军队文职能调动吗
1、现役人员转文职可以调动。不过情况可能并不那么乐观。主要还是看转文之前的身份属性。相对来说，转文之前是军官身份的难调动，而士兵身份相对好调动。
2、当然可以。根据2011年10月29日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过的关于修改《中华人民共和国兵役法》的决定：第六十三条军官退出现役，国家采取转业、复员、退休等办法予以妥善安置。
3、军官直接在本单位转文职，通常为军以上大单位。根据需求可以在本单位所属的下属单位进行调动。②先调动到相应单位再退役转文。
4、其实即使是在单位内部调动也很难，特别是技术岗和管理岗之间的跨序列调动，基本不可能。 法律依据：《中国人民解放军文职人员条例》 第十二条军队文职人员岗位的编制员额，由中央军事委员会确定。
军队文职人员招聘有什么条件?
1、招聘条件：(一)政治条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。(二)学历条件。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。
2、政治条件。符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。学历条件。
3、报考部队文职需要的条件有政治条件、学历条件、资格条件、身体条件、年龄条件、其他条件等等。政治条件 报考人员应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。学历条件 报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。
4、军队文职招考条件：政治条件：符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。学历条件：应具有全日制本科以上（含本科）学历学位，具体岗位要求不一样，这是个基本条件。
5、考军队文职要求有这些：报考人员应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。报考技术工岗位应具有大学专科以上学历，普通工岗位应具有高中(中专)以上学历。报考人员应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
现役军官怎么转文职
军官直接在本单位转文职，通常为军以上大单位。根据需求可以在本单位所属的下属单位进行调动。 2先调动到相应单位再退役转文。
法律分析：现役军人转改文职人员，适用于选拔符合退役条件且拟作退役安置的现役军人。一般按照制定计划、发布信息、资格审查、统一考试、面试体检、政治考核、结果公示、审批备案的程序进行。
法律主观：现役军官在部队可以转业的时间需要根据在部队担任的职务来确定，如果是担任排级职务的，最低服务年限是八年，如果是担任连级职务的，副职的最低服务年限是是十年。正职的最低服务年限是十二年。
现役干部转改文职人员是指当前在军队服役的干部通过一定的程序和审核，将自己的岗位从军事职务转变为文职职务的人员。现役转改文职人员的过程通常涉及一系列的程序和审批，具体流程因各国的军事制度和法规而有所不同。
