江西赣州市章贡区沙河镇人民政府招聘社区工作者公告

  

  章贡区沙河镇人民政府面向社会公开招聘社区工作者公告

  为充实沙河镇社区干部队伍,全面提升社会管理和服务水平,经镇党委研究,决定面向社会公开招聘社区工作者,为切实做好本次招聘工作,特制定本公告:

  一、招聘原则

  贯彻德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,通过公开考试招聘社区工作者,充实我镇社区工作者队伍。

  二、招聘人数

  本次计划招聘8人。

  三、招聘条件

  (一)资格条件

  1.拥护党的领导,热爱基层工作,遵纪守法,思想政治素质好;

  2.热爱社区工作,乐于奉献,具有公益品格和为民服务精神;

  3.具备一定的沟通组织协调能力及相关专业知识,善于开展群众工作;

  4.户籍为赣州市章贡区六个街道办事处、四个镇的居民,大专及以上学历,年龄在40周岁以下,即1982年2月11日及以后出生(注:为报名第一天);

  5.品行端正,身心健康。

  6.具备适应岗位要求的身体条件。

  (二)有下列情形之一者不具备报考资格

  1.曾受过刑事处罚,或被判处刑罚正在服刑期间的;

  2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的;

  3.被认定为涉黑涉恶等人员的;

  4.加入邪教组织、组织或参与非法宗教活动的;

  5.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关、公安机关、司法机关立案调查尚未终结的;

  6.违法乱纪,煽动寻衅滋事、扰乱公共秩序,或道德品行低劣、在群众中影响较坏的;

  7.本人或直系亲属存在违法用地、违章建设行为尚未整改,或严重损害生态环境的;

  8.被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得从事社区工作者的;

  9.受到党纪政纪处分尚未过所受处分影响期的;

  10.被章贡区各镇(街道)辞退、解聘,或主动辞职的原社区干部;

  11.现役军人;

  12.在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;

  13.公告发布之日,已在章贡区社区工作者队伍职数内的人员。

  四、招聘程序本次公开招聘由沙河镇统一负责,按照报名→考试→体检→考察→公示→聘用的方法进行,资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现条件不符者,即取消资格。具体工作程序如下:

  (一)报名

  采取现场报名的方式,与资格审查同时进行,通过资格审查后方可报名,报名时由本人填写《2022年章贡区沙河镇社区工作者招聘报名表》。

  1.报名时间:2022年2月11日—2月21日(节假日除外);上午9︰00-11︰30,下午14︰30-17︰00

  2.报名地点及联系电话:沙河镇人民政府(站东大道16号)一楼101办公室内,联系电话:0797-8186161。

  3.报名需携带资料:本人身份证、户口本、毕业证及其他证件(证明)原件和复印件各一份;本人近期一寸彩照3张。

  4.成功报考人数与招聘计划数之比达不到3:1,将调减招聘计划数,按3:1的比例确定最终招聘人数。

  (二)考试

  公开招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占60%。成绩保留至小数点后两位,尾数四舍五入。

  1.笔试:笔试采取闭卷答题方式进行,笔试内容为社区工作基础知识、章贡区区情、国内时事、计算机软件基本操作、公文写作等,试卷卷面分100分。领取准考证:成功报名的考生请于2021年2月25日(8:30-17:00)到报名处领取笔试准考证,并按准考证上的要求参加笔试。笔试时间:拟于2022年2月26日(星期六)。笔试地点:章贡区,具体地点见笔试准考证。加分:取得职业水平资格证书的,在其笔试卷面分基础上,按照高级社会工作师加5分、社会工作师加3分、助理社会工作师加1分记录笔试成绩。按其取得最高等级加分,不叠加加分。

  2.面试:根据笔试成绩,按招聘人数1:3的比例,从高分到低分确定面试人员(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。面试采取结构化面试的方式进行,主要测试应试者的组织协调、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等,面试总分100分。面试时间:另行通知。

  (三)体检和考察

  1.考生考试总成绩须不低于60分,方可进入体检、考察环节(含递补环节)。根据考试总成绩按招聘计划数从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的,进行面试加试,加试分高者入闱,加试时间地点另行通知。

  2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。体检费用自理。体检时间、地点另行通知。

  3.考察。主要考察其思想品德、现实表现以及有无违法违纪等方面情况,并对其资格条件进行复审。对因体检、考察不合格或本人自愿放弃等原因造成的缺额,根据考试总成绩从高分到低分依次递补。

  (四)公示

  对体检、考察合格者确定为拟聘用人员予以公示,公示时间5个工作日。有异议经查属实的,取消聘用资格,并按考生考试总成绩依次递补。

  五、聘用与待遇、管理

  公示期满无异议,分配至相关社区工作试用三个月,试用期待遇为每人每月1730元。试用期满,经考核合格后,由我镇与之办理聘用手续,享受社区工作者待遇,纳入社区管理。正式聘用的社区工作者基本情况名册报区民政局、财政局备案。

  六、纪律与监督

  本次招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。镇纪委全程监督,保障招聘工作公开、公平、公正。

  七、本次招聘将按照赣州市章贡区疫情防控常态化工作要求,严格执行疫情防控措施,确保招聘工作安全、有序进行。八、未尽事宜由沙河镇面向社会公开招聘社区工作者领导小组负责解释。

  附件:2022年章贡区沙河镇社区工作者招聘报名表

  

沙河镇面向社会公开招聘社区工作者领导小组(代)

  

2022年2月11日

  

  

江西赣州市章贡区沙河镇人民政府招聘社区工作者公告

  

  章贡区沙河镇人民政府面向社会公开招聘社区工作者公告

  为充实沙河镇社区干部队伍,全面提升社会管理和服务水平,经镇党委研究,决定面向社会公开招聘社区工作者,为切实做好本次招聘工作,特制定本公告:

  一、招聘原则

  贯彻德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,通过公开考试招聘社区工作者,充实我镇社区工作者队伍。

  二、招聘人数

  本次计划招聘8人。

  三、招聘条件

  (一)资格条件

  1.拥护党的领导,热爱基层工作,遵纪守法,思想素质好;

  2.热爱社区工作,乐于奉献,具有公益品格和为民服务精神;

  3.具备一定的沟通组织协调能力及相关专业知识,善于开展群众工作;

  4.户籍为赣州市章贡区六个街道办事处、四个镇的居民,大专及以上学历,年龄在40周岁以下,即1982年2月11日及以后出生(注:为报名第一天);

  5.品行端正,身心健康。

  6.具备适应岗位要求的身体条件。

  (二)有下列情形之一者不具备报考资格

  1.曾受过刑事处罚,或被判处刑罚正在服刑期间的;

  2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的;

  3.被认定为涉黑涉恶等人员的;

  4.加入组织、组织或参与非法宗教活动的;

  5.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关、公安机关、司法机关立案调查尚未终结的;

  6.违法乱纪,煽动寻衅滋事、扰乱公共秩序,或道德品行低劣、在群众中影响较坏的;

  7.本人或直系亲属存在违法用地、违章建设行为尚未整改,或严重损害生态环境的;

  8.被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得从事社区工作者的;

  9.受到党纪政纪处分尚未过所受处分影响期的;

  10.被章贡区各镇(街道)辞退、解聘,或主动辞职的原社区干部;

  11.现役军人;

  12.在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;

  13.公告发布之日,已在章贡区社区工作者队伍职数内的人员。

  四、招聘程序本次公开招聘由沙河镇统一负责,按照报名→考试→体检→考察→公示→聘用的方法进行,资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现条件不符者,即取消资格。具体工作程序如下:

  (一)报名

  采取现场报名的方式,与资格审查同时进行,通过资格审查后方可报名,报名时由本人填写《2022年章贡区沙河镇社区工作者招聘报名表》。

  1.报名时间:2022年2月11日—2月21日(节假日除外);上午9︰00-11︰30,下午14︰30-17︰00

  2.报名地点及联系电话:沙河镇人民政府(站东大道16号)一楼101办公室内,联系电话:0797-8186161。

  3.报名需携带资料:本人身份证、户口本、毕业证及其他证件(证明)原件和复印件各一份;本人近期一寸彩照3张。

  4.成功报考人数与招聘计划数之比达不到3:1,将调减招聘计划数,按3:1的比例确定最终招聘人数。

  (二)考试

  公开招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占60%。成绩保留至小数点后两位,尾数四舍五入。

  1.笔试:笔试采取闭卷答题方式进行,笔试内容为社区工作基础知识、章贡区区情、国内时事、计算机软件基本操作、公文写作等,试卷卷面分100分。领取准考证:成功报名的考生请于2021年2月25日(8:30-17:00)到报名处领取笔试准考证,并按准考证上的要求参加笔试。笔试时间:拟于2022年2月26日(星期六)。笔试地点:章贡区,具体地点见笔试准考证。加分:取得职业水平资格证书的,在其笔试卷面分基础上,按照高级社会工作师加5分、社会工作师加3分、助理社会工作师加1分记录笔试成绩。按其取得最高等级加分,不叠加加分。

  2.面试:根据笔试成绩,按招聘人数1:3的比例,从高分到低分确定面试人员(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。面试采取结构化面试的方式进行,主要测试应试者的组织协调、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等,面试总分100分。面试时间:另行通知。

  (三)体检和考察

  1.考生考试总成绩须不低于60分,方可进入体检、考察环节(含递补环节)。根据考试总成绩按招聘计划数从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的,进行面试加试,加试分高者入闱,加试时间地点另行通知。

  2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。体检费用自理。体检时间、地点另行通知。

  3.考察。主要考察其思想品德、现实表现以及有无违法违纪等方面情况,并对其资格条件进行复审。对因体检、考察不合格或本人自愿放弃等原因造成的缺额,根据考试总成绩从高分到低分依次递补。

  (四)公示

  对体检、考察合格者确定为拟聘用人员予以公示,公示时间5个工作日。有异议经查属实的,取消聘用资格,并按考生考试总成绩依次递补。

  五、聘用与待遇、管理

  公示期满无异议,分配至相关社区工作试用三个月,试用期待遇为每人每月1730元。试用期满,经考核合格后,由我镇与之办理聘用手续,享受社区工作者待遇,纳入社区管理。正式聘用的社区工作者基本情况名册报区民政局、财政局备案。

  六、纪律与监督

  本次招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。镇纪委全程监督,保障招聘工作公开、公平、公正。

  七、本次招聘将按照赣州市章贡区疫情防控常态化工作要求,严格执行疫情防控措施,确保招聘工作安全、有序进行。八、未尽事宜由沙河镇面向社会公开招聘社区工作者领导小组负责解释。

  附件:2022年章贡区沙河镇社区工作者招聘报名表

  

沙河镇面向社会公开招聘社区工作者领导小组(代)

  

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