好考公务员的专业有哪些
比较容易考公务员的大学专业有法学专业、税收学专业、新闻学专业、计算机专业、行政管理专业。
考公务员容易的专业语言文学类专业、经济学类专业、财务会计类专业等。语言文学类专业 汉语言文学是一门普通高等学校本科专业，属中国语言文学类专业，基本修业年限为四年，授予文学学士学位。
好考公务员的专业有会计学、工商管理、经济学、法学、汉语言文学、财政学、计算机科学与技术、金融学。
比较好考公务员的专业有政治学与行政学、法学、经济学。政治学与行政学 政治学与行政学是一些被认为有助于公务员考试的专业之一。
行政管理和法学哪个好考公务员
1、相比来说法学专业的报名人数会少点。公务员考试现在考的人越来越多了，笔试，面试，一重重关卡，相对来说还是比较难的。这几年报考人数不断攀升，竞争更加激烈。
2、比较好考公务员的专业有政治学与行政学、法学、经济学。政治学与行政学 政治学与行政学是一些被认为有助于公务员考试的专业之一。
3、法学、政治学、行政管理等专业对公务员考试有一定的优势，因为这些专业的课程内容和考试科目较为相关。 法学专业：法学专业是具有律师、检察官、法官、办案人员等职位的热门专业，也是公务员考试的优势专业之一。
最容易考上事业单位的七大专业
1、考公务员最容易上岸的专业有会计专业、金融专业、法律专业、汉语言文学专业、计算机专业。会计专业 会计专业报考公务员是具有绝对优势的。一方面，基本上每年的公务员考试所招的干部都有差不多一半的人去了税务局。
2、财会类 财务管理小能手，想不热都难。财会类相关专业主要包括会计学、财务管理、财政学、国际经济与贸易、财政税收等专业。这类专业招录的职位主要是进行财务管理、税收征管等财务工作和审计业务等。
3、考事业单位最吃香的专业有：公共管理与行政学、金融、经济学与财会、人力资源管理与劳动关系、法学与法律专业。
公务员如何选岗:法学类专业适合考什么公务员
1、法学公务员可以考哪些岗位：法学考公务员可以报的职位如下：政法系统的人民法院、人民检察院以及行政机关的司法局、公安局等部门。海关。法制部门。机关单位的法规部门。其它不限专业的职位。
2、首先，法律职业资格考试通过的应试人员，可以报考公务员法官类岗位，包括法院助理审判员、法官助理、书记员等岗位，这些岗位需要较高的法律知识储备和扎实的法律技能。
3、法学专业一般报考的职位就是公、检、法、司及监狱的岗位，届时可以登录本省人事考试网的公务员考试公告，参考一下具体的职位要求。
4、行政法与行政管理：行政法与行政管理是法学专业中与公务员考试内容较为相关的方向之一。这个方向主要研究国家行政机关的组织结构、行政法律规范以及行政管理原理和实践。
什么专业容易考上事业单位
1、法学、政治学、行政管理、社会学等专业好考公务员和事业单位。考取公务员和事业单位的主要要求 公务员和事业单位招聘考试主要注重考生的综合素质和能力，包括知识水平、综合分析能力、组织协调能力、人际沟通能力、自我管理能力等。
2、法学专业。选择法学专业报考事业编制考试，从每年事业单位以及公务员招聘来看，法学可以说是巨头专业了，招的人特别多，所以比较容易考上。会计学专业。这一行业就业前景是非常广阔的，追求稳定的话报考事业单位非常合适。
3、法学专业：选择法学专业报考事业编制考试，从每年事业单位以及公务员招聘来看，法学可以说是巨头专业了，招的人特别多，所以比较容易考上。会计学专业：这一行业就业前景是非常广阔的追求稳定的话报考事业单位非常合适。
4、适合考事业单位的专业有哪些：法律（法学）。我们国家是依法治国的国家，政府也就是行政机构，人大立法，政府执法，法院司法。从这里大家就可以看出，法学不管是政府还是公检法部门，都需要大量的法律、法学专业人才。
5、中国语言文学类专业：中国语言文学类专业包括汉语言文学、对外汉语等。计算机科学与技术专业：计算机科学与技术专业在公务员和事业单位中也有不少职位。食品科学与工程专业：食品科学与工程专业在公务员和事业单位中也有一定需求。
6、汉语言文学专业、计算机专业、会计专业、教育类专业和经济学专业等都是适合考公务员和事业单位的，历年公务员考试中，这些专业招聘的岗位比较多，并且各大机关都需要这些专业的人才。
比较好考的事业编岗位有哪些
1、从事业单位岗位类别来说，容易考的是A类、E类、B类。事业单位岗位分为5类，分别是：A类——综合管理类，从事行政、管理等工作，专业限制较小，适合文科专业报考。
2、会计 会计是一个不错的选择。在各大事业单位中，会计岗位是非常重要的，需要承担财务管理、预算编制、财务报表制作等重要任务。
3、大专最容易考的事业编：护士。医院的护士在学历上面要求专科的占主要，一些护理、助产、高级护理等专业都是比较好考医院的编制。护理相关的岗位基本都是要求专科及以上学历。老师。
4、辅警辅警招聘有两种方式：第一种是大规模集中招聘，譬如最近的南京辅警招聘，一次招聘的人数是500+，岗位选择多，还会有很多文职类的岗位，性别限制较少，但是招聘方式也会比较严格，有笔试+面试，部分岗位还有体能测试。
