江西南昌市自然资源和规划局青云谱分局招聘3人公告
南昌市自然资源和规划局青云谱分局招聘公告
因工作需要，南昌市自然资源和规划局青云谱分局拟面向社会公开招聘（劳务派遣）人员3名，现将有关事项公告如下:
一、招聘对象条件：
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
(二)遵守国家法律法规，拥护党的方针政策，素质好，工作责任心强，品行端正，遵纪守法，无不良行为，有大局意识，服从工作安排。
(三)报考者的学历、学位和专业技术资格须经国家承认。
(四)具有拟任职位所要求的资格条件。
(五)身体健康。
(六)中员优先。
(七)无违法犯罪记录。
二、招聘职位及岗位要求：
岗位 代码
| 岗位
| 接收 人数
| 性别
| 资格条件
| ||
学历
| 专业
| 其他条件
| ||||
101
| 办公室文员岗
| 1
| 不限
| 大专及以上学历
| 人文社科类
| 具有较强语言沟通能力和文字功底，能熟练使用办公软件，有相关工作经验、驾照者优先。
|
102
| 用地科综合岗
| 1
| 不限
| 大专及以上学历
| 不限
| 有一定的写作功底，从事过国土相关工作，会使用Arcgis、CAD等软件者优先。
|
103
| 规划科综合岗
| 1
| 不限
| 大专及以上学历
| 不限
| 能熟练操作办公软件,从事过规划管理或报建工作，能熟练使用Arcgis、CAD等软件者优先。
|
三、招聘程序
本着公平、公开、公正的原则，在南昌人才招聘网发布招聘公告，采取统一面试的办法，按照网上报名、资格审查和面试、体检、确认录用人员程序进行。
（一）网上报名
1、报名时间：自公告发布之日起至2022年10月14日16:00止。
2、报名方式：本次招聘采取网络报名方式进行,报名人员通过电脑登录南昌人才招聘网;
岗位101简历投递：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=c=jobsa=jobs_showid=50979
岗位102简历投递：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=c=jobsa=jobs_showid=50981
岗位103简历投递：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=c=jobsa=jobs_showid=50984
注：本次报名采取诚信报名，后续如发现报考人员的报考条件存在虚假等不符合报名情况，责任由考生本人承担。本次报名不收取任何费用。
（二）资格审查、面试和体检
资格审查需提交材料如下：
（1）《报名登记表》（下方附件）；
（2）身份证原件及复印件（正反两面）；
（3）毕业证、原件及复印件；
（4）《教育部学历证书电子注册备案表》纸质版，报名人员可登录/注册中国高等教育学生信息网（简称“学信网”）后查询认证并获取；
（5）享受优先条件人员需提供相关证明材料原件及复印件；
（6）其他须提供的证明材料。
依据岗位招聘条件对应聘材料进行审查，审查合格人员进入面试环节。资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或弄虚作假的，取消其聘用资格，责任由报名人员自行承担。
面试时间、地点：另行通知。
根据考生面试结果择优确定录用人员。录用人员按通知要求到指定机构参加健康体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用由考生自理。
四、福利待遇
（一）聘用管理
受聘人员实行派遣制，由南昌市劳动保障事务代理中心与应聘者依法签订劳动合同（两年一签、试用期2个月）。
（二）福利待遇
文员岗月薪3400元，综合岗月薪3300元，享受五险一金及国家法定节假日、工作餐、单位工会福利待遇。
五、联系方式
报名咨询：83866290李女士
附件：报名登记表（请至官网下载此附件）
2022年9月28日
江西南昌市自然资源和规划局经开分局招聘公告
南昌市自然资源和规划局经开分局公开招聘编外工作人员公告
因工作需要，南昌市自然资源和规划局经开分局面向社会公开招聘编外工作人员1名。现公告如下：
一、招聘计划
本次面向社会公开招聘编外工作人员1名，实行劳务派遣管理。
岗位名称
| 人数
| 学历
| 专业
|
业务岗
| 1
| 大专及以上
| 测绘类、土地资源管理专业
|
二、招聘条件
1.拥护中国党的领导，遵纪守法，品行端正，工作责任心强，服从组织安排。
2.身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件。
3.25周岁以下（1997年5月31日以后出生），能熟练使用word、excel等办公软件，有一定的文字功底，具有应聘岗位所需的专业知识和业务技能。
4. 熟练使用ArcGIS、CAD等制图软件;
5. 具有一年以上土地管理相关工作经验；
6.符合法律、法规、章程规定的其他条件。
三、岗位职责
主要负责土地征收、报批；耕地保护等相关工作。
四、招聘程序
本次公开招聘的程序为报名→资格审查→面试→聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合条件的，立即取消资格。
(一)报名
1、报名时间：2022年6月1日至6月12日。
2、报名方式：采取网上报名方式，考生登录报名网址：http://zpks.jxrczp.com/index.php/exam/?EXAMID=1982
报名政策咨询电话：0791-83822338
(二)资格审查：经线上初审符合应聘条件的人员，将短信通知确认进行下一轮面试环节，请保持通讯畅通。
资格审查需提交材料：
（1）身份证原件及复印件；
（2）学历原件及复印件；
（3）本人近期一寸免冠同底彩色照片2张；
（4）报考岗位所要求的相关证明材料。
(三)面试安排：资格审查完成后，请携带身份证参加面试（时间以后续通知为准），面试结束后根据综合表现择优录用。
后续事项请关注南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）,不再另行通知。
六、聘用与待遇
聘用人员携体检报告办理报到和聘用手续。被聘用人员实行劳务派遣形式，与市劳动保障事务代理中心签订劳动合同。合同期限为二年一签，试用期为两个月，试用期内考核不合格按照有关规定解除劳动合同。
工资及福利待遇：转正后年综合收入7万元左右(含五险一金个人及单位应缴部分)。
本公告最终解释权归南昌市自然资源和规划局经开分局所有。
南昌市自然资源和规划局经开分局
2022年5月31日
江西南昌市自然资源和规划局西湖分局招聘公告
南昌市自然资源和规划局西湖分局招聘两名工作人员
因工作需要，南昌市自然资源和规划局西湖分局需招聘工作人员2名，现将有关事宜告知如下：
一、招聘计划：
（一）招聘岗位人数及要求
序号
| 岗位
| 招聘人数
| 性别
| 年龄
| 资格条件
| ||
学历
| 专业
| 其他条件
| |||||
1
| 会计
| 1
| 不限
| 30岁以下（含30岁）
| 全日制本科及以上学历
| 会计学、财务管理
| 有行政事业单位工作经验优先
|
2
| 科员
| 1
| 不限
| 30岁以下（含30岁）
| 全日制本科及以上学历
| 土地资源管理
| 有行政事业单位工作经验优先
|
（二）招聘基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法及法律，具有良好的素养、专业能力和职业操守；
2.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正；
3.身体健康，具有正常履职身体条件和心理条件；
4.具有良好学习适应能力，有进取精神，工作责任心强；
（三）有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受过刑事处罚或者治安处罚的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
3.受处分期间或者未满影响期限的；
4.曾被开除公职的;
5.违公德、职业道德，造成不良影响的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.不宜报考的情形。
二、招聘程序：
本次招聘实行网络报名、简历筛选后通知面试、资格审查和面试、面试合格后通过劳务派遣聘用的程序进行。
（一）报名时间：即日起至2022年7月3日。
（二）报名方式：请有意向者提供个人简历（模版见附件1）、毕业证书、书等相关材料发送至邮箱32996076@qq.com，邮件标题为姓名+应聘岗位名称。咨询电话：86265908。
（三）公示及聘用
网络报名、资格审查、面试结束后，确定拟聘用人员名单并公示5个工作日。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，按规定统一实行劳动人事保障派遣，依法签订劳动合同。
三、工资待遇：
2个月试用期，试用期工资3040元/月。试用期满考核合格后签订合同，正式聘用后待遇：3800元/月，并享受五险一金及工会等相关福利。
四、疫情防控要求
本次公开招聘疫情防控相关规定将根据国家和我省、我市疫情防控的总体部署和最新要求进行动态调整,请各位应聘者及时关注并严格遵守疫情防控规定,凡是弄虚作假、隐瞒、瞒报的,一经发现,取消其应聘资格,造成不良影响和后果的,将依法依规追究相关法律责任。
1.签订个人健康承诺书。（详见附件2）
2.参加应聘人员均是落实疫情防控工作的主体，均应承担考试期间的疫情防控主体责任，严格落实疫情防控措施。
3.在进入面试地点时，须提交“个人健康承诺书”，佩戴口罩进入，扫描健康码（昌通码）、行程码，并接受体温测量。如健康码扫码为黄码或红码的，禁止进入并直接劝离。
4.凡发现为新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及其密切接触者，或密切接触者的密切接触人员；处于集中隔离、居家隔离的出院确诊病例、疑似病例、无症状感染者、境外来昌人员、密切接触者及考前14天内相关病例复阳人员；考前14天内有境内中高风险地区（动态调整）旅居史的人员；考前48小时及面试期间出现发热、乏力、咳嗽等症状的人员，经疫情防控组的专家评估后认定不适合参加本次公开招聘的人员，均不得参加。
江西南昌市自然资源和规划局临空分局招聘公告
南昌市自然资源和规划局临空分局公开招聘工作人员公告
因工作需要，南昌市自然资源和规划局临空分局面向社会公开招聘合同制工作人员3名。现公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持专业对口、注重能力和水平的用人方向，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
本次公开招聘工作人员3名，实行合同制聘用管理。（具体招聘岗位和资格条件详见附件1）。
三、招聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法及法律，具有良好的素养、专业能力和职业操守；
2、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正；
3、身体健康，品行端正，遵纪守法，爱岗敬业，具有正常履职身体条件和心理条件；
4、具有良好学习适应能力，有进取精神，工作责任心强；
5、无不良行为和犯罪记录。
四、招聘程序
本次公开招聘的程序为网络报名→资格审查→笔试→面试→聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合条件的，立即取消资格。
五、报名
(一)报名时间：即日起至8月25日。
(二)报名方式：采取网上报名方式。
简历投递邮箱：543180579@qq.com。
联系人：陶女士，电话：0791—86698645，13576288727。
(三)资格审查：我单位将于8月28日前完成对应聘人员资格审查，经初审符合应聘条件的人员，将通过电话进行确认。
(四)面试安排：经简历筛选、资格审查完成后，按照招聘人数1:3的比例确定面试人选，电话通知笔试、面试时间，最后根据综合成绩择优录用。因资格复审未通过或个人自动放弃造成的空岗，将按综合成绩从高分到低分依次递补。
(五)报名所需材料：
1、身份证、毕业证、原件和复印件各一份；
2、报考岗位所要求的相关证明材料。
六、聘用与待遇
聘用人员携体检报告办理报到和聘用手续。被聘用人员实行试用期制度，试用期为两个月，试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘；试用期满考核合格后签订劳务派遣合同，工资及福利待遇不低于五万元每年，工作表现优秀突出者待遇酌情提高，合同期限为两年一签。
