2024年上半年浙江杭州市西溪医院招聘编外聘用人员5人公告
杭州市西溪医院因工作需要，面向社会公开招聘编外聘用人员（劳务派遣用工），现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
|
序号 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
专业要求 |
学历/学位要求 |
其他要求 |
|
1 |
病案统计室 疾病编码员 |
2 |
卫生信息管理，社会医学与卫生事业管理，公共事业管理（卫生事业管理方向）、临床医学 |
本科及以上学历学位 |
|
|
2 |
生物样本库技术人员 |
1 |
生物化学与分子生物学、免疫学、基础医学、医学检验、临床检验诊断学、医学检验技术 |
硕士研究生及以上学历学位 |
|
|
3 |
制剂室工作人员 |
1 |
药学、药物制剂专业 |
本科及以上学历 |
|
|
4 |
电气设备技术人员 |
1 |
电气工程技术、电气自动化技术、电气与电子技术、电气工程及其自动化、光源与照明、电机电器智能化、电缆工程专业 |
大专及以上学历 |
具有相关工作经历 |
二、招聘对象和基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有履行岗位职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力；
4.年龄在35周岁以下（1988年4月1日以后出生）。
三、报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2024年6月30日，根据岗位报名情况适时组织考试，直至相应岗位落实聘用人员为止。
2.报名方式：网上招聘系统报名，登录我院人事招聘系统（http://zp.xixih.net），登录招聘系统注册后登录、完善个人简历，点击相应公告后岗位报名。仅接受网上招聘系统报名，不接受现场、邮寄、电子邮件等其他报名方式。
3.报名所需提交的材料：报名表（见附件）、本人身份证、户口本、学历学位证书、资格证等岗位要求的相关证明材料。
4.资格审查：根据岗位应聘情况，对应聘者材料进行审核，分期分批确定资格审查合格、参加考试人员，并通过电话或短信形式通知本人。报名考生需在资格初审通过后按指定的时间、地点携带报名时上传的相关材料原件进行现场资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加考试。未按时参加资格复审的，视作放弃考试资格。
5.本次招聘不受最低开考比例限制。
四、考试
自公告发布之日起五个工作日后适时组织考试，直至相关岗位落实聘用人员为止。具体考试时间人力资源部将通过电话或短信等形式通知应聘者。考试以笔试和面试或实践技能考试和面试形式进行，其中病案统计室疾病编码员、制剂室工作人员以笔试和面试形式考试，其余岗位考试形式为实践技能考试和面试。
1.笔试和面试
资格初审通过人员参加笔试，笔试为专业知识测试。考生必须凭身份证参加笔试。迟到30分钟以上人员取消考试资格。笔试结束后，在笔试成绩合格人员中从高分到低分，按招聘岗位1:4的比例确定资格复审人员，资格复审通过者确定为面试对象，如实际参加笔试人员不足1:4的比例，则按实际参加考试合格人员确定参加资格复审及面试对象。笔试和面试成绩满分均为100分，合格分为60分。笔试+面试考试形式总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40％+面试成绩×60％；
2.实践技能考试和面试
资格复审通过人员同时参加实践技能考试和面试。
实践技能考试和面试的成绩满分均为100分，合格分为60分。实践技能考试+面试考试形式总成绩的计算公式为：总成绩=实践技能成绩×50％+面试成绩×50％。
面试成绩或总成绩不合格者均不列入考察、体检对象。
五、考察与体检
根据考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定考察人员,考察合格人员进入体检环节。
体检在指定医院进行，标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。时间另行通知。
若考察、体检放弃或不合格，可在相应岗位面试合格及总成绩合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次确定替补人员。
六、公示及聘用
经考察、体检合格人员，按择优原则确定拟聘人选，并分期分批在杭州人才网上公示5个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续、签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的，我单位可在面试及总成绩合格人员中，按照考试总成绩从高分到低分择优确定替补人员，经考察、体检和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。
批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或普通高校应届毕业生未能在2024年9月30日前取得相应的学历证书的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。
报名咨询电话：（0571）86481807；
监督投诉电话：（0571）86481668。
杭州市西溪医院
2024年5月9日
2024年上半年浙江丽水云和县选调机关事业单位工作人员17人公告
根据工作需要，决定开展2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员工作。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位
本次公开选调机关事业单位工作人员17名，其中机关及参公单位工作人员11名，事业单位工作人员6名。具体岗位计划详见附件1。
二、选调的范围、对象和资格条件
(一)选调范围及对象
面向丽水市或云和县范围内在编在岗公务员（含参公，已登记）和公益一类事业单位工作人员（已转正）；全日制硕士研究生选调范围可放宽至浙江省。选调岗位有特殊要求的，详见附件1。
(二)资格条件
1.具有良好的思想政治素质，品行端正，爱岗敬业，清正廉洁，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
2.除选调职位有特殊要求外，年龄要求在35周岁以下（1988年4月以后出生）。满足夫妻两地分居或照顾父母相关条件的（具体条件详询各选调单位），年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）。本县域范围内乡镇（街道）机关事业人员，年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）。全日制硕士研究生年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）；
3.历年年度考核称职（合格）以上（含试用期不确定等次），原单位及主管部门同意参加选调，县外报考人员还需征得当地组织人事部门同意；
4.乡镇（街道）新录用人员报考须在乡镇（街道）服务满5周年；
5.具备岗位要求的其他资格条件；
6.符合法律、法规规定的其他条件。
选调岗位年龄、学历、专业等条件另有要求的以岗位计划表（附件1）为准，专业要求参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》执行。
本次公开选调涉及工作经历、年限等统一截止到2024年4月16日。
(三)具有下列情形之一的，不得参加公开选调
1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论或正在接受审计机关审计的；
2.受处分期间或未满影响期限的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.按照有关政策规定，工作未满最低服务年限或对转任、交流有其他限制性要求的；
5.报考人员不得报考任职后即形成回避关系（《公务员法》第七十四条）的岗位；
6.人事档案涉嫌涂改造假，“三龄两历一身份”等重要信息记载存疑的；
7.法律、法规规定的其他情形。
三、选调程序
采取公开报名、考试考察、择优选调的方式进行。
（一）发布公告
在http://www.yunhe.gov.cn/col/col1229382574/index.html（云和县人民政府信息公开网）发布《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员公告》。
具体的选调单位、职位、计划数和资格条件等可在上述信息指定发布网站下载《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员岗位计划表》（附件1）查询。如需咨询有关事项，可通过附件1中公布的咨询电话直接与选调单位联系。
（二）报名和资格初审
1.时间：2024年4月17日9时—4月19日17时
报考人员下载并如实、准确、完整填写《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员报名表》（附件2，以下简称《报名表》），需所在单位（主管单位）党委（党组）与组织人事部门（县外报考人员）同意并加盖印章。报考人员将《报名表》、身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书、公务员（参照公务员法管理人员）登记证明或事业单位工作人员转正证明、相关经历证明和相关资格证书等材料拍摄成图片或扫描成文件后，通过浙政钉发给拟报考单位联系人。
每人限报一个岗位，多头报名取消选调资格。报考人员完成报名后，由选调单位进行资格初审。通过资格初审的不能再报考其他职位，未通过资格初审的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。
每个选调岗位的开考比例不低于3:1，不足比例或选调岗位情况特殊的，另行研究决定是否开考。核减或取消的岗位报名人员可以在规定时间内改报其他岗位。
2.领取准考证
时间和地点另行通知。
（三）笔试
笔试时间和地点详见准考证。
笔试采用闭卷方式，报考人员持本人有效期内的居民身份证、准考证参加笔试。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质和岗位必备的业务知识。满分100分，由县组织人事部门在笔试后统一划定合格分数线，低于合格分的，不得进入面试。笔试成绩占总成绩的40%。
（四）资格复审
根据笔试成绩，各选调岗位按照3:1确定面试入围人员，比例不足的，按实际入围人数确定。若取得面试资格人员确认不参加面试的，将在报考该职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。
面试前，由选调单位对入围面试人员进行资格复审。资格复审合格者，参加面试。资格复审不合格的，将在参加该职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。
资格复审应提供本人《报名表》、身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书、公务员（参照公务员法管理人员）登记证明或事业单位工作人员转正证明、相关经历证明和相关资格证书等原件及复印件。
（五）面试
面试时间和地点详见面试通知书。
面试采用结构化面试方式。主要测试履行选调职位职责所要求的基本素质和能力等，满分100分，合格分60分，未达到合格分的取消选调资格。面试成绩占总成绩的60%。
（六）考察
面试结束后，选调单位按照总成绩从高到低按2:1确定考察人选，比例不足的，按实际入围人数确定，总成绩相同的，按照笔试成绩从高到低确定排名。笔试、面试成绩不计入考察环节。考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）进行，由选调单位成立考察组，根据德、能、勤、绩、廉情况及与选调岗位的适应性和匹配程度等因素，对考察人选进行全面考察。把政治考察放在首位，重点了解考察对象的政治表现和政治倾向，对政治上不合格的或存在其他不适宜情形的取消选调资格。经考察认定考察对象均不符合选调职位要求的，可放弃选调职位。
（七）公示、办理相关手续
选调单位党委（党组）根据考察情况和岗位匹配程度确定拟选调人选，并报组织人事部门进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，没有反映或反映问题不影响选调的，按照有关规定办理调动手续。
在考察、公示等环节因考生主动放弃等原因出现人选空缺的，由选调单位商组织人事部门研究决定是否进行递补。无递补对象的可在同类岗位入围人员中调剂确定考察对象。
四、其他事项
1.报考人员资格审核贯穿本次选调工作全过程。报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消选调资格。
2.根据机关（参公）单位职级设置和事业单位岗位设置有关政策，选调后，公务员职级和事业人员职称聘用，应在选调单位核定职数（岗位）内执行。
3.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《公务员录用违规违纪行为处理办法》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。
五、纪律与监督
选调公告由中共云和县委组织部和云和县人力资源和社会保障局负责解释。
监督电话：
中共云和县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组：0578-5120760
中共云和县纪委监委派驻第二纪检监察组：0578-5127791
咨询电话：
中共云和县委组织部公务员管理科：0578-5520698
云和县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0578-5526691
中共云和县委组织部
云和县人力资源和社会保障局
2024年4月16日
2024年上半年浙江丽水云和县选调机关事业单位工作人员17人公告
根据工作需要，决定开展2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员工作。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位
本次公开选调机关事业单位工作人员17名，其中机关及参公单位工作人员11名，事业单位工作人员6名。具体岗位计划详见附件1。
二、选调的范围、对象和资格条件
(一)选调范围及对象
面向丽水市或云和县范围内在编在岗公务员（含参公，已登记）和公益一类事业单位工作人员（已转正）；全日制硕士研究生选调范围可放宽至浙江省。选调岗位有特殊要求的，详见附件1。
(二)资格条件
1.具有良好的思想政治素质，品行端正，爱岗敬业，清正廉洁，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
2.除选调职位有特殊要求外，年龄要求在35周岁以下（1988年4月以后出生）。满足夫妻两地分居或照顾父母相关条件的（具体条件详询各选调单位），年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）。本县域范围内乡镇（街道）机关事业人员，年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）。全日制硕士研究生年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）；
3.历年年度考核称职（合格）以上（含试用期不确定等次），原单位及主管部门同意参加选调，县外报考人员还需征得当地组织人事部门同意；
4.乡镇（街道）新录用人员报考须在乡镇（街道）服务满5周年；
5.具备岗位要求的其他资格条件；
6.符合法律、法规规定的其他条件。
选调岗位年龄、学历、专业等条件另有要求的以岗位计划表（附件1）为准，专业要求参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》执行。
本次公开选调涉及工作经历、年限等统一截止到2024年4月16日。
(三)具有下列情形之一的，不得参加公开选调
1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论或正在接受审计机关审计的；
2.受处分期间或未满影响期限的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.按照有关政策规定，工作未满最低服务年限或对转任、交流有其他限制性要求的；
5.报考人员不得报考任职后即形成回避关系（《公务员法》第七十四条）的岗位；
6.人事档案涉嫌涂改造假，“三龄两历一身份”等重要信息记载存疑的；
7.法律、法规规定的其他情形。
三、选调程序
采取公开报名、考试考察、择优选调的方式进行。
（一）发布公告
在http://www.yunhe.gov.cn/col/col1229382574/index.html（云和县人民政府信息公开网）发布《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员公告》。
具体的选调单位、职位、计划数和资格条件等可在上述信息指定发布网站下载《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员岗位计划表》（附件1）查询。如需咨询有关事项，可通过附件1中公布的咨询电话直接与选调单位联系。
（二）报名和资格初审
1.时间：2024年4月17日9时—4月19日17时
报考人员下载并如实、准确、完整填写《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员报名表》（附件2，以下简称《报名表》），需所在单位（主管单位）党委（党组）与组织人事部门（县外报考人员）同意并加盖印章。报考人员将《报名表》、身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书、公务员（参照公务员法管理人员）登记证明或事业单位工作人员转正证明、相关经历证明和相关资格证书等材料拍摄成图片或扫描成文件后，通过浙政钉发给拟报考单位联系人。
每人限报一个岗位，多头报名取消选调资格。报考人员完成报名后，由选调单位进行资格初审。通过资格初审的不能再报考其他职位，未通过资格初审的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。
每个选调岗位的开考比例不低于3:1，不足比例或选调岗位情况特殊的，另行研究决定是否开考。核减或取消的岗位报名人员可以在规定时间内改报其他岗位。
2.领取准考证
时间和地点另行通知。
（三）笔试
笔试时间和地点详见准考证。
笔试采用闭卷方式，报考人员持本人有效期内的居民身份证、准考证参加笔试。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质和岗位必备的业务知识。满分100分，由县组织人事部门在笔试后统一划定合格分数线，低于合格分的，不得进入面试。笔试成绩占总成绩的40%。
（四）资格复审
根据笔试成绩，各选调岗位按照3:1确定面试入围人员，比例不足的，按实际入围人数确定。若取得面试资格人员确认不参加面试的，将在报考该职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。
面试前，由选调单位对入围面试人员进行资格复审。资格复审合格者，参加面试。资格复审不合格的，将在参加该职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。
资格复审应提供本人《报名表》、身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书、公务员（参照公务员法管理人员）登记证明或事业单位工作人员转正证明、相关经历证明和相关资格证书等原件及复印件。
（五）面试
面试时间和地点详见面试通知书。
面试采用结构化面试方式。主要测试履行选调职位职责所要求的基本素质和能力等，满分100分，合格分60分，未达到合格分的取消选调资格。面试成绩占总成绩的60%。
（六）考察
面试结束后，选调单位按照总成绩从高到低按2:1确定考察人选，比例不足的，按实际入围人数确定，总成绩相同的，按照笔试成绩从高到低确定排名。笔试、面试成绩不计入考察环节。考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）进行，由选调单位成立考察组，根据德、能、勤、绩、廉情况及与选调岗位的适应性和匹配程度等因素，对考察人选进行全面考察。把政治考察放在首位，重点了解考察对象的政治表现和政治倾向，对政治上不合格的或存在其他不适宜情形的取消选调资格。经考察认定考察对象均不符合选调职位要求的，可放弃选调职位。
（七）公示、办理相关手续
选调单位党委（党组）根据考察情况和岗位匹配程度确定拟选调人选，并报组织人事部门进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，没有反映或反映问题不影响选调的，按照有关规定办理调动手续。
在考察、公示等环节因考生主动放弃等原因出现人选空缺的，由选调单位商组织人事部门研究决定是否进行递补。无递补对象的可在同类岗位入围人员中调剂确定考察对象。
四、其他事项
1.报考人员资格审核贯穿本次选调工作全过程。报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消选调资格。
2.根据机关（参公）单位职级设置和事业单位岗位设置有关政策，选调后，公务员职级和事业人员职称聘用，应在选调单位核定职数（岗位）内执行。
3.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《公务员录用违规违纪行为处理办法》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。
五、纪律与监督
选调公告由中共云和县委组织部和云和县人力资源和社会保障局负责解释。
监督电话：
中共云和县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组：0578-5120760
中共云和县纪委监委派驻第二纪检监察组：0578-5127791
咨询电话：
中共云和县委组织部公务员管理科：0578-5520698
云和县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0578-5526691
中共云和县委组织部
云和县人力资源和社会保障局
2024年4月16日
2024年上半年浙江丽水云和县选调机关事业单位工作人员17人公告
根据工作需要，决定开展2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员工作。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位
本次公开选调机关事业单位工作人员17名，其中机关及参公单位工作人员11名，事业单位工作人员6名。具体岗位计划详见附件1。
二、选调的范围、对象和资格条件
(一)选调范围及对象
面向丽水市或云和县范围内在编在岗公务员（含参公，已登记）和公益一类事业单位工作人员（已转正）；全日制硕士研究生选调范围可放宽至浙江省。选调岗位有特殊要求的，详见附件1。
(二)资格条件
1.具有良好的思想政治素质，品行端正，爱岗敬业，清正廉洁，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
2.除选调职位有特殊要求外，年龄要求在35周岁以下（1988年4月以后出生）。满足夫妻两地分居或照顾父母相关条件的（具体条件详询各选调单位），年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）。本县域范围内乡镇（街道）机关事业人员，年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）。全日制硕士研究生年龄可放宽至40周岁（1983年4月以后出生）；
3.历年年度考核称职（合格）以上（含试用期不确定等次），原单位及主管部门同意参加选调，县外报考人员还需征得当地组织人事部门同意；
4.乡镇（街道）新录用人员报考须在乡镇（街道）服务满5周年；
5.具备岗位要求的其他资格条件；
6.符合法律、法规规定的其他条件。
选调岗位年龄、学历、专业等条件另有要求的以岗位计划表（附件1）为准，专业要求参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》执行。
本次公开选调涉及工作经历、年限等统一截止到2024年4月16日。
(三)具有下列情形之一的，不得参加公开选调
1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论或正在接受审计机关审计的；
2.受处分期间或未满影响期限的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.按照有关政策规定，工作未满最低服务年限或对转任、交流有其他限制性要求的；
5.报考人员不得报考任职后即形成回避关系（《公务员法》第七十四条）的岗位；
6.人事档案涉嫌涂改造假，“三龄两历一身份”等重要信息记载存疑的；
7.法律、法规规定的其他情形。
三、选调程序
采取公开报名、考试考察、择优选调的方式进行。
（一）发布公告
在http://www.yunhe.gov.cn/col/col1229382574/index.html（云和县人民政府信息公开网）发布《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员公告》。
具体的选调单位、职位、计划数和资格条件等可在上述信息指定发布网站下载《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员岗位计划表》（附件1）查询。如需咨询有关事项，可通过附件1中公布的咨询电话直接与选调单位联系。
（二）报名和资格初审
1.时间：2024年4月17日9时—4月19日17时
报考人员下载并如实、准确、完整填写《云和县2024年上半年公开选调机关事业单位工作人员报名表》（附件2，以下简称《报名表》），需所在单位（主管单位）党委（党组）与组织人事部门（县外报考人员）同意并加盖印章。报考人员将《报名表》、身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书、公务员（参照公务员法管理人员）登记证明或事业单位工作人员转正证明、相关经历证明和相关资格证书等材料拍摄成图片或扫描成文件后，通过浙政钉发给拟报考单位联系人。
每人限报一个岗位，多头报名取消选调资格。报考人员完成报名后，由选调单位进行资格初审。通过资格初审的不能再报考其他职位，未通过资格初审的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。
每个选调岗位的开考比例不低于3:1，不足比例或选调岗位情况特殊的，另行研究决定是否开考。核减或取消的岗位报名人员可以在规定时间内改报其他岗位。
2.领取准考证
时间和地点另行通知。
（三）笔试
笔试时间和地点详见准考证。
笔试采用闭卷方式，报考人员持本人有效期内的居民身份证、准考证参加笔试。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质和岗位必备的业务知识。满分100分，由县组织人事部门在笔试后统一划定合格分数线，低于合格分的，不得进入面试。笔试成绩占总成绩的40%。
（四）资格复审
根据笔试成绩，各选调岗位按照3:1确定面试入围人员，比例不足的，按实际入围人数确定。若取得面试资格人员确认不参加面试的，将在报考该职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。
面试前，由选调单位对入围面试人员进行资格复审。资格复审合格者，参加面试。资格复审不合格的，将在参加该职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。
资格复审应提供本人《报名表》、身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书、公务员（参照公务员法管理人员）登记证明或事业单位工作人员转正证明、相关经历证明和相关资格证书等原件及复印件。
（五）面试
面试时间和地点详见面试通知书。
面试采用结构化面试方式。主要测试履行选调职位职责所要求的基本素质和能力等，满分100分，合格分60分，未达到合格分的取消选调资格。面试成绩占总成绩的60%。
（六）考察
面试结束后，选调单位按照总成绩从高到低按2:1确定考察人选，比例不足的，按实际入围人数确定，总成绩相同的，按照笔试成绩从高到低确定排名。笔试、面试成绩不计入考察环节。考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）进行，由选调单位成立考察组，根据德、能、勤、绩、廉情况及与选调岗位的适应性和匹配程度等因素，对考察人选进行全面考察。把政治考察放在首位，重点了解考察对象的政治表现和政治倾向，对政治上不合格的或存在其他不适宜情形的取消选调资格。经考察认定考察对象均不符合选调职位要求的，可放弃选调职位。
（七）公示、办理相关手续
选调单位党委（党组）根据考察情况和岗位匹配程度确定拟选调人选，并报组织人事部门进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，没有反映或反映问题不影响选调的，按照有关规定办理调动手续。
在考察、公示等环节因考生主动放弃等原因出现人选空缺的，由选调单位商组织人事部门研究决定是否进行递补。无递补对象的可在同类岗位入围人员中调剂确定考察对象。
四、其他事项
1.报考人员资格审核贯穿本次选调工作全过程。报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消选调资格。
2.根据机关（参公）单位职级设置和事业单位岗位设置有关政策，选调后，公务员职级和事业人员职称聘用，应在选调单位核定职数（岗位）内执行。
3.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《公务员录用违规违纪行为处理办法》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。
五、纪律与监督
选调公告由中共云和县委组织部和云和县人力资源和社会保障局负责解释。
监督电话：
中共云和县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组：0578-5120760
中共云和县纪委监委派驻第二纪检监察组：0578-5127791
咨询电话：
中共云和县委组织部公务员管理科：0578-5520698
云和县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0578-5526691
中共云和县委组织部
云和县人力资源和社会保障局
2024年4月16日
