2021年江西赣州市第三人民医院招聘148人公告
赣州市第三人民医院2021年下半年公开招聘工作人员公告
依据市人社局、市卫健委发布的《赣州市市属部分公立医院2021年下半年面向社会公开招聘工作人员公告》,现转发我院招聘岗位及相关事项公告如下:
一、招聘岗位条件
(一)招聘岗位
(具体岗位请点击本文附件)
(二)招聘条件
1、基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)遵守宪法和法律;
(3)具有良好的品行;
(4)岗位所需的专业资格及技能要求;
(5)适应岗位要求的身体条件(公务员通用体检标准)和心理素质
2、下列人员不具备报考资格
(1)曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;
(2)正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;
(3)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
(4)现役军人;
(5)在读的非应届毕业生,在校生不能以过去取得的学历报考;
(6)赣州市直医疗卫生单位在编在岗人员(含编制备案管理人员);赣州市各级医疗卫生单位招聘考试已经入闱体检、考察对象及拟聘用人员,但未完成聘用程序人员;
(7)有服务期要求且仍在服务期内的我市机关事业单位正式在编人员(含编制备案管理人员)及全科特岗医生、农村订单定向医学生等各类项目人员;
(8)在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;
(9)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(10)法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
此外,根据《事业单位人事管理回避规定》,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
3、岗位条件
(1)各岗位招聘条件详见招聘岗位表中学历、专业、年龄及其他要求。
(2)岗位要求的学历(学位)、专业技术(执业)资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。如,岗位要求本科学历的,考生既可以以本科所学专业进行报考,也可以以研究生所学专业报考,所学专业须与岗位条件要求一致。
(3)考生所学专业以《学科专业目录汇编(二〇一九年一月版)》的规定为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。往届毕业生中新旧专业名称不一致的,可对照《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》和《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》,按照对应的新专业名称进行报考。例:岗位条件要求护理(620201)专业,大专学历,对照《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》,符合条件的除护理专业大专学历外,该专业接续本科专业举例中列出的护理学专业大学本科毕业生也符合岗位条件,另根据《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》,护理(620201)专业对应的原专业除护理(630201)外,还有涉外护理(630203),也可以报考。
(4)岗位条件中涉及年龄计算时间截止到2021年11月22日。报考人员须年满18周岁,且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为:25周岁以下是指1995年11月22 日(含)以后出生,30周岁以下是指1990年11月22 日(含)以后出生,35周岁以下是指1985年11月22日(含)以后出生,以此类推。
(5)有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间为2021年11月 22 日(如2年以上指工作时间至2021年11月22日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到日,故只要工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:2019年7月毕业即开始工作,至2020年6月为1周年,以此类推);考生在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。
2021年应届毕业生须在报名结束前提供毕业证,有学位证要求的还应提供相应学位证。
二、考试和考核方式
(1)副高职称或研究生学历及以上高层次医疗卫生岗位(岗位代码A开头的岗位):
①副高及以上职称的采取结构化面试考核的方式,总成绩为100分,面试成绩保留至小数点后两位(尾数四舍五入)。实际参加结构化面试考核的人数与招聘岗位的比例等于或高于3:1的岗位各招聘岗位从高分到低分确定入闱体检和考察环节名单;实际参加结构化面试考核的人数与招聘岗位的比例未达3:1的岗位,入闱体检和考察环节的人员,面试成绩须达70分及
②研究生学历的采取专业技能考核+结构化面试的方式,总成绩为100分,其中专业技能考核、结构化面试分数各为100分,专业技能考核成绩占总成绩的60%,结构化面试成绩占总成绩的40%,均保留至小数点后两位(四舍五入)。专业技能考核成绩须达到70分及以上,方可进入面试环节。实际参加专业技能考核的人数与招聘岗位的比例等于或高于3:1的岗位,在专业技能考核成绩70分及以上的人员中从高分到低分按3:1的人数进入面试环节,末位总成绩相同的一并进入面试;实际参加专业技能考核的人数与招聘岗位的比例未达3:1的岗位,入闱体检和考察环节的人员面试成绩须达70分及
(2)本科及以下学历的医疗卫生岗位(岗位代码B开头的岗位):
①采取专业理论知识考试+专业技能考核的方式,总成绩为100分,其中专业理论知识考试、专业技能考核分数各为100分,专业理论知识成绩占总成绩的60%,专业技能考核成绩占总成绩的40%。各成绩均保留至小数点后两位(四舍五入)。
②专业理论知识考试根据考试情况设置合格线。成绩高于合格线(含)的考生按岗位招聘人数1:3的比例确定进入专业技能考核环节(末位同分者一并入闱);未达到1:3比例的,专业理论知识考试成绩须达合格线方可进入专业技能考核环节。
③专业技能考核中同一岗位在不同组进行的,专业技能考核结束后,需要对考核成绩进行修正,在操作考场宣布的为考生的考核考场分,并非考生的考核成绩。修正公式为:考生最后得分=考生在考核考场得分×(同一岗位全部考生平均分÷考生所在考核分组同一岗位考生的平均分),进行修正时先去掉异常值(畸高90分及以上、畸低分50分及以下)。入闱体检和考察环节的考生,专业技能考核成绩须达60分及
以上各岗位入闱体检和考察环节的人员,按照总成绩从高分到低分与招聘岗位人数1:1的比例确定。如末位总成绩相同的,副高以上职称的高层次医疗卫生岗位(岗位代码A开头的岗位)进行面试加试,成绩高者入闱;研究生学历的高层次医疗卫生岗位(岗位代码A开头的岗位)、本科及以下学历的医疗卫生岗位(岗位代码B开头的岗位)以专业技能考核成绩高者入闱,如成绩相同,进行面试加试,成绩高者入闱。
(3)考试、考核内容:
①医疗专业技能考核内容为江西省临床实践基本技能训练考核项目。
②护理专业技能考核内容为江西省护理技术操作规程。
③医疗卫生专业理论知识考试内容为医疗、护理基础理论,相关专业理论知识等。
三、报名
(一)报名时间: 2021年11月22日起至12月3日17:00止。
(二)报名方式: 通过网络报名,应聘者将填写的《赣州市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》及有关学历、资质、奖励、个人简历等电子版传至报名网址:http://www.jxgzwjw.cn:8010/recruit/home/
赣州市第三人民医院咨询电话:0797-8163569,廖老师
(三)报名投递资料:
(1)个人简历(贴相片)1份、本人身份证、毕业证、学位证、学信网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、中国学位与研究生教育信息网《学位认证报告》或《学位证书查询结果》;国外的学历、学位还须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。
(2)参照附件岗位计划表所需的条件提供相应的佐证(执业证、资格证、实习证明等);
(3)每位报考人员只能报考一个岗位,并填写《赣州市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》。报多个岗位的,所有报名信息无效。
(4)服务期已满或者没有服务期要求的机关事业单位在编人员及国企正式人员报考,还应出具单位及主管部门同意报考的证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间),县级及以下机关事业单位工作人员(含编制备案制人员)报考需出具所在地组织(人社)部门报名截止日前的同意报考证明。
(5)报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用资格,或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的,后果由报考人员自己承担。
四、资格审查
(1)根据岗位条件,由各用人单位对应聘人员进行资格审查。如考生报名资格实际条件不符合岗位要求或填写信息错误或弄虚作假,取消资格,由此产生的后果由考生本人负责。报名资格条件由用人单位负责解释。
(2)岗位要求具有工作经历的,应聘人员还须一并提供相应的工作经历证明、劳动合同及用人单位为考生缴交的社保票据等佐证材料原件及复印件。与企业或其他用人单位建立劳动关系的人员,如拟被事业单位聘用,须与用人单位解除劳动关系。如为机关事业单位正式在编人员(含编制备案管理人员)隐瞒其在编身份报考的,一经发现核实,取消其聘用资格。
(3)学历须提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期在2021年11月30日以后,以备核查有效性);学位须提供中国学位与研究生教育信息网《学位认证报告》或《学位证书查询结果》;国外的学历、学位还须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。
(4)资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程(含聘用后的试用期内),应聘人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整,重要信息遗漏或填写错误;弄虚作假,与招聘岗位所要求的资格条件不符;或隐瞒身份报考等违规违纪行为,一经查实将取消其聘用资格,由此产生的后果由考生本人负责。
五、体检与考察
(1) 体检、心理测试:按照人力资源和社会保障部、国家卫生和计生委、国家公务员局《关于修订规定〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行,到指定医院进行体检。体检时间另行通知,体检费用由应聘者自付。体检合格者列为心理测试对象,体检不合格者取消聘用资格。心理测试只进行一次,费用由应聘者自付,不合格者取消聘用资格。体检及心理测试合格者,列为考察对象。
(2)考察:对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察,并对其资格条件进行复审。入闱考察对象人员,原则上在10日内完成考察。考察可采取函调或实地考察等方式进行。
因体检、考察不合格或因考生主动放弃体检、考察资格而造成的空缺,按考生总成绩从高到低依次递补一次。请各考生按照拟录用单位要求积极配合考察,如无正当理由联系不上等原因致使在规定时间内未完成考察的,视为放弃考察资格。
六、公示与聘用
(1)对体检、政审合格的人员,确定为拟聘用人员,在市人社局、市卫生健康委官网公示7个工作日。公示结束后,如无异议或有异议但不影响聘用的,办理聘用手续。对公示对象提出异议经查实取消聘用资格,所造成的空缺,不再递补。
(2)公示合格的人员在规定时间内未报到的,则视为自动放弃聘用资格,该空缺职位,不再递补。
(3)拟聘用人员在规定时间内未取得岗位要求的相关证照者取消聘用。事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用,签订聘用合同;不合格的,取消聘用。
七、公开招聘的咨询、监督、举报电话
监督举报电话:0797-8992189、8169012
附件1:赣州市市属部分公立医院2021年下半年面向社会公开招聘工作人员岗位表.xlsx
附件3:关于中医(博士、硕士)专业学位领域及代码的说明.pdf
2021年江西赣州市不动产登记中心招聘5名政府购买公告
赣州市不动产登记中心面向社会公开招聘政府购买公告
因工作需要,经市政府同意,赣州市不动产登记中心委托赣州汇正人力资源服务有限公司,面向社会公开招聘政府购买5名,主要从事不动产登记工作。为切实做好招聘工作,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位人数及资格条件
共招聘5名不动产登记政府购买。
应聘人员必须同时符合以下条件:
1、遵纪守法、诚实守信、品行端正、事业心强、身体健康、无违法违纪行为;
2、具有国家承认全日制中专及以上学历人员,年龄在30周岁~45周岁(有同岗位工作经历的不做年龄要求);
3、具有耐心、亲和力,具有较强的组织、管理、沟通和协调能力。具有全局观念、服务意识和较强的责任心,应变能力强;
4、有良好的职业道德和服务态度,有较强的敬业精神和工作责任心,服从工作及岗位安排。
二、招聘程序
招聘工作按照报名—资格审核—面试—体检—试用—聘用等程序进行。试用期为1个月,试用合格后,签订劳动合同,实行一年一聘制,工资福利待遇按不动产有关薪酬规定执行。
三、报名时间及地点
(一)报名时间:2021年7月15日— 2021年7月23日止。(工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)
(二)报名地点:赣州市章贡区赞贤路12号江西日报社赣州分社403室,赣州汇正人力资源服务有限公司。
(三)报名时,需带本人身份证和学历证明原件及复印件,本人近期1寸正面免冠红底彩色照片1张(不接受电话、信函和网上报名)。
联系人:张女士 联系电话:0797-8119872
四、面试时间及地点另行通知
五、公示及聘用
对体检合格的人员,根据岗位安排,确定拟聘用人员,并在赣州汇正人力资源服务有限公司官网站(http://www.hzhb0797.com/)公示7个工作日
1、试用期满,经考核合格分别签订聘用合同(聘期一年),不合格的,予以解聘。
2、聘用期间,正式聘用人员工资福利待遇按不动产有关薪酬规定执行(另外按规定缴纳养老、医疗保险)。
六、其他未尽事宜由赣州汇正人力资源服务有限公司负责解释。
赣州市不动产登记中心
2021年7月14日
2021年江西赣州市章贡高新区管委会招聘雇员公告
章贡高新区管委会2021年面向社会公开招聘雇员公告
根据《章贡高新技术产业园区人事制度改革总体方案》、《章贡高新区管委会雇员管理办法》,经研究,决定面向社会公开招聘9名雇员。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位及人数
本次计划招聘9名雇员,招聘后不纳入编制管理,与章贡高新区管委会签订劳动合同。
二、招聘对象和条件
(一)具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律、具有良好的品行、具有岗位要求的身体条件和其他条件。
(二)学历、专业及年龄条件
1.岗位要求的学历、专业、年龄、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。
2.取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生,可视同大专学历报考;取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生,可视同本科学历报考。此类考生仅限报考专业不限的职位。
3.专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录即可报考。往届毕业生中新旧专业名称不一致的,可对照《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》(附件2),按照对应的新专业名称进行报考。
3.报考人员须年满18周岁,考生年龄、工作经历计算时间截止2021年7月15日,如最大年龄要求35周岁,即1985年7月15日及以后出生;招聘岗位要求具体岗位工作经历的,只要工作经历累计满12个月的,可视为满1周年;考生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。工作经历须提供工作单位出具的证明及劳动合同、聘用单位为考生缴交的养老保险缴费凭证、聘用单位工资发放银行流水等佐证材料原件及复印件。
(三)下列人员不得报考
1.曾受过刑事处罚或治安、行政拘留,曾被开除中国党党籍或被开除公职的人员;
2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;
3.尚未解除党纪、政纪处分的人员;
4.现役军人;
5.在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;
6.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;
7.被依法列为失信联合惩戒对象的;
8.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
此外,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。
三、招聘程序
(一)网上报名
网上报名时间为2021年8月5日9:00—9日17:00,报名网站为汇奇才招聘服务网(网址http://www.huiqicai.com),招聘服务网二维码:
1.网上注册。考生应在网上报名规定时间内登录相关网站进行报名(首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号)。报考人员需牢记自己的通行账号(通行账号与考生手机号、邮箱关联,考生也可凭手机号、邮箱登录),通行账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表、准考证的标识。
2.网上报名。登录平台后,选择章贡高新区管委会2021年面向社会公开招聘雇员考试报名专题,再进入到该报名专题的报名表模块,如实填报《章贡高新区管委会2021年面向社会公开招聘雇员考试报名表》,上传考生本人近期(6个月以内)电子照片。考生确认信息无误后,点击提交(如果选择存为草稿,切记需再次提交)。每人限报一个岗位,报多个岗位的,所有报名信息无效。考生报名完成后,需打印《章贡高新区管委会2021年面向社会公开招聘雇员考试报名表》一式两份(面试前资格审查用)。本次网上报考实行诚信报名,不进行资格审查,不符合岗位条件的人员请勿报考,已参加考试的,成绩一律无效,由此产生的一切后果由考生本人负责。报考人员如对自己是否符合岗位条件有疑问,网上报名前应向招聘单位咨询,确认符合条件后再填报。
3.考生健康信息申报。考生应于笔试准考证开放打印之日前一天登录http://www.huiqicai.com(汇奇才招聘服务网),点击准考证打印链接,如实、准确填报《考生健康申报表》,并上传本人赣通码和行程码扫描结果截屏。未进行健康申报及上传两码扫码结果的,无法获得准考证打印资格。刻意漏报或瞒报的,还将依法严肃追究其相应责任。
4.网上打印笔试准考证。考生应在2021年8月12日9:00—8月13日17:00登录汇奇才招聘服务网(http://www.huiqicai.com)打印笔试准考证,并按准考证上的要求参加笔试。
(二)笔试
笔试满分为100分,成绩保留小数点后两位,尾数四舍五入。笔试成绩不计入总成绩。笔试采用闭卷方式进行。
1.笔试时间:2021年8月14日,具体见笔试准考证。
2.笔试地点:设在赣州市章贡区,具体考场见笔试准考证。
3.笔试内容:主要测试综合基础知识、章贡区(章贡高新技术产业园区)情况、公文写作及时事等综合知识。
(三)面试前资格审查
1.确定资格审查人员
根据各岗位招聘计划数,按1:3比例从高分到低分确定资格审查人员(末位同分者一并列入),如岗位招聘计划数与参加笔试成绩有效(考生须参加规定的考试,且无违规违纪行为)的考生达不到1:3的,则所有笔试成绩有效的考生全部入闱资格审查。因自动放弃、资格审查不合格造成的缺额,按笔试成绩从高分到低分等额依次递补(末位同分者一并列入)。
2、考生须按要求持以下材料原件和复印件进行现场资格审查
(1)章贡高新区管委会2021年面向社会公开招聘雇员报名表;
(2)本人身份证原件及复印件;
(3)毕业证书原件及复印件(2021届毕业生暂未取得毕业证,须提供毕业院校已盖公章的毕业生就业推荐表);
(4)历届毕业生提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》(二维码有效期在2021年8月31日以后);
国外的学历须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》;
2021届毕业生须提供《教育部学籍在线验证报告》。
(5)报考岗位要求有工作经历的,需提供工作证明及佐证材料。
3、未在规定时间参加资格审查的,视为自动放弃;资格审查不合格的,取消面试资格。
4、资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程(含聘用后的试用期内),凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的,经核实,取消资格。
(四)面试
1.面试时间和地点待定,具体见面试准考证。
2.面试采取结构化面试的方式进行,主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等。
3.面试满分100分,成绩保留两位小数,尾数四舍五入。
(五)体检和考察
1、考生面试成绩须达到70分及以上,方可入闱体检、考察环节。
2、根据面试成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检、考察对象。如排名末位成绩相同的,按面试考核要素中权重最高的考核要素得分高低依次确定入闱体检考察对象,如仍然相同,则按权重次高的考核要素得分依次确定,以此类推。
3、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件规定执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取,费用自理。
4、考察由章贡高新区管委会负责,主要对考生的思想、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察,并对其资格条件进行复审。
5、对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等原因造成的缺额,在面试成绩70分及以上的考生中从高分到低分依次递补。
(七)公示和办理聘用手续
对体检、考察合格的拟聘用人员,在章贡区政府门户网站公示5个工作日。对按时报到的考生办理聘用手续,签订劳动合同。未按规定时间报到的考生,视为自动放弃。因拟聘用人员自动放弃、在试用期辞职或试用期不合格造成的缺额,在面试成绩70分及以上的考生中从高分到低分依次递补。
(八)聘用期限
本次聘用人员服务期限至少为两年。
四、待遇
雇员薪酬由底薪和绩效工资构成(绩效工资由年终考核结果确定),按照国家、省、市、区相关规定,享受五险一金、工会等福利待遇,人均年收入72000元左右。
五、本方案由章贡高新区管委会面向社会公开招聘雇员领导小组负责解释。
报考咨询电话:0797-8186608
附件1:章贡高新区管委会2021年面向社会公开招聘雇员岗位表
章贡高新区管委会2021年面向社会公开招聘雇员领导小组
2021年7月28日
2021年江西赣州市上犹县人民医院招聘卫生专业技术人员公告
上犹县人民医院2021年面向社会公开招聘卫生专业技术人员公告
因医院业务发展需要,现面向社会公开招聘卫生专业技术人员, 现将有关事项公告如下:
一、招聘方式
面向社会公开招聘
二、招聘岗位及要求
招聘岗位
| 招聘人数
| 学历
| 专业要求
| 年龄
| 其他条件
|
临床医生
| 若干
| 全日制本科及以上学历
| 临床医学专业
| 35周岁以下(含35周岁)
| |
超声科 医生1
| 2
| 全日制大专及以上学历
| 临床医学或临床医学(医学影像方向)专业
| 35周岁以下(含35周岁)
| 取得执业医师资格
|
超声科 医生2
| 2
| 全日制本科及以上学历
| 临床医学或医学影像学专业
| 30周岁以下(含30周岁)
| |
科 医生1
| 2
| 全日制大专及以上学历
| 临床医学或学专业
| 35周岁以下(含35周岁)
| 取得执业医师资格,具有从事工作经历
|
科 医生2
| 2
| 全日制本科及以上学历
| 学专业
| 30周岁以下(含30周岁)
|
三、招聘条件
(一)基本条件
1.遵守宪法和法律。
2.具有良好的品行。
3.具备岗位所需的学历、资质等要求。
4.适应岗位要求的身心条件。
(二)下列人员不具备报名资格
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
四、报名须知及资格审查
1.报名时间:长期有效(节假日除外)。
2.报名方式:现场报名或网络报名。
3.现场报名地点:上犹县人民医院人事科(行政楼308室)。
4.网上报名电子邮箱:syxrmyyrsk@163.com
5.报名方法:
(1)网上报名应聘者将填写并上传好相片的《上犹县人民医院招聘卫生专业技术人员报名表》(见附件)及报名所需资料电子版打包上传至人事科邮箱。
(2)现场报名需携带近期一寸彩照一张、身份证、毕业证、、学历查询证明、、医师执业证等有关证明材料的原件复印件各一份。填写《上犹县人民医院招聘卫生专业技术人员报名表》。
五、招录程序
考试:面试。时间、地点:另行通知
六、体检
体检标准参照公务员录用体检通用标准和规定执行。
七、公示
经面试、体检合格的人员,确定为拟聘用人员,由招聘工作领导小组在上犹政府网、上犹县人民医院公示栏及微信公众号平台上进行为期7天的公示。
八、有关政策、待遇
与人民医院其他正式编制人员实行工资、绩效、福利待遇同工同酬管理;享受社会养老保险、住房公积金等待遇。
九、组织领导
由上犹县人民医院招聘工作领导小组负责牵头组织此次招录工作。招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行。
十、本方案由上犹县人民医院招聘工作领导小组负责解释。
咨询电话:0797-7135609,13607976368,15807973908
上犹县人民医院
2021年 6月26日