2020年萍乡市湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生公告
萍乡人事考试网2020年07月31日讯：根据《关于落实我市卫生健康单位招聘高校毕业生计划的通知》(萍卫组人字〔2020〕1号)文件精神,为做好2020年萍乡市湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生工作,现就招聘有关事项公告如下:
一、招聘基本条件
(一)遵纪守法,品行端正;
(二)爱岗敬业,有良好的沟通能力;
(三)身体健康;
(四)须在2020年7月31日前取得大专及以上学历学位证书(受疫情影响需延期毕业的,按教育部门有关规定执行)。
注：1.人社厅明确高校毕业生范围为：择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)。
(五)须具备招聘岗位所需的其他条件。
二、招聘单位、岗位、人数、资格条件
详见《2020年湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生岗位表》(附件);
三、招聘程序及形式
(一)报名(采取现场报名方式进行)
1.报名要求。报名实行考生诚信报名,招聘单位不进行资格初审,请考生仔细对照所报岗位条件要求,诚信报考,每个考生限报一个岗位。不符合岗位条件要求者,请勿报名。凡弄虚作假的,一经查实取消聘用资格。
2.报名时间:2020年7月31日9:00至8月10日17:30止。
3.报名地点:湘东区卫健委人事股。联系电话:0799-3376096
(二)资格审查。
1.资格审查时间:2020年7月31日9:00至8月10日17:30止(逾期按自动放弃处理)。
2.资格审查地点:湘东区卫健委三楼人事股。
3.资格审查需携带的材料(审查原件,应聘者应同时准备复印件一式二份):
本人身份证、毕业证、学位证书、毕业生就业报到证或就业协议书(择业代理协议书)、个人简历等岗位招聘要求的相关证书原件、应届毕业生需提供毕业生推荐表;近期正面免冠1寸照片2张。
4.报考人员通过现场资格审查后方可进入笔试。
(三)考试考核
招聘采取笔试与面试结合方式进行，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占40%，考试科目为三基基础知识。笔试阅卷结束后，按人数划定最低合格分数线。只有达到合格分数线者，方可按笔试成绩排序进入面试。按招聘岗位1:3的比例确定入闱面试人员。对面试人数达不到规定比例的岗位，考生考试成绩不得低于60分。
(四)笔试
1.笔试时间：2020年8月17日上午10:00-11:30。
2.地点：另行通知
(五)面试
1.时间和地点：另行通知。
2.面试内容：结构化面试，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。
四、考核、体检
(一)面试结束后，根据考试总成绩，从高分到低分，按招聘名额1：1的比例确定体检和考核人选。考试总成绩相同者，按面试分数的高低，确定体检和考核人选。
(二)考核前统一组织体检，按公务员体检标准执行。体检由人力资源和社会保障局统一组织实施。
(三)进入体检和考核程序的考生出现体检、考核不合格，或自动放弃等情况，其招聘岗位原则上不予替补。
(四)考核内容：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考核由用人单位及其主管部门统一组织实施。
五、录用管理
1.招聘单位提出拟聘用人员名单,按规定程序进行公示。公示结束后,用人单位和主管部门根据考试、体检、考核结果，确定拟聘用人员，报区人力资源和社会保障局审批。此次招聘解决事业编制。
2.经批准的拟聘用人员，由区人力资源和社会保障局统一面向社会公示一周，公示期间对拟聘用人员无异议的，按照《萍乡市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》规定办理相关人事手续。
六、其他
1.报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其资格，并纳入诚信档案。
2.按照新冠肺炎疫情防控有关规定,所有参与招聘人员、考生必须认真落实佩戴口罩、接受体温检测等疫情防控措施。
3.本公告由萍乡市湘东区卫生健康委员会人事股负责解释。
联系电话:0799-3376096
邮箱1018987075@qq.com;490673348@qq.com;
点击下载>>>
2020年湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生岗位信息表.xlsx
萍乡市湘东区卫生健康委员会
2020年7月31日
2020年萍乡市湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生公告
萍乡人事考试网2020年07月31日讯：根据《关于落实我市卫生健康单位招聘高校毕业生计划的通知》(萍卫组人字〔2020〕1号)文件精神,为做好2020年萍乡市湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生工作,现就招聘有关事项公告如下:
一、招聘基本条件
(一)遵纪守法,品行端正;
(二)爱岗敬业,有良好的沟通能力;
(三)身体健康;
(四)须在2020年7月31日前取得大专及以上学历学位证书(受疫情影响需延期毕业的,按教育部门有关规定执行)。
注：1.人社厅明确高校毕业生范围为：择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)。
(五)须具备招聘岗位所需的其他条件。
二、招聘单位、岗位、人数、资格条件
详见《2020年湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生岗位表》(附件);
三、招聘程序及形式
(一)报名(采取现场报名方式进行)
1.报名要求。报名实行考生诚信报名,招聘单位不进行资格初审,请考生仔细对照所报岗位条件要求,诚信报考,每个考生限报一个岗位。不符合岗位条件要求者,请勿报名。凡弄虚作假的,一经查实取消聘用资格。
2.报名时间:2020年7月31日9:00至8月10日17:30止。
3.报名地点:湘东区卫健委人事股。联系电话:0799-3376096
(二)资格审查。
1.资格审查时间:2020年7月31日9:00至8月10日17:30止(逾期按自动放弃处理)。
2.资格审查地点:湘东区卫健委三楼人事股。
3.资格审查需携带的材料(审查原件,应聘者应同时准备复印件一式二份):
本人身份证、毕业证、学位证书、毕业生就业报到证或就业协议书(择业代理协议书)、个人简历等岗位招聘要求的相关证书原件、应届毕业生需提供毕业生推荐表;近期正面免冠1寸照片2张。
4.报考人员通过现场资格审查后方可进入笔试。
(三)考试考核
招聘采取笔试与面试结合方式进行，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占40%，考试科目为三基基础知识。笔试阅卷结束后，按人数划定最低合格分数线。只有达到合格分数线者，方可按笔试成绩排序进入面试。按招聘岗位1:3的比例确定入闱面试人员。对面试人数达不到规定比例的岗位，考生考试成绩不得低于60分。
(四)笔试
1.笔试时间：2020年8月17日上午10:00-11:30。
2.地点：另行通知
(五)面试
1.时间和地点：另行通知。
2.面试内容：结构化面试，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。
四、考核、体检
(一)面试结束后，根据考试总成绩，从高分到低分，按招聘名额1：1的比例确定体检和考核人选。考试总成绩相同者，按面试分数的高低，确定体检和考核人选。
(二)考核前统一组织体检，按公务员体检标准执行。体检由人力资源和社会保障局统一组织实施。
(三)进入体检和考核程序的考生出现体检、考核不合格，或自动放弃等情况，其招聘岗位原则上不予替补。
(四)考核内容：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考核由用人单位及其主管部门统一组织实施。
五、录用管理
1.招聘单位提出拟聘用人员名单,按规定程序进行公示。公示结束后,用人单位和主管部门根据考试、体检、考核结果，确定拟聘用人员，报区人力资源和社会保障局审批。此次招聘解决事业编制。
2.经批准的拟聘用人员，由区人力资源和社会保障局统一面向社会公示一周，公示期间对拟聘用人员无异议的，按照《萍乡市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》规定办理相关人事手续。
六、其他
1.报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其资格，并纳入诚信档案。
2.按照新冠肺炎疫情防控有关规定,所有参与招聘人员、考生必须认真落实佩戴口罩、接受体温检测等疫情防控措施。
3.本公告由萍乡市湘东区卫生健康委员会人事股负责解释。
联系电话:0799-3376096
邮箱1018987075@qq.com;490673348@qq.com;
点击下载>>>
2020年湘东区卫生健康单位招聘高校毕业生岗位信息表.xlsx
萍乡市湘东区卫生健康委员会
2020年7月31日
2020年萍乡市湘东区引进高层次人才公告
萍乡人事考试网2020年01月13日讯：经研究决定，我区面向社会公开引进一批高层次人才，现将有关事项公告如下：
一、名师名医引进
(一)引进岗位和条件
湘东中学拟引进名师若干名，条件：
1.省级以上学科带头人
2.省级以上骨干教师
3.省特级教师
4.指导高中学生参加学科竞赛(数学、物理、化学、生物、信息学)获省级一等奖以上教师
5.在省级重点高中教学或者带班表现特别突出的优秀教师
符合以上条件之一即可报名，同时要求具有高中或职业教育教学类副高级以上专业技术资格，年龄45周岁以下(指1975年1月1日以后出生)。
区人民医院、区中医院、区妇幼保健院拟引进名医若干名，条件：
1.各级医学会卫生专业委员会主任委员和副主任委员;
2.科研课题获设区市科技进步三等奖以上的第一完成人;
3.三级甲等医院的学科带头人;
4.获得省级及以上名医称号人选;
5.获得副主任医师及以上职称的优秀医师
符合以上条件之一即可报名，具有主任医师职称的，年龄50周岁以下(指1970年1月1日以后出生);具有副主任医师职称的，年龄45周岁以下(指1975年1月1日以后出生)。
其他条件：
1.遵纪守法，作风正派，有良好的职业道德，没有师德医德、师风医风方面的不良记录;
2.身体健康，具有正常履行引进岗位的身体条件;
3.在工作期间受过处分，或受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受报名申请。
(二)相关待遇
1.解决事业编制，享受事业单位工资福利待遇;
2.名师：根据个人情况，每年发放高层次人才补助20-30万元，特别优秀的待遇面议。
名医：每年发放高层次人才补助30万元，特别优秀的待遇面议。
3.招聘人员家属是公务员或是事业单位干部(含学校、医院及同类别单位)的，可以申请随调，在湘东区内解决子女就学安排。
二、硕士研究生引进
见附件
(二)报名条件：
1.最低学历为全日制硕士研究生及以上学历;
2.年龄为35周岁以下(1985年1月1日以后出生);
3.凡受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受其报名申请。
(三)相关待遇
1.解决全额拨款事业编制，享受事业单位工资福利待遇;
2.硕士研究生享受生活补贴1000元/月，博士研究生享受生活补贴2000元/月，连续享受3年。
三、报名时间和方式
1.报名时间
名师名医：自公告发布之日起至2020年12月31日，岗位招满为止;
硕士研究生：自公告发布之日起至2020年2月10日17:30止。
2.报名方式：
名师名医：采取现场报名和网络报名方式。网络报名时，将相关证件及材料的扫描件发至报名电子邮箱：
名师：260555279@qq.com名医：1018987075@qq.com
(邮件标题请注明姓名、毕业学校、专业和应聘岗位)。
硕士研究生：采取网络报名方式。网络报名时，将相关证件及材料的扫描件发至报名电子邮箱：513894716@qq.com(邮件标题请注明姓名、毕业学校、专业和应聘岗位)。
3.现场报名地点及联系人：
名师：湘东区教育局二栋二楼人事股。
0799-3434220
名医：湘东区卫健委三楼人事股。
0799-3376096
硕士研究生：湘东区人社局四楼人事股。
0799-3377286
四、招聘形式及报名所需材料
1.招聘形式：
名师名医：招聘单位与应聘者直接面谈，双向选择，择优聘用。
硕士研究生：面试。经资格审查合格的人员参加直接面试，主要考核应聘人员与拟录用职位匹配的专业能力、岗位匹配度等。面试方式、时间及地点另行通知。其中报名湘东区委党校、湘东中学、湘东职业中等专业学校的需进行试讲。
2.报名所需材料：①本人身份证、毕业证书、学位证书、专业技术资格证书原件及复印件两份;学历认证电子注册备案表两份(登录学信网下载打印);②《萍乡市湘东区公开选招高层次人才报名登记表》一式两份(附电子文档)、个人详细简历(包括自荐材料);③个人近期正面免冠一寸同底彩色照两张;④岗位要求的相关资格证书原件及复印件两份。已有工作单位的报名人员报考需征得所在单位同意并签字盖章。
五、资格审查
名师名医：由区教育局对名师、区卫健委对名医进行资格审查，确定符合条件人员，通知应聘人员进入面谈。
硕士研究生：由区人社局会同相关部门进行资格审查。确定符合条件人员，通知应聘人员进入面试。
应聘人员须提供以下材料：
1.《萍乡市湘东区公开选招高层次人才报名登记表》(附件1);
2.个人简历、有效身份证、学历学位证书、职(执)业资格证书、专业技术资格证书等原件及复印件以及近期同底免冠1寸彩色照片3张;
3.有相关工作经历的，还须提供反映本人工作能力、工作业绩的证书和相关材料(含职级职务证明材料);
4.国家统一招生的全日制普通高校2020年应届毕业生，如资格审查时还未取得毕业证，还需提供所在学校开具的报名推荐表(附件2)。若因放假推荐表无法盖章的，可提供学生证、录取通知书等有效证明材料，待开学再行补充。
5.资格初审结果电话通知报名者本人。资格复审通过者，当场发放面试通知书。
六、体检与录用
1.名师及其他教育系列人员体检工作由区教育局参照教师招聘标准执行;名医体检工作由区卫健委组织实施，参照公务员体检标准执行。硕士研究生体检工作由区人社局会同相关部门组织实施，参照公务员体检标准执行。根据总分从高分到低分顺序，按照招录岗位1：1的比例确定体检对象，如体检不合格依次递补。
2.经区人事领导小组审批同意录用后，拟录用人员录用按照《萍乡市高层次人才引进实施办法》办理相关手续。
七、其他
1.报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，资格审查贯穿整个招录过程，若有虚假，一经查实，取消其录用资格。
2.2020年应届毕业生未在2020年8月前取得全日制硕士研究生毕业证的，将取消其录取资格。
3.专业分类参照《学科专业目录汇编》(江西省人社厅2019年1月编印)执行。相近专业或者目录中没有的专业，符合岗位需求及专业分类原则的，经引才单位商区人社局同意后，方可报名。
4.本次招聘对进入面试的萍乡市外考生均给予适当交通食宿补贴，考生向相关工作人员提供本人来萍的城际间的火车票、长途汽车票等交通、食宿票据原件，补贴标准：江西省内萍乡市外500元/人;江西省外1000元/人，不足标准的以实际发生金额为准。
联系人：
(教育系列)政策咨询电话：0799-3434220
(卫生系列)政策咨询电话：0799-3376096
政策咨询电话：0799-3377286
点击下载>>>
中共湘东区委人才工作领导小组
2020年1月10日
2020年萍乡市湘东区教育局招聘公办幼儿园合同制幼师、保健员公告
萍乡人事考试网2020年05月21日讯：受湘东区教育局委托，广东锐博人力资源服务有限公司萍乡市分公司面向社会公开招聘合同制幼儿教师138名、保健员12名。
具体方案如下：
一、基本条件
贯彻落实十九大精神，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，作风正派，有较强的事业心和责任感，身体健康。
二、招聘岗位及具体条件
(一)招聘岗位
公开招聘合同制幼儿教师138名，保健员12名。其中单列男性幼师5名，单列男性幼师未完成时，则在幼师考生中不分性别从高分到低分调剂。
(二)招聘条件
第一类：面向社会招聘。
招聘对象为全日制大专或学前教育专业中专及以上毕业生(含2020年应届毕业生)。招聘对象需同时具备以下条件：
(1)具有教师资格证书(2018-2020届高校毕业生未取得教师资格证，可先上岗，再考证，一年试用期，在试用期内未取得相应教师资格证将依法解除聘用合同);
(2)年龄不超过35岁(1985年6月30日及以后出生);
(3)具有萍乡市户口(户籍落户时间截止到2019年6月30日);
(4)两年内被派遣至湘东区幼儿园且辞职或解聘的合同制人员，不具备报考资格(合同制幼师受聘三年后，可参加全区合同制幼师进城区选调考试)。
(5)身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。
第二类：在湘东区公办幼儿园工作三年及以上且仍在岗的代课教师。
招聘对象具有大专或学前教育专业中专及以上毕业证，需同时具备以下条件：
(1)具有教师资格证书(含参加2020年教师资格认定人员，可先上岗，再考证，一年试用期，在试用期内未取得相应教师资格证将依法解除聘用合同);
(2)经所在乡镇中心校与幼儿园认定工作经历(中心校与幼儿园盖章、校长与幼儿园园长要签字)，年龄不超过45岁(1975年6月30日及以后出生)可以报考;
(3)具有萍乡市户口(户籍落户时间截止到2019年6月30日);
(4)两年内被派遣过至湘东区幼儿园且辞职或解聘的合同制人员，不具备报考资格(合同制幼师受聘三年后，可参加全区合同制幼师进城区选调考试)。
(5)身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。
合同制幼儿保健员招聘条件：
(1)全日制临床、中医、公卫或预防专业中专及以上学历或全日制护理专业中专及以上学历，且取得《执业医师资格证书》或《护士资格证书》的，专业不限。
(2)年龄：年龄不超过35岁(1985年6月30日及以后出生);
(3)具有萍乡市户口(户籍落户时间截止到2019年6月30日)。
(4)身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。
(三)有下列条件之一者，不得参加应聘：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)曾被开除公职的;
(3)涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的;
(4)两年内被派遣过至湘东区幼儿园且辞职或解聘的合同制人员，不具备报考资格;
(5)因其他原因不适合此工作的。
三、招聘程序
公开招聘工作按照以下步骤组织实施：
(一)信息发布
招聘公告于5月19日(星期二)在湘东区政府信息公开网、58同城招聘网站、湘东发布微信公众号同时发布。
(二)报名
1.时间及地点
从5月21日(星期四)起开始报名(周六日除外)，报名截止时间为2020年6月8日(星期一)17:00，报名地点：广东锐博人力资源服务有限公司萍乡市分公司(新奥燃气营业厅旁50米处)。
2.报名方式：
(1)现场报名：考生到广东锐博人力资源服务有限公司萍乡市分公司(新奥燃气营业厅旁50米处)进行现场报名;
(2)网上报名：可通过58同城招聘网(https://qy.58.com/49710933608973/?entinfo=41848383507342_3PGTID=0d402f78-07c2-c9bd-790c-c6f667190d57ClickID=8)、湘东区政府门户网站(http://xxgk.pingxiang.gov.cn/xdq/rsxx/klzp)下载《湘东区2020年招聘合同制幼儿教师报名登记表》或《湘东区2020年招聘合同制幼儿保健员报名登记表》，填写好发送至电子邮箱ngupx11@nnngu.com后，进行电话确认(0799-3430988转805冀先生)。
(三)资格审查
1.时间：2020年6月10日(星期三)9：00-12：00
2.地点：湘东区教育局一栋七楼会议室
3.资格审查时应提供的材料：
(1)身份证、户口簿、毕业证(学前教育专业中专毕业生还需提供毕业生登记表)、教师资格证、《执业医师资格证书》或《护士资格证书》等有效证件原件及复印件一份;
(2)近期同底2寸免冠照片2张;
(3)当年通过教师资格审查、符合认定条件的人员，由于时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格审查时还须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试);
(4)应届毕业尚未取得毕业证的，现场资格审查时还须持学校开具的有效证明。
(5)由湘东区公办幼儿园自主聘请的教师，其3年及以上工作经历证明材料。
(6)与外县区学校(园)已签订劳务合同者，须提供对方单位的解聘手续，否则，不予参考。
联系人：冀先生，联系电话：0799-3430988转805。
备注：资格审查以本公告时间为准，不另行通知。
(四)考试
采取笔试与面试相结合的方式进行。
1.笔试
(1)笔试时间：6月20日(星期六)上午9：00-11：00
(2)笔试地点：湘东中学高一教学楼
(3)笔试内容：
①合同制幼师笔试内容：合同制幼师测试学前教育基础知识，满分100分。笔试内容包括学前教育法规政策、教师职业道德、幼儿教育学、幼儿心理学等知识。‚幼儿保健员笔试内容：《江西省托儿所幼儿园卫生保健管理实施细则》、《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》及相关医学专业知识。笔试总分为100分。
(4)笔试成绩及入闱面试人员公布。笔试之后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1.5比例确定入闱面试人员，参加面试人数达不到规定比例，则按实际报名人数确定面试入闱人员。预录人数不足时，按照笔试成绩从高分到低分依次预录。详见湘东区政府信息公开网、湘东教育微信公众号。
2.面试
(1)面试时间：2020年6月27日(星期六);
(2)面试地点：湘东中学高一教学楼
(3)面试内容：
①合同制幼师面试内容：主要考察应试人员适应报考岗位的基本素质、教育教学能力等，采取说课和才艺(简笔画、儿歌视唱、儿歌弹琴、舞蹈、讲幼儿故事)展示等方式进行，时间：10分钟。面试成绩满分100分，说课占40%，才艺占60%(考生成绩当日公布，预录名单当日公示)。‚幼儿卫生保健员面试内容：主要考察应试人员适应报考岗位的基本素质、幼儿保健方面的技能。
3.考试成绩计算
(1)合同制幼师考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
(2)幼儿保健员考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(五)体检、考察、公示
按招聘名额根据总成绩从高分到低分确定预录人员，进入体检和考察。如总分相同者以面试成绩高优先，体检标准参照江西省教师资格认定体检标准执行，同时执行本职业岗位的特殊要求。如体检或考察不合格从高分到低分依次递补预录人员。体检、考察、预录公示通知见湘东区政府信息公开网、湘东教育微信公众号。
四、选岗
(1)选岗时间：待通知;
(2)选岗地点：湘东区教育局一栋七楼会议室。
(3)选岗办法：招聘人员按照笔试与面试总成绩从高分到低分依次选择由区教育局提供的工作岗位，选岗当日与我公司签订劳动合同。
五、聘用人员管理与待遇
拟聘人员确定后，与我公司签订劳务用工合同，再派遣到相关幼儿园。每年由用人单位进行年度考核，考核不合格的，由用人单位提出取消聘用意见。聘用期间工资待遇不低于4万元/年(含五险一金)，五险一金(养老保险、医疗保险、生育保险、失业险、工伤险、住房公积金)个人负担部分由个人缴纳。与我公司签订劳务用工合同人员，在以后本区的幼师招聘中，在同等条件下优先录取。
六、其他
资格审查贯彻整个招聘过程，报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其聘用资格。
咨询电话：湘东区锐博人力资源公司(0799-3430988转805)联系人：冀先生。
本公告由湘东区锐博人力资源公司负责解释。
1.2020年湘东区招聘合同制幼儿教师报名登记表
2.湘东区2020年招聘合同制幼儿保健员报名登记表
2020年5月18日
