长春事业单位联考满分多少
分。长春市事业单位联考由笔试和面试两部分组成，笔试分值为200分，面试分值为100分。所以长春事业编联考满分300分。
分。长春事业单位笔试为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，满分分别为150分，笔试成绩满分300分。
据了解，2022年事业单位联考将继续分为笔试和面试两个阶段，笔试分值为450分，面试分值为50分。笔试科目包括政治、英语、数学和综合应用能力测试，其中政治和英语各占30分，数学占40分，综合应用能力测试占50分。
各类别笔试科目均为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，满分分别为150分，笔试成绩满分300分。笔试只考单科或单科成绩为零的，不列入资格复审人选。
考试总成绩，按笔试成绩、面试成绩各占50%折算，满分为100分。计算考生成绩时，保留小数点后两位。面试成绩、考试总成绩及格线为60分。面试成绩不及格或总成绩不及格人员，均取消聘用资格。
其中《职业能力倾向测验》考试满分是150，《综合应用能力》考试满分是150，共计300分。事业单位联考一般一年有2次，分别是上半年一次，下半年一次。
2022年吉林通化集安市事业单位考试分数线
面试成绩即为总成绩，满分100分，及格分数线60分，保留小数点后两位。面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定拟聘人选参加体检。
吉林集安市事业单位面试结合岗位，采取结构化面谈形式，满分100分，及格分数线60分，保留小数点后两位。如同一岗位面试人选超过50人，需要进行加试确定面试人选，具体方案详见后续补充公告。
总成绩由笔试成绩(含政策性加分)、面试成绩两部分折算组成，满分100分，及格分数线60分。其中，笔试成绩(含政策性加分)、面试成绩各占50%。计算总成绩时，先按比例折合后再汇总，保留小数点后两位。
分。根据吉林市人民政府发布的通知显示，2022吉林市事业单位成绩分数线是72，面试成绩前三名直接录取。
长春事业单位分数线
1、分。根据《吉林省财政厅2022年统一考试录用公务员面试资格确认公告》可知，2022年吉林省考省直单位，长春市事业编进面分数线为71分。长春（简称“长”），别名“北国春城”，古称喜都。
2、.56以上。长春市直事业单位考试录用分数在425-78分之间，面试在60.56-884分之间，因此60.56以上才进入面试的机会。
3、分。根据查询长春人力资源保障局官网得知，长春事业单位e类300分考到180分就算及格，事业单位主要是以结构化面试为主，笔试为辅，面试组织部门精心设计考查测评的内容，确定考题，严格按照事先备好的题目提问。
4、长春市事业单位联考d类进面分数线为60-75分。根据以往长春市事业单位联考d类进面情况可知，不同的岗位，进面分数不同，有的低至55分，有的要75分，要进入面试，除了分数要高，岗位的选择也很重要。
5、分。根据查询长春市人事局发布的相关公告得知，在2022年，长春市事业单位b卷成绩平均分为86分，相较于2021年事业单位成绩平均分为84分，长春事业单位b类考86能上岸。
