2022年江西赣州市妇幼保健院第六批劳务派遣岗招聘公告

  

  赣州市妇幼保健院2022年第六批劳务派遣岗招聘公告

  因工作需要,江西省金盾人力资源管理有限公司拟公开招聘劳务派遣人员6名(含第五批未招录1人),派遣至赣州市妇幼保健院。具体公告如下:

  一、招聘岗位和条件

  1.品貌端庄,身体健康,有耐心、亲和力强,沟通协调能力好;有良好的职业道德和服务态度,有较强的敬业精神和工作责任心,服从工作及岗位安排。

  2.诚实守信,遵纪守法,能够遵守工作纪律和有关管理规定,无不良嗜好和违法违纪行为。

  3.劳务派遣具体岗位条件:

  

  序号

  

  岗位名称

  

  招聘人数

  

  专业

  

  最低学历

  

  年龄

  

  其他要求和工作职责

  

  1

  

  儿童神经康复科辅助岗1

  

  1

  

  /

  

  大专

  

  ≦30周岁

  

  1.康复治疗学相关专业。

  

  2

  

  院感科

  

  5

  

  /

  

  /

  

  ≦50周岁

  

  1.遵纪守法,品行端正,踏实肯干,无违法记录;

  2.身体健康,工作期间,遵守医院各项规章制度,服从分配。

  3.熟练使用智能手机,主要负责医院住院部入口疫情防控工作,维持人员秩序及突发事件处理,对进门诊、入住院部入口人员的体温测量、扫健康码并查看行程轨迹,督促患者及家属带好口罩等。

  5.此岗位较适合男性,退伍军人优先。

  

  合计

  

  6

  

  

  二、人员管理

  1、所聘人员与江西省金盾人力资源管理有限公司签订劳动合同并接受公司管理,再由公司派遣到赣州市妇幼保健院工作。首次聘用期限一般为两年,试用期两个月。

  2、薪资待遇由江西省金盾人力资源管理有限公司根据医院考勤科室考核的工作质量和工作满意度结果进行发放。

  三、薪酬待遇

  1、辅助岗:(一)工资由基本工资+绩效工资组成,具体见下表:

  

年度

  

辅助性服务岗位人员工资标准

  

基本工资

  

绩效奖励

  

应发合计

  

1年

  

2100

  

1300

  

3400

  

2年

  

2200

  

1400

  

3600

  

3年

  

2300

  

1500

  

3800

  

4年

  

2400

  

1600

  

4000

  

5年及以上

  

2500

  

1700

  

4200

  

  1、上述岗位试用期仅有基本工资,试用期后考核合格根据考勤和考核结果核发绩效工资。

  2、按规定办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险,晚班补助参照医院相关岗位人员标准执行,除工会会员福利外,不享受其他奖金和福利。

  四、报名及招聘程序

  1.报名及招聘方式:

  劳务派遣辅助岗:应聘者持简历(贴照片)三份、身份证及毕业证复印件各一份现场报名,经资格审核后再进行面试考核(面试时间另行通知),择优录取,面试通过后人选完成体检、政审后正式上岗。

  2.报名时间:即日起至2022年5月26日8:00至6月2日17:30

  3.报名地点:赣州市章贡区文清路73-1号赣州市妇幼保健院办公楼502室。

  4.联系电话:8282049,联系人:章老师。

  

江西省金盾人力资源管理有限公司

  

2022年5月26日

  

  

2022年江西赣州市章贡区水西镇招聘交通协管员公告

  

  赣州市章贡区水西镇2022年面向社会公开招聘交通协管员公告

  为充实水西镇级交通管理站队伍,决定面向社会公开招聘水西镇级交通管理站协管人员(以下简称交通协管员,工作地点在水西镇)。现将有关事项公告如下:

  一、招聘职位及人数

  公开招聘交通协管员4人(不纳入编制管理)。

  二、招聘条件

  (一)资格条件:

  1.年龄在35周岁以下(1987年4月15日以后出生)且具有大专及以上学历。

  2.章贡区户籍,或长期生活在章贡区。

  3.拥护党的领导,热爱基层工作,遵纪守法,思想素质好。

  4、思想素质好,责任心强,有良好的人际沟通能力,服务和合作意识强。

  5、能熟练掌握使用office等办公软件。

  6、身体健康,品行端正,吃苦耐劳,能胜任岗位职责。

  7、工作责任心强,能服从安排,按时保质保量完成领导交代的各项工作任务。有一定的沟通协调能力,能较好的处理各项有关事务;有良好的职业道德和服务态度,敬业精神强。

  8、诚实守信,遵纪守法,能够遵守各项法律法规和单位各项工作纪律及规定,无不良嗜好和违法违纪行为。

  (二)有以下情形之一者,不具备报名条件:

  1.曾受过刑事处罚,或被判处刑罚正在服刑期间的;

  2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的;

  3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关、公安机关、司法机关立案调查的;

  4.煽动寻衅滋事、扰乱公共秩序,或道德品行低劣、在群众中影响较坏的;

  5.受到党纪政纪处分尚未过所受处分影响期的;

  6.被认定为涉黑涉恶等人员的;

  7.加入组织、组织或参与非法宗教活动的;

  8.本人或直系亲属存在违法用地、违章建设行为尚未整改,或严重损害生态环境的,本人违反计划生育政策未处理到位的;

  9.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的。

  三、招聘程序

  简历投递—简历筛选—面试—体检-通知

  (一)报名

  采取现场报名的方式,与资格审查同时进行,通过资格审查后方可报名,报名时由本人填写《章贡区水西镇2022年公开招聘交通协管员报名表》。

  1.报名时间:2022年4月20日—4月25日;

  上午9︰00-11︰30,下午15︰00-17︰00

  2.报名地点:水西镇财经办

  3.报名携带材料:本人身份证或社保卡、户口本原件及复印件各1份;毕业证(村(社区)工作经验相关证明、退出现役相关证件、贫困对象贫困证明材料)原件及复印件各1份;本人近期与报名表同底一寸彩照3张。

  (二)面试

  面试采取非结构化面试的方式进行,主要测试应试者的组织协调、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等,面试总分100分。考生面试成绩保留小数点后两位,尾数四舍五入。

  (三)体检和考察

  1.根据考试总成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的,进行面试加试,加试分高者入围,加试时间地点另行通知。

  2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。体检费用自理。体检不合格,取消聘用资格。体检时间、地点另行通知。

  3.对体检合格者进行考察,主要考察其思想品德、现实表现以及有无违法违纪等方面情况,并对其资格条件进行复审,考察不合格,取消聘用资格。对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等原因造成的缺额,根据考试总成绩从高分到低分依次递补。

  (四)公示

  考察合格者确定为拟聘用人员予以公示,公示时间3天。有异议经查属实的,取消聘用资格,并按考生考试总成绩依次递补。

  四、工资待遇

  公示期满无异议,拟聘用人员到所在岗位;工作试用1个月,试用期工资1800元/月,经考核合格后,按照聘用镇级交通协管员相关规定享受工资待遇。

  咨询电话:18870109832

  

赣州市章贡区水西镇人民政府

  

2022年4月20日

  附件:章贡区水西镇2022年公开招聘交通协管员报名表.docx

  

  

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