2022年江西赣州市上犹县委编办_上犹县民政局_上犹县文广新旅局招聘公告
上犹县委编办、上犹县民政局、上犹县文广新旅局招聘公告
上犹县委编办招聘公告
因工作需要，县委编办拟招聘1名见习生，招聘岗位有关要求详见下文。我们期待您的加入!
一、见习生岗位要求
1、近两年毕业离校尚未就业的普通高校大专以上且从未享受过政府见习补贴的毕业生;
2、遵纪守法，具有良好的品行，有责任感和奉献精神;
3、熟练操作电脑，能熟练运用Word、Excel等办公软件;
4、具有良好的沟通表达能力和基本的写作能力。
二、见习期限
原则上见习期1年，有特殊情况需离职，应提前半个月告知。
三、工作地点及薪资待遇
1、见习生工作地点为县委编办(地址：上犹县犹江大道行政中心一楼133室);
2、见习生按照县人社局和县财政局核定的见习生补贴金额按月发放工资。
四、报名时间、地点等有关事项
1、报名时间：即日起，招到为止。
2、报名地点：有意者请将报名材料送至上犹县犹江大道行政中心一楼133室。
3、报名材料：个人简历、身份证、毕业证原件及复印件(1份)、近期免冠彩照(1张)。
4、联系电话：0797-8521233。
上犹县委编办
2022年3月18日
上犹县民政局招聘公告
因工作需要，上犹县民政局决定面向社会公开选招大学毕业生见习人员1名。现将有关事项公告如下：
一、公开招募条件
1.近两年离校尚未就业的普通高校毕业生，且从未享受过政府见习补贴。
2.全日制大学专科以上学历，专业不限。
3.身体健康、工作积极、有责任心，无违法违纪行为。
4.具有良好的沟通表达能力和基本的写作能力，熟练使用基本电脑办公软件，愿意在工作中不断学习、提升综合能力。
二、见习时间及待遇
见习时间一年，待遇按照人社局和财政局核定的见习生补贴金额按月发放工资。见习期间食宿自理。
三、报名时间及地点
1.报名时间：即日起至招到为止
(周一至周五上午8:30-12：00 下午2:30-5:30)
2.报名地点：上犹县民政人秘股(上犹县行政服务小区E栋三楼)
3.联系电话：0797-7132620
4.报名材料：个人简历、毕业证及、身份证。
上犹县文广新旅局招聘公告
因工作需要，我局现面向社会招聘2022年毕业见习大学生6名。
一、招聘岗位
综合岗位6名
主要工作职责：协助做好文广新旅局的日常业务工作，完成领导交办的其他工作和临时性工作。
二、招聘要求坚持自主申请、自愿报名、双向选择、择优选定的原则。
1、2021、2022年毕业，全日制大学专科及以上学历的大学生;
2、遵纪守法，具有良好的品行，有责任感和奉献精神，无不良嗜好，无违法、学校处分记录;
3、旅游管理、财务、历史学、新闻写作、中文、行政管理等专业优先;
4、有良好的沟通能力和有一定的文字写作功底，能熟练操作运用办公软件。
三、工资福利待遇按见习大学生有关政策发放相关补助。
四、报名时间2022年4月30日前
五、报名方式符合条件的高校毕业生携带本人毕业证(2022年毕业生可延后提供)、身份证，求职简历等材料到上犹县文广新旅局办公室报名。联系人：卢健敏联系电话：0797-8541339地址：江西省赣州市上犹县稍口行政小区文化艺术中心(县图书馆)三楼304。
2022年江西赣州市事业单位公开招聘工作人员1770人准考证打印
网上打印笔试准考证。完成报名、缴费流程的报考人员应在规定的时间内(2022年5月18日9：00-5月20日17：00)登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。
2022年江西赣州市定南县工业和信息化局招聘临聘人员3人公告
附件下载：定南县工业和信息化局临聘人员报名登记表
2022年江西赣州市大余县新时代文明实践促进中心招聘5人公告
因工作需要，现面向社会招聘新时代文明实践促进中心工作人员5名。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
1.遵纪守法，无违法违规记录，敬业阳光、勤奋好学，服从工作安排,有一定文字功底;
2.35周岁以下(1987年12月之后出生);
3.大专及以上学历;
4.同等条件下，从事过新时代文明实践工作的优先。
二、招聘程序
招聘工作按照报名、资格审核、面试、体检、试用、聘用等程序进行。试用期为1个月，试用合格后，签订劳动合同，实行一年一聘制。
(一)报名
1.报名时间：2022年12月8日—12月17日。
2.网上报名：应聘人员将本人近期正面免冠1寸彩色照片、报名表电子版及身份证、毕业证、荣誉证书扫描件发送至邮箱dyxwmb999@163.com。
3.现场报名：携带本人身份证、毕业证、报名表、荣誉证书、近期1寸彩照等相关资料，前往大余县公务大楼八楼新时代文明实践促进中心报名。
4.联系电话：0797-8718269。
(二)面试
县委宣传部视报名情况通知符合报名条件者进行面试，择优聘用。
(三)试用
通过面试的应聘者前往指定医院体检，体检项目和标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行，费用自理。体检合格并通过政审的，确定为拟聘用人员，试用1个月。试用期不合格者，不予录用。
(四)聘用
试用合格后予以聘用，签订相关劳动合同。
三、工资待遇
试用期和正式聘用后工资按每月2600元(含医疗、失业、养老、生育、工伤、人身意外伤害等六险)的标准发放。
四、其他未尽事宜由县新时代文明实践促进中心工作人员招聘工作领导小组负责解释。
点击查看>>>
原标题：大余县新时代文明实践促进中心工作人员招聘公告
文章来源：http://www.jxdy.gov.cn/dyxzf/c104372/202212/dff38152909d4aedba0225c6f5045756.shtml
