江西九江市柴桑区2023年招聘57名城市社区工作者（专职网格员）

招聘计划

　　公开招聘城市社区工作者(专职网格员)57名，安排在沙河街道和岳师街道下辖各社区。

报考条件

　　(一)报考人员须具备以下条件：

　　1.素质:具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国党领导和社会主义制度，自觉遵守法律法规，品德端正，廉洁奉公，吃苦耐劳，密切联系群众。

　　2.业务素质:爱岗敬业，恪守职业道德，热爱社区工作;较好地掌握有关政策、法规，具备一定的组织、管理、协调和语言文字表达能力及计算机操作等基本技能，能够独立履行岗位职责，具有良好的职业道德素养。

　　3.户籍要求：报考人员本人或配偶一方具有柴桑区户籍，如无柴桑户籍报考人员本人或配偶一方需有柴桑区房产，以户口本、结婚证、房产证(房屋不动产登记证、商品房购买合同)为凭。

　　4.年龄要求：报考人员应在40周岁及以下(1983年08月31日以后出生)。

　　5.学历要求：具有国家承认的大专及以上学历，专业不限; 高级技工学校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考; 技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考(以报名截止日前取得毕业证书为准)。

　　6.身体条件：身体健康，具有正常履职的身体条件，符合录用体检标准。

　　(二)有以下情况之一的不得报考：

　　1.受过刑事处罚、存在村霸和涉黑涉恶问题，加入组织、组织或参与非法宗教活动的;

　　2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁、养老受到行政处罚的;

　　3.近3年受到过党纪政务处分、受到党纪政务处分尚未过处分期的或涉嫌违纪违法正在接受立案审查调查尚未结案的;

　　4.因违纪违法曾被辞退或开除公职的;

　　5.非法组织参与，影响社会稳定的;

　　6.被纳入失信人员名单且报考前未被撤销的;

　　7.法律法规及上级相关规定不能或不宜聘用为城市社区工作者(专职网格员)的。

招聘程序

　　(一)网上报名

　　本次招聘采取网上报名方式，按照以下程序进行：

　　1.注册报名：考生可于2023年9月14日9:00至9月20日17:00期间登录职畅云在线报名考试平台(https://www.zhichangcloud.com/exam/)，进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册并报名。本次招聘实行诚信报考制度，招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试;已参加考试的，成绩一律无效。

　　2.网上缴费：本次招录收取笔试费用每人50元，报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费，缴费时间截止到9月20日17:00。考生完成缴费视为报名成功，未按要求进行缴费视为放弃报考。

　　3.网上打印准考证：考生可在2023年9月21日9:00至9月23日08:30期间登录职畅云在线报名考试平台打印准考证。

　　(二)笔试

　　1.时间和地点：考点设在柴桑区(具体时间地址详见准考证)。

　　2.考试内容：笔试考试内容主要包括公共基础知识、法律法规常识、社区业务知识等，满分为100分。

　　3.加分项

　　(1)正式党员(不含预备党员)报考，加1分。

　　(2)取得助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师职业证书的，分别加1分、2分、3分(该项同时符合两个或两个以上加分条件的，只取最高一项加分值)。

　　设置加分项，加分坚持自愿原则，由本人于报名期间(2023年9月14日9:00至9月20日17:00)内提交加分佐证材料至指定地点，经工作人员核查确认无误后可笔试加分，报名截止后即不再受理。

　　提交地址：九江市柴桑区江西九江人力资源产业园二楼203室

　　4.公布成绩：笔试成绩拟于9月末公布，考生可在职畅云在线报名考试平台查询本人笔试成绩。

　　5.确定入闱面试人员：本次招聘根据笔试成绩从高分到低分，按照岗位招聘人数以1：1.5的比例确定入闱面试人员(如遇末位同分情况一并入闱面试)，入闱面试人员名单将在职场云公众号、职畅云在线报名考试平台公布。

　　(三)资格审查

　　1.时间和地点：入闱考生在参加面试前须按要求的时间和地点，持审查材料原件和复印件进行现场资格审查，具体事宜由工作人员负责通知。

　　地址：九江市柴桑区江西九江人力资源产业园二楼203室进行资格审查。

　　2.审查需提供材料：

　　①《2023年九江市柴桑区公开招聘第二批城市社区工作者(专职网格员)报名表》原件1份;

　　②户口本(配偶为柴桑区户籍须提供结婚证)、房产证(无柴桑户籍需有柴桑区房产)、身份证等证件原件及复印件1份;

　　③近6个月免冠1寸彩照1张;毕业证、社会工作者证等原件及复印件1份。

　　请各位考生在成绩公布后保持联系方式畅通，因提供不准确信息造成无法联系而影响面试的，后果由考生本人承担。资格审查中，对不符合报考条件的，取消面试资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现考生与公告报考所要求的条件不符的，一经查实即取消面试和聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。

　　(四)递补

　　对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从本岗位未入闱人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补。递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时，将组织现有入闱人员面试。

面试

　　面试满分为100分，采取结构化面试方式进行，主要测试应试者综合分析能力、反应判断能力、逻辑思维能力、语言表达能力和适岗性等。面试时间地址另行通知。

总成绩计算

　　本次招聘考试笔试和面试成绩各占50%，考生总成绩=笔试成绩(含加分项)×50%+面试成绩×50%。同时为力求考生的面试成绩公正性，采用修正系数法校正，计算公式为：每位考生面试成绩的最后得分=本面试室考官评分×修正系数(该职位所有考生的面试平均分÷本面试室考生的平均分)。公式中计算平均分时，应先去掉异常值(畸高、畸低分)，再去掉1个最高分、1个最低分。因此，面试场当场公布的成绩仅为考官评分，不是面试最后得分，使用修正系数修正后的成绩为考生面试成绩。