2024南通经济技术开发区国有企业发展服务中心公开选聘工作人员3人公告

发布日期：2024-08-20 17:35:13

2024南通经济技术开发区国有企业发展服务中心公开选聘工作人员3人公告

南通经济技术开发区国有企业发展服务中心为南通市经济技术开发区财政局所属全额拨款事业单位，因工作需要，经研究决定，拟面向全市公开选聘事业单位工作人员3名。现将有关事项公告如下：

一、选聘计划

本次拟选聘事业单位工作人员3名，人事关系进入南通经济技术开发区国有企业发展服务中心，使用全额拨款事业编制。

二、对象范围

全市范围内，全额拨款事业单位中符合选聘条件的在编在岗工作人员（参公人员、工勤人员除外）。

三、条件要求

（一）报名条件

1.报名人员应当具备下列资格条件：

（1）具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认；

（2）年龄在35周岁以下（1988年8月以后出生）；

（3）在现单位连续工作满三年，且符合最低服务年限或约定的最低服务期限要求；

（4）近三年年度考核均为合格及以上等次（试用期内考核结果除外）；

（5）具有正常履职的工作能力、身体条件和心理素质；

（6）符合有关回避规定要求；

（7）法律法规规定的其他条件。

2.具有下列情形之一的，不得报名参加公开选聘：

（1）被开除中国共产党党籍的；

（2）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（3）涉嫌违纪违法正在接受组织审查调查尚未作出结论的，或受到党纪政纪处分、被追责问责影响期未满或者期满影响使用的；

（4）人事档案涉嫌涂改造假，或者出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、机关事业单位在编在岗人员身份（以下简称“三龄两历一身份”）等重要信息记载存疑的；

（5）尚在试用（见习）期、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限以及对流动有其他限制性规定的，如经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用未满3年的在编（在册）人员、规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员等；

（6）《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

（7）法律法规和政策规定的其他情形。

（二）具体要求

具体要求详见附件1：《南通经济技术开发区国有企业发展服务中心公开选聘工作人员岗位简介表》（以下简称“岗位简介表”）。专业要求请参考附件2：《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。

四、选聘方式

（一）报名

1.时间：2024年9月4日（星期三）~9月6日（星期五），上午9:00—11:30，下午1:30—5:00。

2.方式：采取现场报名的方式。地址：南通开发区宏兴路9号能达大厦2207室国资处。

凡符合选聘条件、有意向流动的人员，须提供以下材料的原件和复印件，所有提交材料一式两份：

①《南通经济技术开发区国有企业发展服务中心公开选聘工作人员报名表》（附件3）；

②本人身份证原件（供审核）和复印件；

③学历证书和学位证书原件（供审核）和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》（由报名人员自行从学信网http://www.chsi.com.cn打印），留学回国人员须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》纸质版原件或带二维码的电子版打印件；

④近三年年度考核结果证明材料原件；

⑤事业人员身份证明材料（档案管理部门或单位盖章的聘用审批表复印件、公开招聘证明材料等）；

⑥事业单位经费形式证明（档案管理部门或单位盖章的事业单位法人证书）；

⑦所聘岗位等级证明（聘用岗位变动核准表、职级晋升审批表、任职文件或聘用单位出具的证明等）；

⑧专业技术职称证书原件（供审核）和复印件；

⑨其他相关材料原件（供审核）和复印件。

（其中①—⑦为管理岗位必须提交材料，①—⑧为专技岗位必须提交材料，⑨为非必须提交材料）。

报名人员提供的各项材料必须真实、准确，不得弄虚作假，凡有弄虚作假者，一经查实将按有关规定处理。

（二）选聘办法

本次选聘办法由资格审查、适岗评价和面试组成。

1.资格审查。根据报名情况，南通市经济技术开发区财政局对报名人员信息进行资格审查，资格审查不合格的，应说明理由，报名人员可在报名时间内改报其他符合条件的岗位。南通市经济技术开发区财政局对信息填报不准确或报名资料不全的，应注明需补充的内容，报名人员应在报名时间内，如实补充填报和提供相关资料。因报名过迟、提供资料不全等原因造成资格审查不通过的，责任自负。报名人员提供虚假信息的，取消报名资格，并记入诚信档案。资格审查贯穿公开选聘全过程，在各环节发现报名人员不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格。

本次公开选聘01岗开考比例（资格审查合格人数与岗位选聘人数的比例，下同）为2:1，02、03岗开考比例为3:1。达不到开考比例的岗位，则取消选聘岗位计划。应聘岗位被取消的资格审查合格人员，可改报本公告中其他符合条件的岗位。

2.适岗评价。资格审查合格人员进入适岗评价环节。适岗评价由南通市经济技术开发区财政局负责组织实施。适岗评价主要从学习经历、工作经历、专业能力、工作成果和奖惩情况等方面考察选聘人员对岗位的胜任度及匹配度等。满分100分，得分小数点后保留二位。南通市经济技术开发区财政局根据适岗评价成绩，经集体讨论，择优确定进入面试人员名单。如集体讨论认为无合适人选的，该岗位可以空缺。

3.面试。面试由南通市经济技术开发区财政局统一组织实施，采取结构化面试的形式进行，满分为100分，合格线为60分，得分小数点后保留二位。

4.总成绩。考试总成绩以百分制计算。按照适岗评价成绩、面试成绩4:6的比例计算总分。即总成绩=适岗评价成绩×40%+面试成绩×60%（小数点后保留二位）。

根据报考同一岗位人员总成绩从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定进入体检和考察人员名单（如考试总成绩相同的，以面试成绩高者在前。如仍相同的，通过加试确定名次，加试成绩高者在前）。

（三）体检和考察

体检标准按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。

体检合格人员进入考察。考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》执行。考察采取个别谈话、查阅档案资料、与考察对象面谈等方式进行。考察时应对考察对象进行全面、深入、细致的考察，侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的能力水平等。考察组要形成书面考察意见。

在体检和考察过程中，应聘人员主动放弃资格的、体检或考察不符合要求的，由南通市经济技术开发区财政局研究决定是否递补。本次选聘其他阶段均不递补。

（四）公示

根据体检和考察结果，由南通市经济技术开发区财政局研究确定拟选聘人员名单。拟选聘人员名单在南通开发区管理委员会网（http://www.netda.gov.cn/）公示，公示时间不少于7个工作日。

五、其他事项

本次公开选聘严格遵守有关政策规定和干部人事工作纪律，全程接受纪检监察部门监督。政策咨询、监督举报电话详见附件1：岗位简介表。

附件：