宜春人事考试网

2019年宜春丰城市医疗事业单位招聘硕士研究生公告

  宜春人事考试网2019年07月30日讯:为深入推进我市医疗事业高质量发展,加快全市医疗人才队伍建设步伐,经研究同意,拟面向社会公开招聘硕士研究生及以上学历工作人员61名,现将有关事项公告如下:   一、招聘对象   招聘对象为符合职位所需条件的2019年8月31日及以前毕业的应(历)届硕士毕业生,必须取得硕士及以上学位(指参加全国研究生统一入学考试录取的普通全日制脱产学历教育并取得学位)。   已在我市事业单位工作(含“三支一扶”和大学生村官服务期未满)的在编人员不在招聘范围之列。   二、招聘职位   详见《2019年丰城市医疗事业单位公开招聘硕士研究生职位表》(附件1)   三、招聘条件   1.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁;   2.遵守中华人民共和国宪法和法律;   3.具有履行职位职责相适应的专业或技能条件,身体健康;   4.年龄须在35周岁以下(1984年8月31日后出生,具有卫生专业副高及以上职称的,年龄可放宽至40周岁);   5.研究生专业必须与职位要求相符。   下列人员不得报考:   1.在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定为有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;   2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职人员;   3.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员;   4.现役军人;   5.其他不符合报考规定的人员。   四、招聘工作流程   1.报名时间   2019年8月7日-8月8日(8:30—12:00,14:30—17:30)   2.报名地点   丰城市人力资源和社会保障局612会议室,咨询电话:0795-6298581、0795-6609130。   3.报名方式   每人限报一个职位,只接受现场报名(须本人到场)。   4.资格审查   报名时进行资格审查,应聘人员需上交个人简历、身份证、毕业证、学位证、学历证书电子注册备案表及报考岗位所要求提供的相关资格证书(所有证件均需提供原件及复印件,应届毕业生还未拿到毕业证的提供就业推荐表),近期同底1寸免冠照片1张,属丰城市外事业单位的在编在岗人员报考的,须持本单位开具的盖有行政公章的同意报考证明。   资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员与公告职位所要求的资格条件不符的,取消其应聘资格。   5.面试时间:具体时间地点另行通知。   6.面试程序   由市委人才工作领导小组统一组织,面试小组由7个评委组成,面试采取百分制,计分方法为去掉1个最高分,去掉1个最低分,取5个评委的平均分,确定应聘人员面试最后得分。   7.录用手续   ①根据面试成绩确定参加体检对象。在考试主管机关指定的卫生机构体检,体检标准参照人社部、卫生部《公务员体检通用标准》执行,体检费用考生自理;进入体检程序的考生出现自动放弃的,其公开招聘职位可依次递补;   ②体检合格后,由市委人才工作领导小组组织考核。体检、考核合格的考生自动放弃的,其公开招聘职位不予递补;   ③对拟聘用人选进行7个工作日公示,公示无异议后办理相关聘用手续;   ④应聘人员录用后,一律实行一年的试用期,试用期满经考核合格,办理转正手续。除考取更高学历、考录公务员、组织提拔重用外,必须在丰城工作满5年,否则不予办理调动手续。   点击下载>>>   2019年丰城市医疗事业单位公开招聘硕士研究生职位表.xlsx   中共丰城市委人才工作领导小组   2019年7月30日

2020年宜春市袁州区人民政府行政服务中心管委会招聘政府服务热线12345人员公

  宜春人事考试网2020年03月06日讯:为畅通群众诉求渠道,推进服务型政府建设,提高政府公共服务水平,根据实际工作需要,经请示区委、区政府同意,决定面向全区公开招聘政府服务合同制工作人员(不纳入编制管理),现将招聘有关事项公告如下:   一、招聘12345热线办话务员(1人)   (1)岗位职责   1)代表区政府受理、解答群众通过电话、官方网站、手机APP、微信等渠道提交的各类咨询、求助、建议、投诉;   2)按照要求如实、准确记录工单;   (2)招聘要求   1)年龄35周岁以下(1985年以后出生),性别不限,具有大专及以上学历;   2)普通话标准,主动热情、耐心、亲和力语言表达能力较强;   3)熟悉操作excel、word等办公软件,文字组织能力较强;   4)能吃苦耐劳,有较强的抗压能力和心理承受能力,具体工作时间按照统一排班表执行;   5)具备较强的理解能力、快速反应能力和沟通协调技巧。   6)能听懂宜春话、对袁州区道路地名熟悉、普通话二级乙等以上者优先。   二、工资待遇   1、一律实行合同聘任制,试用期两个月(视业务掌握能力程度),试用期工资1800元;   2、经办公室审定转正后,缴纳社会养老保险、职工医疗保险、工伤保险后,每月基本工资2200元。   三、招聘原则和步骤   招聘坚持公开、公平、择优的原则,分三步进行:   第一步:报名、资格审查   1、2020年3月20日17:00前,有意向从事政府服务热线办工作的,携带身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、近期一寸免冠彩色照片3张,到袁州大厦17楼1781办公室。联系人:罗丹,联系电话:3993622,15932817296。   2、对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符的,或弄虚作假的、或提供虚假证明的随时取消资格。   第二步:考试、考核   1、资格审查后进行考试和面试,时间待定。   2、计算机基本操作。中文输入40字/分钟以上,10分钟以内制作完指定表格视为合格。   3、前两项考核合格后,进入其他相关内容考核。主要测试应试人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力、法律基本常识等综合素质。   第三步:体检   通过考试、考核后,组织统一体检(体检费用自理)。进入体检程序的考生出现自动放弃体检的、体检合格的考生自动放弃的、体检不合格的,其公开招聘职位可依考试分数递补。   第四步:录用   考核后,召开招聘工作领导小组会议,确定并公布招聘名单,办理相关聘用手续,签订聘用合同。   点击下载>>>   袁州区人民政府行政服务中心公开招聘工作人员报名表

2019年宜春市委信访局人民来访接待中心招聘公告

  宜春人事考试网2019年12月07日讯:因工作需要,宜春市委信访局人民来访接待中心(以下简称接访中心)面向社会公开招聘4名工作人员。现就招聘有关事项公告如下:   一、招聘原则   坚持道德品质与个人素质并重的原则,采取公开、平等、考察、择优的办法,聘用一批政治坚定、乐于奉献、身体健康、具备较强服务意识和发展潜力的工作人员。   二、招聘名额及条件   (一)招聘名额   本次招聘工作人员4名,其中安全管理人员1名。   (二)招聘条件   应聘人员应当具备下列条件:政治素质好,拥护党的基本路线、方针和政策,爱岗敬业,遵纪守法,作风正派,诚实守信,拥有良好的道德品德;身体健康,五官端正,服从安排、具有较强的服务意识和语言沟通能力;年龄在30周岁以下(1989年1月1日以后出生)。   其他条件:安全管理人员岗位要求为男性;身高180厘米左右;有部队服役经历和相关工作经验者优先考虑。其他3名工作人员岗位要求已经取得全日制大学本科及以上学历;熟悉电脑办公软件操作;有一定的文字工作水平;心理学专业的优先考虑。   有下列情形之一的人员不得应聘:曾因犯罪受过刑事处罚的;涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的;有不良行为受到过公安机关处理的;其它不符合应聘资格条件的。   三、招聘程序   (一)报名   1.报名时间:2019年12月9日至12月13日。(上午8:30-11:50,下午14:30-17:30)   2.报名地点:宜春市委信访局办公室。(地址:宜春市宜阳大厦东座11楼1102室;联系电话:0795-3222643;联系人:王女士、杨女士)   3.报名方式:采取现场报名方式。应聘人员需携带有效身份证、个人简历、毕业证及报名登记表等相关证件的原件及复印件各1份。应聘人员提交的信息和提供的材料必须真实有效,凡查实应聘人员不符合规定资格或提供的材料不真实,则取消其聘用资格。   (二)面试考察   面试主要考察应试者仪容举止、语言表达能力、应变反应能力等,择优确定考察对象。   (三)身体检查   经面试考察确定的考察对象,需提供个人近两个月以内的在宜春市正规医院所做的体检报告单,体检的标准参照人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》。   四、聘用及待遇   1.聘用的工作人员,试用期1个月(试用期间每月工资2000元),试用期满合格后办理聘用手续,如不合格的取消聘用。聘用期为2年,聘用期满视情再行聘用。   2.聘用人员待遇标准:正式聘用期间每月工资3000元左右(其中包含“五险一金”)。根据工作表现及年限,可视情适当调整工资标准。   3.本次招聘最终确定人数,依据报名及考察情况而定,具体解释由宜春市委信访局办公室负责。   点击下载>>>   宜春市委信访局人民来访接待中心公开招聘工作人员报名登记表.doc   宜春市委信访局人民来访接待中心公开招聘工作人员报名登记表(安全管理人员).doc   中共宜春市委信访局   2019年12月6日

2019年宜春市消防救援支队合同制消防员招聘公告

  宜春人事考试网2019年05月08日讯:招聘岗位及条件   (一)招聘岗位   因工作需要,宜春市消防救援支队拟向社会公开招聘合同制消防员4名。   (二)招聘条件   (1)男性,具有高中及以上文化学历,包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历(具体根据岗位需求确定);   (2)年龄在18-30岁(1989年6月30日至2001年6月30日之间出生)之间;   (3)身体健康,体形端正,身体无明显不良症状和缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无重度平跖足,无传染性疾病,身体协调性好,反应敏捷。身高不低于1.60米,体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%(标准体重=(身高-110)Kg);   (4)同等条件下,退役士兵或具有灭火救援相关工作经历的,优先录用;   (5)具有车辆驾驶(汽车B2照以上)、机械维修(取得岗位资格或从业证书)等技术专长或灭火救援相关工作经历的,年龄放宽至35周岁(1984年6月30日后出生)。   (三)具有下列情形之一的,不具备考试资格:   (1)受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;   (2)有犯罪嫌疑尚未查清的;   (3)有被严重违反劳动纪律和法规并被聘用单位辞退、解聘记录的;   (4)道德败坏,有偷窃等不良行为的;   (5)其他不宜进入应急救援队伍工作的。   招聘工作程序   (一)报名   1、报名时间:2019年5月8日至25日   2、报名方式:   (1)电子邮箱报名:将电子版报名表填好后发至xizhiwen1983@163.com,报名表见附件1。   (2)现场报名:如在宜春市内,可自行在工作日到宜春市消防救援支队专职队工作办公室(宜阳大道56号办公大楼4楼)现场报名,递交报名表,联系人:汪莉娜,18179513030。   (3)资格审查:资格审查工作贯穿于公开招聘全过程。报名时,考生应如实填写有关信息,凡弄虚作假或不符合报考条件者,一经发现,即取消其考试或聘用资格。   (二)考试   考试采取体能测试与面试相结合的方式。   1、体能测试   (1)时间:具体时间待定。   (2)地点:市应急救援基地   (3)测试项目:3000米跑、100米跑、单杠引体向上。满分为100分,其中3000米跑占40%、100米跑占30%,单杠引体向上占30%。评分标准见附件3。   (4)体能测试成绩应用:满分为100分,以考试成绩的40%计入考生考试总成绩。根据面试和体能测试成绩从高分到低分的顺序,按照岗位招聘人数1:1.5的比例确定面试入围资格人员,末尾同分者一并入围。   2、面试   (1)时间:另行通知。   (2)地点:宜春市消防救援支队4楼会议室   (3)面试内容:主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等,面试成绩满分为100分。   (4)面试组织:面试前,考生须携带本人居民身份证、学历(位)证书、相关岗位资格证书或其他相关证书的原件和复印件,近期蓝底免冠彩色一寸照片3张到候考室进行查验。对考生提供的信息、材料与所报岗位条件不符的,经核实,取消入围资格。考生待考时,通讯设备全部交监考员暂时保管。考生根据抽签顺序参加面试,面试时间限定在8分钟以内。面试后,由考生签字确认后方可领取通讯设备离场。   (5)成绩应用:面试满分为100分,以面试成绩的60%计入考生考试总成绩。   3、考试综合成绩   按照总成绩由高分到低分按1:1进入体检环节。总成绩计算方式:总成绩=体能测试成绩×40%+面试成绩(60%),如遇总成绩同分情况,录用面试成绩高者。   公示、聘用及队员待遇及保障   1、公示   按照体检合格考生的考试总成绩从高分到低分确定拟聘用人员名单(如遇考生总成绩并列时,则优先录用面试成绩高的考生),在公众微信号宜春消防公示7天。   2、工资待遇及保障   (1)工资和福利待遇:基本工资2400元/月;量化考评费300元,依照平时工作考评情况进行等级发放;高危补助300元;担任队长、班长、副班长、车船驾驶、机械维修等特殊岗位发放相应津补贴;   (2)按照国家有关规定办理基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险、住房公积金和人身意外伤害保险。   其它事项   本招聘简章的解释、规定仅适用于本次公开招聘工作,未尽事宜由宜春市消防救援支队负责解释。   附件:宜春市公开招聘合同制消防队员报名表

2019年宜春丰城市事业单位招聘考试公告解读

  2019年宜春丰城市事业单位招聘考试公告解读   《2019年宜春丰城市事业单位招聘考试公告(110人)》已于2019年6月6日发布,2019年宜春丰城市事业单位招聘考试公告解读如下:   一、2019年宜春丰城市事业单位招聘条件   1.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁;   2.遵守中华人民共和国宪法和法律,品行良好;   3.具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件,身体健康;   4.年龄须在30周岁以下(1989年8月31日后出生),如研究生学历报考,年龄可放宽至35周岁(1984年8月31日后出生);   5.具有与招聘职位要求相应或以上学历(指全日制普通高等院校毕业并取得相应学位),并且所学专业必须与职位要求相符。   更多招聘条件详见:2019年宜春丰城市事业单位招聘条件   具体岗位条件详见:2019年宜春丰城市事业单位招聘职位表   二、2019年宜春丰城市事业单位招聘报名时间及方式   报名时间:6月17日8:30-6月22日17:00   报名方式:网络报名   点击查看:2019年宜春丰城市事业单位招聘报名入口   三、2019年宜春丰城市事业单位招聘笔试时间及内容   笔试时间:见《笔试准考证》   笔试科目:综合基础知识、应用文写作   笔试内容:综合基础知识、应用文写作   笔试资料:   2019年宜春市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]   2019年宜春市事业单位考试写作备考资料   备考专用资料:2019年江西省事业编考试备考专用资料   四、2019年宜春丰城市事业单位招聘面试注意事项:   笔试成绩出来后,市委人才工作领导小组按照笔试从高分到低分的顺序,面试比例为3:1确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试(报考市电视台的广播电视编导、网络与新媒体、影视摄影与制作、视觉传达设计和市文化馆戏曲表演、艺术类专业的考生,参加专业测试,主要考察考生的业务能力和工作技能等)。面试(专业测试)由市委人才工作领导小组统一组织,时间、地点另行通知。入闱面试(专业测试)人员名单7月下旬在丰城政府网(http://www.jxfc.gov.cn/)上公布。公布内容为:面试(专业测试)人员姓名、准考证号、报考职位、该职位参加面试人员最低分数。面试(专业测试)结束后,按考试(笔试40%+面试(专业测试)60%=总成绩)总成绩从高分到低分确定入闱对象(总成绩相同时面试(专业测试)成绩高者优先)。   面试资料:   五、2019年宜春丰城市事业单位招聘报名咨询和监督举报电话    咨询电话:0795-6298581,监督电话:0795-6608120 2019年宜春丰城市事业单位招聘考试须知   报名时间:6月17日8:30-6月22日17:00   笔试时间:见《笔试准考证》   考试科目:综合基础知识、应用文写作   

2021年宜春市事业单位招聘报名条件及招考范围

  2021年宜春市事业单位招聘报名条件及招考范围   《2021年宜春市事业单位招聘考试公告(764人)》已于2021年9月29日发布,本次宜春公开招聘事业单位工作人员764名,报名条件及招考范围如下:   一、基本条件   1、具有中华人民共和国国籍;   2、遵守宪法和法律;   3、具有良好的品行;   4、具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件;   5、适应职位要求的身体条件;   6、符合公开招聘职位所需要的其他条件。   二、公开招聘单位、公开招聘职位及资格条件   1、公开招聘对象为符合招聘职位条件的2021年7月31日及以前毕业的应(历)届毕业生。   2、部分招聘职位限应届毕业生报考,此类岗位,除2021年应届毕业生可以报考外,择业期内(即2020年和2019年毕业户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)未落实工作单位的高校毕业生也可报考。   3、部分招聘职位限制户籍的是指本次公开招聘报名截止时间之前为职位设置所要求的户籍。职位表中规定的县(市、区)生源是指在该县(市、区)参加高考的考生。(初中起点五年一贯制大专的考生生源地为参加中考的所在县(市、区))   4、本次公开招聘年龄计算方法为:35周岁及以下是指1985年6月30日以后出生,其他年龄依此类推。此年龄计算方法适用于本次招聘考试的报名、考试、体检、考察、公示、聘用等所有环节。   5、公开招聘单位职位及资格条件详见宜春市2021年事业单位公开招聘工作人员职位表。   6、职位中注明“限退役大学生士兵报考”的职位,报考人员须符合此条规定方能报考。退役大学生士兵须满足以下条件:   (1)经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生),且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书;   (2)毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役(含在校大学生应征入伍,退役后完成学业的人员);   (3)符合招聘岗位条件;   (4)通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位,或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵,不得再次报考本次招聘中“限退役大学生士兵报考”的职位。   具体招聘岗位条件详见:2021年宜春市事业单位招聘职位表    2021年宜春市事业单位招聘考试须知   报名时间:2021年10月11日8:30至2021年10月13日17:00   笔试时间:见《笔试准考证》   考试科目:综合基础知识、应用文写作   

2019年宜春高安市图书馆招聘公告

  宜春人事考试网2019年09月23日讯:2019年9月18日,安徽华博胜讯信息科技股份有限公司(以下简称“我公司”)中标高安市图书馆服务外包采购项目。我公司成立于2007年,2014年全国首批新三板挂牌企业(股票代码:430494),是全国首家为公共文化行业提供咨询研究设计、信息化平台建设、互联网云平台服务、服务外包以及全价值链运营级解决方案的互联网科技型企业。   高安市图书馆新馆位于高安市瑞阳新区行政中心西侧,总建筑面积13000平方米,设有外借室、报刊阅览室、低幼儿阅览室、少儿阅览室、无障碍视听室、(AR/VR)虚拟现实体验区、电子阅览室、采编室、古籍室、地方文献室、展览厅、报告厅、自习区等多个功能区域,具备自助借还、自助办证、电子借阅等一系列智能服务功能。新馆将有馆藏文献20余万册,是一个集文献借阅、信息咨询、培训教育、学术研究、文化休闲于一体的综合性现代化图书馆。   现就该项目招聘12名工作人员,从事新馆基础业务、读者服务、基础活动等工作。此次招聘的12名员工均属于我公司员工,需要服从我公司的统一管理,由我公司支付工资及相关福利。具体招聘内容如下:   一、招聘原则   坚持人岗相适的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的聘用原则。   二、招聘数量   运营经理1名、流通馆员11名   三、招聘条件   运营经理:   1、本科及以上学历,图书馆学、人力资源、行政管理、信息管理系统、管理学、公共关系等学科专业优先;   2、具有1年及以上公共文化领域或公共事业项目管理经验优先;   3、有较强抗压能力和领导力,善于处理公共关系和各类问题;   4、性格开朗,善于沟通,有较强的自我认知和学习能力;   5、35周岁以下,条件优秀者可放宽至40周岁。   流通馆员:   1、专业不限,专科及以上学历;   2、具有基本的计算机操作能力;3、35周岁以下;   四、岗位职责   运营经理:   1、协助馆长负责高安市图书馆窗口项目运营整体工作。   2、制订窗口项目的发展规划、年度工作计划,并组织实施,确定岗位设置和人员分工,抓好队伍建设等;   3、组织项目各项规章制度、管理规定、工作细则、岗位职责、奖罚办法制定工作等,并贯彻执行;   4、抓好馆藏资源建设工作,充分发挥项目的教育与服务职能;   5、负责向我公司及时报送项目运营情况,针对典型问题提出建设性解决方案,带领团队处理运营过程中的各类问题;   6、积极联系、协调多方资源,构建合作资源库,联合多方力量做好项目服务;   7、定期向馆长汇报工作,及时调整运营方向。   流通馆员:   1、认真履行岗位职责,严格遵守并执行各项规章制度、读者至上、热情服务、坚守岗位;   2、学习并熟练掌握图书管理业务,借还图书及时上架,不得积压,避免差错乱架现象,保持排架规范整齐,定期进行藏书清点及书架整理工作;3、负责新书编目归类登记,负责办证业务、借还书、以及催还过期图书工作,发现图书遗失,按照规定予以赔偿,严格执行借还书制度;4、了解读者需求动态,进行用户登记和借阅分类统计,做好图书补充、剔旧、倒架等工作,以提高图书利用率;5、做好各阅览区、功能空间的卫生保洁,维持良好的阅览秩序,为用户创造整洁、舒适的阅读环境;6、与读者管理与服务等相关的其他各项工作;   五、报名程序   (一)报名和资格审查   1.报名方式:现场或网上报名;   2.网上报名时间:自发布公告之日起至2019年9月29日正常上班时间,网上报名邮箱:dingcx@hopshine.net,逾期不再受理。   3.现场报名时间:9月26日、9月27日集中报名   4.报名地点及联系方式:高安市图书馆新馆四楼行政办公室。联系人:朱主任,联系电话:18273220130。   5.报名所需资料:(1)详细填写《应聘人员报名登记表》一式两份(见附件)(2)身份证、户口本、学历学位证、相关资格证原件及相关复印件;(3)近期同底免冠彩色一寸照片4张(附电子版照片);(4)荣誉证书及其他能证明本人能力、业绩的材料原件及复印件;(5)其他需提供的相关材料。网上报名人员提供所有附件材料的扫描件。   (二)资格审查。   根据报名者所提供的材料对照招聘条件进行资格预审,资格审查贯穿招聘工作始终。   (三)组织面试。   1.简历筛选合格者将由我公司通过电话、邮件等方式通知具体面试地点、时间。   2.报名、资格审查、面试和体检,具体由市图书馆、我公司共同组织实施。面试主要测试报名人员的相关业务能力、综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等以及与岗位要求相适应的创新能力。   六、体检   根据面试的总成绩由高分到低分按1:1的比例确定体检人员。体检不合格的,取消招聘资格。因体检不合格或其他情况出现空缺名额时,按照面试成绩递补。体检时间另行通知,体检费自理。   七、聘用和待遇   1.本次招聘人员劳动合同每一年签订一次,并办理相关手续。年度考核不合格者,予以解除劳动合同。   2.聘用人员试用期为两个月,运营经理试用期工资待遇3200元/月,流通馆员试用期工资待遇1600元/月。试用期满考核合格后,正式签订劳动合同,并按规定缴纳相关“五险”费用、发放节日福利、交通补贴等。未尽事宜,将由我公司负责解释。   安徽华博胜讯信息科技股份有限公司   2019年9月21日

2021年宜春市事业单位招聘考试公告解读

  2021年宜春市事业单位招聘考试公告解读   《2021年宜春市事业单位招聘考试公告(764人)》已于2021年9月29日发布,2021年宜春市事业单位招聘考试公告解读如下:   一、2021年宜春市事业单位招聘条件   一、基本条件   1、具有中华人民共和国国籍;   2、遵守宪法和法律;   3、具有良好的品行;   4、具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件;   5、适应职位要求的身体条件;   6、符合公开招聘职位所需要的其他条件。   二、公开招聘单位、公开招聘职位及资格条件   1、公开招聘对象为符合招聘职位条件的2021年7月31日及以前毕业的应(历)届毕业生。   2、部分招聘职位限应届毕业生报考,此类岗位,除2021年应届毕业生可以报考外,择业期内(即2020年和2019年毕业户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)未落实工作单位的高校毕业生也可报考。   3、部分招聘职位限制户籍的是指本次公开招聘报名截止时间之前为职位设置所要求的户籍。职位表中规定的县(市、区)生源是指在该县(市、区)参加高考的考生。(初中起点五年一贯制大专的考生生源地为参加中考的所在县(市、区))   4、本次公开招聘年龄计算方法为:35周岁及以下是指1985年6月30日以后出生,其他年龄依此类推。此年龄计算方法适用于本次招聘考试的报名、考试、体检、考察、公示、聘用等所有环节。   5、公开招聘单位职位及资格条件详见宜春市2021年事业单位公开招聘工作人员职位表。   6、职位中注明“限退役大学生士兵报考”的职位,报考人员须符合此条规定方能报考。退役大学生士兵须满足以下条件:   (1)经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生),且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书;   (2)毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役(含在校大学生应征入伍,退役后完成学业的人员);   (3)符合招聘岗位条件;   (4)通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位,或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵,不得再次报考本次招聘中“限退役大学生士兵报考”的职位。   更多招聘条件详见:2021年宜春市事业单位招聘条件   具体岗位条件详见:2021年宜春市事业单位招聘职位表   二、2021年宜春市事业单位招聘报名时间及方式   报名时间:2021年10月11日8:30至2021年10月13日17:00   报名方式:网络报名   点击查看:2021年宜春市事业单位招聘报名入口   三、2021年宜春市事业单位招聘笔试时间及内容   笔试时间:见《笔试准考证》   笔试科目:综合基础知识、应用文写作   笔试内容:   笔试分综合基础知识和应用文写作两门,分值为100分,笔试时间为150分钟,其中综合基础知识60分,应用文写作40分。综合基础知识的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、经济管理、科技常识和人文地理等。   笔试资料:   2021年宜春市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]   2021年宜春市事业单位考试写作备考资料   备考专用资料:2021年江西省事业编考试备考专用资料   四、2021年宜春市事业单位招聘面试注意事项:   1、时间和地点:另行通知。   2、面试内容:面试采用百分制,主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、分析解决实际问题的能力等。   面试资料:2021年宜春市事业单位考试面试权威资料   五、2021年宜春市事业单位招聘报名咨询和监督举报电话   1.政策咨询。   (1)宜春市人社局:0795-3271152;   (2)宜阳新区党群工作部:0795-3998972;   (3)樟树市人社局:0795-7362601;   (4)靖安县人社局:0795-4650892;   (5)奉新县人社局:0795-7901628;   (6)高安市人社局:0795-5281701;   (7)上高县人社局:0795-2528023;   (8)宜丰县委人才办:0795-2765339;   宜丰县人社局:0795-2990771;   (9)铜鼓县人社局:15297951100;   (10)万载县人社局:0795-8821570。   2.报名技术咨询。   宜春考试中心:0795-3289660。   3.监督电话。   宜春市人社局驻局纪检监察组:0795-3272598。    2021年宜春市事业单位招聘考试须知   报名时间:2021年10月11日8:30至2021年10月13日17:00   笔试时间:见《笔试准考证》   考试科目:综合基础知识、应用文写作   

2019年宜春市人民医院引进硕、博士研究生公告

  宜春人事考试网2019年07月24日讯:宜春市人民医院创建于1937年,是宜春市唯一一所集医疗、科研、教学、康复及预防保健于一体的三级甲等综合医院。为国家级住院医师规范化培训基地、国家药物临床试验机构、江西省设区市级区域医疗中心、宜春学院硕士研究生临床培养基地、宜春学院临床医学院。医院设南北两个院区,全院职工正为把医院建造成“赣西领先、省内一流”的区域医疗中心而努力奋斗。为适应医院快速发展,经医院研究,拟面向社会公开招聘硕、博士研究生45名,现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开招聘,选拔优秀工作人员。   二、招聘条件   (一)基本条件   1、拥护中国共产党的领导,能认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强。   2、取得符合招聘岗位要求的学历、学位。   3、2019年应届毕业生学历学位取得时间截止至2019年7月31日,   4、身体健康,能胜任应聘岗位的工作。   (二)下列人员不具备报考资格   1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2、正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;   4、现役军人;   5、在校就读的大学生。   三、招聘专业人数及要求   见附件   四、引进方法   (一)报名与资格审查   1、报名形式   采取医院现场报名、电子邮件投递(ycrmyyrsk@163.com)等形式,邮件标题及附件命名格式为:姓名+专业及方向+毕业院校+应聘岗位,如“张三+心血管方向+南昌大学+心血管内科病区”。医院现场报名地点设在宜春市人民医院人事科(北院行政楼6021),咨询电话:0795—3237396,联系人:彭先生,电话:18270637588   2、报名时间   自公告之日起截止到2019年7月29日。   3、报名提交材料   居民身份证、简历、本科、硕士或博士毕业证书、学位证书、岗位要求的资格证书及各种获奖证原件及复印件一份。留学回国人员报考的,要出具教育部门的学历认证材料,学历认证由教育部留学服务中心负责,报考人员可上网(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。   4、资格审查   应聘人员专业应与岗位要求专业一致。医院根据应聘条件,对所有报名人员进行资格审查,符合条件者方可应聘。   (二)面试   1、面试方式:资格审查合格人员参加面试,采取专业面试的方式进行,面试成绩70分(含70分)以上为合格,面试成绩未达到合格线的考生不予录用。   2、面试时间:另行通知。   3、面试地点:宜春市人民医院北院行政楼七楼会议室。   (三)体检与考核   (1)根据综合成绩的高低顺序,按招聘岗位数1:1的比例确定参加体检人员名单。体检标准参照《江西省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。   (2)体检合格者拟作为录用人选,须提供相关资料原件,供医院人事科对资格条件、政治思想、道德品质等方面进行考核。   (四)因个人放弃或者因体检不合格者,按总成绩由高分到低分依次递补,其他情况一律不予递补。   (五)公示和录用   对拟聘用人员公示7个工作日。公示期满无异议者按有关规定办理相关手续。招聘人员实行试用期制,试用期为三个月,试用期满,经考核通过的,正式录用并办理上编手续。   五、待遇   硕士研究生:试用期按国家规定的待遇实行,试用期考核合格后给予上编,待遇按国家政策实行。   点击下载>>>   招聘专业人数及要求.doc   宜春市人民医院   2019年7月23日

2019年宜春市事业单招聘考试专题 597名 5月20日起报名

  《2019年宜春市事业单招聘考试公告(597名)》已于2019年5月6日发布,为帮助考生了解考试详情,事业单位招聘网把2019年宜春市事业单招聘信息进行了汇总供大家参考。    2019年宜春市事业单招聘信息汇总 2019年宜春市事业单招聘报名时间及方法   报名时间:2019年5月20日8:30至2019年5月24日17:00   报名方式:网络报名   点击查看:2019年宜春市事业单招聘报名入口   报名注意事项:   报考者应仔细阅读本公告公布的公开招聘职位资格条件,参照普通高校研究生、本科、高等职业教育(专科)、全省技工院校高级工专业目录,选报符合条件的职位。考生专业应与岗位要求专业一致;目录中没有的专业,符合职位需求及专业分类原则的,可咨询各县(市、区)人社局,由各县(市、区)人社局报市人社局同意后,方可报考。面试前将进行资格审查,不符合条件的将被取消考试或聘用资格。考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用资格及因提供不准确信息造成无法与考生联系而影响考试或聘用的,后果由考生自己承担。考生应遵守事业单位公开招聘的有关规定和政策,认真履行各项义务,保证遵守考试纪律,服从考试安排,不舞弊,不协助他人舞弊。    2019年宜春市事业单招聘职位表下载   本次宜春面向社会公开招聘是事业单位工作人员597名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2019年宜春市事业单招聘职位表    2019年宜春市事业单招聘报名条件及招考范围   1、具有中华人民共和国国籍;   2、遵守宪法和法律;   3、具有良好的品行;   4、具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件;   5、适应职位要求的身体条件;   6、符合公开招聘职位所需要的其他条件。    2019年宜春市事业单招聘考试时间安排   报名时间:2019年5月20日8:30至2019年5月24日17:00   网上缴费时间:2019年5月20日8:30至2019年5月25日17:00   领取准考证时间:2019年5月31日8:30开始   笔试时间:2019年6月初,具体时间另行公告    2019年宜春市事业单招聘考试科目及考试内容   1、考试科目:综合基础知识、应用文写作   2、考试内容:   笔试分综合基础知识和应用文写作两门,分值为100分,其中综合基础知识60分,应用文写作40分。综合基础知识的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、经济管理、科技常识和人文地理等。   3、考试时间:2019年6月初,具体时间另行公告   历年江西事业单位招聘考试真题及解析汇总   笔试资料推荐:   2019年宜春市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]   2019年宜春市事业单位考试写作备考资料   备考专用资料:2017年江西省事业编考试备考专用资料   4、面试注意事项:   面试采用百分制,主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、分析解决实际问题的能力等。   面试资料:2019年宜春市事业单位考试面试权威资料