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　　2020年宜春丰城市事业单位招聘考试时间安排 　　《2020年宜春丰城市事业单位招聘考试公告（62人）》已于2020年7月9日发布，具体2020年宜春丰城市事业单位招聘考试时间安排如下： 　　报名时间：7月11日8：30-7月14日17：00 　　点击查看：2020年宜春丰城市事业单位招聘报名入口 　　网上缴费时间：7月11日8：30-7月15日17：00 　　领取准考证时间：7月23日9:00开始 　　笔试时间：见《笔试准考证》 　　

　　2020年宜春丰城市事业单位招聘报名时间及方法 　　《2020年宜春丰城市事业单位招聘考试公告（62人）》已于2020年7月9日发布，本次宜春丰城事业单位招聘报名时间及方法如下： 　　报名时间：7月11日8：30-7月14日17：00 　　报名方式：网络报名 　　点击查看：2020年宜春丰城市事业单位招聘报名入口 　　报名费：每人共100元 　　报名注意事项： 　　采用网上报名的方式进行，报名网址为丰城市人民政府网(请点击：2020年丰城市事业单位公开招聘工作人员报名专题)。每位报考者仅限报考一个职位。报考者须在网上缴纳考试笔试费用后方能确定报名有效。本次报考实行诚信报考制度，网上报名时只进行电子照片(近一年清晰正面照)审核，不进行资格审查，笔试后将对入闱考生进行资格审查。报考者应仔细阅读本公告公布的公开招聘职位资格条件，参照《江西省2020年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》，选报符合条件的职位。考生专业应与岗位要求专业一致;目录中没有的专业，符合职位需求及专业分类原则的，可咨询市人社局(0795-6601158)，经市人社局同意后，方可报考。 　　 2020年宜春丰城市事业单位招聘考试须知 　　报名时间：7月11日8：30-7月14日17：00 　　笔试时间：见《笔试准考证》 　　考试科目：综合基础知识、应用文写作 　　

　　宜春人事考试网2020年07月13日讯：为认真落实省委、市委和区党工委有关部署要求，全面推进基层党建标准化、规范化、信息化建设，因工作需要，宜春经济技术开发区党工委党群工作部面向社会公开招聘5名专职党建信息员。现将有关事项公告如下： 　　一、招聘岗位和名额 　　招聘专职党建信息员5人。 　　二、招聘条件 　　(一)拥护中国共产党的领导，政治意识和大局观念强，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，遵纪守法; 　　(二)30周岁以下(1990年1月1日以后出生)，身体健康，体貌端正; 　　(三)全日制大学本科及以上学历，专业不限; 　　(四)热爱党建工作，身体健康，具有正常履行职责的身体条件，符合录用体检标准; 　　(五)政治面貌是中共党员(含预备党员)的笔试(百分制成绩)可加5分，需在报名时提供相关证明材料。 　　(六)有以下情形之一者，取消聘用资格： 　　1.曾受过刑事处罚的，受到党纪政务处分尚未过处分期的，曾被开除公职或被招聘单位开除的人员; 　　2.有涉黑涉恶行为的; 　　3.因涉黄、涉赌、涉毒受到行政处罚的; 　　4.加入邪教组织、组织或参与非法宗教活动的; 　　5.有恶意失信行为被人民法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的; 　　6.丧失行为能力的; 　　7.有其他不适合从事党建工作的情形。 　　三、招聘程序 　　公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照公布公告、自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用的程序进行。 　　(一)报名及资格审查 　　1.报名时间：2020年7月10日—2020年7月17日(工作时间：9:00-18:00，节假日除外)。 　　2.报名地点：宜春经济技术开发区党工委党群工作部(宜春经开区客商服务中心大楼801室)。 　　3.报名咨询电话：0795-3918598,15079556850。 　　4.报名注意事项： 　　①报名时填写公开招聘《报名登记表》2份; 　　②报名时携带本人近期1寸免冠照片2张，居民身份证、学历学位证书及有关荣誉证件原件及复印件1份。 　　5.资格审查和面谈：资格审查贯穿公开招聘工作的全过程。宜春经开区党工委党群工作部与应聘人员面谈，应聘人员应对本人在报名表中填写的信息真实性负责，虚假信息一经查实，即取消本次应聘资格。 　　6.报名人数与招聘人数的比例不低于3:1。 　　(二)笔试 　　1.考试形式：根据岗位需求，笔试内容为基层党建工作相关知识及写作，采取闭卷形式进行，卷面满分为100分。 　　2.考试时间和地点：另行通知。 　　(三)面试 　　1.根据笔试成绩的总分按2:1的比例从高分到低分进入面试，入围最后一名分数相同者一并进入。 　　2.面试满分为100分。主要测试应聘人员胜任岗位所必备的专业素质和综合分析能力、组织协调能力、人际沟通能力、应变创新能力等。面试时间、地点另行通知。 　　(四)体检和政审 　　面试结束后，按照笔试成绩×40%+面试成绩×60%计算总成绩，按岗位需求1：1的比例从高分到低分确定参加体检对象。如总成绩出现同分，则以笔试分高者为体检对象，体检费用自理。如遇体检不合格或放弃体检者，以总分从高分到低分依次递补体检。 　　体检合格后由宜春经开区党工委党群工作部组织政审。主要了解政审对象的政治面貌、思想品德、现实表现、遵纪守法等情况，政审不合格者不予聘用。 　　(五)公示和聘用 　　根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单，并在宜春经济技术开发区网站或经开区微信公众号公示，公示时间为7天。 　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理入职手续。招聘人员属劳务派遣工作人员，非公务员身份，非事业编制，录用后与劳务派遣公司签订劳务合同，并由劳务派遣公司派遣到党群工作部工作，服从劳务派遣公司和党群工作部的管理。 　　招聘人员试用期为两个月，首次派遣期为一年。试用期满考核不合格的，取消聘用。工资待遇每年5.5万元(含劳务派遣公司服务管理费、单位和个人五险一金缴纳部分)。 　　四、管理办法 　　1.对聘用人员实行双重管理制，由劳务派遣公司和党群工作部负责管理考核。 　　2.派遣期满，劳务派遣公司与党群工作部协商一致的前提下续签派遣协议，未与党群工作部书面续约的视同自动解约，劳务派遣人员由劳务派遣公司召回并按合同规定解除劳动关系。 　　3.劳务派遣人员违法、违纪的，由劳务派遣公司随时召回解除派遣，党群工作部不予经济补偿。 　　4.派遣期满不再续约或自动解除派遣关系的按《劳动合同法》和派遣协议处理相关事项。 　　本公告由经开区公开招聘领导小组办公室负责解释。 　　识别二维码下载宜春经济技术开发区公开招聘专职党建信息员报名表 　　点击下载>>> 　　报名二维码.doc 　　宜春经济技术开发区党工委党群工作部 　　2020年7月9日

　　宜春人事考试网2020年07月14日讯：为加强丰城中专教师队伍建设，促进高校毕业生就业，根据国家和省市事业单位公开招聘有关规定，经研究决定，拟面向社会公开招聘事业编制教师45人，现将有关事项公告如下： 　　一、招聘职位 　　本次提供计划数共45个，其中硕士研究生22个，本科生23个。具体职位情况详见《2020年丰城中专公开招聘事业编制教师职位表》(附件1)。 　　二、资格条件 　　(一)基本条件 　　1.具有中华人民共和国国籍; 　　2.遵纪守法，品行端正; 　　3.适应职位要求的身体条件和心理素质; 　　4.具备招聘职位所需资格条件。 　　考生在报名时，有以下情形之一者不具备报考资格： 　　1.因犯罪受过刑事处罚的; 　　2.被开除中国共产党党籍的; 　　3.被开除公职的; 　　4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的; 　　5.受党纪、政纪处分未满处分期限的; 　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的; 　　7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员; 　　8.现役军人、已在我市事业单位工作(含三支一扶和大学生村官服务期未满)的在编人员。 　　9.有法律、法规和相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。 　　报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。 　　(二)职位条件 　　1.年龄条件。所有报考考生必须在18周岁以上方能报名，18周岁以上即指2002年8月31日(含)以前出生。报考人员不得超过职位表中注明的年龄上限，年龄上限计算方为：30周岁及以下是指1989年8月31日(含)以后出生，35周岁及以下是指1984年8月31日(含)以后出生，以此类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、录用等所有环节。 　　2.学历(学位)条件。报考者须取得职位要求的学历(或对应的学位)，且该学历(或学位)所学专业必须与职位要求相符。报考者取得学历(或学位)的时间必须在2020年7月前，但对国家统一招生的全日制普通高校2020年毕业生，如能在9月前取得学历(或学位)证书的，可按毕业时的学历(或学位)报考。限应届高校毕业生报考的职位，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位)也可报考。 　　3.专业分类要求。专业分类按照2019年江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》(详见附件2)执行。考生所学专业符合目录要求，才可报考。 　　4.根据人力资源社会保障部等7部门《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格先上岗、再考证阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件精神,对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格和护士职业资格等部分准入类职业资格实施先上岗、再考证阶段性措施。对本次考试正式录用人员，用人单位与先上岗的人员签订聘用合同时，按规定约定1年试用期;先上岗的人员在试用期内未取得相应职业资格的，依法解除聘用合同。 　　5.在职人员(在职人员指的是已被机关或事业单位正式录(聘)用的在编在职工作人员)须提供原工作单位和主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明。 　　三、现场报名 　　1.报名时间 　　2020年7月17日8：30-7月19日17：00 　　2.报名地点 　　丰城市劳动保障大楼一楼大厅(西边人力资源市场)，咨询电话：0795-6601158。 　　3.报名方式 　　每人限报一个职位，只接受现场报名。(报名现场注意事项：报名人员应全程戴口罩，须服从现场工作人员安排，报名人员之间相隔1.5米以上，全程不得扎堆聚集，报名结束后立即离场，不得在现场逗留。) 　　4.资格审查 　　报名时进行资格审查，应聘人员需上交个人简历、身份证、毕业证、学位证、报到证及报考岗位所要求提供的相关资格证书或工作经验证明(所有证件均需提供原件及复印件，应届毕业生还未拿到毕业证的提供就业推荐表)，近期同底1寸免冠照片1张，属丰城市外事业单位的在编在岗人员报考的，须持本单位开具的盖有行政公章的同意报考证明。 　　资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员与公告职位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。 　　5.开考比例:进行笔试的职位设置开考比例，报考人数与拟公开招聘人数之比达3:1及以上方能进行笔试。对报考人数不足的职位，核减或取消相应职位。 　　四、笔试 　　本次招聘考试职位要求为本科生的要进行笔试和面试两个环节，职位要求为硕士研究生的直接进行面试。 　　1、笔试时间：7月25日上午9:00——11:30。笔试地点另行通知。 　　2、笔试内容。分教育综合知识和写作两个科目，两套试卷，各100分，上午全部考完。其中：教育综合知识占60%，写作占40%。笔试采取闭卷形式。 　　3、疫情防控注意事项：考试前，考生要做好自我健康监测，确保考试时身体状况良好，提前准备好口罩、手套、纸巾、速干手消毒剂等防护物资。考生在考试当天应全程戴口罩，进入考点考生必须先扫行程查询码，入场时要出示赣通码，赣通码为绿码且经现场测量体温正常(<37.3℃)并无干咳等异常症状者方可进入考点。如14天内有境外或国内中高风险地区旅居史人员应主动联系工作人员进行登记并提供近7天核酸检测报告。 　　五、面试 　　1、面试时间 　　具体时间地点另行通知。 　　2、面试程序 　　笔试结束后，从高分到低分的顺序，按照比例为3:1确定入闱面试人员，如遇末位同分情况，一并入闱面试。 　　面试由市委人才工作领导小组统一组织，面试小组由7个评委组成，面试采取百分制，计分方法为去掉1个最高分，去掉1个最低分，取5个评委的平均分，确定应聘人员面试最后得分。本次面试设最低合格分数线70分，低于最低合格分数线的考生取消聘用资格。 　　六、录用手续 　　①根据考生考试总成绩，从高分到低分，按公开招聘人数1:1比例确定参加体检的对象。进入体检程序的考生出现自动放弃体检的，其公开招聘职位可依次递补。 　　②在考试主管机关指定的卫生机构体检，体检标准参照人社部、卫生部《公务员体检通用标准》执行，体检费用自理。 　　③体检合格后，由市人力资源和社会保障局组织考核。体检、考核合格的考生自动放弃的，其公开招聘职位不予递补。 　　④对拟聘用人选进行7个工作日公示。 　　⑤经体检、考核合格、公示无异议后办理相关聘用手续。 　　⑥应聘人员录用后，一律实行一年的试用期，试用期满，经考核合格，正式办理聘用手续。除考取更高学历、考录公务员、组织提拔任用外，必须在丰城工作满5年，否则不予办理调动手续。 　　七、注意事项 　　1.按照省发改委、省财政厅赣发改收费字[2011]2672号文件规定的收费标准，笔试费用(两个科目，每人共100元)。 　　2.应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注本次招聘工作发布有关信息。应聘人员因自身原因造成联系不畅产生的后果，应聘人员自行负责。 　　3.在应聘过程中或聘用过程中发现应聘人员有伪造、涂改学历，证件(书)等各种不诚信行为的，将取消其聘用资格或解除劳动合同。 　　4.咨询电话：0795-6601158，监督电话：0795-6608718 　　中共丰城市委人才工作领导小组 　　2020年7月10日

　　宜春人事考试网2020年07月29日讯：一、单位简介 　　江西省潦河工程管理局为江西省水利厅直属正处级差额拨款事业单位，系潦河灌区的专管机构，单位位于江西省宜春市奉新县，主要承担潦河灌区干渠工程的建设管理、防汛抗旱、水土保持、灌溉供水等任务。 　　二、招聘岗位、人数、条件 　　 岗位 　　代码 　　 　　岗位 　　类别 　　 　　岗位名称 　　 　　招聘人数 　　 　　岗位条件 　　 　　101 　　 　　管理岗 　　 　　行政管理 　　 　　1 　　 　　新闻传播学类（0503）专业；大学本科学历、学士学位；30周岁以下（1989年7月1日以后出生）。 　　 　　201 　　 　　专业技术岗 　　 　　建设管理 　　 　　2 　　 　　水利水电工程（081101）或农业水利工程（082305）专业；大学本科学历、学士学位；30周岁以下（1989年7月1日以后出生）。 　　 　　301 　　 　　专业技术岗 　　 　　计划财务 　　 　　1 　　 　　会计学（120203K)或财务管理（120204）专业；大学本科学历、学士学位；30周岁以下（1989年7月1日以后出生）；限应届毕业生报考。 　　 　　401 　　 　　专业技术岗 　　 　　信息工程 　　 　　1 　　 　　计算机类（0809）或电子信息类（0807）专业；大学本科学历、学士学位；30周岁以下（1989年7月1日以后出生）；限应届毕业生报考。 　　 　　备注： 　　1、以上岗位条件中的专业名称后括号内的数字为学科专业代码； 　　2、2020年应届毕业生须在2020年7月31日前取得学历和学位证书（受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行），未取得学历学位者，取消聘用资格。 　　3、限应届毕业生报考的岗位，择业期内未落实单位的高校毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考。 　　三、报名事项 　　1、报名时间：自公告发布之日至2020年8月6日； 　　2、报名方式：现场报名或者电子邮件报名。符合条件有意向报名的应聘人员均须填写《江西省潦河工程管理局应聘人员考试报名表》（附件）、本人身份证、本科学历学位证、学信网打印带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、2020年应届毕业生需提供学校出具加盖公章完成学业的成绩单及毕业生就业推荐表、与报考岗位相关有效证件、证书等一并扫描打包压缩，发送邮件至招聘邮箱（3451883661@qq.com），邮件主题栏必须标明毕业院校+姓名+专业+应聘岗位，每人限报一个岗位。报考人员为机关事业单位工作人员的，还应提供所在单位出具的同意报考证明。未按规定报名的，视为无效。 　　3、请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。要诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消笔试、面试资格和聘用资格。 　　4、如资格初审通过的人数达不到岗位招聘数3:1的比例，则相应核减招聘岗位数或取消该招聘岗位。 　　四、考试 　　考试采取笔试和结构化面试相结合的方式进行，笔试和结构化面试成绩均采用百分制，笔试占总成绩50%，面试占总成绩50%。 　　1.笔试：专业笔试主要测试应聘人员的专业知识、写作水平。 　　2.资格复审：笔试之后，将在面试前择期进行现场资格复审，具体时间另行通知。资格复查需携带材料：江西省潦河工程管理局应聘人员考试报名表（见附件）、1寸彩色照片3张、身份证、应聘岗位所要求的学历学位证（含认证材料），2020年应届毕业生需提供学校出具加盖公章完成学业的成绩单及毕业生就业推荐表。机关事业单位工作人员的，还应提供单位出具的同意报考证明。以上证书、证件需提供原件。 　　3.结构化面试：主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、语言表达、逻辑思维能力等综合素质。根据专业笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘人数1:3的比例确定参加结构化面试人员（入闱人员最后一名成绩相同的，一并参加结构化面试，因资格复审不合格或考生自动放弃，按笔试成绩从高分到低分等额递补）。若参加笔试人数与岗位招聘人数比例小于3:1，则全部进入面试，但面试成绩应不低于70分（含），否则不予聘用。 　　4.对于资格条件不符或弄虚作假者，或未按照报名要求提供相关材料的视为不合格，一经查实取消考试和聘用资格。 　　5.具体考试、面试的时间、地点另行通知。 　　6.各环节成绩将在省水利厅官网公布。 　　五、体检、考察、公示 　　1.体检：根据考试结果，从高分到低分按岗位招聘人数1：1比例确定体检人员。总成绩相同时按面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照公务员体检通用标准执行，费用自理。 　　2.考察：体检合格者列入考察对象，主要考察政治品质、道德品质、工作能力、业务实绩等。 　　3.因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺，在公示前根据总成绩由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。 　　4.公示：对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7天。 　　六、聘用、待遇 　　1、聘用：公示无异议后，按规定办理相关聘用手续，依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。 　　2、待遇：享受事业单位工作人员待遇，列入单位全额事业编制管理。 　　3、正式办理聘用手续后，五年内不得调离。 　　七、其他 　　1、单位地址：江西省宜春市奉新县狮山东大道58号。 　　2、考生报考咨询时，请咨询0795-4626682。 　　3、联系人：周宾、余小花。 　　附件：江西省潦河工程管理局应聘人员考试报名表.docx

　　宜春人事考试网2020年08月15日讯：因教学需要，经市政府同意，宜春市明月山中学面向社会公开招聘15名高中教师。现将有关事项公告如下： 　　一、招聘对象 　　1.国内高校全日制硕士研究生; 　　2.师范类本科毕业生; 　　3.公办学校在编在岗专任教师。 　　二、招聘计划及资格条件 　　(一)招聘计划 　　高中语文1名、高中数学1名、高中英语1名、高中物理1名、高中化学2名、高中生物1名、高中政治1名、高中地理1名、高中历史1名、高中体育1名、高中音乐1名、高中美术1名、高中信息技术1名、高中心理健康教育1名。 　　(二)资格条件 　　1.所学专业与应聘岗位一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可)。 　　2.具备高中对应学科教师资格证。 　　3.师范类本科毕业生年龄在35周岁以内(1985年8月1日以后出生);全日制硕士研究生年龄在40周岁以内(1980年8月1日以后出生)。 　　4.在编在岗教师须具有3年以上与报考学科一致的高中教学工作经历，年龄在40周岁以下(1980年8月1日以后出生)。获中小学一级职称者，年龄可放宽至45周岁(1975年8月1日以后出生);获中小学高级职称或近5年内获得设区市级以上综合荣誉者(教育行政管理部门或政府颁发)，年龄放宽至48周岁(1972年8月1日以后出生)且免面试笔试直接进入考察、体检程序(对应招聘计划同时核减)。 　　5.身心健康且无违法违纪记录。 　　三、招聘程序 　　(一)报名和资格审查 　　1.报名及资格初审：符合资格条件的人员自行下载并填写报名表(见附件)，以电子邮件形式报名。本次招聘实行诚信报名，因提供不实信息造成的后果，由报名者自负。报名截止时间：2020年8月19日17:00时，逾期不接受报名。报名电子邮箱：ycmysjtj@163.com。招聘单位根据邮件报名情况，对考生基本情况进行资格初审，并于8月19日19:00前将资格初审结果电话或短信告知考生。 　　2.现场资格审查：通过资格初审人员请于8月21日当天(9:00--12:00)携带个人健康码(含赣通码或外省健康码，且测量体温正常，体温异常者不允许进入面试点)、教师资格证、毕业证、学位证、主要荣誉证书、身份证原件和复印件(复印件留存不退)，近期免冠1寸照片2张，本人签名的报名表、同意报考证明(仅在编在岗人员提供，需同时出具所在单位和教育主管部门的同意报考证明)等资料同时佩戴口罩到明月山管委会游客中心321会议室现场资格审查。招聘单位按照不高于学科岗位计划数1:3的比例择优确定进入面试人选(报名不足1:3比例，经用人单位研究，报明月山人事主管部门批准，可适当降低面试比例)，并于2020年8月21日14:00前电话通知通过资格审查人员(请应聘人员保持手机畅通)，资格审查贯穿整个招聘过程。 　　(二)面试、笔试 　　面试结束后，根据面试成绩并按照不高于岗位计划数1:1的比例确定进入笔试人选，统一进行笔试。 　　1.面试时间和地点：8月22日上午9:00开始，地点：温汤中心小学。 　　2.笔试时间和地点：8月22日下午(具体待定)，地点：温汤中心小学。 　　3.面试形式：报考人员凭身份证抽签决定面试顺序。按照抽签顺序安排进入备课室抽取面试课题后开始备课(备课时间为30分钟，备课时不得自带材料)。备课结束，由工作人员引导进入面试室开始面试。面试形式为试讲，试讲时间为12分钟。面试教材为招聘学校现行通用教材。面试总分100分。 　　4.笔试形式：笔试总分100分。笔试内容为与岗位相关的专业知识，时间为1个小时。 　　(三)确定入闱对象 　　按各岗位计划数1:1的比例，确定各岗位入闱对象(入闱对象的面试成绩须达到70分及以上，如面试成绩70分及以上考生数量不足岗位计划数，则相应核减或取消岗位计划)。成绩公布保留小数点后两位，如出现最后一名入闱人员公布成绩相同，则根据小数点两位以后的数字由高到低进行排名。 　　四、考察录用 　　(一)考察、体检 　　对所有入闱人员(含免面试笔试直接进入考察、体检程序人员)的师德师风、敬业精神、师生评价、教学业绩等方面进行综合考察。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(试行)执行。对因考察、体检不合格或本人自动放弃等原因造成的缺额，在岗位计划数内按面试成绩从高到低每个岗位最多递补2次。 　　(二)公示 　　经考察、体检确定的拟聘人员在宜春市人力资源和社会保障网、明月山官网公示。公示期满，由宜春市人力资源和社会保障局、宜春市委机构编制委员会办公室办理调动、上编等相关手续。 　　五、其他 　　本公告由宜春市人力资源和社会保障局、明月山教育体育局负责解释。 　　咨询电话： 　　宜春市人力资源和社会保障局：0795-3271152; 　　明月山教育体育局：0795-3159866; 　　13907059866(杨)。 　　点击下载>>> 　　2020年秋季明月山温泉风景名胜区明月山中学招聘教师报名表.doc 　　宜春市人力资源和社会保障局 　　宜春市明月山温泉风景名胜区教育体育局 　　2020年8月14日

　　宜春人事考试网2020年09月16日讯：为进一步提升我县政务服务效能，根据工作需要，宜丰县人民政府行政服务中心管委会现面向社会公开招聘合同制人员3名，现将有关事项公告如下： 　　一、招录原则 　　公开、公平、公正、择优、自愿原则 　　二、招聘条件 　　(一)基本条件 　　1.拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线，贯彻落实党的方针政策，有较高的政治修养及良好的思想品德，遵纪守法，为人诚信，作风正派，廉洁自律，能够坚决服从单位工作安排。 　　2.限宜丰县户籍，年龄40周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。 　　3.专业要求：中文、法律、计算机、行政管理、工商管理、经济管理等相关专业，有两年以上相关岗位经验者优先。 　　4.学历要求：惠企专窗工作人员要求大学本科及以上学历;热线办工作人员要求大专及以上学历。 　　5.具有良好的身体素质和心理素质，五官端正、形象佳。有较强的责任心和团队合作精神，有较强的沟通协调能力和一定的文字功底，能熟练操作Word、Excel等办公软件。 　　(二)有下列情形之一的，不得报考 　　1.受过党纪、政纪处分正在处分期内的。 　　2.曾有过被行政拘留以上处罚史或有吸毒史的。 　　3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查的。 　　三、招聘名额 　　惠企专窗工作人员1名，热线办工作人员2名。 　　四、工资待遇 　　惠企专窗工作人员3000员/月(含社保、医保等福利待遇);热线办工作人员2500员/月(含社保、医保等福利待遇)。试用期为三个月，试用期满合格后正式签订聘用合同(一年一签)。 　　五、报名方法 　　1.报名时间及方式：2020年9月16日至9月22日，每天早上8：30至下午5：00(双休日接受电话预约)，采取现场报名方式，截止时间为2020年9月22日下午5：00。 　　2.报名地点：宜丰县人民政府行政服务中心管委会办公室(县行政中心4号楼204室) 　　3.报名电话及联系人：陈醒，0795--2767746，13014458835。 　　4.报名时需带材料：本人身份证、户口簿、毕业证原件及近期半身免冠彩色1寸照片2张。 　　5.待登记人员确认符合条件后给予报名登记并填写报名资格审查表。 　　六、资格审查 　　2020年9月23日上午，招聘工作领导小组对报名应聘人员进行资格审定。凡符合报名条件者通知参加笔试，开考比例原则上不低于1：3，达不到开考比例的由招聘工作领导小组确定是否开考等相关事宜。2020年9月23日下午发放准考证，9月24日统一笔试。 　　七、考试 　　1.笔试。于2020年9月24日上午9：00在行政服务中心228会议室进行。考试内容为：公共基础知识、时事政治、中央、省市县关于放管服改革、优化营商环境等方面的热点知识。 　　2.面试。每个岗位从高分到低分按1：3的比例通知参加面试。面试于2020年9月25日上午9：00在行政服务中心228会议室进行。 　　笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩60%，总成绩在面试结束后的第二天面向社会公示3天。 　　八、政审 　　由公开招聘工作领导小组办公室组织进行。 　　九、体检 　　每个招聘岗位按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定并通知人员参加体检，体检费用自理。体检时间和医院由公开招聘工作领导小组办公室指定。 　　十、录用 　　1.公示：拟录用招聘人员名单面向社会公示5天。公示期间，若有群众反映问题，公开招聘工作领导小组办公室将组织人员进行调查核实。 　　2.录用：公示无异议后，由县行政服务中心管委会办理录用手续,试用期为三个月，试用期满合格后签订聘用合同(一年一签)。 　　3.备注： 　　(1)因体检、政审不合格出现缺额时，根据总分成绩从高分到低分进行依次递补(仅递补一次); 　　(2)出现总成绩并列的，面试成绩高者优先。 　　十一、本公告由招聘工作领导小组负责解释。 　　?宜丰县人民政府行政服务中心管委会 　　公开招聘工作领导小组 　　2020年9月16日

　　宜春人事考试网2020年09月17日讯：一、学校简介 　　宜春职业技术学院坐落于风景秀丽的江西省宜春市，是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的公办全日制专科层次普通高校，江西省示范性高职院校、江西省优质专科高职院校。 　　学校设立南北2个校区。设有护理学院、医学院、师范学院、机电与新能源汽车学院、财会金融学院、电商与旅游学院、信息工程学院、艺术与设计学院、国际教育学院9个二级学院及马克思主义学院、医学基础部、军事体育部、继续教育学院、创新创业学院教学单位。面向全国20余个省市招生，在校生1.7万余人。现有教职工830余人。学校积极开展国际交流与合作，与澳大利亚、加拿大、美国等知名职业院校建立了合作关系，定期选派优秀教师赴境外学习培训，不断提高学校国际交流与合作的层次和水平。为进一步加强学校内涵建设，不断提高办学水平，特面向社会公开招聘教师(学校详情请访问学校网址http://www.ycvc.jx.cn/)。 　　二、招聘条件 　　1.拥护中国共产党的领导，热爱党的教育事业，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有履行岗位职责相适应的专业和技能条件; 　　2.符合招聘岗位要求; 　　3.身心健康，能胜任本职工作。 　　三、招聘岗位及条件见附件 　　备注：岗位其他条件中要求的毕业证书、学位证书资格取得时间截止至2020年8月31日。 　　四、招聘方法 　　(一)报名时间 　　2020年9月17日至9月23日17:00。 　　(二)报名方式 　　有意应聘者请通过电子邮件方式提交应聘材料。电子邮件主题和附件请注明：×××应聘×××岗位×××专业，邮箱为：yczyzzbrc@163.com。报名须提供以下电子材料，按以下顺序进行排序后将材料整合为1个word文档附件。 　　1.下载《宜春职业技术学院公开招聘教师报名表》(见附件)，按要求准确、真实填写内容，照片处需有本人近期1寸电子免冠彩照; 　　2.本人身份证正反两面; 　　3.毕业证书和学位证书，海外留学生还需提交教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证报告》; 　　4.中级及以上专业技术职称相关证明材料(仅需教师岗2报考人员提供); 　　5.篮球国家二级及以上运动员等级证书证明材料(仅需教师岗3报考人员提供)。 　　(三)资格审查 　　学校对所有报考人员进行资格审查，符合条件者方可参加考试。网报时每名考生仅限报考1个岗位，要求诚信报考，凡弄虚作假者，一经发现即取消考试及聘用资格，资格审查贯穿于招聘全过程。 　　(四)考试 　　1.考试地点：宜春职业技术学院。 　　2.考试时间：9月26—27日。 　　3.考试形式：采取笔试、说课和面试的形式进行，报考教师岗3的人员还需进行技能测试。 　　4.成绩计算 　　笔试、说课、面试、技能测试均采用百分制，笔试成绩不计入总成绩。 　　教师岗1和教师岗2：说课和面试成绩各占总成绩的50%。 　　教师岗3：说课成绩占总成绩的15%，面试成绩占总成绩的15%，技能测试成绩占总成绩的70%。 　　(1)笔试 　　笔试时间为90分钟，采取闭卷形式，不指定教材，考生按公开招聘职位1:3的比例从高分到低分进入说课、面试或技能测试环节。报考人数未达到4人的考生直接进入说课、面试或技能测试环节。 　　(2)说课和面试 　　主要考核报考人员的逻辑思维、分析解决实际问题的能力、教学能力和教学水平等。说课和面试有一项未达到70分者，学校不予聘用。 　　(3)技能测试 　　报考教师岗3的人员，在说课和面试通过后还需进行技能测试。技能测试成绩未达到70分者，学校不予聘用。 　　(五)体检、考察、公示 　　1.根据考生考试总成绩，从高分到低分，按公开招聘人数1：1比例确定参加体检人员。体检标准参照《江西省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检费用自理,体检不合格者，不予聘用。 　　2.体检合格的，学校对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。 　　3.考察合格者进行公示，公示期为5个工作日。 　　4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，在总成绩从高到低依次递补一次。 　　(六)聘用 　　招聘人员实行试用期制，试用期为三个月，试用期满，经考核合格者，签订聘用合同，与在编人员同工同酬。试用期满，经考核不合格者，学校不予聘用。 　　联系人：文老师 　　联系电话：0795-3203209，13979507321。 　　点击下载>>> 　　宜春职业技术学院公开招聘教师报名表.docx 　　宜春职业技术学院公开招聘岗位.docx 　　宜春职业技术学院 　　2020年9月17日

　　宜春人事考试网2020年10月27日讯：根据教学需要，经宜春市人民政府同意，宜春市教育体育局直属学校面向2021届毕业生择优引进(招聘)教师。现公告如下： 　　一、招聘原则 　　坚持公开公平、择优引进(招聘)的原则。 　　二、招聘对象及待遇 　　(一)招聘对象 　　1.国内高校2021届全日制硕士研究生(必须在本科或研究生层次所学专业师范类); 　　2.部属师范大学(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学)2021届师范类专业本科毕业生; 　　3.师范类大学(不含师范学院)2021届师范类专业优秀本科毕业生; 　　4.音乐、体育学科招聘放宽至相应音乐、体育专业院校2021届优秀本科毕业生。 　　(二)待遇 　　5.待遇：被聘用者均为全额拨款事业编制，享受国家政策规定的薪酬待遇。 　　三、招聘计划及资格条件 　　(一)招聘计划155名 　　1.宜春中学(40名，均为高中岗位)：语文8名、数学7名、英语8名、政治1名、历史2名、物理5名、化学4名、生物4名、计算机1名。 　　2.宜春一中(20名，均为高中岗位)：语文3名、数学3名、英语3名、政治2名、历史1名、地理2名、物理1名、化学2名、生物2名、体育1名。 　　3.宜春三中(25名，均为高中岗位)：语文2名、数学7名、英语1名、政治1名、历史3名、地理1名、物理5名、化学1名、生物2名、体育1名、心理学1名。 　　4.宜春实验中学(完中25名，根据教学需要安排在初中或高中岗位任教)：政治3名、物理4名、语文2名、数学4名、英语4名、地理1名、化学2名、生物2名、体育1名、计算机1名、音乐1名。 　　5.宜春八中(25名，均为初中岗位)：语文5名、数学6名、英语5名、政治3名、历史2名、物理3名、体育1名。 　　6.宜春九中(20名，其中高中岗位14名、初中岗位6名) 　　高中岗位14名：语文3名、数学1名、政治2名、地理2名、物理2名、化学2名、生物1名、计算机1名。 　　初中岗位6名：历史2名、地理1名、物理1名、化学1名、初中音乐1名。 　　(二)资格条件 　　1.所学专业与应聘学科岗位一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可); 　　2.具备相应层次、对应学科教师资格证(高中对应学科教师资格证可报考初中岗位);报考完中岗位需具备高中对应学科教师资格证; 　　3.身心健康且无违法违纪记录。 　　四、招聘形式及批次 　　1.形式：宜春市委人才办、市人社局、市委编办、市教育体育局组织市直学校到相关高校举办专场招聘会。招聘单位与学生直接见面，双向选择，经过面试后，择优引进(聘用)，现场签订就业协议。 　　2.批次：分三个批次招聘，第一批次在西南大学进行(执行全部招聘岗位计划);第二批次在华中师范大学进行(执行第一批次未完成招聘岗位计划，以现场公布的计划为准);第三批次在江西师范大学进行(具体时间地点待定，若前两个批次已完成招聘计划，则不予实施第三批次)。 　　五、工作程序 　　1.发布招聘信息。将《江西省宜春市教育体育局直属学校面向2021届毕业生择优引进(招聘)教师公告》在相应高校就业信息网、宜春市人事考试网和宜春教育体育网同时发布。 　　2.考生现场报名。①报名方式：请考生佩戴口罩，按照当地防疫相关规定，持填写好的《宜春市教育体育局直属学校面向2021届毕业生择优引进(招聘)教师报名表》(网上自行下载)、个人简历、荣誉证书及其他相关证书等资料原件和复印件现场报名。②报名时间：11月2日9:00开始(西南大学招聘大厅1-6号展位);11月5日9:00开始(华中师范大学教师教育学院B111招聘1厅)。③注意事项：本次招聘实行诚信报名，每人限报一个学段和一门学科，考生最多可报3所学校志愿(高中岗位选报学校分两个层次，即：宜春中学、宜春一中2所学校中选报1所;宜春三中、宜春实验中学、宜春九中3所学校中选报2所。初中岗位选报学校不分层次)。请考生将报名表递交第一志愿填报的学校。 　　3.确定面试人员。招聘单位对考生提供的材料进行资格审查，与考生进行现场交流，根据交流和填报志愿情况，确定进入面试阶段人员。对报名人数未达到1:3比例的岗位，经用人单位研究，报市政府人事主管部门批准，可适当降低比例开考。 　　4.组织面试。确定面试名单后，招聘小组电话通知考生。考生持本人身份证在规定时间(西南大学：11月3日上午8:30开始;华中师范大学：11月5日下午14:30开始，若考生人数较多，则调整至11月6日上午8:30开始，届时电话通知)到达指定地点(具体待定)集中参加面试。面试形式为试讲，试讲时间12分钟，面试教材为招聘学校现行通用教材(具体详询招聘学校)。 　　5.组织笔试和签约。按各岗位计划数1:1的比例，根据面试成绩从高分到低分排序，按第一志愿进行投档(投档没满额的岗位，对第二志愿填报该岗位的考生，逐分下降投档;还有没满额的岗位，对第三志愿填报该岗位的考生，逐分下降投档)，确定各学校各岗位拟入闱笔试环节人员(入闱对象的面试成绩须达到70分及以上)并报宜春市委人才办、市人社局、市委编办、市教体局等部门审核。根据审核结果，确定笔试人员并组织笔试(笔试现场组织，地点待定)。根据面试和笔试综合成绩确定签约对象，现场完成签约(请考生携带好三方协议)。 　　6.考核与体检。毕业生正式到岗之前，宜春市人社局、市教体局组织对毕业生的考核、体检。不合格者取消协议。 　　7.确定拟聘人员并公示。考核、体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在宜春市人事考试网、宜春教育体育网上进行公示。 　　8.办理聘用手续。公示期满，招聘结果报宜春市政府人事主管部门认定后，办理拟聘人员聘用等手续。 　　六、其他 　　有下列情形之一者，取消聘用资格:1.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;2.考核或体检不合格者;3.放弃聘用资格者;4.法律、法规及其它规定不准聘用者。 　　七、咨询电话 　　宜春市教体局：0795-3998126; 　　宜春市人社局：0795-3271152，3272805; 　　宜春中学：0795-3997199，13807957985(罗老师) 　　宜春一中：0795-3272416，13870596641(邓老师) 　　宜春三中：0795-3273407，13330191977(周老师) 　　宜春实验中学：0795-3229292，17370576464(漆老师) 　　宜春八中：0795-7088328，15879552161(何老师) 　　宜春九中：0795-3558199，13970577752(曾老师) 　　点击下载>>> 　　宜春市教育体育局直属学校面向应届毕业生择优引进（招聘）教师报名表.doc 　　中共宜春市委人才工作领导小组办公室 　　宜春市人力资源和社会保障局宜春市教育体育局 　　2020年10月20日

　　宜春人事考试网2020年10月29日讯：宜春市人民医院面向社会公开招聘编外聘用制护士41名，现将招聘有关事宜公告如下： 　　招聘条件 　　(一)基本条件 　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。 　　2、热爱护理职业、医德医风高尚，无犯罪记录及不良嗜好。 　　3、能吃苦耐劳，具有团队协作、奉献精神，服从医院工作安排及调配，具有较强的责任心。 　　4、五官端正，身体健康。 　　(二)学历要求 　　高中毕业起点全日制大专及以上学历。 　　(1)2020年应届护理或助产专业毕业生。2020年应届毕业生可先行笔试、操作考试、面试，待取得护士执业资格证或合格证明后按笔试、技能操作考试总成绩由高到低依次等额录取。 　　历届护理、助产专业毕业生，需取得护士执业资格证，有二甲医院护理工作经历。 　　(三)身高、年龄及其他要求 　　身高(以裸足测量高度为准)要求为：女性158cm及以上，男性160cm及以上，年龄：1995年1月1日以后出生。矫正视力1.0以上。 　　(四)有以下情形之一者不具备报名资格： 　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。 　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。 　　3.曾在事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘者。 　　4.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。 　　5、曾被开除公职的 　　6、违法社会道德、职业道德、造成不良影响的。 　　7、其他原因不适宜报考人员。 　　二、报名事宜 　　报名时间：即日起截止至2020年11月3日 　　报名地点：宜春市人民医院人事科(北院行政楼6021)电话：0795-3237396,手机:18270637588邮箱：ycrmyyrsk@163.com。 　　报名及资格审查需提交的材料： 　　1、个人简历和两张一寸彩照。 　　2、高中毕业证书原件。 　　3、大学毕业证、学位证原件，学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》。 　　4、身份证原件。 　　5、护士资格证、执业证原件。 　　6、各类等级证书和获奖证书原件。 　　7、以上材料复印件各一份。 　　本次招聘实行诚信报名制度，报名结束后按照招聘条件进行现场资格审查，资格审查由医院组织监察室、人事科、护理部贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。现场资格审核通过的人员、医院将组织理论考试、操作考试和面试。具体时间地点将在医院网站公布信息，请予关注。 　　三、招聘程序 　　招聘程序按发布信息→报名(含资格审查)→理论考试→操作考试→面试→体检→公示→试用→正式聘用。 　　四、招聘办法 　　考试分笔试和技能操作、面试三部分(全日制本科及以上学历免笔试)，笔试成绩60分(含60分)以上者，进入技能操作考试，技能操作考试60分(含60分)以上者进入面试，面试成绩70分(含70分)以上为合格(面试成绩未达到合格线的考生不予聘用)，面试合格者按笔试、技能操作考试总成绩，由高到低依次等额录取，进入体检程序。(考试参考医学临床三基训练护士分册第五版) 　　五、体检 　　体检按照人力资源和社会保障部、国家卫生和计生委、国家公务员局《关于修订规定〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行，由于体检不合格或考生自动放弃出现的名额空缺，按照总成绩从高分到低分依次递补，其他情况一律不予递补。 　　六、公示 　　对体检合格的拟录用人员名单按规定进行公示，公示时间为5个工作日，公示有异议的，一经查实，取消聘用资格。 　　七、聘用 　　1、聘用后，享受编外聘用制护理岗位待遇。 　　2、聘用人员首聘期限为5年，试用期为三个月，试用期包括在首聘期限内。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，予以解聘。合同期满，经双方协商一致，可以续聘;经考核不能胜任岗位者，不再签订劳动合同，终止聘用关系。 　　3、本次招聘的人员如果与原用人单位存在劳动合同关系的，应自行和原用人单位解除劳动合同(或事业单位聘用合同)关系，否则由此而产生的全部后果，由本人自行承担。 　　4、聘用人员人事关系实行劳务派遣形式。 　　5、新聘用人员实行服务期制度，服务期为5年。 　　八、资格审查、笔试、操作考试、面试、体检时间另行通知。 　　九、工作监督 　　招聘工作由宜春市人民医院人事科组织实施，监察室全程监督。如有弄虚作假、徇私舞弊、泄露机密等行为，一经查实，严肃处理，确保招聘工作的公开、公平、公正。 　　十、最终解释权归宜春市人民医院人事科。 　　人事科 　　2020年10月28日