2022年江西九江市永修县司法局招录司法所社区矫正辅助岗位工作人员公告

  2022年永修县司法局面向社会公开招录司法所社区矫正辅助岗位工作人员公告

  

  现因工作需要,永修县司法局决定面向社会公开招录7名司法所社区矫正辅助岗位工作人员(编外人员),现将有关事项公告如下:

  一、招录原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

  二、招录岗位及人数

  本次对三角、九合、立新、江上、滩溪、白槎、永丰司法所面向社会公开招录7名司法所社区矫正辅助岗位工作人员(编外人员)。

  三、招录对象范围及条件

  (一)招录对象

  大专及以上学历,专业不限。岗位条件的年龄要求,统一计算为18周岁及以上(2004年9月1日以前出生),30周岁及以下(1992年9月1日以后出生)。

  (二)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国党领导和社会主义制度,遵守宪法和法律;

  2.具有良好的品行,素质好、责任心强,无违纪违法及违反诚信方面的记录;

  3.身体健康,具有正常履职的身体条件;

  4.善于学习,热爱工作,能够掌握基层司法行政工作业务知识和工作技能;

  5.符合招录岗位所需的其他条件。

  (三)有以下情形之一者不具备报考资格:

  1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

  2.受过行政拘留、司法拘留处罚的;

  3.被开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解录的;

  4.有吸毒史和精神病史的;

  5.编造、散布有损国家声誉信息的;

  6.本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;

  7.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  8.其他按照国家规定不适宜从事司法辅助工作的。

  四、招录程序

  招录过程中,所有程序的公告发布,除特殊说明外,均在永修政府网(网址:http://www.yongxiu.gov.cn/)或者平安永修微信公众号上发布。

  (一)报名

  1.报名时间:

  2022年9月14日9:00至9月21日24:00。

  2.报名方式:

  考生请登录永修政府网(网址:http://www.yongxiu.gov.cn/或者平安永修微信公众号下载相关表格诚信报名。线上报名:填写《永修县司法局公开招聘人员报名信息表》提供WORD电子版及签名扫描件发送邮箱2728690865@qq.com;线下报名:请填写报名信息表后,送到县政府西附楼515室。

  本次考试实行诚信报名,如报名考生填报不符合自身条件的岗位,造成的后果自行负责。考生在报名时要填写《永修县司法局公开招聘人员报名信息表》。面试前统一进行资格审核,不符合条件的一律取消面试资格。考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或录用资格,或因提供不准确信息造成无法与考生本人联系而影响考试和录用的,后果由考生自己承担。

  (二)笔试

  1.笔试内容:笔试内容为《综合基础知识》,采取闭卷方式进行,分值100分。

  2.笔试时间、地点:2022年9月26日县政府会议室,具体门牌号另行通知,笔试前上交体温监测记录表。

  3.笔试成绩查询:拟入闱面试资格审查公告发布后,考生可登陆永修政府网(网址:http://www.yongxiu.gov.cn/或者平安永修微信公众号,查询本人笔试成绩。

  (三)面试

  面试前进行资格审查,考生准备好本人居民身份证原件及复印件1份、毕业证书原件及复印件1份、中国高等教育学生信息网(学信网)上下载并打印《教育部学籍在线验证报告》1份。请考生保持电话畅通,因电话无法接通等原因产生的责任由考生本人负责。

  1. 面试采取结构化面试方式进行,主要测试考生的综合素质。每个考生的面试时间控制在10分钟以内,总分100分。

  2.招聘岗位人数与面试入围人员原则上不低于1:2的比例,未达到面试比例时,可按实际入闱人数正常进入面试,考生面试成绩必须高于70分(含)或高于本面试场的平均分(含),否则取消或削减该岗位的招录计划。

  3.面试时间2022年9月28日,具体地点县政府会议室,具体门牌号另行通知。

  4.考试总成绩计算方法:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,各项成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

  (四)体检

  面试结束后,根据考试总成绩由高分到低分按招录计划数1:1的比例确定体检人员,入闱体检人员中最后一名成绩出现并列的,则按考生面试成绩高的列入体检对象,如面试成绩也相同,则将考生总成绩计算到小数点后三位。入闱体检考生名单在永修政府网(网址:http://www.yongxiu.gov.cn/或者平安永修微信公众号发布。体检时间另行通知,费用自理。

  (五)考察

  体检合格者确定为考察对象,进入政审环节,重点考察其思想表现、道德品质等,资格审查贯穿招聘工作全过程。

  (六)选岗

  考察合格后,按排名先后顺序进行选岗。

  (七)录用

  考察结束后,公示3天,公示期内无异议的,县司法局办理录用手续,签订劳动合同。

  (八)用工方式及待遇

  签订聘用劳动合同,《劳动合同》原则上三年一签(含试用期2个月),试用期内经用人单位认定不合格的取消录用。录用后为编外合同制工作人员,正式聘用上岗。

  (九)聘用及待遇

  享受永修县司法局已聘用的编外合同制人员同等薪资待遇:每月工资3200元,办理社保等“五险”。对在合同期内聘用人员进行工作考核,年终给予工作绩效奖励。

  五、考生防疫注意事项

  考生有以下情形的,不得参加考试:1.考前28天内有境外旅居史,14天内有国内疫情中高风险地区和本土病例所在县(区)旅居史的人员;2.目前正在接受集中隔离或居家健康监测人员;3.尚在随访或健康观察期内的已治愈出院的确诊病例和已解除集中隔离医学观察的无症状感染者;4.健康码为“红码”、“黄码”,或行程卡“红码”、“黄码”、带星号且未排除风险的考生。

  所有考生必须持有本人第一场考试考前48小时内核酸检测阴性证明进入考点。

  做好个人防护。考前和考试期间,合理安排出行和食宿,主动减少外出和不必要的聚集、人员接触,加强自我健康管理,填写考前7天内体温监测记录。

  考试当天,考生应预留充足入场时间,建议至少提前30分钟到达考点,严格落实“四查一戴”要求(查健康码、查行程码、查体温、查48小时核酸检测阴性证明、戴口罩)。

  考生入场时检测体温正常,但在考试过程中出现干咳、发热、气促、流涕、腹泻等异常状况,应立即向监考员报告,按照防疫相关程序处理。

  应试人员凡有虚假或不实承诺、隐瞒病史、隐瞒或谎报旅居史和接触史、自行服药隐瞒症状、瞒报漏报健康状况、逃避防疫措施的,一经发现,一律不得参加考试;造成不良影响和后果的,将依法依规追究责任。

  在考试工作组织实施过程中,必要时将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,对相关工作安排进行适当调整,请密切关注后续公告。

  六、有关事项

  1.资格审查贯穿考试招录工作全过程,凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的,取消其录用资格。

  2.如考生手机号码填写错误、信息不通,通知不到导致未能按规定时间参加的,视为考生自动放弃。

  3.报考人员在招录中弄虚作假或考试作弊的,一律取消招录资格,并按有关规定进行处理。

  4.本公告由永修县司法局负责解释。

  七、咨询电话

  永修县司法局:0792-3230148

  附件:1、永修县司法局公开招聘人员报名信息表

  2、7天体温监测记录表及承诺书

  附件1-2.doc

  

2022年9月13日

  

2022年江西九江市瑞昌市农业农村局招聘人员4人公告

  

根据工作需要,瑞昌市农业农村局面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

  

一、招聘岗位

  

招聘1名行政岗、1名文秘岗、1名会计岗、1名财务岗工作人员,岗位为瑞昌市农业农村局合同制职工,服务期不少于3年。

  

二、报名条件

  

(一)报名人员应当具备下列基本条件

  

1.立场坚定,素质过硬,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。

  

2.遵纪守法、品行端正。

  

3.具有良好的职业道德操守,热爱本职工作。

  

4.年龄在35周岁及以下(1987年11月1日以后出生)。

  

5.具有全日制本科及以上学历。

  

(二)专业及其他要求

  

1.行政岗位报考人员专业不限。该岗位需要经常下乡,适合男性。

  

2.文秘岗位报考人员专业不限。

  

3.会计岗位报考人员应具备会计学(120203K)或财务管理(120204)或财政学(020201K)专业本科学历,或会计学(120201)、农业经济管理(120301)、财政学(020203)专业研究生学历,或拥有初级会计师以上资格证。

  

4.财务岗位报考人员应具备会计学(120203K)或财务管理(120204)或财政学(020201K)专业本科学历,或会计学(120201)、农业经济管理(120301)、财政学(020203)专业研究生学历,或拥有初级会计师以上资格证。该岗位需要经常下乡,适合男性。

  

(三)具有下列情形之一的,不得参加公开招聘

  

1.不能坚持党的基本路线,不能与党中央保持高度一致的。

  

2.曾因犯罪受过刑事处罚,因违法受过行政处罚和正在接受组织、司法调查的。

  

3.曾因贪污、行贿受贿、泄露等原因被开除公职的。

  

4.法律、法规规定及有关规定不得聘用的。

  

三、报名程序

  

(一)公告发布地址

  

瑞昌市政府网、瑞昌云等新闻网络媒体。

  

(二)报名时间及地点

  

报名时间:2022年11月10-14日(周六、周日除外);

  

上午9:00-12:00;下午14:00-17:30。

  

报名地点:瑞昌市赤乌东路96号(瑞昌市农业农村局五楼办公室)。

  

(三)报名所需提供材料

  

1.毕业证书原件及复印件一份;

  

2.有效《居民身份证》(含《临时身份证》)原件及复印件一份;

  

3.近期彩色同底免冠正面一寸照片4张;

  

4.《瑞昌市农业农村局面向社会公开招聘工作人员岗位报名信息表》一份(打印件);

  

5.报考人员须认真阅读招聘公告,如实填写《瑞昌市农业农村局面向社会公开招聘工作人员岗位报名信息表》和提交本人的有关材料,委托他人报名,视同报考人员本人填写。出现报名信息错误或面试和考核时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的,责任自负。

  

6.资格审查贯穿公开招聘工作全过程,凡提供材料与报考岗位所需条件和要求不符或弄虚作假者,一经查实,取消考试及聘用资格,所造成的一切损失由考生本人承担。

  

(四)笔试准考证发放

  

《笔试准考证》于通过报名及初步资格审查后,报名现场立即发放。《笔试准考证》和有效《居民身份证》是考生参加招聘考试的重要凭证,请考生务必妥善保管,因不能提供证件而影响进入下一环节所引起的后果由考生自负。

  

四、考试

  

考试分为笔试与面试。考试总成绩按百分制计算,总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按四舍五入保留小数点后两位数字。

  

(一)笔试

  

笔试开考比例为3∶1。

  

笔试内容:申论及公文写作

  

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笔试时间及地点:考试具体时间和地点见笔试准考证。

  

(二)面试

  

笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分按面试人数与计划数3∶1的比例确定进入面试人员(报考人员笔试总成绩出现末位并列的,同时进入面试)。

  

面试主要测试考生在工作能力素质、个性特征、语言表达及对招聘职位的适应程度。

  

面试时间及地点:面试具体时间和地点另行通知。

  

五、体检与考核

  

(一)体检

  

根据考试总成绩(考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%),按照岗位招聘人数1:1等额确定参加体检人员(考试总成绩相同者,以笔试成绩高者为准)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。

  

(二)考察

  

经体检合格后,由瑞昌市农业农村局招聘工作领导小组组织考察,考察内容主要包括考生的思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律等方面进行考察。

  

考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件和是否属公告规定的不得报考人员,并确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

  

考察不合格的,取消进入下一环节资格。从参加考试人员中按考试成绩由高到低依次递补。

  

体检、考察时间地点:体检、考察时间地点另行通知。

  

六、公示

  

考核合格后,拟聘用人员名单在农业农村局机关以及瑞昌云等媒体公示,公示期为5天。公示期满,没有影响录用情况的按照有关规定程序办理聘用手续;有影响录用情况导致不能录用的,由考试成绩从高分到低分依次递补,重新按程序确定聘用人员。

  

七、聘用及待遇

  

新聘用人员在接到通知后,必须按时间要求到瑞昌市农业农村局报到,对本人无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。聘用人员试用期为3个月,试用期满后由瑞昌市农业农村局进行综合考核;不合格的,经瑞昌市农业农村局招聘工作领导小组同意后,取消其聘用资格。

  

薪资待遇:每月固定工资4000元,绩效性奖金500元-1000元/月(年终根据考核情况一次性发放);其他福利待遇与机关其他聘用人员同等。

  

八、招聘组织

  

招聘招聘工作在瑞昌市农业农村局招聘工作领导小组的领导下,由瑞昌市农业农村局招聘工作领导小组办公室统一组织实施。按照公开、平等、竞争、择优的原则,全程做到信息公开、过程公开、结果公开。

  

九、附则

  

本次招聘工作最终解释权归瑞昌市农业农村局招聘工作领导小组所有。

  

联系人及联系方式:陈先生  0792-4222510

  

点击查看>>>

  

瑞昌市农业农村局面向社会公开招聘工作人员报名信息表

  

瑞昌市农业农村局

  

2022年11月7日

  

原标题:2022年瑞昌市农业农村局公开招聘人员公告

  

文章来源:http://www.ruichang.gov.cn/zwgk/zfxxgkml/bmxxgk/nyncj/gzdt_126697/zwdt_126698/202211/t20221107_5834174.html

2022年江西九江市濂溪区人社局招收高校毕业见习生20人公告

  

九江市濂溪区人社局关于招收高校毕业见习生的公告

  

为帮助离校未就业高校毕业生积累工作经验,提供见习和就业培训,缓解就业压力,实现尽快就业。根据有关就业政策规定,结合我单位工作需要,招收离校两年未就业的高校毕业见习生,现将有关事项公告如下:

  

一、招考原则

  

坚持公开、平等、自愿、择优的原则。

  

二、资格条件

  

1、2021、2022年离校未就业的普通高校毕业生。

  

2、遵守中华人民共和国法律、法规,无违法违纪记录。

  

3、身体健康、无传染疾病,能胜任见习岗位的需求。

  

4、未曾由其他单位代缴社保。

  

5、岗位要求的其他条件。

  

三、见习岗位及招收人数

  

本次共招收见习生20人:

  

1、濂溪区人社局机关 综合管理辅助见习岗5人

  

2、濂溪区劳动监察大队 劳动监察辅助见习岗4人

  

3、濂溪区劳动争议仲裁院 劳动仲裁辅助见习岗2人

  

4、濂溪区就业创业中心 就业创业辅助见习岗6人

  

5、濂溪区社会保险中心 社会保险辅助见习岗3人

  

四、岗位要求

  

1、全日制大专学历(含)以上,专业不限;

  

2、熟练掌握办公软件操作,遵纪守法,服从工作安排;

  

3、要求具有一定的文稿写作基础。

  

五、录用程序

  

1、报名:即日起可到九江市濂溪区人社局办公室报名,招满即止。报名地址:九江市十里大道1388号濂溪区人社综合楼3楼。联系电话:0792-8251502。

  

2、资格审查:依据岗位要求,对报名人员的资格条件进行审查,审查材料包括:身份证、毕业证、学信网学历查询结果(带二维码)等。

  

3、录用:经双方协商满意签订就业见习协议。

  

六、协议期限

  

从签订协议之日起,见习协议期最短3个月,最长为一年。

  

七、相关待遇

  

1、见习期间发放2000元/月的交通、生活补贴,购买人身意外伤害保险,工作日提供早、中餐。见习期不满3个月不发放补贴。

  

2、见习期间,见习生可随时提出书面申请,经我单位同意后,终止见习协议。见习生如存在不遵纪守法,不服从工作安排等问题,见习单位可提前终止见习协议。

  

九江市濂溪区人社局

  

2022年5月25日

  

附件:九江市濂溪区高校毕业生就业见习报名表

2022年江西九江市乡镇(街道)事业单位招聘工作人员笔试重启公告

  

根据工作安排,经研究,决定重新启动2022年度九江市乡镇(街道)事业单位面向社会公开招聘工作人员工作。现将有关事项公告如下:

  

一、时间安排

  

1、笔试时间:2023年2月11日(周六)上午8:30-12:00(《职业能力倾向测验》(A类)和《综合应用能力》(A类)两科)。

  

2、笔试准考证打印:经网上报名、缴费成功的考生可于2023年2月7日(周二)上午9:00至2月10日(周五)下午17:00在九江市人事考试网上打印准考证,并按笔试准考证上的要求参加考试。

  

《笔试准考证》是考生参加笔试(面试)、资格审核、体检、考察等招聘环节的重要凭证,请考生务必妥善保管。

  

3、笔试地点:见笔试准考证。

  

4、笔试内容、要求及后续有关事项按《2022年度九江市乡镇(街道)事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》有关内容执行。

  

二、考生应试须知

  

1、考生笔试前,要做好每日健康监测,主动减少外出和不必要的聚会、聚餐等聚集性活动;非必要不跨区域流动、不前往人员密集场所;合理安排出行,乘坐公共交通工具时严格做好个人防护。

  

2、笔试当日,考生须提前到达笔试考点,主动出示本人笔试准考证、居民身份证件进入笔试考点。所有参加笔试考生进入笔试考点时,不测量体温、查验赣通码绿码和48小时核酸检测阴性报告。

  

3、进出笔试考点、笔试期间考生须全程佩戴医用外科或以上级别口罩(接受身份识别验证等特殊情况除外),不佩戴口罩的考生不得进入考点。口罩、消毒纸巾等防护用品自备。

  

4、笔试过程中,如突感不适,应主动联系本考场工作人员,听从工作人员安排

  

请考生密切关注九江市人力资源和社会保障局官网和属地防疫政策,认真遵守执行,做好自己健康安全的第一责任人。

  

九江市人力资源和社会保障局

  

2023年1月13日

  

原标题:关于重启2022年度九江市乡镇(街道)事业单位面向社会公开招聘工作人员笔试的公告

  

文章来源:http://rsj.jiujiang.gov.cn/zwzx_211/gggs/202301/t20230113_5910634.html

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