2020年赣州市定南县财政局招聘工程造价类专业临聘人员公告
赣州人事考试网2020年01月31日讯：为加强我局工程预算审核专业人员队伍建设，因工作需要，现面向社会公开招聘工程造价类专业临聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘方法
本次公开招聘依次按照报名、笔试、体检、试用、操作考核、公示、聘用等步骤实施。笔试分为100分，成绩计算均保留至小数点后两位，从高分到低分等额确定4名入闱体检人员。试用期满后进行操作考核，考核结束后，从考核合格的人员中，从高分到低分确定不多于2名聘用人员。
三、招聘职位、名额
招聘职位为定南县财政局工程预算审核工作人员。招聘名额满2人为止。
四、招聘条件
(一)应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.适应岗位要求的身体条件。
(二)下列人员不具备报考资格
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的，或曾因违法受过2次及以上治安处罚的;
2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;
3.受党纪政纪处分尚在影响期的;
4.现役军人;
5.本县在编在岗人员;
6.失信被执行的;
7.本人或直系亲属存在两违建筑行为的;
8.违反乡风文明行为者。
9.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;
10.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;
此外，根据有关政策规定，报考与考生有回避关系岗位的考生，应当实行回避。
(三)学历、年龄及专业条件
1.学历条件：全日制本科学历。
2.年龄条件：年龄在18周岁以上、35周岁以下。
3.工程造价或工程管理专业。
五、招聘程序
(一)发布招聘信息
2020年1月23日-2月3日在定南县人民政府网等网站面向社会发布招聘公告。
(二)现场报名
1.报名时间：2020年1月31日—2月3日(节假日除外)。
2.报名地点：定南县工业大道财政局八楼基建股办公室。
3.资格审查：报名时对报考者进行资格审。
4.报名及资格审查初审需提供的材料：
(1)本人近期与报名表同底一寸彩照2张;
(2)报名表1份(见附件1);
(3)身份证原件及复印件1份;
(4)毕业证原件及复印件1份;
(5)委托他人报名的，须提供委托授权书、被委托人身份证原件及复印件1份。
5.资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。
6.报名、资格审查合格者，即发放笔试准考证。
(三)笔试
1.笔试时间及地点：2020年2月4日上午9：00，定南县财政局八楼会议室。
2.笔试内容：工程造价相关知识。
(四)体检
1.体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》及国家公务员局关于体检标准修订的有关文件执行。
2.对因体检不合格或本人放弃体检原因造成的缺额，按总成绩从高分到低分的顺序递补一次。递补人员仍需参加体检。递补人员体检时间另行通知。
(五)操作考核
试用期满后，进行造价软件实务操作。
(六)公示、聘用
对操作考核合格人员，经招聘领导小组审核，并进行公示。公示无异议的，办理聘用等相关手续。对公示有异议，且经调查，其结果影响聘用的，取消聘用资格，造成的缺额不再递补。
六、人员管理与待遇
拟聘用人员试用期为2个月，试用考核合格的正式聘用，与拟聘用人员签订为期3年的劳动合同。
1.拟聘用人员试用期工资固定为每月2000元，正式聘任后每月工资为3500元(不含单位承担的五险一金费用，含五险一金则工资约在4750元左右)，并按规定办理养老保险、医疗保险、工伤保险等五险一金。
⒉在合同期内由县财政局统一管理，如临聘人员违反劳动合同或经考核不合格者，解除劳动合同。
七、其他事项
本方案由招聘工作领导小组解释，未尽事宜由领导小组讨论决定。
考务咨询电话：0797-4281059。
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定南县财政局面向社会公开招聘工程造价类专业临聘人员报名表.docx
定南县财政局
2020年1月23日
2020年赣州市定南县林业局招聘公告
赣州人事考试网2020年08月22日讯：因工作需要，定南县林业局拟面向社会公开招聘工作人员10名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
1.林业技术人员5名，其中局机关业务股室3名，含湖林场2名;
2.财会人员3名，其中局机关财务股1名，审计委员会办公室1名，含湖林场1名;
3.综合执法队员2名。
二、招聘岗位要求
(一)招聘对象和条件
1.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心，服从组织安排;
2.年龄在18到35周岁;
3.林业技术人员要求大专以上学历，林业类相关专业;
4.财会人员要求全日制大专以上且有财会相关执业资格;
5.综合执法队员要求高中以上学历，退伍军人，限男性;
6.体貌端庄，身体健康，具有正常履行工作的身体条件。
7.有相关工作经验优先。
(二)有下列情形之一者不得报名
1.受过党纪处分未过影响期的、政务处分尚未解除处分的;曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;
2.违反计划生育政策的;
3.其他不符合相关资格条件的。
三、报名及时间安排
1.报名时间：即日起至9月10日上午12点;
2.报名地点：定南县建设西路7号林业局3楼办公室;
3.报名方式：现场报名，应聘人员报名时需携带报名登记表、个人简历、有效身份证、毕业证书等相关证件及本人近期免冠一寸彩色证件照(同时将个人简历电子版发送到：dnlyjbgs@163.com);
4.县林业局将在报名结束后统一进行资格初审。对符合条件者由我局电话通知面试时间和地点(具体时间和地点待定)。
5.联系电话：0797—4294509。
四、工资待遇
面议
五、其他事项
本次招聘的工作人员，不具有公务员和事业编制人员身份。
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2020年赣州市定南县面向社会招聘紧缺教师公告
赣州人事考试网2020年09月03日讯：经定南县人民政府研究同意，结合我县2020年招聘教师工作实际，决定面向社会考核招聘2名高层次教师，现将相关事项公告如下：
一、招聘岗位
美术教师1名、英语教师1名。招聘岗位及专业条件详见附件1《定南县2020年面向社会考核招聘教师岗位表》。
二、招聘条件
(一)应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有适应职位要求的身体条件。
(二)下列人员不具备报名资格
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;
3.尚未解除党纪政纪处分的;
4.现役军人;
5.在读的非应届毕业生;
6.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;
7.违反计划生育政策法规，5年内不得录用或者聘用为事业单位的工作人员;
8.属本县在编人员的;
9.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
三、招聘原则及方法
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试、考核的方法择优聘用。
四、考核招聘程序
按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)提交报名资料
1.发布招聘公告：2020年9月1日至9月7日在定南县人民政府网(http://www.dingnan.gov.cn/)发布本招聘公告。
2.报名时间：从2019年9月8日(上午8：30-下午5：30)。每人限报一个职位。
3.报名地点：定南县教科体局人事股(定南县文体中心办公楼612室)。
4.报名要求：报名采取现场方式进行，不接受电话、信函和网上报名。报名时请提供以下材料接受资格审查，资格审查合格后方可报名。
(1)《报名表》(2份)。填写《报名表》电子表，其中个人简历包括自高中开始至今的学习、工作、教学科研经历和获奖情况等，并插入本人近期免冠1寸红底彩照(格式为JPG，大小为40K以下，宽度90像素，高度120像素，分辨率300像素)，彩色打印《报名表》后签名。
(2)本人身份证或社保卡原件及复印件1份。委托他人报名的，须提供委托授权书、被委托人身份证或社保卡原件及复印件1份。
(3)毕业证、学位证(含大学本科学历)、报到证等证书原件及复印件(1份)。
(4)外县机关事业单位编制内工作人员须提供单位主管部门及组织或人事部门提供的同意报考的证明材料(需加盖公章)。
(5)本人近期免冠1寸红底彩照(2张，照片需与《报名表》张贴的照片一致)。
(二)资格审查
材料不全者，资格审查不予通过。资格审查工作贯穿于公开考核招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对考生提供的信息、材料与所报职位条件不符的，经核实，取消聘用资格。
(三)面试
领取准考证时间：报名时领取准考证。
面试时间、地点详见准考证。
面试采取结构化面试方式，面试总成绩为100分。
面试结束后，根据招聘计划数1:1的比例，各招聘岗位按面试成绩从高到低确定入闱体检人员(面试成绩70分以下者不予聘用)。
(四)体检
体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》的规定执行。体检不合格或自愿放弃所造成的空缺，按该职位面试成绩由高到低依次递补。
(五)考察
体检合格者列为考察对象。由县人社局会同招聘单位主管部门负责考察。主要从德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况进行全面考察。考察不合格或自愿放弃所造成的空缺，按该岗位面试成绩由高到低依次递补。
(六)公示
对面试、体检、考察合格的拟聘用人员在定南县人民政府网公示7个工作日。公示结果不影响聘用的，予以办理聘用手续。在公示环节取消聘用资格所造成的空缺，不再递补。
经面试、体检、考察、公示合格者在规定时间内不来报到的，视为放弃聘用资格，所造成的空缺，不再递补。
(七)聘用及待遇政策
1.根据《定南县机关事业单位工作人员管理暂行规定》(定办发[2008]38号)，聘用人员与用人单位签订聘用合同，聘期五年，办理聘用手续。新聘人员按规定实行试用期制度，试用期一年，试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。聘用人员享受聘用单位事业编制在编在岗人员的工资福利待遇。
2.给予符合招聘条件并正式聘用的高中教师安家费和购房补贴(在定南县购买合法住房)，其中，双一流大学、985工程院校毕业生每人10万元安家费和5万元购房补贴;211工程院校毕业生或全日制硕士研究生每人5万元安家费和5万元购房补贴;江西师范大学免费师范生及师范类一本毕业生每人3万元安家费。满第一学年、第二学年后考核合格分别给予安家费的50%，若服务时间不满5年的需一次性退还全额安家费和购房补贴。给予符合招聘条件并正式聘用的初中数学、物理、生物岗位的教师每人2万元的安家费，满第一学年、第二学年考核合格后分别给予安家费的50%，若服务时间不满5年的需一次性退还全额安家费。
3.列入县委、县政府《关于实施人才优先发展战略深化人才发展体制机制改革的实施意见》(定发〔2017〕12号)规定可享受的优惠政策。符合条件的，可申请配租定南县人才住房。
4.列入县委、县政府《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到我县工作的实施办法(试行)的通知》(定办发〔2018〕9号)文件规定可享受的优惠政策。
在服务期未满5年提出辞职的，每少服务1年，须缴交10000元违约金。
本公告由定南县人力资源和社会保障局负责解释。
1.定南县2020年面向社会考核招聘教师岗位表
2.定南县2020年面向社会考核招聘教师报名表
定南县人力资源和社会保障局
2020年9月1日
2020年赣州市定南县财政局面向社会招聘工程造价类专业临聘人员公告
赣州人事考试网2020年09月28日讯：为加强我局工程预算审核专业人员队伍建设，因工作需要，现面向社会公开招聘工程造价类专业临聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘方法
本次公开招聘依次按照报名、笔试、体检、试用、操作考核、公示、聘用等步骤实施。笔试分为100分，成绩计算均保留至小数点后两位，笔试及格后从高分到低分确定10名入闱体检人员。体检合格且试用期满后进行操作考核，考核结束后，从考核合格的人员中，从高分到低分确定不多于8名聘用人员。
对报名人数少于10名时，则对笔试及格人员直接入闱体检，体检合格后进入二个月的试用期，试用期满后进行操作考核，考核结束后，从考核合格的人员中，从高分到低分确定不多于8名聘用人员，考核合格人员不得拒绝录用。
三、招聘职位、名额
招聘职位为定南县财政局工程预算审核工作人员。招聘名额满8人为止。
四、招聘条件
(一)应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.适应岗位要求的身体条件。
(二)下列人员不具备报考资格
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的，或曾因违法受过2次及以上治安处罚的;
2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;
3.受党纪政纪处分尚在影响期的;
4.现役军人;
5.本县在编在岗人员;
6.失信被执行的;
7.本人或直系亲属存在两违建筑行为的;
8.违反乡风文明行为者。
9.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;
10.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;
此外，根据有关政策规定，报考与考生有回避关系岗位的考生，应当实行回避。
(三)学历、年龄及专业条件
1.学历条件：全日制专科及以上学历。
2.年龄条件：年龄在18周岁以上、35周岁以下。
3.工程造价、工程管理、工程经济相关专业。
五、招聘程序
(一)发布招聘信息
2020年9月27日-10月15日在定南县人民政府网等网站面向社会发布招聘公告。
(二)现场报名
1.报名时间：2020年10月9日—10月15日(节假日可以电话预报名,15607074868谢正荣)。
2.报名地点：定南县工业大道财政局八楼基建股办公室。
3.资格审查：报名时对报考者进行资格审。
4.报名及资格审查初审需提供的材料：
(1)本人近期与报名表同底一寸彩照2张;
(2)报名表1份(见附件1);
(3)身份证原件及复印件1份;
(4)毕业证原件及复印件1份;
(5)委托他人报名的，须提供委托授权书、被委托人身份证原件及复印件1份。
5.资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。
6.报名、资格审查合格者，即发放笔试准考证。
(三)笔试
1.笔试时间及地点：2020年10月16日上午9：00，定南县财政局八楼会议室。
2.笔试内容：现行《江西省2017房屋建筑与装饰定额》、《江西2017通用安装工程定额》、《江西省2017通用安装工程定额》的说明及计算规则等相关知识。
(四)体检
1.体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》及国家公务员局关于体检标准修订的有关文件执行。
2.对因体检不合格或本人放弃体检原因造成的缺额，对笔试及格人员中按总成绩从高分到低分的顺序递补一次。递补人员仍需参加体检。递补人员体检时间另行通知。
(五)操作考核
试用期满后，进行造价软件实务操作考核,其中本科考生考核得分可以在正常得分基础上加2分,对考核合格人员按总得分从高分到低分的顺序进行预录不多于8名。
(六)公示、聘用
对操作考核合格预录人员，经招聘领导小组审核，并进行公示。公示无异议的，办理聘用等相关手续。对公示有异议，且经调查，其结果影响聘用的，取消聘用资格，造成的缺额不再递补。
六、人员管理与待遇
拟聘用人员试用期为2个月，试用考核合格的正式聘用，与拟聘用人员签订为期3年的劳动合同。
1.拟聘用人员试用期工资固定为每月2000元，正式聘任后本科考生每月工资为3500元左右(不含单位承担的五险一金费用，含单位承担的五险一金则工资约在4750元左右)，专科考生每月工资为3300元左右(不含单位承担的五险一金费用，含单位承担的五险一金则工资约在4500元左右)，并按绩效管理办法发放绩效工资。
⒉在合同期内由县财政局统一管理，如临聘人员违反劳动合同或经考核不合格者，解除劳动合同。
七、其他事项
本方案由招聘工作领导小组解释，未尽事宜由领导小组讨论决定。
考务咨询电话：基建股0797-4281059
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定南县财政局面向社会公开招聘工程造价类专业临聘人员报名登记表.docx
定南县财政局
2020年9月27日
