2024年浙江衢州常山县卫健系统事业单位招考编外工作人员39人公告
为满足卫健系统事业单位编外用工需求，决定开展面向社会公开招聘编外工作人员，现公告如下：
一、招考计划及条件
1.遵守国家宪法、法律、法规。
2.履行编外用工义务，服从单位管理，遵守纪律，品行端正，身体健康。
3.年龄要求：要求35周岁及以下（1988年8月1日以后出生）。
4.报考者须于2024年9月1日前取得毕业证书及相关资格证书。
5.有户籍要求的岗位，以公告发布时间之前的户口所在地为准。
二、招考程序
1.组织报名
（1）报名方式：采用网络邮箱报名。
（2）报名时间：2024年8月8日8:00—2024年8月9日17：00整。（如未在该时间区间内提交的报名信息均视为无效报名信息）
（3）报名要求：
考生将所需提供的材料打包压缩扫描发送至制定报名电子邮箱，内容含报名表、身份证、户口本（仅限有户籍要求岗位）、毕业证书、学历注册备案表、执业资格证书、专业技术资格证书。考生仅限报1个岗位，且请勿重复提交报考信息，如重复提交报名信息，以提交的第一次报名信息为准。
本次考试内容共含两个科目，分别为专业知识、专业实践能力，考试费用100元（根据浙价费〔2018〕21号文件规定，公务员录用考试和事业单位公开招聘人员考试，考试费标准为每人每科50元）。未按时缴费的，视为放弃报名资格。
网络报名提交成功后，请考生通过支付宝扫描相应单位的“缴费二维码”自助缴纳，报名费每人100元，缴费时请务必“添加备注”报考岗位、考生姓名和手机全号（例：县人民医院护理，张三，138XXXXXXXX）。缴费时间截止到2024年8月10日上午12时整，逾期未缴费及缴费未备注报名信息的均视为报名不成功。
资格审查贯穿招考全过程，如发现报考人员有不符合报考条件的，即取消招考录用资格并不予退还报名费，由此造成的责任由考生自行承担。
2.考试
（1）护理岗位：采用笔试+技能测试，总分为100分。总成绩计算方式为：笔试成绩×40%+技能测试成绩×60%。
（2）调度员岗位：采用笔试+面试+技能测试，总分为100分。总成绩计算方式为：笔试成绩×40%+面试成绩×30%+技能测试成绩×30%。
（3）收费岗位：采用技能测试+面试，总分为100分。总成绩计算方式为：技能测试成绩×60%+面试成绩×40%。
（4）有笔试要求的岗位，按照岗位招聘计划数1:2的比例入围面试，笔试成绩低于40分且总成绩低于60分不予录用。
（5）无笔试要求的岗位，不设置开考比例，报名人员均需参加面试、技能测试。
本次招考笔试面试技能测试的时间和地点将通过常山县政府网站（http://www.zjcs.gov.cn/）予以发布，不再另行通知，请报考人员及时关注。
3.体检：根据实际招聘岗位数，按总成绩从高分到低分1:1比例确定体检对象。（若总成绩出现并列情况时，以笔试成绩高的排位在前，笔试成绩再相等的，再以面试技能测试成绩高的排位在前）体检标准和程序参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格者淘汰，合格者进入考核。体检费用由考生自理，体检时间另行通知。
鉴于医疗卫生健康工作岗位的特殊性，护理专业要求无药物过敏史。
报考人员如不按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃。因放弃体检或体检不合格缺额的，从考试合格人员中从高分到低分依次递补。
4.考察：体检合格人员考察参照事业单位招考工作人员考察规定执行。考察工作由县卫健局协同用人单位组织实施。考察不合格或在考察期间本人放弃的，可依次递补。
5.聘用：经考试、体检、考察等规定程序，按考试成绩从高分到低分确定拟聘用对象，经公示3个工作日后无异议，按程序办理聘用手续。报考人员办理聘用手续前未取得相应学历和执业资格的，取消录用资格。
三、其他事项
1.本次招考，县卫健局不举办也不委托任何机构举办相应的辅导培训班。社会上如出现针对本次招考的辅导培训班、辅导网站、复习资料、出版物、上网卡等，均与常山县卫健局无关。
2.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试违纪违规行为处理办法（试行）》。
3.本次招考相关信息均只通过常山县政务网公布。
四、报名邮箱、咨询电话及缴费二维码
常山县卫生健康局 常山县人力资源和社会保障局
2024年8月2日
2024年浙江衢州常山县体育总会招聘公告
常山县体育总会是经常山县民政局登记批准，常山县文化和广电旅游体育局为业务指导单位的合法非营利性社会团体，负责管理和指导县级各单项体育社团及体育民办非企业单位开展各项工作，主要职责是宣传、贯彻、落实国家体育方针、政策;举办或联合举办在县域范围内的体育比赛和体育活动;管理和指导县域内各体育社团及体育民办非企业单位等日常性工作。2024年面向社会公开招聘工作人员2人。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数及岗位
管理岗位工作人员2名。
二、招聘岗位资格条件
1.招聘岗位：管理岗位
2.工作职责：
（1）负责体育总会秘书处公文处理和文字材料撰写；
（2）协助项目负责人管理、指导及协调赛事（活动）举办、承办；
（3）协助管理和指导体育社会组织日常性工作；
（4）完成领导交办的其他工作。
3.学历要求：本科及以上学历
4.专业要求：不限
5.年龄要求：1989年8月31日以后出生（应届大学毕业生可报）
6.其他条件：
（1）写作、沟通和学习能力强，有较好文字功底，能吃苦耐劳，服从工作安排；
（2）能熟悉使用Word、Excel等各种办公软件；
（3）同等条件下，中共党员，中文、新闻、体育、法学类专业，学生会干部，参与过市级以上体育赛事组织、服务工作，发表过文章，通过英语6级者优先录用。
三、招聘条件
(一)报考人员应当具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法;
3.具有良好的道德品质;
4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，能适应拟任岗位所需的身体要求;
5.具有符合职位要求的工作能力;
6.具有应聘岗位所需的其他条件。
(二)不得报考的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
3.现役军人;
4.在读的普通高校非应届毕业生;
5.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
(一)发布公告
在常山县政府网、常山县文广旅体局微信公众号发布招聘公告。
(二)报名
1.报名办法：
报名采用现场报名方式。报考者应根据岗位条件和要求报名，因特殊情况无法现场报名，请与报考单位联系确定报名方式(如可将报考材料以挂号信、邮政快递等方式报名)。
报名时须提供以下材料(A4纸打印)：
(1)如实填写《2024年公开招聘工作人员(聘用)报名登记表》(附件1，一式2份)，并要求贴上近期免冠证件照片。
(2)身份证(必须是第二代身份证，且报名和考试时使用的身份证必须一致)、学历证、学位证、职称证书、资格证书等有关证书原件和复印件各1份(原件现场核验，非现场报名的，在笔试开始前2天必须核验原件)。
(3)报考人员须对所提供的相关报考证件材料和填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责。如有弄虚作假或者故意隐瞒相关信息者，一经查实即取消其考试资格及聘用资格。
2.报名时间：
2024年8月12日-8月20日(工作日上午8:30—11:30，下午14∶30-17:30。)
3.报名地点、电话及电子邮箱
报名地点：常山县文化和广电旅游体育局4楼428办公室(常山县天马街道白马路168号)。联系电话：0570-5062267。电子邮箱：1612140187@qq.com
(三)资格审查
用人单位依据招聘岗位的资格条件对报考人员的信息进行资格审查。
(四)考试
考试包括笔试和面试。具体时间由常山县体育总会另行通知。
1.笔试：
(1)笔试方式、内容和分值：笔试采取闭卷考试的方式进行，笔试分值满分为100分。
(2)笔试开考比例：原则上计划招聘人数与通过报考资格审查的比例达到1：3的职位方可开考。达不到开考比例的职位按实有报名人数开考。
2.面试：
(1)面试人选确定：根据计划招聘人数与面试人选1∶3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。达不到1:3比例的，按实有人数进行面试。
(2)面试方式：面试主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，采用面谈方式进行。面试成绩现场宣布。
3.考试成绩计算：
总成绩=(笔试成绩×40%)+(面试成绩×60%)
(五)体检和考察
面试结束后，根据职位计划招聘人数与体检、考察人选1：1的比例，按照同一职位报考人员的总成绩(笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。总成绩保留小数点后两位，末位四舍五入(下同)。总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选。体检、考察不合格或者自愿放弃体检、考察资格的，可从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
1.体检
体检由招聘单位统一组织，参照公务员录用的体检标准执行。体检在具备相应资质的医疗机构进行，费用由报考人员自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。体检时间另行通知。
2.考察
考察的重点是了解考察对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等方面情况，以及学习工作表现和报考期间的表现，并核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否存在报考回避的情形等方面情况。凡是重要档案材料不全、不真实，以及个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察的，不得确定为拟聘用人选。
(六)聘用
考察合格的，办理入职手续，试用期（三个月）满后由常山县体育总会与聘用人员签订劳动合同，薪酬福利待遇按照相关文件执行。
五、纪律监督
1.本次招聘相关信息（笔试人员通知、笔试成绩、面试成绩、进入体检人员通知、体检合格进入考察人员通知、拟聘人员公示及人员递补等）均以报考单位提供的信息渠道为准，请随时关注。报考期间，报考人员须保证通讯畅通，因报考人员自身原因或无法联系导致未能参加下一步招聘程序的，视为自动放弃。
2.招聘工作按规定要求做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及管理部门的监督。监督电话：0570-5016165(常山县文化和广电旅游体育局)
六、其他事宜
未尽事宜请与常山县体育总会秘书处联系。联系电话：0570-5016165。
常山县体育总会
2024年8月9日
2024年浙江衢州常山县“英才荟”事业单位紧缺急需人才招聘公告(三)
根据工作需要，经研究决定面向社会公开引进紧缺急需专业人才2名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
|
招聘单位 |
计划数 |
岗位 |
学历要求 |
学位要求 |
专业要求 |
备注 |
|
常山县生态公益林管理中心 |
1 |
讲解员 |
研究生 |
硕士及以上 |
英语口译、英语笔译 |
具备英语专业八级证书，本科专业要求为英语 |
|
常山县人才服务站 |
1 |
综合岗 |
研究生 |
硕士及以上 |
俄语口译、俄语笔译 |
具备俄语专业八级证书，本科专业要求为俄语 |
二、招聘条件
报考对象应具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正，身心健康，同时还应具备以下具体条件：
1.年龄和户籍要求：硕士研究生于1995年8月8日及以后出生，博士研究生可放宽至35周岁及以下，于1988年8月8日及以后出生；报名对象户籍不限。
2.具有符合引进岗位专业要求的学历学位。2024年国内、国(境)外高校毕业生须在2024年8月30日前取得对应岗位所需的学历、学位证书，其中国（境）外高校的毕业生应提供教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。
3.有下列情形之一的，不得报名参加考试：①曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。②在校期间受到院系级（含）以上处分的。③被依法列为失信联合惩戒对象的。④现役军人、定向培养生及委托培养生等。⑤与所报岗位有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定回避情形的。⑥常山县范围内具有公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）、事业单位工作人员身份的。⑦其他不符合报考资格条件的。
三、招聘程序
贯彻公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备的用人标准，按照以下程序进行：
（一）发布公告
在常山县政府网(网址：http://www.zjcs.gov.cn/）“公告公示”栏及时面向社会发布招引信息。
（二）网上报名
1.报名时间：报名采用网上报名形式，报名时间，8月8日至8月15日。
2.报名方式：报名者请下载填写《2024年常山县“英才荟”紧缺急需人才招聘报名表》（附件），并将相关资料发送至：qzcszjk@163.com。
温馨提醒：考生需填写《2024年常山县“英才荟”紧缺急需人才招聘报名表》（附件），并与其他报名材料一起按序整理制作成一个PDF文档（PDF文档第一、二页为报名表，第三页为材料清单目录，第四页开始为其他报名材料）。其他报名材料及顺序为：1.身份证复印件；2.就业协议书、就业推荐表（若否，无需提供）；3.毕业院校的学历学位证书或开具的学历学位证明（研究生还需提供本科毕业证书）；4.中共党员（预备党员）证明材料（若否，无需提供）；5.各类等级（资格）证、专业技术职称证明材料（若无，无需提供）；6.获奖情况证明材料，如奖学金、本学科专业性获奖或荣誉、“三好学生”或“优秀学生”等各类综合性荣誉；7.在校期间担任职务证明材料，如校（院）学生会（党团）任职、班级任职、社会团体任职情况及参加社会活动情况；8.其他能反映本人能力水平的各项材料，如科研成果、实践经历等。
（三）资格审查
由组织人事部门对报考者的资格条件进行审查，资格审查贯穿整个招考过程。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消聘用资格。因报考对象延误报名时间、材料证书未按时完整提供等造成后果的，由考生自行承担责任。
（四）综合比选
根据报名材料，结合岗位需求，对报考人员的学历学位、政治面貌、社团活动、学习成绩、荣誉奖项等情况开展量化评比，按不低于1:3比例筛选入围面试面谈人员。若应聘人员较多或者综合比选择优困难，可经笔试并按笔试成绩从高到低确定入围面试面谈对象。笔试成绩只作为确定入围面试面谈对象的依据，不带入面试面谈环节，不与专家评审成绩合成总成绩。
（五）面试面谈
由组织人事部门组织专业评审团对入围面试面谈对象的专业能力水平等情况进行考评，具体了解专业素养、口头表达、性格特质、岗位匹配度、素质潜能等方面的表现。面试面谈成绩合格分为70分，从高分到低分按不超过招引岗位计划确定体检对象。低于70分的取消聘用资格。面试面谈对象、时间、地点另行通知。不按规定时间、地点参加面试面谈的，视为放弃资格。
（六）体检
按招聘岗位1:1比例组织应聘对象进行体检。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕82号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。
入围体检对象不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检。
（七）考察
按招聘岗位1:1比例组织进行考察，考察由组织人事部门会同用人单位参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）组织实施。
（八）公示、聘用
拟聘用人员在常山县政府网公示7个工作日。
公示期满后，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理相关手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
报考人员放弃签约、放弃体检或体检不合格、放弃考核或考核不合格、不能在规定时间提供报考所需相关证明文件及其他材料，取消聘用资格。
因放弃聘用或被取消聘用资格出现的人员空缺是否递补，由组织人事部门根据实际情况研究决定。
四、录用待遇
1.正式聘用后列事业单位编制管理，建立人才个人成长档案，签订聘用合同。事业单位新聘用人员在常山县事业单位或机关最低服务年限为5年（含试用期），未满5年的不得按事业编制人员身份调离我县。试用期按有关规定执行，试用期满考核不合格的，解除聘用关系。工资福利待遇按照《事业单位人事管理条例》规定执行。
2.按照人才层次享受《“智汇常山”人才新政及相关配套办法汇编》的相关政策。
五、有下列情况之一，取消聘用资格或解除聘用合同
1.弄虚作假，提供虚假材料或有意隐瞒本人真实情况或不符合招聘资格条件的；
2.体检、考察不合格的；
3.未按规定时间报到或不服从分配的；
4.未能按时取得学历学位和相关执业资格证书的；
5.其他不符合聘用要求的。
六、其他事项
1.本次公开招聘工作，在纪检(监察)部门全程监督下由组织人事部门组织实施。
2.本次高层次紧缺急需人才引进各岗位所列的学历专业范围根据招聘岗位特点，参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》进行设定和资格审查。
3.为保证引才质量，在招聘过程中，视报名情况、生源质量等情况，招聘单位有权对招聘计划作出调整或取消。
4.报考人员应邀参加统一组织面试面谈的，应试期间统一提供免费住宿；入围体检的，免收体检费用；县外人员按户口所在地或常住地到常山县的距离远近，在招引程序结束后给予100元-2000元的交通补贴。因个人原因放弃资格的，取消相关交通补贴和体检费用补贴。
5.未尽事宜由中共常山县委组织部、常山县人力资源和社会保障局共同研究决定。
联系方式：常山县人力社保局0570-5018780
常山县人力资源和社会保障局
2024年8月8日
2024年浙江衢州常山县“英才荟”事业单位紧缺急需人才招聘公告(三)
根据工作需要，经研究决定面向社会公开引进紧缺急需专业人才2名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
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招聘单位 |
计划数 |
岗位 |
学历要求 |
学位要求 |
专业要求 |
备注 |
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常山县生态公益林管理中心 |
1 |
讲解员 |
研究生 |
硕士及以上 |
英语口译、英语笔译 |
具备英语专业八级证书，本科专业要求为英语 |
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常山县人才服务站 |
1 |
综合岗 |
研究生 |
硕士及以上 |
俄语口译、俄语笔译 |
具备俄语专业八级证书，本科专业要求为俄语 |
二、招聘条件
报考对象应具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正，身心健康，同时还应具备以下具体条件：
1.年龄和户籍要求：硕士研究生于1995年8月8日及以后出生，博士研究生可放宽至35周岁及以下，于1988年8月8日及以后出生；报名对象户籍不限。
2.具有符合引进岗位专业要求的学历学位。2024年国内、国(境)外高校毕业生须在2024年8月30日前取得对应岗位所需的学历、学位证书，其中国（境）外高校的毕业生应提供教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。
3.有下列情形之一的，不得报名参加考试：①曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。②在校期间受到院系级（含）以上处分的。③被依法列为失信联合惩戒对象的。④现役军人、定向培养生及委托培养生等。⑤与所报岗位有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定回避情形的。⑥常山县范围内具有公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）、事业单位工作人员身份的。⑦其他不符合报考资格条件的。
三、招聘程序
贯彻公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备的用人标准，按照以下程序进行：
（一）发布公告
在常山县政府网(网址：http://www.zjcs.gov.cn/）“公告公示”栏及时面向社会发布招引信息。
（二）网上报名
1.报名时间：报名采用网上报名形式，报名时间，8月8日至8月15日。
2.报名方式：报名者请下载填写《2024年常山县“英才荟”紧缺急需人才招聘报名表》（附件），并将相关资料发送至：qzcszjk@163.com。
温馨提醒：考生需填写《2024年常山县“英才荟”紧缺急需人才招聘报名表》（附件），并与其他报名材料一起按序整理制作成一个PDF文档（PDF文档第一、二页为报名表，第三页为材料清单目录，第四页开始为其他报名材料）。其他报名材料及顺序为：1.身份证复印件；2.就业协议书、就业推荐表（若否，无需提供）；3.毕业院校的学历学位证书或开具的学历学位证明（研究生还需提供本科毕业证书）；4.中共党员（预备党员）证明材料（若否，无需提供）；5.各类等级（资格）证、专业技术职称证明材料（若无，无需提供）；6.获奖情况证明材料，如奖学金、本学科专业性获奖或荣誉、“三好学生”或“优秀学生”等各类综合性荣誉；7.在校期间担任职务证明材料，如校（院）学生会（党团）任职、班级任职、社会团体任职情况及参加社会活动情况；8.其他能反映本人能力水平的各项材料，如科研成果、实践经历等。
（三）资格审查
由组织人事部门对报考者的资格条件进行审查，资格审查贯穿整个招考过程。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消聘用资格。因报考对象延误报名时间、材料证书未按时完整提供等造成后果的，由考生自行承担责任。
（四）综合比选
根据报名材料，结合岗位需求，对报考人员的学历学位、政治面貌、社团活动、学习成绩、荣誉奖项等情况开展量化评比，按不低于1:3比例筛选入围面试面谈人员。若应聘人员较多或者综合比选择优困难，可经笔试并按笔试成绩从高到低确定入围面试面谈对象。笔试成绩只作为确定入围面试面谈对象的依据，不带入面试面谈环节，不与专家评审成绩合成总成绩。
（五）面试面谈
由组织人事部门组织专业评审团对入围面试面谈对象的专业能力水平等情况进行考评，具体了解专业素养、口头表达、性格特质、岗位匹配度、素质潜能等方面的表现。面试面谈成绩合格分为70分，从高分到低分按不超过招引岗位计划确定体检对象。低于70分的取消聘用资格。面试面谈对象、时间、地点另行通知。不按规定时间、地点参加面试面谈的，视为放弃资格。
（六）体检
按招聘岗位1:1比例组织应聘对象进行体检。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕82号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。
入围体检对象不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检。
（七）考察
按招聘岗位1:1比例组织进行考察，考察由组织人事部门会同用人单位参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）组织实施。
（八）公示、聘用
拟聘用人员在常山县政府网公示7个工作日。
公示期满后，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理相关手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
报考人员放弃签约、放弃体检或体检不合格、放弃考核或考核不合格、不能在规定时间提供报考所需相关证明文件及其他材料，取消聘用资格。
因放弃聘用或被取消聘用资格出现的人员空缺是否递补，由组织人事部门根据实际情况研究决定。
四、录用待遇
1.正式聘用后列事业单位编制管理，建立人才个人成长档案，签订聘用合同。事业单位新聘用人员在常山县事业单位或机关最低服务年限为5年（含试用期），未满5年的不得按事业编制人员身份调离我县。试用期按有关规定执行，试用期满考核不合格的，解除聘用关系。工资福利待遇按照《事业单位人事管理条例》规定执行。
2.按照人才层次享受《“智汇常山”人才新政及相关配套办法汇编》的相关政策。
五、有下列情况之一，取消聘用资格或解除聘用合同
1.弄虚作假，提供虚假材料或有意隐瞒本人真实情况或不符合招聘资格条件的；
2.体检、考察不合格的；
3.未按规定时间报到或不服从分配的；
4.未能按时取得学历学位和相关执业资格证书的；
5.其他不符合聘用要求的。
六、其他事项
1.本次公开招聘工作，在纪检(监察)部门全程监督下由组织人事部门组织实施。
2.本次高层次紧缺急需人才引进各岗位所列的学历专业范围根据招聘岗位特点，参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》进行设定和资格审查。
3.为保证引才质量，在招聘过程中，视报名情况、生源质量等情况，招聘单位有权对招聘计划作出调整或取消。
4.报考人员应邀参加统一组织面试面谈的，应试期间统一提供免费住宿；入围体检的，免收体检费用；县外人员按户口所在地或常住地到常山县的距离远近，在招引程序结束后给予100元-2000元的交通补贴。因个人原因放弃资格的，取消相关交通补贴和体检费用补贴。
5.未尽事宜由中共常山县委组织部、常山县人力资源和社会保障局共同研究决定。
联系方式：常山县人力社保局0570-5018780
常山县人力资源和社会保障局
2024年8月8日
