机关或参公事业单位好还是全额拨款事业单位好?
1、参公人员的提拨任用比事业人员的要宽得多，参公人员在提拨任用时可在公务员行业内进行转岗任用，也可从公务员行业提拨到事业单位进行任用。事业单位人员要提拨到参公单位有严格的限制。
2、全额单位和差额单位各有优劣，全额单位相对稳定，但可能较为清闲，而差额单位可能有更多的操作空间和收入，但也有更高的风险和不稳定性。资料扩展：全额单位是指，它的资金来源由同级财政全额拔付。
3、参公编好。参公人员的工资及福利属财政全额拨款，工资福利待遇有保证，属于汗劳保收行业，只要在工作中不犯大的错误，其工资和福利待遇还是很有保证的。
4、由于一些全额拨款事业单位具有行使政府相关权力的职能，但是其单位的职工却没有公务员身份，受公务员编制名额限制，才设立参照公务员管理机关、事业单位。其工作人员主要分为参公机关人员和参公事业单位人员。
公务员和事业编,你觉得是参公好还是事业编制走职称好?
1、对于很多年轻人来说，相比参公单位与事业单位，显然参公单位更好，更有前途。参公人员的工资待遇与公务员是一样的，相比来说很多事业单位没有车补和各种津补贴，但参公单位可以和行政机关部门一样可以享受。
2、如果有人立身立志当官，并且为百姓做实事儿，那是可以选择参公好，因为公务员地位比较高，而且工资也还比较可观，特别是在实际的岗位操作中，能够为百姓做事体现自己能力，凸显自己才华。
3、一般来说，事业单位工作人员的工资收入相对比公务员高。保险福利方面：公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。
4、像题主这种情况，肯定改到事业编制拿高级职称工资更好。 就目前来讲，如果有行政单位和事业单位招考，年轻人肯定应该先去报考公务员，如果考不上公务员，再去报考事业单位并走职称这条路子。
5、如果顺利的话，退休之前，晋升到5级岗位，也问题不大，而6级岗位工资待遇，在事业单位就可享受三级调研员的工资标准，5级更是可以享受二级调研员的工资标准。而你现在是公务员管理岗位一级主任，比职称工资整整少了2级。
6、在人员编制中，公务员编制、参公编制和事业编制有很大的差别，公务员编制比参公编制好，参公编制比事业编制好。
事业编和参公编哪个好
事业编和参公编哪个好对于事业单位管理人员来讲，参公一般比纯事业人员好。
总之，公务员编制比参公编制好，参公编制比事业编制好。
效益好的自收自支的事业单位的工资也很高，但效益差的连工资都无法保证的也很多；从人员晋升调动。
事业单位人员、参公管理和公务员的区别有哪些哪种职位待遇更好
1、很多地区的全额拨款事业编制虽然工资收入都有保障，但是相对于公务员群体而言，在工资待遇方面还是有所差距。
2、身份的差别执法的差别收入的差别身份的差别。公务员属于公务员编制序列，参公人员和事业单位人员属于事业编制序列。执法的差别。公务员和参公人员具有执法资格，而事业单位人员无执法资格。收入的差别。
3、参照公务员法管理的人员与公务员的根本区别就是，公务员是行政编制，而参公人员的编制为事业编制。
4、编制不同 参照公务员法管理的人员与公务员的根本区别就是，公务员是行政编制，而参公人员的编制为事业编制。
事业编制和公务员哪个好?
通常公务员发展前景比一般事业单位更好，但是事业单位当中一些岗位发展前景，又要比公务员更好。
公务员和事业编制哪个好 相对来说，公务员编制会更好，公务员编制的人更容易获得提拔的机会，体制内的人身份很重要。公务员编制，公务员以前叫干部，后来改叫公务员了。
相比于事业编，公务员更好一些。公务员和事业编都是非常稳定的工作，如果是从工作性质来说，公务员还是要好一些，属于国家正规军。如果从考试难度上来看，事业编要比公务员好考，竞争力没那么大，更容易通过。
公务员和事业编都是体制内的人，公务员和事业编都是很好的单位，公务员的社会地位高，待遇好，事业单位虽然比不上公务员，但是相对来说会比公务员好考一些，待遇会因为岗位级别的不同而不同。
参公和事业单位管理岗哪个好?
总之，公务员编制比参公编制好，参公编制比事业编制好。
效益好的自收自支的事业单位的工资也很高，但效益差的连工资都无法保证的也很多；从人员晋升调动。
参公编好。参公人员的工资及福利属财政全额拨款，工资福利待遇有保证，属于汗劳保收行业，只要在工作中不犯大的错误，其工资和福利待遇还是很有保证的。
公务员和参公人员具有执法资格，而事业单位人员无执法资格。收入的差别。三者都属于体制内职位，都是财政供养人员。
事业编制和公务员编制有着明显的区别，两者各不相同。公务员是属于国家的政府部门的工作人员，不管是地方工作的公务员，或者在地区工作的公务员都是行政编制的工作性质，而且 工资 全部是财政全额拨款。
参公是纳入地方的行政编制的。参公管理的事业编是按照公务员的待遇和标准进行管理(局限在本地区的人事部门内)；全额事业编是没有以公务员的待遇和标准进行管理。
