江苏省事业单位进面分数线
1、-52分之间。根据查询江苏省政府发布的信息得知，2022年江苏事业单位统考面试成绩分在47-52分之间。
2、年江苏省事业编考试进面分数线最高达到了94分，最低仅47分，分差超过了47分。
3、年江苏事业单位统考最低进面分在47到52之间，但这并不是意味着过了最低线就能进面，因为面试会根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用人数，一般岗位在笔试合格者中按1：3的范围内确定参加面试。
4、分到94分。根据查询硕文公考江苏资讯官网信息显示，2022年江苏省水利厅事业单位的进面分数线最高达到了94分，最低仅47分，中间分差超过了47分。
5、江苏省事业单位最高进面分为82分，最低进面分为50.4分。事业单位 ，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
江苏事业编60分什么水平
中游及以下水平。江苏公务员省考公务员行政职业能力测验60分属于中游及以下水平，公务员行政职业能力测验不上70，在江苏公务员考试中是不占优势的。
行测60分属于中下水平，一般情况而言，同等水平的学生在国考中行测成绩比省考会低5分左右，省考60分的行测水平在国考中大约在55分左右。如果是裸考的话还可以。
不多。江苏公务员考试网显示，江苏省考面试一般集中在70到74分，一般江苏省公务员考试面试及格线为60分，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照与拟录用人数3∶1的比例。
江苏事业单位考试成绩怎么算
1、统考的总成绩的计算方式一般是笔试成绩和面试成绩各占一半，最后的结果保留两位小数(第三位小数按四舍五入办法处理)。有的地市可能会按照笔试成绩×40%+面试成绩×60%来计算总成绩，个别岗位还会算上专业技能测试。
2、江苏事业部统考的总成绩的计算方式一般是笔试成绩和面试成绩各占一半，最后的结果保留两位小数(第三位小数按四舍五入办法处理)。有的地市可能会按照笔试成绩×40%+面试成绩×60%来计算总成绩，个别岗位还会算上专业技能测试。
3、公开招聘综合管理部门组织的统一笔试成绩、招聘主管部门（单位）组织的面试成绩均按50%计算。采用百分制计算应聘人员总成绩。面试原则上由招聘主管部门（单位）组织。面试成绩现场通知应聘人员。
4、江苏事业编考试总成绩计算方法为公开招聘综合管理部门组织的统一笔试成绩、招聘主管部门（单位）组织的面试成绩均按50%计算。采用百分制计算应聘人员总成绩。面试（专业测试、技能操作）确定面试人选。
5、公开招聘综合管理部门组织的统一笔试成绩、招聘主管部门（单位）组织的面试成绩均按50%计算。采用百分制计算应聘人员总成绩。综合知识测试，主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。
事业单位考试成绩合格分数线是多少
1、事业单位考试不同的地方规定不一样，考试的科目和内容也会有区别，考试及格分数也不全相同，有的地方的事业单位笔试考试分数合格线是60分，有的地方的笔试合格线是50分，还有的地区的笔试合格线根据考生的考试成绩来确定。
2、年报考中央机关和省级（含副省级）直属机构职位合格分数线为总分不低于110分，行测合格分数线为60分。2023年报考省直属事业单位综合管理岗位的合格分数线为总分不低于105分，行测合格分数线为60分。
3、到70分。根据查询教育部门官方网站显示，事业单位考试两个科的成绩，笔试卷面合格线是50到70分。事业单位考试又称事业编制考试，由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心。
4、云南事业单位公开招聘工作人员笔试合格分数线如下：市直155分，县（市、区）130分。2023云南事业单位笔试成绩查询步骤打开电脑浏览器百度搜索云岭先锋考试网。进入后选择左下侧的公务员与事业单位考试服务平台。
5、广东省事业单位2023年集中公开招聘高校毕业生（云浮考区)笔试成绩合格分数线为60分，面试成绩合格分数线为60分。资格审查（一）资格审查对象。
6、笔试成绩=《公共基础知识》分数50%+《专业科目》分数50%，笔试合格分数线为60分。笔试合格的考生依岗位排名由高分至低分按2：1的比例确定进入资格复审人员名单，最后一名笔试成绩并列的一同进入资格复审。
事业单位考试成绩多少分及格
年报考中央机关和省级（含副省级）直属机构职位合格分数线为总分不低于110分，行测合格分数线为60分。2023年报考省直属事业单位综合管理岗位的合格分数线为总分不低于105分，行测合格分数线为60分。
事业单位考试不同的地方规定不一样，考试的科目和内容也会有区别，考试及格分数也不全相同，有的地方的事业单位笔试考试分数合格线是60分，有的地方的笔试合格线是50分，还有的地区的笔试合格线根据考生的考试成绩来确定。
分。根据全国事业单位招聘网显示，事业单位试卷就是事业单位考试笔试科目，即《综合知识》笔试。满分是100分，60分及格。《综合知识》笔试的考试范围在《省属事业单位公开招聘工作人员综合知识笔试复习大纲》里。
吉林事业单位的考试成绩按笔试成绩40%+面试成绩60%=考试总成绩，满分为100分，及格线为60分。
