2022年江西赣州市兴国县选拔中小学_幼儿园校级后备人才63名公告
兴国县关于公开选拔2022年中小学、幼儿园校级后备人才的通告
为进一步加强全县中小学、幼儿园领导班子建设,努力建设一支具有较高理论素养和开拓创新精神,掌握现代科学文化和管理知识,懂教育、善管理、作风优良的中小学、幼儿园校级干部后备队伍,为打造优质均衡发展教育储备管理人才,根据《兴国县中小学幼儿园校级后备干部人才库推荐选拔管理办法》文件精神,经研究,决定公开选拔2022年中小学、幼儿园校级后备人才,现将有关事项通告如下:
一、选拔岗位与人数
2022年中小学、幼儿园校级后备人才库设置岗位数为:
1.校(园)长后备干部人才库13人,其中:小学校长后备人才5人、初中校长后备人才5人,幼儿园园长后备人才3人;
2.副校(园)长后备干部人才库50人,其中:小学副校长后备人才20人、初中副校长后备人才20人,幼儿园副园长后备人才10人。
根据原有入库人员的考核、使用情况,结合2022年班子考察推荐情况,对校级后备人才库的空缺岗位进行选拔和补充。
二、选拔办法
全面推进公平、公正、公开的人才选拔机制,在推荐的基础上,通过笔试与业绩考核、面试、综合素质考核、公示等步骤进行。
三、报名对象与条件
1.报名对象:
(1)2022年班子考察推荐且经组织审核确定的校(园)长后备干部人选和副校(园)长后备干部人选;
(2)县教科体局机关任职的副股级以上干部,经组织审定可报考校长后备人才库;
(3)县教科体局机关一般干部,经组织审定可报考副校长后备人才库。
(4)援疆期满教师和在《兴国县2021-2022学年第二学期课堂教学比赛》中获教学能手称号的教师可不占学校推荐名额,参加相应岗位后备库人才选拔。
2.报考条件:
(1)报考小学校长后备人才库岗位的,须大专毕业及以上学历;报考初中校长后备人才库岗位的,须本科毕业及以上学历。具备相应层次的教师资格、中级以上专业技术职称资格,年龄45周岁以下(1976年12月31日后出生)。报考公办幼儿园园长后备人才库岗位的,须大专毕业及以上学历,具备幼儿园及以上教师资格,年龄42周岁以下(1979年12月31日后出生)。
(2)报考小学、初中副校长后备人才库岗位的,须大专毕业及以上学历,具备相应层次的教师资格,年龄40周岁以下(1981年12月31日后出生)。报考公办幼儿园副园长后备人才库岗位的,须大专毕业及以上学历,具备幼儿园及以上教师资格,年龄35周岁以下(1986年12月31日后出生)。
(3)坚持四项基本原则,遵纪守法,勤政廉洁,具有良好的道德品质和素质。
(4)爱岗敬业,业务素质高,在学校管理及教育教学工作中成绩突出,在师生中有较高的威望。
3.具有下列情况之一者,不得报名:
(1)两年内本人受过党纪、政纪处分,或正在立案审查、年度考核师德考核不合格;两年内学校发生重大安全事故、严重违纪事件、严重违反师德师风行为的直接责任人;
(2)两年内由于本人工作失职或生活不严谨,给单位或学校造成不良影响;
(3)本年度未担任课程(不含因工作需要,经组织审定批准的),不在教学第一线。
(4)依法列为失信联合惩戒对象的;
(5)《兴国县2021-2022学年度中小学、公办幼儿园综合管理工作评估方案》(兴教科体发【2022】1号)考评结果运用中所列不得提拔的对象。
【如果在考试之前评估结果还未发布,选调考试实行先考试,后运用原则,即可先参加考试,待评估结果确定后按结果执行】
(6)法律法规和政策规定的情形。
四、选拔程序
选拔考试按照笔试、面试、综合素质考核和公示等程序进行。
1.报名有关事项。
(1)报名时间:2022年8月1日、2日上班时间(8∶30-12:00,14∶30-17:30)和3日上午(8∶30-12:00)。
(2)报名地点:县教科体局院内食堂二楼。
(3)报名须带材料:
①《报名申请表》(见附件1);
②《工作情况证明》(见附件2)、本人身份证、毕业证、、职称资格证的原件及其复印件;
③两张近期小两寸免冠彩色照片;
④加分项目的荣誉证书原件及复印件。【校长后备提供任副校长以来的荣誉,副校长后备提供任教以来的荣誉;同一类荣誉提供最高的一项。】
(4)疫情防控要求:按县疫情指挥部最新要求执行。
(5)领取准考证时间:2022年8月4日下午3:00—5:00到原报名处领取。
2.笔试及业绩考核。
(1)笔试采取闭卷的形式进行,笔试总分为100分,笔试时间为120分钟。笔试内容包括教育法律法规、学校管理、教育教学管理、学校安全、班主任工作、《教育督导条例》、《江西省教育督导规定》、廉政知识(两条例一准则,即《中国党纪律处分条例》、《中国党问责条例》、《中国党廉洁自律准则》)、申论(教育类素材)等。
(2)时间地点:2022年8月7日上午9:00--11:00,兴国三中。
(3)业绩考核办法另行制定。
3.面试。面试办法另行制定。
4.综合考核。考核办法另行制定。
5.公示。按笔试及业绩考核成绩40%、面试成绩30%、综合考核成绩30%,合成总成绩,由总分从高分到低分,按岗位职数加一为入库候选人,报领导小组研究后,由县教科体局党工委讨论决定入库人选。公示期满无异议后,将入闱对象纳入兴国县中小学校级后备人才库进行储备管理。公示有异议并经领导小组调查核实者,将取消其资格。
五、工作要求
1.加强组织领导。成立县中小学校级后备人才选拔工作领导小组,组长:县委、宣传部长邓冬猛,副组长:县政府副县长刘文,下设办公室于县教科体局,由庄刚同志任办公室主任。具体工作由县教科体局负责组织实施。
2.积极宣传发动。全县各学校要高度重视,充分认识中小学校级干部后备人才库的建立对加强我县学校领导班子建设的重要性,统一思想,认真做好组织发动及考核配合等工作,积极举荐优秀后备人才,确保校级后备人才队伍的质量。
3.严肃组织纪律。报考人员报名时必须出具真实有效的证件,报考资格审查贯穿工作全过程。报考人员弄虚作假并经查实的将取消聘用资格,在选拔过程中,对作弊或弄虚作假的人员,取消其参选资格。对徇私舞弊的工作人员,按有关规定予以严肃处理。县教科体局专门设立举报电话(0797--5203055;5203023),受理有关投诉举报,对查实存在问题的,按照有关法规坚决予以纠正和处理。
附件:
兴国县中小学校级后备人才选拔工作领导小组
2022年7月25日
2022年江西赣州市青少年活动中心招募青年见习人员公告
赣州市青少年活动中心招募2022年度青年见习人员的公告
赣州市青少年活动中心是共青团赣州市委直属的市级青少年校外教育活动阵地和公益性服务机构,正科级全额拨款事业单位,属公益一类事业单位,系赣州市就业见习基地。因工作需要,现招募高校毕业就业见习生,具体要求如下:
招募岗位及人数
赣州市青少年活动中心新媒体工作人员1人、文秘1人;语言表演、美术助教老师各2人;中国舞、拉丁舞、声乐、钢琴、小提琴助教老师各1人,共11人。
岗位介绍
新媒体工作人员、文秘协助处理部门业务工作;
助教老师协助专业老师做好班级管理、教学安排等相关工作。
招募条件及要求
01
离校2年内未就业高校毕业生或16至24岁失业青年,大学专科及以上学历,未参加过就业见习。
02
素质好,思想品德好,为人公道正派,有较强的事业心和责任感;沟通协调能力突出。
03
遵纪守法,身体健康,且无违纪违法行为。
04
助教岗专业原则上需对应申报岗位的相关专业或具有相关特长。
05
新媒体工作人员及文秘岗不限专业。
NO.4
工资福利及待遇
见习生活补贴1730元/月、用餐补助500元/月(饭卡形式发放),购买综合保险,可提供集体宿舍住宿。
NO.5
见习期限
一年。期间不签订劳动合同,签订见习协议。
报名方式
报名时间即日起
报名材料
1、身份证、毕业证、《就业创业证》〔在常住地街道(乡镇)或社区(居委会)办理失业登记〕的原件及复印件(一式两份)、《报名表》1份、近期1寸同底免冠彩色照片2张。
2、报名方式:因疫情防控要求,不接受现场报名,即日起报名人员将上述材料发送电子版至电子邮箱:gzsqsnhdzx2021@sina.com。
咨询电话:0797-8406323
报名结束后,由赣州市青少年活动中心根据报名人员的学历、专业、面貌、奖励、岗位匹配度等综合情况,择优确定招募人员名单。
2022年江西赣州市立医院招聘工作人员公告
赣州市立医院2022年第二批次面向社会公开招聘工作人员公告
根据当前医院用人需求,广东省人民医院赣州医院(赣州市立医院)现面向社会公开招聘聘用制工作人员若干名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
本次招聘岗位设博士研究生岗位(岗位代码A开头的岗位)、硕士研究生岗位(岗位代码B开头的岗位)19个、其他岗位(岗位代码C开头的岗位)10个,后续可提供事业编和编制备案制报考机会。
(一)研究生岗位19个(聘用制)
岗位代码
| 科室
| 岗位名称
| 年龄
| 最低学历
| 最低学位
| 最低职称
| 专业
| 其他条件(是否取得执业资格、是否完成规培、工作经历、性别、面貌及其他特殊要求请注明)
| 招聘人数
|
A001
| 临床科室
| 临床医生
| 不限
| 博士研究生
| 博士
| 不限
| 不限
| 若干
| |
B001
| 呼吸内科
| 呼吸内科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 内科学
| 内科学(呼吸内科方向),取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 2
|
B002
| 心血管内科
| 心血管内科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 内科学
| 内科学(心血管内科方向),取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,具有三甲综合性医院规培或心血管介入工作经历者优先
| 1
|
B003
| 神经内科
| 神经内科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 神经病学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,具有从事神经介入方向工作经历者或有意从事神经介入工作者优先
| 1
|
B004
| 内分泌老年科
| 内分泌老年科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 内科学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
B005
| 肿瘤内科
| 肿瘤内科医生1
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 肿瘤学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,具有三甲综合性医院1年及以上从事肿瘤内科或放疗科工作经历者优先
| 4
|
B006
| 全科医学科
| 全科医学科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 内科学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
B007
| 神经外科
| 神经外科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 外科学
| 神经外科方向优先,取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,神经介入、神经重症等亚专业特长者优先
| 1
|
B008
| 骨科
| 骨科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 外科学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 2
|
B009
| 介入血管外科
| 介入血管外科医生1
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 外科学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
B010
| 心脏外科
| 心脏外科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 外科学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
B011
| 胸外科
| 胸外科医生1
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 外科学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
B012
| 烧伤整形外科
| 整形科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 外科学
| 整形外科方向,取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 2
|
B013
| 耳鼻咽喉科
| 耳鼻咽喉科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 耳鼻咽喉科学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 2
|
B014
| 科
| 科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
B015
| 皮肤性病科
| 皮肤性病科医生
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 皮肤病与性病学
| 取得西医执业,执业范围为皮肤病与性病专业,初级职称需取得皮肤科规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,具有三甲综合性医院1年从事皮肤性病工作经历者优先
| 1
|
B016
| 放射影像科
| 放射影像科诊断医师1
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 初级师
| 影像医学与核医学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,具有三甲综合性医院1年从事影像诊断工作经历者优先
| 1
|
B017
| 检验科
| 检验科技师1
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 无
| 临床检验诊断学
| 初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
B018
| 检验科
| 检验科技师2
| 35周岁以下
| 研究生
| 硕士
| 无
| 病原生物学
| 1
|
(二)其他岗位10个(聘用制)
岗位代码
| 科室
| 岗位名称
| 年龄
| 最低学历
| 最低学位
| 最低职称
| 专业
| 其他条件(是否取得执业资格、是否完成规培、工作经历、性别、面貌及其他特殊要求请注明)
| 招聘人数
|
C001
| 肿瘤内科
| 肿瘤内科医生2
| 30周岁以下
| 本科
| 学士
| 初级师
| 临床医学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,具有三甲综合性医院1年及以上从事肿瘤内科或放疗科工作经历者优先
| 1
|
C002
| 介入血管外科
| 介入血管外科医生2
| 30周岁以下
| 本科
| 学士
| 初级师
| 临床医学
| 取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
C003
| 胸外科
| 胸外科医生2
| 30周岁以下
| 本科
| 学士
| 初级师
| 临床医学
| 外科学方向,取得西医执业,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书
| 1
|
C004
| 耳鼻咽喉科
| 耳鼻咽喉科听力师
| 30周岁以下
| 本科
| 学士
| 无
| 听力与言语康复学
| 1
| |
C005
| 心电图室
| 心电图室医生
| 30周岁以下
| 本科
| 学士
| 初级师
| 临床医学、医学影像学
| 取得西医执业,执业范围为内科学或医学影像与核医学,初级职称需取得规培合格证书或2022年规培合格能如期取得证书,具有内科工作经历者优先
| 1
|
C006
| 超声科
| 超声科诊断医师
| 35周岁以下
| 大专
| 无
| 初级师
| 临床医学、医学影像学
| 2
| |
C007
| 放射影像科
| 放射影像科诊断医师2
| 35周岁以下
| 本科
| 学士
| 初级师
| 临床医学、医学影像学
| 取得西医执业,具有二甲综合性医院1年从事影像诊断工作经历,取得规培合格证书者优先
| 2
|
C008
| 检验科
| 检验科技师3
| 30周岁以下
| 本科
| 学士
| 无
| 医学检验技术
| 限应届毕业生
| 1
|
C009
| 信息科
| 信息数据管理员1
| 35周岁以下
| 本科
| 学士
| 无
| 计算机科学与技术
| 1.熟悉电脑及周边设施、网络设备的安装与维护;具有较强的分析数据、分析问题的能力。
| 1
|
C010
| 信息科
| 信息数据管理员2
| 35周岁以下
| 本科
| 学士
| 无
| 网络工程
| 1.熟悉电脑及周边设施、网络设备的安装与维护;具有较强的分析数据、分析问题的能力。
| 1
|
(三)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.岗位所需的专业资格及技能要求;
5.适应岗位要求的身体条件和心理素质。
(四)下列人员不具备报考资格
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.正在接受违法违纪审查,审计尚未终结的;
3.尚未解除党纪政纪处分的;
4.现役军人;
5.在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;
6.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;
7.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;
8.有服务期要求且仍在服务期内的全科特岗医生、三支一扶人员、服务期未满的农村订单定向医学生;
此外,根据有关政策规定,报考与考生有回避关系岗位的考生,应当实行回避。
(五)岗位条件
1.各岗位招聘条件详见招聘岗位表有关学历、专业、年龄及其他要求。
2.岗位要求的学历(学位)、专业技术(执业)资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。如,岗位要求本科学历的,考生既可以以本科所学专业进行报考,也可以以研究生所学专业报考,所学专业须与岗位条件要求一致。
3.考生所学专业以《学科专业目录汇编(二〇一九年一月版)》的规定为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。往届毕业生中新旧专业名称不一致的,可对照《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》和《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》,按照对应的新专业名称进行报考。
4.岗位条件中涉及年龄计算时间截止到2021年12月31日。报考人员须年满18周岁,且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法:18周岁以上是指2003年12月31日(含)以前出生,30周岁及以下指1990年12月31日(含)以后出生,35周岁以下是指1985年12月31日(含)以后出生,以此类推。
5.有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间到2021年12月31日;考生在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。
二、招聘程序与要求
(一)医院地址及联系方式
院区地址:江西省赣州市章贡区大公路49号;
人事科:医院五号楼3楼303室,联系电话:0797-8208497,邮箱:slyyrsk@163.com。
(二)报名方式
通过网络报名,报名材料包括但不仅限于:
1.填写的《公开招聘工作人员报名登记表》(附件2,word版)。
2.身份证正反面扫描件。
3.毕业证和(含本科、硕士研究生)扫描件及学信网学历查询证明、学位网学位查询证明,应届毕业生提供毕业生就业推荐表。所有学历须提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》,学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果;国外的学历、学位还须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。
4.执业资格证(含所有变更注册记录)扫描件(有则提供)。
5.已获得最高资格证扫描件(有则提供)。
6.住院医师规范化培训合格证或合格证明扫描件(有则提供)。
7.有工作经历要求的岗位请提供劳动合同或单位工作证明或社会保险个益记录单。
8.公告中提到的其他佐证材料。
以上材料扫描件发送到邮箱(slyyrsk@163.com)报名,须在邮件主题上注明岗位代码+岗位名称+姓名。不按条件发送材料者概不接受报名,每位报考人员只能报考一个岗位。
(三)报名时间:即日起至招满为止
(四)资格审查
1.根据岗位条件,对应聘人员进行资格审查。如考生报名资格实际条件不符合岗位要求或填写信息错误或弄虚作假,取消资格,由此产生的后果由考生本人负责。
2.请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求,不具备岗位条件要求者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。需诚信报考,如实提供本人情况和真实有效证件。资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程(含聘用后的试用期内),凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的,经核实,取消聘用资格。
(五)考试时间:根据报名情况和疫情形势另行通知,并将在医院官网提前进行公示。
(六)考试和考核方式
1.研究生岗位(岗位代码A和B开头的岗位):采取面试考核的方式,一般是考察专业知识和综合素养能力,总成绩为100分,保留至小数点后两位(四舍五入),入闱体检和考察环节的人员成绩须达到70分及
2.其他岗位(岗位代码C开头的岗位):采取专业理论知识考试+半结构化面试的方式,总成绩为100分,其中专业理论知识考试、半结构化面试分数各为100分,在总成绩的计算中专业理论知识成绩占60%,半结构化面试成绩占40%,均保留至小数点后两位(四舍五入)。实际报名人数与招聘岗位的比例等于或高于3:1的岗位,按专业理论知识考试成绩从高分到低分按3:1的人数进入面试环节,末位成绩相同的一并进入面试,入闱体检和考察环节的人员总成绩需达到60分及以上;实际报名人数与招聘岗位的比例未超过3:1的岗位,直接进行半结构化面试,入闱体检和考察环节的人员面试成绩须达到70分及
3.以上各岗位入闱体检和考察环节的人员,按照总成绩从高分到低分与招聘岗位人数1:1的比例确定,如末位总成绩相同的,进行面试加试,成绩高者入闱。
4.具体考核安排以届时医院官网发布的考核公告为准。
(七)考试、考核内容
医疗卫生专业理论知识考试内容为医疗、护理基础理论,相关专业理论知识等。
三、体检、聘用、待遇
(一)考核合格人员按要求进行体检,体检费用由医院承担。
(二)对于怀孕考生的规定:
参照国家公务员考试录用司《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔2009〕07号)文件规定,考试通过面试,进入体检环节的,因怀孕延期体检暂缓录用。在体检时暂不进行妇科和X光等项目的检查,待考生孕期结束可进行妇科和X光等项目的检查时,完成体检,作出体检结论。
(三)因体检、考生自动放弃等情况造成的空岗,按考核成绩从高分到低分的顺序进行递补。一个岗位空额最多递补一次,其他情况一律不予递补。
(四)新进人员按规定实行试用期,试用期考核不合格,解除聘用合同。
(五)福利待遇:
1.博士研究生岗位工资待遇面议。
2.优惠的租房政策。按照现行的赣州市高层次人才政策,在赣州没有住房的,经个人申请可享受租房优惠。
3.广阔的发展平台。我院新院区正在紧锣密鼓建设当中,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院为您提供广阔的发展平台。
4.五险一金及假期按国家、省有关规定执行,其他按医院有关规定执行。
5.以上政策详情以现行政策文件为准。
四、其他
本次招聘须遵守以下纪律:
(一)实行回避制度。招聘工作人员涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。
(二)严格招聘纪律。招聘工作人员必须严守纪律,不得指使、纵容他人作弊,或考试过程中参与作弊;不得泄露考试题目;不得有其他违反招聘纪律行为。如有违反,一经查实,按有关规定严肃处理。
(三)招聘工作严格落实信息公开、过程公开、结果公开。
(四)本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求,严格执行疫情防控措施,确保招聘工作安全、有序进行。
考生应自觉遵守当地疫情防控规定,主动向工作人员出示赣通码及行程码绿码并报告旅居史,经现场测量体温正常(<37.3℃)并无干咳、嗅觉或味觉减退等异常症状者方可进入考点。参加面试的考生应自备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩,除身份确认、面试答题、用餐需摘除口罩以外,应全程佩戴,做好个人防护。
有28天内境外、21天内国内疫情中高风险地区、实行大规核酸检测地区旅居史的,或其他正在集中隔离、居家健康监测人员一律不得参加考试。
广东省人民医院赣州医院(赣州市立医院)
2022年3月2日
附件2:公开招聘工作人员报名登记表(2022年3月最新修改稿).doc
2022年江西赣州市第三人民医院招募青年见习23人公告
赣州市第三人民医院2022年上半年招募青年见习公告
赣州市第三人民医院是赣南及周边地区唯一一所集医疗、科研、教学、预防功能于一体的甲等专科医院,是服务本地区并辐射赣、粤、闽、湘周边地区的心理康复中心,赣南医学院、赣卫职院的临床教学及实习基地,省级精神科规培基地,全省首批通过的省级群众满意医院、全省医德医风示范医院。
因工作需要,现招募高校毕业生54名参加就业见习,具体要求如下:
一、招募见习岗位、人数及条件(一)临床医技岗位
序号
| 见习岗位名称
| 学历要求
| 专业要求
| 其他
| 招募人数
|
1
| 临床见习医师1
| 全日制本科
| 临床医学专业
| 无
| 12
|
2
| 临床见习医师2
| 全日制大专
| 临床医学专业
| 无
| 5
|
3
| 功能科见习生
| 全日制大专
| 临床医学、医学影像技术
| 无
| 3
|
4
| 中医治疗见习生
| 全日制大专
| 中医学、针灸推拿学、中医骨伤学
| 有保健师证者优先
| 2
|
5
| 康复治疗见习生
| 全日制大专
| 康复治疗
| 无
| 2
|
6
| 中药见习生
| 全日制大专
| 中药学
| 取得中药士专业技术资格
| 2
|
7
| 见习
| 全日制大专
| 护理、助产
| 无
| 20
|
(二)行政岗位
序号
| 见习岗位名称
| 学历要求
| 专业要求
| 其他
| 招募人数
|
1
| 医务科见习生
| 全日制本科
| 临床医学
| 需处理夜间突发事件,适合男性
| 1
|
2
| 司法鉴定室见习生
| 全日制本科
| 临床医学、法学
| 无
| 1
|
3
| 科研助理
| 全日制大专
| 临床相关专业、基础医学
| 勤劳吃苦
| 1
|
4
| 宣传科见习生
| 全日制本科
| 专业不限(中文类、新闻类专业优先)
| 热爱宣传工作,有文字功底。熟练掌握新媒体的编辑、拍摄剪辑等工作优先。
| 2
|
5
| 职能科室见习生
| 全日制本科
| 专业不限
| 做事踏实,组织纪律观念强。
| 3
|
二、其他条件
1、离校2年内(2020届、2021届毕业生)未就业高校毕业生,处于失业状态(即进行失业登记)。
2、年龄:18周岁--24周岁。
3、之前未在其他单位参加见习工作,未领取过见习补贴。
4、身体健康,品行端正,有责任心,有较强的沟通能力,无违法违纪行为。
三、工资待遇
2200元/月,享受伙食补贴10元/工作日、缴纳工会经费享受工会福利,办理一年见习综合保险。
四、见习期限
一年。期间不签订劳动合同,签订见习协议。
五、报名方式
(一)报名材料:简历(贴相片)、身份证、毕业证、中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、《就业创业证》(在常住地街道或乡镇进行登记办理)等材料原件及复印件各1份。
(二)报名地点:赣州市第三人民医院人事科(行政办公楼1楼),联系电话:0797-8163569
(三)报名时间:只接受现场报名,截止至3月4日,只接受工作日现场报名。
(四)面试时间、地点:另行通知。
(五)医院地址:赣州市章贡区章江北大道10号
赣州市第三人民医院
2022年2月17日