男生做HR合适吗,有没有行业前景?
目前HR进入门槛不高，因为大多是传统的事务性工作，前期女孩子比较有优势，拥有一定积累和沉淀和达到一定层次后男的优势会显现，特别是高层。
学习人力资源管理的男生在就业市场中并没有任何性别限制，男生学习人力资源管理完全可以找到相关的职业机会。
这就证明这个专业也适合男生学习，不过只要你能够将所学的东西融汇到实践中去那就是王者。人力资源专业就业前景 近年来，随着全球经济一体化的发展，市场急需高素质的国际通用性人力资源管理人才。
从事人力资源后，如果认为自己不合适做HR，可以重新定位自己的方向，可从HR转岗为行政、入党的可以做党务工作或者是猎头等，最佳职业方向是需要用一定时间和勇气来尝试的。
男性做人力资源的非常非常多，发展的前景也是比较好的，是否能发展上去就要看当事人了。像目前，一般到高级就是人力资源总监，年收入挺可观的，最关键的是总监在组织里面有一定的决策权力。
HR门槛低，那不代表着做这一行没有前途，因为做到百万年薪的人资总监也是大有人在。首先，你应该要有一个专业，比如科班出身，或者人力二级以上。
男生学人力资源管理好不好
1、因此，男生学习人力资源管理可以通过不断提升自身的能力和素质，获得更好的职业发展机会。
2、适合。整体上来看，优秀的男HR比起女HR，做到高层职位的更多！男生从事人力资源行业也是一个不错的选择。男HR在工作中可以涉及到很宽泛的行业领域，因为男性思维的深度广度和理性程度，要比女性有很大的优势。
3、男生适合人力资源这个专业吗 男生比较适合学习这个专业。人力资源专业学生毕业后可在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
4、男生不是非常适合人力资源专业，人力资源管理专业在任何企业（除了咨询公司）都是辅助职能，不会受到重视，个人价值无法得到体现，但最重要的还是看个人兴趣，对职业是否感兴趣。人力资源发展路径有晋升路径、平行路径、专业路径。
做人力资源管理是男的适合还是女的适合,现在好多公司好像都有性别要求...
1、其实做什么岗位不重要，最主要的是你喜欢干，老话说“爱一行，干一行”，如果你不喜欢，也不想钻研下去，被别人挑毛病的事总会有的。
2、女生在这个专业方面还是很有优势的，人力资源管理是一项极为重要的工作领域，但就业难的大环境下，人力资源管理专业的就业前景被看好，随着全球经济的发展，国际间的竞争的实质逐渐演变成人才的竞争。
3、人力资源管理 女性更具有亲和力、细心等特征，在沟通方面，女性比男性更加适合这一职位。随着竞争的加剧，许多中小企业也逐渐建立了自己的HR部门。从人事助理到人力资源总监。
4、网友三：专业和性别无关，从事过三家公司。HR总监都是男士，经理60%是男士。在HR路上，高级的岗位，男士也许能走的更远。所以，人力资源管理和性别关系不大。人力资源有六大模块，总能找到适合自己的模块。
男生适合人力资源这个专业吗
男生适合人力资源这个专业吗 男生适合适合学人力资源管理专业。
男生适合人力资源这个专业吗 男生比较适合学习这个专业。人力资源专业学生毕业后可在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
学习人力资源管理的男生在就业市场中并没有任何性别限制，男生学习人力资源管理完全可以找到相关的职业机会。
