在职人员考上了军队文职岗,过去的养老保险能续接吗?
1、进入社保局后，不需要拿号排队，可直接在社保自助终端机上根据提示办理；在自助终端机上打印“基本养老保险参保缴费凭证”和“基本医疗保险参保缴费凭证”。
2、可以继续缴纳。以前缴纳的社保金会按照年限记录在案的，考取公务员以后，会按照公务员序列继续缴纳社保金，两项缴纳的社保金会按照累计缴纳社保金年限计算的。
3、可以，离开部队时会给你们开社保转移表，拿到户口所在地社保局办理转移即可。办理转移后，如果你在当地就业，单位给你参保，就续上了。
如果交了社保但是档案还没到单位算社会人才还是毕业生,对报考军队文职...
1、也可以理解为，没有在机关单位、事业单位、国企等单位缴纳社保，都可以算作择业期内高校毕业生。 社会人才 军队文职招考对象中的社会人才，其实是指除了普通高等毕业生中以外，符合招考条件的考生。
2、交了社保就不算应届毕业生了。签订了劳动合同，缴纳了社保，那么就算是落实了工作单位，档案和组织关系等也都会移交到公司或当地人才市场保管，那么就不属于应届生了。
3、符合社会人才属于非应届毕业生，也可以属于社会人才。只要符合条件报考，什么身份并不重要，重要的是要能考的上。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。(除特殊护理岗大专即可，偏远地区也可放宽标准)资格条件。
军队文职报考要求三年以上工作经历,我毕业三年了,但只交了1年社保怎么...
工作3年，但是只交1年社保，当然算是3年工作经历啊，交社保，和实际工龄是没有关系的，只要你的档案上写的工作时间是三年就可以了。如果是私人单位没有写档案的话，也可以出个证明让单位盖章。
⑶离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，其基层工作经历的起始时间自报到之日算起。
军队文职要求中的一年工作经历不是社保一年。根据查询相关公开信息显示，军队文职的一年工作经历要求一般是指连续一年在用人单位正常工作并缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）的情况。
是的，高校毕业生不需要有3年以上相关工作经历，这个条件只对社会人才有要求。如果你是高校毕业生，那么我建议你认真准备考试，把握好时间，练好相关的知识。
工作并缴纳五险一金后还能报考军队文职吗
可以报考，需要向单位申报 已与国家、地方和军队用人单位建立劳动人事关系的社会人才在征得所在用人单位同意后，可以报考。
可以。事业单位在职人员可以报考军队文职，但需要取得所在用人单位的同意。
联系相关部门咨询：您可以联系军队文职招生部门或人力资源和社会保障部门咨询，询问是否可以放宽该要求或者是否有其他的途径可以报考。
征得所在用人单位同意后，可以报考。面试时，本人需提供所在用人单位出具的同意报考的证明(加盖公章)；被确定为拟录用对象的，在签订文职人员聘用合同前须与原用人单位解除劳动人事关系。
年大字本科毕业参加工作交了五险一金明年春季能参军的。根据查询相关资料信息，2022年毕业的本科生，在毕业两年内均可参加征兵，所以明年2023年春季能参军的。
军队文职定级看连续社保还是累计社保
1、根据查询相关公开信息显示，军队文职的一年工作经历要求一般是指连续一年在用人单位正常工作并缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）的情况。
2、根据军队文职报考要求，需要满足一定的工作经历要求，其中要求交社保可能是为了确保申请人在相应的工作岗位上已经积累了足够的工作经验和技能。
3、其他增项文职人员的社保，在当地机关事业单位的基础上，还有增项，如文职人员在享受基本医疗保险待遇的基础上，军队给予医疗补助。
4、优先推荐的是劳动合同；如果没有劳动合同，则需有原单位开具的书面证明材料，当然必须要有单位签章。中间更换单位，工作经历可以累计的，还需要提供多个单位的劳动合同或书面证明。
