2019年萍乡市人民防空办公室招聘公告
2019年萍乡市人民防空办公室招聘公告
萍乡人事考试网2019年2月14日讯：因工作需要，萍乡市人民防空办公室面向社会公开招聘文字岗位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
以党的十九大精神为指导，坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的招聘原则，尊重人才，严格程序，选拔人才，确保招聘工作依法、依规开展。
二、招聘计划
文字岗位工作人员1名。
三、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业操守;
2.具有汉语言文学本科及以上学历，具有相关职业高级职称者优先;
3.具有5年以上文字工作经验;
4.熟悉办公室工作，熟练使用常用办公软件，具有扎实的文字写作能力;
5.身体健康。
四、不得参加应聘人员
1.受过刑事处罚的、有吸毒史的或涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.曾被开除公职的，或被司法部门辞退的;
3.不适合从事党政机关工作的其他情形。
五、待遇
待遇从优。
六、招聘程序和方法
采用自愿报名的方式，通过资格审查、面试等确定拟聘用人员。
(一)报名时间、地点
1.报名时间：2019年2月14日至2月21日的工作日上班时间。
2.报名地点：萍乡市人民防空办公室(萍乡市经开区宝鼎路与工业大道交汇处)
3.联系电话：(综合科)0799-6833686
(二)报名要求
1.本人报名，不允许代为报名。
2.需提供本人身份证原件、户口簿、毕业证原件及符合岗位需求的其他证明材料原件与复印件1份。
(三)资格审查
萍乡市人民防空办公室负责审查报名对象基础信息。符合应聘条件的，准予进入后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘资格。
(四)面试
通过资格审查者统一组织面试。面试时间、地点待定。
(五)体检
面试通过者，需向萍乡市人民防空办公室提供近三个月内(2018年10月后)由县(市)级以上的医疗机构出具的体检证明。体检项目和标准参照《公务员录用体检标准(试行)》的部分内容执行。体检报告中未发现有明显不符合岗位招聘条件的人员方可进入下一考察环节。
(六)考察政审
考察应聘者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况。由当地村、街道办事处或公安派出所出具现实表现证明。发现有违法乱纪、道德败坏或有其他不能聘用的情况的，取消其受聘资格。
2019年萍乡市人民医院招聘合同制人员公告
萍乡人事考试网2019年06月27日讯：因医院业务发展需要，拟面向社会公开招聘合同制工作人员5名，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1.遵守宪法和法律法规，品行端正，具有良好的职业道德;
2.具有岗位所需的专业知识或工作技能;
3.具有适应岗位要求的身体条件;
4.具有岗位所需的其他条件。
二、招聘岗位、人数及岗位条件(见附件)
三、招聘程序及安排
招聘工作主要分为五个环节：报名、资格审查、考试、体检、录用。
(一)报名
1.报名方式：由医院统一组织报名，采取现场报名和网上报名，网上报名邮箱为为：pxrmyyrsk@163.com，所有报名人员均需提交《萍乡市人民医院2019年度公开招聘编外聘用人员报名登记表》、个人详细简历及身份证原件、复印件，本科及以上所有学历学位证书原件、复印件、学历认证报告、工作经历证明。报名地点:萍乡市人民医院人事科(萍乡市武功山中大道8号)。
2.报名起止时间：2019年6月27日10:00至7月4日17:00。
3.报名人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。
2.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。
3.符合条件的将被通知参加同步组织的笔、面试环节。
(三)招聘考试
本次招聘考试采取笔试+面试的形式，若实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，规定该岗位最低分数线为70分，面试成绩未达到最低分数线的考生，不予录用。考试工作约在报名时间截止一周后进行，考试当天请携带有效身份证及准考证。
(四)体检及录用
1.根据笔、面试综合成绩，按照招聘名额1:1比例确定体检人选。
2.体检合格后，上报院办公会审议，确定拟聘用人员。
3.确定拟聘用人员后，医院统一面向社会公示一周，公示期间对拟聘用人员无异议的，按照规定办理相关人事手续。
联系电话：0799---6881702
联系人：张琴、彭春明
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2019年6月27日
2019年萍乡市人民医院招聘公告
萍乡人事考试网2019年05月10日讯：因医院业务发展需要，拟面向社会公开招聘合同制专业人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1.遵守宪法和法律法规，品行端正，具有良好的职业道德;
2.具有岗位所需的专业知识或工作技能;
3.具有适应岗位要求的身体条件;
4.具有岗位所需的其他条件。
二、招聘岗位、人数及岗位条件
招聘岗位招聘人数招聘条件
麻醉科医师4全日制本科及以上学历、麻醉学专业，毕业后一直在三甲医院麻醉专业规范化培训至今，取得医师资格证，年龄30周岁以下
儿科医师2全日制本科及以上学历、临床医学或儿科学专业，毕业后一直在三甲医院儿科专业规范化培训至今，取得医师资格证，年龄30周岁以下
口腔科医师2全日制本科及以上学历、口腔医学专业，毕业后一直在三甲医院口腔专业规范化培训至今，取得医师资格证，年龄30周岁以下
介入科技师1全日制本科及以上学历，医学影像或生物医学工程专业，历届生需毕业后一直在三甲医院工作至今并取得技师资格证，年龄30周岁以下
眼科技师2全日制本科及以上学历，临床医学或护理学专业，历届生须毕业后一直在三级甲等医院从事医疗类工作至今，年龄在25周岁以下
三、招聘程序及安排
招聘工作主要分为五个环节：报名、资格审查、考试、体检、录用。
(一)报名
1.报名方式：由医院统一组织报名，采取现场报名和网上报名，网上报名邮箱为为：pxrmyyrsk@163.com，所有报名人员均需提交《萍乡市人民医院2019年度公开招聘编外聘用人员报名登记表》、个人详细简历及身份证原件、复印件，本科及以上所有学历学位证书原件、复印件、学历认证报告、工作经历证明。报名地点:萍乡市人民医院人事科(萍乡市武功山中大道8号)。
2.报名起止时间：2019年5月10日11:00至5月17日17:00。
3.报名人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。
2.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。
3.符合条件的将被通知参加同步组织的笔、面试环节。
(三)招聘考试
本次招聘考试采取笔试+面试的形式，若实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，规定该岗位最低分数线为70分，面试成绩未达到最低分数线的考生，不予录用。考试工作约在报名时间截止一周后进行，考试当天请携带有效身份证及准考证。
(四)体检及录用
1.根据笔、面试综合成绩，按照招聘名额1:1比例确定体检人选。
2.体检合格后，上报院办公会审议，确定拟聘用人员。
3.确定拟聘用人员后，医院统一面向社会公示一周，公示期间对拟聘用人员无异议的，按照规定办理相关人事手续。
联系电话：0799---6881702
联系人：张琴、彭春明
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2019年5月10日
2019年萍乡市人民医院招聘公告
萍乡人事考试网2019年05月10日讯：因医院业务发展需要，拟面向社会公开招聘合同制专业人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1.遵守宪法和法律法规，品行端正，具有良好的职业道德;
2.具有岗位所需的专业知识或工作技能;
3.具有适应岗位要求的身体条件;
4.具有岗位所需的其他条件。
二、招聘岗位、人数及岗位条件
招聘岗位招聘人数招聘条件
麻醉科医师4全日制本科及以上学历、麻醉学专业，毕业后一直在三甲医院麻醉专业规范化培训至今，取得医师资格证，年龄30周岁以下
儿科医师2全日制本科及以上学历、临床医学或儿科学专业，毕业后一直在三甲医院儿科专业规范化培训至今，取得医师资格证，年龄30周岁以下
口腔科医师2全日制本科及以上学历、口腔医学专业，毕业后一直在三甲医院口腔专业规范化培训至今，取得医师资格证，年龄30周岁以下
介入科技师1全日制本科及以上学历，医学影像或生物医学工程专业，历届生需毕业后一直在三甲医院工作至今并取得技师资格证，年龄30周岁以下
眼科技师2全日制本科及以上学历，临床医学或护理学专业，历届生须毕业后一直在三级甲等医院从事医疗类工作至今，年龄在25周岁以下
三、招聘程序及安排
招聘工作主要分为五个环节：报名、资格审查、考试、体检、录用。
(一)报名
1.报名方式：由医院统一组织报名，采取现场报名和网上报名，网上报名邮箱为为：pxrmyyrsk@163.com，所有报名人员均需提交《萍乡市人民医院2019年度公开招聘编外聘用人员报名登记表》、个人详细简历及身份证原件、复印件，本科及以上所有学历学位证书原件、复印件、学历认证报告、工作经历证明。报名地点:萍乡市人民医院人事科(萍乡市武功山中大道8号)。
2.报名起止时间：2019年5月10日11:00至5月17日17:00。
3.报名人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。
2.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。
3.符合条件的将被通知参加同步组织的笔、面试环节。
(三)招聘考试
本次招聘考试采取笔试+面试的形式，若实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，规定该岗位最低分数线为70分，面试成绩未达到最低分数线的考生，不予录用。考试工作约在报名时间截止一周后进行，考试当天请携带有效身份证及准考证。
(四)体检及录用
1.根据笔、面试综合成绩，按照招聘名额1:1比例确定体检人选。
2.体检合格后，上报院办公会审议，确定拟聘用人员。
3.确定拟聘用人员后，医院统一面向社会公示一周，公示期间对拟聘用人员无异议的，按照规定办理相关人事手续。
联系电话：0799---6881702
联系人：张琴、彭春明
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2019年5月10日
