2022江西吉安峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘1名聘用制人员公告
根据工作需要，经研究，峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室现面向社会公开招聘聘用制工程人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
峡江县赣中现代物流园项目指挥部工程人员1名。
二、聘用人员条件
(一)聘用人员应具备的资格条件：
1.拥护中国共产党的路线方针政策，政治立场坚定;
2.为人诚实，作风正派，品行优良，能严格遵守机关各项制度和工作纪律，服从工作安排;
3.身体健康，有进取精神，肯吃苦耐劳;
4.具有较强的文字写作能力和口头表达能力，能熟练操作办公自动化软件;
5.全日制普通高等院校大专以上学历，工程管理类、建筑类、水利类专业，限男性，年龄35周岁以下(1987年1月1日以后出生)。
(二)具有下列情形之一的人员，不予聘用：
1.受过党纪政纪处分或司法机关刑事处罚的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3.与其他用人单位存在劳动合同纠纷的;
4.法律、法规和政策规定的其他情形。
三、聘用人员待遇
试用期工资每月2000元，正式聘用后，基本工资每月2200元、绩效工资每月300元，按规定缴纳养老保险、工伤保险等。
四、招聘方法和程序
1.报名方式：此次招聘采取网上邮箱报名及现场报名(现场报名地址：峡江县高铁新区城投大厦5楼511室)。
采取邮箱报考人员需要下载并认真填写《峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘聘用制人员报名表》(附件)，连同报名附件打包压缩文件发送至电子邮箱：，邮件主题物流园招聘+姓名+电话。
2.报名所需要的材料
(1)本人身份证(或户口簿)、毕业证原件和复印件(一式一份);
(2)近期同底一寸免冠正面彩色照片2张。
3.报名时间：2022年12月16日—12月22日(上午8:00—12:00，下午2:30—17:30);
4.经资格审查后，符合条件的人员参加考试，招聘岗位人数与报考人数应达到1：3的比例。考试由笔试、面试组成，满分各为100分。采取先笔试后面试的方式进行，笔试结束后，按照岗位招聘人数1：3的比例确定入围面试人员，末位同分者一并入围。考试时间另行通知。
5.按笔试和面试成绩合成为考试总成绩，从高分到低分取前3名确定考察对象。
6.考察合格人员，根据考察情况按1：1比例确定体检人员，体检合格人员通知上岗后进入聘用试用期(在考察和体检环节，如有考生不合格或考生本人自动放弃，则按总成绩从高分到低分依次递补一次)。试用期时间为1个月，试用期内或试用期满，经考核不合格者，不予聘用。试用合格后，按规定签订劳动合同，聘用合同一年一签。若出现试用不合格、中途主动离岗的情形，依次按照总成绩排名递补补录或重新面向社会招聘。
五、其他事项
1、所提供资料的真实性由考生负责，资格审查贯穿聘用全过程，凡发现弄虚作假的，一律取消聘用资格。
2、本次招聘由峡江县旭隆人力资源服务有限公司负责，相关事项由峡江县发展和改革委员会负责解释。
联系人(旭隆人力)
点击查看>>>
2022江西吉安峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘聘用制人员岗位报名表
峡江县旭隆人力资源服务有限公司
2022年11月24日
2022江西吉安峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘1名聘用制人员公告
根据工作需要，经研究，峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室现面向社会公开招聘聘用制工程人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
峡江县赣中现代物流园项目指挥部工程人员1名。
二、聘用人员条件
(一)聘用人员应具备的资格条件：
1.拥护中国党的路线方针政策，立场坚定;
2.为人诚实，作风正派，品行优良，能严格遵守机关各项制度和工作纪律，服从工作安排;
3.身体健康，有进取精神，肯吃苦耐劳;
4.具有较强的文字写作能力和口头表达能力，能熟练操作办公自动化软件;
5.全日制普通高等院校大专以上学历，工程管理类、建筑类、水利类专业，限男性，年龄35周岁以下(1987年1月1日以后出生)。
(二)具有下列情形之一的人员，不予聘用：
1.受过党纪政纪处分或司法机关刑事处罚的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3.与其他用人单位存在劳动合同纠纷的;
4.法律、法规和政策规定的其他情形。
三、聘用人员待遇
试用期工资每月2000元，正式聘用后，基本工资每月2200元、绩效工资每月300元，按规定缴纳养老保险、工伤保险等。
四、招聘方法和程序
1.报名方式：此次招聘采取网上邮箱报名及现场报名(现场报名地址：峡江县高铁新区城投大厦5楼511室)。
采取邮箱报考人员需要下载并认真填写《峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘聘用制人员报名表》(附件)，连同报名附件打包压缩文件发送至电子邮箱：，邮件主题物流园招聘+姓名+电话。
2.报名所需要的材料
(1)本人身份证(或户口簿)、毕业证原件和复印件(一式一份);
(2)近期同底一寸免冠正面彩色照片2张。
3.报名时间：2022年12月16日—12月22日(上午8:00—12:00，下午2:30—17:30);
4.经资格审查后，符合条件的人员参加考试，招聘岗位人数与报考人数应达到1：3的比例。考试由笔试、面试组成，满分各为100分。采取先笔试后面试的方式进行，笔试结束后，按照岗位招聘人数1：3的比例确定入围面试人员，末位同分者一并入围。考试时间另行通知。
5.按笔试和面试成绩合成为考试总成绩，从高分到低分取前3名确定考察对象。
6.考察合格人员，根据考察情况按1：1比例确定体检人员，体检合格人员通知上岗后进入聘用试用期(在考察和体检环节，如有考生不合格或考生本人自动放弃，则按总成绩从高分到低分依次递补一次)。试用期时间为1个月，试用期内或试用期满，经考核不合格者，不予聘用。试用合格后，按规定签订劳动合同，聘用合同一年一签。若出现试用不合格、中途主动离岗的情形，依次按照总成绩排名递补补录或重新面向社会招聘。
五、其他事项
1、所提供资料的真实性由考生负责，资格审查贯穿聘用全过程，凡发现弄虚作假的，一律取消聘用资格。
2、本次招聘由峡江县旭隆人力资源服务有限公司负责，相关事项由峡江县发展和改革委员会负责解释。
联系人(旭隆人力)
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2022江西吉安峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘聘用制人员岗位报名表
峡江县旭隆人力资源服务有限公司
2022年11月24日
2022江西吉安峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘1名聘用制人员公告
根据工作需要，经研究，峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室现面向社会公开招聘聘用制工程人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
峡江县赣中现代物流园项目指挥部工程人员1名。
二、聘用人员条件
(一)聘用人员应具备的资格条件：
1.拥护中国共产党的路线方针政策，政治立场坚定;
2.为人诚实，作风正派，品行优良，能严格遵守机关各项制度和工作纪律，服从工作安排;
3.身体健康，有进取精神，肯吃苦耐劳;
4.具有较强的文字写作能力和口头表达能力，能熟练操作办公自动化软件;
5.全日制普通高等院校大专以上学历，工程管理类、建筑类、水利类专业，限男性，年龄35周岁以下(1987年1月1日以后出生)。
(二)具有下列情形之一的人员，不予聘用：
1.受过党纪政纪处分或司法机关刑事处罚的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3.与其他用人单位存在劳动合同纠纷的;
4.法律、法规和政策规定的其他情形。
三、聘用人员待遇
试用期工资每月2000元，正式聘用后，基本工资每月2200元、绩效工资每月300元，按规定缴纳养老保险、工伤保险等。
四、招聘方法和程序
1.报名方式：此次招聘采取网上邮箱报名及现场报名(现场报名地址：峡江县高铁新区城投大厦5楼511室)。
采取邮箱报考人员需要下载并认真填写《峡江县赣中现代物流园项目指挥部办公室招聘聘用制人员报名表》(附件)，连同报名附件打包压缩文件发送至电子邮箱：，邮件主题物流园招聘+姓名+电话。
2.报名所需要的材料
(1)本人身份证(或户口簿)、毕业证原件和复印件(一式一份);
(2)近期同底一寸免冠正面彩色照片2张。
3.报名时间：2022年12月16日—12月22日(上午8:00—12:00，下午2:30—17:30);
4.经资格审查后，符合条件的人员参加考试，招聘岗位人数与报考人数应达到1：3的比例。考试由笔试、面试组成，满分各为100分。采取先笔试后面试的方式进行，笔试结束后，按照岗位招聘人数1：3的比例确定入围面试人员，末位同分者一并入围。考试时间另行通知。
5.按笔试和面试成绩合成为考试总成绩，从高分到低分取前3名确定考察对象。
6.考察合格人员，根据考察情况按1：1比例确定体检人员，体检合格人员通知上岗后进入聘用试用期(在考察和体检环节，如有考生不合格或考生本人自动放弃，则按总成绩从高分到低分依次递补一次)。试用期时间为1个月，试用期内或试用期满，经考核不合格者，不予聘用。试用合格后，按规定签订劳动合同，聘用合同一年一签。若出现试用不合格、中途主动离岗的情形，依次按照总成绩排名递补补录或重新面向社会招聘。
五、其他事项
1、所提供资料的真实性由考生负责，资格审查贯穿聘用全过程，凡发现弄虚作假的，一律取消聘用资格。
2、本次招聘由峡江县旭隆人力资源服务有限公司负责，相关事项由峡江县发展和改革委员会负责解释。
联系人(旭隆人力)
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峡江县旭隆人力资源服务有限公司
2022年11月24日
