2024年浙江事业单位招聘公告-杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处编外招

因工作需要，杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处现面向社会公开招聘编外工作人员3名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次招聘共有3个岗位，计划招聘编外人员3名。岗位类别为执法辅助岗位。各岗位、人数、条件及其他条件详见《2024年杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处公开招聘编外人员计划表》（附件1）。

二、招聘范围、对象和条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵纪守法，作风正派，无违法犯罪及违纪记录;具有较强的工作责任心和敬业精神。

3.适应岗位要求的身体条件。

4.具有岗位所需的国家承认的大专及以上学历。2024年普通高校应届毕业生，通过自学考试、成人教育、电大和网络教育等国家承认学历的考试并取得毕业证书的人员，取得教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历认证的人员，技工院校预备技师（技师）班毕业生和高级工班毕业生均可报考符合全部条件要求的岗位。

上述相应学历、学位需在2024年9月30日前取得并提供相应毕业证书、学位证书。

5.年龄35周岁以下(1988年7月26日以后出生)。

6.招聘岗位有专业要求的，参考《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》、国家人力资源和社会保障部颁布的全国技工院校专业目录，并结合岗位职责进行审核。应聘人员专业未列入专业目录或国外院校的，招聘单位可根据相适性和相近性（应聘人员专业与岗位相适性，应聘人员专业与公告发布专业相近性）的原则予以审查。

7.户籍所在地或生源地为临安。生源地是指经高考，被高校录取时户籍所在地。户籍以2024年7月26日的户籍所在地为准。

8.其他要求：

（1）因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的人员；受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的人员；被开除中国共产主义青年团团籍的人员；被机关或者参照公务员法管理的机关（单位）辞退未满5年的人员；高等教育期间受到开除学籍处分的人员；在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员；涉嫌违法违纪、正在接受审查尚未作出结论的人员；法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员，不得报考。

（2）现役军人、在普通高校就读的非2024年应届毕业生不能报考，在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

（3）参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号,以下简称中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的，不得参加本次公开招聘活动。　　

三、报名程序和办法

本次招聘坚持公开、公平、竞争、择优和德才兼备的原则，按照发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检和考察、公示及聘用等程序进行。

本次采取邮箱报名方式，考生需诚信报考。

1.报名时间：2024年7月26 日至2024年8月8日。

2.联系方式：浙江雷博人力资源开发有限公司临安分公司 ，联系人：李女士，联系电话：0571-58605989。

3.报名方式：报考者将本人签字的《杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处公开招聘编外工作人员报名表》(附件网上下载填写)、本人有效期内的第二代身份证正反面、户口簿、高等教育阶段所有的学历(学位)证书(非全日制还需要提供学信网学历验证报告)、本人近期一寸免冠照片以扫描件形式打包(文件名：姓名+青山湖街道+岗位)发至邮箱：jiapingli@zjlbhr.com，并电话确认(工作日时间：上午8：30—11：30，下午14：00—17：00)。

4.资格审查：报考人员是否符合招聘岗位资格条件由浙江雷博人力资源开发有限公司临安分公司进行资格初审，之后报杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处复审，资格审核通过者将另行通知进行笔试。

报名结束后，如招聘人数与实际报名人数不足1:3,将取消招聘计划。招聘计划取消的，报考该岗位的人员可在规定的时间内进行改报。报考人员自接到通知起在规定时间内可改报其他符合条件的岗位；逾期未改报的，视作放弃改报权。

资格审查贯穿招聘的各个环节，应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或录用的，由应聘人员本人负责。凡发现报考人员弄虚作假或有不符合报考资格和录用条件的，一经查实，即取消其考试或录用资格。

四、考试

全部报考岗位采取笔试和面试相结合的方式。试卷委托第三方专业考试机构制作。笔试和面试成绩分别占综合成绩的50%，综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入），如综合成绩相同，则以笔试成绩高分排位在前。仍并列时，再加一轮面试，加试成绩高的确定为体检、考察对象。笔试和面试时间、地点及有关要求另行通知。

1.笔试。笔试科目为《综合基础知识》，分为客观题和主观题，总分为100分，合格分为60分。报考人员须凭有效期内的第二代身份证按时参加笔试。笔试结束后，在笔试成绩合格人员中，根据考生笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试对象，不足规定比例的，可酌情考虑按实际人数进入面试。笔试存在违纪情况的或缺考的，不得入围面试。笔试结束一周后将在临安区人民政府门户网上公布入围面试名单及笔试成绩。

2.资格复审。面试前需进行现场资格复审，考生需提供《杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处招聘编外工作人员报名表》原件，本人有效期内的第二代身份证、户口簿、高等教育阶段所有的学历(学位)证书(非全日制还需要提供学信网学历验证报告)、国（境）外学历须提供教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外全部学历认证书原件及复印件，本人近期一寸免冠照片2张。现场资格复审时间、地点另行通知。

报考人员确认不参加资格复审的、未按规定时间参加资格复审或资格复审不合格的，在该岗位笔试成绩中从高分到低分依次递补。

3.面试。面试方式采用结构化面试，对考生分析问题和解决问题等方面的实际工作能力进行测验，总分为100分，合格分为60分（保留到小数点后2位，尾数四舍五入）。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。

五、体检和考察

按考生综合成绩从高分到低分按照招聘计划数1:1的比例确定体检、考察人员，体检在指定医院进行，体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定，时间、地点另行通知。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，放弃体检或体检不合格的，可在面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

考察由招聘单位负责，考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。对考察不合格或自行放弃的人员，在岗位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

六、公示和聘用

经考察合格人员，确定为拟聘用人员，在临安区人民政府门户网上公示5个工作日，接受社会各界监督。对公示中反映的问题，由招聘单位进行调查核实，作出是否可以聘用的决定。编外用工实行劳动合同制管理，公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，签订劳动合同并试用期3个月，试用期满考核合格的继续聘用,考核不合格的，按规定解除劳动合同。工资福利依照区相关文件执行。拟聘用人员在公示结束后有放弃聘用资格、无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和录用条件的，取消聘用资格。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，取消聘用资格。

七、其他事项

1.建立储备库制度。招聘进入面试，但未被录用的考生按岗位组成储备库。如出现缺岗情形，由招聘单位研究是否进行递补，使用储备库人员。缺岗时按当场次考试该岗位综合成绩从高到低进行递补(其中面试成绩必须达到合格以上)，储备库有效期为招聘录用公示日起12个月内(如果12个月内组织第二次招聘的以第二次招聘为准；组织第二次招聘的，储备库不再使用)。符合下列情况之一的可启用储备库人员：(1)录用公示后，无正当理由逾期不报到或被发现不符合录用资格和条件被取消录用资格的;(2)录用公示后，本人声明放弃该岗位，并提供书面承诺的;(3)有效期内该岗位人员辞职的;(4)有效期内被招聘单位辞退的。本次招聘岗位以外的工作人员人事录用均不得使用该储备库。

2.资格审查贯穿招聘的各个环节，应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或聘用的，由应聘人员本人负责。凡发现报考人员弄虚作假或有不符合报考资格和聘用条件的，一经查实，即取消其考试或聘用资格。

3.本次招聘不举办也不委托任何机构举办针对本次招聘的辅导培训班，不指定辅导用书。

4.本次招聘过程的有关信息均通过临安区人民政府门户网(www.linan.gov.cn)“信息公开—人事信息”板块进行公告，请注意查询。

5.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事应试人员违纪违规行为处理规定》相关规定执行。

6.本公告未尽事宜，由杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处负责解释。

报名咨询电话：0571 - 63783982；　　

监督电话：0571 - 63819392。

附件1.2024年杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处公开招聘编外人员计划表(2).doc

附件2.杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处公开招聘编外工作人员报名表.doc

附件3.2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录.xlsx

杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处

2024年7月26日 

原标题：2024年杭州市临安区人民政府青山湖街道办事处招聘编外工作人员公告

文章来源：http://www.linan.gov.cn/art/2024/7/26/art_1229261421_4286728.html

因工作需要，经研究决定，拟面向社会公开招聘编外工作人员1名，现将有关事项公告如下

一、招聘岗位、职数及岗位要求

二、招聘条件

（一）拥护中国共产党，拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，无违法犯罪记录；

（二）报考人员须身体健康，具备良好的职业素质，具有较强的组织纪律观念和大局意识；

（三）具备正常履行岗位职责的身体条件。

三、招聘原则

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一面试、体检、考察、择优聘用的办法进行。

四、报名办法

（一）报名时间：2024年9月10日（上午9：00-11：00，下午14:30-17:00）。

（二）报名地点：余姚市水利局810办公室（南雷南路315号）。

（三）报名方式：报名者持本人身份证、户口簿或户籍证明（集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件）、学历学位证书原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，并填写一式两份《余姚市水利局公开招聘编外工作人员报名登记表》（附后，自行下载），现场报名并接受资格审查。

五、招聘程序及办法

（一）考试（采用直接面试形式）

面试：根据报名情况，经审查符合招聘资格条件者，将统一进行面试。面试主要测试应试者的口头表达、反应、分析解决问题能力和举止仪表等，面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。面试成绩即为考试成绩。面试具体时间、地点另行通知。

（二）体检

面试合格人员入围体检。先根据考试成绩从高分到低分按招聘人数1:1的比例（考试成绩并列的，则增加客观题测试，得分高者排列在前，下同）确定体检对象，体检办法和标准总体上参照余姚市事业单位招聘的相关办法执行。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，在本岗位入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补体检。体检时间、地点另行通知，体检费用自理。

（三）考察

体检合格者进入考察。按规定程序和标准对体检合格人员进行考察，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，根据考察结果，确定拟聘用人选。因放弃考察或考察不合格等原因而空缺的名额，在本岗位入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补进行体检、考察。

（四）公示

考察合格者为拟聘用对象，经公示3个工作日，无异议的，办理报到聘用手续（已参加工作的拟聘用对象，须按有关规定办理好与原单位终止人事劳动关系相关手续）；有异议的，经核实如不具备聘用条件的，取消聘用资格，空缺的名额按规定予以递补。

聘用后根据工作实际需要，须服从单位岗位调配安排。

六、其它相关规定

1、报名表自行下载，在报名前预先打印或填写。现场报名与资格初审，仅在规定的报名时间内进行，提前或逾期一概不予受理。

2、报名时，所需证件资料须一次性提供，如缺少或不能提供的，不予受理报名；报考者本人确有特殊原因可委托他人代报，但还需提供被委托人的身份证及复印件。

3、报考人员接到报到通知后，须在规定的时间报到，无正常理由逾期不报到的，取消聘用资格。

4、聘用人员的性质为余姚市海塘管理所编外工作人员，实行劳务派遣制，由余姚市东方阳明人力资源服务有限公司签订劳动合同派遣至余姚市海塘管理所，试用期为2个月，试用期满经考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用资格。薪酬待遇参照我市机关事业单位编外人员收入标准规定执行。

5、本次考试，面试成绩合格且考试成绩排名在招聘指标3倍以内的人员，作为本单位相近岗位储备人选，如一年内有相近岗位空缺的，由本单位决定是否按本次考试成绩递补录用。

6、户籍、学历取得时间统一截止到2024年9月3日。

7、本公告由余姚市水利局负责解释。

c咨询电话：0574-89555412。

附件：余姚市水利局公开招聘编外工作人员报名登记表.docx

余姚市水利局

2024年9月3日

原标题：余姚市水利局下属海塘管理所公开招聘编外工作人员公告

文章来源：http://www.yyrc.com/news/info?newsId=2d38685027b54b3893438d95f2020e55

因工作需要，宁波市总工会机关及所属事业单位宁波市工人疗养院决定面向社会公开招聘编外工作人员7名。现就有关事项公告如下：

一、招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（四）良好分析能力、沟通表达能力、概括总结能力和协调能力；

（五）有较强的工作责任心和敬业精神；

（六）有良好的创新精神和学习精神；

（七）具有适应岗位要求的身体条件；

（八）具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历、范围及资格条件

点击查看

备注：1.学历（学位）、户籍、年龄、工作经历的计算截止时间为公告发布之日。
2.国（境）外学历的，报名时须已取得国家教育部认定的学历（学位）证书，专业以所学课程名称为准。

五、招聘办法和步骤

（一）报名与资格初审

1.报名

本次考试采用网络报名方式。

报名时间：2024年9月6日 9时至9月10日16时止。

网址：宁波市考试网上报名系统（https://bmxt.nbhr.org.cn/）。报名人员登录宁波市考试网上报名系统（https://bmxt.nbhr.org.cn/），选择进入“宁波市总工会机关及所属事业单位公开招聘编外工作人员”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，严格按照招聘所设条件进行报名，填报过程中请认真填写报考信息。逾期不再受理注册及报名。

2.资格初审

时间：2024年9月11日9时至9月14日16时止。

招聘单位对应聘人员的报考资格进行初审，应聘人员提供个人信息必须真实有效。初审期间系统不对考生开放。

3.查询并再次报名

时间：2024年9月18日9时至16时止。

已报名人员登录报名系统查询资格初审结果。通过者不能再报考其他职位;未通过的可再次报名并接受资格初审。

报考同一岗位的人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定时间内，符合报考条件的人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该岗位招聘。

4.下载并打印准考证

时间：2024年9月25日9时至9月27日9时30分止。

通过资格初审的报考人员在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统（https://bmxt.nbhr.org.cn/），下载打印准考证。

（二）考试

本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。

1.笔试

市工人疗养院财务核算岗位笔试内容为财务会计理论及实务知识，其他岗位考试内容为所应聘岗位应知应会知识和工会相关专业知识，具体考试科目由招聘单位委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题，笔试卷面总分为100分，笔试初定2024年9月底10月初，具体时间、地点和考试注意事项详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。

笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定资格复审对象（不足比例的按实际人数进入资格复审）。考生可于笔试后15个工作日后登录宁波工会网（https://www.nbgh.gov.cn/）查询笔试成绩及进入资格复审人员名单。进入资格复审名单的考生可在网上下载《资格复审通知》，按照规定的时间和地点参加资格复审。

2.资格复审

进入资格复审的考生按照《资格复审通知》要求，携带本人身份证、户口簿（集体户口的提供经当地公安部门盖章后的集体户口簿首面和本人信息页复印件）、学历学位证书（境外留学回国境人员同时提供教育部出具的《国外学历学位认证书》）、相关职业资格证书、笔试准考证和近期免冠一寸照片1张等相关证件（证明）的原件及复印件参加资格复审。

证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘岗位资格条件不相符者，不得通过资格复审。不按规定的时间和地点参加资格复审者视作放弃。由此产生的面试空缺名额根据笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

通过资格复审人员现场发放《面试通知》。考生凭身份证、笔试准考证和《面试通知》，按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。

3.面试

面试内容主要为与招聘岗位相适应的专业技能、创新能力、口头表达能力、综合分析能力、概括总结能力等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。不按规定时间和地点参加面试的视作放弃，由此产生的空缺名额不递补。

4.成绩

考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考察对象，总成绩相同，按面试成绩从高分到低分排序，总成绩和面试成绩都相同的增加考试课目。

考生可在面试结束3个工作日后登录宁波工会网（https://www.nbgh.gov.cn/）查看面试成绩和进入体检、考察人员名单。

（三）体检与考察

参加体检人员在接到通知后，凭身份证按规定时间到指定地点参加体检，体检工作参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕82号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃体检。体检不合格者淘汰。（体检费用由参加体检人员自理。）

体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察。考察不合格者淘汰。

因体检或考察不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

（四）公示与聘用

 对体检合格者，在宁波工会网上公示7个工作日，公示期满后无异议，办理聘用手续。无正当理由不在规定时间内办理手续的，视作自动放弃。
若发现有提供资料弄虚作假，不符合聘用条件的，将取消聘用资格。

有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

1.宁波市总工会机关，咨询电话：0574-89189310，联系人：陈老师；

2.宁波市工人疗养院，咨询电话：0574-89189064，联系人：张老师。

宁波市总工会

2024年9月3日

原标题：宁波市总工会机关及所属事业单位公开招聘编外工作人员公告

文章来源：https://nbgh.gov.cn/zghcms/tzgg/125754.jhtml

因工作需要，长兴县纪委决定公开招聘编外人员1人，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

办公室内勤人员1人。

二、相关要求

（一）中共党员（含预备党员）。

（二）长兴户口或长兴生源，年龄在35周岁及以下（1988年9月3日之后出生）

（三）大学本科及以上学历，法学类、中国语言文学类、计算机类；会计学、会计、财务管理、审计学专业毕业（参考2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录）。

（四）已在相关单位工作的人员，须经工作单位同意后方可报考。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2024年9月3日至2024年9月11日（工作日，上午8:30-12:00、下午14:30-17:30）。

2.报名地点：县行政中心B1305办公室，联系电话：6037848。

3.所需材料：《中共长兴县纪委2024年公开招聘编外人员报名表》双面打印，一式两份，经现所在单位同意并盖章（如无单位的“现所在单位意见栏”可不填写），个人承诺签字；身份证、学历学位证书、荣誉证书、户口本原件及复印件；本人近期免冠2寸彩照2张。

（二）资格审查

报名结束后将组织资格审查，符合条件的方可参加考试。

（三）考试

考试采取笔试和面试相结合的方式，笔试和面试满分各为100分，考试总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%；按照笔试成绩从高到低，以岗位1:3的比例确定面试人员，不足1:3的，以实际人数进入面试环节。面试结束后，按总成绩从高到低以1:1确定体检考察对象；笔试、面试相关事项另行通知。

（四）体检考察

体检参照公务员录用标准执行，因自愿放弃或体检、考察不合格人选出现缺额的，按考试总成绩从高到低依次等额递补；体检费用自理。

（五）公示

根据考生成绩、体检、考察情况确定拟聘用对象，在长兴人事人才网上予以公示（7个工作日）。

四、录用及待遇

（一）经县纪委常委会同意后录用，录用人员用工形式为劳务派遣制，与长兴雷博人力资源服务有限公司签订合同。

（二）试用期2个月，试用期结束，经考核合格后正式录用。在职期间工资、福利及相关待遇按照招聘单位编外人员标准执行。

五、其它事项

（一）本公告未尽事宜由长兴县纪委负责解释。

（二）监督电话：6022412（办公室）。

附件：中共长兴县纪委2024年公开招聘编外人员报名表.docx

长兴县纪委

2024年9月3日

原标题：长兴县纪委2024年公开招聘编外人员公告

文章来源：http://www.cxrchr.cn/web/article?aid=19444