2023年江西南昌县城管执法局招聘89人公告

  

  2023年南昌县城管执法局面向社会公开招聘编外人员的公告

  为增强南昌县内公园和城市排涝泵站、控制闸的管理力量,解决工作人员不足的现状,经县政府研究同意,决定面向社会公开招聘一批编外工作人员。具体招聘事项公告如下:

  一、招聘岗位

  1、编外城管协管员(男性普岗)50名;

  2、编外城管协管员(女性普岗)15名;

  3、编外城市排涝泵站、控制闸工作人员24名。

  二、招聘条件

  (一)遵纪守法,品行良好,爱岗敬业,吃苦耐劳,热爱从事城管事业;

  (二)岗位具体条件:

  1、编外城管协管员(男性普岗):18-40周岁;净身高1.60米(含)以上;高中及以上学历(退伍军人不限学历),不限专业;服从安排,适应24小时倒班,能承受一定的工作压力。

  2、编外城管协管员(女性普岗):18-35周岁;净身高1.58米(含)以上;高中及以上学历(退伍军人不限学历),不限专业;服从安排,适应24小时倒班,能承受一定的工作压力。

  3、编外城市排涝泵站和控制闸工作人员:男性,18-45周岁;高中及以上学历(退伍军人不限学历),不限专业;服从安排,适应24小时倒班,能承受一定的工作压力。

  (三)年龄计算方式:18周岁以上指2005年4月28日(含)之前出生,35周岁以下指1987年4月28日(含)之后出生,40周岁以下指1982年4月28日(含)之后出生,45周岁以下指1977年4月28日(含)之后出生;

  (四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病;

  (五)具有下列情形之一的,不得报考:曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;尚未解除党纪政纪处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;现役军人;在读的非应届毕业生;在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。本县财政拨款(上月最后一天在册)的编外工作人员不得报考。

  三、招聘方式及程序

  (一)报名

  报名步骤:

  1、报名起止时间:2023年5月10日上午9:00——5月12日下午16:30,考试报名费为50元,缴费时间截止为报名结束当日17:00。

  2、点击http://jxrccp01.xxwb.zfoline.net注册报名账号,通过输入姓名、身份证号、报考序号及验证码登录报名系统。

  3、填写报考信息:报考人员在报名系统中按要求填写报名表,并通过报名系统上传近期(6个月以内)免冠正面证件照(JPG、JPEG、PNG格式,红、蓝或白色背景,文件小于30k,单个材料文件小于2M),报名所需资格证明材料以图片形式上传。为在招聘过程中能及时联系到报考人员,报名表中填写的联系电话请务必保持畅通,否则造成的后果自行负责。

  4、请按照网上报名系统的各环节逐一进行填报,提交报名后,待审核通过后进行缴费,未完成网上报名所有步骤的考生,视为报名无效。

  (二)考试方式

  1、考试项目为体能测试,体能测试分为3个项目,其中男子项目为1000米跑(占体能成绩40%)+4*10米往返跑(占体能成绩30%)+俯卧撑(占体能成绩30%);女子项目为800米跑(占体能成绩40%)+4*10米往返跑(占体能成绩30%)+仰卧起坐(占体能成绩30%)。体能测试评分标准见附件。三项成绩乘以所占比例加总即为体能总成绩,按照体能测试总成绩排名依次录取。

  2、体能测试开考比例为2:1。

  3、如有未达到2:1开考比例的岗位,已报名考生均可参加考试,先按开考比例的2:1正常录取,剩余的岗位根据体能测试成绩排名确定入围体检人员(考生体能成绩必须达到最低合格分数线60分)。

  4、考试时间、地点见准考证(领取准考证时间网上另行通知)。

  (三)体检、考核

  1.根据体能总成绩排名,按招聘计划数N+1确定入围体检人员名单,末位出现考生成绩并列,按照以下顺序确定入围体检人员:退伍军人优先、退伍时间先后、学历高低、毕业时间先后。

  2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行,体检费用由考生自理。

  3.体检结论不合格需复检的,由体检实施机关尽快安排复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

  4.因体检自动放弃或体检不合格产生的缺额按该岗位考试成绩排名顺序递补一次,递补人员的成绩必须达到合格分数线。

  5.体检合格人员按招聘计划等额进入考核,考核不合格(或自动放弃)产生的空缺按该岗位考试成绩排名顺序递补一次,递补人员的成绩必须达到合格分数线。

  6.体检和考核由县人社局、县城管执法局共同组织。

  (四)公示

  对体检、考核合格的拟聘用人员,将在网上进行公示,公示时间不少于七天。公示无异议,按照规定程序办理聘用手续,有异议经查属实的,取消聘用资格。公示后产生的缺额不再递补。

  四、聘用

  聘用人员实行编外合同管理,合格拟录人员办理考核期聘用手续,考核期1个月,考核期满合格的,用人单位与应聘人员签订聘用合同并到县劳动监察大队鉴证,聘用人员实行三年一聘(一年一考核,考核合格可续聘,考核不合格的取消聘用)。

  五、工资待遇

  1.工资标准:编外城管协管员每月工资为2537元(含岗位、绩效工资等)+工龄工资50元(工作满一年工龄工资从50元开始逐年递增直至250元为止);编外城市排涝泵站、控制闸工作人员每月工资为1730元。

  2.用人单位按规定为受聘人员缴纳企业职工基本养老保险及其他各项社会保险,个人负担部分由应聘者个人承担。

  六、其他

  1.招考工作接受社会各方面的监督,监督电话:0791-85712813。

  2.招聘工作资格审查贯穿始终,请考生仔细对照所报岗位条件,诚信报考,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。凡因考生个人弄虚作假造成的后果,由考生个人负责。

  3.对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其它有关证件、证明骗取考试资格的,给予取消本次报考资格且3年内不得报考的处理。

  4.应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发〔2012〕48号)第七(一)条所列情形的,要实行回避。

  5.招聘工作各阶段具体安排在南昌县人社局官方微信公众号和南昌县人民政府网站——专题专栏——人事考试栏目(http://ncx.nc.gov.cn/ncxrmzf/zkly/xxgk_list.shtml)公告,不再以其他方式通知,参考人员因未看到公告而影响录用等一切后果自行承担。

  6.本公告由南昌县人社局负责解释,报考咨询电话:县人社局0791-85712813,岗位咨询电话:县城管执法局0791-85997130。

  7.其他未尽事宜另行通知。

  附件1:2023年南昌县编外城管协管员体能测试评分标准

  

南昌县人力资源和社会保障局

  

南昌县城市管理和综合执法局

  

2023年4月28日

  

  

2023年江西南昌县执法局招聘89人公告

  2023年南昌县执法局面向社会公开招聘编外人员的公告

  

  为增强南昌县内公园和城市排涝泵站、控制闸的管理力量,解决工作人员不足的现状,经县政府研究同意,决定面向社会公开招聘一批编外工作人员。具体招聘事项公告如下:

  一、招聘岗位

  1、编外协管员(男性普岗)50名;

  2、编外协管员(女性普岗)15名;

  3、编外城市排涝泵站、控制闸工作人员24名。

  二、招聘条件

  (一)遵纪守法,品行良好,爱岗敬业,吃苦耐劳,热爱从事事业;

  (二)岗位具体条件:

  1、编外协管员(男性普岗):18-40周岁;净身高1.60米(含)以上;高中及以上学历(退伍军人不限学历),不限专业;服从安排,适应24小时倒班,能承受一定的工作压力。

  2、编外协管员(女性普岗):18-35周岁;净身高1.58米(含)以上;高中及以上学历(退伍军人不限学历),不限专业;服从安排,适应24小时倒班,能承受一定的工作压力。

  3、编外城市排涝泵站和控制闸工作人员:男性,18-45周岁;高中及以上学历(退伍军人不限学历),不限专业;服从安排,适应24小时倒班,能承受一定的工作压力。

  (三)年龄计算方式:18周岁以上指2005年4月28日(含)之前出生,35周岁以下指1987年4月28日(含)之后出生,40周岁以下指1982年4月28日(含)之后出生,45周岁以下指1977年4月28日(含)之后出生;

  (四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病;

  (五)具有下列情形之一的,不得报考:曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;尚未解除党纪政纪处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;现役军人;在读的非应届毕业生;在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。本县财政拨款(上月最后一天在册)的编外工作人员不得报考。

  三、招聘方式及程序

  (一)报名

  报名步骤:

  1、报名起止时间:2023年5月10日上午9:00——5月12日下午16:30,考试报名费为50元,缴费时间截止为报名结束当日17:00。

  2、点击http://jxrccp01.xxwb.zfoline.net注册报名账号,通过输入姓名、身份证号、报考序号及验证码登录报名系统。

  3、填写报考信息:报考人员在报名系统中按要求填写报名表,并通过报名系统上传近期(6个月以内)免冠正面证件照(JPG、JPEG、PNG格式,红、蓝或白色背景,文件小于30k,单个材料文件小于2M),报名所需资格证明材料以图片形式上传。为在招聘过程中能及时联系到报考人员,报名表中填写的联系电话请务必保持畅通,否则造成的后果自行负责。

  4、请按照网上报名系统的各环节逐一进行填报,提交报名后,待审核通过后进行缴费,未完成网上报名所有步骤的考生,视为报名无效。

  (二)考试方式

  1、考试项目为体能测试,体能测试分为3个项目,其中男子项目为1000米跑(占体能成绩40%)+4*10米往返跑(占体能成绩30%)+俯卧撑(占体能成绩30%);女子项目为800米跑(占体能成绩40%)+4*10米往返跑(占体能成绩30%)+仰卧起坐(占体能成绩30%)。体能测试评分标准见附件。三项成绩乘以所占比例加总即为体能总成绩,按照体能测试总成绩排名依次录取。

  2、体能测试开考比例为2:1。

  3、如有未达到2:1开考比例的岗位,已报名考生均可参加考试,先按开考比例的2:1正常录取,剩余的岗位根据体能测试成绩排名确定入围体检人员(考生体能成绩必须达到最低合格分数线60分)。

  4、考试时间、地点见准考证(领取准考证时间网上另行通知)。

  (三)体检、考核

  1.根据体能总成绩排名,按招聘计划数N+1确定入围体检人员名单,末位出现考生成绩并列,按照以下顺序确定入围体检人员:退伍军人优先、退伍时间先后、学历高低、毕业时间先后。

  2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行,体检费用由考生自理。

  3.体检结论不合格需复检的,由体检实施机关尽快安排复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

  4.因体检自动放弃或体检不合格产生的缺额按该岗位考试成绩排名顺序递补一次,递补人员的成绩必须达到合格分数线。

  5.体检合格人员按招聘计划等额进入考核,考核不合格(或自动放弃)产生的空缺按该岗位考试成绩排名顺序递补一次,递补人员的成绩必须达到合格分数线。

  6.体检和考核由县人社局、县执法局共同组织。

  (四)公示

  对体检、考核合格的拟聘用人员,将在网上进行公示,公示时间不少于七天。公示无异议,按照规定程序办理聘用手续,有异议经查属实的,取消聘用资格。公示后产生的缺额不再递补。

  四、聘用

  聘用人员实行编外合同管理,合格拟录人员办理考核期聘用手续,考核期1个月,考核期满合格的,用人单位与应聘人员签订聘用合同并到县劳动监察大队鉴证,聘用人员实行三年一聘(一年一考核,考核合格可续聘,考核不合格的取消聘用)。

  五、工资待遇

  1.工资标准:编外协管员每月工资为2537元(含岗位、绩效工资等)+工龄工资50元(工作满一年工龄工资从50元开始逐年递增直至250元为止);编外城市排涝泵站、控制闸工作人员每月工资为1730元。

  2.用人单位按规定为受聘人员缴纳企业职工基本养老保险及其他各项社会保险,个人负担部分由应聘者个人承担。

  六、其他

  1.招考工作接受社会各方面的监督,监督电话:0791-85712813。

  2.招聘工作资格审查贯穿始终,请考生仔细对照所报岗位条件,诚信报考,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。凡因考生个人弄虚作假造成的后果,由考生个人负责。

  3.对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及有关证件、证明骗取考试资格的,给予取消本次报考资格且3年内不得报考的处理。

  4.应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发〔2012〕48号)第七(一)条所列情形的,要实行回避。

  5.招聘工作各阶段具体安排在“南昌县人社局官方微信公众号”和“南昌县人民政府网站——专题专栏——人事考试栏目(http://ncx.nc.gov.cn/ncxrmzf/zkly/xxgk_list.shtml)”公告,不再以其他方式通知,参考人员因未看到公告而影响录用等一切后果自行承担。

  6.本公告由南昌县人社局负责解释,报考咨询电话:县人社局0791-85712813,岗位咨询电话:县执法局0791-85997130。

  7.其他未尽事宜另行通知。

  附件1:2023年南昌县编外协管员体能测试评分标准

  

南昌县人力资源和社会保障局

  

南昌县城市管理和综合执法局

  

2023年4月28日

  

2023年江西南昌县编外专职员招聘26人公告

  

  2023年南昌县编外专职员招聘公告

  为加强应急救援工作,经县政府研究,现面向社会公开补充招聘一批编外专职员。具体招聘信息如下:

  一、招聘岗位

  1、专职员14人;

  2、消防员兼驾驶员12人。

  人员岗位安排由南昌县消防救援大队统筹安排。

  二、招聘条件

  (一)遵纪守法,品行良好,爱岗敬业,吃苦耐劳,愿意从事灭火救援工作,服从组织安排工作岗位;

  (二)岗位具体条件:

  1、专职员岗位:男性,年龄18周岁到30周岁,专职员岗位需高中及以上学历(退伍军人不限学历);

  2、消防员兼驾驶员岗位:男性,年龄18周岁到40周岁,需持B2照以上(不含B1、A3),两年以上驾龄,不限学历;

  (三)年龄计算方式:18周岁以上,指2005年2月28日(含)前出生;30周岁以下指1992年2月28日(含)以后出生;40周岁以下指1982年2月28日(含)以后出生;

  (四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病;

  (五)具有下列情形之一的,不得报考:曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;尚未解除党纪政纪处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;现役军人;在读的非应届毕业生;在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。本县财政拨款(上月最后一天在册)的编外工作人员不得报考。

  三、招聘方式及程序

  (一)报名

  报名步骤:

  1、报名起止时间:2023年3月29日上午9:00——3月31日下午16:00,考试报名费为50元,缴费时间截止为报名结束当日16:30。

  2、点击报名入口注册报名账号,通过输入姓名、身份证号、报考序号及验证码登录报名系统。

  3、填写报考信息:报考人员在报名系统中按要求填写报名表,并通过报名系统上传近期(6个月以内)免冠正面证件照(JPG、JPEG、PNG格式,红、蓝或白色背景,文件小于30k,单个材料文件小于2M),报名所需资格证明材料以图片形式上传。为在招聘过程中能及时联系到报考人员,报名表中填写的联系电话请务必保持畅通,否则造成的后果自行负责。

  4、请按照网上报名系统的各项环节逐一进行填报,提交报名后等待审核完成进行缴费,未完成网上报名所有步骤的考生,视为报名无效。

  (二)考试方式

  1、考试方式为体能测试。体能测试考试内容为:1500米跑 、100米跑、25米折返跑、俯卧撑、仰卧起坐。体能测试成绩按100分计算,1500米占体能测试成绩的40%,100米、25米折返、俯卧撑、仰卧起坐各占15%(体能测试内容评分标准详见附件2)。

  2、体能测试开考比例为2:1。

  3、如有未达到2:1开考比例的岗位,已报名考生均可参加考试,先按开考比例的2:1正常录取,剩余的岗位根据体能测试成绩排名确定入闱体检人员,且考生体能成绩必须达到最低合格分数线60分。

  4、考试时间、地点见准考证(领取准考证时间网上另行通知)。

  (三)体检、考核

  1.根据体能总成绩排名,按拟聘人数等额确定体检人员名单(末位并列的消防员岗位依次按退伍时间、学历高低、毕业时间先后顺序排名;驾驶员岗位依次按退伍时间、驾照等级高低、驾龄长短、学历高低先后顺序排名),并在网上予以公告。

  2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行,体检费用由考生自理。

  3.体检结论不合格需复检的,由体检实施机关尽快安排复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

  4.因体检自动放弃或体检不合格产生的缺额按该岗位体能总成绩排名顺序递补一次(但必须是达到合格分数线的人员)。

  5.体检合格人员按拟聘人数等额进入考核,考核不合格(或自动放弃)产生的空缺不再递补。

  6.体检、考核由县人社局、县消防救援大队组织实施。

  (四)公示

  对体检、政审合格的拟聘用人员,将在网上进行公示,公示时间不少于七天。公示无异议,按照规定程序办理聘用手续,有异议经查属实的,取消聘用资格。公示后产生的缺额不再递补。

  四、聘用

  聘用人员实行编外合同制管理。拟聘用人员经考试、体检、政审后,由县人社局下发聘用通知。聘用通知发布后聘用人员签订一年试用期合同,试用期前三月为考核期,考核不合格的解除劳动关系。

  五、工资待遇

  (一)工资标准:

  1、考核期:3800元/月;试用期:3800元/月+高危补贴。

  2、试用期满后,按照《南昌县政府专职管理规定(试行)》执行专职员工资及福利待遇、工资晋升。

  (二)用人单位按规定为受聘人员缴纳城镇企业职工五险一金,个人部分由应聘者个人承担。

  (三)录用人员须服从岗位安排,服装、装备由用人单位统一提供。

  (四)由南昌县消防救援大队根据工作需要分配到各专职消防救援队工作。伍实行不定时工作制度和准军事化管理,工作中24小时驻勤。队员按照工作4天休息2天进行轮休,并按国家规定享受婚丧、探亲、护理和年休假。

  六、其他

  1.招聘工作接受社会各方面的监督,监督电话为:0791-85712813。

  2.招聘工作资格审查贯穿始终,请考生仔细对照所报岗位条件,诚信报考,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。凡因考生个人弄虚作假造成的后果,由考生个人负责。

  3.在招聘考试中被发现违纪的人员,严格按《违纪处理办法》处理,严重的将禁考三年。

  4.应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发【2012】48号)第七(一)条所列情形的,要实行回避。

  5.招聘工作各阶段具体安排在南昌县人社局官方微信公众号和南昌县人民政府网站——专题专栏——人事考试栏目(http://ncx.nc.gov.cn/ncxrmzf/zkly/xxgk_list.shtml)公告,不再以其他方式通知,参考人员因未看到公告而影响录用等一切后果自行承担。

  6.本公告由南昌县人社局负责解释,报考咨询电话:县人社局85712813,岗位咨询电话:县消防大队87700166。

  7.其他未尽事宜另行通知。

  

南昌县人力资源和社会保障局

  

南昌县消防救援大队

  

2023年2月28日

  附件:南昌县2023年编外消防员体能测试评分标准(1).docx

  

  

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