2024年贵州建设职业技术学院招聘8人方案
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）精神，结合学院工作实际，特制定本方案（以下简称《方案》）。
一、招聘原则
（一）坚持党管干部、党管人才的原则；
（二）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则；
（三）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则；
（四）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
面向社会公开招聘工作人员8名，其中专任教师5名，专职辅导员3名。具体招聘岗位及要求见《贵州建设职业技术学院2024年公开招聘聘用制（非编制）工作人员岗位及要求一览表》（附件1）。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质；
2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德；
3.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全；
4.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感；
5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识（含科学素质）和工作能力；
6.年龄在18周岁以上（2006年9月11日及以前出生），硕士研究生年龄40周岁以下（1983年9月13日以后出生）。以上日期均含当日。
7.具有硕士研究生及以上文化程度。国（境）外学历，需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
8.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件，不影响履行招聘岗位的工作职责。
9.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
四、招聘程序
（一）发布公告
贵州建设职业技术学院官网（//www.gzjszy.cn/）、贵州建设职业技术学院官方微信公众号发布公开招聘公告，公告时间从2024年9月4日到2024年9月10日。
（二）报名
报考人员报名时须仔细阅读本招聘方案及招聘岗位信息要求，承诺已知悉告知事项，并严格遵守相关要求。
1.网上报名时间：2024年9月11日至9月13日。
2.报名方式：应聘人员通过电子邮件方式报名，不设现场报名，不收取报名费。
3.报名人员须提交以下材料：
（1）《贵州建设职业技术学院2024年公开招聘聘用制（非编制）工作人员报名表》（见附件2）；
（2）个人简历；
（3）硕士研究生毕业证、学位证；国（境）外学历，需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
（4）符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件的证明材料。
特别提示：
（一）报名应聘人员填报的专业名称必须与毕业证完全一致，如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。
（二）报名报考人员故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。
4.报名要求及注意事项：
（1）我院招聘各环节不收取任何费用，相关通知仅以贵州建设职业技术学院公告为准，请应聘人员自行关注，我院不再另行通知。
（2）应聘人员请按要求将所有报名材料一并以压缩文件形式发送至邮箱gzjszyrsc@163.com，邮件主题统一命名为“岗位名称+姓名”，如：专任教师01岗+张某某。材料不全者学院不予受理；扫描的图片请自行修改大小，太大会导致系统拒收。
（3）应聘人员须如实填报相关信息，并对在网上提交信息的真实性、准确性和完整性负责。在招聘过程中任何环节发现有违纪违规，提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。
（三）资格复审
由贵州建设职业技术学院根据招聘条件及岗位要求，对报名考生的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。
资格复审时间、地点等事宜另行通知。经资格复审不符合招聘条件或未在规定时间内到指定地点进行资格复审的报考人员，取消其面试资格。
资格复审需提交的材料:
①贵州建设职业技术学院2024年公开招聘聘用制（非编制）工作人员报名表(附件2，以下简称报名表）1份、报考人员诚信报考承诺书(附件3)1份、本人免冠标准彩色证件1寸照片3张(背面写个人名字)并装入信封;
②有效二代居民身份证或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明;
③毕业证书、学位证书。国（境）外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”;
④具有专业技术职务任职资格者需提交专业技术职务任职资格证书;
⑤应聘岗位所需的其他相关材料按“其他要求”栏的条件提供（应聘职位要求是中共党员的，应提供截至资格复审时6个月内的党员关系所在党组织出具的中共党员（含预备党员）证明；
⑥在职人员还需在报名表原单位意见栏目中填写原单位意见并加盖单位公章以及提供有人事管理权的所在单位及主管部门同意报名的证明(中小学及幼儿园在职在编人员须经县级以上教育行政主管部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经县级以上卫生行政主管部门同意);
⑦西部志愿者、一村(社区)一名大学生、三支一扶人员等需提供服务协议(合同)及签订单位同意报考证明，有多个单位签定服务协议(合同)的，需提供多个单位同意报考的证明；
⑧委托他人进行资格复审的，需持委托人亲笔书写的委托书（需注明受委托人姓名、身份证号）、资格复审所需材料、委托人及被委托人的身份证原件和复印件。
以上材料除报名表、报考人员诚信报考承诺书、同意报考证明提交原件外，其他材料均同时提供原件及复印件1份(审核原件、提交复印件)。
资格复审合格(含递补合格)及进入下一环节人员名单在贵州建设职业技术学院官网（网址：//www.gzjszy.cn/）进行公布。
资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现报考人员有违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合招聘岗位条件等情况的，立即取消进入下一环节资格或聘用资格。
请报考人员关注资格复审相关公告并保持电话畅通，如因报考人员未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码或不接电话等导致无法联系未参加资格复审的，后果由报考人员本人承担。
（四）面试
通过资格复审的，确认为参加面试人员。面试人员名单在贵州建设职业技术学院官网（网址：//www.gzjszy.cn/）公布。面试时间、地点等事宜另行通知。
(1)面试成绩满分为100分。
(2)面试主要测试应聘者的思维能力、应变能力、语言表达能力、专业能力和岗位适应性。
(3)未参加面试、未取得有效成绩或面试成绩低于70分的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不再递补。
（五）总成绩计算
总成绩（满分100分），面试成绩为总成绩，总成绩及进入下一环节人员名单在贵州建设职业技术学院官网（网址：//www.gzjszy.cn/）公布。
(六)体检
面试结束后，根据考生总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
体检在县级及以上医院进行。体检费用由报考人员自理。体检的具体事宜另行通知，未按规定时间到指定地点参加体检的，视为自动放弃。
体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行，体检费用由考生自理。
(七)考察
体检合格的报考人员确定为考察对象，对其进行考察。考察内容主要包括报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否有需要回避情形等情况。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和业务标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的重点考查内容。考察时还须进一步核实报考人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察中发现下列情况之一者或人事档案不符合专项审核要求且在规定时间内无法补充完善的，考察不合格，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；
2.定向到具体行业或单位的应届毕业生；
3.在读的非2024年应届大中专及以上毕业生；
4.现役军人；
5.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；
6.被开除公职的人员；
7.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员；
8.截止考察环节仍未能按时提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员；
9.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；
10.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
11.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员；
12.有法律、法规规定不得聘用的人员。
(八)公示招聘结果
经报名、资格审查、面试、体检、考察合格的报考人员，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在贵州建设职业技术学院官网（网址：//www.gzjszy.cn/）公示。公示时间不少于五个工作日，接受社会监督。
公示期间有反映经查实影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待反映问题查实并形成结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再递补。
(九)办理聘用手续
公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续，报考人员按要求提供档案同意转出证明等，并在规定时间到招聘单位报到。拒不按规定时间提交所需材料和拒不报到的，解除聘用关系。
五、有关说明
(一)公开招聘工作人员工作在贵州建设职业技术学院党委的统一领导下组织实施，学院成立人才招聘工作领导小组。
(二)贵州建设职业技术学院纪检监察部门对招聘工作全过程监督。报考人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。
(三)本次公开招聘不指定考试范围及用书、不举办任何形式的培训。
(四)报考人员应保持通信联络畅通，招考期间密切关注贵州建设职业技术学院官方网站上发布的相关招聘工作信息和时间安排，逾期责任自负。
(五)工作联系电话：0851-82547051。
咨询时间上午9:00-12:00，下午13:00-16:00
（六）未定事宜，由贵州建设职业技术学院研究确定。
本方案由贵州建设职业技术学院负责解释。
2024年贵州建设职业技术学院招聘科研助理岗位工作人员方案
根据《教育部办公厅关于做好2024年高等学校开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》《省教育厅办公室关于高等学校做好2024年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》文件精神，结合学校岗位需求实际，特制定2024年科研助理（非编制）岗位招聘工作方案。
一、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（二）坚持依法聘用、合同管理的原则；
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
2024年公开招聘科研助理15名，具体招聘岗位及要求详见《贵州建设职业技术学院2024年招聘科研助理（非编制）岗位计划表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质；
（二）具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德；
（三）遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全；
（四）安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感；
（五）具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力；
（六）应聘人员仅限于本科学历、学士学位及以上的2024年应届毕业生；
（七）应聘人员应于2024年7月31日前取得学历及学位证书；
（八）身心健康，符合应聘岗位要求的身体条件；
（九）符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
四、聘用待遇
（一）科研助理岗位为非事业编制岗位，工资按《贵州省人力资源社会保障厅关于调整贵州省最低工资标准的通知》规定的最低工资标准执行。
（二）学院为科研助理免费提供住宿和工作日早中餐餐补。
五、招聘程序
（一）网上报名
本次招聘报名采取网上报名方式进行，不设现场报名，不收取报名费。应聘人员按报名要求将报名材料发指定电子邮箱。
1.网上报名时间：2024年6月28日至7月2日。
2.报名人员须提交以下材料：
（1）《贵州建设职业技术学院2024年招聘科研助理（非编制）岗位报名表》（见附件2）。
（2）个人简历。
（3）毕业证书、学位证书（还未取得毕业证、学位证的2024年应届毕业生须提供加盖公章的《毕业生就业推荐表》）。
（4）其他能证明应聘者能力的相关资格证书和证明材料。
报名请提供上述材料的扫描件并在面试时提供原件核实。
3.报名材料接收邮箱：应聘人员请按要求将所有应聘材料一并以压缩文件形式发送至邮箱gzjszyrsc@163.com，邮件主题统一命名为“岗位名称+姓名”，如：科研助理01岗+张某某。材料不全者学院不予受理；扫描的图片请自行修改大小，太大会导致系统拒收；
4.报名要求及注意事项：
（1）学院招聘各环节不收取任何费用，相关通知仅以贵州建设职业技术学院公告为准，请应聘人员自行关注，学院不再另行通知；
（2）应聘人员只能选择一个岗位进行报名。
（3）应聘人员须如实填报相关信息，并对在网上提交信息的真实性、准确性和完整性负责。在招聘过程中任何环节发现有违纪违规，提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。
（二）资格审查
资格审查与报名同时进行，采取线上审核方式进行，针对应聘人员提交的报名材料按照招聘岗位要求进行审核。
资格审核通过人员名单在贵州建设职业技术学院官网公布。
（三）面试
1.面试公告在学院官网发布，面试时间另行通知。
2.面试采用现场打分方式进行，总分为100分，面试成绩在贵州建设职业技术学院官网上公布。
（四）体检
根据应聘人员面试成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，造成的空缺名额按面试成绩从高到低依次递补。体检由贵州建设职业技术学院统一安排，体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》以及的有关规定执行，体检费用由应聘人员自理。体检时间按招聘进程另行通知。
（五）考察
体检合格人员确定为考察对象，考察工作的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面的情况以及学习工作和应聘期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。
考察不合格者，取消其进入下一环节的资格。考察时间按招聘进程另行通知。
（六）公示招聘结果
经面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在贵州建设职业技术学院官网上公示拟聘用人员名单，接受社会监督。公示时间为3个工作日。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
（七）办理聘用手续
公示结果不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员应在规定时间到聘用单位报到，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。
由学校与拟聘用人员签订劳动合同，各用人单位具体负责拟聘用人员的日常管理、考核工作。
六、有关说明
（一）报考人员须仔细阅读本招聘公告，并严格遵守贵州省及学校相关规定。相关通知以贵州建设职业技术学院官网公告为准，请应聘人员自行关注。
（二）所有聘用人员须服从学校工作服务期限及岗位管理要求。
（三）签订一年劳动合同，合同到期后不再续签。合同期内有以下情形者，学院有权与其解除劳动合同，终止劳动关系：
1.本人自愿离职；
2.经用人部门、二级学院考核不合格人员；
3.违反国家及学院相关规定的。
（四）学院纪检监察部门全程参与招聘工作，加强对招聘工作的监督。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。监督电话：0851-82509523。
（五）联系人：侯老师，联系电话：0851-82547051。
本方案由贵州建设职业技术学院组织人事部负责解释。
