2024年湖南常德市石门县教育系统现场(校园)招聘高中教师24人公告
智
石门地处湘鄂边界，东望洞庭湖，南接桃花源，西邻张家界，北连长江三峡，素有“潇湘北极”与“湖南屋脊”之称。全县国土面积3970平方公里，总人口66万，是湖南省6个少数民族人口过半县之一，是国家卫生县城、国家主体功能区建设试点示范县、国家生态文明建设示范县、全省首批全域旅游示范县。石门崇文尚道，尊师重教。先后荣获“全国义务教育发展基本均衡县”“国家级农村职业教育与成人教育示范县”“全国学前教育普及普惠县”等10项国家级荣誉，足球育人改革、心理健康教育经验在全国推介。获得“湖南省教育强县”“湖南省文明标兵单位”等30余项省级荣誉，三次获得省政府真抓实干表彰奖励。获得“全市普通高中办学水平综合评估优秀单位”“常德市教育工作先进单位”等100多项市级荣誉，其石门一中享有“三湘名校”的美誉，高考质量持续保持全省领先水平。新建成的湖南省湘北职专教学硬件设施一流，办学规模100个教学班，可容纳学生5000人。教育已经成为石门走向全省、全国的一块“金字招牌”、一张“靓丽名片”。
因工作需要，石门县教育系统拟面向省内外高校毕业生现场（校园）招聘高中教师。为做好此次招聘工作，根据国家、省、市有关文件规定，结合我县教育系统实际，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照“德才兼备、任人唯贤”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行。
二、招聘范围
普通高校本科及以上2024年应届毕业生（含2022、2023年未落实编制内工作的高校毕业生）。
三、招聘岗位及计划
共招聘高中、中职教师24名，本次招聘教师均纳入全额拨款事业编制。其中石门二中16名，石门五中5名，湘北职专3名。具体招聘岗位名称及数量详见《2024年石门县教育系统现场（校园）招聘高中教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.岗位所需要的其他条件。
（二）具体条件
具体条件详见《岗位表》。其中：
1.年龄要求：30岁及以下是指1994年7月1日以后出生。
2.专业要求：专业名称主要参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）。
报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘岗位专业要求的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》的，是否符合报考岗位专业要求，由招聘单位提出意见，报主管部门会同县人社部门和有关部门认定。本次招聘所设专业不区分专硕和学硕。
3.学历、学位要求：报考人员应符合《岗位表》中相应岗位的学历、学位要求，具有国家承认的学历（学位）并取得毕业证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历（学位），以县教育局认定的结果为准。
4.资格要求：石门二中招聘岗位须具有高中相应学科教师资格证。石门五中高中数学教师、高中物理教师、高中美术教师岗位须具有高中相应学科教师资格证；高中足球教练员岗位须具有D级及以上足球教练员证。湘北职专中职语文教师、中职数学教师岗位须具有高中相应学科教师资格证；中职会计专业课教师岗位须具有中职会计教师资格证。
5.普通话等级证要求：报考语文教师岗位要求具有普通话二级甲等及以上等级证书，报考其他岗位要求具有普通话二级乙等及以上等级证书。
2024届高校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的含学业成绩的毕业生就业推荐表和就业协议书原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审查，但须在2024年8月31日前提供毕业证、学历学位证、教师资格证或足球教练员证、普通话等级证书原件，否则取消聘用资格。
（三）应聘人员有下列情形之一的，不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
6.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届毕业研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）；
7.机关事业单位在编在岗工作人员（含服务期内的特岗教师）；
8.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位；
9.现役军人；
10.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、招聘程序和办法
本次公开招聘教师采取走进高校的方式进行，具体包括发布招聘信息、网上报名、进高校宣传、现场报名和现场资格审查、考试、现场签约、体检、考察等工作程序。
（一）发布招聘信息。将招聘信息通过石门县人民政府网站向社会发布。
（二）网上报名
网上报名时间：2024年7月6日8:00-7月7日17:00。
网上报名者须在石门县人民政府网站公告处下载并填写好《2024年石门县教育系统现场（校园）招聘高中教师报名表》（附件3），在表中相应位置粘贴本人近期免冠一寸彩色证件照片，将应聘资料（含报名表）投递至各招聘学校指定电子邮箱，进行网上登记，并与各招聘学校联系人电话咨询相关事宜，再在规定时间内到招聘点进行现场资格审查，提交相应材料。
应聘者可选择我县多个岗位报考，各招聘学校将根据报名情况适当错开现场考试时间。
（三）走进高校宣传、现场报名和现场资格审查
现场报名和现场资格审查时间及地点:
2024年7月8日上午9：00-11：30、下午14:30-17:00，报名地点设在湖南省长沙市岳麓区潇湘中路122号湖南师范大学招生与就业指导处507教室。
现场报名和现场资格审查须提交资料：
1.本人身份证原件及复印件；
2.2022、2023届毕业生提供学历、学位毕业证书原件及复印件和《教育部学历证书电子注册备案表》（登陆学信网http://www.chsi.com.cn/，点击“学历查询”按提示操作，用A4纸打印“教育部学历证书电子注册备案表”）；2024届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》、《就业推荐书》（含学习成绩表）、《实习鉴定表》、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（全套，毕业学校盖章）；
3.提供高中或中职相应学科教师资格证（中小学教师资格考试合格证明）或《师范生教师职业能力证书》原件、复印件、网络查验件（登录中国教师资格网https://www.jszg.edu.cn/validationList.html?t=1690882554000后，点击“证书验证”查询后，用A4纸打印查询结果页面），或D级及以上足球教练员证原件、复印件；
4.普通话等级证原件、复印件、网络查验件（登录湖南省语言文字培训测试中心网址http://jyt.hunan.gov.cn/jyt/yczxfw/hnyczx_zxfw.html，其他省发证的查其官网，打印查询结果页面）；
5.各种获奖证书（含奖学金）原件及复印件；
6.近期免冠二寸照片2张；
7.《2024年石门县教育系统现场(校园）招聘高中教师报名表》（附件3）；
8.岗位要求的其他相关材料。
应聘人员提交的各种资料和信息应当真实、准确，确保诚信参考。现场资格审查由主管部门和各招聘单位组织实施。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经查实，随时取消资格。
（四）考试
1.确定开考比例。原则上按现场资格审查合格人数与招聘岗位计划数不低于3：1的比例确定。对难以形成竞争的岗位，经县人社局批准，可适当降低开考比例或相应核减、取消招聘岗位计划。
2.初试。如某一岗位现场资格审查合格人数与招聘计划数超过5:1的比例，则需在专业素质考核前进行初试。如某一岗位现场资格审查合格人数与招聘计划数未超过（含等于）5:1的比例，则不需要进行初试，现场资格审查合格人员直接进入专业素质考核。
初试采取结构化面试的形式进行，主要测试应聘人员的综合素质，总分为100分，初试成绩不计入专业素质考核总分。
招聘初试时间为2024年7月9日，初试具体时间、地点另行通知。
初试后，按招聘岗位计划，分学校和学科根据初试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：5的比例确定参加专业素质考核的人选，最后一名初试成绩相同的均进入专业素质考核。
3.专业素质考核。
专业素质考核时间及地点：现场招聘专业素质考核具体时间及地点另行通知。
专业素质考核方式：足球教练员岗位专业素质考核方式为实地训练，其他岗位专业素质考核方式为试讲（微型课）。根据抽签确定各学科和专业素质考核的顺序，专业素质考核内容由专业素质考核考务工作小组随机确定，应聘者现场备课30分钟，足球教练员岗位实地训练20-30分钟，其他岗位试讲5-10分钟。县教育局组建文科、理科、足球三个考核评委小组（文、理科每个考核小组7名评委，足球实地训练小组5名评委）进行现场评分，专业素质考核成绩采用百分制，统分时去掉一个最高分、去掉一个最低分，其余考核评委评分的平均值即为专业素质考核成绩（按四舍五入保留两位小数）。成绩当场公布，并在石门县人民政府网通知公告栏予以公示。为保证招聘质量，拟聘用人员专业素质考核成绩不得低于70分。
专业素质考核成绩相同的，以专业素质考核成绩不去除最高分和最低分的总成绩排名。如再相同者，则进行加试，加试时间、地点及要求另行通知。
（五）现场签约
根据招聘岗位计划1:1的比例，招聘单位按专业素质考核成绩从高分到低分确定预聘人员现场签订就业协议书。
（六）体检
体检对象为现场签订就业协议人员，具体名单在石门县人民政府网站通知公告栏予以公示。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行，并进行毛发检测。具体时间、地点等事宜另行通知。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。招聘单位或报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向教育主管部门提交复检申请。复检只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
（七）考察
体检合格人员确定为考察对象。由招聘单位及其主管部门共同对其政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察，对档案进行审查。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。（体检合格人员于2024年8月31日之前，提交本人档案及相关证件，逾期视为自动放弃）。
（八）递补
应聘人员现场放弃签约的，可按该岗位专业素质考核成绩排名从高分到低分依次等额递补，递补最多不超过2次。应聘人员在签约后自愿放弃，或未能按规定时间取得学历、学位及教师资格证书等，或因违纪受到学校处分或行政处罚，或因体检、考察不合格的，视为违约，招考单位有权终止协议，造成的岗位空缺，不再递补。
（九）公示
根据考试、体检和考察结果，经招聘单位及其主管部门集体研究确定拟聘人员，报县人力资源和社会保障局审查。经审查合格拟聘人员名单在石门县人民政府网站公示，公示期不少于7个工作日。
（十）聘用
公示期满无异议的拟聘用人员，由招聘单位填报《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》，经招聘单位主管部门、县人力资源和社会保障局审核后，报市人力资源和社会保障局备案，按规定办理相关聘用手续。
六、其他事项
（一）实行诚信考试。报考人员须诚信参与考试的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规违法，不随意放弃。资格审查贯穿招聘工作全过程，报考人员填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；在任何环节发现报考人员不符合报名条件或弄虚作假的，均取消其资格。
（二）严肃考试纪律。对各种形式、各个环节的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定 》(人社部令第35号)严肃查处；涉嫌犯罪的，及时移送司法机关处理。
（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）报考人员应密切关注考试聘用工作进程，注意石门县人民政府网站发布的考试聘用相关信息，以免贻误。
（五）其他未尽事宜，按照国家、省、市有关文件规定执行，并由石门县教育局负责解释。
监督电话：0736-5323203（石门县纪委监委派驻县教育局纪检监察组）
咨询电话：0736-5323350（石门县教育局）
石门县人民政府网站：https://www.shimen.gov.cn/
七、招聘单位联系方式
石门二中联系人：杜老师 电话 13647369124
电子邮箱：244432538@qq.com
石门五中联系人：唐老师 电话 13549625846
电子邮箱：414894641@qq.com
湘北职专联系人：唐老师 电话 13975679073
电子邮箱：253923306@qq.com
石门县教育局
2024年6月26日
2024年湖南常德市鼎城区阳明中学走进高校招聘教师公告
2024年常德市鼎城区阳明中学走进高校公开招聘教师公告
因工作需要，常德市鼎城区阳明中学计划走进高校公开招聘教师3名。为做好招聘工作，根据相关文件精神，特制定本公告。
一、招聘单位情况简介
常德市鼎城区阳明中学（以下简称阳明中学）为全额拨款事业单位。
二、招聘岗位及计划
招聘教师3名，具体岗位、条件及数量见附件1。
三、招聘原则
按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.身心健康，能胜任本职工作。
（二）应聘人员有下列情形之一的，不得报名。
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。
5.被列入失信联合惩戒对象的人员。
6.在读全日制研究生不得以本科学历报考。
7.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
（三）具体条件
见附件1：《2024年常德市鼎城区阳明中学公开招聘教师岗位条件及计划数量表》
五、招聘程序和办法
（一）制定招聘方案：由鼎城区人社局制定公开招聘方案报市人社局审核备案。
（二）发布信息（3月13日—3月21日）：将招聘信息通过常德市鼎城区人民政府网站、湖南文理学院招生就业网站向社会发布，发布时间不少于7个工作日。
（三）公开报名（每人限报一个岗位，多报无效）：
1.网上报名：2024年3月13日至3月21日12：00，具体操作见“微信小程序”（附二维码）。
（2024年常德市鼎城区阳明中学公开招聘教师报名表）
2.现场报名时间及地点：
3月21日上午8:00—11:30，下午14:30—17:30；
3月22日上午8:00—11:30，下午14:30—16:30；
湖南文理学院逸夫楼B210。
3.报名要求：
（1）应聘者填好《湖南省事业单位招聘人员报名表》（附件2，一式两份）。
（2）网上报名人员须于3月21日上午8:00—11:30，下午14:30—17:30；3月22日上午8:00—11:30，下午14:30—16:30到湖南文理学院逸夫楼B210提交报名资料接受资格初审；现场报名人员现场提交报名资料接受资格初审。报名资料如下：
①本人有效身份证、学历证、学位证原件及复印件各一份，对于暂未取得学历证、学位证的2024年应届毕业生可提供《大学生就业推荐表》，2024年8月1日前须提供相应学历、学位证书原件；教育部学历证书电子注册表，对于暂未取得学历证、学位证的2024年应届毕业生，可提供《教育部学籍在线验证报告》。
②相应教师资格证原件及复印件一份，对于暂未取得教师资格证的应聘者，可提供普通话证、《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》，2024年8月1日前须提供相应教师资格证书原件。
③本人近期一寸同底免冠彩色照片1张，并备好电子文件。
④具有编制的在职人员报考需提供所在单位同意报考证明。
（四）资格审查：
1.报名时，由阳明中学对报名者进行现场资格初审，初审合格名单报区教育局复审后，现场予以公示并报区人社局。
2.应聘者提交的各种资料和信息应当真实、准确，确保诚信参考。因应聘者填写信息不真实和提交资料不齐备等影响资格审核结果或不及时查询初审结果造成不能正常参考等情况，由应聘者本人承担后果。
3.资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，随时取消资格。
（五）确定开考比例：按资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对少数特殊专业或确实难以形成竞争的岗位，经区人社局批准后，适当降低开考比例或取消、核减相应岗位招聘计划。
2024年3月22日17：00在湖南文理学院报名现场和资格初审合格人员微信群内公示参加笔试人员名单。
(六)打印准考证（3月22日）。参加笔试人员通过微信接收准考证PDF文件，自行打印。未按要求打印的，视为放弃。
（七）考试（2024年3月23日）：包括笔试和面试两部分，考试成绩均按百分制计算。
1.笔试（3月23日上午）：
（1）具体考试时间和地点详见《准考证》。时间地点注意事项详见准考证。考生须携带本人有效居民身份证原件和准考证参加笔试。
（2）笔试内容为学科专业基础知识,不指定考试用书。凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位，进入面试对象笔试成绩不得低于60分。
（3）3月23日12：00在参加笔试人员微信群公示笔试成绩。12：30前考生对考试成绩有疑义可申请查分（仅限是否漏评，合分、登分是否正确），查分方式与笔试成绩同步公示。13：00前公布查分结果和进入面试人员名单。
2.面试（3月23日下午）：
（1）面试人选的确定：笔试后，根据招聘岗位规定的资格条件和考生笔试成绩从高分到低分顺序，按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加面试的人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为入围面试人选。
（2）面试方式：教学试讲10分钟，备课时限为30分钟，试讲内容为应聘岗位对应学段学科人教版教材（具体试讲篇目由该学科的1号面试对象在备课室现场抽签确定，并于报名现场公示），现场打分和公布成绩。进入体检环节的对象，面试成绩不得低于60分。
（3）面试时间和地点：由阳明中学另行通知，考生须凭本人有效身份证和笔试《准考证》准时参考。
3.成绩合成：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。综合成绩计算按四舍五入法取小数点后两位。综合成绩相同的，以笔试成绩高者为先。笔试、面试、综合成绩都完全相同的，再行组织笔试一次，以笔试成绩排名。
（八）体检：
1.根据应聘同一岗位综合成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、湘禁毒委〔2020〕26号文件执行，并进行毛发检测。
2.体检工作由区人社局统一组织到指定医院进行，体检时间由阳明中学通知考生本人。
（九）考察：体检合格人员由阳明中学、鼎城区教育局对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察。
（十）递补：如有体检或考察不合格者，不予聘用。根据空缺名额，经区教育局审查并报区人社局审核同意后，可按应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补一次。
（十一）公示：根据考试、体检和考察结果，将拟聘人员名单提交区人社局进行资格审查，审查合格人员名单在鼎城区人民政府网站公示，公示期不少于7个工作日。
（十二）聘用审批：公示期满无异议的，由用人单位填报《湖南省事业单位公开招聘人员名册》和《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》，连同“拟聘人员公示情况报告”，经区教育局审核，区人社局审批，报市人社局备案后，办理聘用相关手续。根据拟聘人员学历等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇，拟聘人员一经聘用，须在用人单位服务至少满5年。
2024年应届毕业生须在2024年8月1日前提供聘用岗位所需毕业证、学位证及相应学科层级教师资格证原件。不能提供聘用岗位所需证件的，取消聘用资格。
六、其他注意事项
1.整个招聘工作期间，应聘者应保持电话畅通。
2.应聘者报名时需签定诚信考试承诺书并按照诚信考试承诺书的要求，诚信参与招聘考试的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。
3.2024年应届毕业生须在2024年8月1日前提供聘用岗位所需毕业证、学位证及相应学科层级教师资格证原件。不能提供聘用岗位所需证件的，取消聘用资格。
其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件要求执行，并由鼎城区阳明中学公开招聘教师工作领导小组负责解释。
咨询电话：
0736-7393554（常德市鼎城区阳明中学）
13873613303（常德市鼎城区阳明中学）
0736-7384915（常德市鼎城区人社局）
0736-7376951（常德市鼎城区教育局）
监督电话：
0736-7395586（常德市鼎城区纪委监委驻教育局纪检监察组）
0736-7376036（常德市鼎城区纪委监委驻人社局纪检监察组）
附件2：《湖南省事业单位招聘人员报名表》
鼎城区阳明中学公开招聘教师工作领导小组
2024年3月13日
2024年湖南常德市石门县教育系统现场(校园)招聘高中教师24人公告
智
石门地处湘鄂边界，东望洞庭湖，南接桃花源，西邻张家界，北连长江三峡，素有“潇湘北极”与“湖南屋脊”之称。全县国土面积3970平方公里，总人口66万，是湖南省6个少数民族人口过半县之一，是国家卫生县城、国家主体功能区建设试点示范县、国家生态文明建设示范县、全省首批全域旅游示范县。石门崇文尚道，尊师重教。先后荣获“全国义务教育发展基本均衡县”“国家级农村职业教育与成人教育示范县”“全国学前教育普及普惠县”等10项国家级荣誉，足球育人改革、心理健康教育经验在全国推介。获得“湖南省教育强县”“湖南省文明标兵单位”等30余项省级荣誉，三次获得省政府真抓实干表彰奖励。获得“全市普通高中办学水平综合评估优秀单位”“常德市教育工作先进单位”等100多项市级荣誉，其石门一中享有“三湘名校”的美誉，高考质量持续保持全省领先水平。新建成的湖南省湘北职专教学硬件设施一流，办学规模100个教学班，可容纳学生5000人。教育已经成为石门走向全省、全国的一块“金字招牌”、一张“靓丽名片”。
因工作需要，石门县教育系统拟面向省内外高校毕业生现场（校园）招聘高中教师。为做好此次招聘工作，根据国家、省、市有关文件规定，结合我县教育系统实际，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照“德才兼备、任人唯贤”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行。
二、招聘范围
普通高校本科及以上2024年应届毕业生（含2022、2023年未落实编制内工作的高校毕业生）。
三、招聘岗位及计划
共招聘高中、中职教师24名，本次招聘教师均纳入全额拨款事业编制。其中石门二中16名，石门五中5名，湘北职专3名。具体招聘岗位名称及数量详见《2024年石门县教育系统现场（校园）招聘高中教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.岗位所需要的其他条件。
（二）具体条件
具体条件详见《岗位表》。其中：
1.年龄要求：30岁及以下是指1994年7月1日以后出生。
2.专业要求：专业名称主要参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）。
报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘岗位专业要求的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》的，是否符合报考岗位专业要求，由招聘单位提出意见，报主管部门会同县人社部门和有关部门认定。本次招聘所设专业不区分专硕和学硕。
3.学历、学位要求：报考人员应符合《岗位表》中相应岗位的学历、学位要求，具有国家承认的学历（学位）并取得毕业证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历（学位），以县教育局认定的结果为准。
4.资格要求：石门二中招聘岗位须具有高中相应学科教师资格证。石门五中高中数学教师、高中物理教师、高中美术教师岗位须具有高中相应学科教师资格证；高中足球教练员岗位须具有D级及以上足球教练员证。湘北职专中职语文教师、中职数学教师岗位须具有高中相应学科教师资格证；中职会计专业课教师岗位须具有中职会计教师资格证。
5.普通话等级证要求：报考语文教师岗位要求具有普通话二级甲等及以上等级证书，报考其他岗位要求具有普通话二级乙等及以上等级证书。
2024届高校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的含学业成绩的毕业生就业推荐表和就业协议书原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审查，但须在2024年8月31日前提供毕业证、学历学位证、教师资格证或足球教练员证、普通话等级证书原件，否则取消聘用资格。
（三）应聘人员有下列情形之一的，不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
6.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届毕业研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）；
7.机关事业单位在编在岗工作人员（含服务期内的特岗教师）；
8.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位；
9.现役军人；
10.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、招聘程序和办法
本次公开招聘教师采取走进高校的方式进行，具体包括发布招聘信息、网上报名、进高校宣传、现场报名和现场资格审查、考试、现场签约、体检、考察等工作程序。
（一）发布招聘信息。将招聘信息通过石门县人民政府网站向社会发布。
（二）网上报名
网上报名时间：2024年7月6日8:00-7月7日17:00。
网上报名者须在石门县人民政府网站公告处下载并填写好《2024年石门县教育系统现场（校园）招聘高中教师报名表》（附件3），在表中相应位置粘贴本人近期免冠一寸彩色证件照片，将应聘资料（含报名表）投递至各招聘学校指定电子邮箱，进行网上登记，并与各招聘学校联系人电话咨询相关事宜，再在规定时间内到招聘点进行现场资格审查，提交相应材料。
应聘者可选择我县多个岗位报考，各招聘学校将根据报名情况适当错开现场考试时间。
（三）走进高校宣传、现场报名和现场资格审查
现场报名和现场资格审查时间及地点:
2024年7月8日上午9：00-11：30、下午14:30-17:00，报名地点设在湖南省长沙市岳麓区潇湘中路122号湖南师范大学招生与就业指导处507教室。
现场报名和现场资格审查须提交资料：
1.本人身份证原件及复印件；
2.2022、2023届毕业生提供学历、学位毕业证书原件及复印件和《教育部学历证书电子注册备案表》（登陆学信网http://www.chsi.com.cn/，点击“学历查询”按提示操作，用A4纸打印“教育部学历证书电子注册备案表”）；2024届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》、《就业推荐书》（含学习成绩表）、《实习鉴定表》、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（全套，毕业学校盖章）；
3.提供高中或中职相应学科教师资格证（中小学教师资格考试合格证明）或《师范生教师职业能力证书》原件、复印件、网络查验件（登录中国教师资格网https://www.jszg.edu.cn/validationList.html?t=1690882554000后，点击“证书验证”查询后，用A4纸打印查询结果页面），或D级及以上足球教练员证原件、复印件；
4.普通话等级证原件、复印件、网络查验件（登录湖南省语言文字培训测试中心网址http://jyt.hunan.gov.cn/jyt/yczxfw/hnyczx_zxfw.html，其他省发证的查其官网，打印查询结果页面）；
5.各种获奖证书（含奖学金）原件及复印件；
6.近期免冠二寸照片2张；
7.《2024年石门县教育系统现场(校园）招聘高中教师报名表》（附件3）；
8.岗位要求的其他相关材料。
应聘人员提交的各种资料和信息应当真实、准确，确保诚信参考。现场资格审查由主管部门和各招聘单位组织实施。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经查实，随时取消资格。
（四）考试
1.确定开考比例。原则上按现场资格审查合格人数与招聘岗位计划数不低于3：1的比例确定。对难以形成竞争的岗位，经县人社局批准，可适当降低开考比例或相应核减、取消招聘岗位计划。
2.初试。如某一岗位现场资格审查合格人数与招聘计划数超过5:1的比例，则需在专业素质考核前进行初试。如某一岗位现场资格审查合格人数与招聘计划数未超过（含等于）5:1的比例，则不需要进行初试，现场资格审查合格人员直接进入专业素质考核。
初试采取结构化面试的形式进行，主要测试应聘人员的综合素质，总分为100分，初试成绩不计入专业素质考核总分。
招聘初试时间为2024年7月9日，初试具体时间、地点另行通知。
初试后，按招聘岗位计划，分学校和学科根据初试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：5的比例确定参加专业素质考核的人选，最后一名初试成绩相同的均进入专业素质考核。
3.专业素质考核。
专业素质考核时间及地点：现场招聘专业素质考核具体时间及地点另行通知。
专业素质考核方式：足球教练员岗位专业素质考核方式为实地训练，其他岗位专业素质考核方式为试讲（微型课）。根据抽签确定各学科和专业素质考核的顺序，专业素质考核内容由专业素质考核考务工作小组随机确定，应聘者现场备课30分钟，足球教练员岗位实地训练20-30分钟，其他岗位试讲5-10分钟。县教育局组建文科、理科、足球三个考核评委小组（文、理科每个考核小组7名评委，足球实地训练小组5名评委）进行现场评分，专业素质考核成绩采用百分制，统分时去掉一个最高分、去掉一个最低分，其余考核评委评分的平均值即为专业素质考核成绩（按四舍五入保留两位小数）。成绩当场公布，并在石门县人民政府网通知公告栏予以公示。为保证招聘质量，拟聘用人员专业素质考核成绩不得低于70分。
专业素质考核成绩相同的，以专业素质考核成绩不去除最高分和最低分的总成绩排名。如再相同者，则进行加试，加试时间、地点及要求另行通知。
（五）现场签约
根据招聘岗位计划1:1的比例，招聘单位按专业素质考核成绩从高分到低分确定预聘人员现场签订就业协议书。
（六）体检
体检对象为现场签订就业协议人员，具体名单在石门县人民政府网站通知公告栏予以公示。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行，并进行毛发检测。具体时间、地点等事宜另行通知。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。招聘单位或报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向教育主管部门提交复检申请。复检只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
（七）考察
体检合格人员确定为考察对象。由招聘单位及其主管部门共同对其政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察，对档案进行审查。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。（体检合格人员于2024年8月31日之前，提交本人档案及相关证件，逾期视为自动放弃）。
（八）递补
应聘人员现场放弃签约的，可按该岗位专业素质考核成绩排名从高分到低分依次等额递补，递补最多不超过2次。应聘人员在签约后自愿放弃，或未能按规定时间取得学历、学位及教师资格证书等，或因违纪受到学校处分或行政处罚，或因体检、考察不合格的，视为违约，招考单位有权终止协议，造成的岗位空缺，不再递补。
（九）公示
根据考试、体检和考察结果，经招聘单位及其主管部门集体研究确定拟聘人员，报县人力资源和社会保障局审查。经审查合格拟聘人员名单在石门县人民政府网站公示，公示期不少于7个工作日。
（十）聘用
公示期满无异议的拟聘用人员，由招聘单位填报《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》，经招聘单位主管部门、县人力资源和社会保障局审核后，报市人力资源和社会保障局备案，按规定办理相关聘用手续。
六、其他事项
（一）实行诚信考试。报考人员须诚信参与考试的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规违法，不随意放弃。资格审查贯穿招聘工作全过程，报考人员填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；在任何环节发现报考人员不符合报名条件或弄虚作假的，均取消其资格。
（二）严肃考试纪律。对各种形式、各个环节的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定 》(人社部令第35号)严肃查处；涉嫌犯罪的，及时移送司法机关处理。
（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）报考人员应密切关注考试聘用工作进程，注意石门县人民政府网站发布的考试聘用相关信息，以免贻误。
（五）其他未尽事宜，按照国家、省、市有关文件规定执行，并由石门县教育局负责解释。
监督电话：0736-5323203（石门县纪委监委派驻县教育局纪检监察组）
咨询电话：0736-5323350（石门县教育局）
石门县人民政府网站：https://www.shimen.gov.cn/
七、招聘单位联系方式
石门二中联系人：杜老师 电话 13647369124
电子邮箱：244432538@qq.com
石门五中联系人：唐老师 电话 13549625846
电子邮箱：414894641@qq.com
湘北职专联系人：唐老师 电话 13975679073
电子邮箱：253923306@qq.com
石门县教育局
2024年6月26日
2024年湖南常德市桃源县教育系统选调教师10人公告
为满足学校教育教学工作需要，促进教师的正常流动，解决教师个人及家庭的实际困难，稳定教师队伍，报县编制委员会批准，计划选调一批目前在县外工作，并有意向调入桃源县的教师和县内教育系统外持有教师资格证的事业编制人员。相关具体事项公告如下：
一、选调原则
按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试和考察相结合的方式进行。
二、选调计划及岗位
本次选调教师共计10名，具体岗位见《2024年桃源县教育系统公开选调教师岗位计划》（附件3）。
三、选调对象及范围
1．桃源在外省市区县工作的在编在岗教师；
2．县内教育系统外持有教师资格证的在编在岗事业编制人员。
四、选调条件
（一）基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.具有良好的品行和职业道德；
3.具备岗位所需的专业或技能条件；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.岗位所需要的其他条件。
（二）具体条件
1.中学教师须为大学本科及以上毕业，持有初中及以上相应学科教师资格证；小学教师须为大学本科及以上毕业，持有小学及以上相应学科教师资格证；幼儿教师须为大学专科及以上毕业，持有幼儿教师资格证。
2.年龄须在35岁及以下（1989年5月1日及以后出生）。具有高级教师职称、或具有特级教师称号、或具有县级以上学科骨干教师、学科带头人称号的、或受到县级嘉奖以上奖励的，可以放宽到40岁（1984年5月1日及以后出生）。
3.原则上本人及父母、配偶户籍在桃源县，或父母、配偶在桃源县工作，或父母、配偶在桃源县内有房产。
（三）有下列情形之一的，不得参加本次公开选调：
1.在试用期内或未满最低服务年限的；
2.近三年（2021－2023年）年度考核未达合格以上等次的；
3.受处分期间或未满影响期限，或涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
4.按照人事管理权限，未经单位和主管部门批准同意，违反单位（主管部门）人事管理制度或聘用合同，擅自参加选调考试的；
5.法律法规及有关政策规定的其它情形。
五、报名及资格审查
1.报名时间：2024年7月29日—7月31日
8：00—12：00，15:00—17:30。
2.报名方式：现场报名。
3.报名地点：桃源县教育局组织人事股（联系电话：0736-6621055）。
4.报名要求：报名者需按要求填写《桃源县教育系统选调教师报名表》（附件1），并提交以下资料：
①身份证、毕业证、教师资格证、专技职务资格证复印件各一式一份。
②本人近期二寸免冠证件照片1张。
③本人父母、配偶在桃源县的户籍、房产证明或其他证明材料。
④现工作单位及教育主管部门同意报考证明（附件2）。
⑤2021－2023年三年的年度考核表复印件各一份。
5. 领取准考证时间：2024年8月3日15：00-17:00，地点：桃源县教育局组织人事股。
资格审查贯穿选调工作全过程，发现弄虚作假及其他不
符合报名条件的，随时取消选调资格。
六、选调程序
选调采取面试、体检、考察、公示、办理调动手续等程序进行。
（一）面试：面试采用模拟授课的形式进行，试讲时间不超过12分钟，授课内容为应聘岗位学段现行教材的内容，具体内容现场抽签确定。
面试成绩现场告知本人，并以适当形式公示。
面试不设开考比例，面试总分为100分，面试成绩即为综合成绩。面试成绩低于70分的不论排名先后，均不予选调。
面试时间：2024年8月4日上午7:30
面试地点：桃源县第一中学
（二）体检：根据面试成绩和选调计划，从高分到低分（不低于70分），等额确定体检对象，体检时间及要求另行通知。
（三）考察：由相关职能部门组成联合考察组，对体检合格对象的报名资格及现实表现情况进行全面考察审核。
（四）公示：对考察合格的拟选调对象名单在县人民政府网站予以公示，接受社会监督。
（五）递补：同一岗位的拟选调对象中有本人放弃及体检、考察不合格的，在本岗位参考对象中按面试成绩从高分到低分依序递补。
（六）办理调动手续：对公示无异议的对象，按相关程序和要求办理调动手续。
七、组织、纪律与监督
（一）加强领导。整个选调工作由县教育局统一组织实施。
（二）强化监督。整个选调工作在县人大、县政协、纪检监察、县人社局和县委编办的全程监督下进行，确保公开、公平、公正。
（三）严肃纪律。对违反选调程序和纪律规定的工作人员，视情节予以批评教育，造成不良影响或严重后果的严肃处理；对违反选调纪律的应聘人员，一经查实依规取消考试资格或聘用资格。
八、其他规定及说明
（一）报考人员需及时关注桃源县人民政府网站（信息公开栏目—招考信息）公告，掌握考试的相关信息。
（二）其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行，并由县教育局负责解释。
咨询电话：0736—6621055（桃源县教育局）
监督电话：0736—6620032（桃源县纪委监督室）
0736—6625479（桃源县教育局机关纪委）
桃源县教育局
2024年7月23日
