2022年江西赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处招聘特殊岗位自聘人员公告

2022年江西赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处招聘特殊岗位自聘人员公告

2022年江西赣州经济技术开发区人民检察院招聘员公告

　　赣州经济技术开发区人民检察院2022年3月招聘员公告

　　因工作需要，我院面向社会公开招聘3名员。现将招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘职位

　　员岗位3名。

　　上述岗位属特殊岗位自聘人员，非公务员编制、非事业编制。

　　二、招聘条件

　　（一）应聘人员基本条件：

　　1.具有法律专业专科及以上学历。若有2年以上法院或检察院员工作经历专业不限，但需提供工作证明等佐证材料。

　　2.具有良好的素质和道德品行，遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，组织纪律性强，能保守工作秘密,自愿服从岗位安排。

　　3.身体健康（按江西省录用公务员体检标准执行）。

　　4.年龄在18周岁以上，35周岁以下。

　　5.具有岗位需要的计算机应用能力。

　　（二）有下列情形之一的不予招聘：

　　1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的;

　　2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

　　3.曾被开除公职或被辞退的;

　　4.其他不适宜聘用为工作人员情形的。

　　三、报名和资格审查

　　1.报名时间：2022年3月7日-2022年3月13日

　　2.报名方式：报考人员于报名截止之日前将电子版报名材料发送至指定邮箱kfqjcy8372278@163.com，报名材料不清晰的不予通过，逾期不予受理。注意事项：邮件名备注“姓名+报考岗位+手机号”，报名材料逐件上传，不要压缩。

　　另外，为便于联系，报考人员需申请加入本院招聘QQ群：971728706，备注“姓名+报考岗位+手机号”，未按要求注明的，入群申请不予通过。

　　（1）赣州经济技术开发区人民检察院公开招聘工作人员报名表

　　（2）身份证扫描件；

　　（3）学历、学位扫描件；

　　（4）已参加工作的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明（或与单位解除劳动合同关系的证明），若暂时无法提交的，经我院部同意后最迟可延至体检前提交;

　　四、考试安排

　　1.笔试内容

　　（1）笔试重点考察案例分析（占70%）和计算机中文(听打)录入能力（占30%）。

　　（2）报考人数与职位招考计划数的比例应不低于3：1。不足规定开考比例的，取消该职位招考或相应减少职位招考计划数。

　　2.面试

　　(1)面试人员确定：按岗位拟招聘人数与进入面试人数1∶3的比例确定面试人选，人数未达到比例的情况下，笔试成绩60分及以上的考生均进入面试；

　　(2)面试前将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件。

　　3.考试总成绩计算权重

　　笔试成绩和面试成绩各占50%计入总成绩。

　　五、体检

　　1.根据总成绩高低，按岗位拟招聘人数1∶1的比例确定体检人选；

　　2.未按时体检的，视为自动放弃；体检不合格或自动放弃的，按总成绩排名顺序依次递补。

　　六、政审

　　体检合格人员列为政审对象，政审主要考察遵纪守法情况。政审不通过或自动放弃的，按该岗位总成绩排名顺序依次递补。

　　七、公示

　　考核、体检、政审合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在我院一楼大厅公示。

　　八、聘用及薪酬待遇

　　1.薪酬待遇根据《赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法（试行）》予以确定。薪酬待遇具体包括：基本工资1800元/月，岗位工资1000元/月，工龄工资每满一年增加50元/月，每月补贴1160元,奖励性工资12000元/年，按照本院具体考核办法执行。

　　2.办理五险一金,相关保险费用按规定应由单位承担的部分由单位承担，应由个人承担的部分由单位从个人工资中扣除。

　　3.试用期1个月，试用期间按核定工资的80%发放。

　　九、其他事项

　　1.报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。

　　2.报考人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由报考人员本人承担。

　　3.及时关注招聘QQ群（971728706）消息，笔试、面试等具体事项和时间、地点安排以群通知为准。

　　4.联系人：冯主任18079759513，0797-8681680。

　　附件：赣州经济技术开发区人民检察院公开招聘员报名表

赣州经济技术开发区人民检察院

2022年3月7日

2022年江西赣州经济技术开发区公立医院面向社会公开招聘工作人员267名

为进一步充实我区公立医院人员队伍力量，促进全区卫生健康事业高质量发展，更好地满足人民群众日益增长的健康需求，决定面向社会公开招聘公立医院工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及计划数

本次赣州经济技术开发区公立医院(赣州经济技术开发区人民医院、赣州经济技术开发区第二人民医院)共招聘267名工作人员，共计100个岗位。本次招聘岗位设硕士研究生和副高级职称医疗卫生岗位17个(岗位代码A开头的岗位)、本科及以下医疗卫生岗位83个(岗位代码B开头的岗位)。具体招聘岗位、条件及招聘人数详见《赣州经济技术开发区公立医院2022年面向社会公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

本次招聘人员均为编制备案制，非事业编制，仅在赣州经开区范围内可正常调动。编制备案制人员，为编外招聘、纳入编制备案制管理，在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗等方面享受与事业在编人员同等待遇，依法参加企业职工基本养老保险及其他各项社会保险。

二、招聘条件

(一)应具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，热爱医疗卫生事业，品行端正，无不良行为记录;

3.符合招聘岗位条件;

4.适应岗位要求的身体条件和心理素质(虽有残疾，但不影响履职，符合体检标准的人员亦可报考)。

(二)具有下列情形之一的，不得报考：

1.曾受过刑事处罚或曾被开除中国党党籍或公职的;

2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

3.尚未解除党纪政纪处分的或正在接受纪律审查的;

4.现役军人;

5.在读的非应届毕业生，全日制在校生不能以过去取得的学历报考;

6.有服务期要求且仍在服务期内的赣州市机关事业单位正式在编人员(含编制备案管理人员)、全科特岗医生、服务期未满的农村订单定向医学生;卫生医疗机构在编在岗有服务期要求的卫生专业技术人员报考，必须在原单位服务满后才可报考。

7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;

8.被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;

9.已经被赣州市内机关事业单位拟聘(录)用(含编制备案制管理人员、用人备案数人员)，已完成体检考察进入公示期的;或尚在新录用试用期或任职试用期的;

此外，根据《事业单位人事管理回避规定》，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

(三)学历、专业、年龄及其他条件

岗位要求的学历(学位)、专业技术(职业、执业)资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。

1.学历、专业条件：涉及学历和专业请参考专业目录《学科专业目录汇编(二0一九年一月版)》《关于中医(博士、硕士)专业学位领域及代码的说明》。岗位中要求的年龄、学历学位、职称均指本岗位招聘的最低条件(含本条件)。往届毕业生中新旧专业名称不一致的，可对照《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》和《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》，按照对应的新专业名称进行报考。例：岗位条件要求护理(620201)专业，大专学历，对照《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》，符合条件的除护理专业大专学历外，该专业接续本科专业举例中列出的护理学专业大学本科毕业生也符合岗位条件，另根据《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》，护理(620201)专业对应的原专业除护理(630201)外，还有涉外护理(630203)，也可以报考。一个专业涉及多个方向的须符合岗位中要求的专业方向方可报考。

(1)取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考;取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考。并可报考符合岗位条件的限应届毕业生岗位。

(2)招聘岗位专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考。专业要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。应聘人员所学专业未列入专业目录(没有专业代码)，选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置情况说明等材料。

(3)辅修专业报考问题。根据教育部办公厅《关于规范高等学校学历证书有关事项的通知》(教学厅函〔2014〕14号)规定：高等学校只能为取得本校学籍的学生颁发并注册一份学历证书。单独的辅修证明不能证明毕业院校、毕业时间、学历、学历性质等完整内容，不能作为所学专业的证明材料。

(4)第二学士学位专业报考问题。根据《教育部办公厅关于在普通高校继续开展第二学士学位教育的通知》(教高厅函〔2020〕9号)，第二学士学位采取全日制学习，纳入高校学籍管理系统。第二学士学位的毕业证书和书，按现行毕业证书和书管理办法颁发，毕业学生按当年应届生身份派遣。第二学士学位生的毕业证书、书能在学信网核验的，可以按所学专业报考。

2.年龄条件：报考人员须年满18周岁，且不超过岗位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为：18周岁以上是指2004年12月23日(含)以前出生，30周岁及以下指1991年12月23日(含)以后出生，35周岁以下是指1986年12月23日(含)以后出生，以此类推(注：12月23日为报名第一天)。

3.其他条件：

(1)服务不满5年或处于试用期的卫生专业技术人员报考，须在网上报名截止日前与所在单位解除聘用关系(以解除聘用合同书的签订时间为准)。

(2)机关事业单位在编人员(含编制备案制管理人员)报考的，须出具单位及主管部门在报名截止日前的同意报考证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间，下同);县级及以下机关事业单位在编在岗人员(含编制备案制管理人员)须出具所在地组织(人社)部门报名截止日前的同意报考证明。三支一扶人员报考需提供服务单位及其主管部门和当地人社部门的同意报考证明或报名截止日前的解除服务协议。如为机关事业单位正式在编人员(含编制备案制管理人员)隐瞒身份报考的，一经发现核实，取消其聘用资格。

(4)关于两个同等对待政策的说明：面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待;其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。

(5)正在进行临床住院医师规范化培训的报考人员,需征得招聘单位同意继续规培或自行申请放弃规培，否则不予聘用。

(6)关于限应届毕业生报考，除2022届、2023届应届高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年(2020年、2021年)择业期内未落实机关事业国有企业工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考;已落实机关事业国有企业工作单位的2022届应届高校毕业生不得报考限应届毕业生报考的岗位。

(7)关于资格证书的说明：参加了2022年医师、等各类卫生专业技术资格考试，且成绩达到国家规定分数线的考生，资格审查时提供考试成绩单，视同取得了执业(助理)医师资格或等相应卫生专业技术资格。报考的岗位有执业资格要求的，所取得的执业资格须与岗位要求的专业条件相对应。执业资格证书需在注册有效期内。

(四)工作经历要求

1.有工作经历要求的岗位，工作经历计算截止时间为报名第一天2022年12月23日(如2年以上指截至2022年12月23日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到日，也有的考生毕业后在若干个单位工作过，故只要工作经历包含12个月份的，可视为满1周年(例如：2021年7月毕业即开始工作，至2022年6月为1周年，以此类推)。

2.招聘岗位要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的，必须是主责主业的工作经历，兼职兼聘的工作经历不视为岗位要求的具体工作经历。涉及工作经历及其他期限的计算，截止到2022年12月23日为止(报名第一天)。工作年限及工作等级医院均为最低条件，考生符合最低要求即可报名。

3.应届毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。考生毕业后，在机关企事业单位见习的，见习期可算工作经历，资格审查时提供见习协议及工资发放流水。

三、招聘程序及要求

本次公开招聘按照网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示和聘用等程序，择优录用。报考人员应仔细阅读岗位资格条件,选报符合自身条件的岗位，如因不符合条件被取消招聘资格，后果由报考人员自己承担。每人限报一个岗位，报多个岗位的，所有报名信息无效。

(一)发布招聘信息

在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州经济技术开发区政务网、赣州经济技术开发区党务公开网等网站发布招聘公告。

(二)网上报名

本次考试实行网上报名。网上报名时间为2022年12月23日8:30-12月30日17:00。报名网站为http://gzjkq.huiqicai.com(赣州经开区智慧人才招聘服务网)。

招聘服务网二维码：

报名费。每人限报一个岗位，报多个岗位的，报名信息无效。网上报名步骤如下：

1.网上注册报名：考生应在网上报名规定时间内登录报名网站，通过赣州经济技术开发区公立医院2022年面向社会公开招聘工作人员考试报名专题进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片等，信息核对无误后，点击提交即完成报名。考生报名完成后，需打印《赣州经济技术开发区公立医院2022年面向社会公开招聘工作人员报名表》一式两份(面试前资格审查用)。

2.网上打印笔试准考证：完成报名流程的报考人员应在规定的时间内(2022年1月5日9:00-1月7日17:00)打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。

本次考试实行诚信报考制度，网上报名时不进行资格审查，不符合岗位条件的人员请勿报考，已参加考试的，成绩一律无效，由此产生的一切后果由考生本人负责。请考生仔细对照所报岗位条件，诚信报考，对自己是否符合条件有疑问的，报名前应先向招聘单位、主管部门或人社部门咨询，确认符合条件后再填报。凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。请考生及时了解并严格遵守赣州经开区新冠肺炎疫情防控工作要求，主动配合并自觉服从考试管理机构的相关安排，做好个人安全防护。

(三)笔试、资格审查及面试

结合不同招聘岗位要求，分硕士研究生和副高级职称医疗卫生岗位、本科及以下医疗卫生岗位二类组织实施招聘考试。

硕士研究生和副高级职称医疗卫生岗位不参加笔试，采取直接面试的形式进行考试;本科及以下医疗卫生岗位采取笔试+面试的形式进行考试，笔试科目为职业能力倾向测验和卫生类综合应用能力两科，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占40%。各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

1.笔试

(1)时间及地点。笔试时间为2022年1月8日(上午8:30-10:00职业能力倾向测验，上午10:00-12:00综合应用能力)。考点设在赣州经开区，具体地点详见《笔试准考证》。

(2)笔试科目和分值。笔试由第三方命题机构负责命题。笔试考试科目为职业能力倾向测验和卫生类综合应用能力两科，每科满分150分。其中综合应用能力分为5个类别，分别为：中医临床类，代码01;西医临床类，代码02;药剂类，代码03;护理类，代码04;医学技术类，代码05，由考生按报考职位作答相应试题。笔试主要测查应试人员运用专业知识进行分析、判断和解决实际问题的能力，以及实际操作技能、沟通技能、临床思维技能和应具备的个人素养。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)医疗卫生类(E类)大纲为准。

(3)笔试注意事项。此项考试两个笔试科目连续进行,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间结束后,收取第一科考试的答题卡,第二科考试时间截止后,收取所有发放的考试资料。

(4)考生凭身份证和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器。答题所用的草稿纸由考试部门统一发放、回收。

(5)违纪处理规定。对在招聘考试过程中有违纪违规行为的考生，依据相关文件进行处理，并记入本人诚信档案。对以虚假信息骗取考试资格、聘用审批后放弃报到等不诚信行为，将记入考生诚信档案，并通报其所在单位。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，取消本次报考资格。上述人员中，触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

(6)笔试成绩和入闱名单。笔试结束后，赣州经开区人力资源和社会保障局、赣州经开区社会事务管理局将根据考试成绩区分不同情况，分层分类划定合格分数线。只有达到合格分数线者，方可按笔试成绩排序进入面试。合格线划定后，在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按1：3的比例确定入闱面试人员(末位同分者一并列入)。若招聘岗位的笔试合格人员未达1:3的比例，则笔试合格人员全部入闱面试。笔试合格分数线、入闱面试人员名单及入闱面试资格审查事项将在赣州经济技术开发区政务网、赣州经济技术开发区党务公开网进行公告。

2.资格审查

入闱面试人员须在规定的时间和地点，持规定的相关材料原件和复印件进行现场资格审查，审查合格方可参加面试。入闱面试人员在资格审查时须提供以下材料：

(1)考试报名表及本人近期与报名表同底一寸彩照4张;

(2)本人身份证或社会保障卡原件及复印件;

(3)所有学历须提供中国高等教育学生信息网(学信网)查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》;学历、学位在国(境)外取得的，要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料;2023届毕业生报考，需提供所在学校出具的毕业生就业推荐表;

(4)笔试准考证;

(5)附件岗位计划表所需条件相应的佐证(执业证、资格证、规培证明、实习证明等)原件和复印件一份;

(6)机关事业单位在编人员报考的，应出具单位及主管部门在报名截止日前的同意报考证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间，下同);县级及以下事业单位在编在岗人员(含编制备案制人员)还需出具所在地组织(人社)部门报名截止日前的同意报考的证明。三支一扶人员报考需提供服务单位及其主管部门和当地人社部门的同意报考证明或报名截止日前的解除服务协议。

(7)岗位要求具有工作经历的，应聘人员须提供相应的工作经历证明。在编人员由单位及其主管部门中出具同意报考证明并注明工作经历起始时间;非在编人员提供劳动合同及用人单位为其缴纳的社保票据，或劳动合同及用人单位工资发放流水;从事个私经济的提供相关证照等佐证材料原件及复印件。

(8)岗位具有职业或职称资格需提供相应资格证书。参加了2022年医师、等各类卫生专业技术资格考试，且成绩达到国家规定分数线的考生，资格审查时提供考试成绩单，视同取得了执业(助理)医师资格或等相应卫生专业技术资格。

因资格审查未通过，产生的面试人员空额在达到笔试合格分数线的人员中按笔试成绩从高分到低分递补一次。递补人员须通过资格审查后方能参加面试。

资格审查贯穿整个招聘工作全过程(含聘用后的试用期内)。凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。

3.面试

面试采取结构化面试方式进行，主要测试应试者履行岗位职责所要求的素质和能力。面试总分为100分。

领取面试准考证时间及地点：待定。

面试时间、地点：时间、地点以《面试准考证》为准。

笔试、面试总成绩从高分到低分确定入闱体检、考察对象，考生最终面试成绩须达到70分及以上，方可入闱体检、考察环节。

面试由第三方命题机构负责命题。面试考官从具备面试考官资格的人员中抽调组成。

4.总成绩计算办法

(1)硕士研究生和副高级职称医疗卫生岗位考生以面试分数作为考试总成绩。

(2)本科及以下医疗卫生岗位总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×(60÷笔试总分)+面试成绩×(40÷面试总分)。例如：某考生笔试两科得分为240分，面试得分为80分，则该考生总成绩=240×(60÷300)+80×(40÷100)=80分。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。

(四)体检和考察

1.根据考试总成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检、考察对象。如本科及以下医疗卫生岗位末位总成绩相同的，取笔试高分者;硕士研究生和副高级职称医疗卫生岗位考生末位总成绩相同的，进行面试加试，成绩高者入闱。

2.体检由赣州经开区人力资源和社会保障局、赣州经开区社会事务管理局统一组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行，体检费用参照公务员录用体检收费标准及根据不同等级医院收费标准收取，由考生自行负担。

3.考察由赣州经开区人力资源和社会保障局、赣州经开区社会事务管理局负责。主要是全面了解考察对象的素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对上不合格的，实行一票否决，不予录用。

4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃体检、考察造成的空岗，按总成绩从高分到低分的顺序进行递补(需已参加面试)。一个岗位空额最多递补一次，其他情况一律不予递补。

(五)公示和聘用

1.体检、考察合格的拟聘用人员名单在发布招聘公告的网站公示。公示期满没有问题或有问题反映但不影响聘用的，确定为聘用对象，按照干部管理权限办理聘用手续。聘用对象在规定时间内未报到或主动放弃的，产生的岗位缺额不再进行递补。

2.正式聘用人员与招聘单位签订聘用合同，由用人单位按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期，试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人员服务期不少于5年。

3.对部分岗位要求了需在入职后一年内一次性通过相应专业技术资格考试的，拟聘用人员需在规定时间内取得岗位要求的相关资格、证照;在规定时间内未取得岗位要求的相关资格、证照的，依法解除聘用合同。

四、其他

1.本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。

2.考生报考咨询时，属资格审查及具体岗位条件问题，请直接拨打岗位表中对应的联系电话咨询(见附件1);属网上报名中的技术问题，请咨询13725006995(刘工)。

附件1：赣州经济技术开发区公立医院2022年公开招聘工作人员岗位表

附件2：赣州经济技术开发区公立医院2022年公开招聘工作人员报名表

附件3：学科专业目录汇编

附件4：关于中医（博士、硕士）专业学位领域及代码的说明

赣州经济技术开发区公立医院工作人员招聘工作领导小组

2022年12月20日

2022年江西赣州经济技术开发区面向社会公开招聘第三批雇员10名

根据《赣州市委办公厅 赣州市人民政府办公厅关于印发〈赣州经济技术开发区人事制度改革总体方案〉的通知》，为进一步充实我区干部力量，优化干部队伍结构，鼓励和引导更多优秀、专业、复合型人才到我区干事创业，促进高校毕业生就业，更好服务三大战略、八大行动，纵深推进我区一极两地四中心建设，经区党工委、管委会研究同意，决定面向社会公开招聘2022年第三批雇员。

一、招聘岗位及人数

本次公开招聘雇员10人(岗位详见附件)，全部为区人力资源有限公司合同制工作人员，与区人力资源有限公司签订正式聘用合同。

二、招聘条件

(一)应具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好品行;

4.适应岗位要求的身体条件和心理素质;

5.具有岗位所需要的任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

6.具有岗位所需要的其他条件。

(二)下列人员不具备报考资格

1.曾受过刑事处罚，曾被开除中国党党籍或公职的人员，以及法律法规和政策规定不得聘用的其他情形人员;

2.尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的;

3.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

4.现役军人;

5.在读的非应届毕业生，全日制在校生不能以过去取得的学历报考;

6.有服务期要求且仍在服务期内的赣州市机关事业单位正式在编人员(含编制备案制人员、用人备案数人员)或对转任有其他限制性规定的;

7.我区在职雇员职员;

8.被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;

9.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;

10.报考聘用后即构成回避关系的;

11.在我区历次雇员职员招聘考试中，入闱体检后放弃体检、聘用资格的人员;

12.向赣州经济技术开发区人力资源有限公司主动辞职后，未满五年的;

13.具有法律法规规定不得录用为公务员、事业单位人员的其他情形的。

(三)学历、专业、年龄及其他条件

1.岗位条件详见招考岗位表，考生应具备全日制本科及以上学历，考生以高于岗位最低学历条件报考的，报考使用学历也应当为全日制学历(如，招聘岗位要求全日制大学本科及以上的，则以研究生学历报考也应为全日制学历，另有说明的除外)。在报名之前取得学历(学位)证书的，方能报考。

2.专业条件：考生所学专业以《学科专业目录汇编》(2022版)为准。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考;招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。应聘人员所学专业未列入专业目录(没有专业代码)，选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置情况说明等材料。

3.年龄条件：报考人员须年满18周岁，且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为：18周岁以上是指2004年12月26日(含)以前出生，35周岁以下是指1986年12月26日(含)以后出生，以此类推(注：12月26日为报名第一天)。

(四)其他要求

机关事业单位在编人员须提供所在单位及人事主管部门出具的同意报考证明。三支一扶、大学生村官、特岗教师等人员报考需提供服务单位及其主管部门和当地人社部门的同意报考证明或报名截止日前的解除服务协议。与企业或其他用人单位建立劳动关系的人员，如拟被聘用，须与用人单位解除劳动关系。报考人员须做到诚信报考，如隐瞒身份报考的，一经发现核实，将取消聘用资格。

报考限中员的岗位预备党员也可报考。资格审查时需提供所在党支部开具的党员身份证明材料，考察时也将对入党档案材料进行复审。

部分岗位因其岗位特点及工作强度，备注了适合男性，但不限于男性报考。

三、加分项设置

1.我区特殊岗位自聘人员在我区工作满3年后，参加雇员招聘考试，可以享受笔试成绩加分政策。每超工作年限1年加0.5分(即特殊岗位自聘人员在我区工作满4年加0.5分，5年加1分，以此类推)，最高加3.5分。

2.符合岗位要求的全日制硕士研究生报考的，笔试成绩加5分。

特殊岗位自聘人员加分、符合岗位要求的全日制硕士研究生加分按以上规定折算，计入考生笔试总成绩。

四、招聘原则及方法

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试加面试的方法择优聘用。笔试、面试均实行百分制，考生笔试、面试成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。考试总成绩按笔试占比50%+面试占比50%计算。

五、招聘程序

招聘工作由区人社局通过面向社会公开招聘方式进行。招聘工作按照网上报名、笔试、资格审查、面试、体检和考察、公示及聘用等步骤实施。

(一)网上报名

此次招聘采取网上报名的方式进行，不设定其他报名方式。网上报名时间为2022年12月26日9:00—28日17:30，报名网站为赣州经济技术开发区2022年面向社会公开招聘第三批雇员考试平台(http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=2213)，每人限报一个岗位，报多个岗位的，所有报名信息无效。网上报名步骤如下：

1.网上注册。报考人员应在网上报名规定时间内登录赣州经济技术开发区2022年面向社会公开招聘第三批雇员考试平台(http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=2213)，进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并核对信息无误后，进入赣州经济技术开发区2022年面向社会公开招聘第三批雇员考试网上报名专题进行网上报名，上传考生本人近期(6个月以内)电子照片，直至报考页面显示报考成功，则报名完成。考生务必保持自己报名时所留联系方式畅通。

2.基础信息初审。信息提交成功的考生进入基础信息初审等待队列。基础信息初审与报名同步进行，报名结束后，基础信息初审截止至2022年12月28日20：00。基础信息初审由各用人单位负责审核，考生符合我区特殊岗位自聘人员加分条件及岗位要求的全日制硕士研究生报考加分的，各用人单位信息初审时需同步进行线下复审，其中我区特殊岗位自聘人员考生需向招聘用人单位提供工作经历(工作经历计算截止时间为2022年12月26日)证明材料，具体为特殊岗位自聘人员劳动合同+社保缴费记录(需有社保部门公章)原件及复印件或提供特殊岗位自聘人员劳动合同+工资发放记录(明确表明工资的银行流水)原件及复印件;符合岗位要求的全日制硕士研究生报考考生需向用人单位提供硕士研究生毕业证、原件及复印件。考生笔试加分情况由用人单位审核、登记，报区人社局汇总。其他考生的基础信息初审主要审核考生资料完整性和考生基本信息，报考人员仔细对照所报岗位条件要求，诚信报考，提供真实、准确、完整的个人信息(个人简历需完整记录从大学毕业至报名截止日时的所有经历及状态)等相关资料，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试资格和录用资格。通过基础信息初审后，需打印《赣州经济技术开发区2022年面向社会公开招聘第三批雇员考试报名表》一式两份(面试前资格审查用)。报考人员如对自己是否符合岗位条件有疑问，网上报名前应向招聘单位咨询，确认符合条件后再填报。

通过基础信息初审人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位，相应调减或取消该岗位招聘计划，岗位调减、取消情况将在赣州经济技术开发区党务公开网、赣州经济技术开发区政务公开网、欧潭融媒公众号进行公告。报考被取消招聘计划岗位的考生，不再组织改报其他岗位。

3.网上打印笔试准考证。完成网上注册并通过基础信息初审人员应在规定的时间内(2023年1月6日上午9：00—下午17：30)登录赣州经济技术开发区2022年面向社会公开招聘第三批雇员考试平台(http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=2213)打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加笔试。

(二)笔试

1.笔试时间：2023年1月7日(周六上午9：00—11：30)

2.笔试内容：笔试主要测试综合基础知识和申论。

笔试满分为100分，笔试采用闭卷方式进行。

3.地点：设在赣州经开区(具体地点以《笔试准考证》为准)。

4.笔试加分：达到笔试合格分数线以上的我区特殊岗位自聘人员和全日制硕士研究生，可按照以上第三款规定进行笔试加分，笔试加分计入考生笔试总成绩。

5.其他事项：阅卷、笔试加分结束后，从考生笔试总成绩中由高分到低分的顺序，按照考选1:3比例确定入闱面试人员(末位同分者一并列入)，招聘计划数与笔试合格人员数达不到上述比例的，最低可按1:2比例确定入闱面试人员，低于1:2时，相应调减或取消该岗位录用计划。笔试成绩合格分数线、入闱面试人员名单、调减或取消该岗位录用计划、资格审查有关事项将在赣州经济技术开发区党务公开网、赣州经济技术开发区政务公开网、欧潭融媒公众号进行公告。

(三)资格审查

1.入闱面试人员在规定的时间、地点现场参加资格审查。由区人社局牵头组织各用人单位于2022年1月11日组织入闱面试人员进行资格审查。入闱面试人员在资格审查时须提供考试报名表、本人身份证、毕业证()、笔试准考证、招聘岗位要求的其他证件(证明)原件和复印件一份、本人近期与报名表同底一寸彩照4张。相关人员还需提供有关材料原件和复印件一份如下：学历须提供《教育部学历证书电子注册备案表》和学位查询结果;学历、学位在国(境)外取得的，要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料;机关事业单位在编人员(含编制备案制管理人员)报考，应出具单位及人事主管部门同意报考的证明(需注明参加工作时间、工作年限等信息，下同);三支一扶、大学生村官、特岗教师等人员报考需提供服务单位及其主管部门和当地人社部门的同意报考证明或报名截止日前的解除服务协议。

2.资格审查合格人员方可参加面试。资格审查中，对不符合报考条件和岗位资格条件的，取消入闱面试资格。对资格审查不合格或考生自愿放弃资格审查产生的入闱面试名额空缺，从该岗位笔试合格未入闱面试的考生中按笔试总成绩由高分到低分的顺序按1:3比例进行一次递补，如出现无人可递补的情况，最低可按1:2的比例进行面试，低于1:2时，相应调减或取消该岗位录用计划。递补入闱面试名单、调减或取消岗位录用计划将在赣州经济技术开发区党务公开网、赣州经济技术开发区政务公开网、欧潭融媒公众号进行公告。

(四)面试

1.面试准考证打印。考生于2023年1月15日(8：30—17：30)到对应的报名网站打印面试准考证。

2.面试时间、地点、方式。详见《面试准考证》，面试采用结构化方式进行，主要测试应试者的岗位适应、综合分析、人际关系、组织协调、应变处理、情景模拟、语言表达等方面的能力，面试成绩当场告知考生。面试参照《江西省国家公务员(机关工作人员)录用面试实施细则》(赣人发〔2003〕53号)组织实施。

3.考试总成绩确定：面试结束后，根据考生的考试总成绩，按招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定入闱体检和考察对象(如末位考生的总成绩出现同分的，取笔试成绩高分者)，如实际参加面试人数与招聘计划数不能形成竞争关系的(即实际参加面试人数等于或少于计划招聘人数)，该职位考生面试总成绩(即面试成绩)须达到本考场平均分以上，方可入闱体检、考察环节。入闱体检、考察人员名单将在赣州经济技术开发区党务公开网、赣州经济技术开发区政务公开网、欧潭融媒公众号进行公告。

(五)体检和考察

1.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行。体检费用由考生本人负担，体检合格人员按程序进行考察。

2.区人社局将对入闱体检、考察人员采取函调、外出考察等形式对其思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。

体检、考察不合格或考生自动放弃体检、考察所造成的岗位空缺，从该岗位面试成绩达到考场平均分以上人员中按考试总成绩由高分到低分的顺序进行一次递补。

(六)公示和聘用

体检、考察结束后，确定拟聘用人员名单，向社会公示。公示时间为3天。公示期满，无不良反映或者反映问题不影响聘用的，区人力资源有限公司按照规定程序办理录用手续。公示不合格或主动放弃入职的取消录用资格，所产生的岗位空缺，不再进行递补。

六、人员管理及待遇

(一)招聘的雇员关系放在赣州经济技术开发区人力资源有限公司，人员根据招聘录用的岗位分配到区直(驻区)各单位工作，按照《赣州经济技术开发区人力资源有限公司雇员职员管理办法(修订)》进行管理。

(二)享受《赣州市委赣州市人民政府印发<关于创新人才政策、推动人才发展体制机制改革的若干意见>的通知》(赣市发〔2017〕21号)和《赣州市委赣州市人民政府印发<关于推进人才住房建设的若干意见>的通知》(赣市字〔2017〕32号)规定的人才政策。

(三)薪酬待遇具体按《赣州经济技术开发区人力资源有限公司雇员职员薪酬管理办法(修订)》执行。详情可查咨赣州经济技术开发区人社局，电话：0797—8377106;

七、其他

本次招聘工作未尽事宜，参照公务员招录有关规定执行。

八、联系电话

报名及政策咨询：赣州经济技术开发区人力资源和社会保障局0797—8377106;

职位咨询电话：具体职位的资格条件等问题，可直接拨打职位表中对应的联系电话咨询。

附件1：赣州经济技术开发区2022面向社会公开招聘第三批雇员岗位表

附件2：《学科专业目录汇编》（2022版)

赣州经济技术开发区人力资源和社会保障局

2022年12月19日