2022年江西赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处招聘公告
赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处2022年招聘公告
因工作需要,黄金岭街道办事处面向社会公开招聘3名特殊岗位自聘人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
1.采取公开、平等、竞争、择优的原则;
2.坚持思想品德与个人素质并重的原则。
二、招聘岗位
岗位一:城管队员1名;
岗位二:征地拆迁队员2名;
岗位一和岗位二都为自聘岗位,非在编岗位。
三、招聘条件
(一)需具备以下基本条件
岗位一:
1.有较强的敬业精神和责任精神,工作积极主动,品行端正、耐心细致、责任心强、吃苦耐劳、服从工作安排;
2.年龄在20周岁以上(2002年7月6日之前出生),40周岁以下(计算时间截止到2022年7月6日);
3.具有中专及以上学历,专业不限(中共党员、退役军人优先,退役军人学历可放宽至高中);
4.身体健康,无赌博、吸毒等不良嗜好,具有正常履行岗位职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
岗位二:
1.有较强的敬业精神和责任精神,工作积极主动,品行端正、耐心细致、责任心强、吃苦耐劳、服从工作安排;
2.年龄在20周岁以上(2002年7月6日之前出生),40周岁以下(计算时间截止到2022年7月6日);
3.具有大专及以上学历,专业不限,中共党员优先,有会计专业技术资格证(初级)以上者优先;
4.文字功底扎实,能较好地完成文稿写作、宣传报道等综合性业务;能熟练操作计算机及office办公软件者优先;
5.身体健康,无赌博、吸毒等不良嗜好,具有正常履行岗位职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
(二)具有下列情形之一的,不予聘用
1.曾受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的;
2.曾被开除中国共产党党籍或公职的人员,以及法律法规和政策规定不得聘用的其他情形人员;
3.尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的,尚未终结的;
4.有不良信用记录的,被法院列为失信名单的;
5.报考聘用后即构成回避关系的;
6.曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的;
7.其他不符合聘用的情形。
四、招聘办法和程序
本次招聘工作采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、试用、正式聘用等程序。笔试、面试满分均为100分,并各按50%折算计入总成绩。
(一)报名、资格审查
1.报名时间:2022年7月6日至2022年7月21日;
2.报名方式:采取现场报名方式,不接受电话、信函和网上报名,联系电话:0797-8370137、18296860801(李先生);
3.报名地点:黄金岭街道办事处2楼210党建办公室;
4.报名须携带材料:①报名表(扫码下载,表内须附有照片,电子稿同时发至317122012@qq.com);②本人身份证、毕业证、退役证、中共党员身份证明、专业技术资格证等相关证书原件及复印件;③户籍所在地派出所开具的无犯罪记录证明;④个人征信报告;⑤近期正面免冠红底一寸彩照2张(须与报名表中照片同底);⑥考生疫情防控承诺书(扫码下载);
5.资格审查:考生须严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格;
6.符合报考条件人数与招聘人数达到3:1以上方可开考,如未达到该比例,则相应的核减招聘人数或取消招聘岗位。
(二)笔试
1.笔试时间、地点另行通知;
2.笔试内容主要为时事政治、法律常识、市情区情、公文写作等;
3.考生须持有效居民身份证件到指定地点参加笔试,笔试开始15分钟后不得入场。未在规定时间内到达考场候考的,视为放弃笔试。
(三)面试
1.根据笔试成绩从高到低,按招聘人数与面试人数1:2比例确定面试入闱人员。确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试;
2.面试采取结构化面试方式进行,总分值100分,主要测试应试人员的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等;
3.面试具体时间、地点以电话通知为准。考生应持身份证按规定的时间到指定地点参加面试,未在规定时间内到达考场候考的,视为放弃面试。
(四)体检
根据总成绩高低,按照招聘人数1:1比例确定入围体检人选,在指定体检中心进行体检,体检标准参照《关于印发〈公务员录用体检特殊标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕82号)。因主动放弃体检或体检不合格而出现缺额的,按总成绩高分到低分顺序依次递补。体检时间、地点另行通知。
(五)政审
体检合格人员列为政审对象。政审内容主要包括:政治品质、是否有违法犯罪行为、是否有酒驾、醉驾行为等方面问题。出现政审不合格或自动放弃等原因出现空缺,根据得分顺序,后续人员依次递补进入体检、政审。
(六)公示
对体检、政审合格的人员,确定为拟聘用人员,并在黄金岭街道办事处微信公众号公示5个工作日。公示后无异议,按程序办理入职手续。
(七)试用
试用期1个月,试用期工资按2800元/月计发。
(八)正式聘用
正式聘用人员工资福利待遇按照《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)>的通知》(赣经开办字〔2017〕212号)、《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<特殊岗位自聘人员管理办法(修订)>的通知》(赣经开办字〔2020〕182号)文件执行。
五、联系方式
地址:赣州经开区金赣路中段黄金岭街道办事处
联系电话:0797-8370137
联系人:李先生 18296860801
六、疫情防控要求
本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作最新要求,严格执行疫情防控措施,确保招聘工作安全、有序进行。
(一)考生应自觉遵守当地疫情防控规定,要及时主动关注“江西发布”“江西疾控”“赣州疾控”“赣州经开区疾控”微信公众号及国务院客户端等渠道关注了解赣州市和考点所在地疫情防控相关规定,加强防疫知识学习,严格遵守疫情防控规定,保持良好的个人防护意识和卫生习惯。
(二)考生报考时必须认真阅读《黄金岭街道办事处2022年招聘公告》和签署《考生疫情防控承诺书》。如违反相关规定,自愿承担相关责任、接受相应处理。请考生务必在考前或入赣州前通过微信、支付宝等渠道和“赣服通”平台申领“赣通码”,考生应注意做好自我健康管理,避免前往重点疫情高发地,以免影响考试。
(三)考生应积极配合考点、考场做好现场防疫工作。考试当天应预留充足入场时间,建议至少提前30分钟到达考点。考生凭二代居民身份证,持考前48小时内核酸检测阴性证明(电子版或纸质版均可)入场应考。考生入场必须扫“场所码”,持当日更新的本人“健康码”绿码和“通信大数据行程卡”绿码,接受体温检测(不超过37.3℃)。通过检测通道时,应保持人员间隔大于1米,服从现场工作人员管理及防疫安排。考生排队等待查验时要注意保持安全距离,除核验身份等需摘除口罩的情形外,进出考点、考场及在考试过程中,均应全程佩戴口罩。
(四)凡有虚假或不实承诺、隐瞒病史、隐瞒旅居史和接触史、自行服药隐瞒症状、瞒报漏报健康情况、提供虚假防疫证明材料(信息)、逃避防疫措施的,一经发现,一律不得参加考试,并取消招募资格,考生遵守疫情防控规定及落实疫情防控措施情况纳入招聘考试的考察范围;造成不良影响和后果的,将依法依规追究相关责任。
因疫情存在动态变化,疫情防控工作要求也将作出相应调整。
附件1:黄金岭街道办事处2022年招聘特殊岗位自聘人员报名表.docx
2022年江西赣州经济技术开发区疾病预防控制中心见习生招聘公告
2022年赣州经济技术开发区疾病预防控制中心见习生招聘公告
因工作需要,赣州经济技术开发区疾病预防控制中心现面向社会招聘见习生2名,具体要求如下:
一、招聘岗位及人数
1、综合见习岗位 1人
2、免疫规划岗位 1人
二、岗位要求
(一)2020年未就业毕业生或2021年应届毕业生;
(二)综合见习岗位要求:不限专业,大专以上学历,能熟练使用办公软件;
(三)免疫规划岗位要求:医学类专业,大专以上学历;
(四)敏感性强,责任心强,能吃苦耐劳。
(五)未与其他企业、单位签订就业协议或劳动合同,未从事过见习生工作。
(六)服从工作安排,沟通协调能力较强,身体健康,品行端正,无违法违纪行为。
三、见习人员待遇
按照《赣州经济技术开发区高校毕业生等青年群体就业见习管理办法》(赣经开人社字〔2020〕8号)相关规定执行,为见习人员办理综合保险(人身意外保险)。
四、见习期限
一年(期间签订见习协议)
五、报名时间、方法
有意者请携带个人简历、身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、毕业派遣证(报到证)原件及复印件、1寸彩色照片等材料,于2022年5月31日前到赣州经济技术开发区疾病预防控制中心二楼2205办公室报名应聘。
咨询电话:0797-8162581(欢迎先电话咨询)
地址:赣州经开区华坚路7号财税大楼旁(新雅路)
赣州经济技术开发区疾病预防控制中心
2022年4月26日
2022年江西赣州经济技术开发区人民检察院招聘员公告
赣州经济技术开发区人民检察院2022年3月招聘员公告
因工作需要,我院面向社会公开招聘3名员。现将招聘有关事项公告如下:
一、招聘职位
员岗位3名。
上述岗位属特殊岗位自聘人员,非公务员编制、非事业编制。
二、招聘条件
(一)应聘人员基本条件:
1.具有法律专业专科及以上学历。若有2年以上法院或检察院员工作经历专业不限,但需提供工作证明等佐证材料。
2.具有良好的素质和道德品行,遵纪守法,品行端正,吃苦耐劳,组织纪律性强,能保守工作秘密,自愿服从岗位安排。
3.身体健康(按江西省录用公务员体检标准执行)。
4.年龄在18周岁以上,35周岁以下。
5.具有岗位需要的计算机应用能力。
(二)有下列情形之一的不予招聘:
1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
3.曾被开除公职或被辞退的;
4.其他不适宜聘用为工作人员情形的。
三、报名和资格审查
1.报名时间:2022年3月7日-2022年3月13日
2.报名方式:报考人员于报名截止之日前将电子版报名材料发送至指定邮箱kfqjcy8372278@163.com,报名材料不清晰的不予通过,逾期不予受理。注意事项:邮件名备注姓名+报考岗位+手机号,报名材料逐件上传,不要压缩。
另外,为便于联系,报考人员需申请加入本院招聘QQ群:971728706,备注姓名+报考岗位+手机号,未按要求注明的,入群申请不予通过。
(1)赣州经济技术开发区人民检察院公开招聘工作人员报名表
(2)身份证扫描件;
(3)学历、学位扫描件;
(4)已参加工作的报考者,需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明(或与单位解除劳动合同关系的证明),若暂时无法提交的,经我院部同意后最迟可延至体检前提交;
四、考试安排
1.笔试内容
(1)笔试重点考察案例分析(占70%)和计算机中文(听打)录入能力(占30%)。
(2)报考人数与职位招考计划数的比例应不低于3:1。不足规定开考比例的,取消该职位招考或相应减少职位招考计划数。
2.面试
(1)面试人员确定:按岗位拟招聘人数与进入面试人数1∶3的比例确定面试人选,人数未达到比例的情况下,笔试成绩60分及以上的考生均进入面试;
(2)面试前将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件。
3.考试总成绩计算权重
笔试成绩和面试成绩各占50%计入总成绩。
五、体检
1.根据总成绩高低,按岗位拟招聘人数1∶1的比例确定体检人选;
2.未按时体检的,视为自动放弃;体检不合格或自动放弃的,按总成绩排名顺序依次递补。
六、政审
体检合格人员列为政审对象,政审主要考察遵纪守法情况。政审不通过或自动放弃的,按该岗位总成绩排名顺序依次递补。
七、公示
考核、体检、政审合格,且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在我院一楼大厅公示。
八、聘用及薪酬待遇
1.薪酬待遇根据《赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)》予以确定。薪酬待遇具体包括:基本工资1800元/月,岗位工资1000元/月,工龄工资每满一年增加50元/月,每月补贴1160元,奖励性工资12000元/年,按照本院具体考核办法执行。
2.办理五险一金,相关保险费用按规定应由单位承担的部分由单位承担,应由个人承担的部分由单位从个人工资中扣除。
3.试用期1个月,试用期间按核定工资的80%发放。
九、其他事项
1.报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。
2.报考人员应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果由报考人员本人承担。
3.及时关注招聘QQ群(971728706)消息,笔试、面试等具体事项和时间、地点安排以群通知为准。
4.联系人:冯主任18079759513,0797-8681680。
赣州经济技术开发区人民检察院
2022年3月7日
2022年江西赣州经济技术开发区党群工作部招聘公告
2022年赣州经济技术开发区党群工作部公开招聘特殊岗位自聘人员公告
因工作需要,赣州经济技术开发区党群工作部面向社会公开招聘特殊岗位自聘人员1名(聘用性质),现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
(一)采取公开、平等、竞争、择优的原则;
(二)坚持思想品德与个人素质并重的原则。
二、招聘岗位人数及资格条件
(一)人数
招聘人数1名。
(二)招聘条件
1、遵纪守法、品行端正、事业心强、有大局意识、吃苦耐劳、服从工作安排、身体健康、无违法违纪行为;
2、35周岁以下(1987年1月1日后出生),大专以上(含大专)学历。
三、招聘程序及方式
此次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、试用和正式聘用等环节和程序。笔试、面试满分均为100分,并各按40%和60%计入总成绩。
(一)报名和资格审查
采取现场报名方式,不接受电话、信函和网上报名。
1、报名时间:2022年2月10日-2月11日(8:30-12:00,14:30-17:30)。
2、报名地点:赣州经济技术开发区管委会4楼4105办公室(赣州经济技术开发区华坚南路69号)。咨询电话:0797-8373087。
3、报名须携带材料:①本人身份证原件及复印件;②毕业证等相关证件的原件及复印件,学信网学历证书电子注册备案表;③本人近期免冠一寸彩照3张;④《报名表》(下载附件)。
4、资格审查:审查符合条件者通知面试,资格审查贯穿招聘工作整个过程(含聘用后的试用期内),一旦发现不符合报名条件或弄虚作假者即取消资格。
(二)考试
1、笔试
(1)笔试时间、地点另行通知。
(2)笔试内容:公文写作。
(3)考生须持有效居民身份证件到指定地点参加笔试,笔试开始十五分钟后不得入场。
2、面试
(1)面试时间、地点另行通知。
(2)根据笔试成绩从高到低,按招聘人数与面试人数1:5比例确定面试入闱人员。确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试。
(3)面试方式和内容:实行结构化面试,总分值100分,现场出分;主要考察考生的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力等。
(4)考生须持有效居民身份证件按规定的时间到指定地点参加面试,未在规定时间内到达考场侯考的,视为放弃面试。
(三)体检及政审
经考试、考察后确定的入围人选,统一组织在指定体检中心进行体检,体检费用自理,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。政审主要审查其品质和有无违法违纪方面问题。因个人原因放弃或体检、政审不合格等原因出现空缺,根据得分排序,按综合成绩由高到低依次递补。
(四)聘用
1、体检合格者确定为拟聘人员,人员名单在赣州经济技术开发区党务公开网公示5个工作日。公示后无异议或虽有异议但查无实据者,由我局为体检合格的拟聘人员办理相关聘用手续,试用期1个月,试用期基本工资按80%计发。考核合格后正式聘用。若考生与企业或其他用人单位建立劳动关系,须自行与用人单位解除劳动关系,否则不予聘用。
2、正式聘用人员工资福利待遇标准按赣州经济技术开发区党政办公室《关于印发<赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)的通知>》(赣经开办字〔2017〕212号)文件执行。
四、疫情防控要求
(一)参加现场报名、面试人员均是落实疫情防控工作的主体,均应承担考试期间的疫情防控主体责任,严格落实疫情防控措施。对隐瞒接触史和旅居史、病情或拒不执行疫情防控措施,引起不良后果的,将依法追究其法律责任。
(二)参加现场报名、面试人员需全程戴口罩。等候时,考生需保持间隔为1米以上的安全距离。
(三)凡来自疫情重点地区(指中、高风险地区或有本土病例发生的地区)旅居史的应试人员如不能提供近24小时内的核酸检测阴性报告的,凡体温≥37.3℃的,请不要前往报名、面试现场,以免承担防疫安全法律责任。
赣州经济技术开发区党群工作部
2022年2月9日