赣州人事考试网

2020年赣州高新区管委会雇员制人员招聘公告

  赣州人事考试网2020年08月04日讯:赣州高新区是国家级高新技术产业开发区,根据事业发展需要,现面向社会公开招聘雇员制工作人员。现将有关事项公告如下:   一、招聘人数   本次招聘6人。   二、招聘条件   1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律法规,政治过硬,具有良好品德和职业道德,无不良记录;   2、具有工程管理类、规划类、会计与审计类、财政金融类等专业的全日制普通高等院校大学本科学历;   3、年龄35周岁(含)以下(1985年1月1日以后出生),符合招聘岗位所需的专业或任职资格、职业(执业)资格及技能要求。   4、具备适应岗位要求的身体条件和其他条件。   5、曾因犯罪受过刑事处罚的,曾被开除公职的,有法律规定不得录用的其他情形,均不得参加应聘。   三、招聘程序   本次公开招聘按照报名和资格审查、面试、体检、考察和聘用等程序组织实施。   (一)报名和资格审查   报名时间:自发布之日起至8月14日(工作时间:8:30-12:00,14:30-17:30)   报名地点:赣州高新区党群工作部505室(赣县区狮子岩大道1号)   报名须提交资料:①《报名登记表》(含近期免冠照片电子版);②近期一寸免冠彩色照片2张;③学历、学位证书原件及复印件(应届生需提供学生证及所在系(院)证明);④《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载);⑤身份证及岗位要求资质资格证书原件及复印件,中共党员需提供相关证明;⑥其他能说明岗位工作经历、专业职称和业绩的有关证明资料。(现场查验原件,收取复印件留档概不退还。)   报名方式:只接受现场报名。应聘人员在规定时间内到指定地点进行现场报名,按要求填写《赣州高新区管委会雇员招聘报名登记表》(见附件2)。每人限报1个岗位。   资格审查:现场报名时根据应聘者提交的报名材料及招聘岗位所需条件进行资格审查。对应聘人员的资格审查贯穿于招聘工作全过程,若应聘人员所填信息与本人真实信息不符,一经查实,取消应聘资格。   (二)笔试   笔试满分为100分,笔试采用闭卷方式进行。   1.笔试时间:2020年8月22日,上午9:00—11:30。   2.笔试地点:以《笔试准考证》为准。   3.笔试内容:综合知识考试。   赣州高新区管委会根据本次笔试的整体情况,划定此次考试统一的合格分数线。   笔试成绩计入总成绩。   (三)面试   1.面试   在笔试合格人员中按照从高分到低分的顺序,根据1:3的面试比例确定参加面试人员。确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试。   对面试人数不足的职位,不予以调剂,达不到规定面试人数的职位,最低可按2:1的比例面试,低于2:1时,相应调减录用计划。   面试主要考察应聘人员专业知识、业务能力、实践经验和应变能力、仪表举止等。面试时间及地点另行通知。   根据面试成绩,从高分到低分确定体检和考察人选。进入体检和考察程序人选自主放弃的,可按照成绩由高分到低分依次递补。   2.考试总成绩确定   考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。   根据考试总成绩,按计划招聘数从高分到低分等额确定参加体检和考察对象。如考试总成绩出现同分的,则根据面试成绩从高分到低分确定体检对象,如面试成绩也一样,则根据笔试成绩从高分到低分确定体检对象,通过以上方法无法确定体检对象的,由党群工作部牵头组织加试,加试成绩高者入闱体检。   (四)体检和考察   体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,在指定医院进行,体检不合格不予聘用。体检费用由应聘人员自理。   体检合格人员列入考察对象,考察内容主要为政治素质、业务水平、遵纪守法、工作实绩、廉洁自律、年度考核等方面情况,并对应聘人员的资格条件进行复审。   体检、考察不合格的,取消应聘资格。空缺名额,按招聘岗位专业综合成绩由高分到低分依次递补。经过面试和考察,确无合适人选的职位,可以空缺。   (五)聘用   此次公开招聘雇员经考察无异议后,按规定办理聘用手续,试用期2个月,试用期满转正考核合格后正式聘用。   四、相关事项说明   1、赣州高新区管委会为赣州市政府派出机构、参公单位。本次招聘的高新区管委会工作人员,属普通雇员,不占编制,与在编在岗干部同等条件参与人事制度改革。在人事制度改革前,基本工资3000元/每月,均按照国家有关规定办理五险一金,并享受国家规定的其他福利待遇;人事制度改革后,纳入薪酬制度改革范围,我区2020年奖励性工资标准为人均6万元。   2、应聘者应对本人所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对伪造、涂改证件证明,或以其它不正当手段获取应聘资格、在考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格,对已聘用人员,一经查实,即予解除劳动合同。   3、面试、体检、考察人员名单以及时间、地点在赣州高新区管委会网站(http://www.jxgzgxq.gov.cn/)进行公布。   4、本次招聘不收取应聘人员任何费用,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请勿上当受骗。   5、本次招聘工作由中共赣州高新区纪工委全程参与并监督。   报名咨询电话:0797-4421345   点击下载>>>   2020年招聘雇员岗位安排.docx   赣州高新技术产业开发区面向社会招聘雇员报名表.docx

2020年赣州市龙南市医疗卫生单位招聘卫生专业技术人员公告

  赣州人事考试网2020年07月29日讯:根据工作和用人需要,决定面向社会公开招聘龙南市医疗卫生单位编制外聘用人员74名,现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,选拔优秀卫生专业技术人员。   二、招聘条件    (一)基本条件   1.具有中华人民共和国国籍;   2.遵守宪法和法律;   3.具有良好的品行;   4.岗位所需的专业资格及技能要求;   5.适应岗位要求的身体条件。   (二)岗位条件   1.各岗位招聘条件详见招聘岗位计划表(附件2)。   2.岗位要求的学历(学位)、执业资格条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。岗位要求的全日制学历,指普通高校统招录取的全日制院校毕业生,不含在职人员全脱产参加高校学习所获学历学位。岗位条件中涉及年龄计算时间截止至2020年7月28日。   (三)下列人员不具备报考资格   1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的;   2.受刑事处分并在服刑期间的;有违法违纪嫌疑正在接受审查的;   3.其他按法律法规规定不符合应聘条件的。   三、招聘方式   此次公开招聘的卫生专业技术人员属编制外聘用人员,   具体招聘事务由招聘单位自行组织,通过考试、考核等方式择优聘用。   四、报名   1.报名时间:2020年7月29日至8月7日(工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:00)。   2.报名方式及地点:采取现场报名方式,地点设在各招聘单位办公室(人事股)。   3.报名递交资料:应聘者携带《龙南市医疗卫生单位2020年公开招聘卫生专业技术人员报名登记表》(附件1)及身份证、毕业证、资格证、执业证等原件及复印件各1份,近期免冠1寸彩照2张。   五、聘用及待遇   1.所有岗位一经聘用,一律服从用人单位安排。   2.新聘人员按规定实行试用期。在试用期内,如发生或发现有严重违纪违规、严重疾病(含各类精神病症状)和试用期考核不合格等情况,不予聘用。   3.聘用人员待遇按用人单位劳动合同制人员相关规定执行。   点击下载>>>   龙南市医疗卫生单位公开招聘卫生专业技术人员报名登记表.doc   龙南市医疗卫生单位招聘岗位计划表.xls   龙南市卫生健康委员会   2020年7月28日

2020年赣州市招聘聘任制公务员公告

  赣州人事考试网2020年07月17日讯:为进一步深化干部人事制度改革,满足机关吸引和使用优秀人才的需求,提高赣州市公务员队伍专业化水平,根据《中华人民共和国公务员法》和《聘任制公务员管理规定(试行)》(厅字〔2017〕40号),经省委组织部批准,赣州市决定面向全国公开招聘聘任制公务员6名。现将有关事项公告如下:   一、招聘职位   赣州市大数据发展管理局数据资源四级高级主管1名;   赣州市卫生健康委员会四级高级主管1名;   赣州综合保税区管理委员会保税业务一级主管1名;   赣州经济技术开发区管理委员会企业服务和工信局一级主管1名;   赣州经济技术开发区管理委员会新能源汽车发展办公室一级主管1名;   赣州高新技术产业开发区管理委员会电机产业园一级主管1名;   具体职位、资格条件以及报名信息表等可通过赣州市党务公开网(http://www.gzdw.gov.cn)、赣州市人民政府网(http://www.ganzhou.gov.cn)下载(职位表见附件1)。   二、招聘条件   应聘人员应当具备以下条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行,具有正常履行职责的身体条件和心理素质,符合招聘职位所要求的年龄、学历、专业、经历、技能等条件,以及符合法律规定的其他条件。   其中有下列情形之一的人员,不能应聘:   (1)因犯罪受过刑事处罚的;   (2)被开除中国共产党党籍的;   (3)被开除公职或因违纪违法被机关事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;   (4)公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;   (5)涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;   (6)受纪律处分期间或未满影响期限的;   (7)被依法列为失信联合惩戒对象的;   (8)应聘者报考聘任机关和岗位有相关法律法规规定的回避情形的;   (9)在职公务员、参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;   (10)法律法规规定的其他不得担任公务员情形的。   以上年龄、年限及经历的计算截止时间为公告发布之日。   三、招聘程序   招聘工作分为报名、资格审查、考试测评、考察、体检、公示、审批备案、办理聘任手续等环节。   (一)报名   1.报名时间:2020年7月27日至8月26日。   2.报名材料:   《2020年赣州市聘任制公务员招聘报名表》(样表见附件2)2份(贴本人近期2寸免冠正面证件照);本人有效的身份证或护照、学历和学位证书、专业技术资格证书等应聘职位所需的有关证件、证明各1份,同时提供近年来主要工作业绩(成果)并附相关证明材料。   以上材料均须提供原件和复印件(复印件需写上与原件相符并由本人签名)。   3.报名方式:   采取个人报名与人力资源专业机构推荐相结合的方式。报名可通过现场报名或电子邮件方式,每名应聘者限报一个聘任职位。应聘者应在报名截止时间前,提交报名材料原件和复印件;通过电子邮件报名的,可先提供电子报名材料,并须在资格审查前提供报名材料原件。应聘者必须对提交的材料和信息真实性负责。   4.报名地址及咨询电话:   各招聘单位受理部门、报名地址、联系人及联系电话、单位电子邮箱见下表。   (二)资格审查   各聘任单位对应聘者进行资格审查,资格审查贯穿于整个招聘工作的全过程。资格审查主要核实应聘者是否符合规定的资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。现场资格审查时间、地点另行通知。   (三)考试测评   考试测评采取专业素质评估和专家面谈的方式进行,突出职位特点,重点测查人选的专业素质、实践能力和岗位匹配程度。   1.专业素质评估。组建专家评审小组,对应聘者的学历、专业技术能力、工作履历和业绩等要素进行综合量化评估。并根据专业素质评估成绩,从高分到低分按1:5的比例确定各职位入闱面谈人选。   2.专家面谈。组建专家面谈小组,采用面谈的方式,重点根据职位要求的知识、技术和能力,通过与应聘者的交流,对应聘者工作能力进行评估,测试应聘者适应所聘任岗位要求的能力。满分为100分,合格分为70分。   专家面谈具体时间、地点另行通知。   (四)考察和体检   按专业素质评估成绩占40%、面谈成绩占60%的比例合成总成绩,并从高分到低分按计划招聘人数1:1的比例确定考察、体检对象。考察参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。   (五)公示和审批   招聘单位根据考试测评、考察和体检情况,择优确定拟聘任人选。   对拟聘任人员在赣州市党务公开网、赣州市人民政府网进行公示,接受社会监督。公示期为5个工作日。公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘任的,按规定程序审批。   应聘者放弃体检或体检不合格、放弃考察或考察结论为不宜聘任为公务员、放弃聘任资格的,由招聘单位提出书面申请,经报公务员主管部门同意后,从同职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补,无合适人选的,取消职位招聘计划。   (六)办理聘任   按照人事管理权限和有关规定,应聘者与聘任单位签订聘任合同,确定聘任关系,明确聘任期内的岗位职责、工作目标、工作任务以及相应待遇等。聘任制公务员符合条件的,可以叠加享受我市人才引进政策,相关社会保险和住房公积金等待遇按照国家有关规定执行。聘任制公务员实行合同制管理,按照国家政策实行协议工资,首期聘任合同期限为3年,试用期为6个月。   招聘人员到岗后,实行岗位定级绩效评价管理,即试用期满考核后,经专家评估,可调整聘任人员的岗位职级。   四、组织机构   公开招聘工作由中共赣州市委组织部统筹协调,各招聘单位具体组织实施。   五、其他事项   (一)应聘者应如实提交报名信息和报名材料,凡发现弄虚作假的,招聘单位有权取消应聘人员的聘任资格。   (二)职位具体招聘情况可咨询各招聘单位。   (三)市外来赣州参加考试测评的人员,由招聘单位发放交通食宿补助。(补助标准为省内500元/人,省外1000元/人)   (四)未尽事宜,由中共赣州市委组织部负责解释,联系电话:0797-8992418。   点击下载>>>   赣州市聘任制公务员招聘职位表.docx   2020年赣州市聘任制公务员招聘报名表.docx   报名地址及咨询电话.docx   中共赣州市委组织部   2020年7月16日

2020年赣州市事业单位招聘报名时间及方法

  2020年赣州市事业单位招聘报名时间及方法   《2020年赣州市事业单位招聘考试公告(1159人)》已于2020年7月2日发布,本次赣州事业单位招聘报名时间及方法如下:   报名时间:2020年7月6日9:00-7月8日17:00   报名方式:网络报名   点击查看:2020年赣州市事业单位招聘报名入口   报名费:100元/人   报名注意事项:   考生应在网上报名规定时间内登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com),进入考生注册页面,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册,核对信息无误后,在考试报名中选择“赣州市2020年事业单位公开招聘人员考试”进行网上报名,直至报考页面显示“报考成功”,则报名完成。考生报名完成后,需打印《赣州市2020年事业单位公开招聘人员考试报名登记表》一式两份(面试前资格审查用)。本次网上报考实行诚信报名,不进行资格审查,不符合岗位条件的人员请勿报考,已参加考试的,成绩一律无效,由此产生的一切后果由考生本人负责。报考人员如对自己是否符合岗位条件有疑问,网上报名前应向招聘单位咨询,确认符合条件后再填报。    2020年赣州市事业单位招聘考试须知   报名时间:2020年7月6日9:00-7月8日17:00   笔试时间:2020年7月25日进行公共科目笔试,具体时间见笔试准考证   考试科目:综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、赣州市情等,不指定教材)及申论   

2020年赣州市大余县博物馆讲解员招聘公告

  赣州人事考试网2020年07月14日讯:因工作需要和人员流动,为确保各项工作有序进行,现委托赣州汇正人力资源服务有限公司,现面向社会公开招录编制外聘任制讲解员1名。具体实施方案如下:   一、招聘原则   贯彻德才兼备和"公开、公平、竞争、择优"的原则,通过公开考试招聘博物馆讲解员。   二、招聘条件   1.遵守国家法律法规,具有良好的思想品质和职业道德,有较强事业心、服务意识和乐于奉献精神;   2.普通话流利、音质好、声音响亮、发音标准、吐字清晰、语言表达能力强、善于沟通交流,有普通话水平测试证书者同等条件下优先聘用;   3.具备国家承认的高中以上学历,专业不限,同等条件下有历史学、考古学、博物馆学、教育学、播音主持、旅游管理等相关专业优先聘用;   4.形象:身体健康,品貌端正,举止大方,具有亲和力。女性,身高1.55以上,男性,身高1.68以上。年龄:年龄在35周岁以下。   三、招聘程序   发布公告→报名→资格审查→考核→体检→公示→聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现条件不符者,即取消应聘资格。   (一)发布公告   招聘公告在大余县人民政府网站、大余县博物馆微信公众号、赣州汇正人力资源服务有限公司企业网站(www.hzhb0797.com)上发布。   (二)报名   1.报名时间:7月15日—7月22日。   2.报名地点:大余县博物馆(原第三人民医院)。联系人:叶文婷,电话:0797—8721619。   3.报名要求:应聘人员须持个人简历、本人身份证、户口簿、小一寸红底照片2张,学历学位证、专业技术职称证等原件及复印件参加报名,并填写《报名表》。   (三)资格审查   资格审查:报名时招聘工作领导小组办公室工作人员组织相关人员进行报考资格审查。   (四)考核   1.笔试   笔试时间:初定在7月下旬   笔试地点:大余县博物馆   笔试内容:讲解词、宣传文字撰写;活动策划方案   2.面试   面试时间:初定在8月上旬   面试地点:大余县博物馆   面试内容:主要考核报考者的普通话测试、考官提问、才艺测试、语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等。   总成绩计算方法:   总成绩=笔试成绩30%+面试成绩70%。   (五)体检   按考生总成绩从高分到低分的顺序,按照1:1确定体检人员,因体检不合格而出现的空缺岗位,根据考生总成绩从高分到低分依次递补。体检参照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发﹝2005〕1号)执行。体检工作由大余县博物馆组织,体检时间和医院另行通知,体检费用由考生自行承担。   (六)公示   招聘结束后会将入围名单在大余县博物馆微信公众号、赣州汇正人力资源服务有限公司企业网站公示7天,公示无异议方可办理聘用手续。   (七)聘用所有聘用人员与赣州汇正人力资源服务有限公司签订劳动合同,实行劳务派遣。首次签订劳动合同期限为2年,试用期1个月。   四、工作内容   1、博物馆展览和文物景点的讲解接待工作;   2、策划和组织博物馆的教育活动;   3、单位对外宣传工作;   4、领导交办的其他工作。   五、聘用人员待遇   (一)讲解员试用期工资1800元/月,试用期1个月。   (二)正式录用后,讲解员工资为2600元/月(含按国家有关规定办理社会保险的费用),其他福利待遇按照工会的标准正常发放。   六、其他未尽事宜由赣州汇正人力资源服务有限公司负责解释   联系人:黄女士电话:0797-8382007   大余县博物馆   2020年7月14日

2020年赣州市信丰县事业单位招聘职位表下载

  2020年赣州市信丰县事业单位招聘职位表下载   《2020年赣州市信丰县事业单位招聘考试公告(192人)》已于2020年6月5日发布,本次赣州信丰公开招聘事业单位工作人员192名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2020年赣州市信丰县事业单位招聘职位表。   点击下载:2020年赣州市信丰县事业单位招聘职位表    2020年赣州市信丰县事业单位招聘考试须知   报名时间:2020年6月8日8:00至6月18日17:00   笔试时间:详见笔试准考证   考试科目:综合基础知识、申论   

2020年赣州市事业单位招聘职位表下载

  2020年赣州市事业单位招聘职位表下载   《2020年赣州市事业单位招聘考试公告(1159人)》已于2020年7月2日发布,本次赣州公开招聘事业单位工作人员1159名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2020年赣州市事业单位招聘职位表。   点击下载:2020年赣州市事业单位招聘职位表    2020年赣州市事业单位招聘考试须知   报名时间:2020年7月6日9:00-7月8日17:00   笔试时间:2020年7月25日进行公共科目笔试,具体时间见笔试准考证   考试科目:综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、赣州市情等,不指定教材)及申论   

2020年赣州市信丰县事业单位招聘报名条件及招考范围

  2020年赣州市信丰县事业单位招聘报名条件及招考范围   《2020年赣州市信丰县事业单位招聘考试公告(192人)》已于2020年6月5日发布,本次赣州信丰公开招聘事业单位工作人员192名,报名条件及招考范围如下:   (一)应具备的基本条件   1.具有中华人民共和国国籍;   2.遵守宪法和法律;   3.具有良好的品行;   4.适应岗位要求的身体条件。   (二)下列人员不具备报考资格   1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3.尚未解除党纪政纪处分的;   4.现役军人;   5.全日制在读的非应届毕业生(2020届毕业生除外);   6.信丰县行政、事业单位在编人员;   7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   8.违反计划生育政策法规,5年内不得录用或者聘用为事业单位的工作人员;   9.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;   10.失信人员。   此外,根据有关政策规定,报考与考生有回避关系岗位的考生,应当实行回避。   (三)学历、专业及年龄等条件   详见各招聘岗位具体学历、专业及年龄要求。岗位要求的学历(学位)指本岗位招聘最低条件。2020届毕业生具有学校签章的《毕业生就业推荐表》的可报考。考生所学专业以《学科专业目录汇编》(二0一九年一月版,附件3)所列为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。年龄计算截止时间(2020年6月8日,注:报名第一天)。   限应届毕业生报考的岗位,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的2018、2019届普通高校毕业生离校时和在规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。   报考设有“本县户籍”条件的岗位必须为信丰县户籍人员(或者生源)。   报考设有“信丰籍退役大学毕业生士兵”条件的岗位还必须满足《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》(赣人社发〔2019〕2号)文件所明确有关要求:   1.对象条件(必须同时满足):①经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生),且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书;②毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役;③符合招聘岗位条件;④不符合由人民政府安排工作条件的退役士兵。   2.人员范围:①以普通高校毕业生身份征集入伍的义务兵;②从普通高等学校毕业生中直接招收的士官;③从普通高等毕业生中直接招收,依托地方高校定向培养的士官;④2018年9月底前,以普通高等学校在读学生身份从江西省应征入伍的义务兵。   3.通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位,或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵,不得报考设有“信丰籍退役大学毕业生士兵”条件的岗位。   具体招聘岗位条件详见:2020年赣州市信丰县事业单位招聘职位表    2020年赣州市信丰县事业单位招聘考试须知   报名时间:2020年6月8日8:00至6月18日17:00   笔试时间:详见笔试准考证   考试科目:综合基础知识、申论   

2020年赣州市于都县事业单位招聘考试公告解读

  2020年赣州市于都县事业单位招聘考试公告解读   《2020年赣州市于都县事业单位招聘考试公告(120人)》已于2020年9月1日发布,2020年赣州市于都县事业单位招聘考试公告解读如下:   一、2020年赣州市于都县事业单位招聘条件   (一)应具备的基本条件   1.具有中华人民共和国国籍;   2.遵守宪法和法律;   3.具有良好的品行;   4.适应岗位要求的身体条件。   (二)下列人员不具备报考资格   1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3.尚未解除党纪政纪处分的;   4.现役军人;   5.在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;   6.于都县还在服务期内的“三支一扶”人员、特岗教师;   7.于都县编制内管理的在职人员;   8.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   9.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。   此外,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。   (三)学历、专业、年龄及其他条件   1.详见各招聘岗位具体要求。   2.学历条件:   (1)岗位要求的学历、专业技术(职业、执业)资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。   (2)取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生,可视同大专学历报考;取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生,可视同本科学历报考。此类考生仅限报考专业不限的职位。   3.专业条件:考生所学专业以《学科专业目录汇编》(二○一九年一月版,附件2)为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。   4.年龄条件:报考人员须年满18周岁,且不超过30周岁,研究生学历可放宽到35周岁。年龄计算方法为:18周岁以上是指2002年9月12日以前出生,30周岁以下是指1989年9月12日以后出生,35周岁以下是指1984年9月12日以后出生(注:9月12日为报名第一天)。   5.其他条件:   报考设有“限应届毕业生报考”条件的岗位,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。   报考设有“限从江西省应征入伍的退役大学毕业生士兵报考”条件的岗位,须提供入伍通知书、退役证等相关证明材料,须满足《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》(赣人社发〔2019〕2号)文件所明确有关要求:   (1)对象条件(必须同时满足):①经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生),且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书;②毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役;③符合招聘岗位条件;④不符合由人民政府安排工作条件的退役士兵。   (2)人员范围:①以普通高校毕业生身份征集入伍的义务兵;②从普通高等学校毕业生中直接招收的士官;③从普通高等毕业生中直接招收,依托地方高校定向培养的士官;④2018年9月底前,以普通高等学校在读学生身份从江西省应征入伍的义务兵。   (3)通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位,或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵,不得报考设有“限从江西省应征入伍的退役大学毕业生士兵报考”条件的岗位。   报考设有“限××县户籍(或生源)报考”条件的岗位,须提供户口簿或高中毕业证等相关证明材料。户籍要求是指公告发布之日本人或其父母、配偶为该县户籍;生源是指在该县参加高考的考生。   (四)工作经历要求   有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间为2020年9月12日(如“2年以上”指报名时仍在工作岗位,至2020年9月12日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到“日”,也有的考生毕业后在若干个单位工作过,故只要工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:2019年7月毕业即开始工作,至2020年6月为1周年,以此类推);考生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。招聘岗位要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,须提供工作单位出具的证明等佐证材料原件及复印件;未明确要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,只要毕业后具有相应时间的任何工作经历均可,须提供劳动合同及聘用单位为考生缴交的社保票据,或聘用单位工资发放银行流水,或从事个私经济相关证照等佐证材料原件及复印件。   (五)其他   赣州市于都县外机关事业单位的在编人员及三支一扶、特岗教师、国有企业正式人员等各类项目人员,面试前资格审查时须经单位、主管部门同意方可报名,做到诚信报考。与企业或其他用人单位建立劳动关系的人员,如拟被事业单位聘用,须在规定的时期内与用人单位解除劳动关系,否则取消聘用资格。   更多招聘条件详见:2020年赣州市于都县事业单位招聘条件   具体岗位条件详见:2020年赣州市于都县事业单位招聘职位表   二、2020年赣州市于都县事业单位招聘报名时间及方式   报名时间:2020年9月12日9:00-9月18日17:00   报名方式:网络报名   点击查看:2020年赣州市于都县事业单位招聘报名入口   三、2020年赣州市于都县事业单位招聘笔试时间及内容   笔试时间:2020年10月11日进行公共科目笔试,具体时间见笔试准考证   笔试科目:综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、于都县情等,不指定教材)及申论   笔试内容:综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、于都县情等,不指定教材)及申论   笔试资料:   2020年赣州市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]   2020年赣州市事业单位考试笔试复习资料[申论]   备考专用资料:2020年江西省事业编考试备考专用资料   四、2020年赣州市于都县事业单位招聘面试注意事项:   面试采取结构化面试的方式进行,满分100分。考生面试成绩保留小数点后两位,尾数四舍五入。   面试时间、地点:2020年10月31日,具体时间、地点详见《面试准考证》。   面试资料:2020年赣州市事业单位考试面试权威资料   五、2020年赣州市于都县事业单位招聘报名咨询和监督举报电话    于都县人力资源和社会保障局:0797-6335459 2020年赣州市于都县事业单位招聘考试须知   报名时间:2020年9月12日9:00-9月18日17:00   笔试时间:2020年10月11日进行公共科目笔试,具体时间见笔试准考证   考试科目:综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、于都县情等,不指定教材)及申论   

2020年赣州市事业单位招聘考试公告(1159人)

  赣州人事考试网2020年07月02日讯:为加强我市事业单位人才队伍建设,促进高校毕业生就业,决定组织实施赣州市2020年事业单位公开招聘人员工作,现发布公告如下。   一、招聘岗位及数量   本次招聘共894个岗位,招聘人员1159名。具体情况详见《赣州市2020年事业单位公开招聘人员职位表》(附件1)。   二、招聘条件   (一)应具备的基本条件   1、具有中华人民共和国国籍;   2、遵守宪法和法律;   3、具有良好的品行;   4、适应岗位要求的身体条件。   (二)下列人员不具备报考资格   1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2、正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3、尚未解除党纪政纪处分的;   4、现役军人;   5、在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;   6、有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、大学生村官、特岗教师、三支一扶等人员;   7、在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   8、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。   此外,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。   (三)学历、专业、年龄及其他条件   1、详见各招聘岗位具体要求。   2、学历条件:   (1)岗位要求的学历(学位)、专业技术(职业、执业)资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。   (2)取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生,可视同大专学历报考;取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生,可视同本科学历报考。此类考生仅限报考专业不限的职位。   3、专业条件:考生所学专业以《学科专业目录汇编》(二○一九年一月版,附件3)为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。   4、年龄条件:报考人员须年满18周岁,且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为:18周岁以上是指2002年7月6日以前出生,35周岁以下是指1984年7月6日以后出生,以此类推(注:7月6日为报名第一天)。   5、其他条件:   报考设有限应届毕业生报考条件的岗位,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。   报考设有限从江西省应征入伍的(××籍)退役大学毕业生士兵报考条件的岗位,须提供入伍通知书、退役证等相关证明材料。有户籍要求的须为该县户籍,还须满足《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》(赣人社发〔2019〕2号)文件所明确有关要求:   (1)对象条件(必须同时满足):①经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生),且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书;②毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役;③符合招聘岗位条件;④不符合由人民政府安排工作条件的退役士兵。   (2)人员范围:①以普通高校毕业生身份征集入伍的义务兵;②从普通高等学校毕业生中直接招收的士官;③从普通高等毕业生中直接招收,依托地方高校定向培养的士官;④2018年9月底前,以普通高等学校在读学生身份从江西省应征入伍的义务兵。   (3)通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位,或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵,不得报考设有限从江西省应征入伍的(××籍)退役大学毕业生士兵报考条件的岗位。   报考设有限××县户籍(或生源)报考条件的岗位,须提供户口簿或高中毕业证等相关证明材料。户籍要求是指公告发布之日本人或其父母、配偶为该县户籍;生源是指在该县参加高考的考生。   (四)工作经历要求   有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间为2020年7月6日(如2年以上指报名时仍在工作岗位,至2020年7月6日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到日,也有的考生毕业后在若干个单位工作过,故只要工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:2019年7月毕业即开始工作,至2020年6月为1周年,以此类推);考生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。招聘岗位要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,须提供工作单位出具的证明等佐证材料原件及复印件;未明确要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,只要毕业后具有相应时间的任何工作经历均可,须提供劳动合同及聘用单位为考生缴交的社保票据,或聘用单位工资发放银行流水,或从事个私经济相关证照等佐证材料原件及复印件。   三、招聘原则及方法   坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试或考试加技能考核的方法择优聘用。因在报考时已对招聘岗位作了专业限制,此次招聘考试,只进行综合基础知识和申论两个科目笔试(合并为一张试卷)及面试,不进行专业科目笔试。公开招聘总成绩为100分,其中公共科目笔试(包括综合基础知识和申论)、面试分数各为100分。考生总成绩计算方法为:一般岗位公共科目笔试成绩占总成绩50%,面试成绩占总成绩50%;公告中注明的特殊岗位公共科目笔试成绩占总成绩30%,面试(采取专业技能测试方式)成绩占总成绩70%。各项成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。   四、招聘程序   (一)网上报名   网上报名时间为2020年7月6日9:00-7月8日17:00。报名网站为赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com),每人限报一个岗位,报多个岗位的,所有报名信息无效。网上报名步骤如下:   1、网上注册报名。考生应在网上报名规定时间内登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com),进入考生注册页面,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册,核对信息无误后,在考试报名中选择赣州市2020年事业单位公开招聘人员考试进行网上报名,直至报考页面显示报考成功,则报名完成。考生报名完成后,需打印《赣州市2020年事业单位公开招聘人员考试报名登记表》一式两份(面试前资格审查用)。本次网上报考实行诚信报名,不进行资格审查,不符合岗位条件的人员请勿报考,已参加考试的,成绩一律无效,由此产生的一切后果由考生本人负责。报考人员如对自己是否符合岗位条件有疑问,网上报名前应向招聘单位咨询,确认符合条件后再填报。   2、网上缴费。完成资料登记并提交报考信息的考生直接进入缴费页面进行缴费。已缴费的考生可使用账户名及密码登录报名系统详细信息页面,查看缴费是否成功。未缴费或缴费不成功的,报名无效。网上缴费截止时间为2020年7月9日17:00。笔试缴费标准按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定,每人100元。   对建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员,可免收报考费用。免收报考费用人员需于7月14日前提供以下材料给市人事考试中心(地址:赣州市人力资源中心市场八楼章贡区兴国路55号)审核确认,由市人事考试中心直接网上退费至考生的缴费账号:   (1)享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭低保证或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明;   (2)建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册或出具的贫困证明。   3、网上改报。对县(市、区)、乡镇(街道)事业单位不设开考比例。对市直事业单位报考人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位,相应减少或取消该岗位招聘计划;对无人报考的岗位,取消该岗位招聘计划,并于2020年7月13日在赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)公布。凡因报考岗位被取消的报考人员,可在2020年7月14日9:00-17:00重新选择已达到开考比例并符合条件的岗位改报一次。未改报或改报不成功的,由市人事考试中心直接网上退费至考生的缴费账号。改报期间不接受考生报名注册。   4、网上打印笔试准考证。完成报名、缴费流程的报考人员应在规定的时间内(2020年7月23日9:00-7月24日17:00)登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)打印笔试准考证,并按准考证上的要求参加考试。   (三)笔试   1、笔试时间:2020年7月25日进行公共科目笔试,具体时间见笔试准考证。   2、笔试地点:设在赣州市,具体考场见笔试准考证。   3、笔试内容:公共科目笔试内容为综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、赣州市情等,不指定教材)及申论。评卷结束后,根据考试情况分级分类划定笔试成绩最低合格分数线。凡考生笔试成绩低于所报岗位最低合格分数线的,不得确定为面试对象。根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数从高分到低分按1:3的比例确定面试入闱人员(末位同分者一并列入)。笔试成绩及入闱面试人员名单、笔试成绩最低合格分数线、一般岗位面试前资格审查事项将在8月5日左右在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州人事考试网进行公告。   【笔试资料】2020年事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]   【笔试资料】2020年事业单位考试笔试复习资料[申论]   4、其他事项。如某职位报考人数虽达到开考比例,但招聘人数与入闱面试资格审查合格人数达不到1:3的,从报考该职位的考生中,按笔试成绩从高分到低分递补一次。如实际面试人数与招聘计划数形成竞争关系的(即实际面试人数多于计划招聘人数),则按笔试、面试总成绩从高分到低分确定入闱体检、考察对象;如实际面试人数与招聘计划数不能形成竞争关系的(即实际面试人数等于或少于计划招聘人数),该职位考生最终面试成绩须达到70分及以上,方可入闱体检、考察环节。   报考特殊岗位的考生,先面试再参加笔试。特殊岗位面试后,根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数,在面试成绩70分及以上的考生中,从高分到低分按1:3的比例确定笔试入闱人员(末位同分者一并列入)。   (四)面试   一般岗位采取结构化面试方式进行;特殊岗位采取专业技能测试方式进行,面试后再进行笔试。   【面试资料】2020年事业单位考试面试复习资料   1、特殊岗位面试   鉴于部分岗位的特殊性,本次招聘共有14个岗位作为先面试、后笔试的特殊岗位,具体情况详见《赣州市2020年事业单位公开招聘人员职位表》(附件1)备注栏。   特殊岗位面试时间为7月18日。特殊岗位面试前资格审查事项将在7月15日左右在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州人事考试网进行公告。特殊岗位考生面试前进行面试前现场资格审查,资格审查合格者现场发放面试准考证。资格审查所需材料与一般岗位面试前资格审查相同。   2、面试前资格审查   (1)入闱面试人员在规定的时间、地点现场参加资格审查。面试入闱人员在资格审查时须提供考试报名表、本人身份证、毕业证(学位证)、笔试准考证、招聘岗位要求的其他证件(证明)原件和复印件一份、本人近期与报名表同底一寸彩照4张。相关人员还需提供有关材料原件和复印件一份如下:2020年应届毕业生报考,需提供所在学校出具的毕业生就业推荐表;学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果;学历、学位在国(境)外取得的,要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料;机关事业单位在编人员及国企正式人员报考,应出具单位及主管部门同意报考的证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间,下同);县(市、区)党委、政府或组织(人社)部门对在编在岗人员调动有相应规定以及副科级以上人员报考的,还需出具所在地组织(人社)部门同意报考的证明;岗位要求具有工作经历的,应聘人员须提供相应的工作经历证明。资格审查合格人员现场发放面试准考证。   资格审查合格人员,按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定,收取面试费每人50元。资格审查合格人员现场发放面试准考证。   (2)未在规定时间参加资格审查的,视为自动放弃;对不符合报考岗位条件和职位资格条件的,取消面试资格。   (3)资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内),对应聘人员提供的信息、材料与所报职位条件不符的,经核实,取消聘用资格。   3、一般岗位面试   一般岗位面试具体时间、地点见面试准考证。   4、有关事项   (1)报考同一职位的考生,如在不同面试考场面试,该职位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。   (2)仅参加了笔试一门考试的考生,不计算考试总成绩,不进入体检、考察环节。   (五)体检和考察   1、根据考试总成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的,取面试高分者。仅参加了笔试或面试的考生,不计算考试总成绩,不进入体检、考察环节。   2、体检由市、县人社部门组织实施;体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行,行业另有规定的从其规定。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取,由考生自行负担。   3、考察由用人单位及其主管部门负责,主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察,并对其资格条件进行复审。考察可采取函调或实地考察方式进行,考察结果报市人社部门备案。   4、对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等一切原因造成的缺额,不进行递补。   (六)公示和聘用   对体检、考核合格的拟聘人员名单,由市人力资源和社会保障局在发布招聘公告的网站公示。公示结果不影响聘用的,由市人力资源和社会保障局下发聘用批准文件,招聘单位及其主管部门办理聘用手续。捆绑招聘的岗位按拟聘人员总成绩从高分到低分依序自主选岗,总成绩相同的则由笔试高分者先选(因怀孕未完成体检的考察合格人员一并参与选岗);因达不到开考比例而核减的具体捆绑岗位招聘计划,无人选岗的,自然取消。   2020年应届毕业生原则上须于2020年8月31日前取得并提供相应的学历、学位等证书材料,或在教育部门规定时间内取得并提供相应的学历、学位等证书材料,否则取消聘用资格。   正式聘用人员按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。正式聘用人员纳入编制管理,若考生现为行政编制,聘用后为事业编制。若考生现为副科及以上职务的,聘用后按九级职员执行。   五、咨询监督举报电话   招聘咨询电话:岗位条件咨询电话详见《赣州市2020年事业单位公开招聘人员职位表》招聘单位咨询电话。   政策咨询电话:12333,0797-8992189。   考务咨询电话:0797-8179899。   监督举报电话:0797-8996087。   六、本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求,严格执行疫情防控措施,确保招聘工作安全、有序进行。   七、本公告由市人力资源和社会保障局负责解释。   (未经赣州市人社局授权或批准,任何网站及其他媒体不得直接或以解读等方式转载本公告,否则将依法追究法律责任。赣州市人社局不委托任何单位举办任何形式的培训班,也不组织编写、出版任何考试用书。)   点击下载>>>   2020年赣州市事业单位公开招聘人员职位表.xls   赣州市事业单位公开招聘人员诚信报考说明.doc   学科专业目录汇编.pdf   赣州市人力资源和社会保障局   2020年7月1日