2021年江西上饶市婺源县城区部分学校选调教师64名公告

  2021年婺源县城区部分学校通过考试公开选调教师工作实施方案

  

  按照中共婺源县委办公室、婺源县人民政府办公室《关于婺源县加强中小学教师队伍建设的若干意见》(婺办发[2012]23号)文件精神,根据婺源县城区学校教师编制和学科需求情况,经县教育体育局研究,并经县人力资源和社会保障局、县委编办审核同意,决定面向全县中小学(幼儿园)在编在岗教师通过考试公开选调教师到城区学校任教,为使选调工作公正、有序地进行,特制订本方案。

  一、公开选调工作领导小组

  组长:吴细和

  副组长:张松柏程旭东

  成 员:叶永忠 王炳祥 程永强 程育红 黄新良 汪世根 何庆云 汪志刚 叶玉林 领导小组下设办公室,办公室主任由王炳祥同志兼任。办公室成员:洪济时 俞 镍 汪佩芳 王自争 汪杰华 叶 斌 汪小鱼

  二、选调岗位及名额(因城区学校之间教师交流未定,故具体学校及名额待选岗时公布)

  

  选调学段

  

  具体选调学科

  

文公中学(20人) 语文2人、数学3人、英语5人、政治1人、历史1人、地理1人、物理2人、体育2人、音乐1人、美术1人、信息1人
城区初中(25人) 语文5人、数学4人、英语2人、物理1人、化学1人(需在原校支教一年)、政治2人、历史3人、体育1人、音乐2人、美术2人、信息1人、心理学1人
城区小学(17人)

  语文6人、数学6人、英语2人、体育3人

  

城区幼儿园(2人)

  幼儿教师2人

  

  三、选调对象条件

  (一)文公中学选调:

  参加选调的教师须同时具备以下条件:

  1.在编在岗的公办教师;

  2.年龄不超过45周岁(1976年7月1日以后出生);

  3.大学本科及以上学历,报考学科与所学专业或任教学科必须一致,并取得相应学科高中及以上教师资格证;

  4.截至2021年8月31日在本县农村学校工作满5年及以上(2016年9月1日前在本县农村学校正式任教);城区学校教师报考时工作年限不限;外县正式在编教师调入或考入我县的,须在我县正式工作满两周年及以上;

  5.任教统考年级成绩在近三年内至少有一年列全县前五分之三区间,非统考年级近三年内至少有一年列全乡(镇)前二分之一区间;近三年内因脱产进修或因事、因病请假经学校批准并报教体局同意的,其教学成绩的时间向前顺延;因接班成绩太差而达不到以上要求的,则与接班时成绩比较,近三年内至少有一年比接班时成绩有所进步;

  6.近三年师德师风考核合格及以上等次,并且服从学校工作安排。

  有下列情形之一者不能报考(学校出具的证明中要说明无以下情形):

  1.近三年的年度考核有一次及以上“基本称职”或“不称职”;

  2.有重大工作失误,或被教体局专项通报处理未满一年的;

  3.因违法违纪受到处分未撤销的。

  (二)城区其他中小学(幼儿园)选调:

  1.基本条件:

  (1)政治思想表现好,热爱教育事业,遵守《中小学教师职业道德规范》,服从学校工作安排;(学校出示师德考核证明)

  (2)录用为教师后在农村正式工作五周年(含进修年限)及以上(其中外县正式在编教师调入或考入我县的,须在我县正式工作满2周年及以上),且工作效果好。

  (3)2020年县域内学校之间调动人员不得报考。

  2.各岗位条件:

  (1)小学岗位:

  〈1〉身体健康,年龄45周岁以下(1976年7月1日及以后出生);

  〈2〉大专及以上学历,师范类专业可放宽至中专;

  〈3〉①小学语文、数学、英语、体育岗位面向编制在小学的所有教师以及编制在初中但不任教初中语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、体育、音乐、美术、信息、心理学学科的教师报考(学校出具证明);九年一贯制学校编制在初中但近三年内至少有一年在小学任教语文、数学、英语、体育科目且成绩符合要求的,也可以报考相应岗位(学校提供成绩证明);②报考小学英语、体育学科须专业对口或教师资格证学科对应;

  〈4〉所任教学科教学成绩要求:

  ①任教统考年级成绩在近三年内至少有一年列全县前五分之三区间,非统考年级近三年内至少有一年列全乡(镇)前二分之一区间(学校出具相关证明);

  ②近三年内因脱产进修或因事、因病请假经学校批准并报教体局备案同意的,其教学成绩的时间向前顺延(学校出具相关证明);

  ③因接班成绩太差而达不到以上要求的,则与接班时成绩比较,近三年内至少有一年比接班时成绩有所进步(学校出具详细证明)。

  ④报考小学体育岗位的,成绩不作要求。

  (2)初中各岗位:

  〈1〉身体健康,年龄45周岁以下(1976年7月1日及以后出生);

  〈2〉大专及以上学历;

  〈3〉①任教初中语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、体育、音乐、美术、信息、心理学的教师报考相应岗位;②不任教以上学科但持有该学科初中及以上教师资格证的初中教师可以报考相应岗位;③不在初中学校任教但持有初中相应学科教师资格证的,可以报考初中相应岗位;

  〈4〉所任教学科教学成绩要求:

  ①近三年内至少有一年列全县前五分之三区间(学校出具相关证明);

  ②近三年内因脱产进修或因事、因病请假经学校批准并报教体局备案同意的,其教学成绩的时间向前顺延(学校出具相关证明);

  ③因接班成绩太差而达不到以上要求的,则与接班时成绩比较,近三年内至少有一年比接班时成绩有所进步(学校出具详细证明);

  ④报考初中音乐、体育、美术、信息、心理学岗位的,成绩不作要求。

  (3)城区公办幼儿园岗位:

  〈1〉身体健康,年龄30周岁以下(1991年7月1日及以后出生);

  〈2〉专科及以上学历,师范类专业可放宽至中专;

  〈3〉具有幼师教师资格证或学前教育专业毕业。

  (4)城区学校(含城区幼儿园以及城区小学所辖村小和教学点)教师不能报考城区初中、小学、幼儿园岗位;城区高中岗位面向全县所有在编教师招聘;各初中、小学、幼儿园岗位之间不得兼报(高中岗位可以与初中、小学、幼儿园岗位兼报);所有学校出具的证明需校长签字、学校盖公章,如有弄虚作假者,追究学校领导责任。

  四、选调形式

  因符合报名条件的教师都是在编在岗教师,有较丰富的教学经验,选调只进行笔试。

  五、选调工作流程

  1.文公中学选调(1)组织报名:报名时间:2021年8月7日上午8:00 —11:30,下午2:30—4:00;报名地点:教育体育局五楼会议室。所有应聘人员持身份证、学历证书(原件)、教师资格证和学校出示的相关证明,由本人办理报名手续,交2张1寸免冠照片,并填写《报名登记表》1份,不得代为报名。(2)资格审查:8月7日下午4:00,选调工作领导小组根据报名的具体条件和要求进行资格审查;报考人数与选调计划比例不低于1.5:1,否则减少选调人数或取消该岗位的招聘。(3)领取准考证:报名并符合条件的人员于8月7日下午5:00到教体局人事股领取准考证,逾期不领取者作自动放弃处理,已领取准考证但不参加考试者,以缺考处理。(4)文化考试:文化考试的命题、组织等工作由选调工作领导小组统一组织实施,于8月8日上午9:00—11:00在天佑中学进行文化考试。考试内容分学科专业知识、课标知识、教学常规的相关要求及《教师专业标准〈试行〉》等几个部分,总分100分。8月9日下午公布考试成绩。2.城区其他中小学(幼儿园)选调(1)组织报名:报名时间:2021年8月12日上午8:00—11:30,下午2:30—5:00;报名地点:教育体育局五楼会议室。所有应聘人员持身份证、学历证书(原件)、教师资格证和学校出示的相关证明,由本人办理报名手续,交2张1寸免冠照片,并填写《报名登记表》1份,不得代为报名。(2)资格审查:8月13日上午,选调工作领导小组根据报名的具体条件和要求进行资格审查;报考人数与选调计划比例不低于1.5:1,否则减少选调人数或取消该岗位的招聘。(3)领取准考证:报名并符合条件的人员于 8月13日下午2:30—5:00到教体局人事股领取准考证,逾期不领取者作自动放弃处理,已领取准考证但不参加考试者,以缺考处理。(4)文化考试:文化考试的命题、组织等工作由选调工作领导小组统一组织实施,于8月14日上午9:00—11:00在天佑中学进行文化考试。考试内容分学科专业知识、课标知识、教学常规的相关要求及《教师专业标准〈试行〉》等几个部分,总分100分。8月15日下午公布考试成绩。

  六、择优录用

  1.总成绩经选调领导小组审核后张榜公布。考上者不得无故放弃,否则两年内不得参加城区学校选调的报考;2.所有选调人员于2021年8月25日上午8:30在教体局五楼会议室分岗位抽签决定选调学校;(3)选调人员职称如是乡镇类的(2018年及以前评定)还须按相关要求进行转换,在调入学校核准的岗位数内重新进行岗位竞聘,如调入学校相应岗位数没有空缺或竞聘不上,则根据人社部门相关文件作低聘处理。按赣人社发[2019]25号文件中“乡村中小学教师职称仅限在乡村学校聘任有效。取得乡村中小学教师职称的教师流动到非乡村学校的,不得按乡村中小学教师职称对其进行聘任。乡村教师取得乡村中教师职称的,可同层级转评全省中小学教师职称,但不可直接申报高一级全省中小学教师职称。”的要求,2020年及以后评定乡村中小学教师职称的,此次选聘进入城区学校后,先按要求降级,再按规定重新申报全省中小学教师职称。选调人员还需就职称评聘问题向县教体局提交承诺书,不提交者,按自动放弃处理,所空出岗位按成绩高低顺延录用,选调人员提交承诺书后,再与聘用学校签订协议并到教育体育局人事股按有关程序办理调入手续。所有通过考试选调进入城区学校教师上岗后,城区学校之间交流按婺教发[2018]1号文件规定办理。

  七、防疫要求

  1.考生均是落实疫情防控工作的主体,承担考试期间的疫情防控主体责任,严格落实疫情防控措施。对隐瞒接触史和旅居史、病情或拒不执行疫情防控措施,引起不良后果的,将依法追究其法律责任。2.考生在考试前14天内存在发热、呼吸道感染症状和有重点地区、中高风险地区旅行居住情况的,应在进入考试现场前报告。3.参加考试人员须均按规定佩戴口罩入场(考试期间自己选择是否佩戴口罩)。等候时,考生需保持间隔为1米以上的安全距离。

  

婺源县教育体育局城区选调工作领导小组

  

2021年8月5日

2021年江西上饶市婺源县城区部分学校选调教师64名公告

  

2021年江西上饶市自来水公司招聘公告

  

  上饶市自来水公司2021年度人员招聘公告

  上饶市自来水公司是集自来水生产、供应与服务于一体的公共服务性国有企业。2021年我公司空港新区(三江片区)10万吨/日水厂即将投入运行,因工作需要现面向社会公开招聘以下岗位工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及要求

  招聘岗位:水质分析工作人员4人

  岗位要求:

  1.本科及以上学历(全日制硕士研究生学历无需参加笔试直接进行面试),分析化学相关专业;

  2.身体健康,能适应倒班制,年龄不超过35周岁;

  3.有较强的专业理论基础,能熟练操作水质检测仪器;

  4.能熟练操作计算机办公软件;

  5.具有水质分析相关资格证书或实践经验者优先。

  (二)薪酬待遇

  公司将为员工提供良好的工作平台和职业发展空间。

  试用期间工资按《薪酬管理制度》有关标准执行,按月发放。试用期满考核合格的,办理正式聘用手续,享受确定岗位的薪级及薪酬福利待遇;试用期满考核不合格的,不予聘用。

  (三)报名基本条件

  1.具有良好的素质,遵章守纪,身心健康;

  2.热爱应聘岗位工作,品行端正,敬业奉献;

  3.具有强烈服务意识,服从工作安排;

  4.具备招聘岗位所需资格条件;

  5.有以下情形之一者,不具备报名资格:

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;

  (2)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机

  关审查尚未作出结论的;

  (3)法律、法规规定的其他情形。

  二、招聘程序

  本次公开招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示和聘用的办法进行。

  (一)报名须知

  1.报名方式。每人限报1个岗位,应聘人员请通过电子邮件投递应聘材料,含本人身份证、毕业证、、学信网学籍证明、专业技术资格证书(职业资格证书)、其他能证明应聘人员业务能力的相关证明材料以及《江西省上饶市自来水公司招聘报名表》(报名表请从上饶市人民政府网站下载填写)。以上所有电子版材料请用压缩软件压缩成一个文件包,邮件主题和文件包命名规则为:姓名+应聘XX岗位。

  2.报名时间:2021年9月18日至9月27日

  3.联系方式:

  联系人:人力资源部 陶兴伟

  联系电话:0793-8225537 15932908956

  电子邮箱:srszlsgsrlzyb@163.com

  通讯地址:江西省上饶市信州区灵溪镇丁洲村国道边126号

  (二)资格审查

  报名结束,公司根据招聘条件对应聘人员进行资格审查。不具备报名资格或材料不全者,取消考试资格。资格审查合格者,方可参加考试。应聘人员须对本人提供所有资料的真实性负责,资格审查工作贯穿招聘全过程。

  (三)笔试

  公司对资格审查合格者安排笔试(全日制硕士研究生学历无需参加笔试直接进行面试),未进入笔试人员,不另行通知,应聘资料恕不退还。具体时间、地点等事宜另行通知。

  (四)面试

  按笔试成绩从高分到低分根据招聘计划按1:3比例确定面试入闱人员,末位同分者一并入闱,未进入面试人员,不另行通知。

  (五)成绩计算

  (1)笔试、面试结束后,按笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例折合计算总成绩。根据总成绩从高到低按招聘计划数等额确定体检对象(若总成绩相等的,取面试成绩高者;笔试和面试综合成绩未达基本合格线者,可不聘用)。

  总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

  (2)各项成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

  三、体检和综合考察

  (一)体检

  综合笔试和面试成绩择优确定参加健康体检人选,体检时间另行通知。不按规定参加体检者,视为放弃资格。因个人原因放弃体检或体检不合格的,按应聘同一岗位考生的面试成绩,由高到低依次递补。

  (二)综合考察

  体检合格人员进行综合考察,主要了解应聘人员思想、道德品质、职业素养、业务能力、工作态度、工作业绩等方面情况,同时还将对其学历水平、工作经历、个人征信、有无犯罪记录、与原单位有无经济纠纷等情况进行背景调查,由应聘人员自行提供以上相关证明材料,不符合招聘条件者不予聘用。

  四、公示和聘用
对拟聘用人员在上饶市人民政府网站进行公示。公示结果无异议的,公司为其办理预聘用手续。因个人原因逾期未办理相关手续的,取消其聘用资格。

  应聘人员一经正式聘用,按《劳动法》《劳动合同法》规定签订劳动合同,享有国家法律规定的社会保障。

  五、纪律与监督

  本次公开招聘工作由纪检部门全程监督。

  六、人员储备

  在征求本人意愿的前提下,本次招聘进入面试环节但未聘用的人员纳入公司人员储备库。公司建立完善人员储备档案,今后个别岗位或突发性人员需求,可优先从公司人员储备库中选拔。

  七、注意事项

  (一)为落实常态化疫情防控要求,应聘人员须无发热、咳嗽、咽痛、胸闷、呼吸困难、恶心呕吐、腹泻、头疼等症状,且14天内无进出中高风险地区,无接触疑似、确诊患者史。

  (二)应聘人员往返、住宿等费用自理,本公司不收取报名费等任何费用,谨防上当受骗。

  (三)应聘人员须确保通讯方式畅通,并随时关注本公司以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。因应聘人员自身原因造成信息不畅,视同弃权,本公司不承担任何责任。

  (四)应聘人员在应聘中有伪造、涂改学历等各种不诚信行为,本公司将取消其招聘录用资格,聘用后公司有权解除劳动合同。

  (五)本招聘公告由上饶市自来水公司人力资源部负责解释。

  特此公告

  

上饶市自来水公司

  

2021年9月17日

  附件:江西省上饶市自来水公司招聘报名表.doc

  

  

返回
顶部