2021年江西南昌市新建区人民法院招聘公告
2021年南昌市新建区人民法院合同制工作人员公开招聘公告
根据工作需要，南昌市新建区人民法院面向社会公开招聘10名司法辅助人员。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘要求
（一)招聘人数及岗位要求
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岗位代码
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岗位名称
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人数
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资格条件
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学历
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专业
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其他
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101
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司法辅助
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10
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大专及以上学历
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专业不限
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1.30周岁以下，法律专业32周岁（含）以下；
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（二）招聘基本条件
1.拥护中国共产党领导，遵纪守法、品行端正、责任心强，自觉遵守并履行工作职责，无犯罪及其它不良记录；
2.能够熟练使用电脑，熟练操作WPS、OFFICE等办公软件；
3.30周岁以下，即1991年5月20日以后出生；32周岁以下，即1989年5月20日以后出生。
4.身体健康，具有正常履职的身体条件；
5.属2021届高校毕业生的，须提供就业推荐表。
（三）有下列情形之一的不得报考
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员。
4.其他原因不适宜报考的人员。
二、招聘程序
本次招聘工作实行统一报名、统一考核、统一聘用的办法，按照网上报名、技能测试、资格审查、面试、体检、公示、聘用的程序进行。
（一）网上报名
1.报名时间：2021年5月27日9:00--6月2日16:00，缴费时间截止为报名结束当日17:00。
2.报名方式：本次招聘实行网络报名方式。报考人员登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com），进入“2021年南昌市新建区人民法院合同制工作人员公开招聘”栏目，注册并登录报名平台，据实填写表格、上传相关资料及电子照片。
3.报名费为50元/人，网上缴费人数为最终报名人数，未完成网上缴费的考生，视为报名无效。另外弃考者报名费不予退回。
4.本次招聘最终报名人数与岗位招聘人数原则上开考比例不低于1：2，比例不足时，相应调减计划数。
5.技能测试准考证打印时间：2021年6月4日10:00至6月6日8:00。
（二）技能测试
1.时间、地点：详见技能测试准考证。
2.技能测试内容：技能测试为中文录入速度技能测试考核，测试采取中文听打录入模式进行速度测试（不使用语音伴侣）。测试可选择微软拼音输入法、微软五笔输入法、极品五笔输入法（因听写测试中含有数字，不建议使用亚伟输入法），如需要别的输入法考生可自带（不得使用加密锁等外挂设备打字，禁止使用非公开发行的、带有加密程序、特殊研发的输入法打字，考生自带的输入法安装程序需经监考人员现场认定，符合要求的允许使用，不符合要求的需改换通用输入法）。
技能测试满分为100分。技能测试成绩不计入考生综合总成绩。
根据考生技能测试成绩从高分到低分的顺序排名，原则上按1:3的比例确定入围人员，末位同分者一并进入后续资格审查、面试环节。
后续事项请关注南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）、南昌市人力资源市场微信公众号（公众号：ncrc78）,不再另行通知。
（三）资格审查
本次招聘实行诚信报考制度，网上报名时不进行资格审查，技能测试后再对入围人员进行资格审查。
资格审查时间、地点另见公告。
资格审查需提交材料：
1.身份证原件；
2.学历证、学位证原件；
3.本人《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并打印);留学回国人员应聘的，还要提供国家教育部门的学历学位认证原件；
4.本人近期一寸免冠同底彩色照片；
5.其它与岗位相关的证明材料原件及复印件。
对资格审查中因资格不符被取消面试资格产生的面试人员空缺，从该岗位所有未入围人员中按高分到低分的顺序递补。如遇分数并列的，可同时递补进行资格审查。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，后果由报名人员自行承担。
资格审查合格人员现场领取面试通知书，进入后续环节。
（四）面试及综合总成绩合成
1.面试时间地点：详见面试通知书。
2.面试参照结构化方式，时间为8分钟。主要考核组织协调能力、综合分析能力、临场应变能力、人际沟通能力、语言表达能力及举止仪表等。
3.成绩合成：
综合总成绩＝面试成绩
技能测试成绩、面试成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，以技能测试成绩确定排名顺序。
（五）体检
招聘计划人数根据综合总成绩从高分到低分的排名顺序，按1：1的比例确定拟体检人员名单。
体检标准参照公务员录用标准。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。
因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。体检自动放弃、体检不合格产生的缺额，从该岗位中按综合总成绩由高分到低分排名顺序递补。本次面试成绩有效期为一年，中途若有人员离职或后期单位增加招聘人数，按综合总成绩由高分到低分排名顺序递补录用。
（六）公示及办理聘用手续
报名、技能测试、资格审查、面试、体检工作结束后，根据结果确定拟聘用人员名单，并在南昌人才招聘网公示5个工作日。
公示期满后按有关规定统一实行劳动人事派遣，依法签订劳动合同。
三、薪酬待遇
1.试用期2个月，试用期月工资1730元。
2.试用期满年薪5万元（含工资、社保五险单位和个人缴纳部分）。
四、联系电话
南昌市人力资源服务中心： 0791-83805160、83802512
（以上电话请于工作日工作时间内拨打）
南昌市人力资源服务中心
南昌市劳动保障事务代理中心
2021年5月26日
2021年江西南昌市南昌县博物馆新馆招聘3人公告
2021年南昌市南昌县博物馆新馆招聘3人公告
南昌县博物馆于1984年挂牌成立，为综合性博物馆。2009年增挂洪州窑青瓷博物馆招牌。2013年列为国家博物馆。为配合我馆新馆建设，充分发挥博物馆社会教育职能，提高服务质量和接待水平，拟面向社会公开招聘讲解员3名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
公开、公平、公正、竞争、择优。
二、招聘人数
3人，男女不限。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，拥护党的路线、方针、政策;
2、具有良好的品行和职业道德，具有较强的事业心和责任感;
3、身体健康，五官端正，身材匀称，气质佳;有亲和力及较强的沟通能力和语言表达能力。
4、普通话测试水平不低于二级甲等;
5、年龄28岁及以下(1993年1月1日以后出生)，男性身高1.72米以上，女性身高1.62米以上;
6、具备国家承认的大学本科及以上学历，专业不限;
7、具有以下条件者优先：有讲解工作经验或各类演讲比赛获奖者。
四、工作时间及待遇
(一)工作时间
讲解员实行轮班制，每周上班五天，休息两天。
(二)工资待遇
1、录用人员用工方式为劳务派遣，工资面议，按国家政策享受五险及工会福利。应届毕业生实习期为两个月，非应届毕业生试用期为两个月，薪资面议。
2、单位提供早餐和中餐。
五、招聘程序
(一)报名时间及方式
1、报名时间：10月22日-11月5日，逾期不予受理。
2、报名形式：请将以下资料发送至指定邮箱，通过审核后，我们将以电话形式通知面试。邮箱地址：229493600@qq.com
(1)南昌县博物馆新馆公开招聘报名表;
(2)身份证照片
(3)学信网学籍在线验证报告;
(4)普通话证书;
(二)考试流程
本次招聘采取先面试后笔试方式进行，面试成绩占总成绩70%，笔试成绩占总成绩百分之30%。面试及笔试具体时间、地点另行通知，请应聘者及时关注南昌县博物馆微信公众号，保持通讯畅通。
(三)资格审查
应聘者应对个人填报信息的真实性负责，如有弄虚作假行为，一经查实，取消其考试成绩及录用资格。
六、其他
1、本次招聘采取免费报名方式。
2、未尽事宜由南昌县博物馆负责解释。
(咨询电话：0791-85985721)
2021年江西南昌市青云谱区区属学校招聘见习教师公告
2021青云谱区区属学校招聘见习教师公告
根据南昌市人民政府办公厅《关于印发南昌市有效应对疫情全力做好保用工、稳就业、促发展工作方案的通知》洪府厅发〔2020〕26号等文件精神，给广大有志成为一名优秀人民教师未就业人员提供见习、成长机会,促进疫情期间就业稳定。我区区属学校提供以下见习教师岗位面向社会进行招聘，公告如下：
一、招聘资格、条件
（一）拥护中国党的领导，热爱社会主义祖国，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正。
（二）自觉履行《教师法》规定的各项义务，责任心强，能胜任教育教学工作。
（三）幼儿园教师岗位需具备具备大专及以上学历；小学教师岗位需具备大专及以上学历；初中教师岗位需具备本科及以上学历；
（四）幼儿园教师岗位需取得幼儿园书；小学教师岗位需取得小学及以上书；初中教师岗位需取得初中及以上书；
二、招聘程序
（一）请直接联系学校招聘老师，如已招满，可直接在下方投递简历至储备人才库。
（具体岗位及联系方式见附件）
（二）由所在学校进行面试，择优录取。
三、相关待遇
1、相关岗位为劳务派遣形式，与第三方劳务派遣公司签订相关就业协议。
招聘岗位为公益见习、学习提升性质，待遇为年人均3万元以上（含社会保险单位部分与个人部分），各校略有不同，具体到手工资可咨询报考学校。
2、本次公开招聘的见习教师，可享受南昌人才10条补贴政策，凡满足该项政策条件者，全日制大专、全日制本科、全日制硕士研究生、全日制博士研究生可分别享受补贴1万元、2万元、3万元、5万元。
序号
| 学校
| 拟招聘学科
| 拟招聘见习教师数量
| 学校详细地址
| 学校经办人联系电话
|
1
| 南昌市江铃学校
| 初中英语
| 1
| 南昌市青云谱区江铃西四路
| 王老师18897912691
|
2
| 南昌市青云谱镇中心幼儿园
| 幼儿园
| 3
| 南昌市青云谱区高新南大道惠民路口
| 刘老师13317906878
|
3
| 南昌市南菁学校
| 小学数学
| 1
| 南昌市青云谱区朱桥东路以南
| 蔡老师13133835603
|
4
| 南昌市南菁学校
| 小学语文
| 1
| 南昌市青云谱区朱桥东路以南
| 蔡老师13133835603
|
5
| 南昌市南菁学校
| 小学体育
| 1
| 南昌市青云谱区朱桥东路以南
| 蔡老师13133835603
|
6
| 南昌三中青云谱校区
| 初中
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
7
| 南昌三中青云谱校区
| 初中地理
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
8
| 南昌三中青云谱校区
| 初中物理
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
9
| 南昌三中青云谱校区
| 初中历史
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
10
| 南昌市熊坊小学
| 小学语文
| 2
| 南昌市青云谱区南莲路276号
| 裘老师13870613630
|
11
| 南昌市迎宾中学
| 初中
| 1
| 南昌市青云谱区京山北路
| 王老师15979063509
|
12
| 南昌市洪都小学
| 小学英语
| 1
| 青云谱区新溪桥北二路
| 史老师18970078331
|
13
| 南昌市象湖实验学校
| 体育
| 1
| 迎宾北大道878号象湖实验学校
| 万老师15907085854
|
14
| 南昌市象湖实验学校
| 体育（足球）
| 1
| 迎宾北大道878号象湖实验学校
| 万老师15907085854
|
四、储备岗位
如有意向应聘见习岗位，可投递至青云谱区见习教师岗位人才简历库，学校将根据简历库筛选择优面试。
（请尽量完善您的简历资料）
2021年江西南昌市新建区招聘社区工作者134人公告
2021年南昌市新建区面向社会公开招聘社区工作者公告
为加快推进城市社区治理体系和治理能力现代化建设，建设一支结构合理、素质优良、群众满意的专业化、职业化社区工作者队伍，结合实际，经研究，决定面向社会公开招聘社区工作者134人，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘人数和条件
（一）招聘岗位计划表
序号
| 岗位名称
| 岗位代码
| 招聘计划数
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1
| 长堎镇社区工作者
| 101
| 88
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2
| 望城镇社区工作者
| 102
| 23
|
3
| 璜溪管理处社区工作者
| 103
| 15
|
4
| 流湖镇社区工作者
| 104
| 8
|
（二）招聘条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，素质高,责任心强，无违法违纪行为；
2.热爱工作，热心服务，具有一定的组织沟通协调能力和相关业务知识；
3.具备良好的职业道德和适应岗位的身心条件；
4.年龄35周岁以下【即1985年11月24日（含）之后出生】;
5.具有国家承认的大专及以上学历(含党校学历），专业不限;
6.有一定的政策理论水平和社会组织管理协调能力，有较好的文字写作基础和口头表达能力，会电脑办公基本操作;
7.具备正常履行职责的身体条件，能适应经常加班;
8.本人或父母、配偶具有新建区户籍（不含湾里管理局），或本人原户籍在新建区（不含湾里管理局）的高校毕业生。
（三）具有下列情形之一的，不得报考
1.曾受过刑事处罚或被开除过公职的;
2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的;
3.被认定为涉黑涉恶、村霸等人员的;
4.加入组织、组织或参与非法宗教活动的;
5.受党纪处分或被诫勉谈话，处分期或影响期未满的;
6.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;
7.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的;
8.煽动群众、扰乱公共秩序，或道德品行低劣、在群众中影响较坏的;
9.其他不宜担任社区工作者的情形。
二、招聘程序
本次公开招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序依次进行。
（一）在线报名
本次招聘实行诚信报名制度。本次将对报名人员进行网上报名初审，最终资格审查结果以现场资审结果为准。
1.报名方式为在线报名。起止时间：2021年11月25日10:00—2021年12月2日11:00，逾期不再受理报名。
2.报名步骤
（1）报考人员登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com），点击2021年南昌市新建区面向社会公开招聘社区工作者公告，通过报名入口注册、报名。
（2）报考人员在报名系统中按要求填写报名表，并通过报名系统上传近期（6个月以内）免冠正面证件照（jpg格式,40kb以下），资格证明材料以附件形式上传。为在招聘过程中能及时联系到报考人员，报名表中填写的联系电话请务必保持畅通，否则造成的后果自行负责。
（3）网上报名初审合格人员网上缴纳报名考试费用，报名考试费为50元/人（因个人原因导致无法参加考试的最终报名人员，报名费不予退回），缴费截止时间为报名截止当日11：30。
（4）网上报名初审合格且缴费成功人员为最终报名人员。未在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格。请考生及时登录报名系统查看报名结果。
（5）笔试准考证打印时间：2021年12月3日14:00—2021年12月5日8:00。根据疫情防控，如需要更改时间，则另行通知。
本次笔试按招聘岗位计划数与最终报考人数比例不低于1：3的比例开考。如未达到上述比例要求，则相应减少或取消该岗位招聘计划数。
后续事项请关注南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）、南昌市新建区人民政府网（http://xjq.nc.gov.cn/）等。
（二）笔试
1.时间及地点：详见笔试准考证。
2.笔试科目为《综合知识加公文写作》，题型为客观题加主观题，卷面总分100分，考试时长120分钟。
笔试环节结束后，根据笔试成绩从高分到低分顺序排名，按招聘岗位职数1：2的比例确定入闱资格审查人选，进入后续环节，末位成绩相同者一并进入。
后续事项请关注南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）、南昌市新建区人民政府网（http://xjq.nc.gov.cn/）等。
（三）资格审查
本次招聘实行诚信报名制度，资格审查贯穿整个招聘工作的全过程，报名人员提交的学历、户籍、年龄等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查，证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查或无法完成资格审查的，取消报名人员应聘资格，后果由报名人员自行承担。
1.时间及地点：另行公告。
2.现场资格审查需提交材料：
（1）本人有效二代身份证原件及复印件；
（2）毕业证原件及复印件;党校学历需提供毕业证或学校开具的学历证明（需加盖学校公章）原件及复印件；留学回国人员应聘的，还要提供国家教育部门的学历学位认证原件及复印件；
（3）《教育部学历证书电子注册备案表》(登录学信网查询下载)；
（4）本人或父母、配偶的户口簿（户籍证明）原件及复印件，配偶的另需提供结婚证原件及复印件。
（5）本人近期一寸免冠同底彩色照片2张；
（6）报名填表时注明的其他相关材料等。
逾期不参加资格审查的，视为自动放弃。
对资格审查中因资格不符或放弃所产生的人员空缺，从该岗位所有未入闱人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补，如遇分数并列的，可同时递补进行资格审查。
资格审查通过者，现场领取面试准考证，进入后续环节。
（四）面试
1.时间及地点：详见准考证。
2.面试方式及内容：采取结构化面试方式，满分100分。主要考核应聘人员的语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、公共服务能力，以及工作责任心和岗位匹配性等。
3.修正系数
同一岗位不同面试考场的，参照公务员面试相应标准，引入修正系数计算最终面试成绩。
修正系数=同一岗位所有考生平均分/该考生所在面试考场的平均分
最终面试成绩=个人原始面试成绩×该考生所在面试考场的修正系数。
考场修正系数保留小数点后7位数，第8位按四舍五入处理。修正系数计算时需去除面试成绩异常数据【小于40分（含）或高于90分（含）】，以免影响修正系数的公平性和有效性。
4.成绩合成
综合总成绩＝笔试成绩×50%+最终面试成绩×50%。
笔试成绩、最终面试成绩、综合总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。笔试、面试缺考的考生视为放弃应聘资格。
（五）体检
入闱体检人员名单根据综合总成绩从高分到低分的顺序排名，按照１:１的比例确定。末位成绩相同者，依次按学历高者、笔试成绩高者确定入闱人员。以上条件仍相同的，由区招聘工作领导小组综合考量确定入闱体检人员。
1.时间及地点：另行公告。
2.体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检资格。体检在指定机构进行，体检费用由体检对象自理。
（六）考察
体检合格者列为考察对象，重点考察其思想品质、违法违纪、个人档案等情况。
因体检、考察不合格或考生自动放弃造成的岗位空缺，从入闱面试考生中，按综合总成绩从高分到低分顺序依次递补，综合总成绩相同的，依次按学历高者、笔试成绩高者确定递补人员。以上条件仍相同的，由区招聘工作领导小组综合考量确定入闱人员。
（七）公示
网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察等工作结束后，根据结果确定拟聘用人员名单，并在南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）、南昌市新建区人民政府网（http://xjq.nc.gov.cn/）公示7个工作日。
公示期间有异议经查属实，取消聘用资格，所产生的缺额不再递补。公示期满无异议者，按照规定程序办理相关聘用手续。
三、聘用
1.拟聘人员按规定实行试用期制度，试用期为3个月，试用不合格者终止聘用。
2.试用期满，由乡镇（管理处）对拟聘人员进行考核，经考核合格者，以乡镇（管理处）为单位正式办理聘用手续。正式聘用后最低服务年限为5年（含试用期）。未满最低服务期限且未经单位同意擅自离开工作单位的，按辞退处理。辞退决定按规定记录到个人征信档案，三年内不得入职新建区社区工作者岗位。
四、薪酬待遇和后备人员储备
1.本次招聘的社区工作者薪酬待遇按照《区委办公室区政府办公室印发<关于加强城市社区工作者职业体系建设的实施方案>的通知》（新办字〔2020〕62号）执行。
2.凡进入面试未被录用的报考者，将作为后备人员进入社区工作者储备库（保留一年），社区工作岗位出现空缺时，可按本次招聘考试综合总成绩从高分到低分依次递补，并经体检、考察、试用等程序聘用。
五、注意事项
1.请考生仔细对照招聘条件，诚信报考，不符合招聘条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试资格和聘用资格。
2.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训。
3. 根据疫情防控期间招聘工作要求，笔试现场资格审核和面试时考生还需提供以下材料：
（1）赣通码完整页面截图（方法：微信搜索赣通码，进入小程序，申领赣通码，完善个人信息生成个人健康码），并同时查验疫苗接种记录及行程轨迹，如未接种，须提供接种禁忌证明。
（2）现场资格审核日前，本人近14天旅居史完整页面截图并打印（可编辑短信CXMYD发送至手机运营商查询）。
（3）对21天内以来（返）昌的中高风险地区人员实施14+7，即需提供14天集中隔离和7天居家健康监测的证明，以及隔离结束时和健康监测期满后各进行一次核酸检测为阴性的证明，隔离时间以最后一次离开高风险地区之日计算。
（4）对14天内来自其他报告本土病例地区的来（返）昌人员，实施14+2健康管理措施，须持开展14天居家健康监测的证明，持2日内核酸检测阴性证明，以及居家健康监测开始至结束期间的2次（2次检测结果需间隔48小时以上)核酸检测为阴性的报告单。
（5）对其他国内低风险地区来（返）昌人员，暂可不提供核酸检测阴性证明，经查验健康绿码、疫苗接种记录（如未接种，须提供接种禁忌证明）、测量体温正常，且无其他异常症状的，在做好个人防护的前提下，可有序流动，尽量不聚集、减少流动。
（6）来（返）昌后14天内，一旦入昌前旅居地调整为中高风险地区，或发现有与公布的确诊病例或无症状感染者行程轨迹有交集的人员，要立即按照所在县区级疫情防控指挥部的要求集中隔离，并进行核酸检测。
（7）对故意隐瞒旅行史、密接史、接触史等情况的，或拒不配合防疫管理的个人，将视情承担相应法律责任，并公开通报。
（8）如国家和地方发布新的新冠肺炎疫情工作提示，按最新的规定执行。
网上报名咨询电话：
0791-86691206（南昌市劳动保障事务代理中心）
政策咨询电话：
0791-83703961（南昌市新建区委组织部基层办）
监督举报电话：
0791-83701580（南昌市新建区纪委监委党风廉政监督室）
（以上电话请于工作日工作时间拨打,即9:00-12:00、13:30-17:00）
本公告由南昌市新建区招聘社区工作者工作领导小组办公室负责解释。
南昌市新建区招聘社区工作者领导小组办公室
2021年11月24日
