小时驻勤。队员按国家规定享受婚丧、探亲、护理和年休假。
五、工资福利待遇
政府专职员的工资收入由基本工资、津贴补助、奖金构成。
1、基本工资。试用期基本工资为3800元（试用期期间不缴纳社会保险、住房公积金），经考核正式录用后基本工资为4700元（含社会保险、住房公积金个人承担部分）。
2、津贴补助。津贴补助由职务（岗位）津贴、职业技能等级津贴、灭火救援高危职业补助构成。
（1）职务（岗位）津贴。政府专职班长、装备技师、车辆驾驶员的职务（岗位）津贴标准为每月500元，副班长、灭火救援一线通讯员的职务（岗位）津贴标准为每月300元。一人多职或多岗的，按照就高不就低的原则确定职务（岗位）津贴标准。
（2）职业技能等级津贴。为鼓励政府专职员学习技术、提高灭火救援的职业技能（专业技术）水平，在符合证书与岗位相匹配的条件下，根据其取得的国家职业资格证书或专业技术职称，按以下标准发放职业技能等级津贴：高级技师（国家职业资格一级）或高级工程师为每月1000元，技师（国家职业资格二级）或工程师为每月800元，高级工（国家职业资格）或助理工程师为每月600元，中级工（国家职业资格四级）或技术员为每月400元，初级工（国家职业资格五级）为每月200元。职业技能等级评定入职后由单位统一组织报名考试。
（3）灭火救援高危职业补助。对专职从事火灾扑救、应急救援工作的政府专职员给予高危职业补助。政府专职员为每月800元。
3、福利待遇
政府专职员在工作期间，用人单位按照有关规定为队员办理社会保险和住房公积金，并购买人身意外伤害险。工作期间伙食由用人单位按标准保障，被装由用人单位按标准提供。
六、联系电话
专职队指导办公室指导员：黄飞 0797-8318119 、13979777971
本公告由赣州经济技术开发区消防救援大队负责解释。
赣州经济技术开发区消防救援大队
2022年3月23日
2022年江西赣州经济技术开发区金融服务中心特殊岗位自聘人员招聘公告
2022年赣州经济技术开发区金融服务中心特殊岗位自聘人员招聘公告
因工作需要,赣州经济技术开发区金融服务中心现面向社会公开招聘1名特殊岗位自聘人员。为切实做好招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)采取公开、平等、竞争、择优的原则;
(二)坚持思想品德与个人素质并重的原则。
二、招聘人数及资格条件
(一)人数
处非岗1名。
(二)学历、年龄及岗位要求
1.遵纪守法、诚实守信、品行端正、事业心强、身体健康、无违法违纪行为。
2.30周岁以下(1992年3月1日以后出生)。
3.具有国家承认全日制本科及以上学历人员。
4.具有一定沟通协调和公文写作能力，能够熟练使用office办公软件。
5.经济学类、工商管理类、法律类、中文类专业，有一年（含一年）以上金融行业工作经验的不限专业。
（三）下列人员不具备报考资格：
1.受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的;
2.有不良信用记录的;
3.曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的;
4.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;
5.其他不符合聘用的情形。
三、招聘办法和程序
本次招聘工作采取现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、试用和正式聘用等环节和程序进行。
（一）报名、资格审查
1.报名时间：2022年3月14日-3月20日。
2.报名方式：采取网上报名方式，将报名材料打包压缩发送至：qjrjzhk@163.com，备注：XX报名特岗材料，咨询电话：0797-8682639。
3.须提供以下证件、资料：①《报名表》（下载附件）；②本人身份证原件及复印件；③毕业证、等相关证件的原件及复印件，学信网学历证明；④本人近期免冠一寸彩照3张；⑤相关工作证明、获奖证书扫描件；⑥个人征信和公安机关出具的无犯罪记录证明。
(二)面试
由赣州经济技术开发区金融服务中心组成的招聘领导小组进行面试，面试采取结构化面试方式进行，主要测试应试人员的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性等。面试结束后，分别按成绩从高到低按招聘计划数等额确定体检、政审对象。面试时间与地点另行通知。
(三)体检及政审
经面试后确定的入闱人选，统一组织在指定体检中心进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》；政审主要审查品质和有无违法违纪方面问题。因个人原因放弃或体检、政审不合格等原因出现空缺，根据得分排序，后续人员依次递补进入体检、政审。
（四）公示及聘用
对体检、政审合格的人员，确定为拟聘用人员，并在赣州经济技术开发区政务公开网公示5个工作日。公示后无异议或虽有异议但查无实据者，由我单位为体检、政审合格的拟聘人员办理相关聘用手续。
(五)试用
试用期为1个月，试用期间按对应工资的80%发放。
(六)正式聘用
正式聘用人员工资福利待遇标准按照《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)的通知>》执行。
附件：2022年赣州经济技术开发区金融服务中心特岗招聘报名表
赣州经济技术开发区金融服务中心
2022年3月14日
