军队文职人员退出后怎么办
1、也就是说，军队干部退出现役除了转业、复员、退休以外，又多了转改文职人员这一退役安置方式。
2、军队文职退伍后是退伍军人。根据查询相关资料信息显示：部队文职人员属于部队编制，没有军籍，离开部队回老家才是退伍。
3、根据规定：文职人员应当妥善保管文职人员证，严禁转借、复制、伪造和涂改。文职人员证由总政治部干部部统一印制、发放，经师级以上单位政治机关加盖本单位证件专用章后发给文职人员。
4、文职人员退出军队后，在军队工作期间取得的专业技术资格和职业资格仍然有效。 第四十四条 文职人员与用人单位发生的人事争议，按照国家和军队有关规定依法处理。 文职人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以申请复核、提出申诉。
5、申诉。向上级管理部门的纪委申诉或反映情况，将事情真实情况。纪委在调查核实之后会将处理结果反馈本人。
6、用人单位提出与文职人员协商一致解除聘用合同的。因订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使聘用合同无法继续履行，用人单位提出解除聘用合同的。因用人单位存在过失行为，文职人员提出解除聘用合同的。
部队文职为什么离职率高(部队文职为啥工资高)
离职现象的诱因：向往有余却缺乏醉心，入职后往往发现和期望差距很大。血液常新却凸显焦心，怀着抱负的远大雄心却没有盼头。平台宽广却不够顺心，虽然前景光明但却有好多不可理喻的事情，心里有委屈。
部队文职离职率高的原因部分岗位比较辛苦比如野战部队的军队文职人员，按规定要和部队现役人员保持同等节奏，工作强度就非常大。当然，也有相对轻松的岗位，比如医护、司机等一些技术岗位人员，时忙时闲总体强度不会太高。
其次就是军队文职需要高强度的加班，很多人都是因为这一点而选择放弃，军队文职是需要经常加班的。 很多人认为就算是做其他工作或者是进入到厂子上班也是可以拿到这份薪资的，所以多数人选择辞职。
军队文职可以辞职吗
可以，只要你能干得下去不被辞退或者提出辞职。
军队文职录用后可以辞退或辞职的，辞退是用人单位可以依法辞退文职人员或者单方面解除聘用合同。辞职是文职人员可以依法辞职或者单方面解除聘用合同。
军队文职离职需要提前30天书面申请。依据《劳动合同法》三十七条的规定，劳动者提前30天书面提出辞职，不需要用人单位批准第31天就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资并办理离职手续。
