事业单位只招5个,但是有1千多人报名,要几个人进面试
1、需要看招考文件，一般是三个或五个就可以开考。事业单位招聘考试都是按1比3的比例入面。只招一人就是3人得入面，3人得参加报名通过审核才可以开考，否则岗位就会被取消掉。
2、招考公告都会注明进入面试的比例，一般是1：3，招5个人的话就是15个人进入面试。
3、您好，中公教育为您服务。可以进入面试。事业单位考试和公务员考试不同， 并没有固定的时间，各个地市每年的招考时间和招考次数都不同，您需要及时关注吉林公务员考试网，了解诶相关信息。
4、事业单位考试吧？如果只有6个人进入面试，原则上最多只能录入2人。初审的时候还刷掉了两个，只剩四个，为了保持3：1，又调了两个人进入面试。现在面试还是6个人录2个。没来的那两人肯定不能被录用，因为没有成绩。
5、：3=5：15，所以最起码要排第15名才可以进入面试。往往当第十五名出现并列分数时，一同进入面试。当然，可能也有其他规定不能一同进入面试的。
6、什么岗位？一般事业单位招人，面试比例应该在10~13：1。也就是如果招一个人，也就13个人左右进入面试。
事业单位满分150分多少能进面
事业单位的笔试评分通常是满分150分，而能否进入面试则是根据不同机构和职位的要求而定。一般来说，笔试成绩在90分以上的面试机会会比较大。
分。事业单位如果考综合知识，那么一般来说满分为150分，需要考到110分才能进面试。
在事业单位招聘考试中，笔试科目总分通常为150分，一般情况下考生们最好是考到90分以上，是最有可能进入面试阶段的。
事业单位面试一般考多少分?
1、-80分属于比较正常的分数。事业单位面试中，一般60-70代表表现不佳，70-80代表比较平庸，80-90代表水平较高。因为事业单位面试低于60或者高于90都要上报，考官肯定不会主动找额外的麻烦，所以就会默认打分在60-90这个区间。
2、事业单位一般70-80分可以进面试；公共科目笔试(分值100分)职员岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位公共科目为《综合基础知识》。主要测试应试者对综合基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力。
3、事业单位面试一般分数集中在75-85分之间。事业单位面试分一般高于60分，低于90分，通常在70-80分左右。
事业单位面试分数一般多少
1、事业编面试分数一般高于60分，低于90分，通常在70-80分左右。事业单位面试一般分数集中在70-85分之间。
2、-80分属于比较正常的分数。事业单位面试中，一般60-70代表表现不佳，70-80代表比较平庸，80-90代表水平较高。因为事业单位面试低于60或者高于90都要上报，考官肯定不会主动找额外的麻烦，所以就会默认打分在60-90这个区间。
3、事业单位一般70-80分可以进面试；公共科目笔试(分值100分)职员岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位公共科目为《综合基础知识》。主要测试应试者对综合基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力。
4、事业单位面试分数要视情况而定，一般是在70-90区间。主要看考生个人表现，事业单位主要是以结构化面试为主，面试严格按照事先备好的题目提问。整个面试程序都是有规范性的设置的。
5、事业单位面试分一般75-85分通过的可能性比较高，因为面试分数不能起决定性因素，只能尽量让面试分数高一点提升通过的概率。
6、事业单位面试分一般高于60分，低于90分，通常在70-80分左右。因为面试的评分，需要评分考官本人给予书面说明阐述给分理由，即谁给打了就要写一份几百字的报告。除了极个别特别惊艳的考生，一般考官是很吝啬给予超高分的。
