2024年江西公务员考试公告（7504人）

　　江西省2024年度考试录用公务员公告

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　　根据公务员法和《公务员录用规定》等法律法规，江西省公务员局决定组织实施全省2024年度考试录用一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招考职位

　　本次全省录用计划共7504名，具体招考职位和报考条件可在微信公众号“江西组工微讯”（微信号：jxswzzb）和江西人事考试网（www.jxpta.com）查询。

　　二、日程安排

　　（一）网上报名：2024年1月28日9:00至2月2日17:00；

　　（二）网上缴费：1月28日9:00至2月3日17:00；

　　（三）打印准考证：3月11日9:00至15日17:00；

　　（四）公共科目笔试：3月16日；

　　（五）专业科目笔试：3月17日；

　　（六）公布笔试成绩：4月上中旬；

　　（七）公布第一批入闱名单和调剂公告：4月中旬；

　　（八）网上调剂、公布调剂入闱名单：4月中旬；

　　（九）资格审查、面试：4月底前；

　　（十）体测、体检：5月上旬前；

　　（十一）考察、公示：6月中旬前；

　　（十二）录用审批、备案：6月底前。

　　三、报考条件

　　（一）报考人员应当具备的条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　3.年龄在18周岁以上、35周岁以下（1988年1月28日至2006年1月27日期间出生），博士研究生以及报考定向招录乡镇（场、街道）事业单位工作人员职位的，年龄可放宽至40周岁（1983年1月28日以后出生）；

　　4.具有良好的政治素质和道德品行；

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　6.具备招录职位要求的工作能力；

　　7.具有大学专科及以上文化程度；

　　8.具备招录职位要求的其他资格条件。

　　（1）设区市及以下公安机关、省公安厅高速交警各直属支队和监狱、戒毒所人民警察职位，年龄一般在30周岁以下（1993年1月28日以后出生）；特警职位，年龄在25周岁以下（1998年1月28日以后出生）；法医、狱医、心理矫正等特殊职位，年龄在35周岁以下（1988年1月28日以后出生）。

　　（2）招录职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。基层工作经历起始时间按照《关于公务员考录中基层工作经历起始时间界定的意见》（人社厅发〔2010〕59号）界定。

　　全日制普通高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不能视为基层工作经历。

　　（3）定向招录“限军队服役5年（含）以上的大学生退役士兵或本省基层项目服务期满人员报考（含在外省基层项目服务期满的江西籍人员）”的职位，报考人员须符合职位要求方能报考。其中，大学生退役士兵是指全日制普通高校毕业生应征入伍服役后已退役的人员（含以在校大学生身份应征入伍，退役后完成入伍前所在高校学业的人员）。服务基层项目人员是指大学生“村官”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”（须为全国项目且服务满两年）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”这四个项目的服务期满、考核合格人员。

　　（4）定向招录乡镇（场、街道）事业单位工作人员的职位，报考人员须为本县（市、区）乡镇（场、街道）事业单位（含县直单位派驻乡镇、街道工作的事业编制人员，不含学校、医院）连续在编在岗5年以上（指报考人员从2019年1月28日前至2024年1月27日连续在编在岗），且近3年年度考核均为合格及以上的工作人员。

　　（5）面向2024届普通高校毕业生招录的职位，报考人员须为通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读，且就读期间人事关系（个人人事档案、工资关系）和组织关系转入就读院校或科研机构，于2024年8月31日前毕业的学生（应届博士毕业生可放宽到2024年12月31日）。

　　（6）有本县户籍或生源要求的职位，报考人员在公告发布之日前须为或曾为该县户籍，或在该县参加高考。

　　（二）不得报考的情形

　　1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

　　2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；

　　3.在各级公务员招录中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　5.被辞退未满5年的公务员或参照公务员法管理的机关（单位）工作人员；

　　6.在职公务员或参照公务员法管理的机关（单位）工作人员（含试用期）；

　　7.现役军人；

　　8.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届研究生不能以本科等学历报考，其他情形以此类推）；

　　9.法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

　　报考人员不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

　　本人或家庭成员具有《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》（公通字〔2020〕11号）规定不得确定为拟录用人选情形的报考人员，不得报考公安机关人民警察职位。

　　公安院校公安专业2024届毕业生，统一参加公安机关面向公安院校公安专业应届毕业生的考试，不参加本次全省录用考试。

　　除本公告已明确或另有规定外，各项资格条件计算截止时间均为2024年1月27日。

　　四、报名步骤

　　（一）网上注册及报名

　　公告发布后，报考人员登录江西人事考试网（www.jxpta.com），用本人身份证号和手机号进行网上注册。一个身份证号对应一个手机号，只能注册一次。注册信息提交后，不得修改。未进行注册的报考人员不能进行网上报名。报考人员注册信息应当真实、准确、完整，并对其负完全责任。

　　2024年1月28日9：00至2月2日17：00，报考人员登录江西人事考试网，进行网上报名。报名时，报考人员需将考区选择为本人工作（学习）或报考职位所在的设区市（省直）考区，每人只能报考一个职位。2024年2月2日17:00报名结束或在报名期间网上缴费成功后，不得改报其他职位。

　　本次公务员考录实行诚信报考制度，网上报名时，不进行资格预审。报考人员应仔细阅读公告及附件，并在诚信报考承诺书上签名承诺。资格审查贯穿考录全过程。

　　报考人员应选报符合自身条件的职位，如因提供信息不准确或不符合职位报考条件，导致影响考录或被取消考录资格的，由报考人员自行承担。

　　（二）网上缴费

　　完成了注册、填表及上传照片的报考人员，待照片审查通过后，即可进行网上缴费。报考人员应于2月3日17：00前进入缴费系统，完成缴费视为报名成功，未按要求进行缴费的视为放弃报名。报名期间1月29日至31日每天17：00公布一次报名成功人数，之后系统锁定不再公布报名人数。

　　对低保保障家庭、建档立卡脱贫家庭人员和防止返贫监测对象，可免收考试费和体检费，体检费由招录机关承担。其中，纳入低保保障家庭的报考人员需提供本家庭任意一个保障对象身份信息的低保诚信承诺书（签名加按手印），建档立卡脱贫家庭和防止返贫监测对象的报考人员需提供其家庭所在地的县（市、区）乡村振兴部门出具的相关证明。请上述报考人员于1月28日9:00至2月1日17:00期间扫码并填写相关信息，省人事考试中心将进行核查确认，如已缴费不再退费。

　　江西省2024年度考试录用公务员减免报名费用申请表

　　（三）打印准考证

　　报名成功的人员，请在2024年3月11日9：00至15日17：00登录报名网站自行下载并打印准考证。

　　五、考试

　　（一）笔试

　　笔试包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分级分类原则。

　　1.公共科目

　　所有报考人员均需参加公共科目笔试。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。申论试题分为省市综合管理、县乡综合管理、行政执法三类。公安机关职位和行政执法类公务员职位使用行政执法类试卷。

　　公共科目笔试范围和题型参考《中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员公共科目笔试考试大纲》（见附件2）。公共科目笔试时间为2024年3月16日。具体考试时间和科目如下：

　　3月16日上午 9:00-11:00 《行政职业能力测验》

　　3月16日下午 14:00-16:30 《申论》

　　2.专业科目

　　财政金融类、会计与审计类职位，加试财经管理专业笔试；公安机关执法勤务职位，加试公安专业笔试；专业科目考试范围参阅相关考试大纲（见附件2）。凡未注明专业科目笔试的职位，不进行专业科目笔试。具体考试时间如下：

　　3月17日上午 9:00-11:00  财经管理专业笔试

　　3月17日上午 9:00-11:00  公安专业笔试

　　报考人员应携带准考证及报名时使用的有效身份证件，按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。

　　公共科目笔试和专业科目笔试在省级公务员主管部门的指导下进行，考务工作由省人事考试中心负责。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。

　　笔试成绩于4月上中旬在江西人事考试网公布。报考人员可凭本人身份证号、准考证号等信息在江西人事考试网查询本人笔试成绩。

　　（二）面试

　　1.确定第一批入闱面试人员

　　笔试成绩公布后，省级公务员主管部门将区分不同情况，分级分类划定最低合格分数线。合格线划定后，省级公务员主管部门在笔试合格人员中按照从高分到低分的顺序，根据以下面试比例确定第一批入闱面试人员。招考职位的计划录用数为4人及以下的，面试比例为3：1；计划录用数为5人的，面试人数按12人确定；计划录用数为6人及以上的，面试比例为2：1。全省监狱戒毒人民警察职位定向招录司法警官学院2024届高校毕业生面试比例按有关规定执行。确定入闱面试人员时，如遇末位同分情况，一并入闱面试。入闱面试人员名单在网上公布。公布内容为：面试人员姓名、准考证号、报考职位、该职位参加面试人员最低分数。

　　2.网上公开调剂

　　对面试人数不足的职位，在网上进行公开调剂。调剂期间，凡笔试成绩合格但第一批未入闱面试的人员，如符合调剂职位的资格条件及考试科目，可在网上自愿报名参加调剂。调剂报名结束后，由设区市公务员主管部门和省直招录机关对调剂报名人员信息进行网上预审。预审结束后，调剂系统按调剂名额从高分到低分确定调剂入闱面试人员。调剂人员按调剂后职位进行后续工作，调剂入闱面试人员名单在网上公布。

　　3.计划调减

　　调剂后仍达不到规定面试人数的职位，面试比例可降为2：1。低于2：1时，相应调减录用计划。调减计算方法为：调减后的录用计划＝入闱面试人数÷2（计算结果四舍五入）。调剂后入闱面试人数仅有1人时仍可进行面试，但报考人员面试成绩须达到本公告有关规定方能进入下一环节。计划调减表在网上公布。

　　4.涉毒信息数据比对

　　面试前，省级公务员主管部门会同公安部门对入闱面试人员进行涉毒吸毒信息比对，一经确认为涉毒吸毒人员，取消面试资格。

　　5.资格审查

　　资格审查由设区市公务员主管部门和省直招录机关负责。入闱面试人员要在规定的时间内参加资格审查。资格审查时须提供本人毕业证、报名表、准考证、身份证、职位要求的有关证件等，下列人员还须提供下述相应材料：

　　（1）国家统一招生的全日制普通高校2024年应届毕业生，如资格审查时还未取得毕业证，须提供加盖所在学校公章的《江西省2024年度考试录用公务员报名推荐表》。

　　（2）以国（境）外学历报考的，须提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料。

　　（3）职位要求具有工作经历或基层工作经历的，报考人员须提供所在单位出具的工作经历证明。

　　（4）定向招录“军队服役5年（含）以上的大学生退役士兵或本省基层项目服务期满人员（含在外省基层项目服务期满的江西籍人员）”的职位，报考人员须提供以下材料：属于大学生退役士兵的报考人员，须同时提供全日制普通高校专科以上学历毕业证书、退役证原件和复印件；属于大学生“村官”项目的报考人员，须提供由县级以上组织人事部门出具的证明；属于“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的报考人员，须提供教育部监制、省级教育部门统一制作的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划服务证书”原件和复印件；属于“三支一扶”计划项目的报考人员，须提供省“三支一扶”工作协调小组办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书（此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制）原件和复印件；属于“大学生志愿服务西部计划”项目的报考人员，须提供由共青团中央统一制作的服务证以及服务地项目办出具的大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。

　　（5）定向招录乡镇（场、街道）事业单位工作人员的职位，报考人员须到本县（市、区）人社局开具证明，证明报考人员从2019年1月28日前至2024年1月27日连续在编在岗，且近3年年度考核均为合格及以上等次。

　　考生通过资格审查后，因个人原因放弃面试、体检（体测）、考察等后续环节的，记入诚信档案。

　　6.递补面试人员

　　资格审查中，对不符合报考条件和职位资格条件的，取消面试资格。

　　对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，由设区市公务员主管部门和省直招录机关从本职位未入闱且排名在应入闱面试人数两倍之内的合格人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补。递补人员通过资格审查后参加面试。无人可递补时，组织现有入闱人员面试。

　　面试对象为资格审查合格人员。面试对象人数达不到招录计划数2∶1的，再次相应调减录用计划。调减计算方法为：调减后的录用计划＝入闱面试对象人数÷2（计算结果四舍五入）。递补后入闱面试对象仅有1人时仍可进行面试，但报考人员面试成绩须达到本公告有关规定方能进入下一环节。递补面试人员名单和录用计划调减表由设区市公务员主管部门和省直招录机关在网上公布。

　　面试具体日期及有关事项另行公告。

　　7.综合成绩合成计算及排名

　　考试综合成绩总分为400分，考试各项单科成绩均为100分。综合成绩计算方法如下：

　　省市、县乡综合管理和行政执法一般职位综合成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+面试成绩×200%

　　财政金融类、会计与审计类职位综合成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+财经管理专业笔试成绩+面试成绩

　　公安机关综合管理和警务技术职位综合成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+面试成绩×200%

　　公安机关执法勤务职位综合成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+公安专业笔试成绩+面试成绩

　　各单科成绩和综合成绩均保留到小数点后两位数字。

　　按考试综合成绩进行排名。综合成绩相同的，按面试成绩进行排名；面试成绩也相同的，依次按行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩进行排名。

　　六、体检（体测）

　　（一）确定体检（体测）对象

　　面试结束后，根据计划数1:1的比例，设区市公务员主管部门和省直招录机关按照考试综合成绩从高分到低分的顺序等额确定体检（体测）对象。入闱体检（体测）名单由设区市公务员主管部门和省直招录机关在网上予以公布，公布内容为：考生姓名、准考证号、报考职位、职位代码、笔试成绩、面试成绩、专业加试成绩、综合成绩。

　　当招考职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于招考计划数时，确定体检（体测）对象时应符合以下条件：

　　1.当职位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分或所在考官小组实际面试人员的平均分；如果其所在考官小组实际面试人员仅此1人，该考生面试成绩须达到70分。

　　2.当职位实际面试人数大于1人且小于或等于招考计划数时，综合成绩排名该职位末位的考生，其面试成绩须达到70分或所在考官小组实际面试人员的平均分。

　　（二）体测

　　对于需要进行体能测评的职位，报考人员经体能测评合格后，方能进入体检程序。体能测评工作由设区市公务员主管部门和省直招录机关负责组织实施。体能测评标准按国家最新出台的标准执行。

　　（三）体检

　　体检工作由省市公务员主管部门负责组织实施。省直招录机关在省级公务员主管部门统一指导下，承担体检的具体工作。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。人民警察职位的体检标准按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）及相关政策规定执行。体检环节安排涉毒检测。

　　报考人员因怀孕原因，经本人申请并在指定体检医院作孕检确认怀孕的，可暂不进行体能测评和妇科、X光等体检项目的检查。待报考人员孕期结束（须提供相关医院的医学证明）后完成相关项目测试和检查。除此以外，考生因个人原因不能按时或不按规定要求参加体检（体测）的，视为自动放弃。放弃体检和体检不合格人员，不能进入考察程序。

　　（四）复检

　　报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施机关提交复检申请，体检实施机关应尽快安排考生复检。体检实施机关对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）中的所有体检项目均不进行复检。

　　七、考察、公示、录用等

　　（一）考察

　　体检合格人员进入考察，考察由招录机关按照《公务员录用考察办法（试行）》组织实施，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的，实行一票否决，不予录用。其中，公安机关人民警察职位的考察，还应同时执行公安机关录用人民警察政治考察的有关规定。

　　（二）公示

　　体检（体测）、考察结束后，由设区市公务员主管部门或省直招录机关按照规定程序，从考试成绩、体检（体测）、考察结果等都符合录用条件的人员中，确定拟录用人员名单，向社会公示。公示时间为5个工作日。公示内容包括招录机关名称、职位名称和代码、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位等，同时公布监督电话。

　　（三）录用

　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理审批或者备案手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

　　报考人员因怀孕、哺乳期体检（体测）延期的，根据国家政策，在完成体检（体测）及考察、公示后，再办理录用手续。

　　（四）服务年限

　　新录用（含定向招录）乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年（含试用期）。在此期间，不得跨县（市、区）转任或转任到上级机关。其中，试用期内一律不得借调，试用期内借调的，不予办理转正定级和公务员登记手续。

　　对重点帮扶县部分县乡职位采取降低学历、限制户籍等方式予以政策倾斜，录用在上述职位的人员，应当在所报考市辖区内的艰苦边远地区（重点帮扶县）县乡机关最低服务5年（含试用期）；未满5年的，不得跨市转任，也不得转任到本市内的上级机关或非艰苦边远地区（非重点帮扶县）县乡机关。

　　对司法、水文、公安等部分职位采取降低学历方式予以政策倾斜，录用在上述职位的人员应当在招录机关最低服务5年（含试用期）。面向基层项目服务人员、大学生退役士兵以及乡镇（场、街道）事业单位工作人员定向招录的人员，应当在招录机关最低服务3年（含试用期）。未满上述最低服务年限的，不得转任到其他机关。

　　录用在上述设置了最低服务年限职位的人员，在办理录用手续前，当地公务员主管部门、录用机关须与其签订书面服务协议，明确最低服务年限和权责关系等。新录用公务员的管理，按照有关规定执行。

　　（五）纪律监督和责任追究

　　报考人员在录用过程中，查明有违规违纪违法行为的，按照《刑法修正案（九）》和《公务员录用违规违纪行为处理办法》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。有情节严重、影响恶劣或者情节特别严重、影响特别恶劣的违规违纪行为的，将记入公务员录用诚信档案库。涉嫌违法犯罪的，移送有关国家机关依法处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　八、其他

　　面试前，入闱面试人员出现空缺时，按上述有关规定从未入闱面试人员中进行递补。面试后，按照综合成绩从高分到低分的顺序，根据录用计划数等额确定入闱体检（体测）名单，因体检（体测）、考察、公示等不合格或放弃等情况造成的招录计划空缺，不再进行递补。

　　本次招考的相关政策以本公告为准（文中的以上、以下、以前、以后均含本级）。本公告未尽事宜，按照公务员录用有关规定和文件执行。

　　报考人员如对报名和招考工作有疑问，可拨打以下联系电话进行咨询，咨询时间为1月26日至2月3日9:00-17:00。

　　（一）政策咨询电话：0791-88901184；

　　（二）考务技术咨询电话：0791-88312690，0791-12333（拨通后按1转省本级）；

　　（三）具体职位资格条件咨询电话：

　　1. 省直招录单位详见职位表

　　2. 南昌市：0791-83881362

　　3. 九江市：0792-8211580

　　4. 景德镇市：0798-8223645

　　5. 萍乡市：0799-6832675

　　6. 新余市：0790-6459091

　　7. 鹰潭市：0701-6431561

　　8. 赣州市：0797-8992418

　　9. 宜春市：0795-3199856

　　10.上饶市：0793-8193062

　　11.吉安市：0796-8210446

　　12.抚州市：0794-8276687

　　附件：

　　1.江西省2024年度考试录用公务员职位表

　　2.江西省2024年度考试录用公务员公共科目和专业科目考试大纲

　　3.江西省2024年度考试录用公务员专业条件设置指导目录

　　4.江西省2024年度考试录用公务员工作有关问题的说明

　　5.江西省2024年度考试录用公务员报名推荐表

　　江西省公务员局

　　2024年1月26日

　　江西省2024年度考试录用公务员公安机关执法勤务职位专业科目考试大纲

　　为便于报考者充分了解公安机关执法勤务职位专业科目笔试，特制定本大纲。

　　一、考试方式

　　公安机关执法勤务职位专业科目笔试采用闭卷考试方式，全部为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。

　　二、作答要求

　　报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。报考者必须用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，并在答题卡上作答。在试题本或其他位置作答一律无效。

　　三、考试内容

　　公安机关执法勤务职位专业科目笔试，主要测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与能力，包括职业素养、基础知识、基本能力三个方面。

　　（一）职业素养。主要测查报考者的政治素质、对人民警察职业道德和职业纪律的认知水平。

　　1. 政治素质

　　（1）政治立场与忠诚度

　　（2）政治敏锐性与鉴别力

　　2. 职业道德和纪律要求

　　（1）人民警察核心价值观

　　（2）人民警察职业道德

　　（3）人民警察职业纪律

　　（二）基础知识。主要测查报考者掌握有关法律和公安基础知识，及运用相关知识分析与解决问题的能力。

　　1. 法律基础知识及执法依据

　　（1）中国特色社会主义法治理论

　　（2）法学基础理论

　　（3）宪法基础知识

　　（4）民法基础知识

　　（5）人民警察法基础知识

　　（6）行政执法基础知识

　　（7）刑事执法基础知识

　　2. 公安基础知识

　　（1）公安机关的性质、任务、职能、职权与组织管理

　　（2）公安工作的根本原则、路线、方针、政策及公安历史沿革

　　（3）公安队伍建设

　　（4）公安执法监督

　　（三）基本能力。主要测查报考者在有关执法勤务活动中，正确观察、判断、分析案（事）件，严格守法、规范执法，有效沟通协调，妥善应对处置的能力。

　　1. 群众工作能力

　　（1）宣传教育

　　（2）沟通协调

　　（3）组织动员

　　（4）服务群众

　　2. 行政管理能力

　　（1）调查研究

　　（2）纠纷化解

　　（3）风险识别

　　（4）风险防范

　　3. 信息工作能力

　　（1）信息收集

　　（2）信息分析

　　（3）信息应用

　　4. 实务工作能力

　　（1）巡逻

　　（2）接警与处警

　　（3）安全检查

　　（4）安全保护

　　5. 应急处理能力

　　（1）事态研判

　　（2）信息上报

　　（3）合理处置

　　（4）善后恢复

　　四、题型介绍

　　专业科目笔试题目分为单项选择、多项选择、情境三种类型。

　　（一）单项选择（每题所设选项中只有一个正确答案，多选、错选或不选均不得分）

　　规范机构设置是当前我国公安机关正规化建设的重要内容之一。根据《公安机关组织管理条例》的规定，不属于公安机关人民警察职务序列的是：

　　A．警官职务序列  B．警员职务序列

　　C．警务技术职务序列  D．辅警职务序列

　　正确答案：D

　　（二）多项选择（每题所设选项中至少有两个正确答案，多选、少选、错选或不选均不得分）

　　下图为某市文峰派出所社区民警绘制的小区住户信息登记表的部分内容：

　　有关该表所反映信息正确的说法有：

　　A．该楼只有两类住户，即人户分离户、租户

　　B．人户分离户是指在本楼居住但户口在其他派出所的住户

　　C．每户标注不同颜色表明对不同人口的管理有区别

　　D．民警希望加强对人户分离户、租户的管理

　　正确答案：B、C、D

　　（三）情境题（根据给出的情境材料做出分析，按照提问选择正确答案）

　　2015年8月5日上午9时许，赵某携带一个提包，准备验票上火车，被值班民警例行检查，发现其提包中有六部手机。因昨天该地区发生一起手机专卖店被盗案件一直未侦破，并且值班民警看到了案情通报，故此民警认为赵某可疑，遂向所长请示并经批准，于当日上午9时30分，将赵某带至了派出所值班室继续盘问，第2天（即8月6日）上午9时，派出所排除赵某盗窃嫌疑予以放行。

　　（1）本案中，民警将赵某带回派出所值班室盘问的法律依据是：（单选）

　　A．《人民警察法》  B．《刑法》

　　C．《刑事诉讼法》  D．《治安管理处罚法》

　　正确答案：A

　　（2）民警对赵某继续进行盘问检查，符合的盘问条件是：

　　A．被指控有犯罪行为

　　B．有现场作案嫌疑

　　C．有作案嫌疑且身份不明

　　D．携带的物品有可能是赃物

　　正确答案：D

　　（3）如果赵某在继续盘问期间不讲自己的真实姓名，派出所在规定时间以内仍不能证实或者排除其违法犯罪嫌疑的，最长可以延长至：（单选）

　　A．八小时  B．十二小时

　　C．二十四小时  D．四十八小时

　　正确答案：D

　　（4）如果民警在继续盘问期间，赵某交代六部手机均为盗窃所得。经鉴定，六部手机价值两万余元，派出所对赵某正确的做法有：（多选）

　　A．立案侦查  B．先行拘留

　　C．决定逮捕  D．移送起诉

　　正确答案：A、B

　　江西省2024年度考试录用公务员工作有关问题的说明

　　本次公务员考录实行诚信报考制度。网上报名时，由报考人员在诚信报考承诺书上签名承诺，公务员主管部门不进行资格预审，资格审查贯穿考录全过程。

　　诚信报考主要包括以下内容：1.报考人员了解职位报考要求，真实准确填写个人信息，选报符合条件的职位，并按要求及时提供真实有效的证件、证明等相关材料；2.报考人员应选择本人工作（学习）或报考职位所在的设区市（省直）考区，作为参加笔试的考区；3.如因弄虚作假、提供信息不准确或不符合职位报考条件等，导致影响考录或被取消考录资格的，由报考人员自行承担；造成不良影响和后果的，依法依规追究相关责任。

　　二、关于学历学位问题

　　报考人员应在2024年1月27日前取得国家承认并符合职位要求的学历（或对应的学位），含全日制统招、自学考试、函授、网络教育、夜大、电大等方式，职位表中另有规定的从其规定。其中，2024届普通高等院校毕业生如能在2024年8月31日（应届博士毕业生可放宽到2024年12月31日）前取得学历（或学位）证书的，可按毕业时的学历（或学位）报考。

　　高级技工学校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考；技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考。此类考生仅限报考设区市及以下专业不限的职位。

　　由国家统一下达招生计划的非全日制研究生，学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。

　　三、关于专业问题

　　1.报考专业要求

　　报考人员所学专业必须与职位要求相符，专业以所获毕业证或学位证的专业名称为准，学位种类不能作为报考专业的依据。专业分类主要按照《江西省2024年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》执行，也可参考教育部最新发布的专业目录。

　　若报考人员所学专业为相近专业或者以上目录中没有的专业，需在报名前咨询招录机关及设区市以上公务员主管部门，结合主要课程、研究方向、学习内容和职位专业需求等综合判断，经同意后方可报考。

　　所学专业与招考专业仅有“和”“与”“及”“及其”等连接词的不同，或多、少1个“学”字差别的，视为同一专业。例如:“会计”和“会计学”，“计算机应用”和“计算机与应用”“计算机及应用”，均可视为同一专业。

　　2.非最高学历专业报考问题

　　报考人员可使用非最高学历专业报考。以非最高学历专业报考的，需提供符合招考职位专业要求的毕业证书、学位证书以及职位要求的其他资格条件的证明材料。

　　2024届普通高等院校毕业生也可使用非最高学历专业报考，在资格审核时应提供有效的应届毕业生材料，但2024年8月31日前（应届博士毕业生可放宽到2024年12月31日前）未取得最高学历毕业证书、学位证书的不予录用。

　　四、关于基层工作经历问题

　　1.基层工作经历起始时间的界定

　　（1）在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，其基层工作经历时间自报到之日算起；

　　（2）参加大学生“村官”“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员，其基层工作经历时间自报到之日算起；

　　（3）到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，其基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起；

　　（4）离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起；

　　（5）在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，其基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起；

　　（6）自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起；

　　（7）以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起；

　　（8）基层工作经历的时间可以累加计算；

　　基层工作经历的计算时间截止到2024年1月27日，工作满24个月即可算作工作经历满2年。

　　2.不计入基层工作经历时间的情形

　　（1）应届毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为基层工作经历，不计入基层工作经历时间；

　　（2）工作之后取得全日制学历的，全日制学习时间不计入基层工作经历时间；

　　（3）在省级以上机关借调、借用、跟班学习、帮助工作等半年以上的，相关经历不计入基层工作经历时间。

　　3.不计入服务基层项目服务年限的情形

　　（1）服务基层项目人员在服务期内有被借调到县级以上机关或者企事业单位工作半年以上的，其借调、借用、跟班学习、帮助工作等时间不计入服务年限；

　　（2）服务基层项目人员在服务期内就读全日制学历学位的，其就读时间不计入服务年限。

　　五、关于2024届普通高校毕业生报考问题

　　1.2024届普通高校毕业生的定义

　　（1）通过全国统一的高考、高校专升本考试或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读，且就读期间人事关系（个人人事档案、工资关系）和组织关系转入就读院校或科研机构，并于2023年12月1日至2024年8月31日取得普通高等学校（教育）学历、学位证书的普通高等学校毕业生；

　　（2）根据《教育部办公厅关于在普通高校继续开展第二学士学位教育的通知》（教高厅函〔2020〕9号），经省级招生考试机构批准录取，就读期间档案关系转入就读院校或科研机构，于2023年12月1日至2024年8月31日期间以第二学士学位毕业的普通高等学校毕业生。

　　（3）2023年12月1日至2024年8月31日期间毕业的2.5年学制的应届高校毕业生，可以报考“限2024届普通高校毕业生”职位。

　　2.关于具有2年以上基层工作经历的2024届普通高校毕业生可以报考的职位

　　可以报考招考对象为2024届普通高校毕业生的职位，也可以报考有基层工作经历要求的职位。

　　六、关于在读的非应届毕业生报考问题

　　1.国内高校在读的非应届毕业生报考问题

　　在全日制普通高校就读的非2024年应届毕业生不得报考；在全日制普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的专升本人员、第二学士学位人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　2.尚未取得国（境）外学历学位在读人员报考问题

　　国（境）外学历学位的在读人员既不能以其尚未取得的国（境）外学历学位证书进行报考，也不能以其已取得的其他学历学位证书进行报考。截止2024年1月27日尚未取得国（境）外学历学位证书的人员均视为在读人员。

　　七、关于户籍问题

　　本次招考面向全国符合条件人员进行。

　　部分县乡基层职位仅面向本县（县级市，含县改区）户籍或生源人员招考，具体要求以职位表为准。

　　本县户籍人员是指公告之日前为或曾为该县户籍的人员，本县生源是指在该县参加高考的人员。

　　江西籍人员是指公告之日前为或曾为江西省户籍的人员，或在江西省参加高考的人员。

　　八、关于中共预备党员报考问题

　　职位要求中共党员的，中共预备党员可以报考。

　　九、关于各项资格条件计算截止时间问题

　　各项资格条件的计算截止时间，除公告已明确或另有规定外，均为2024年1月27日。

　　十、关于公务员报考问题

　　在职公务员或参照公务员法管理的机关（单位）工作人员（含试用期）不能报考。

　　十一、关于2024年毕业的定向生、委培生报考问题

　　2024年毕业的定向生、委培生不得报考。

　　十二、关于公安院校公安专业2024届毕业生报考问题

　　公安院校公安专业2024届毕业生，统一参加公安机关面向公安院校公安专业应届毕业生的考试，不参加本次全省录用考试。

　　十三、关于笔试科目问题

　　笔试包括公共科目笔试和专业科目笔试，在考试内容上体现分级分类原则。具体考试科目如下：

　　省市综合管理类职位，考试《行政职业能力测验》和《申论》（省市综合卷）两科。

　　县乡综合管理类职位，考试《行政职业能力测验》和《申论》（县乡综合卷）两科。

　　行政执法类一般职位，考试《行政职业能力测验》和《申论》（行政执法卷）两科。

　　会计与审计类和财政金融类职位，考试《行政职业能力测验》、《申论》和《财经管理》三科，申论试卷类别根据报考机关层级和类别确定。

　　公安机关综合管理和警务技术职位，考试《行政职业能力测验》和《申论》（行政执法类）两科。

　　公安机关执法勤务职位，考试《行政职业能力测验》、《申论》（行政执法类）和《公安专业》三科。

　　体检标准按照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。人民警察职位的体检标准按照《公务员录用体检特殊标准》（人社部发〔2010〕82号）及相关政策规定执行。

　　根据《公务员录用体检特殊标准》，报考公安机关、监狱戒毒管理机关人民警察和法检两院司法警察职位的人员，单侧裸眼视力低于4.8的，不合格。

　　报考法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术、网络安全与执法、痕迹检验、刑事技术、监管场所医学类职位，司法行政部门狱医、心理矫正类职位的人员，单侧矫正视力低于5.0的，不合格。

　　十五、关于回避问题

　　报考人员不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

　　公务员法第七十四条规定：公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。

　　十六、关于违纪违规处理问题

　　1.报考人员在招考报名环节有违规违纪行为，将如何处理？

　　报考人员在报名环节提交的涉及报考资格的申请材料或者信息不实的，招录机关将认定其报名无效，终止其录用程序；有恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造、变造有关材料骗取报考资格等行为的，设区市以上公务员主管部门将给予其取消本次报考资格并五年内限制报考公务员的处理。

　　2.报考人员在考试过程中有情节较轻的违规违纪行为，将如何处理？

　　报考人员在考试过程中有下列行为之一的，考试机构将给予其所涉科目（场次）考试成绩为零分的处理：

　　（1）将规定以外的物品带入考场，经提醒仍未按要求放在指定位置的；

　　（2）参加考试时未按规定时间入场、离场的；

　　（3）未在指定座位参加考试，或者擅自离开座位、出入考场的；

　　（4）未按规定填写（填涂）、录入本人或者考试相关信息，以及在规定以外的位置标注本人信息或者其他特殊标记的；

　　（5）故意损坏本人试卷、答题卡（答题纸）等考场配发材料或者本人使用的考试机等设施设备的；

　　（6）在考试开始信号发出前答题的，或者在考试结束信号发出后继续答题的；

　　（7）其他情节较轻的违规违纪行为。

　　3.报考人员在考试过程中有情节严重的违规违纪行为，将如何处理？

　　报考人员在考试过程中有下列行为之一的，设区市以上公务员主管部门将给予其取消本次考试资格并五年内限制报考公务员的处理：

　　（1）抄袭他人答题信息或者协助他人抄袭答题信息的；

　　（2）查看、偷听违规带入考场与考试有关的文字、视听资料的；

　　（3）使用禁止携带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备的；

　　（4）携带具有避开或者突破考场防范作弊的安全管理措施，获取、记录、传递、接收、存储考试试题、答案等功能的程序、工具，以及专门用于作弊的程序、工具（以下简称作弊器材）的；

　　（5）抢夺、故意损坏他人试卷、答题卡（答题纸）、草稿纸等考场配发材料或者他人使用的考试机等设施设备的；

　　（6）违反规定将试卷、答题卡（答题纸）等考场配发材料带出考场的；

　　（7）其他情节严重、影响恶劣的违规违纪行为。

　　4.报考人员在考试过程中有情节特别严重的违规违纪行为，将如何处理？

　　报考人员在考试过程中有下列行为之一的，省级公务员主管部门将给予其取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理：

　　（1）使用伪造、变造或者盗用他人的居民身份证、准考证以及其他证明材料参加考试的；

　　（2）3人以上串通作弊或者参与有组织作弊的；

　　（3）代替他人或者让他人代替自己参加考试的；

　　（4）使用《公务员录用违规违纪行为处理办法》第七条第四项所列作弊器材的；

　　（5）非法侵入考试信息系统或者非法获取、删除、修改、增加系统数据的；

　　（6）其他情节特别严重、影响特别恶劣的违规违纪行为。

　　5.对答卷雷同的报考人员，将如何处理？

　　在阅卷过程中发现报考人员之间同一科目作答内容雷同，并经阅卷专家组确认的，考试机构将给予其该科目（场次）考试成绩为零分的处理，录用程序终止。报考人员之间同一科目作答内容雷同，并有其他相关证据证明其作弊行为成立的，省级公务员主管部门将视具体情形给予取消本次考试资格并五年内限制报考公务员或者取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理。

　　6.报考人员在体检、考察、体能测评等环节有违规违纪行为，将如何处理？

　　报考人员在体检、考察、体能测评等环节有违规违纪行为，根据《公务员录用违规违纪行为处理办法》，情节较轻的，将终止录用程序；情节严重的，将给予取消本次考试资格并五年内限制报考公务员的处理；情节特别严重的，将给予取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理。

　　7.《刑法》对于考试作弊的相关规定

　　根据《刑法修正案（九）》，在刑法第二百八十四条后增加一条，作为第二百八十四条之一：“在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金”，“为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚”，“为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚”，“代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金”。最高人民法院、最高人民检察院就办理此类刑事案件适用法律的若干问题作出了具体解释，自2019年9月4日起施行。

　　考生和其他人员违反刑法的，将依法追究刑事责任。

　　十七、关于不得确定为拟录用人员的情形

　　考察人选有下列情形之一的，不得确定为拟录用人员：

　　（1）有公务员法第二十六条所列情形的；

　　（2）有公务员法第五十九条所列行为的；

　　（3）不具备省级以上公务员主管部门确定的报考资格条件或者不符合招考职位有关要求的；

　　（4）因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的；

　　（5）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

　　（6）被开除中国共产主义青年团团籍的；

　　（7）被机关或者参照公务员法管理的机关（单位）辞退未满5年的；

　　（8）高等教育期间受到开除学籍处分的；

　　（9）在法律规定的国家考试中被认定有严重舞弊行为的；

　　（10）政治素质、道德品行、社会责任感、为民服务意识和社会信用情况较差，以及其他不宜录用为公务员的情形。

　　江西省2024年度考试录用公务员公安机关执法勤务职位专业科目考试大纲

　　为便于报考者充分了解公安机关执法勤务职位专业科目笔试，特制定本大纲。

　　一、考试方式

　　公安机关执法勤务职位专业科目笔试采用闭卷考试方式，全部为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。

　　二、作答要求

　　报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。报考者必须用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，并在答题卡上作答。在试题本或其他位置作答一律无效。

　　三、考试内容

　　公安机关执法勤务职位专业科目笔试，主要测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与能力，包括职业素养、基础知识、基本能力三个方面。

　　（一）职业素养。主要测查报考者的政治素质、对人民警察职业道德和职业纪律的认知水平。

　　1. 政治素质

　　（1）政治立场与忠诚度

　　（2）政治敏锐性与鉴别力

　　2. 职业道德和纪律要求

　　（1）人民警察核心价值观

　　（2）人民警察职业道德

　　（3）人民警察职业纪律

　　（二）基础知识。主要测查报考者掌握有关法律和公安基础知识，及运用相关知识分析与解决问题的能力。

　　1. 法律基础知识及执法依据

　　（1）中国特色社会主义法治理论

　　（2）法学基础理论

　　（3）宪法基础知识

　　（4）民法基础知识

　　（5）人民警察法基础知识

　　（6）行政执法基础知识

　　（7）刑事执法基础知识

　　2. 公安基础知识

　　（1）公安机关的性质、任务、职能、职权与组织管理

　　（2）公安工作的根本原则、路线、方针、政策及公安历史沿革

　　（3）公安队伍建设

　　（4）公安执法监督

　　（三）基本能力。主要测查报考者在有关执法勤务活动中，正确观察、判断、分析案（事）件，严格守法、规范执法，有效沟通协调，妥善应对处置的能力。

　　1. 群众工作能力

　　（1）宣传教育

　　（2）沟通协调

　　（3）组织动员

　　（4）服务群众

　　2. 行政管理能力

　　（1）调查研究

　　（2）纠纷化解

　　（3）风险识别

　　（4）风险防范

　　3. 信息工作能力

　　（1）信息收集

　　（2）信息分析

　　（3）信息应用

　　4. 实务工作能力

　　（1）巡逻

　　（2）接警与处警

　　（3）安全检查

　　（4）安全保护

　　5. 应急处理能力

　　（1）事态研判

　　（2）信息上报

　　（3）合理处置

　　（4）善后恢复

　　四、题型介绍

　　专业科目笔试题目分为单项选择、多项选择、情境三种类型。

　　（一）单项选择（每题所设选项中只有一个正确答案，多选、错选或不选均不得分）

　　规范机构设置是当前我国公安机关正规化建设的重要内容之一。根据《公安机关组织管理条例》的规定，不属于公安机关人民警察职务序列的是：

　　A．警官职务序列  B．警员职务序列

　　C．警务技术职务序列  D．辅警职务序列

　　正确答案：D

　　（二）多项选择（每题所设选项中至少有两个正确答案，多选、少选、错选或不选均不得分）

　　下图为某市文峰派出所社区民警绘制的小区住户信息登记表的部分内容：

　　有关该表所反映信息正确的说法有：

　　A．该楼只有两类住户，即人户分离户、租户

　　B．人户分离户是指在本楼居住但户口在其他派出所的住户

　　C．每户标注不同颜色表明对不同人口的管理有区别

　　D．民警希望加强对人户分离户、租户的管理

　　正确答案：B、C、D

　　（三）情境题（根据给出的情境材料做出分析，按照提问选择正确答案）

　　2015年8月5日上午9时许，赵某携带一个提包，准备验票上火车，被值班民警例行检查，发现其提包中有六部手机。因昨天该地区发生一起手机专卖店被盗案件一直未侦破，并且值班民警看到了案情通报，故此民警认为赵某可疑，遂向所长请示并经批准，于当日上午9时30分，将赵某带至了派出所值班室继续盘问，第2天（即8月6日）上午9时，派出所排除赵某盗窃嫌疑予以放行。

　　（1）本案中，民警将赵某带回派出所值班室盘问的法律依据是：（单选）

　　A．《人民警察法》  B．《刑法》

　　C．《刑事诉讼法》  D．《治安管理处罚法》

　　正确答案：A

　　（2）民警对赵某继续进行盘问检查，符合的盘问条件是：

　　A．被指控有犯罪行为

　　B．有现场作案嫌疑

　　C．有作案嫌疑且身份不明

　　D．携带的物品有可能是赃物

　　正确答案：D

　　（3）如果赵某在继续盘问期间不讲自己的真实姓名，派出所在规定时间以内仍不能证实或者排除其违法犯罪嫌疑的，最长可以延长至：（单选）

　　A．八小时  B．十二小时

　　C．二十四小时  D．四十八小时

　　正确答案：D

　　（4）如果民警在继续盘问期间，赵某交代六部手机均为盗窃所得。经鉴定，六部手机价值两万余元，派出所对赵某正确的做法有：（多选）

　　A．立案侦查  B．先行拘留

　　C．决定逮捕  D．移送起诉

　　正确答案：A、B