2022年江西景德镇市珠山区招聘政府专职消防员公告

2022年江西景德镇市珠山区招聘政府专职消防员公告

　　2022年珠山区面向社会招聘政府专职消防员招聘公告

　　

　　为加强珠山区应急救援队伍建设,满足综合性应急救援工作需要,特面向社会公开招聘政府专职消防员,现将有关事项公告如下:

　　一、招聘岗位及工作地点

　　(一)招聘岗位

　　政府专职消防队员9名

　　(二)工作地点

　　珠山区消防救援大队

　　二、招聘对象资格条件

　　(一)基本条件

　　1、拥护党的路线、方针、政策;遵纪守法、作风正派,具有坚定的政治素质、较强的正义感;

　　2、坚持四项基本原则,热爱消防救援事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为,符合岗位所需的身体条件;

　　3、景德镇以及周边城市户口(含农村户口),高中及以上文化程度。资格审查、体格检查符合《中华人民共和国兵役法》规定的公民。

　　(二)岗位条件

　　男性,年龄18-30周岁(1992年1月1日-2004年12月31日出生),身高160cm(含)以上,双眼裸眼视力4.8以上,身体无明显不良症状和缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无重度平跖足,无传染性疾病,身体协调性好,反应敏捷。同等条件下退役军人、有专业特长(有B2驾照、汽修、篮球、厨师等)和消防部队工作经历以及正规大专毕业生可适当放宽年龄并优先聘用(在报名时注明)。

　　具有下列情形之一的,不具备应聘资格:

　　1、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3、有被消防救援队伍辞退、解聘或主动离职记录的;

　　4、道德败坏,有偷窃等不良行为的;

　　5、其他不宜进入应急救援工作队伍的。

　　三、招聘程序

　　实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法,按照报名、资格审查、心理测试、体能测试、面试、体检、公示、岗前培训、试用、聘用的程序进行。

　　(一)报名方式、时间与相关事项

　　1、报名方式:现场报名

　　2、报名时间:从公告之日接受咨询,集中报名时间9月5日-9月20日。

　　3、报名地点:珠山区消防救援大队(景德大道消防救援大队)三楼办公室。

　　4、报名需带材料:(1)学历证书原件及复印件一份;(2)身份证原件及复印件一份;(3)户口本原件及复印件一份;(4)本人近期一寸免冠彩色(红底)照片3张;(5)自愿加入消防救援队伍申请书一份;(6)报名表两份(见附件)。

　　备注:如是退役军人报考须提供退伍证或复员证原件及复印件一份。

　　(二)资格审查

　　现场报名过程中一并进行。

　　资格审查需提交材料:

　　1、身份证或户口本原件及复印件;

　　2、学历证明原件及复印件;

　　3、无违法犯罪记录证明(由属地派出所出具);

　　4、驾驶证、退伍证原件及复印件(其中有专职消防队工作经验的提供相关证明材料)。

　　资格审查贯穿招聘工作的全过程,凡发现报名人员不符合招聘资格条件的,取消其聘用资格,后果由报名人员自行承担。

　　(三)考试

　　考试分为体能测试、心理测试和面试三项。

　　1、体能。体能测试满分100分,内容为1500米跑、100米跑、俯卧撑、仰卧起坐四个项目。1500米跑占体能成绩40%、100米跑占体能成绩20%、俯卧撑占体能成绩20%、仰卧起坐占体能成绩20%。

　　

　　

项目	1500米	100米	俯卧撑	仰卧起坐
优秀	6′10〞	13〞	35/2分钟	35/2分钟
良好	7′10〞	15〞	25/2分钟	25/2分钟
及格	8′10〞	16〞	20/2分钟	20/2分钟

　　2、心理测试:心理测试成绩作为资格条件,不计入总成绩,不合格予以淘汰。

　　3、面试。考官当面对应聘人员进行测试,总分100分,面试的程序为,考生自我介绍(时间为2分钟),从面试题库中随机抽取题目由应聘人员现场回答(时间为3分钟);

　　考试成绩100分,按体能60%、面试40%分值比例计算。成绩60分以下的视为不合格,考试成绩合格以上按照从高到低进行排序,择优录取。

　　4、考试时间:2022年9月30日,如有变更另行通知。

　　(四)体格检查

　　体检标准参照《应征公民体格检查标准》的要求实施,应聘人员按通知要求到指定医院参加健康体检。体检具体时间另行通知,体检不合格者取消录用资格。

　　(五)公示及办理聘用手续

　　报名、考试、体检工作结束后,以综合成绩和体检情况为依据,按照招录计划确定拟聘用人员名单,并在珠山区人事考试网、珠山区人力资源和社会保障局官网公示7个工作日。公示期满后进行培训,培训合格者经招聘工作领导小组研究后确定正式聘用人员名单。新聘用人员用人单位签订劳动合同,合同期三年(试用期三个月),并报珠山区人社局备案。聘用后实行准军事化管理,落实《江西省合同制消防员考核实施办法》,统一发放服装,包食宿,每周安排2天轮休,其余时间全天候24小时担任灭火救援执勤任务,表现优秀的下一步在国家队消防员招录中将择优招录,对不服从管理,不符合消防员职业要求的实行全程淘汰。

　　四、待遇

　　试用期政府专职消防队员工资为3600元/月;试用期满后工资为4500元/月, 聘用单位统一购买“五险”(养老、医疗、工伤、失业、生育),单位承担社会保险金780元/月,提供食宿与服装。

　　

监督举报电话:珠山区人社局监察室 0798-8521614

　　

本公告由珠山区消防救援大队负责解释。

　　附件：报名表.doc

　　

2022年江西景德镇陶瓷大学专职辅导员招聘15人公告

　　

一、学校简介

　　

景德镇陶瓷大学是全国惟一一所以陶瓷命名的多科性本科高校，现有三个校区，占地2000余亩。是全国首批31所独立设置的本科艺术院校之一、94所有资格招收享受中国政府奖学金攻读硕士(学士)学位留学生的高校之一，是中西部高校基础能力建设工程支持高校、教育部卓越工程师教育培养计划高校、教育部深化创新创业教育改革示范高校和江西省首批转型发展试点高校。

　　

学校设有设计学、材料科学与工程、科学技术史3个一级学科博士点，13个一级学科硕士点、10个专业学位硕士点和59个本科专业。学校现已发展成为全国乃至世界陶瓷文化艺术交流、陶瓷人才培养和科技创新的重要基地。

　　

二、岗位及条件(附件)

　　

备注：

　　

1.国(境)外学历须经教育部留学服务中心认证。

　　

2.限应届毕业生报考的岗位，除2022年应届毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。

　　

3.2022年应届毕业生须于2022年7月31日前取得相应毕业证书、书，否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的按照教育部有关规定执行。

　　

4.招聘条件中在高校学习期间担任过校、院、班级主要学生干部具体为：班级班长、团支书;校院两级团组织学生、;校级学生会主席、、部长、副部长;院级学生会主席、、部长;校级学生社团主要负责人;学生党支部、及支委。

　　

5.根据《事业单位人事管理回避规定》，应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。

　　

三、报名办法

　　

1.报名时间：自公告发布之日起至2022年5月10日17:00时止。

　　

2.报考人员需投递以下材料：

　　

①个人简历;

　　

②《景德镇陶瓷大学应聘人员资格审查表》(见附件、需个人手写签名);

　　

③本科和硕士阶段的毕业证、(含学信网电子学历注册备案表)、2022年应届硕士毕业生暂未拿到毕业证和的需提供学校盖章的就业推荐表、国(境)外高校毕业生需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);

　　

④本人身份证(正反面);

　　

⑤近6个月内的党组织所在地提供的党员证明(有中员要求的岗位提供);

　　

⑥择业期内毕业生(2020年、2021年毕业生)须提供全国毕业研究生就业报到证，或提供能够证明属于择业期内的相关证明材料，如：档案保管部门的证明材料等;

　　

⑦报考人员为机关事业单位在编人员的，请提供单位人事部门盖章的同意报考证明;

　　

⑧有工作经历要求的岗位需提供社保缴费证明或工资流水(工作年限计算截止时间为2022年4月30日);

　　

⑨在高校学习期间担任主要学生干部证明材料,包括聘书或证明，须以校团委、学生工作部(处)、研究生院或二级学院党委(党总支)开具(加盖公章)。

　　

请报名考生将以上材料的扫描件或图片一并压缩打包，以附件形式上传至指定邮箱：tymxz@126.com，每人限报一个岗位，报考多个岗位的视为无效报名。

　　

附件命名格式为：某某大学+王某某硕士+XX专业+应聘岗位名称(含岗位代码)。报考人员需请仔细对照所报岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名，已参加考试的，成绩一律无效。

　　

四、资格审查

　　

1.学校将对应聘者资格(邮件电子材料)进行初审，对于不符合报名条件，或未按照报名要求提供相关材料(含材料不全或有误)的报考人员视为不合格，取消其应聘资格。

　　

2.笔试结束后，当天进行现场资格复审。资格复审需带好报名时所有材料的原件，材料原件审核后立即退回。资格复审不符合条件的，取消结构化面试资格。因资格复审不合格或自动放弃产生的人员空缺,一律不递补。

　　

3.资格审查贯穿全过程，凡发现弄虚作假或不符合岗位条件者，一经查实取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。

　　

4.联系方式:

　　

联系人：冯老师、刘老师 联系电话：0798-8499222

　　

因疫情防控要求，请各考生自备好口罩等防护物品，进入学校前将进行体温测量，体温高于37.3℃的考生不得进入。相关要求按照国家和江西省关于疫情防控的相关文件执行。

　　

五、考核方法

　　

1.采取笔试、结构化面试相结合的方式进行考核，根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定入围结构化面试人选(末位成绩相同时，一并进入资格复审)。如笔试人数达不到1:3比例，则笔试成绩不低于60分者均入围结构化面试环节。

　　

2.在结构化面试环节达到合格线的基础上，按总成绩从高分到低分原则1:1确定进入体检、考察环节人员。

　　

3.总成绩由笔试、结构化面试成绩组成，笔试、面试均采用百分制，其中笔试占总成绩50%，结构化面试占总成绩50%。

　　

4.结构化面试合格线为80分。

　　

5.笔试内容为大学生思想工作相关内容，主要考核考生是否具备专职辅导员岗位所需的思想理论教育和价值引领等专业知识技能和基本能力。结构化面试主要测试考生的综合分析、组织协调、语言表达、逻辑思维能力等综合素质。

　　

6.考核的具体时间、地点及各环节成绩将在学校网站上公布。

　　

六、体检、考察、公示

　　

1.根据总成绩，按岗位招聘人数1:1的比例确定入围体检、考察人选(考生总成绩相同时，按结构化面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检、考察人选名单)。

　　

2.体检在我单位指定的地点进行，标准按《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)进行，费用自理。

　　

3.对体检合格人员进行考察，主要考察品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。

　　

4.对考察合格的拟聘人员进行为期7天的公示。

　　

5.体检、考察不合格者，不予聘用。

　　

6.因体检、考察不合格和自动放弃等各种情况产生的岗位空额，一律不递补。

　　

七、聘用及待遇

　　

1.经体检、考察、公示无异议后，按规定办理聘用手续。享受国家规定的工资、福利待遇。依照国家有关规定实行试用期，试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。

　　

2.纳入编制备案制管理。

　　

3.专职辅导员原则上需在本岗位工作不少于8年，聘期内服从学校统一安排。

　　

点击下载>>>

　　

景德镇陶瓷大学应聘人员资格审查表

　　

原标题：20220422【人事处】景德镇陶瓷大学2022年专职辅导员公开招聘公告

　　

文章来源：http://www.jci.edu.cn/info/1055/40226.htm

2022年江西景德镇市第二人民医院招聘公告

　　2022年景德镇市第二人民医院自主招聘公告

　　

　　一、报名条件

　　1、遵纪守法，品德端正，爱岗敬业，身心健康；

　　2、学历要求全日制普通高等院毕业(除特殊岗位外)，大学本科及研究生需取得相应学位，获住培医师结业证者优先。

　　3、年龄要求在25周岁（1997年1月日以后出生者）；30周岁（1992年1月日以后出生者）；35周岁（1987年1月日以后出生者）。详见招聘计划中岗位年龄要求。

　　二、报名时间

　　自公告发布之日起至2022年2月6日止。

　　三、考试方式和时间：

　　1、网络笔试和网络面试。全日制硕士研究生、规培生参加网络面试;其他人员均需参加网络笔、面试。

　　2、考试时间：笔试（2022年2月10日）；面试（2022年2月11日）。

　　四、报名方式：

　　选择网络报名或现场报名均可，2022年1月18日至2月6日（除休息日）可选择现场报名，非工作日可选择网络报名。

　　报名人员在景德镇市第二人民医院官网下载《报名表》进行报名，并将本人相关材料：电子注册备案表（历届生）或学籍备案表（应届生）、毕业证、、身份证、资格证或执业证和规培结业证等以JPG格式一并发至人事科邮箱jdzeyrsk@126.com；未尽事宜可电话咨询医院人事科0798-8221083或杨老师13576426667。

　　附件1：

　　

2022年自主招聘合同制人员岗位计划表

　　

　　

　　

　　

　　附件2：相关待遇

　　一、全日制硕士研究学历：

　　1、对于医院短线专业，即给予普外（含甲乳、肝胆、胃肠、烧伤外科）、眼科、耳鼻喉科、产科、科、医学影像诊断（超声方向）、病理学、核医学专业5年科研启动基金，每年6000元；对于从事急诊、胸心外科、儿科的有资质的急缺医疗人才给予4年人才津贴，每年8000元。

　　2、每月发放300元住房补贴。

　　3、通过市事业单位高素质人才选聘等方式给予编制。

　　4、根据研究生配偶专业和医院需求等方面情况，酌情考虑给予安排适当的工作。

　　二、全日制大学本科学历：

　　1、未纳入国家住院医师规范化培训的临床专业毕业生见习期及未取得执业资格的毕业生每月给予生活费2500元，试用期享受不低于所在科室的50%绩效奖金。

　　2、对于从事急诊、胸心外科、儿科、ICU的有资质的急缺医疗人才给予4年人才津贴，每年8000元。

　　3、取得资格证聘任后按医院规定享受国家规定的职称工资、福利、奖金和购买养老、医疗、工伤、生育保险、住房公积金。

　　三、住院医师规范化培训学员

　　1、培训期间，提供住宿、餐补和保底绩效500元/月。

　　2、培训期间，享受在职职工工会福利；取得执医证并顶班发放100%年终奖、取得执医证未顶班发放70%年终奖、未取得执医证者按50%年终奖计发。

　　3、培训结束后，取得住院医师规范化培训合格证书者，医院根据岗位需要，择优聘用。

　　附件3：市第二人民医院工作人员公开自主招聘报名表

　　

2022年江西景德镇市浮梁县西湖乡招聘人员公告