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2022江西宜春市教育局直属学校暑期招聘教师108人公告

     因教育教学需要,经市政府同意,宜春市教育体育局直属学校(宜春中学、宜春三中、宜春实验中学、宜春八中、宜春九中、宜春市第十五中学)面向社会公开招聘教师108名。现将有关事项公告如下:   一、招聘对象   1.公办学校在编在岗中学专任教师并具有本科学历;   2.国内高校2022届硕士研究生并取得硕士学位;   3.国内高校2022届师范类专业(音乐、体育、美术、物理岗位和宜春市第十五中学岗位对师范类专业不作要求)本科毕业生并取得学士学位。   二、招聘计划及资格条件   (一)招聘计划   1.宜春中学26名(高中岗位)   语文3名、数学2名、物理6名、化学2名、地理4名、体育4名、心理健康教育3名、新闻传播2名。   2.宜春三中10名(高中岗位3名、初中岗位7名)   高中岗位:语文1名、数学1名、英语1名;   初中岗位:语文1名、数学1名、英语1名、历史1名体育1名、心理健康教育1名、书法1名。   3.宜春实验中学17名(完中岗位,视教学需要安排)   数学2名、英语2名、化学1名、生物2名、政治1名、历史3名、地理2名、体育1名、计算机1名、心理健康教育2名。   4.宜春八中20名(初中岗位)   语文2名、英语1名、物理2名、化学1名、生物3名、政治3名、历史4名、地理2名、音乐1名、心理健康教育1名。   5.宜春九中30名(高中岗位)   语文3名、数学3名、英语4名、物理4名、化学2名、生物3名、政治3名、历史3名、地理3名,体育2名。   6.宜春市第十五中学5名(初中岗位)   语文1名、数学1名、英语1名、物理1名、美术1名。(二)资格条件   1.所学专业与应聘岗位一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可),其中:报考体育岗位要求主修三大球类(篮球、排球、足球),报考音乐岗位要求主修声乐,报考新闻传播岗位要求为新闻学、教育技术学、网络自媒体专业。   2.具备相应层次、对应学科教师资格证(高中对应学科教师资格证可报考初中岗位,完中岗位要求高中层次相应学科教师资格证),其中报考心理健康教育岗位有心理咨询师资格证者优先;因受疫情影响未如期取得教师资格证的考生,按照省人社厅、省教育厅《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(赣人社字〔2022〕236号)精神,可凭中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单(受到疫情影响栏标注为是)先参加考试。   3.在编在岗教师须具有至少1年及以上与报考学科、学段一致的教育教学工作经历。   4.在编在岗教师要求年龄在42周岁以下〔1981年7月30日(含)以后出生〕,其中获中小学高级职称或具有两轮及以上与报考岗位一致循环教学经历的把关骨干教师(提供相应佐证资料)或取得了突出教育教学业绩(提供相应佐证资料)或获得设区市级以上综合荣誉者(教育行政管理部门或政府颁发,音乐、体育、美术岗位可以为其他部门颁发的专项奖),年龄可适当放宽〔女性放宽至45周岁以下,即1976年7月30日(含)以后出生;男性放宽至48周岁以下,即1973年7月30日(含)以后出生〕。获省特级教师、省学科带头人、省骨干教师荣誉之一且年龄在45周岁以下〔1976年7月30日(含)以后出生〕者,免试直接进入考察、体检程序(对应招聘计划同时核减)。   5.研究生要求年龄在30周岁以下〔1993年7月30日(含)以后出生〕,研究生身份人员同时是在编在岗教师者,可以在编在岗教师身份报考。   6.身心健康且无任何违法违纪记录。   三、疫情防控   1.为防范疫情输入,保障人民群众和广大考生身体健康,请所有考生严格执行江西省疫情防控有关规定,所有考生需佩戴口罩、提供健康码绿码、行程码和距离资格审查前48小时核酸阴性证明且体温检测无异常后方能进入考点。   2.来自中高风险地区和距离资格审查7天内有本土疫情的县市区考生,以及与发布病例活动轨迹有交集的考生,资格审查和考试全部采取线上方式进行,具体操作办法待定。   3.具体疫情防控动态请考生关注江西疾控每日发布的《江西省疾控中心*月*日发布新冠肺炎疫情风险提示》(每天更新,实际时间以最新发布的为准)。   四、招聘程序   (一)报名和资格审查   1.网上报名:符合资格条件的人员自行下载并填写报名表(详见附件1),以电子邮件形式报名。本次招聘考试,每人可同时报2所学校,但每人限报一个学段和一门学科。本次招聘实行诚信报名,因提供不实信息造成的后果,由报名者自负。报名截止时间:2022年7月26日16:00时,逾期不接受报名。报名电子邮箱:。   2.资格审查:报名对象请于2022年7月27日(9:00-17:00)携带教师资格证、毕业证、学位证、主要荣誉证书、身份证及48小时内核酸阴性证明等所有材料原件和复印件、近期免冠1寸照片2张,本人手写签名的报名表、同意报考证明(在编在岗人员提供,需任教学校和主管部门同时盖章)、任教经历证明等资料到现场资格审查。招聘单位按照不高于岗位计划数1:3的比例择优确定进入笔试阶段人选(报名人数不足1:3比例,经用人单位研究并报市人社局、市委编办同意可降低面试比例),并于2022年7月27日20:00前电话或短信通知通过资格审查人员(请考生保持手机畅通,因手机联系不上造成的缺额,招聘单位可选择递补)。资格审查地点:宜春中学行政楼三楼会议室(宜春市袁州区宜阳大道48号)。   (二)笔试、面试   1.关于笔试。笔试时间:2022年7月28日上午10:00,地点:宜春中学(具体场地待定)。笔试内容:与报考岗位学科、学段相关专业基础知识,试卷满分100分,考试时长60分钟。笔试结束后,根据笔试成绩(要求笔试成绩达到60分及以上)从高分到低分顺序,按照岗位计划1:2比例(不足比例的岗位,笔试成绩60分及以上者全部进入面试)确定进入面试阶段人员。   2.关于面试。面试时间:2022年7月29日上午7:30开始,地点:宜春中学。面试方式为试讲,试讲时间为12分钟,满分100分,试讲教材为招聘学校现行通用教材(详见附件2,学校之间版本可能不一,具体可详询招聘学校)。面试程序:考生凭《面试资格证》和身份证抽签决定面试顺序。按照抽签顺序安排进入备课室抽取面试课题后开始备课(备课时间为30分钟,备课时不得自带材料)。备课结束,由工作人员引导进入面试室开始面试。   备注:1.报考音乐、体育、美术岗位考生,需加试专业技能展示内容,由评委根据考生现场展示表现纳入面试100分计分;2.报考宜春中学新闻传播岗位考生,面试形式为实操,不进行试讲。   (三)确定拟录对象   按照各岗位计划数1:1的比例,根据面试成绩(面试成绩须达到70分及以上)从高分到低分排序,按报考学校志愿进行平行投档(考生未入闱第一志愿报考学校,若报考第二志愿学校有岗位空缺,经招聘单位和考生双方同意,可调剂补录至第二志愿报考学校),确定各学校各岗位拟录对象。   五、考察录用   (一)考察、体检   对所有拟录人员(含免面试笔试直接进入考察、体检程序人员)的师德师风、敬业精神、师生评价、教学业绩等方面进行综合考察。体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法》(修订)执行。对因考察、体检不合格或本人自动放弃等原因造成的缺额,在岗位计划数内按面试成绩从高分到低分顺序每个岗位最多递补2次(根据招聘单位意见,也可不予递补)。   (二)公示   经考察、体检确定的拟聘人员在宜春市人力资源和社会保障网、宜春人事考试网、宜春教育体育网公示。公示期满,由宜春市人力资源和社会保障局、宜春市委机构编制委员会办公室办理调动、上编等相关手续。受疫情影响的高校毕业生参加考试被聘用的,按省人社厅、省教育厅相关文件精神签订聘用合同,实行1年试用期管理,试用期内未取得相应教师资格的,依法解除聘用合同。   六、其他   本公告由宜春市人力资源和社会保障局、宜春市教育体育局负责解释。   咨询电话:   宜春中学、(高老师)   宜春三中、(周老师)   宜春实验中学、(漆老师)   宜春八中、(张老师)   宜春九中、(曾老师)   宜春市第十五中学:(李老师)   宜春市人社局   宜春市教体局    宜春市人力资源和社会保障局 宜春市教育体育局    2022年7月18日

2022江西宜春市卫生专业技术人员招聘入闱面试人员资格审查工作公告

     根据《2022年宜春市卫生专业技术人员招聘公告》要求,现将2022年宜春市卫生专业技术人员招聘入闱面试人员资格审查工作有关事宜公告如下。   一、资格审查对象及笔试合格线   根据参加了2022年宜春市卫生专业技术人员招聘考试的考生笔试成绩情况,经研究,笔试合格线分(含),考试总成绩低于115分的考生不入闱资格审查。报考急需紧缺岗位的考生免笔试,直接入闱资格审查。入闱资格审查人员名单见附件。   根据《2022年宜春市卫生专业技术人员招聘公告》要求,笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占40%。具体的计分方法为:考生笔试成绩×(60÷300)+考生面试成绩×(40÷100)=考生最终总成绩。例如,笔试两科总分300分,考生实际得分180分,面试满分为100分,而考生实际得分为80分,考生最终总成绩为180×(60÷300)+80×(40÷100)=36+32=68分。   二、资格审查时间地点及咨询电话   本次资格审查实行属地管理,报考县(市、区)岗位的入闱面试考生资格审查由各县(市、区)卫健委、人社局负责组织实施,报考市直岗位(含经开区金园街道社区卫生服务中心)的入闱面试考生资格审查由市卫健委和市人社局负责组织实施。   1、资格审查时间:2022年8月1日(8:30-12:00;14:30-17:30)。   2、资格审查地址及咨询电线)市直岗位(含经开区金园街道社区卫生服务中心)资格审查地址:宜春市卫生健康委员会816会议室(宜阳大厦西座8楼)。   咨询电话:宜春市卫健委,;   宜春市人社局,。   (2)袁州区资格审查地址:宜春市袁州区卫生健康委员会14楼1486室(袁州大厦)。   咨询电话:袁州区卫健委,;   袁州区人社局,。   (3)樟树市资格审查地址:樟树市卫生健康委员会10楼会议室(樟树市杏佛路91号)。   咨询电话:樟树市卫健委,;   樟树市人社局,;   (4)丰城市资格审查地址:丰城市卫生健康委员会12楼会议室(丰城市紫云大道北339号)。   咨询电话:丰城市卫健委,;   丰城市人社局,;   (5)靖安县资格审查地址:靖安县卫生健康委员会5楼会议室(靖安县清华大道16号)。   咨询电话:靖安县卫健委,;   靖安县人社局,;   (6)高安市资格审查地址:高安市疾控中心2楼211会议室(高安市瑞阳新区西区)。   咨询电话:高安市卫健委,;   高安市人社局,。   (7)上高县资格审查地址:上高县卫生健康委员会5楼会议室(上高县镜山大道7号)。   咨询电话:上高县卫健委,。   上高县人社局,;   (8)宜丰县资格审查地址:宜丰县卫生健康委员会4楼会议室(宜丰县耶溪大道231号)。   咨询电话:宜丰县卫健委,。   宜丰县委人才办,;   宜丰县人社局,;   (9)铜鼓县资格审查地址:铜鼓县卫健委3楼会议室(铜鼓县城南西路计生服务大楼)。   咨询电线。   铜鼓县人社局,;   (10)万载县资格审查地址:万载县卫生健康委员会3楼会议室(万载县阳乐大道406号,万载县中医院老门诊楼)。   咨询电话:万载县卫健委,。   万载县人社局,;   三、资格审查须提供的材料   入闱面试的考生进行资格审查须提供如下材料的原件:   1.考生本人亲笔签名的《2022年宜春市卫生专业技术人员公开招聘考试报名表》(请在人事考试网考试报名系统中打印)。   2.笔试准考证。   3.身份证。   4.毕业证(留学回国人员报考的,需提供教育部门的学历认证材料和我国驻外使馆的有关证明材料)、相应学位证;招聘岗位要求学历文凭审查,除提供相关的毕业证原件外,还需提供学信网上打印有效期内的学历认证。   5.用人单位有相关工作经历需求的,需提供相关工作经历证明。   6.在我省各级各类卫生医疗机构服务,且正式在编的卫生专业技术人员报考,必须在原单位服务满5 年(即2017年4月30日及以前进入单位工作),须提供原单位及主管卫健部门同意报考及工作年限的证明。   7.机关事业单位工作人员及三支一扶、农村订单定向医学生等各类项目人员需提供所在单位及同级组织人社部门出具的同意报考证明,不得隐瞒实情进行资格审查。   8.招聘职位表中注明有特殊要求的相关资格或职称证书(请按照所报考职位公告职位表中的要求提供)。   9.招聘岗位对户籍有要求的需提供户口本。   10.近半年内免冠1寸彩色照片2张。   上述毕业证、学位证、身份证、户口本、资格证等证件均须提供原件审查,同时提供复印件1份交卫健部门留存(考生请对照所报考的职位条件准备相应的材料进行资格审查)。   四、资格审查相关规定及要求   参加2022年宜春市卫生专业技术人员招聘面试资格审查考生须在本公告指定的时间和地点,持须提供的材料(含原件和复印件)到指定地点进行资格审查。考生应按要求及时提供真实有效的证件、证明等相关材料进行资格审查,如弄虚作假提供虚假材料,一经发现取消聘用资格,记入考生诚信档案,三年内不得参加宜春市卫生专业技术人员公开招聘考试,有工作单位的通报工作单位。凡未在规定时间内按上述要求参加资格审查的考生视为自动放弃面试资格。资格审查合格的考生方可参加面试。资格审查可以委托他人进行,除需携带考生资格审查所需证件的原件及复印件外,还需携带被委托人身份证和委托书。考生资格审查合格后凭《资格审查情况单》领取《面试准考证》,面试时间见面试准考证。   五、疫情防控要求   1.考生参加资格审查必须持48小时内核酸检测阴性证明(电子版或纸质版均可)、当日更新的本人赣通码和通信大数据行程卡,接受体温检测。考生应当全程佩戴口罩。   2.考生有以下情形之一的,不得参加资格审查,可以委托他人进行:   (1)仍在隔离治疗期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者;   (2)处于健康管理期限内的密切接触者、密切接触者的密切接触者,以及其他重点人群。   (3)资格审查前10天内有境外(或港台地区)旅居史、7天内有国内中高风险地区旅居史的。   (4)健康码显示为红码或黄码的人员。   (5)资格审查前7天内有中、高风险区所在县(市、区、旗)内的低风险地区旅居史,且未完成三天两检人员。   (6)现场测量体温异常(两次测量体温超过37.3℃)、考前48小时内出现十大症状(发热、干咳、乏力、咽痛、嗅味觉减退、鼻塞、流涕、结膜炎、肌痛和腹泻等)或者其他情形,经资格审查地综合研判不宜参加资格审查人员。   点击下载>>>   2022年宜春市卫生专业技术人员公开招聘入闱资格审查考生名单    宜春市人力资源和社会保障局    宜春市卫生健康委员会    2022年7月25日

2022江西宜春奉新县高新园区管委会招聘临时工作人员2人公告

  因工作需要,奉新县高新园区管委会现面向社会公开招聘2名临时人员。具体要求如下:   一、招聘条件   1.有较高的思想政治素质,具有强烈的事业心和责任心,为人诚实,吃苦耐劳,服从安排。   2.身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录。   3.男女不限,身体健康,35周岁以下(1987年1月1日以后出生),特别优秀可适当放宽。   4.本科及以上文化程度;统计学、会计学专业;有三年或以上相关工作经验; 会熟练使用电脑办公。   二、报名方式及时间   1、报名方式:报名时请携带(个人简历、身份证原件及复印件、学历证书及复印件、近期2寸正面免冠彩色照片2张、本人48小时以内的核酸检测证明)交至奉新县高新园区管委会,现场报名并填写报名表。    2、报名时间:2022年7月29日至8月7日。   三、考试形式   采取面试的形式,通过询问本人基本情况、在工作中有可能会遇到问题的处理方法和态度,了解其专业能力和沟通协调能力,根据岗位数由高分至低分确定名单后提交班子会议研究确定拟聘用人员。半年内出现空缺,可递补。   四、体检   时间待定。拟聘用人员进行体检,体检费用自理。出现体检不合格或因故放弃者,按照该岗位成绩排名依次递补。   五、聘用   通过体检之后,对聘用人员试用三个月,试用期满后进行考核,考核合格者,由单位与其签订用工合同,实行一年一签。   五、待遇保障   1、工资待遇:试用期(三个月)工资3000元元/月;试用期满合格后工资3500元/月。与在编在岗干部享受同样的工会福利。   2、按照国家规定缴纳养老保险、工伤保险。个人缴交部分由应聘人员自己负担,由单位代扣代缴。   六、联系人

2022江西宜春市奉新县高新园区管委会招聘临时人员7人公告

  因工作需要,奉新县高新园区管委会现面向社会公开招聘7名临时人员。具体要求如下:   一、招聘条件   1.有较高的思想政治素质,具有强烈的事业心和责任心,为人诚实,吃苦耐劳,服从安排。   2.身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录。   3.男女不限,男,55周岁以下(1967年1月1日以后出生),女,45周岁以下(1977年1月1日以后出生)。   4、符合以下任何一条即可:   ①具有化工等相关专业本科以上学历;   ②有相关行业领域中级以上专业技术职称、二级(技师)以上职业资格,或者注册安全工程师等职业资格;   ③在化工企业一线年及以上人员。   二、报名方式及时间   1、报名方式:报名时请携带(个人简历、身份证原件及复印件、学历证书及复印件、近期2寸正面免冠彩色照片2张、本人48小时以内的核酸检测证明)交至奉新县高新园区管委会,现场报名并填写报名表。    2、报名时间:2022年7月29日至8月11日。   三、考试形式   面试满分100分,面试考核采取结构化面试方式进行,面试时间另行通知,面试地址奉新高新技术产业园区管委会进行,未在规定时间内参加面试者一律取消应聘资格。根据岗位数由高分至低分确定名单后提交班子会议研究确定拟聘用人员。半年内出现空缺,可递补。   四、体检   时间待定。拟聘用人员进行体检,体检费用自理。出现体检不合格或因故放弃者,按照该岗位成绩排名依次递补。   五、聘用   通过体检后,对聘用人员试用三个月,试用期满后进行考核,考核合格者,由单位与其签订用工合同,实行一年一签。   五、待遇保障   1、工资待遇:试用期(三个月)工资5000元/月;试用期满合格后工资5500元/月。与在编在岗干部享受同样的工会福利。   2、按照国家规定缴纳养老保险、工伤保险。个人缴交部分由应聘人员自己负担,由单位代扣代缴。   六、联系人          江西奉新高新园区技术产业园区管理委员会    2022年7月28日

2022江西宜春市丰水湖中学和河州中学选调教师递补人员名单公示

     根据《丰水湖中学和河洲中学教师选调公告》中明确因放弃产生的空缺岗位仅递补一次,其他情况产生的空缺岗位不予递补的要求   特此公示。公示期为2022年7月31日—2022年8月2日下午5:30,公示期举报电线。   点击查看>>>   丰水湖中学和河州中学选调教师递补人员名单    中共丰城市委人才工作领导小组办公室    2022年7月31日    

2022江西宜春市铜鼓县招聘总成绩公示及体检、考核审查、拟聘用等事项公告

     铜鼓县已完成了2022年全省统一招聘中小学、幼儿园教师(含省统招和特岗)面试工作,经研究,现将总成绩及入闱体检人员名单予以公示,并将体检、考核审查、拟聘用等有关事项通知如下:   一、总成绩及入闱体检人员名单公示   1.公示时间:2022年8月1日-8月5日   2.考生总成绩及入闱体检人员名单:详见附件1,入闱体检人员已在备注栏注明。   3.公示期间咨询电话      二、体检有关事项   1.体检时间:8月8日早上8:00开始。   2.体检地点:铜鼓县人民医院。   3.体检标准:参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》执行。   4.体检费用:费用自理。   5.报名、领取体检表:请入闱体检的考生携带本人身份证、面试准考证及近期一寸彩色白底免冠照1张,空腹于8月8日上午7:30到铜鼓县人民医院门诊大厅集中,报名并领取体检表,逾时视为自动放弃。   三、考核审查相关事项   ⒈开具调档函:入闱体检考生体检后,我局将开具调档函,考生于8月16日前,将本人档案调至铜鼓县教育体育局进行审查。   ⒉考核审查:考生本人提供以下材料原件:《2022年全省统一招聘中小学、幼儿园教师(含省统招和特岗)铜鼓县考核政审表》(附件2)、本人档案(密封)、身份证、户口簿、毕业证原件及复印件、学位证原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》、报到证原件(非全日制学历可不提供)、教师资格证原件及复印件、教师资格认定申请表,于8月16日前到铜鼓县行政服务中心11楼1151室教育体育局人秘股进行面审(如审档过程中发现材料缺失等,需在招聘主办单位规定时间内补充相关材料完整),逾时视为自动放弃。   四、确定拟聘用人员   入闱体检考生经体检合格、考核审查合格后确定为拟聘用人员,不再另行公示拟聘用人员。   五、其他   考生须做好自我防护,考生进入相关场所前须佩戴好口罩、遵守当地疫情防控要求。   点击查看>>>   ⒈2022年全省统一招聘中小学、幼儿园教师(含省统招和特岗)铜鼓县总成绩公示表;   ⒉2022年全省统一招聘中小学、幼儿园教师(含省统招和特岗)铜鼓县考核政审表。    铜鼓县教育体育局         铜鼓县人力资源和社会保障局    2022年8月1日

2022江西宜春市经都学校面向高校毕业生招聘教师15人公告

     根据教育教学的需要,宜春市经都学校拟面向国内2022届高校毕业生招聘教师。现将有关事项公告如下:   一、招聘对象及待遇   (一)招聘对象   1.国内高校2022届硕士研究生(必须在本科或研究生层次所学专业为师范类,其中音乐、美术、体育学科对师范类专业不作要求),具有硕士学位;   2.国内高校2022届师范类专业本科毕业生(其中音乐、美术、体育学科对师范类专业不作要求)。   (二)待遇   被聘用者均为全额拨款事业编制,享受国家政策规定的薪酬待遇。   二、招聘计划及资格条件   (一)招聘计划(15名)   初中语文3人、初中数学2人、初中英语2人、初中道德与法治2人、初中历史1人、初中音乐1人、初中体育1人、初中美术1人、小学体育1人、小学美术1人。   (二)资格条件   1.所学专业与应聘学科岗位一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可);专业要求请对照《江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录》,详见附件3。   2.已取得相应层次、对应学科教师资格证须在报名时提供;对受疫情影响未能如期参加教师资格笔试或面试的考生实施先上岗再考证,报名时提供《教师资格证考取承诺书》(附件2)。省内外在2021年及2022年中小学教师资格考试中已报名但因疫情影响未如期参加教师资格笔试或面试的考生,可凭中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单(受到疫情影响栏标注为是)参加教师招聘面试,通过面试、体检等环节的考生可以先上岗从事辅助性教育教学工作,在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期,试用期内未取得相应教师资格的,应当依法解除聘用合同。   3.身心健康且无违法违纪记录。   三、招聘形式及地点   1.招聘形式:由市委编办、市人社局、宜春经开区党工委党群工作部组织,到宜春学院举办专场招聘会。招聘单位与考生直接见面,双向选择,经过笔试、面试考核后,择优聘用,现场签订就业协议。   2.招聘地点:宜春学院(具体地点待进一步通知)。   四、工作程序   (一)考生现场报名   1.报名方式:请考生佩戴口罩,按照防疫相关规定,持填写好的《宜春市经都学校面向2022届高校毕业生招聘教师报名表》(附件1)、教师资格证、个人简历、荣誉证书及个人1寸近期同底彩色照片2张等相关材料、证书原件和复印件现场报名。本次招聘实行诚信报名,每人限报一门学科。   2.报名时间:2022年8月13日8:00-16:30,报名地点:桔子酒店大堂(宜春市袁州区润达国际25栋A座)。   (二)确定笔试和面试人员   招聘单位对考生提供的材料进行资格审查,与考生进行现场交流,根据交流和填报志愿情况,确定进入笔试、面试阶段人员,并于8月13日20:00前通知进入笔试、面试的考生并发放准考证。对报名人数未达到1:3比例的岗位,经用人单位研究,报市委编办、市人社局同意,可适当降低比例开考。   (三)组织笔试和面试   1. 笔试、面试时间:2022年8月14日(具体安排见准考证)。   2.考生持本人身份证、准考证在规定时间到达指定地点集中先参加笔试,随后参加面试。笔试考查教育综合知识,面试形式为试讲,试讲时间不超过12分钟。报考音乐、美术、体育岗位的考生除试讲外,需加试专长展示,展示表现纳入面试评分。面试教材为招聘学校现行通用教材,具体教材版本为:初中语文、数学、英语、道德与法治、历史、音乐均为八年级上册(部编人教版);初中体育为七年级体育与健康全一册(部编人教版);初中美术为八年级下册(部编江西美术出版社);小学体育为3至4年级全一册(部编人教版);小学美术为四年级美术下册(部编江西美术出版社)。   (四)组织签约   根据笔试成绩(占比20%)和面试成绩(不低于70分,占比80%)综合成绩从高到低1:1确定签约对象,现场完成签约(请考生携带好三方协议)。   (五)体检与政审   毕业生正式到岗之前,由宜春经开区党工委党群工作部组织对毕业生的体检、政审等工作,不合格者取消协议。对因体检、政审不合格或本人自动放弃等原因造成的缺额,在岗位计划数内按综合成绩从高分到低分顺序每个岗位最多递补2次(根据招聘单位意见,也可不予递补)。   (六)确定拟聘人员并公示   体检、政审合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在宜春市人事考试网和宜春经开区官网进行公示。   (七)办理聘用手续   公示期满无异议,招聘结果报宜春市人社局审批备案后,办理拟聘人员聘用等手续。   五、其他   1.注意事项。有下列情形之一者,取消聘用资格: 1.伪造、涂改证件、证明,提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;2.考核或体检不合格者;3.放弃聘用资格者;4.法律、法规及其它规定不准聘用者。   2.疫情防控要求。市外来(返)宜的考生应根据疫情防控要求,合理安排行程,密切关注居住地和我市疫情情况,根据防控政策要求合理安排时间入宜;参加现场报名、笔试、面试时,所有考生必须持有本人48小时内核酸检测阴性证明(48小时内以进入笔试、面试考点时间计算);现场报名、笔试、面试前7天内有低风险区[中、高风险区所在县(市、区、旗)的其他地区为低风险区]旅居史的考生,须妥善安排行程,提前3天来(返)宜,落地后3天内完成两次核酸检测,并持72小时内2次(间隔24小时以上)核酸检测阴性证明。   3.咨询电话。宜春市经都学校 (黄老师);宜春经开区党工委党群工作部;宜春市人社局。   点击查看>>>   1:宜春市经都学校面向2022届高校毕业生招聘教师报名表.doc   2:教师资格证考取承诺书.doc   3:江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录.doc

2022江西宜春市丰城市从农村学校选调教师到城区学校任教332人公告

     为满足城区学校的教学需求,现就我市2022年从农村学校选调教师到城区学校任教事宜公告如下。   一、选调方式和数量及学科   本次选调均采用笔试方式进行。分48周岁以下和48周岁及以上两个年龄阶段,从农村学校公开选调进城任教教师332名,其中初中143名,小学179名、幼儿园10名。   (一)选调48周岁以下教师299名   1.初中教师128名。其中:语文16名、数学16名、英语8名、物理9名、化学6名、生物9名、政治16名、历史13名、地理13名、音乐3名、体育5名、美术4名、信息技术6名、心理健康4名;   2.小学教师161名。其中:语文57名、数学50名、英语18名、音乐9名、体育12名、美术8名、信息技术2名、心理健康5名;   3.幼儿园教师10名。   (二)选调48周岁及以上教师33名   1.初中教师15名。其中:语文2名、数学2名、英语2名、物理1名、化学1名、生物1名、政治1名、历史1名、地理1名、音乐1名、体育1名、美术1名;   2.小学教师18名。其中:语文5名、数学5名、英语2名、音乐2名、体育2名、美术2名。   (三)选调岗位的学校、学科及数量待后予以公告   二、选调范围及条件   (一)48周岁以下教师选调   1.初中教师   (1)本市乡镇(街道)中学的在编(2021年12月31日前其编制和工资关系都在中学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师)。   (2)年龄48周岁以下(1974年9月1日及以后出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2017年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。   (3)具有全日制大专及以上学历或最高学历为本科及以上学历,并已取得初中及以上教师资格证书。   (4)受党纪政纪处分影响期已满的,2017/2018至2020/2021学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2017/2018至2021/2022学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。   (5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。   2.小学教师   (1)本市乡镇(街道)小学的在编(2021年12月31日前其编制和工资关系都在小学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师,但不含以幼儿教师身份进入教师队伍的幼儿教师)。   (2)年龄48周岁以下(1974年9月1日及以后出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2017年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。   (3)具有全日制的中专及以上学历或最高学历为大专及以上学历,并已取得小学及以上教师资格证书。   (4)受党纪政纪处分影响期已满的,2017/2018至2020/2021学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2017/2018至2021/2022学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。   (5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。   3.幼儿园教师   (1)本市乡镇(街道)以幼儿教师身份进入教师队伍的在编(2021年12月31日前其编制和工资关系都在小学的)在岗幼儿教师(含参加交流支教和跟班学习的教师)。   (2)年龄48周岁以下(1974年9月1日及以后出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2017年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。   (3)具有全日制的中专及以上学历或最高学历为大专及以上学历,并已取得幼儿园教师资格证书。   (4)受党纪政纪处分影响期已满的,2017/2018至2020/2021学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2017/2018至2021/2022学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。   (5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。   (二)48周岁及以上教师选调   1.初中教师   (1)本市乡镇(街道)中学的在编(2021年12月31日前其编制和工资关系都在中学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师)。   (2)年龄:男性48周岁以上55周岁以下(即1967年9月1日至1974年8月31日出生)、女性48周岁以上52周岁以下(即1970年9月1日至1974年8月31日出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2017年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。   (3)具有全日制大专及以上学历或最高学历为本科及以上学历,并已取得初中及以上教师资格证书。   (4)受党纪政纪处分影响期已满的,2017/2018至2020/2021学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2017/2018至2021/2022学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。   (5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。   2.小学教师   (1)本市乡镇(街道)小学的在编(2021年12月31日前其编制和工资关系都在小学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师,但不含以幼儿教师身份进入教师队伍的幼儿教师)。   (2)年龄:男性48周岁以上55周岁以下(即1967年9月1日至1974年8月31日出生)、女性48周岁以上52周岁以下(即1970年9月1日至1974年8月31日出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2017年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。   (3)具有全日制的中师及以上学历或最高学历为大专及以上学历,并已取得小学及以上教师资格证书。   (4)受党纪政纪处分影响期已满的,2017/2018至2020/2021学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2017/2018至2021/2022学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。   (5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。   三、报名办法   (一)报名时间和地点:鉴于当前日趋严峻复杂的疫情形势,报名时间和地点另行通知或公告。届时,将分片区组织报名。   (二)报名事项   1.每位教师只能选报一个相应层次的学科,其报考学科必须和现任教学科一致(其中:报考语文、数学、英语学科的教师,只要其全日制毕业证、教师资格证、最高职称资格证和现任教学科四者之一的专业或学科为相应学科,即可报考。报考体育、音乐、美术、信息技术学科的教师,其学历专业须为报考学科相关专业<参照当年省招文件中相关专业标准执行,下同>,并取得相应及以上层次相应学科教师资格证;或其近2学年度任教体育、音乐、美术、信息技术为主要任教学科并取得相应及以上层次相应学科教师资格证,也可报考该学科。报考心理健康学科的教师,其学历专业为心理健康相关专业,或取得国家三级或国家二级心理咨询师,教师资格证学科不作要求)。   2.教师携带符合报名条件的身份证、毕业证、教师资格证、所在学校开具的报名介绍信,学年度专业技术职务考核或师德考核优秀等次的证明材料进行现场报名。   (1)报名介绍信要写明:出生年月,任教起始时间,本学度任教学校(小学要具体到村小、教学点)、年级及任教学科(该学年度课时量需超过<不含等于>其当学年度总课时量一半,即为主要任教学科。报名时需提供主要任教学科材料的,报名介绍信需写清楚其近两学年度主要任教学科),受党纪政纪处分影响期是否已满及2017/2018至2020/2021学年度年度考核、2017/2018至2021/2022学年度师德考核情况和本年度考评情况等。校长要认真审核把关,对介绍信的真实性负责,并签同意报考的意见和署名及加盖学校公章。签报考意见时,校长要签同意报考,不能用情况属实等其他意见代替;校长的署名不能由其他人代签,也不能用私章代替);因学校教师学科结构的需要,校长可以不同意某些学科的教师报考。   (2)2017年9月以来一次学年度专业技术职务考核或师德考核优秀等次证明材料:学年度专业技术职务考核需提供该年度考核汇总表的复印件;师德考核需提供打印的教师师德考核系统网上截图。年度考核的复印件和师德考核的打印截图均需学校经办人签名并加盖单位公章,并在优秀等次处画圈便于查找核实。   (3)在学校交流支教的教师和在机关部门跟班学习的教师其年度考评结果由接收单位提供。   3.上述材料在审核原件的同时均需交一份复印件(所在学校开具的报名介绍信只需提供原件,年度考核和师德考核等次的证明材料只需提供盖章签字的复印件),上交材料需打印目录并按上面顺序装订后上交。   4.近期免冠同底彩色小一寸照片2张和考务费100元。   5.本人实行诚信报名,对自己所填报的出生年月等信息的真实性负责,出生年月以个人的人事档案记载为准,资格审查贯穿始终。   6.开考比例:选调名额按相应层次学科划分,选调名额4名以下(含4名)的开考比例为1:2以上,其他开考比例为1:1.5及以上。如未达到开考比例,则按比例核减该岗位的选调计划。   7.岗位调剂(另行公告)   (1)48周岁以下选调报名人数未达到岗位开考比例时,空出的岗位调剂到48周岁及以上选调对应学段学科的岗位。   (2)48周岁及以上选调报名人数未达到岗位开考比例时,空出的岗位调剂到48周岁以下选调对应学段学科的岗位。   四、考试内容   考试内容为现行的《江西省中小学教师招聘考试大纲》中所规定的初中、小学、幼儿园层次的内容及相应层次学科教师胜任教学所需要知识,包括学科专业知识和教育基础综合知识两部分。其中:报考心理健康学科者参加相应层次语文学科考试;报考信息技术学科者参加相应层次数学学科考试;报考音乐、体育、美术者参加相应层次的音体美综合试卷考试;报考物理、化学、生物者参加相应层次的理化生综合试卷考试;报考政治、历史、地理者参加相应层次的政史地综合试卷考试;报考幼儿园教师的参加幼师学科考试。笔试分值为100分。   五、考试安排   领取准考证、考试时间及地点另行通知或公告,报考人员应认真阅读准考证上的考试须知。   六、确定拟选调人员   根据笔试成绩分岗位从高分到低分按选调名额确定拟选调人员。成绩相同时全日制学历高者优先入选,全日制学历相同时年龄大者优先入选。   拟选调人员在丰城政府网公示3天。公示期满若无异议,拟选调人员分学段学科,按成绩从高分到低分依次选择学校。   七、其他事项   1.选岗时间和地点另行公告或通知。参加选调进城任教的教师只要入选,原则上不得放弃;如因个人原因确实需要放弃者,须由教师本人提出放弃申请。申请放弃者,之后5年内不得参加选调进城考试。因放弃或其他情况产生的空缺岗位不予递补。   2.拟选调人员原则上在9月30日前办理完调动手续。   3.对出具假证明、假材料等弄虚作假行为的当事人和责任人,年度考核定为不称职,并视情节轻重给予党纪政纪处分。考试舞弊者取消选调进城任教的资格,年度考核定为不称职且三年内不能参加选调进城任教考试,并视情节轻重给予党纪政纪处分。   4.参加考试的教师,认线年丰城市农村学校选调教师进城考试疫情防控告知书》(附件1),在报名、考试等过程中,均须按照我市疫情防控要求,佩戴口罩做好疫情防控工作和个人防护,并在领取准考证时上交《个人防疫信息登记表》(附件2)《2022年丰城市农村学校选调进城教师考试疫情防控承诺书》(附件3)。市内教师非必要不离丰,市外返丰教师提前规划好入丰返丰行程。报名、领取准考证、笔试、选岗当天,教师须出示赣通码行程码,提供48小时内核酸检测阴性报告(纸质或电子证明均可),确认健康状况无异常后,方可入场。其中,7天内从低风险地区(中、高风险区所在县<市、区、旗>的其他地区)入丰返丰教师还须提供入丰后3天内2次核酸检测阴性报告(采样间隔至少24小时)。如有疑问,请电话咨询;丰城市疫情防控咨询电话:、。   本公告未尽事宜由市委人才办、市教体局、市人社局、市委编办解释。   咨询电话。   点击下载>>>   1.2022年丰城市农村学校选调教师进城考试疫情防控告知书   2.个人防疫信息登记表   3.2022年丰城市农村学校选调进城教师考试疫情防控承诺书。    中共丰城市委人才工作领导小组办公室     2022年8月4日