江西吉安市安福武功山风景区综合执法队辅助执法工作人员招聘公告
安福武功山风景区综合执法队辅助执法工作人员招聘公告
根据工作需要，安福武功山风景区综合执法队面向社会招聘辅助执法工作人员6名，有关招聘事项如下：
一、资格条件
1.拥护中国党的领导，遵守中华人民共和国宪法和其他法律、法规;
2.遵守纪律,品行端正，爱岗敬业，服从工作安排，有较强工作责任心和团体协作精神;
3.身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件;
4.具备招聘岗位所需的岗位要求。
有以下情形之一者不具备报考资格：
1.受过党纪政纪处分、司法机关刑事处罚或治安拘留以上治安行政处罚的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3.与其他用人单位存在用人关系、劳动合同纠纷的;
4.全日制在读学生及现役军人;
5.法律、法规和政策规定的其他情形。
二、招聘岗位及具体条件
辅助执法岗6名，男，年龄原则上在40周岁以下(1983年9月1日以后出生)，高中及以上学历，退伍军人优先录用。
三、报名及资格审查
1.报名时间：从公告发布之日起至2023年9月15日。
2.报名方式：采取现场报名方式。
3.资格审查：资格审查工作贯穿于招聘工作全过程,由综合执法组负责。根据规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对应聘人员的学历、年龄等条件进行现场审查。资格审查需提供以下资料：
①本人签名确认的《安福武功山风景区综合执法队招聘辅助执法工作人员报名表》原件1份;
②身份证原件及复印件1份;毕业证书、退役证等材料原件及复印件1份;
③近期1寸彩色证件照片两张。
四、招聘程序
按照体能测试、面试、体检、考察等程序进行，择优录取聘用。
1.体能测试：采取登武功山金顶景区方式进行体能测试，在规定时间内完成既定线路体能测试人员进入面试环节。
2.面试：面试主要考察报考人员的语言表达能力、组织协调能力、应对突发问题能力、举止仪表等。面试成绩满分为100分。
3.体检：根据面试成绩按照拟聘岗位1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如遇最后一名出现相同成绩，按照学历层次、工作经验择优进入体检。因自动放弃体检资格或体检不合格出现岗位空缺时，以面试成绩由高到低依次递补，递补只进行一次。体检标准和要求参照公务员录用体检的有关规定执行，体检费用由用人单位承担。
4.考察:对体检合格的人员进行考察。考察按有关规定进行，考察内容主要包括考察对象的思想、道德品质、能力素质、学习工作表现及实绩、遵纪守法等情况，考察期间应聘人员需提供无犯罪记录证明(户籍所在地派出所开具)。
5.聘用：拟聘用人员按照有关规定和程序办理入职手续，由用人部门根据岗位情况确定聘用合同签订公司。新聘用人员实行试用期制度，试用期两个月，试用期不合格的，不予聘用。
五、薪资待遇
岗位薪资为由基本工资+月绩效工资+年底绩效工资+工龄工资+津贴补贴(队长津贴、高山补助、夜班补助、餐补等)组成，享受四险(社会保险、医疗保险、失业保险、工伤保险)，年工资5—8万元。
六、其他事项
应聘者应符合招聘岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消聘用资格。
咨询电话：15949633988(彭先生)
监督电话：18679611990(荆先生)
