2024年河南洛阳市栾川县招聘乡镇幼儿园教师公告
为满足栾川县教育工作需要，经县委、县政府研究同意，决定面向社会公开招聘财政全供事业编制乡镇幼儿园教师2名。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部第6号令）、《中共河南省委组织部 河南省人社厅关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》（豫人社事〔2016〕4号）、《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2024年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2024〕54号）及省、市事业单位公开招聘有关规定，现制定招聘工作公告如下：
一、组织领导
本次公开招聘工作在县委、县政府的领导下，成立2024年栾川县事业单位公开招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室负责招聘工作的具体实施。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备原则；
（二）坚持“公开、平等、竞争、择优”原则；
（三）严格按照程序，切实做到信息公开、过程公开、结果公开，提高招聘工作的透明度，接受纪委监委等部门和广大群众的监督。
三、招聘计划
计划面向社会公开招聘乡镇幼儿园教师2名。岗位代码为301。
四、招聘对象和条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针和政策；
2.身心健康，具备适应岗位要求的身体条件，符合体检要求；
3.热爱教育事业，具备岗位要求的基础理论、专业知识和技能；
4.具有普通话二级乙等及以上资格；
5.具有良好的政治素质和个人品德；
6.岗位所需的其他条件。
（1）学历、学位：普通高等教育师范类专科及以上学历（留学归国人员所学专业及学历学位的审查以教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书记载为准），本科及以上学历需取得学士及以上学位。2024年应届毕业生须于2024年7月31日前取得毕业证、学位证，否则取消招聘或聘用资格。
2017年起，由国家统一下达招生计划的非全日制硕士研究生学历、学位证书，同全日制硕士研究生具有同等法律地位和相同效力。
（2）专业条件：学前教育专业。
（3）年龄条件：30周岁以下（1994年1月1日（含）及以后出生），硕士研究生学历年龄在35周岁以下（1989年1月1日（含）及以后出生）。
（4）资格条件：应具有幼儿园教师资格。暂未取得教师资格的须提供《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》，且须于2024年7月31日前取得，否则，取消聘用资格。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员;
2.尚在党纪、政务处分影响期内或正在接受纪律审查和监察调查的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
3.近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员;
4.现役军人及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员；
5.报考人员报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
6.国家、省和市另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘办法和程序
（一）报名与资格审查
1.报名方式
报考人员采取个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名。
2.提交报名申请
时间：2024年7月3日9:00—2024年7月5日17:00。
采取考生个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名。每人只能报考一个职位。报名网址：考生登陆报名系统（http://apply.lyrcrs.com/212/login.aspx），按要求注册后填写报名信息、上传照片进行网上报名，请妥善保管注册密码，用于查询报考资格初审结果、网上缴费、打印准考证等事项。考生请注意上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照（红、蓝、白底均可），jpg格式，照片文件大小在400k以内。
3.报考资格审查
栾川县人力资源和社会保障局于报考者提交报名申请后对报考者的报名申请进行资格初审，并提出初审意见，报名者可登录原报名网站查看资格初审结果。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他岗位。提交信息截止时间（2024年7月5日17：00）之前，未通过审查被驳回的人员，可以改报其他岗位，提交信息截止时间（2024年7月5日17：00）之后，所有报考者不能再报考其他岗位。报考资料不全或电子照片不符合要求被驳回的，报考者应在规定时间内补充或更换并按要求再次提交审查。
4.网上缴费
报考人员在资格初审通过之后在规定时间内登录原报名网站，缴纳考务费，每人30元，网上缴费时间：2024年7月3日9:00至2024年7月6日17:00，未按期缴费的视为自动放弃。
5.打印准考证
时间：2024年7月10日9:00—2024年7月13日9:30。
报考人员在网上缴费成功后，在规定时间内登录原报名网站，按照系统提示线上自行打印本人准考证（A4纸格式），并妥善保存保管电子版，以备后期随时打印使用。如因报考人员未及时打印准考证或因保管不慎丢失准考证，造成的后果由报考人员个人承担。
6.具体网上报名操作方法到报名网站查看。未在规定时间内完成报名、缴费的，报名系统将自动关闭，不再补报。
7.建档立卡贫困家庭和最低生活保障家庭的报考人员，办理免缴费手续后可免缴笔试考务费。办理免缴费手续，须于2024年7月5日17∶00前将证明材料扫描件发送至邮箱lcgwsz@126.com，工作人员审核后回复邮件，审核通过即成功办理免缴费手续。具体材料如下：
考生本人身份证扫描件（务必标注考生本人手机号码）；建档立卡贫困家庭提交县（市、区级）乡村振兴部门出具加盖公章的《扶贫对象证明》扫描件（见附件1）；最低生活保障家庭提交家庭低保证及户口本（户主页及本人页）扫描件。未按规定时间提交或提交不合格证明材料的视为放弃免缴资格，造成的一切后果由本人承担。
8.报名人数与招聘岗位计划的比例不低于3:1，达不到规定比例的岗位，相应核减招聘计划，核减后仍达不到规定比例的，取消该岗位招聘计划，报考该岗位人员，退还所交考务费。
9.资格审查贯穿考试招聘全过程。对重复报名、不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格。
（二）加分条件及认定
1.加分条件
根据国家、省、市有关规定，下列人员可享受笔试卷面成绩加分政策，如考生符合多项加分政策，按单项最高分计算。
（1）参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划，截止2019年12月31日在栾川县农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的离任大学生村干部，加10分；
（2）在洛阳市服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，加10分；
（3）参加我省大学生志愿服务西部（贫困县）计划，服务期满考核合格的大学生（2012年及以后招募的大学生），加10分；
（4）退役大学生士兵，加10分；经批准由洛阳入伍的退役大学毕业生士兵加15分；服役期间获三等功及以上奖励的另加2分。另加分项目只计一次，不累计。
（5）在洛阳市服务且合同期满、考核合格的我省高校毕业生政府购岗计划的人员，加10分。
以上符合加分条件人员已通过公开招聘聘用为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再重复享受加分政策。
2.提交材料
符合加分条件申请加分的报考人员，应提交以下材料（原件及2份复印件）：
（1）自行下载并填写《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师加分申请表》(附件2)；
（2）本人有效身份证；
（3）“大学生村干部”（参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划）提交栾川县委组织部出具的截止2019年12月31日在农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的证明（附件3）；
（4）我市“三支一扶”大学生提交《高校毕业生“三支一扶”服务证书》；
（5）我省大学生志愿服务西部计划志愿者提交《大学生志愿服务西部计划服务证》及《大学生志愿服务西部计划鉴定表》、我省大学生志愿服务贫困县计划志愿者提交《大学生志愿服务贫困县计划志愿服务证》；
（6）退役大学生士兵提交《退役大学生士兵享受事业单位招聘优惠条件认定表》（附件4）；
（7）我市高校毕业生政府购岗计划的人员提交《河南省高校毕业生政府购岗基层服务证书》。
3.提交加分材料的具体时间和地点
提交时间：2024年7月8日-2024年7月9日，每天上午9：00-11：30，下午15：00-17：30。
提交地点：栾川县人力资源和社会保障局三楼307室（地址：栾川县耕莘街道兴华西路）。
未在规定时间内申请加分并提交加分材料的，视为放弃加分资格，不享受加分政策。经审核符合加分条件人员，将在栾川县人民政府官网“公示公告”专栏进行公布，公示无异议的，享受相应的加分政策。对于弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格。
（三）笔试
笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
1．笔试时间及地点
笔试时间、地点以准考证内容为准。考生持笔试准考证和本人有效期内的二代身份证（或有效期内的临时身份证）在规定时间、地点参加考试，两证不齐者不允许参加笔试。
2.笔试内容
笔试内容为教育综合基础知识。主要包括：教师职业道德与个人修养、教育法律法规、教育学、心理学知识、常规教学与教育实践、新教育理念与新课改知识等。满分为100分。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试作弊者，卷面成绩视为零分。
3.笔试成绩的计算
笔试成绩=笔试卷面成绩+加分
4.笔试成绩的查询
笔试成绩可登录原报考网站查询。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。
（四）面试
1.面试资格确认
（1）根据笔试成绩，按招聘计划1:3的比例从高分到低分确定参加面试资格确认的人员，比例内末位成绩相同者，均进入面试资格确认。因考生自动放弃或未通过面试资格确认形成的空缺，按笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。递补以电话通知为准，3次未接通者视为放弃。参加面试资格确认的人员名单、时间和地点在栾川县人民政府官网公布。
（2）考生须持《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试资格确认表》（附件5）一式2份，并提交以下材料原件及2份复印件（复印件附每份《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试资格确认表》后）：
①本人有效期内的二代身份证（或有效期内的临时身份证）、笔试准考证；
②毕业证、学位证（暂未取得毕业证的2024年应届高校毕业生可持《教育部学籍在线验证报告》及毕业生推荐表或在读证明，留学归国人员提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）、教师资格证书（暂未取得的提供有效期内《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》）；
③普通话等级证书；
④在职人员需持所在单位开具的同意报考证明（模版见附件6）（中小学教师需加盖教育行政主管部门公章）。
（3）通过面试资格确认的考生，现场发放《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试通知单》。
（4）面试资格确认结果、面试时间、地点及有关事宜在栾川县人民政府官网公布。因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
2.组织面试
面试资格确认通过的考生进入面试环节，考生持本人有效期内二代身份证或临时身份证、《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试通知单》参加面试，证、单不齐者不得参加面试。
（1）面试形式
面试采用试讲方式进行，试讲满分为100分。试讲内容采取从现行教材中(见附件7）随机抽课的方式确定，考生备课15分钟后，讲一节与报考岗位相一致的微型课（15分钟以内）。评委根据考生面试情况现场打分，分数当场公布。
对于实际参加面试的考生人数小于或等于招聘计划的招聘岗位时，则该岗位考生面试现场成绩不得低于75分，低于75分者不予聘用；对于实际参加面试的考生人数大于招聘计划的招聘岗位时，则该岗位考生面试现场成绩不得低于70分，低于70分者不予聘用。
（2）总成绩的计算
总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。比例内末位总成绩并列时，依次按照面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次的高低确定排名。面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次均相同时则进行面试加试。
报考人员的笔试成绩、面试成绩和考生总成绩将适时在栾川县人民政府官网公布。
（五）体检
根据考生总成绩从高分到低分的顺序，按照聘用计划1：1的比例确定参加体检人员。
体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发的通知》（豫教资办〔2017〕4号）的规定进行。体检费用由考生本人承担，体检时间另行公告。
体检不合格者不得进入考察与聘用环节。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从参加面试的人员中，按照考生总成绩从高分到低分递补，递补以电话通知为准，3次未接通者视为放弃。
（六）考察
体检合格人员，根据聘用计划，按照考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察人员。主要考察拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、社会信用纪录等情况，并进行资格复查。同时，根据河南省人民检察院、河南省教育厅《关于印发的通知》(豫检会〔2019〕5号)文件对拟聘用人员进行入职查询。因考生考察和资格复查不合格形成的空缺，不再递补。因考生自动放弃考察形成的空缺，按考生总成绩从高分到低分的顺序依次递补。资格复查时，考生需提交有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证、个人人事档案等材料原件。
（七）公示与聘用
考察与资格复查合格者，等额确定拟聘用人员，经县招聘领导小组确认后进行公示，公示期不少于7个工作日。公示无异议者，即确定为拟聘用人员，拟聘用人员根据县教体局通知进行选岗（具体以公布的选岗办法为准）。被聘用人员未按规定时间到岗的（被聘用人员报到期限为7天），视为自动放弃聘用资格。公示期间或公示结束后，因拟聘用人员本人放弃等原因造成招聘岗位空缺的，不再递补。
新聘用人员的试用期为一年，试用期内相关待遇按照国家事业单位有关规定执行。试用期满后，由用人单位进行综合考核，合格的按国家有关规定办理相关手续，不合格的按照《事业单位人事管理条例》解除聘用关系。
新聘用事业单位工作人员最低服务年限5年（含试用期），拟聘用人员需与聘用单位签订书面协议，明确权责和最低服务年限。
六、纪律与监督
在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案（九）》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入不诚信人员名单，作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。本次招聘工作接受县纪检监察部门的全程监督和新闻媒体及社会各界的广泛监督。
七、其他
（一）本次招聘所有环节的通知、公告均在栾川县人民政府官网“公示公告”栏进行公布，不再采取其他方式通知，请考生务必及时登陆查看。
（二）考生应认真阅读并全面理解招聘公告相关内容，确定本人符合岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格、笔试成绩无效，已缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由考生个人承担。
（三）凡在规定时间内，未按照有关要求参加报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察、资格复查、报到等环节的，均视为自动放弃资格。
（四）应聘人员在招聘期间务必保证电话畅通（6：00-22：00），因个人原因联系不上者，视为自动放弃。
（五）本公告未尽事宜，按国家和省、市有关规定执行。
（六）本公告由2024年栾川县招聘教师工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话：0379-66831543（工作日上午8：30-12:00，下午15:00-18:30）
监督电话：0379-66822273
网上报名技术咨询电话：0379-69981168
栾川县事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2024年6月24日
2024年河南洛阳市伊川县招聘高中教师40人方案
为进一步加强高中教师队伍建设，满足高中教育发展需要，经伊川县委、县政府研究同意，决定面向社会公开招聘40名财政全供事业编制高中教师。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部第6号令）、中共河南省委组织部 河南省人社厅《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》（豫人社事〔2016〕4号）、《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2024年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2024〕54号）、洛阳市退役军人事务局 洛阳市教育局 中共洛阳市委编制机构委员会办公室 洛阳市人力资源和社会保障局 洛阳军分区政治工作处《关于促进优秀退役军人到中小学任教实施办法》（洛退役军人〔2024〕4号）及省、市事业单位公开招聘有关规定，制定招聘工作方案如下：
一、组织领导
本次招聘工作在县委、县政府的领导下，由2024年伊川县公开招聘教师工作领导小组组织实施，县纪委监委全程监督。
二、招聘计划
本次面向社会公开招聘普通高中教师40名，其中，语文6名，数学6名，英语6名，物理5名，化学5名，生物3名，政治2名，历史1名，地理2名，体育1名，音乐1名，信息技术1名。
退役军人单列岗位：体育1名。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导;
2.遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针和政策;
3.热爱教育事业，具有现代教育理念，能胜任教育教学工作;
4.具有良好的政治素质和个人品德，具备履行岗位职责的身体条件;
5.岗位所需的其他条件。
（二）资格条件
1.学历要求
具有全国普通高等教育师范类专业本科及以上学历（留学归国人员所学专业及学历学位的审查以教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书记载为准），学历专业应与申报专业一致或相近。硕士研究生及以上学历非师范毕业生，本科学历须为师范类专业，本科学历专业应与申报专业一致或相近。
2017年起招录的非全日制研究生与全日制研究生学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。
2024年应届毕业生须于2024年7月31日以前取得毕业证书，否则取消招聘或聘用资格。
2.教师资格要求
持有高级中学或以上学段教师资格证书，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的教师资格考试合格证明（或师范生教师职业能力证书）按本人申请教师资格的层次和专业先行报考，并在办理聘用手续前取得教师资格证书，未能按时取得的，取消聘用资格。申报岗位专业应与教师资格证专业一致。
3.年龄要求
本科学历30周岁以下（1993年6月30日以后出生）；研究生及以上学历的35周岁以下（1988年6月30日以后出生）；退役军人放宽2岁。
（三）有下列情形之一者不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员；
2.尚在党纪、政务处分影响期内或正在接受纪律审查和监察调查的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
3.近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
4.现役军人及未满规定服务年限的事业单位工作人员；
5.伊川县在编在岗教师及服务期内特岗教师；
6.国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。
四、招聘程序
（一）报名和资格审查
1.报名办法：采取报考者个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名，每人只能报考一个职位。
2.网上报名
时间：2024年7月6日9:00至7月8日18:00，考生在规定时间内进入网上报名系统（网址：http://ycrszj.zgrccp.com/），按要求注册后填写报名信息、上传照片进行网上报名，请妥善保管注册密码，用于查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证等事项。考生上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照(红、蓝、白底均可)，jpg格式，照片文件大小在200kb以内。
每名考生限报一个职位，报名时使用的本人有效身份证(二代身份证或有效期内的临时身份证)及相关信息，在整个招聘过程中必须一致。凡弄虚作假者按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
3.资格审查
报名申请被接受的人员，可于提交报名申请后登录原报名网站，查看是否通过报名资格审查。通过报名资格审查的报考者，不能再改报其他职位，也不能再修改任何报考信息。提交信息截止时间（2024年7月8日18：00）之前，未通过审查被驳回的人员，可以修改完善相关信息重新提交报考申请，也可改报其他职位。提交信息截止时间（2024年7月8日18：00）之后，所有报考者不能再修改完善信息，也不能再报考其他职位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，应及时补充或更换并按要求再次提交审查。
4.网上缴费
网上缴费时间：2024年7月6日9：00至7月9日18：00 。通过报名资格审查的人员,在规定时间内登录原报名网站，缴纳考务费，每人30元。网上缴费使用支付宝支付。通过报名资格审查的人员，未按期缴费的视为自动放弃。
5.打印准考证
确认缴费成功的考生，可于2024年7月16日9：00至7月19日9：30前登录原网上报名系统（网址：http://ycrszj.zgrccp.com/）下载打印准考证(A4纸)。如因报考人员未及时打印准考证或因保管不慎丢失准考证，造成的后果由报考人员个人承担。
6.未在规定时间内完成报名、缴费、打印准考证的，报名系统将自动关闭，不再受理。
7.农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障城镇家庭人员报考的，可免缴考务费。免缴考务费的报考者应于2024年7月6日至7月9日（上午9:00-12:00，下午15:00-17:30）到伊川县人力资源和社会保障局培训考试中心（伊川县立奇商务大厦B区三楼321室）提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）扶贫开发部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）及户口本；享受国家最低生活保障城镇家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）及户口本。
8.通过资格审查人数与招聘计划数比例应不低于3:1。达不到规定比例的职位，相应核减招聘计划，核减后仍达不到规定比例的，取消该职位招聘计划，报考该职位人员，退还已交考务费。退役军人单列计划岗位取消的，该计划调剂至社会考生岗位。
9.本次招聘，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消考试、聘用资格，所造成的一切损失由考生本人承担。
（二）确定加分对象
1.加分条件
根据国家、省、市有关文件规定,下列人员可享受笔试卷面成绩加分的政策。如考生符合多项加分政策，按单项最高分计算，不累计。
（1）在伊川县服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，加10分；
（2）参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划，截止2016年12月31日在伊川县农村连续任职满3年考核合格者且未进入公务员、事业编制的离任大学生村干部，加10分；
（3）参加我省大学生志愿服务西部（贫困县）计划，在伊川县服务期满考核合格者（2012年及以后招募的大学生），加10分；
（4）大学生退役士兵享受笔试卷面成绩加10分的优惠政策，服役期间获三等功及以上奖励的另加2分。另加分项目只计一次，不累计;
（5）在伊川县服务且合同期满、考核合格的我省高校毕业生政府购岗计划的人员，加10分。
以上符合加分条件人员已通过公开招聘聘用为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再重复享受加分政策。
2.提交加分材料
符合加分条件的报考人员，于2024年7月20日（上午9:00-12:00，下午15:00-18:00）到伊川县人力资源和社会保障局培训考试中心（伊川县立奇商务大厦B区三楼321室）提交以下材料(一式2份)：
（1）自行下载并填写《2024年伊川县公开招聘高中教师加分申请表》(附件1)；
（2）“三支一扶”大学生提交《高校毕业生“三支一扶”服务证书》；
（3）“大学生村干部”提交市委、县（区）委组织部出具的截至2016年12月31日在农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的证明（附件2）；
（4）共青团市委、县委出具的志愿服务西部（贫困县）计划服务期满考核合格证明（附件3）及期满考核合格证书；
（5）大学生退役士兵提交《大学毕业生退役士兵享受事业单位招聘优惠条件认定表》（附件4）；
（6）高校毕业生政府购岗计划的人员提交《河南省高校毕业生政府购岗基层服务证书》及复印件。
未在规定时间内申请加分并提交加分材料的，视为放弃加分资格，不享受加分政策。经审核符合加分条件的人员名单将在伊川县人民政府网（http://www.yichuan.gov.cn/）和伊川县人力资源和社会保障局微信公众号予以公示，公示无异议的，享受相应的加分政策。对于弄虚作假享受加分政策的，一经查实，取消考试聘用资格。
（三）笔试
笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
1.笔试时间
具体考试时间、地点以准考证内容为准。
2.笔试内容
笔试内容为教育理论知识，卷面满分为100分。教育理论知识主要包括：教师职业道德与个人修养、教育法律法规、教育学、心理学、常规教学与教学实践、新教育理念与新课改知识等。
3.笔试成绩的计算
笔试成绩=笔试卷面成绩 + 加分。
（四）面试
1.面试人员的确定
根据笔试成绩，各职位原则上按招聘计划与参加面试人数1:3的比例，从高分到低分确定参加面试的人员。比例内末位成绩相同者，均进入面试。退役军人单列的岗位计划在面试资格确认中出现的空缺计划数调剂至社会考生使用。
笔试缺考、作弊和笔试成绩为零分的，不得进入面试环节。经资格确认，不符合报考职位条件的，不得进入面试环节。
2.面试资格确认
考生须在面试前到指定地点进行面试资格确认，面试资格确认采取考生本人现场提交材料的方式进行，其他人代理无效，考生须填写《2024年伊川县公开招聘高中教师面试资格确认表》一式2份（附件5），并提交以下材料原件及2份复印件：
（1）有效身份证；
（2）笔试准考证；
（3）毕业证（需提供学信网下载打印的带二维码的学历验证表；暂未取得毕业证的2024年应届高校毕业生需提供本人学信网学籍认证报告）；
（4）相应专业、层次的教师资格证（未取得的提供教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书）；
（5）已就业人员提供单位同意报考证明（附件6）。
在网上报名时，填报情况不实，不符合应聘条件的考生，取消其面试资格。因考生自动放弃或未通过面试资格确认后出现的空缺，从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。面试确认成功的考生，确定为参加面试人员，并发放《面试资格确认单》。
对于实际参加面试的考生人数小于或等于招聘计划的招录职位，考生面试现场成绩低于75分者不得进入体检和考察；对于实际参加面试的考生人数大于聘用计划的招录职位，考生面试现场成绩低于70分者不得进入体检和考察。
面试资格确认的具体时间、地点另行通知。
3.面试办法
面试采取试讲的方式进行。试讲内容采取从我县普通高中现行教材中随机抽课的方式确定。考生备课20分钟后，讲一节与申报专业、层次相一致的微型课（10分钟以内）。面试满分为100分。
评委根据考生面试情况现场进行打分，评委打分去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数的平均分(保留2位小数)为考生面试现场成绩。报考同一职位并在一个面试组面试的考生，其面试成绩等于面试现场成绩；报考同一职位在两个及以上面试组面试的考生，其面试成绩采取“二次平均法”，由现场成绩加权平均得出。除加权系数四舍五入保留3位小数外，其余计算过程的计算结果均四舍五入保留2位小数。
面试的时间、地点及相关事宜在伊川县人民政府网和伊川县人力资源和社会保障局微信公众号进行公布。
（五）总成绩的计算
总成绩=笔试成绩×50% + 面试成绩×50%。
总成绩的计算结果四舍五入保留2位小数。总成绩并列时，依次按面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次的高低确定排名。
（六）体检
根据考生总成绩，按拟聘用计划1：1.5（四舍五入）的比例从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发的通知》（豫教资办〔2017〕4号）等规定进行。体检不合格者不得进入考察与聘用环节。
体检合格者进入考察与聘用环节，因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位并参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检所需费用由考生自理。
体检时间、地点及其他要求另行通知。
（七）考察
对于体检合格人员，根据拟聘用职位计划数，按考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察人员。考察工作按照《洛阳市事业单位公开招聘人员实施办法的通知》（洛政办〔2006〕100号）等规定进行。具体工作由县人力资源和社会保障局、县教体局共同组织实施。对进入考察人员进行考察时，一并进行资格复查。
因考生考察和资格复查不合格形成的招聘职位空缺，不再递补，因考生自动放弃考察形成的招聘职位空缺，可从报考同一职位且体检合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
（八）公示与聘用
考察、资格复查合格者，等额确定拟聘用人员并进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者，即确定为新聘用人员。新聘用人员自接到通知之日起7个工作日内报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。新聘用人员的试用期为一年，试用期包括在聘用合同期限内，相关待遇按照国家事业单位有关规定执行。新聘用人员纳入本单位岗位管理，试用期满后，由用人单位进行综合考核，合格的按国家有关规定办理相关手续，不合格的按照《事业单位人事管理条例》解除聘用关系。新聘用人员最低服务年限5年（含试用期），5年内不得流动。
五、纪律与监督
本次招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、笔试、面试、体检、考察、资格复查等，均视为自动放弃考试、聘用资格。招聘实行诚信原则，即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试、聘用资格。本次招聘工作接受新闻媒体及社会各界的广泛监督。
六、注意事项
（一）本次招聘涉及的笔试成绩、面试通知、体检通知、考察和拟聘用人员公示等有关事项及相关表格均在伊川县人民政府网（http://www.yichuan.gov.cn/）和伊川县人力资源和社会保障局微信公众号上发布，请考生自主查询和下载，并密切关注相关通知、公告、公示等信息，保持联系方式畅通。凡未按通知要求执行或因考生个人原因联系不上本人的，视为自动放弃招聘资格。
（二）对于违反招聘工作纪律的考生或工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
本方案中所涉及到的或未涉及到的事项，由2024年伊川县公开招聘教师工作领导小组视具体情况进行调整或补充。其他未尽事宜，由县公开招聘教师工作领导小组负责解释。
伊川县人民政府网网址：http://www.yichuan.gov.cn
伊川县教体局咨询电话：0379-68334310
伊川县人社局咨询电话：0379-68366376 0379-68366386
监督电话：0379-68366339
考试报名系统技术服务电话：13598617596
(正常工作日时间拨打)
2024年伊川县公开招聘教师工作领导小组
2024年6月24日
2024年河南洛阳市栾川县招聘乡镇幼儿园教师公告
为满足栾川县教育工作需要，经县委、县政府研究同意，决定面向社会公开招聘财政全供事业编制乡镇幼儿园教师2名。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部第6号令）、《中共河南省委组织部 河南省人社厅关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》（豫人社事〔2016〕4号）、《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2024年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2024〕54号）及省、市事业单位公开招聘有关规定，现制定招聘工作公告如下：
一、组织领导
本次公开招聘工作在县委、县政府的领导下，成立2024年栾川县事业单位公开招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室负责招聘工作的具体实施。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备原则；
（二）坚持“公开、平等、竞争、择优”原则；
（三）严格按照程序，切实做到信息公开、过程公开、结果公开，提高招聘工作的透明度，接受纪委监委等部门和广大群众的监督。
三、招聘计划
计划面向社会公开招聘乡镇幼儿园教师2名。岗位代码为301。
四、招聘对象和条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针和政策；
2.身心健康，具备适应岗位要求的身体条件，符合体检要求；
3.热爱教育事业，具备岗位要求的基础理论、专业知识和技能；
4.具有普通话二级乙等及以上资格；
5.具有良好的政治素质和个人品德；
6.岗位所需的其他条件。
（1）学历、学位：普通高等教育师范类专科及以上学历（留学归国人员所学专业及学历学位的审查以教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书记载为准），本科及以上学历需取得学士及以上学位。2024年应届毕业生须于2024年7月31日前取得毕业证、学位证，否则取消招聘或聘用资格。
2017年起，由国家统一下达招生计划的非全日制硕士研究生学历、学位证书，同全日制硕士研究生具有同等法律地位和相同效力。
（2）专业条件：学前教育专业。
（3）年龄条件：30周岁以下（1994年1月1日（含）及以后出生），硕士研究生学历年龄在35周岁以下（1989年1月1日（含）及以后出生）。
（4）资格条件：应具有幼儿园教师资格。暂未取得教师资格的须提供《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》，且须于2024年7月31日前取得，否则，取消聘用资格。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员;
2.尚在党纪、政务处分影响期内或正在接受纪律审查和监察调查的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
3.近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员;
4.现役军人及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员；
5.报考人员报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
6.国家、省和市另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘办法和程序
（一）报名与资格审查
1.报名方式
报考人员采取个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名。
2.提交报名申请
时间：2024年7月3日9:00—2024年7月5日17:00。
采取考生个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名。每人只能报考一个职位。报名网址：考生登陆报名系统（http://apply.lyrcrs.com/212/login.aspx），按要求注册后填写报名信息、上传照片进行网上报名，请妥善保管注册密码，用于查询报考资格初审结果、网上缴费、打印准考证等事项。考生请注意上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照（红、蓝、白底均可），jpg格式，照片文件大小在400k以内。
3.报考资格审查
栾川县人力资源和社会保障局于报考者提交报名申请后对报考者的报名申请进行资格初审，并提出初审意见，报名者可登录原报名网站查看资格初审结果。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他岗位。提交信息截止时间（2024年7月5日17：00）之前，未通过审查被驳回的人员，可以改报其他岗位，提交信息截止时间（2024年7月5日17：00）之后，所有报考者不能再报考其他岗位。报考资料不全或电子照片不符合要求被驳回的，报考者应在规定时间内补充或更换并按要求再次提交审查。
4.网上缴费
报考人员在资格初审通过之后在规定时间内登录原报名网站，缴纳考务费，每人30元，网上缴费时间：2024年7月3日9:00至2024年7月6日17:00，未按期缴费的视为自动放弃。
5.打印准考证
时间：2024年7月10日9:00—2024年7月13日9:30。
报考人员在网上缴费成功后，在规定时间内登录原报名网站，按照系统提示线上自行打印本人准考证（A4纸格式），并妥善保存保管电子版，以备后期随时打印使用。如因报考人员未及时打印准考证或因保管不慎丢失准考证，造成的后果由报考人员个人承担。
6.具体网上报名操作方法到报名网站查看。未在规定时间内完成报名、缴费的，报名系统将自动关闭，不再补报。
7.建档立卡贫困家庭和最低生活保障家庭的报考人员，办理免缴费手续后可免缴笔试考务费。办理免缴费手续，须于2024年7月5日17∶00前将证明材料扫描件发送至邮箱lcgwsz@126.com，工作人员审核后回复邮件，审核通过即成功办理免缴费手续。具体材料如下：
考生本人身份证扫描件（务必标注考生本人手机号码）；建档立卡贫困家庭提交县（市、区级）乡村振兴部门出具加盖公章的《扶贫对象证明》扫描件（见附件1）；最低生活保障家庭提交家庭低保证及户口本（户主页及本人页）扫描件。未按规定时间提交或提交不合格证明材料的视为放弃免缴资格，造成的一切后果由本人承担。
8.报名人数与招聘岗位计划的比例不低于3:1，达不到规定比例的岗位，相应核减招聘计划，核减后仍达不到规定比例的，取消该岗位招聘计划，报考该岗位人员，退还所交考务费。
9.资格审查贯穿考试招聘全过程。对重复报名、不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格。
（二）加分条件及认定
1.加分条件
根据国家、省、市有关规定，下列人员可享受笔试卷面成绩加分政策，如考生符合多项加分政策，按单项最高分计算。
（1）参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划，截止2019年12月31日在栾川县农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的离任大学生村干部，加10分；
（2）在洛阳市服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，加10分；
（3）参加我省大学生志愿服务西部（贫困县）计划，服务期满考核合格的大学生（2012年及以后招募的大学生），加10分；
（4）退役大学生士兵，加10分；经批准由洛阳入伍的退役大学毕业生士兵加15分；服役期间获三等功及以上奖励的另加2分。另加分项目只计一次，不累计。
（5）在洛阳市服务且合同期满、考核合格的我省高校毕业生政府购岗计划的人员，加10分。
以上符合加分条件人员已通过公开招聘聘用为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再重复享受加分政策。
2.提交材料
符合加分条件申请加分的报考人员，应提交以下材料（原件及2份复印件）：
（1）自行下载并填写《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师加分申请表》(附件2)；
（2）本人有效身份证；
（3）“大学生村干部”（参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划）提交栾川县委组织部出具的截止2019年12月31日在农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的证明（附件3）；
（4）我市“三支一扶”大学生提交《高校毕业生“三支一扶”服务证书》；
（5）我省大学生志愿服务西部计划志愿者提交《大学生志愿服务西部计划服务证》及《大学生志愿服务西部计划鉴定表》、我省大学生志愿服务贫困县计划志愿者提交《大学生志愿服务贫困县计划志愿服务证》；
（6）退役大学生士兵提交《退役大学生士兵享受事业单位招聘优惠条件认定表》（附件4）；
（7）我市高校毕业生政府购岗计划的人员提交《河南省高校毕业生政府购岗基层服务证书》。
3.提交加分材料的具体时间和地点
提交时间：2024年7月8日-2024年7月9日，每天上午9：00-11：30，下午15：00-17：30。
提交地点：栾川县人力资源和社会保障局三楼307室（地址：栾川县耕莘街道兴华西路）。
未在规定时间内申请加分并提交加分材料的，视为放弃加分资格，不享受加分政策。经审核符合加分条件人员，将在栾川县人民政府官网“公示公告”专栏进行公布，公示无异议的，享受相应的加分政策。对于弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格。
（三）笔试
笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
1．笔试时间及地点
笔试时间、地点以准考证内容为准。考生持笔试准考证和本人有效期内的二代身份证（或有效期内的临时身份证）在规定时间、地点参加考试，两证不齐者不允许参加笔试。
2.笔试内容
笔试内容为教育综合基础知识。主要包括：教师职业道德与个人修养、教育法律法规、教育学、心理学知识、常规教学与教育实践、新教育理念与新课改知识等。满分为100分。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试作弊者，卷面成绩视为零分。
3.笔试成绩的计算
笔试成绩=笔试卷面成绩+加分
4.笔试成绩的查询
笔试成绩可登录原报考网站查询。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。
（四）面试
1.面试资格确认
（1）根据笔试成绩，按招聘计划1:3的比例从高分到低分确定参加面试资格确认的人员，比例内末位成绩相同者，均进入面试资格确认。因考生自动放弃或未通过面试资格确认形成的空缺，按笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。递补以电话通知为准，3次未接通者视为放弃。参加面试资格确认的人员名单、时间和地点在栾川县人民政府官网公布。
（2）考生须持《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试资格确认表》（附件5）一式2份，并提交以下材料原件及2份复印件（复印件附每份《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试资格确认表》后）：
①本人有效期内的二代身份证（或有效期内的临时身份证）、笔试准考证；
②毕业证、学位证（暂未取得毕业证的2024年应届高校毕业生可持《教育部学籍在线验证报告》及毕业生推荐表或在读证明，留学归国人员提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）、教师资格证书（暂未取得的提供有效期内《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》）；
③普通话等级证书；
④在职人员需持所在单位开具的同意报考证明（模版见附件6）（中小学教师需加盖教育行政主管部门公章）。
（3）通过面试资格确认的考生，现场发放《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试通知单》。
（4）面试资格确认结果、面试时间、地点及有关事宜在栾川县人民政府官网公布。因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
2.组织面试
面试资格确认通过的考生进入面试环节，考生持本人有效期内二代身份证或临时身份证、《2024年栾川县公开招聘乡镇幼儿园教师面试通知单》参加面试，证、单不齐者不得参加面试。
（1）面试形式
面试采用试讲方式进行，试讲满分为100分。试讲内容采取从现行教材中(见附件7）随机抽课的方式确定，考生备课15分钟后，讲一节与报考岗位相一致的微型课（15分钟以内）。评委根据考生面试情况现场打分，分数当场公布。
对于实际参加面试的考生人数小于或等于招聘计划的招聘岗位时，则该岗位考生面试现场成绩不得低于75分，低于75分者不予聘用；对于实际参加面试的考生人数大于招聘计划的招聘岗位时，则该岗位考生面试现场成绩不得低于70分，低于70分者不予聘用。
（2）总成绩的计算
总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。比例内末位总成绩并列时，依次按照面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次的高低确定排名。面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次均相同时则进行面试加试。
报考人员的笔试成绩、面试成绩和考生总成绩将适时在栾川县人民政府官网公布。
（五）体检
根据考生总成绩从高分到低分的顺序，按照聘用计划1：1的比例确定参加体检人员。
体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发的通知》（豫教资办〔2017〕4号）的规定进行。体检费用由考生本人承担，体检时间另行公告。
体检不合格者不得进入考察与聘用环节。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从参加面试的人员中，按照考生总成绩从高分到低分递补，递补以电话通知为准，3次未接通者视为放弃。
（六）考察
体检合格人员，根据聘用计划，按照考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察人员。主要考察拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、社会信用纪录等情况，并进行资格复查。同时，根据河南省人民检察院、河南省教育厅《关于印发的通知》(豫检会〔2019〕5号)文件对拟聘用人员进行入职查询。因考生考察和资格复查不合格形成的空缺，不再递补。因考生自动放弃考察形成的空缺，按考生总成绩从高分到低分的顺序依次递补。资格复查时，考生需提交有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证、个人人事档案等材料原件。
（七）公示与聘用
考察与资格复查合格者，等额确定拟聘用人员，经县招聘领导小组确认后进行公示，公示期不少于7个工作日。公示无异议者，即确定为拟聘用人员，拟聘用人员根据县教体局通知进行选岗（具体以公布的选岗办法为准）。被聘用人员未按规定时间到岗的（被聘用人员报到期限为7天），视为自动放弃聘用资格。公示期间或公示结束后，因拟聘用人员本人放弃等原因造成招聘岗位空缺的，不再递补。
新聘用人员的试用期为一年，试用期内相关待遇按照国家事业单位有关规定执行。试用期满后，由用人单位进行综合考核，合格的按国家有关规定办理相关手续，不合格的按照《事业单位人事管理条例》解除聘用关系。
新聘用事业单位工作人员最低服务年限5年（含试用期），拟聘用人员需与聘用单位签订书面协议，明确权责和最低服务年限。
六、纪律与监督
在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案（九）》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入不诚信人员名单，作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。本次招聘工作接受县纪检监察部门的全程监督和新闻媒体及社会各界的广泛监督。
七、其他
（一）本次招聘所有环节的通知、公告均在栾川县人民政府官网“公示公告”栏进行公布，不再采取其他方式通知，请考生务必及时登陆查看。
（二）考生应认真阅读并全面理解招聘公告相关内容，确定本人符合岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格、笔试成绩无效，已缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由考生个人承担。
（三）凡在规定时间内，未按照有关要求参加报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察、资格复查、报到等环节的，均视为自动放弃资格。
（四）应聘人员在招聘期间务必保证电话畅通（6：00-22：00），因个人原因联系不上者，视为自动放弃。
（五）本公告未尽事宜，按国家和省、市有关规定执行。
（六）本公告由2024年栾川县招聘教师工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话：0379-66831543（工作日上午8：30-12:00，下午15:00-18:30）
监督电话：0379-66822273
网上报名技术咨询电话：0379-69981168
栾川县事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2024年6月24日
2024年河南洛阳市老城区招聘教师35人方案
2024年老城区公开招聘(选聘)教师方案
为满足我区教育工作需要，经区委、区政府研究同意，决定面向社会为区属学校公开招聘财政全供事业编制教师30名，公开选聘财政全供事业编制教师5名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部第6号令），洛阳市退役军人事务局、洛阳市教育局、中共洛阳市委机构编制委员会办公室、洛阳市人力资源和社会保障局、洛阳军分区政治工作处《关于促进优秀退役军人到中小学任教实施办法》（洛退役军人〔2024〕4号）及省、市事业单位公开招聘有关规定，制定招聘（选聘）工作方案如下。
一、组织领导
本次公开招聘（选聘）教师工作在区委、区政府的领导和区纪委监委的监督下，由区公开招聘（选聘）教师工作领导小组牵头组织，区公开招聘（选聘）教师工作领导小组办公室具体实施。
二、招聘（选聘）原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。公开招聘采取考试、考察相结合的办法，根据考生笔试、面试、体检和考察各方面情况，在招聘计划范围内，择优聘用；公开选聘采取面试、综合业绩评定相结合的办法，择优聘用。
三、招聘（选聘）计划
此次公开招聘教师30名（含退役军人单列职位1个），选聘教师5名。具体招聘（选聘）职位、专业及相关条件详见《2024年老城区公开招聘教师计划表》（附件1）、《2024年老城区公开选聘教师计划表》（附件8）。
四、报考条件
（一）公开招聘资格条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行。
3.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，热爱教育事业。
4.具有现代教育理念，品德高尚，能胜任教育教学工作。
5.具有普通高等教育本科及以上学历和学位（含经我国驻外使领馆和教育部承认的国外高校本科及以上学历）。全日制技工院校预备技师（技师）班毕业生，可参照相对应的同等本科学历报考。2024年应届毕业生须于2024年7月31日前取得毕业证、学位证，否则取消招聘或聘用资格。
自2017年起，由国家统一下达招生计划的非全日制研究生与全日制研究生学历具有同等法律地位和相同效力。
6.具有招聘职位所要求的专业。对报考专业的审查原则上以毕业证上记载的专业名称为准。专业条件依据教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校本科专业目录》（2020年版）、《普通高等学校本科专业目录》（2023年版）、1997年和2008年《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、2018年《学位授予和人才培养学科目录》、《2018年教育部最新硕士研究生指导专业目录》、《研究生教育学科专业目录》（2022年修订）执行。对于专业目录、学科目录中没有具体对应的自设学科（专业）和境外留学专业，参照主要课程、研究方向、学习内容和职位专业需求等进行综合审核确定。
7.年龄要求：1989年6月1日及以后出生。报考退役军人单列职位的，年龄可放宽2岁（1987年6月1日及以后出生）。
8.具有初中及以上层次与报考职位专业相一致的教师资格证且须于2024年7月31日前取得教师资格证书（尚未取得教师资格证书的，报名时须提供教师资格考试合格证明或《师范生教师职业能力证书》），否则取消招聘或聘用资格。
9.具有普通话二级乙等及以上资格（语文学科需二级甲等及以上资格）。
10.身体健康，具备适应职位要求的身体条件，符合体检要求。
11.具备教师任职的其他条件。
12.有下列情形之一的不得报考：
（1）现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员以及在读的非2024年应届毕业生；
（2）受过刑事处罚的人员及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（3）被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
（4）曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的人员；
（5）被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
（6）事业单位公开招聘工作实行回避制度，凡在招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位组织人事、财会审计、纪检监察岗位，以及与该单位负责人有直接上下级领导关系的岗位；
（7）国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
（二）公开选聘范围及资格条件
1.选聘范围
教育系统在编在岗的中小学教师，近三年年度考核均为合格及以上等次，且有3年以上（含3年）中小学教学工作经历。
2.报考人员应具备的资格条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，热爱教育事业；
（3）具有现代教育理念，品德高尚，身心健康，能胜任教育教学工作；
（4）具有本科及以上学历，并持有初中及以上层次教师资格证、任职资格证（与所报考专业一致）、聘任证；
（5）获得所报考专业地（市）级优质课一等奖及以上（基础教研部门组织的常规优质课）；
（6）年龄要求：年龄须在40岁以下（1984年6月1日及以后出生）。对于特别优秀（博士研究生、中原名师、省市级名师、省市级学术技术带头人、省级教研室组织的优质课一等奖获得者）的，女性年龄可放宽到45岁（1979年6月1日及以后出生），男性年龄可放宽到48岁（1976年6月1日及以后出生）。具有副高级及以上职称的女性年龄可放宽到48岁（1976年6月1日及以后出生）。
3.有下列情形之一者不可报考
（1）老城区机关事业单位在编在岗人员；
（2）曾被开除中国共产党党籍、开除中国共产主义青年团团籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的;
（3）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
（4）曾被行政拘留、劳动教养、收容教育或者具有吸毒史的;
（5）有较为严重的个人不良信用记录的;
（6）近3年内年度考核有合格以下等次的；
（7）其他法律、法规规定的不符合报考条件的人员。
五、公开招聘方法及程序
（一）报名与资格审查
1.报名办法：采取考生个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名。每人只能报考一个职位。
2.网上报名(网上报名技术服务电话：15333811102、15093117501）提交报名信息、上传照片时间：2024年7月20日 9：00— 2024年7月22日17：00。
考生登陆老城区人民政府网站（http://www.lylc.gov.cn），由网上报名入口进入网上报名系统或直接进入报名系统（http://lylcq202403.campustest.cn/）。按要求填写个人报名信息后上传照片。上传照片要符合系统规定：清晰、无变形，一寸或二寸近期正面免冠证件照，红底、蓝底、白底均可，JPG格式。利用图片软件制作时，图片大小宽为130像素，高度为160像素，最终效果以输出后的大小为准，宽高比例约为1.3︰1.6，像素大小200kb以内，以便制作笔试准考证时使用。报名与考试时使用的有效期内的二代身份证或临时身份证必须一致，不能使用新旧两个身份证号同时报名。报考人员必须按照本人身份证等相关证件显示的个人信息进行报考，凡弄虚作假者按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
3.报考资格初审
组织实施招聘部门于报考者提交报名申请的24小时内对报考者填报的个人信息（报名申请）和照片进行网上初审，并提出初审意见。资格初审主要审核报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确。资格初审不对报考者填报信息的真实性、准确性进行审核，初审通过不代表报考者符合职位报考条件。报考人员应仔细阅读招聘方案及相关附件，全面了解职位要求，与自身实际情况逐一对照，自行判断是否具备相应的资格条件、是否符合报考职位要求等，理性、审慎选择报考职位，避免误报、错报。如因报考人员提供信息不准确或不符合职位应聘条件，导致影响应聘或被取消应聘资格的，由报考人员自行承担。
报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格初审。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他职位。审核未通过的考生，招聘单位将给出未通过的原因，未通过的考生按要求在规定时间内可再次修改信息并提交审核。提交信息截止时间（2024年7月22日17：00）之前，未进行审查或未通过审查的人员，可以改报其他职位，提交信息截止时间（2024年7月22日17：00）之后，所有报考者不能再报考其他职位。
网上报名提交信息、上传照片截止时间（2024年7月22日17：00）之后，报名系统自动关闭，不再接受考生报名。
报考申请提交成功后，身份证号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的依据。
4.网上缴费
时间：2024年7月20日9：00 — 2024年7月24日17：00。
报考人员在资格初审通过之后在规定时间内登录原报名网站，缴纳考务费，每人60元（支付方式：网银或微信，不通过现金支付），未按期缴费的视为自动放弃。缴费成功后，请考生及时下载并打印《老城区公开招聘教师报名登记表》（报名系统自动生成A4纸格式，缴费截止后将无法下载打印），以备面试资格确认时使用。
建档立卡贫困家庭和最低生活保障家庭的应聘人员，办理免缴费手续后可免缴笔试考务费。免缴考务费的报考者应于2024年7月23日（上午8:30至11:30，下午15:00至18:00）到洛阳市老城区人力资源和社会保障局（洛阳市老城区状元红路与墨香路交叉口西200米）五楼会议室提交以下材料：考生本人身份证原件及复印件1份；家庭所在地相关部门（县级以上民政或扶贫部门）出具的加盖公章的《扶贫对象证明》（请下载填写附件2并盖章）。免缴考务费人员，须在规定时间内登录网上报名系统，上传本人电子照片，通过审核后再办理减免考务费用手续。减免考务费材料提交不完整或逾期未提交的均不予受理。
5.打印笔试准考证
笔试具体要求及注意事项，于2024年7月29日在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）公布，不再另行通知，请考生注意登陆查看。网上报名、缴费成功的考生，于2024年7月30日9：00 至2024年8月3日8：00期间登录原报名网站，按照系统提示自行打印笔试准考证(A4纸格式)。打印笔试准考证截止时间（2024年8月3日上午8：00）之后，系统将自动关闭，无法打印，请考生注意在规定时间内及时打印笔试准考证。
打印的笔试准考证应完整清晰，内容不得改动，如因报考人员未及时按要求打印笔试准考证，或因保管不慎丢失笔试准考证，造成的后果由报考人员个人承担。笔试准考证是参加笔试、面试、体检、考察等环节需要出示的凭据，请考生妥善保管，遗失不补。
6.具体网上报名操作方法到报名网站查看。未在规定时间内完成报名、缴费的，报名系统将自动关闭，不再补报。
7.各职位通过报考资格初审的人数与招聘计划数比例不低于3:1。达不到规定比例的职位，相应核减招聘计划,核减后仍达不到规定比例的，取消该职位招聘计划。应聘被取消职位的人员在接到取消职位通知的2日内重新选报其他职位。未重新选报的，退还缴纳的笔试考务费。退役军人单列计划职位取消的，该计划调剂至同专业社会考生职位。
8.本次招聘，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟招聘职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
（二）确定加分对象
1.加分条件
根据国家、省、市有关规定，下列人员可享受笔试卷面成绩加分的政策（符合以下多个加分项目的，只计一次，按分数最高项目计算，不累计）：
①参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划，截止2016年12月31日在洛阳市农村连续任职满3年，考核合格且未进入公务员、事业编制的离任大学生村干部，笔试卷面成绩加10分；
②在洛阳市服务期满，考核合格的“三支一扶”大学生，笔试卷面成绩加10分；
③参加我省大学生志愿服务西部（贫困县）计划，服务期满考核合格者（2012年及以后招募的大学生），笔试卷面成绩加10分；
④参加我省高校毕业生政府购岗计划，在洛阳市服务且合同期满、考核合格者，笔试卷面成绩加10分；
⑤退役大学生士兵笔试卷面成绩加10分，经批准由洛阳入伍（入伍时被认定为毕业生）的退役大学毕业生士兵笔试卷面成绩加15分。服役期间获三等功及以上奖励的另加2分。另加分项目只计一次，不累计。
以上符合加分条件人员已通过公开招聘聘用为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再重复享受加分政策。
2.提交材料
符合加分条件，申请加分的考生，应提交以下材料（相关证明、认定材料落款时间须在本招聘方案公布时间后，提交加分材料规定时间前）：
①自行下载并填写《2024年老城区招聘教师加分申请表》(附件3)一式3份。
②有效身份证及复印件3份。
③“大学生村干部”（参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划）提交洛阳市委组织部、县（市、区）委组织部出具的截止2016年12月31日在洛阳市农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的证明（附件4）原件及复印件3份。
④“三支一扶”大学生提交《高校毕业生“三支一扶”服务证书》原件及复印件3份。
⑤我省大学生志愿服务西部计划志愿者提交《大学生志愿服务西部计划志愿服务证》及《大学生志愿服务西部计划服务鉴定表》原件及复印件3份；我省大学生志愿服务贫困县计划志愿者提交《大学生志愿服务贫困县计划志愿服务证》原件及复印件3份。
⑥政府购岗人员提交本人《河南省高校毕业生政府购岗基层服务证书》原件及复印件3份。
⑦退役大学生士兵提交《退役大学生士兵享受事业单位招聘优惠条件认定表》（附件5）原件及复印件3份。
3.提交加分材料的具体时间和地点
提交时间：2024年7月23日—2024年7月24日，每天上午8：30—11：30，下午15：00—18：00。
提交地点：洛阳市老城区人力资源和社会保障局（洛阳市老城区状元红路与墨香路交叉口西200米）五楼会议室。
未在规定时间内申请加分，并提交加分材料的，视为放弃加分资格，不享受加分政策。
4.其他
对经审核符合加分条件考生，在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）公示，公示无异议的，享受相应的加分政策。对于弄虚作假享受加分政策的，一经查实，取消聘用资格。
（三）笔试
1.笔试时间：2024年8月3日（具体笔试时间、地点以笔试准考证内容为准）。
应聘人员应按照笔试准考证上的考试地点、考场参加线下考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和与报名时一致的本人有效身份证。
笔试具体要求及注意事项，于2024年7月29日在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）公布，不再另行通知，请考生注意登陆查看。
2.笔试内容：笔试内容为教育理论知识和专业知识，卷面满分均为100分。教育理论知识主要包括：教师职业道德与个人修养、教育法律法规、教育学、心理学、常规教学与教学实践、新教育理念与新课改知识等;专业知识指专业基础文化知识，分文科综合和理科综合两类。
报考语文、英语、政治、历史、地理职位的考生，专业知识考文科综合;报考数学、物理、化学职位的考生，专业知识考理科综合;报考体育职位的考生，可自行选择报考文科综合或理科综合。考试成绩按报考职位排名次。报考体育专业的考生，报考同一职位的不论选择考文科综合或是理科综合，考试成绩统一按职位排名次。
笔试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办笔试辅导班。
3.笔试成绩的计算：
笔试卷面成绩=教育理论知识卷面成绩×30%+专业知识卷面成绩×70%
笔试成绩=笔试卷面成绩+加分
笔试成绩的计算结果均四舍五入保留三位小数。
笔试卷面成绩将在原报名网站进行公布，考生可持身份证在老城区人民政府网站（http://www.lylc.gov.cn）报名入口或直接进入报名系统（http://lylcq202403.campustest.cn/）查询考生成绩，请考生注意登陆查看。
笔试准考证作为应聘人员参加面试资格确认及面试、体检、考察的有效证件，笔试结束后请考生妥善保管。
（四）面试
1.面试人员的确定
根据各职位招聘计划数，按照笔试成绩从高分到低分的顺序以1:3的比例确定面试资格确认人员，比例内末位笔试成绩并列的均进入面试资格确认。笔试缺考、作弊或笔试卷面成绩为零分等情况的，不得进入面试资格确认。经资格确认，对网上报名时填报情况不实，不符合报考资格条件的考生，取消其面试资格。因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。面试资格确认成功的应试者，确定为参加面试人员，随后将在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行发布，请考生注意登陆查看。
退役军人单列职位计划在面试资格确认中出现的空缺计划数调剂至同专业社会考生使用。
2.面试资格确认
面试资格确认采取考生本人现场提交材料的方式进行，其他人代理无效，考生须填写《2024年老城区招聘教师面试资格确认表》一式2份（见附件6），并提交以下材料（原件及2份复印件）：
（1）有效身份证；
（2）笔试准考证；
（3）网上报名时报名系统自动生成的《老城区公开招聘教师报名登记表》（A4纸格式打印）；
（4）毕业证、学位证（国外高校毕业生需提供：我国驻外使（领）馆教育文化处（组）出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书）；
（5）学历验证报告（考生自行在中国学信网打印有效期内的教育部学历证书电子注册备案表）；
（6）初中及以上层次与报考职位专业相一致的教师资格证及普通话等级证书；
（7）报考退役军人单列职位的，提供退役军人证书；
（8）银行个人征信记录；
（9）已在机关事业单位及国有企业正式就业的人员提供单位同意报考证明（见附件7）。
面试资格确认地点：洛阳市老城区人力资源和社会保障局（洛阳市老城区状元红路与墨香路交叉口西200米）四楼会议室进行面试资格确认。
面试资格确认具体时间及有关要求将在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行发布，请考生注意登陆查看。
3.面试办法
面试资格确认合格的应试者，确定为参加面试人员。面试采用试讲和答辩相结合的方式进行，面试成绩满分为100分。试讲为无学生模拟上课，从现行教材中随机抽课，准备15分钟，讲授一节15分钟微型课，满分70分；答辩主要考查教育教学相关专业知识，答辩时间为5分钟，满分30分。
面试成绩＝试讲成绩＋答辩成绩。
面试成绩的计算。报考同一职位并在一个面试组面试的考生，其面试成绩等于面试现场成绩；报考同一职位在两个及以上面试组面试的考生，面试成绩采取“二次平均法”，由现场成绩加权平均得出。除加权系数4舍5入保留3位小数外，其余计算过程的计算结果均四舍五入保留2位小数。
经面试资格确认后依笔试成绩高低进入面试环节的人数小于面试资格确认的比例时，报考该职位的人员全部进入面试。若某职位实际参加面试的考生人数小于或等于聘用计划时，考生面试成绩须达到75分及以上，方可进入体检和考察。退役军人单列计划职位面试结果出现职位空缺的，该计划调剂至同专业社会考生。
面试的时间、地点等相关事宜将通过老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行通知，不再采取其他方式通知，请考生届时登陆查看。
（五）总成绩的计算
考生总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%
总成绩保留到小数点后三位（四舍五入）。考生总成绩于面试全部结束后适时在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）公示。总成绩并列时，依次按学历层次、面试成绩高低确定排名。如果学历层次、面试成绩均相同，则加试面试，排出名次。
（六）体检
根据招聘职位及招聘计划，按照考生总成绩从高分到低分的顺序，以1：1的比例确定参加体检人员。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发的通知》（豫教资办〔2017〕4号）等规定进行。体检相关事宜将通过老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行通知，不再采取其他方式通知，请考生届时登陆查看。体检不合格者不得进入考察与聘用环节。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，从报考同一职位并参加面试的人员中，按考生总成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检费用由考生本人承担。
（七）考察
体检合格人员，根据聘用计划，按照考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察人员。考察时间另行通知。主要考察拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、社会信用记录等情况，并进行资格复查。同时，根据河南省人民检察院、河南省教育厅《关于印发的通知》(豫检会〔2019〕5号)文件对拟聘用人员进行入职查询。因考生考察和资格复查不合格形成的空缺，不再递补，因考生自动放弃考察形成的空缺可从报考同一职位且体检合格人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。资格复查时，考生需提交有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证、个人人事档案等材料原件。
（八）聘用
考察和资格复查合格者，等额确定拟聘用人员并通过老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行不少于7个工作日的公示。公示期满无异议者，即确定为新聘用人员。新聘用人员要服从岗位分配，并在接到通知之日起7日内报到，逾期未报到者或不服从分配者，取消聘用资格。新聘用人员实行试用期制度，试用期为1年，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行，纳入本单位岗位管理。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。所有被聘用人员在我区最低服务年限为5年，服务期从用人单位聘用之日（以聘用文件为准）起计算，服务期内不得调出本区、提前离职等，否则自行承担相应责任。
六、公开选聘方法及程序
选聘工作分为报名及资格审核、面试、综合业绩评定、体检、考察、公示及聘用等步骤。
（一）报名及资格审核
报名及资格审核采取考生本人现场提交材料的方式进行，其他人代理无效，考生须填写提交《2024年老城区公开选聘教师报名登记表》一式2份（见附件9），并同时提交以下材料（原件及2份复印件）：
（1）有效身份证；
（2）在编在岗证明（见附件10）；
（3）公开选聘职位同意报考证明，并加盖公章（见附件11）；
（4）承诺书（见附件12）
（5）毕业证及学信网打印的有效期内的“教育部学历证书电子注册备案表”或学历认证部门出具的学历认证报告；
（6）初中及以上层次教师资格证；
（7）与报考专业相一致的专业技术任职资格证、聘任证；
（8）近三年的任课证明及佐证材料（教案等材料）；
（9）近三年年度考核表；
（10）获得所报考专业地（市）级优质课一等奖及以上（基础教研部门组织的常规优质课）证书及佐证文件材料；
（11）符合报考条件的其他材料；
（12）2024年老城区公开选聘教师综合业绩申报表（见附件13）；
（13）综合业绩评定范围内的获奖证书及佐证材料；
（14）同版2寸免冠照片4张（其中2张粘贴在报名表上）。
报名时间：2024年7月20日—2024年7月22日，每天上午8：30—11：30，下午15：00—18：00。
报名地点：洛阳市老城区人力资源和社会保障局（洛阳市老城区状元红路与墨香路交叉口西200米）四楼会议室
报名咨询电话：0379-65266575
资格审核合格的应试者，确定为参加面试人员，随后将在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行发布，请考生注意登陆查看。
（二）面试办法
通过报名资格审核的人员进入面试。资格审核工作贯穿此次选聘工作始终。凡发现报考者与拟选聘职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
面试采用试讲和答辩相结合的方式进行，面试成绩满分为100分。试讲为无学生模拟上课，从现行教材中随机抽课，准备15分钟，讲授一节15分钟微型课，满分70分；答辩主要考查教育教学相关专业知识，答辩时间为5分钟，满分30分。
面试成绩＝试讲成绩＋答辩成绩。
面试成绩的计算。报考同一职位并在一个面试组面试的考生，其面试成绩等于面试现场成绩；报考同一职位在两个及以上面试组面试的考生，面试成绩采取“二次平均法”，由现场成绩加权平均得出。除加权系数4舍5入保留3位小数外，其余计算过程的计算结果均四舍五入保留2位小数。
若某职位实际参加面试的考生人数小于或等于聘用计划时，考生面试成绩须达到75分及以上，方可进入体检和考察。
面试的时间、地点等相关事宜将通过老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行通知，不再采取其他方式通知，请考生届时登陆查看。
（三）综合业绩评定
综合业绩评定需提交获奖证书和佐证文件，以分值的方式计算，具体分类如下：
1.学历。博士研究生学历、硕士研究生学历，只取最高学历计算分值，不累计加分，分别加2分、1分（普通高等教育师范类专业的再加0.5分，不累计加分）。
2.优质课（示范课、观摩课）。国家、省教研部门组织的优质课（示范课、观摩课），取最高级别加分，不累计加分（优质课、示范课、观摩课须有获奖证书原件、评价表、表彰文件或简报，并与所报专业相一致）。
|
级别 |
国家级 |
省级 |
|
|
等次 |
一等奖 |
二等奖 |
一等奖 |
|
计分 |
4 |
2 |
1 |
3.综合奖。国家、省、市模范教师（优秀教师、优秀教育工作者）取最高级别加分，不累计加分。（须提供获奖证书、表彰文件）
|
级别 |
国家级 |
省级 |
市级 |
|
计分 |
9 |
6 |
3 |
4.业务单项奖。国家、省、市名师（学术技术带头人）取最高级别加分，不累计加分（中原名师按省级名师对待，各类单项表彰须提供获奖证书、表彰文件）。
|
级别 |
国家级 |
省级 |
市级 |
|
计分 |
6 |
4 |
2 |
（四）总成绩的计算
公开选聘教师总成绩计算方法：
总成绩＝面试成绩×70%＋综合业绩评定×30%；
总成绩保留到小数点后三位（四舍五入）。考生总成绩于面试全部结束后适时在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）公示。总成绩并列时，依次按面试成绩、综合业绩评定成绩、学历层次高低确定排名。
如果面试成绩、综合业绩评定成绩、学历层次均相同，则加试面试，排出名次。
（五）体检
根据报名人员总成绩从高分到低分的排名顺序，按照聘用计划1：1的比例确定参加体检人员。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。除文件规定的体检标准及项目外，还应按照河南省教师资格管理办公室《关于印发的通知》（豫教资办〔2017〕4号）的规定进行。体检相关事宜将通过老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行通知，不再采取其他方式通知，请考生届时登陆查看。体检不合格者不得进入考察与聘用环节。因报名人员自动放弃或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位并参加面试的人员中，按报名人员总成绩从高分到低分的排名顺序依次递补。体检费用由考生本人承担。
（六）考察
体检合格人员，根据选聘计划，按照各职位总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察人员。考察时间另行通知。主要考察拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、社会信用记录等情况，并进行资格复查。同时，根据河南省人民检察院、河南省教育厅《关于印发的通知》(豫检会〔2019〕5号)文件对拟聘用人员进行入职查询。因考生考察和资格复查不合格形成的空缺，不再递补，因考生自动放弃考察形成的空缺可从报考同一职位且体检合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。资格复查时，考生需提交有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证、个人人事档案等材料原件。
（七）公示及聘用
考察和资格复查合格者，等额确定拟聘用人员并通过老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行不少于7个工作日的公示。公示期满无异议者，即确定为聘用人员。聘用人员要服从岗位分配，并在接到通知之日起7日内报到，逾期未报到者或不服从分配者，取消聘用资格。所有被聘用人员在我区最低服务年限为5年，服务期从用人单位聘用之日（以聘用文件为准）起计算，服务期内不得调出本区、提前离职等，否则自行承担相应责任。聘用人员社会保险金从用人单位聘用后（以聘用文件为准）计起缴纳，聘用前的社会保险金，聘用单位概不负责。
（八）相关待遇
1.子女上学可以协调区内公办学校就读。
2.具有两年以上（含两年）校级岗位工作经历的在任校级干部，服从分配到校级岗位任职的，可享受校级干部同等岗位待遇。
七、其他
（一）本次招聘（选聘）方案及招聘（选聘）所有环节的相关事宜、注意事项，以及通知、公告均在老城区人民政府网（http://www.lylc.gov.cn/“公告公示”专栏）进行公布，不再采取其他方式通知，请考生务必及时登陆查看。
（二）考生应认真阅读并全面理解招聘（选聘）公告相关内容，确定本人符合职位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了报名，本人的报考资格、考试成绩无效，已缴纳的考试费用不予退回，由此产生的一切后果由考生个人承担。
（三）本次招聘（选聘）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部第6号令）第二十七条之规定，实行回避制度。报考者凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格审查、缴纳考务费等任一环节的，均视为自动放弃资格。对考生报考资格与条件的审查贯穿招录全过程，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试、聘用资格。在报名、考试、体检、考察等过程中，以及拟录用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案（九）》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入不诚信人员名单，作为今后事业单位公开招聘（选聘）考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。本次招聘(选聘)工作接受社会和纪检监察部门全程监督。
（四）应聘人员在招聘（选聘）期间务必保证电话畅通（6：00-22：00），因个人原因联系不上者，视为自动放弃。
（五）本方案未尽事宜，按国家和省、市有关规定执行。
（六）本方案由老城区公开招聘（选聘）教师工作领导小组办公室负责解释。
公开招聘政策咨询电话：0379-62322808
公开选聘政策咨询电话：0379-65266575
网上报名技术咨询电话：15333811102、15093117501
附件：
1、2024年老城区公开招聘教师计划表
2、扶贫对象证明
3、2024年老城区招聘教师加分申请表
4、大学生村干部证明
5、退役大学生士兵享受事业单位招聘优惠条件认定表
6、2024年老城区招聘教师面试资格确认表
7、公开招聘职位同意报考证明
8、2024年老城区公开选聘教师计划表
9、2024年老城区公开选聘教师报名登记表
10、在编在岗证明
11、公开选聘职位同意报考证明
12、承诺书
13、2024年老城区公开选聘教师综合业绩申报表
注：附件1-7为公开招聘教师相关材料，附件8-13为公开选聘教师相关材料。
老城区公开招聘（选聘）教师工作领导小组办公室
2024年7月11日
