2023年江西南昌市南昌县口岸经济发展促进中心招聘8人公告
因工作需要，现需招聘8名工作人员，现将相关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
(一)新闻宣传岗位：1人
1.工作性质：
新闻宣传稿件的撰写、编辑;在微信等新媒体上编辑发布新闻信息;负责会议文字记录及档案整理;配合策划举办各类活动;办理其他日常事务。
2.岗位要求：
新闻传播学相关专业，全日制本科及以上学历。具有良好的文字功底，能够独立完成宣传稿件的组织、策划、采写;具有新媒体运营经验，包括微博、微信、抖音等客户端等内容策划、撰稿;具有较强的独立学习能力和工作能力，工作踏实，细心负责;具有2年以上新闻宣传工作经验者优先。
(二)摄影摄像岗位：1人
1.工作性质：
各工作场景的影像拍摄;宣传影像的后期制作;配合策划举办各类活动;办理其他日常事务。
2.岗位要求：
摄影摄像技术相关专业，全日制本科及以上学历;具有良好的影像后期处理、编辑的制作能力;具有较好的文字功底，能够协助完成宣传稿件的组织、策划、采写;具有较强的独立学习能力和工作能力，工作踏实，细心负责;具有2年以上摄影摄像工作经验者优先。
(三)财务岗位：1人
1.工作性质：
审批财务收支;按时完成每月账务处理;按时完成固定资产及低值易耗品的登记和管理负责财务文件的归档和保管;协助主管完成其他日常事务。
2.岗位要求：
财务、会计、审计相关专业，全日制大专及以上学历;能熟练运用excel表格等办公软件;具有较强的独立学习能力和工作能力，工作踏实，细心负责;2年以上工作经验，有机关事业单位工作经验者优先。
(四)文秘岗位：1人
1.工作性质：
党建、宣传等相关文字材料的撰写编辑、会议记录及档案整理等相关工作。
2.岗位要求：
汉语言文学，新闻学，马克思主义理论等专业，全日制本科及以上学历;有较好的学习能力和沟通能力;逻辑性强，做事认真负责、细心、踏实;意识强，文字功底好。
(五)统计分析岗位：2人
1.工作性质：
对指定行业或企业进行深入分析研究，形成分析报告，建立管理台账，其他与统计相关工作。
2.岗位要求：
统计、财务或法律专业，全日制本科及以上学历;具备良好的语言表达沟通能力、总结归纳能力、文字图形、表格处理能力;学习能力强、熟练掌握各类电脑操作软件，具备团队协作能力，有行业分析或相关工作经验者优先考虑。
(六)内勤岗位：2人
1.工作性质：
党建、宣传等相关文字材料的撰写编辑、会议记录及档案整理等相关工作。
2.岗位要求：
专业不限，全日制大专及以上学历，能够熟练掌握各类办公软件，具有较强的独立学习能力和工作能力，工作踏实，细心负责。
二、招聘条件：
(一)应聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规，具有良好的品行;
2.年龄为18周岁以上，35周岁以下(年龄计算方式为：18周岁以上指2005年9月30日(含)之前出生,35周岁以下指1987年9月30日(含)之后出生);
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件和工作能力;
4.毕业证、以及招聘岗位所要求的各类证书须于2023年9月30日前取得;
5.踏实肯干，做事细致，服从管理，具有一定的文字功底和沟通能力，能够熟练使用word、excel等办公软件。
(二)具有下列情形之一的，不得应聘及聘用：
1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
4.曾因违反协管员管理规定被解聘的;
5.失信被执行人;
6.其他不适合从事协管员工作的。
三、招聘方法及程序
本次招聘工作人员，按照信息发布、网上报名、面试、体检、办理聘用手续等程序组织实施。
(一)招聘信息发布
招聘公告在南昌人才招聘网(https://www.ncrczpw.com)发布。
(二)网上报名
1.网上报名
(1)报名统一采用网上报名的方式进行，报名时间为2023年10月9日上午9：00——2023年10月18日下午 17：00截止。 报名人员需在规定时间内登录点击进入。填写报名信息并上传以下材料完成报名。
①本人身份证原件或户口本中有本人信息的页面原件的扫描件;
②近期一寸免冠照片
③学历证书的原件扫描件;
④其他材料扫描件。
(2)网上报名经资格初审通过后，进入面试环节。
2.资格审查
本次招聘在报名的同时根据报名条件进行资格审查。
报名人员应提供本人身份证或户口本、学历证书、工作经验证明、近期一寸照片等。
资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现弄虚作假，一经查实即取消其应聘资格。
(三)面试
面试内容：主要测试履行岗位所要求的基本素质和分析问题、解决问题的能力。
录用标准：根据面试成绩排名,按招聘岗位计划数等额确定入围体检人员名单，末位出现报名人员成绩并列，按照以下顺序确定入围体检人员：学历高低、工作经验。
(四)体检
体检工作参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》的要求实施，体检如有不合格者，分报名岗位按面试成绩从高分到低分依次递补，体检的具体时间、地点另行通知。
(五)办理聘用手续
体检结束后，根据体检结果确定拟聘用人员，经研究后确定最终录用人员名单。本次用工采用劳务外包方式，由劳务公司为聘用人员办理录用手续并签订劳动合同。
七、待遇
年薪7万--10万元(含基本工资、绩效工资、福利、五险一金的单位和个人缴纳费用)。
八、工作地址
新建区保税大街南昌综保区附近
九、事项
(一)面试具体时间、地点及有关信息另行通知。
(二)本次招聘活动最终解释权归招聘方所有。
报名咨询电话:0791--88170585
2023年10月7日
原标题：2023年南昌县口岸经济发展促进中心招聘工作人员公告
文章来源：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=c=noticea=notice_showid=6545
2023年江西南昌市青山湖区大队招聘交通管理辅警20人公告
2023年青山湖区大队面向社会公开招聘交通管理警务辅助人员公告
为适应交通管理事业发展需要，青山湖区大队现面向社会公开招聘交通管理警务辅助人员20名，具体招聘事项如下：
一、招聘岗位及人数
（一）交通管理岗：17名
（二）综合文字岗：2名
（三）网络及设备维护岗：1名
二、报考对象和条件
岗位要求：遵守宪法和法律，拥护中国党的基本路线，作风正派，品行良好，能吃苦耐劳，无违法违纪记录，服从工作安排。
有下列情形之一的，不得报考及聘用：
（1）曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教、治安管理处罚或被行政机关辞退、开除的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清，正在接受审查或受到处分的；
（3）受到过党纪、政纪处理的；
（4）有不良行为受到公安机关处理的；
（5）身体有纹身的；
（6）其他不适宜从事警务辅助工作的。
（一）交通管理岗：17名，主要从事路面交通管理工作。
年龄在21周岁至35周岁（即1988年1月31日（含）至2002年1月31日（含）期间出生的人员），具有大专及以上学历。
（二）综合文字岗：2名，主要从事日常公文材料的撰写。
（1）年龄在21周岁至45周岁（即1978年1月31日（含）至2002年1月31日（含）期间出生的人员），具有汉语言文学专业、汉语言专业、新闻学专业的全日制大学本科及以上学历。
（2）有较强文字功底，能独立撰写行政机关各类公文材料，熟悉使用office办公软件。
（三）网络及设备维护岗：1名，主要从事科技、网络设备及场所的管理与维护。
（1）年龄在21周岁至35周岁（即1988年1月31日（含）至2002年1月31日（含）期间出生的人员），具有计算机网络技术专业、计算机系统维护专业、计算机硬件与外设专业、网络工程专业、信息管理与信息系统专业、计算机网络专业、计算机信息管理专业的大专及以上学历。
（2）熟练掌握通信、计算机、电子、网络技能，能独立完成科技、网络、设备场所的管理与维护，有较强的应急处理能力。
三、招聘方法及程序
本次招聘工作人员，按照信息发布、报名、体能测试（仅对报考交通管理岗的考生需加试体能）、笔试、面试、体检、选聘、办理聘用手续等程序组织实施。
1、招聘信息发布
招聘公告在南昌人才招聘网https://www.ncrczpw.com/、青山湖区人民政府网站http://ncqsh.nc.gov.cn/等媒体发布。
2、报名与资格审查
（1）报名
报名统一采用现场报名的方式进行，报名地点设在青山湖区人力资源和社会保障局404室（地址：南京东路699号，青山湖区人民政府大院内主楼4楼），报名时间为2023年2月11-12日(每天上午9：00—12：00，下午2：00—5：00)，应聘人员须如实填写个人信息。
（2）资格审查
本次招聘在报名的同时根据报考条件进行资格审查。报名人员应提供：
①本人身份证原件或户口本中有本人信息的页面原件及复印件；
②学历证书的原件及复印件；
③两张近期二寸免冠照片；
④《2023年青山湖区招聘交通管理警务辅助人员报名登记表》（见附件）。
资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现弄虚作假，一经查实即取消其考试及应聘资格。
3、考试（笔试开考比例不低于1:3，如未达到开考比例由招聘工作领导小组确定是否调减招聘人员数）
考试分体能测试（仅对报考交通管理岗的考生需加试体能）、笔试、面试，具体为：
（1）体能测试
报考交通管理岗的考生全部需参加体能测试，测试项目为：1000米跑步（需在6分钟内完成），3分钟俯卧撑（需完成20个）。
体能测试合格人员，才有资格进入笔试和面试。
（1）笔试（占总成绩50%）
笔试内容为公共基础知识和所报岗位专业知识等。考试时间及相关要求以笔试公告为准。
（2）面试（占总成绩50%，面试按笔试成绩1：2的比例确定进入面试人员）
面试形式为结构化面试。考试时间及相关要求以面试公告为准。
（3）成绩计算
笔试、面试总成绩为100分，其中：笔试成绩占:50%，面试成绩占50%，面试工作结束后，按综合成绩从高分到低分等额确定参加体检的人员。考生总成绩相同时，按笔试分数高者确定。
4、体检
体检工作参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》的要求实施，体检的具体时间、地点另行通知。
5、选聘
体检合格者参加政审。参加政审时应聘人员须提供本人无违法违纪的相关材料，对有疑问的，将对应聘人员进行实地调查，政审合格者方可选聘。
6、办理聘用手续
政审结束后，根据政审结果确定拟聘用人员，经招聘领导小组研究后确定最终聘用人员名单。聘用人员签订劳动合同后报青山湖区人社局备案。
四、待遇
工资3500元/月（含五险单位、个人缴纳费用在内）。
五、事项
1、考试的具体时间、地点及有关考务信息，通过网上公告或电话另行通知；
2、本次招聘最终解释权归区招聘工作领导小组所有。
报名咨询电话：0791-88117616
附件：报名登记表.doc
2023年2月7日
2023年江西南昌市西湖消防救援大队招聘政府专职员公告
2023年南昌市西湖消防救援大队面向社会招聘政府专职员招聘公告
为满足南昌市西湖消防救援大队战勤保障工作需要，特面向社会公开招聘政府员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘人数及岗位
岗位名称
| 性别
| 招聘数量
| 备 注
|
专职消防员
| 男
| 5人
| 含具有同等学历的高中、中专（下同），年龄不超过30周岁。
|
驾驶员（A2或B2驾照）
| 男
| 5人
| 持有A2或B2驾照，需2年以上驾龄，年龄不超过35周岁。
|
总人数
| 10人
| ||
二、招聘条件
1.条件：遵守宪法和法律，拥护中国党的基本路线，热爱消防事业，遵纪守法、作风正派、品行端正、无不良嗜好，无曾被使用单位辞退或开除等情况，无违法犯罪记录，并符合政审要求，有志为保卫南昌社会经济发展作贡献，自愿从事灭火救援工作的。
2.年龄条件: 报考专职消防员，18周岁以上，30周岁以下（出生日期为1993年3月1日至2005年3月1日）。
3.身体条件: 1.65米以上，身体健康，无残疾，五官端正，举止大方，谈吐清晰，无口吃、重听、色盲和传染性疾病，双眼裸眼视力4.8以上或矫正视力5.0以上，应具有全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。
4.有下列情形之一者不得报考：
（1）在部队服役期间受过纪律处分，在地方有违法犯罪记录，因涉嫌违法违纪正在接受审查的；
（2）有影响工作的慢性腰腿痛、扁平足（足弓消失）、严重脱肛、疝气等疾病，以及有其他严重疾病，身体明显缺陷、功能异常的；
（3）有明显纹身及影响面容、外观、功能的癫痕；
（4）有较为严重的个人不良信用记录的；
（5）曾从事专职消防工作，被单位辞退的；
（6）具有不适合从事消防工作的其他情形。
5.具备下列（1）（2）（3）条件之一，可以在同等条件下优先录用：
（1）持有机动车A1、A2、B2驾驶资格证，且驾龄2年以上，无重大交通事故违法违章记录的；
（2）具有灭火救援、社会救援、写作、组织指挥等技能；
（3）解放军和部队退役士兵，原消防救援队伍退役消防员。
三、招聘程序
实行统一领导、统一报名、统一考核、统一面试、统一聘用的办法，按照报名、资格审查、体能考核、面试、体检、政审、公示、试用、聘用的程序进行。
（一）报名时间和方式
报名时间：2023年3月1日9：00至3月15日18：00。其中，截止时间为报名结束当日18：00。
报名方式：本次招聘报名采取网上报名和现场报名方式进行，具体报名方式及岗位信息见南昌市西湖区政府网网站、http:xhq.nc.gov.cn，现场报名方式南昌市西湖区消防救援大队10楼文员办公室（云天路520号文广大厦10楼）。
（1）报考人员必须如实填写报名表格；
（2）上传身份证、有效学历证书；
（3）上传本人近期一寸免冠彩色照片（电子照片）；
（4）凡通过全国职业技能考试并取得初级以上资格证书的报考者，需上传资格证书电子材料；
（5）退伍军人需上传退伍证电子材料；
（6）其他相关从业证明材料。
（二）资格审查
本次招聘实行诚信报名制度，请考生仔细对照岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和考试，已参加考试的，成绩一律无效。网上报名时进行初步资格审查，报名结束后统一对报名人员进行资格审查。
资格审查需提交材料：
1.身份证或户口本原件及复印件；
2.学历证原件及复印件；
3.无违法犯罪记录证明（由属地派出所出具）；
4.本人近期一寸免冠同底彩色照片2张；
5.退伍证原件及复印件；
6.资质或从业证明原件及复印件；
7.其他证明材料。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，弄虚作假者依法追究其责任，并取消报名资格、聘用资格，后果由报名人员自行承担。资格审查时间、地点西湖区消防救援大队。
初步资格审查合格后，进入体能测试环节。
（三）体能测试
1.测试项目1500米跑、100米跑、俯卧撑。
2.测试评分标准（见附件）
（四）面试
体能考核平均成绩达到60分（含）以上的，进入面试环节。面试分结构化试题和实践操作两部分组成，分别占总分的70%和30%。其中，结构化试题共2道题，主要考察应试人员的语言表达、应变与自我控制能力、计划组织能力及举止仪表等，时长10分钟；实践操作面试，主要考察应试人员在灭火救援、社会救助、机动车辆驾驶、机动车辆维修、船艇驾驶、指挥调度技能等项目等实际操作能力，应试者可选任一项或多项进行实践操作面试。
参考人员总成绩满分为100分，由体能成绩和面试成绩组成，体能成绩和面试成绩分别占总分的40%和60%。根据参考人员总成绩从高到低的顺序，按照招录计划1：1的比例确定参加体检的人选。
（五）体格检查
体检标准参照《应征公民体格检查标准》的要求实施，不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检资格。体检在指定机构进行，体检结论不合格需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的另一医疗机构复检，体检结果以复检结论为准，体检费用由本人自行承担。
体检不合格者取消录用资格，依次递补。
（六）审核
体检合格者列入政审考察对象，重点考察其思想品质、违法违纪情况。政审考察不合格者，不予聘用。政审不合格产生的缺额，视情况确定是否递补。
（七）公示及办理聘用手续
报名、体能考核、面试、体检工作结束后，按照招录计划1：1的比例确定拟聘人员名单。试用期内经考核合格者转为正式员工，若在试用期内经考核不符合录用条件用人单位有权解除劳动合同，第一期劳动合同期三年（含试用期三个月）。聘用对象为中员的，需在签订劳动合同后10个工作日内将党组织关系接转到用人单位。
四、工作时间和地点
政府专职员上岗前进行90天岗前培训，由用人单位统一安排。完成培训任务并通过考核后，根据工作需要，由西湖消防救援大队分配到所属消防救援站工作。伍实行不定时工作制度和准军事化管理，工作中 24 小时驻勤。队员每周工作5天休息2天，并按国家规定享受婚丧、探亲、护理和年休假。
五、工资福利待遇
政府专职员的工资收入由基本工资、津贴补助、奖金构成。
1.基本工资。试用期基本工资为4000元，经考核正式录用后基本工资为5000元（含社会保险、住房公积金个人承担部分）。
2.津贴补助。津贴补助由职务（岗位）津贴、职业技能等级津贴、灭火救援高危职业补助构成。
职务（岗位）津贴。政府专职队长、指导员的职务（岗位）津贴标准为每月800元，副队长、副指导员的职务（岗位）津贴标准为每月600元，班长、装备技师、车辆驾驶员的职务（岗位）津贴标准为每月500元，副班长、灭火救援一线通讯员的职务（岗位）津贴标准为每月300元。一人多职或多岗的，按照就高不就低的原则确定职务（岗位）津贴标准。
灭火救援高危职业补助。对专职从事火灾扑救、应急救援工作的政府专职员给予高危职业补助。政府专职指挥员（包括队长、指导员、副队长、副指导员）的高危职业补助标准为每月1200元，其他队员为每月800元。
福利待遇政府专职员在工作期间，用人单位按照有关规定为队员办理社会保险和住房公积金，并购买人身意外伤害险。工作期间伙食由用人单位按标准保障，被装由用人单位按标准提供。
六、联系电话
咨询电话： 0791-86507619 西湖区消防救援大队办公室 邓甜
13340017056 张俊飞
本公告由南昌市西湖区消防救援大队负责解释。
附：
2023年南昌市政府专职员
招聘体能测试项目和评分标准
年龄划分
考核项目
得分标准
| 30周岁（含）以下
| 30周岁-35周岁（含）
| 35周岁以上
| ||||||
得分
| 1500米跑
| 100米跑
| 俯卧撑
（2分钟）
| 1500米跑
| 100米跑
| 俯卧撑
（2分钟）
| 1500米跑
| 100米跑
| 俯卧撑
（2分钟）
|
100
| 5′40′
| 14′0′
| 60
| 6′10′
| 14′90′
| 55
| 6′30′
| 15′80′
| 50
|
90
| 6′00′
| 14′30′
| 55
| 6′30′
| 15′20′
| 50
| 6′50′
| 16′10′
| 45
|
80
| 6′20′
| 14′60′
| 50
| 6′50′
| 15′50′
| 45
| 7′10′
| 16′40′
| 40
|
70
| 6′40′
| 14′90′
| 45
| 7′10′
| 15′80′
| 40
| 7′30′
| 16′70′
| 35
|
60
| 7′00′
| 15′20′
| 40
| 7′30′
| 16′10′
| 35
| 7′50′
| 17′00′
| 30
|
50
| 7′20′
| 15′50′
| 35
| 7′50′
| 16′40′
| 30
| 8′10′
| 17′30′
| 25
|
40
| 7′40′
| 15′80′
| 30
| 8′10′
| 16′70′
| 25
| 8′30′
| 17′60′
| 20
|
30
| 8′00′
| 16′10′
| 25
| 8′30′
| 17′00′
| 20
| 8′50′
| 17′90′
| 15
|
20
| 8′20′
| 16′40′
| 20
| 8′50′
| 17′30′
| 15
| 9′10′
| 18′20′
| 10
|
10
| 8′40′
| 16′70′
| 15
| 9′10′
| 17′60′
| 10
| 9′30′
| 18′50′
| 5
|
备注
| 体能测试成绩为3个项目的平均成绩
| ||||||||
附件：2023年南昌市西湖大队面向社会招聘政府专职员招聘公告(1).docx
2023年江西南昌市西湖区广润门街道办事处招聘25人公告
2023年西湖区广润门街道办事处编外工作人员招聘公告
因工作需要，西湖区广润门街道办事处采用劳务派遣的用工形式，向社会公开招聘编外工作人员，录用后与江西省南昌市人力科技发展有限公司签订劳动合同，外派至西湖区广润门街道办事处工作，现将有关事宜告知如下：
一、招聘计划
本次计划招聘编外工作人员25名（20名男性+5名女性）
二、工作职责
协助从事综合行政执法类工作。
三、招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具有良好的品行，有较强的事业心和责任感，无违法犯罪记录；
2.遵守用人单位的劳动纪律和规章制度；
3.吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排；
4.年满18周岁以上，35周岁以下，退役军人、具备基础外语沟通能力优先录取并放宽年龄条件；
5.高中（中专）及以上学历；
6.身体健康，能坚持正常工作，须提供三甲医院出具的无重大疾病且不影响较高强度工作医疗证明（开具时间要在2023年8月23日（含）以后）；
7.有下列情形之一者不得报名
（1）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的；
（2）在各级公务员和事业单位工作人员招录中被认定有舞弊行为且被给予不得报考仍在处理期限内的；
（3）有法律法规规定不得聘用的其他情形的。
三、报名时间及方式：
（1）报名时间：即日起至2023年8月28日17:00。
（2）报名方式：发送个人简历到邮箱jxrlkj9988@163.com。报名咨询电话:0791-86562605。
（3）经资格审查后，对符合条件的人员，择优面试予以录用。
四、按照单位薪资制度执行，缴纳五险。
招聘工作未尽事宜由西湖区广润门街道办事处研究确定。
西湖区广润门街道办事处
2023年8月23日
