2024年湖南常德市临澧县部分事业单位招聘191人公告

  
 
  因工作需要,经研究,我县部分事业单位拟面向社会公开招聘工作人员191名。为做好公开招聘工作,根据国家、省、市有关文件精神,结合我县实际,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘单位简介
 
  招聘单位均为财政拨款事业单位。
 
  二、招聘原则
 
  按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取考试与考核相结合的方式进行。
 
  三、招聘岗位及计划
 
  拟招聘工作人员191名,具体岗位及数量详见《临澧县2024年部分事业单位公开招聘工作人员岗位条件及数量表》(附件1)。
 
  四、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
 
  3.具有良好的品行和职业道德;
 
  4.具备岗位所需的专业或技能条件;
 
  5.适应岗位要求的身体条件;
 
  6.岗位所需的其他条件。
 
  (二)具体条件
 
  具体条件见附件1,其中:
 
  1.年龄要求:30周岁及以下是指1993年8月1日及以后出生,依此类推。退役大学生士兵年龄可放宽2岁。
 
  2.学历(学位)要求:报考人员应具有国家承认的学历(学位)并取得毕业证书,结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历(学位),以市(州)以上教育行政部门认定的结果为准。技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生,可以分别按照中专、大专、本科学历,报考符合职位资格条件的招聘岗位。
 
  3.专业要求:报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。专业名称主要参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》(附件2),出现考生所学专业未列入该专业目录的情形时,由学校开具证明,招聘单位根据证明及相关材料进行认定。专业要求表述为某个具体专业时,表示仅该专业符合岗位要求,而非某类专业。
 
  4.户籍要求:有户籍要求的岗位,报考人员户口于本公告发布之日或高考时应在所要求的行政区域。
 
  (三)有下列情形之一的,不得报名:
 
  1.县内在编人员;
 
  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
 
  3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
 
  4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
 
  5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
 
  6.在读全日制研究生不得以本科学历报考,其他情形依此类推;
 
  7.现役军人;
 
  8.被列为失信联合惩戒对象的人员;
 
  9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
 
  五、报名
 
  采取网上报名方式进行,本次招聘不收取报名费。
 
  1.报名时间
 
  网上报名:  2024年7月18日8:00—7月20日16:00
 
  网上资格初审:2024年7月18日9:00—7月20日17:30
 
  2.报名网址
 
  https://www.linli.gov.cn/zwgk/public/column/6616604?type=4&catId=1143372271&action=list&nav=3
 
  网址打开步骤:临澧县人民政府网站->政府信息公开->法定主动公开内容->招考信息
 
  3.报名方式
 
  登录报名网址,点击“临澧县2024年部分事业单位公开招聘工作人员报名入口”,考生注册并登录->选择报考职位->填写资格审查表->确认报考信息->上传相关资料及照片->确认报名信息提交审核->查询资格审查结果->审核通过打印报名表->报名结束。
 
  报考人员须对照招聘岗位要求,如实填写个人报名信息,并对自己的选报负责。报考人员只能选择一个岗位报名。报考人员报名与参加考试使用的身份证必须一致。报名岗位所需资格证或相关证明请按照报名系统提示要求一并上传。
 
  报考定向招录村(社区)干部及村级事务联络员职位的人员,需提供所在乡镇党委出具并经县委组织部审核认定的报考证明。报考定向招录大学生退役士兵职位的人员,需提供退役证及县退役军人事务局审核认定的报考证明。报考定向招录“四项目”职位的人员,需提供相关部门出具的报考证明(参加“大学生村官”项目的,应提供县委组织部出具的报考证明;参加“三支一扶”项目的,应提供省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的,应提供省教育厅统一颁发的特岗教师服务证书原件和复印件;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的,应提供由共青团中央统一制作的服务证、省级或县级大学生志愿服务西部计划项目办公室及服务单位共同盖章的鉴定表原件和复印件)。
 
  特别提醒报考人员注意:
 
  网上报名后,报考人员须及时查询资格审查结果(一般半个工作日内)。报考人员于报名期间登录报名系统查询是否通过资格审查。未审查的,请及时联系县人力资源考试院(0736-5555608);通过资格审查的,不能再改报其他岗位及更改个人报名信息。
 
  报考人员要认真阅读所报考岗位的资格条件,并在网上如实填写个人相关信息,如因个人错报、信息填写失实或有误,造成笔试后现场资格审查不合格等一切后果自负。
 
  资格审查贯穿招聘工作全过程,如发现有弄虚作假或不符合报名条件者,取消其资格。
 
  六、确定开考岗位
 
  笔试开考比例原则上按资格审查合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经县人社局批准,可适当降低开考比例,但必须形成有效竞争;其他达不到开考比例的岗位,相应核减或取消岗位计划。被取消的岗位报考人员可申请改报符合条件的其他岗位。
 
  要求硕士研究生及以上学位学历和副高级及以上专业技术资格的岗位(以下简称高层次人才引进岗位)或基层急需紧缺人才引进岗位,不设置开考比例。
 
  2024年7月23日16:00前公布报考人员名单。
 
  七、打印《准考证》
 
  2024年7月31日9:00- 8月2日17:00,报考人员使用报名注册信息登录报名入口自行下载打印《准考证》。按照《准考证》要求参加考试。
 
  八、笔试
 
  1.笔试时间及地点见准考证。笔试总分为100分。
 
  笔试范围:综合知识(政治、经济、法律、管理、文史、科技等基本知识及写作)或相应岗位专业知识(详见附件1)。
 
  2.考生凭准考证、本人有效身份证(与网上报名时提供的一致)参加笔试。
 
  3.高层次人才引进和基层急需紧缺人才引进岗位,招聘岗位计划数与资格审查合格人数比例超过1:5的,须参加笔试;未超过1:5的,不进行笔试。
 
  4.笔试次日10:00前,考生可通过报名网站查询本人笔试成绩。如对本人考试成绩有疑义,须按程序申请查分(详见《笔试成绩查询公告》),《笔试成绩查询公告》另行公示。查分范围仅限是否漏评,合分、登分是否正确。
 
  九、现场资格复审
 
  1.查分结束后,在报考同一岗位人员中根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:2的比例确定现场资格复审对象,末位笔试成绩相同的,均参加现场资格复审。
 
  高层次人才引进和基层急需紧缺人才引进岗位,招聘岗位计划数与资格审查合格人数比例未超过1:5的,报考人员均参加现场资格复审。
 
  凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位,如有同类考试内容的,进入现场资格复审对象的笔试成绩不得低于同类考试内容入围复审对象的最低分,无同类考试内容的,进入现场资格复审对象的笔试成绩不得低于60分。
 
  2.现场资格复审具体内容、时间及地点以《现场资格复审公告》为准。
 
  3.未按规定要求进行资格复审的报考人员,视为放弃资格复审或资格复审不合格。有资格复审不合格或主动放弃情况时,按笔试成绩从高分到低分依次递补。
 
  十、面试
 
  1.面试对象
 
  现场资格复审合格人员。
 
  2.面试方式
 
  县教育局岗位为试讲;其他岗位为结构化面试。
 
  3.面试时间、地点及要求
 
  面试具体时间、地点及要求以《面试公告》为准。
 
  面试总分为100分。面试未形成有效竞争的岗位,面试人员成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争岗位入围体检人员的最低面试分数。高层次人才引进和基层急需紧缺人才引进岗位直接进入面试的人员,面试成绩不得低于70分。
 
  十一、成绩合成和排名
 
  1.综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;
 
  2.综合成绩按四舍五入法保留小数点后两位。
 
  3.综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名,笔试成绩与面试成绩均相同的,以面试不去除最高分和最低分的总成绩排名。
 
  4.直接进入面试的岗位,面试成绩即为综合成绩。面试成绩相同的,以面试不去除最高分和最低分的总成绩排名。
 
  十二、体检
 
  面试结束后,由县人社局根据招聘计划等额确定体检对象,并组织实施体检工作。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行,并进行毛发检测。
 
  十三、考察
 
  体检合格人员确定为考察对象。由用人单位和主管部门对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面情况进行考察。组织考察时,应根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成具体的考察结论。
 
  十四、递补
 
  如有体检或考察不合格者,不予聘用。经县人社局批准,可按应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补1次。
 
  十五、确定拟聘对象并公示
 
  根据考试、体检和考察结果,由主管部门确定拟聘人员名单,并将拟聘人员名单按要求提交县人社局审查。审查合格后,拟聘人员名单在临澧县人民政府网站公示,公示期不少于7个工作日。
 
  十六、聘用审批
 
  公示期满无异议的,由用人单位填写《湖南省事业单位公开招聘人员名册》和《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》,连同“拟聘人员公示情况报告”和本人档案经主管部门审核,县人社局审批,报市人社局备案后,按规定办理相关聘用手续。根据拟聘人员学历、职称等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。
 
  十七、纪律与监督
 
  整个招聘工作全程公开,接受县纪检监察部门、县人大有关部门及社会全程监督,确保公开、公平、公正。对违反公开招聘程序和纪律规定的工作人员,视情予以批评教育,造成不良影响或后果的严肃处理;对违反公开招聘纪律的应聘人员,一经查实依规取消考试资格或聘用资格。
 
  十八、其他事项
 
  1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  2.报考人员需及时关注临澧县人民政府网站(网上报名登录网址)发布的信息,所有和考试相关事项均在网站进行公告(公示)。有关笔试、现场资格复审、面试和体检等事宜不再另行通知考生本人。
 
  3.其他未尽事宜,按国家、省、市有关文件要求执行,并由县人社局负责解释。
 
  十九、咨询电话
 
  政策咨询电话:
 
  0736-5555609(县人社局事业单位管理股)
 
  考务咨询电话:
 
  0736-5555608(县人力资源考试院)
 
  监督 电话:
 
  0736-5777022(县人大监察和司法委)
 
  0736-5551556(县纪委监委派驻纪检监察组)
 
 
 
  临澧县人力资源和社会保障局
 
  2024年7月9日

2024年湖南常德市澧县部分事业单位选调公告

  
 
  因工作需要,经研究,2024年澧县部分事业单位拟面向社会公开招聘工作人员8名,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合,采取考试和考核相结合的方式进行。
 
  二、招聘岗位及数量
 
  澧县乡镇农村经营管理中心、考古研究和文物保护中心、动物卫生监督所为全额拨款事业单位。拟招聘工作人员共8名(具体岗位条件及数量见附件1)。
 
  三、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
 
  3.具有良好的品行和职业道德;
 
  4.具备岗位所需的专业或技能条件;
 
  5.适应岗位要求的身体条件;
 
  6.岗位所需的其他条件。
 
  (二)具体条件
 
  具体条件见附件1。
 
  (三)有下列情形之一的,不得报名:
 
  1.澧县机关事业单位在职在编工作人员;
 
  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
 
  3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
 
  4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
 
  5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
 
  6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
 
  7.现役军人;
 
  8.在读全日制研究生不得以本科学历报考,其他情形依此类推;
 
  9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
 
  四、招聘程序和办法
 
  (一)公开报名。采取网上报名的方式进行。
 
  1.报名时间
 
  网上报名:2024年8月7日08:00- 8月9日17:00
 
  网上资格初审:2024年8月7日09:00-8月9日18:00
 
  2.报名网址
 
  澧县人事考试在线报名系统(www.lxkszx.com)
 
  3.报名流程
 
  (1)考生进入澧县人事考试在线报名系统后,请按照用户注册→网上报名→上传个人照片→填写个人基本信息→填写学历信息,再点击选择本次考试的网上报名入口。
 
  (2)报考人员对照招聘岗位条件,正确选择报考岗位,如实填写个人信息。报考人员只能选择一个招聘岗位报名。
 
  (3)上传报考资料:考生需上传本人有效身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表等相关证件、本人近期一寸免冠彩色照片、工作单位出具的同意报考证明等相关报考岗位所需要的资料。
 
  4.填报要求
 
  (1)考生需确保所有上传的证件、照片清晰,否则无法通过在线审核。
 
  (2)个人照片提交时,需上传本人近期标准证件数字照片(JPG或JPEG格式,白色背景,大于10K,像素>=295*413)。在上传照片前,务必到澧县人事考试在线报名系统下载照片审核处理工具,预先使用该软件进行照片审核处理,只有通过审核处理后新生成的照片才能被网上报名平台识别。
 
  (二)网上资格初审。网上资格初审与网上报名同步进行。网上报名后,报考人员须于报名期间及时登录澧县人事考试在线报名系统查询资格审查结果(一般半个工作日内)。未审查的,请及时联系澧县人力资源考试中心(0736-3221489);通过资格审查的,不能再改报其他岗位;报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以在报名期间,改报其他岗位。
 
  (三)开考比例。按资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定,对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经县人社局批准,可以适当降低开考比例、核减相应招聘岗位计划。
 
  (四)准考证打印。考生通过网上资格初审后,县人社局将适时通过澧县人民政府网站公布资格初审合格人员名单。请考生登录澧县人事考试在线报名系统自行下载打印准考证。笔试时间、地点详见准考证。
 
  (五)笔试。内容为公共基础知识,分值100分。凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位,进入面试对象笔试成绩不得低于50分或同一考卷达到开考比例岗位入围面试人员的最低分。
 
  (六)现场资格复审。
 
  1.现场资格复审对象
 
  根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:2的比例确定现场资格复审对象,笔试成绩相同的,均进入资格复审。现场资格复审人员名单、时间、地点另行通知。
 
  2.现场资格复审要求
 
  报考人员需提供澧县人事考试在线报名系统生成的《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》、本人有效身份证、准考证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、工作单位出具的同意报考证明等报考岗位所要求的相关资料原件及复印件各一份。
 
  未按规定要求进行资格复审的报考人员,视为放弃资格复审。提交材料信息不实或不符合招聘岗位条件的,资格复审不合格。
 
  3.现场资格审查对象递补
 
  因报考人员放弃现场资格复审或现场资格复审不合格而造成招聘岗位拟面试人数达不到招录计划1:2的,按笔试成绩从高分到低分依次递补。
 
  资格审查贯穿招聘工作全过程,如有弄虚作假或不符合报考条件者,一经查实,随时取消资格。现场资格复审合格人员名单在澧县人民政府网站公示。
 
  (七)面试。面试对象为现场资格复审合格人员。考古研究和文物保护中心岗位面试方式为专业技能测试;其他岗位面试方式为结构化面试。面试时间、地点及要求在澧县人民政府网站另行公布。
 
  面试实行百分制,面试未形成竞争的岗位,面试人员成绩不得低于60分。
 
  (八)成绩合成。
 
  综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
 
  成绩实行百分制,考试综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名。笔试成绩与面试成绩均相同者,以面试不去除最高分和最低分排名,成绩按四舍五入法保留小数点后两位。
 
  (九)体检。根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行,并进行毛发检测。体检时间及有关事项另行通知。
 
  (十)考察。体检合格人员由用人单位及其主管部门对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察。
 
  (十一)递补。如有体检或考察不合格者,不予聘用。用人单位根据岗位空缺名额,经主管部门审查并报县人社局审核同意后,可按应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补一次。
 
  (十二)公示。根据考试综合成绩、体检和考察结果,由主管部门集体研究确定拟聘对象,并将拟聘对象名单按要求提交县人社局审查。经审查合格的拟聘对象名单在澧县人民政府网站公示,公示期不少于7个工作日。
 
  (十三)聘用审批。公示期满无异议的,由用人单位填写《湖南省事业单位公开招聘人员名册》和《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》,连同“拟聘人员公示情况报告”和本人档案,经主管部门审核、县人社局审批,报市人社局备案后,办理相关聘用手续。根据拟聘人员职称、学历等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。
 
  五、注意事项
 
  招聘各个环节相关工作及考试成绩均在澧县人民政府网站公告,不单独通知到个人,请考生关注澧县人民政府网站(https://www.li-xian.gov.cn/zwgk/public/column/6616363?type=4&catId=1143452041&action=list&nav=3)。
 
  六、组织、纪律与监督
 
  此次公开招聘工作在澧县事业单位公开招聘工作领导小组的领导下,由澧县人社局牵头组织实施,县人大、县委组织部和县纪检监察部门全程监督。
 
  其他未尽事宜,按国家、省、市有关文件规定执行。
 
  澧县人社局咨询电话:0736-3221604
 
  监督电话:13861547043
 
  附件:
 
 
 
 
  澧县人力资源和社会保障局
 
  2024年7月25日


2024年湖南常德市澧县部分事业单位选调公告

  
 
  因工作需要,经研究,2024年澧县部分事业单位拟面向社会公开招聘工作人员8名,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合,采取考试和考核相结合的方式进行。
 
  二、招聘岗位及数量
 
  澧县乡镇农村经营管理中心、考古研究和文物保护中心、动物卫生监督所为全额拨款事业单位。拟招聘工作人员共8名(具体岗位条件及数量见附件1)。
 
  三、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
 
  3.具有良好的品行和职业道德;
 
  4.具备岗位所需的专业或技能条件;
 
  5.适应岗位要求的身体条件;
 
  6.岗位所需的其他条件。
 
  (二)具体条件
 
  具体条件见附件1。
 
  (三)有下列情形之一的,不得报名:
 
  1.澧县机关事业单位在职在编工作人员;
 
  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
 
  3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
 
  4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
 
  5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
 
  6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
 
  7.现役军人;
 
  8.在读全日制研究生不得以本科学历报考,其他情形依此类推;
 
  9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
 
  四、招聘程序和办法
 
  (一)公开报名。采取网上报名的方式进行。
 
  1.报名时间
 
  网上报名:2024年8月7日08:00- 8月9日17:00
 
  网上资格初审:2024年8月7日09:00-8月9日18:00
 
  2.报名网址
 
  澧县人事考试在线报名系统(www.lxkszx.com)
 
  3.报名流程
 
  (1)考生进入澧县人事考试在线报名系统后,请按照用户注册→网上报名→上传个人照片→填写个人基本信息→填写学历信息,再点击选择本次考试的网上报名入口。
 
  (2)报考人员对照招聘岗位条件,正确选择报考岗位,如实填写个人信息。报考人员只能选择一个招聘岗位报名。
 
  (3)上传报考资料:考生需上传本人有效身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表等相关证件、本人近期一寸免冠彩色照片、工作单位出具的同意报考证明等相关报考岗位所需要的资料。
 
  4.填报要求
 
  (1)考生需确保所有上传的证件、照片清晰,否则无法通过在线审核。
 
  (2)个人照片提交时,需上传本人近期标准证件数字照片(JPG或JPEG格式,白色背景,大于10K,像素>=295*413)。在上传照片前,务必到澧县人事考试在线报名系统下载照片审核处理工具,预先使用该软件进行照片审核处理,只有通过审核处理后新生成的照片才能被网上报名平台识别。
 
  (二)网上资格初审。网上资格初审与网上报名同步进行。网上报名后,报考人员须于报名期间及时登录澧县人事考试在线报名系统查询资格审查结果(一般半个工作日内)。未审查的,请及时联系澧县人力资源考试中心(0736-3221489);通过资格审查的,不能再改报其他岗位;报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以在报名期间,改报其他岗位。
 
  (三)开考比例。按资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定,对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经县人社局批准,可以适当降低开考比例、核减相应招聘岗位计划。
 
  (四)准考证打印。考生通过网上资格初审后,县人社局将适时通过澧县人民政府网站公布资格初审合格人员名单。请考生登录澧县人事考试在线报名系统自行下载打印准考证。笔试时间、地点详见准考证。
 
  (五)笔试。内容为公共基础知识,分值100分。凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位,进入面试对象笔试成绩不得低于50分或同一考卷达到开考比例岗位入围面试人员的最低分。
 
  (六)现场资格复审。
 
  1.现场资格复审对象
 
  根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:2的比例确定现场资格复审对象,笔试成绩相同的,均进入资格复审。现场资格复审人员名单、时间、地点另行通知。
 
  2.现场资格复审要求
 
  报考人员需提供澧县人事考试在线报名系统生成的《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》、本人有效身份证、准考证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、工作单位出具的同意报考证明等报考岗位所要求的相关资料原件及复印件各一份。
 
  未按规定要求进行资格复审的报考人员,视为放弃资格复审。提交材料信息不实或不符合招聘岗位条件的,资格复审不合格。
 
  3.现场资格审查对象递补
 
  因报考人员放弃现场资格复审或现场资格复审不合格而造成招聘岗位拟面试人数达不到招录计划1:2的,按笔试成绩从高分到低分依次递补。
 
  资格审查贯穿招聘工作全过程,如有弄虚作假或不符合报考条件者,一经查实,随时取消资格。现场资格复审合格人员名单在澧县人民政府网站公示。
 
  (七)面试。面试对象为现场资格复审合格人员。考古研究和文物保护中心岗位面试方式为专业技能测试;其他岗位面试方式为结构化面试。面试时间、地点及要求在澧县人民政府网站另行公布。
 
  面试实行百分制,面试未形成竞争的岗位,面试人员成绩不得低于60分。
 
  (八)成绩合成。
 
  综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
 
  成绩实行百分制,考试综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名。笔试成绩与面试成绩均相同者,以面试不去除最高分和最低分排名,成绩按四舍五入法保留小数点后两位。
 
  (九)体检。根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行,并进行毛发检测。体检时间及有关事项另行通知。
 
  (十)考察。体检合格人员由用人单位及其主管部门对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察。
 
  (十一)递补。如有体检或考察不合格者,不予聘用。用人单位根据岗位空缺名额,经主管部门审查并报县人社局审核同意后,可按应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补一次。
 
  (十二)公示。根据考试综合成绩、体检和考察结果,由主管部门集体研究确定拟聘对象,并将拟聘对象名单按要求提交县人社局审查。经审查合格的拟聘对象名单在澧县人民政府网站公示,公示期不少于7个工作日。
 
  (十三)聘用审批。公示期满无异议的,由用人单位填写《湖南省事业单位公开招聘人员名册》和《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》,连同“拟聘人员公示情况报告”和本人档案,经主管部门审核、县人社局审批,报市人社局备案后,办理相关聘用手续。根据拟聘人员职称、学历等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。
 
  五、注意事项
 
  招聘各个环节相关工作及考试成绩均在澧县人民政府网站公告,不单独通知到个人,请考生关注澧县人民政府网站(https://www.li-xian.gov.cn/zwgk/public/column/6616363?type=4&catId=1143452041&action=list&nav=3)。
 
  六、组织、纪律与监督
 
  此次公开招聘工作在澧县事业单位公开招聘工作领导小组的领导下,由澧县人社局牵头组织实施,县人大、县委组织部和县纪检监察部门全程监督。
 
  其他未尽事宜,按国家、省、市有关文件规定执行。
 
  澧县人社局咨询电话:0736-3221604
 
  监督电话:13861547043
 
  附件:
 
 
 
 
  澧县人力资源和社会保障局
 
  2024年7月25日

2024年湖南常德市汉寿县城区学校选调教师174人公告

 
  因全县教育布局优化调整需要,为合理补充城区学校教师需求,经研究,决定在全县乡镇义务阶段学校范围内公开选调教师,现公告如下。
 
  一、选调对象
 
  面向全县乡镇义务阶段学校的在职在编教师中公开选调174名,岗位及数量详见附件。
 
  二、选调条件
 
  (一)师德师风:热爱教育事业,师德良好,无违法违纪、违反师德行为,身心健康。
 
  (二)年龄要求:女教师45周岁及以下(1978年9月1日以后出生);男教师50周岁及以下(1973年9月1日以后出生)。
 
  (三)乡镇从教工作年限:定向公费师范生需满5年乡镇工作经历;其他教师需3年及以上乡镇工作经历。
 
  (四)学历、教师资格要求:1.具有大学本科及以上学历;2.学历专业、教师资格专业有其中之一与所报考岗位专业相符即可报考;3.学历专业、教师资格专业与所报考岗位专业都不相符,可凭近三年内一直从事所报考岗位专业教学的学校证明报考。
 
  (五)学段要求:报考人员只能申报现任教课程相应学段的岗位,不许跨报(兼教人员以任教课节多的科目所属学段为主申报)。
 
  (六)学分要求:近三年继续教育学分累计达216学分及以上。
 
  (七)业务水平:参加2024中小学教师业务水平提升专项培训的教师不得报考(含2023年中小学教师业务考试、2024年中小学教师师生同考不合格的教师和2023年校长聘任制改革中的落聘教师)。
 
  (八)免试条件:具有硕士研究生及以上学历、符合报名条件的教师,可以免试直接进入考察程序。
 
  三、选调程序
 
  (一)公告
 
  2024年7月 26日至2024年7月 31 日,选调公告在汉寿教育网公示。
 
  (二)报名
 
  1.报名时间:2024年7月 29日—7月 31 日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)。
 
  2.报名地点:汉寿县帅孟奇中学潜心楼一楼。
 
  3.报名要求:
 
  (1)报名时需携带本人身份证、毕业证、教师资格证原件及复印件或近三年一直从教相应课程的学校证明;
 
  (2)报名时提供本人2021年至2024学年从教学段的学校证明;
 
  (3)报名时提供经学校校长签字并加盖学校公章的《汉寿县2024年城区学校公开选调教师报名资格审查表》(详见教育信息网)和近期2寸同底正面免冠照片2张及其他学校相关证明材料;
 
  (4)报名时提供本人符合考核奖励加分条件的相关证书原件及复印件;
 
  (5)报名时提供县教师培训中心出具的近三年(2021、2022、2023年)学分证明原件及相关复印件;
 
  (6)每人限报一个岗位。
 
  (三)领取准考证
 
  2024年8月4日上午到汉寿县教育局人事股领取《准考证》,逾期不领者,视为自动放弃。
 
  (四)考试
 
  公开选调考试凭身份证和准考证参加考试,采取笔试、面试和考核相结合的办法进行。
 
  1.笔试
 
  笔试为100分,折合总分占50分,由县教育局具体组织实施,县纪委监委、县委巡察办全程监督组考工作。
 
  (1)时间及地点:笔试时间为2024年8月5日,具体考试时间、地点以准考证上的时间为准。
 
  (2)笔试内容:笔试内容以学科专业知识为主。
 
  (3)笔试成绩公示:8月7日将在汉寿教育信息网公示笔试成绩;8月7日下午2:30—5:30为申请复核成绩时间,联系电话:0736-2862300;8月8日在汉寿教育信息网和教育人事微信群公布面试入围人员名单。
 
  2. 面试
 
  根据笔试成绩按聘用人数1:2的比例确定面试对象,面试的方式为教学试讲,试讲总分为100分,试讲成绩折合总成绩为30分。试讲分为备课和上课,其中备课时间为1小时,占试讲总分的30%;上课顺序按备课顺序进行,时间不超过10分钟,占试讲总分的70%。
 
  (1)时间及地点:
 
  面试时间为2024年8月9日,具体时间、地点以准考证上为准。
 
  (2)试讲内容:初中教师试讲内容为汉寿县八年级下学期现行教材内容;小学教师试讲内容为汉寿县五年级下学期现行教材内容;音乐、体育、美术教师为汉寿县八年级下学期现行教材内容。
 
  (五)考核审查
 
  1. 考核。考核奖励分值20分,具体考核分值项目如下:
 
  (1)第一学历为原211、985学校本科毕业记5分,此项考核分值为5分;
 
  (此项须提供学历证原件和复印件)
 
  (2)近三年参加县级、市级、省级、国家级教育规划课题(教育科研部门组织并认可的)主持人分别记0.5、1、1.5、2分,参与者按主持人的50%记分(须结题),此项只记获奖级别最高奖,不累计加分,考核最高分值为2分;
 
  (此项须提供获奖证书、通报原件和复印件或有关部门证明)
 
  (3)近三年参加教育主管部门组织的现场类教学比武获得县、市、省、国家级奖励的分别记0.5、1、1.5、2分;参加视频类教学比武按现场类教学比武相同层次的50%记分,同课比武如获得不同层次奖励只计算最高奖项。可累计加分,考核最高分值为2.5分;
 
  (此项须提供获奖证书、通报原件和复印件或相关教研部门证明)
 
  (4)近三学年度参加县教育局组织的毕业考试或调考的教师,排名获得全县乡镇同类学校前10%(含10%)的记2分,排名获得全县乡镇同类学校前11%-20%(含20%)的记1分,此项只记获得名次最高奖,不累计加分,考核最高分值为2分;
 
  (此项由教育局教育股组织核查)
 
  (5)近三学年度连续三年担任学校班主任记1.5分,每少一年扣0.5分,考核最高分值为1.5分;
 
  (此项由学校出据真实性证明,校长要手写签名)
 
  (6)参加援藏援疆支教的教师记1分;参加“三区”支教等教育局组织的县外支教的教师记0.5分,此项只记最高支教层次,不累计加分,考核最高分值为1分;
 
  (此项由学校出据真实性证明,校长要手写签名)
 
  (7)在我县乡镇学校工作满10年计0.5分,满15年及以上计1分,考核最高分值为1分。
 
  (此项由学校出据真实性证明,校长要手写签名)
 
  (8)在县教育局2024年上学期组织的师生同考中,成绩确定为优秀等次的教师计1分。(此项由县教研室组织审核)
 
  (9)教育布局调整撤并学校(沧港中学、大南湖中学)的初中教师加4分。
 
  2. 审查。按笔试、面试、考核分值综合成绩入围人员1:1的比例确定被考察人员。由学校出具综合评价意见,县教育局组织人事股、教育股、教研室、仪电站、体卫艺、党建办等股室对拟录人员进行联合审查,并签字确认人员名单。。
 
  (六)成绩合成
 
  综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×30%+考核分值
 
  面试成绩=备课成绩×30%+试讲成绩×70%
 
  (七)结果公示
 
  综合笔试、面试、考核考察情况,对拟调人员在汉寿教育网进行公示。
 
  四、相关说明
 
  (一)前期已遴选到县普通高中学校和辰阳中学的教师不得参加本次选调报考。
 
  (二)县城区学校和县五中教师不得参加本次选调报考。
 
  (三)考生必须凭身份证、准考证和报名表参加笔试,凭身份证和准考证参加面试。
 
  (四)报考人数与招聘岗位计划数一般按不低于2:1的比例确定笔试开考。对少数岗位因特殊原因确实难以形成竞争的岗位,经研究批准,可降低开考比例。
 
  (五)资格及考核加分审查贯穿整个选调过程,各学校要严把资格和考核加分初审关,教育局严把资格和考核加分终审关,如有弄虚作假或不符合报名条件者,取消考试或聘用资格并追究相关责任人的责任。
 
  (六)因特殊情况造成缺额,按照综合成绩排名依次递补。综合成绩并列时,优先第一学历为985、211毕业及研究生学历毕业人员,再按笔试成绩、面试成绩的顺序从高分到低分确定选调人员。
 
  (七)监督举报电话:0736-2855807。
 
  本方案由县教育局负责解释。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
  汉寿县教育局
 
  2024年7月26日

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