2024年河南安阳师范学院招聘15人方案
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）规定，我校拟面向社会公开招聘事业编制工作人员15名。结合我校实际，制定本公开招聘方案。
一、学校简介
安阳师范学院位于甲骨文故乡、殷墟所在地、红旗渠精神发祥地、国家历史文化名城、中国八大古都之一的安阳市，是河南省属普通本科高校。学校前身是始建于1908年的彰德府安阳师范传习所，1949年被命名为平原省立安阳师范学校，1958年更名为河南省安阳师范专科学校，1960年改名为安阳第一师范学校，1978年恢复为安阳师范专科学校，1992年更名为安阳师范高等专科学校。2000年安阳师范高等专科学校、安阳教育学院、安阳市第二师范学校合并组建安阳师范学院。2011年获批硕士专业学位研究生培养试点工作单位。2020年成为河南省17所特色骨干大学、特色骨干学科建设高校之一。2021年获批硕士学位授予单位。
二、组织领导
学校成立以分管人事、学生工作的校领导为组长，组织部、纪委、人事处、学生处、后勤处、外国语学院、音乐学院、美术学院、体育学院等院部负责人为成员的招聘工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在人事处，具体负责招聘的组织、协调工作。
三、招聘岗位、专业及人数
详见附件《安阳师范学院2024年公开招聘工作人员（硕士）一览表》。
四、招聘条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的思想品德和政治素质；
2. 具有正常履行职责的身体条件；
3．2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士研究生并获得硕士学位，本科阶段需为普通高等教育毕业并获得学士学位，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意其报考的证明或者已从原单位辞职的证明材料；
4. 辅导员岗位要求年龄在1994年1月1日（含）以后出生；其他岗位要求年龄在1989年1月1日（含）以后出生；
5. 岗位所需的专业和其他条件，详见附件《安阳师范学院2024年公开招聘工作人员（硕士）一览表》。
（二）有下列情形之一的不得报名应聘
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
本次招聘方案已经在河南省人力资源和社会保障厅审核备案，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅（网址http://hrss.henan.gov.cn/）和安阳师范学院网站（网址http://www.aynu.edu.cn/），发布时间为2024年7月11日至2024年7月19日。
（二）报名和资格审查
采用网上报名方式，请登录http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=22，进入“河南省大中专教师招聘报名系统”进行报名，报名时间为2024年7月19日至2024年7月23日，每人限报1个岗位。应聘人员报名成功后务必牢记登陆密码，可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
重要提示：
1.招聘工作中具体事宜，请应聘人员及时关注我校人事处网站（若本人未及时阅读相关信息，造成后果，责任自负）。
2.通过资格审核者须进行现场资格确认，现场资格确认时，应聘人员须提供本人身份证、本硕阶段学历学位证书的原件和复印件，及《教育部学历证书电子注册备案表》、学位认证报告等材料，报考辅导员岗位者还需提供党员证明、学生干部证明等材料，在职应聘人员还应提供由所在单位出具的同意其报考的证明或者已从原单位辞职的证明材料。原件现场审核后当场退还，复印件留存。不能按要求提供有关证件原件的，以无该证件对待。
3.应聘人员取得的国（境）外学历学位证书，须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
4.资格审查贯穿招聘全过程，一旦发现应聘人员资格不符，随时取消其应聘资格。
（三）考试
考试包括笔试和面试，在省人力资源和社会保障厅、省教育厅指导下，由我校具体组织实施。
1．笔试。笔试满分100分。笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘人员适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试不指定复习材料，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，笔试以闭卷方式进行，笔试结束后一周内，笔试成绩在我校人事处网站上公布。
笔试时，通过资格审查人数与招聘岗位人数未达到3:1的，相应核减招聘岗位人数，变动情况将及时在学校人事处网站公布。
2．面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定（最后1名分数并列的共同进入面试）。面试内容为招聘岗位应具备的基础理论、基本知识和基本技能，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试环节将全程录像。面试结束后，现场公布面试成绩，并在我校人事处网站公布成绩。面试成绩低于60分者，将不予聘用。
面试时，如有招聘岗位人员缺考造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本面试的所有人员平均分以上，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
3．考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
应聘人员总成绩低于60分者，将不予聘用。
（四）体检和考察
根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定参加体检人员，最后一名考试总成绩相同的，面试成绩高者进入体检环节。体检人员名单在我校人事处网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，由我校公开招聘领导小组研究决定是否从报考同一招聘岗位按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补。
（五）拟聘人员公示
体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示（上报拟聘用人员公示时，需提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件），公示期为7个工作日。
六、聘用
经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
七、纪律与监督
学校纪检监察部门将对整个公开招聘工作进行监督检查，对举报和申诉问题进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。
咨询电话：0372－2900101（学校人事处）
监督电话：0372－2900005（学校纪委）
0371－69691970（省教育厅人事处）
0371－69690072（省人社厅事业处）
附件
安阳师范学院2024年公开招聘工作人员（硕士）一览表
|
岗位 |
专业 |
人数 |
其他要求 |
备注 |
|---|---|---|---|---|
|
辅导员1 |
思想政治教育、马克思主义理论及我校本科相关专业 |
5人 |
1. 本科阶段为普通高等教育毕业并获得学士学位； 2. 2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士及以上研究生，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意其报考我校辅导员的证明或者已从原单位辞职的证明材料； 3. 年龄为：1994年1月1日（含）以后出生； 4. 中共党员（含预备党员）； 5. 本科或硕士研究生阶段担任过主要学生干部； 6. 符合《普通高等学校辅导员队伍建设规定》（教育部第43号令）第七条； 7. 要求入住男生宿舍。 |
咨询电话：0372－2900232 |
|
辅导员2 |
5人 |
1. 本科阶段为普通高等教育毕业并获得学士学位； 2. 2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士及以上研究生，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意其报考我校辅导员的证明或者已从原单位辞职的证明材料； 3. 年龄为：1994年1月1日（含）以后出生； 4. 中共党员（含预备党员）； 5. 本科或硕士研究生阶段担任过主要学生干部； 6. 符合《普通高等学校辅导员队伍建设规定》（教育部第43号令）第七条； 7. 要求入住女生宿舍。 |
||
|
专任教师 |
法语语言文学 |
1人 |
1. 本科阶段为普通高等教育毕业并获得学士学位； 2. 2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士及以上研究生，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意报考证明或者已从原单位辞职的证明材料； 3. 年龄为：1989年1月1日（含）以后出生； 4. 体育专业专任教师需具有国家二级及以上运动员等级证书。 |
咨询电话：0372－2900101 |
|
音乐（声乐方向） |
1人 |
|||
|
书法专业 |
1人 |
|||
|
体育教育训练学、体育教育、运动训练学 |
1人 |
|||
|
教学辅助 |
临床医学 |
1人 |
2024年河南安阳师范学院招聘15人方案
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）规定，我校拟面向社会公开招聘事业编制工作人员15名。结合我校实际，制定本公开招聘方案。
一、学校简介
安阳师范学院位于甲骨文故乡、殷墟所在地、红旗渠精神发祥地、国家历史文化名城、中国八大古都之一的安阳市，是河南省属普通本科高校。学校前身是始建于1908年的彰德府安阳师范传习所，1949年被命名为平原省立安阳师范学校，1958年更名为河南省安阳师范专科学校，1960年改名为安阳第一师范学校，1978年恢复为安阳师范专科学校，1992年更名为安阳师范高等专科学校。2000年安阳师范高等专科学校、安阳教育学院、安阳市第二师范学校合并组建安阳师范学院。2011年获批硕士专业学位研究生培养试点工作单位。2020年成为河南省17所特色骨干大学、特色骨干学科建设高校之一。2021年获批硕士学位授予单位。
二、组织领导
学校成立以分管人事、学生工作的校领导为组长，组织部、纪委、人事处、学生处、后勤处、外国语学院、音乐学院、美术学院、体育学院等院部负责人为成员的招聘工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在人事处，具体负责招聘的组织、协调工作。
三、招聘岗位、专业及人数
详见附件《安阳师范学院2024年公开招聘工作人员（硕士）一览表》。
四、招聘条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的思想品德和政治素质；
2. 具有正常履行职责的身体条件；
3．2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士研究生并获得硕士学位，本科阶段需为普通高等教育毕业并获得学士学位，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意其报考的证明或者已从原单位辞职的证明材料；
4. 辅导员岗位要求年龄在1994年1月1日（含）以后出生；其他岗位要求年龄在1989年1月1日（含）以后出生；
5. 岗位所需的专业和其他条件，详见附件《安阳师范学院2024年公开招聘工作人员（硕士）一览表》。
（二）有下列情形之一的不得报名应聘
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
本次招聘方案已经在河南省人力资源和社会保障厅审核备案，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅（网址http://hrss.henan.gov.cn/）和安阳师范学院网站（网址http://www.aynu.edu.cn/），发布时间为2024年7月11日至2024年7月19日。
（二）报名和资格审查
采用网上报名方式，请登录http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=22，进入“河南省大中专教师招聘报名系统”进行报名，报名时间为2024年7月19日至2024年7月23日，每人限报1个岗位。应聘人员报名成功后务必牢记登陆密码，可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
重要提示：
1.招聘工作中具体事宜，请应聘人员及时关注我校人事处网站（若本人未及时阅读相关信息，造成后果，责任自负）。
2.通过资格审核者须进行现场资格确认，现场资格确认时，应聘人员须提供本人身份证、本硕阶段学历学位证书的原件和复印件，及《教育部学历证书电子注册备案表》、学位认证报告等材料，报考辅导员岗位者还需提供党员证明、学生干部证明等材料，在职应聘人员还应提供由所在单位出具的同意其报考的证明或者已从原单位辞职的证明材料。原件现场审核后当场退还，复印件留存。不能按要求提供有关证件原件的，以无该证件对待。
3.应聘人员取得的国（境）外学历学位证书，须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
4.资格审查贯穿招聘全过程，一旦发现应聘人员资格不符，随时取消其应聘资格。
（三）考试
考试包括笔试和面试，在省人力资源和社会保障厅、省教育厅指导下，由我校具体组织实施。
1．笔试。笔试满分100分。笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘人员适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试不指定复习材料，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，笔试以闭卷方式进行，笔试结束后一周内，笔试成绩在我校人事处网站上公布。
笔试时，通过资格审查人数与招聘岗位人数未达到3:1的，相应核减招聘岗位人数，变动情况将及时在学校人事处网站公布。
2．面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定（最后1名分数并列的共同进入面试）。面试内容为招聘岗位应具备的基础理论、基本知识和基本技能，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试环节将全程录像。面试结束后，现场公布面试成绩，并在我校人事处网站公布成绩。面试成绩低于60分者，将不予聘用。
面试时，如有招聘岗位人员缺考造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本面试的所有人员平均分以上，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
3．考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
应聘人员总成绩低于60分者，将不予聘用。
（四）体检和考察
根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定参加体检人员，最后一名考试总成绩相同的，面试成绩高者进入体检环节。体检人员名单在我校人事处网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，由我校公开招聘领导小组研究决定是否从报考同一招聘岗位按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补。
（五）拟聘人员公示
体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示（上报拟聘用人员公示时，需提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件），公示期为7个工作日。
六、聘用
经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
七、纪律与监督
学校纪检监察部门将对整个公开招聘工作进行监督检查，对举报和申诉问题进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。
咨询电话：0372－2900101（学校人事处）
监督电话：0372－2900005（学校纪委）
0371－69691970（省教育厅人事处）
0371－69690072（省人社厅事业处）
附件
安阳师范学院2024年公开招聘工作人员（硕士）一览表
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岗位 |
专业 |
人数 |
其他要求 |
备注 |
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辅导员1 |
思想政治教育、马克思主义理论及我校本科相关专业 |
5人 |
1. 本科阶段为普通高等教育毕业并获得学士学位； 2. 2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士及以上研究生，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意其报考我校辅导员的证明或者已从原单位辞职的证明材料； 3. 年龄为：1994年1月1日（含）以后出生； 4. 中共党员（含预备党员）； 5. 本科或硕士研究生阶段担任过主要学生干部； 6. 符合《普通高等学校辅导员队伍建设规定》（教育部第43号令）第七条； 7. 要求入住男生宿舍。 |
咨询电话：0372－2900232 |
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辅导员2 |
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1. 本科阶段为普通高等教育毕业并获得学士学位； 2. 2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士及以上研究生，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意其报考我校辅导员的证明或者已从原单位辞职的证明材料； 3. 年龄为：1994年1月1日（含）以后出生； 4. 中共党员（含预备党员）； 5. 本科或硕士研究生阶段担任过主要学生干部； 6. 符合《普通高等学校辅导员队伍建设规定》（教育部第43号令）第七条； 7. 要求入住女生宿舍。 |
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1. 本科阶段为普通高等教育毕业并获得学士学位； 2. 2022、2023、2024年毕业的普通高等教育硕士及以上研究生，已就业考生须提供由所在工作单位出具的同意报考证明或者已从原单位辞职的证明材料； 3. 年龄为：1989年1月1日（含）以后出生； 4. 体育专业专任教师需具有国家二级及以上运动员等级证书。 |
咨询电话：0372－2900101 |
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音乐（声乐方向） |
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书法专业 |
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体育教育训练学、体育教育、运动训练学 |
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教学辅助 |
临床医学 |
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2024年河南安阳师范学院互联网+应用技术学院教师岗位招聘公告
因工作需要，安阳师范学院互联网+应用技术学院拟面向社会公开招聘教师4人，有关事宜公告如下：
一、招聘单位基本情况
互联网+应用技术学院是安阳师范学院于2016年设立的二级学院，主要负责安阳师范学院与北京中清研信息技术研究院合作招收的两年制专科学生的教学和管理工作。目前有在校生1400多人。
北京中清研信息技术研究院，成立于2003年，是中国最大的产业投资机构-赛伯乐投资集团旗下的教育平台公司。在电子商务交易技术国家工程实验室指导下，构建了一支近300人规模，由专家、教授、知名学者、企事业单位高管组成的“高知识型”团队。中清研以产业人才服务为核心业务，专注于互联网及电子商务人才的培养和输送，业务贯穿中职、高职、应用技术型本科到专业硕士四个层级，合作院校50余家，培养各级各类人才超过1000000人。
二、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需要的其他条件。
（七）有下列情形之一的不得应聘：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员。
三、招聘岗位及条件
（一）UI方向教师 （2名）
1.硕士及以上学历，有电商项目、直播项目或者授课经验者优先；中共党员（预备党员）优先；
2.网页端：熟练掌握Photoshop、Illustrator、Flash\Dreamweaver等设计软件，热爱web设计，热爱钻研；
3.移动端：精通Photoshop、Illustrator、Dreamweaver、Flash、ARP软件；熟练掌握HTML软件应用；丰富的IOS平台和Android平台应用设计和交互设计经验；
4.按照教学大纲讲授相关课程，保质保量完成专业课程或实训课程的日常教学任务；
5.UI设计相关课程资源研发及优化，包括：教学计划、教案、课程大纲、课件PPT、案例研发、项目手册研发等，负责完成备课、教学及现场项目辅导等工作；
6. 对负责班级学生进行日常行为管理，指导学生课程学习、实习就业、毕业设计等工作，跟踪了解学生状态，及时处理问题；
7.能适应短期出差，听从教学安排。
（二）电子商务方向教师 （2名）
1.硕士及以上学历，有电商项目、直播项目或者授课经验者优先；电子商务及相关专业优先；中共党员（预备党员）优先；
2.熟悉主流电商平台的运营思路，能通过数据发现问题并提出相关解决思路；
3.熟练使用微信、微博及抖音等新媒体平台，掌握社会化媒体营销基本技能；熟悉SEO、SEM，会百度、360、搜狗等主流搜索引擎的免费与付费优化；精通竞价优化流程与思路，能通过数据发现问题并提出相关解决思路；
4.按照教学大纲讲授相关课程，保质保量完成专业课程或实训课程的日常教学任务；
5.电子商务相关课程资源研发及优化，包括：教学计划、教案、课程大纲、课件PPT、案例研发、项目手册研发等，负责完成备课、教学及现场项目辅导等工作；
6. 对负责班级学生进行日常行为管理，指导学生课程学习、实习就业、毕业设计等工作，跟踪了解学生状态，及时处理问题；
7.能适应短期出差，听从教学安排。
四、招聘程序
本次招聘采取公开招聘方式，坚持德才兼备原则，在测评、考核的基础上择优聘用。
1、网上报名。
报名时间：2024年7月11日—7月25日。应聘者按照招聘要求将以下有关材料的扫描件或电子版于7月25日下午18:00前发送至hlwxy@aynu.edu.cn邮箱。（邮件主题请以“应聘教师岗位+姓名”命名，所有附件资料请放入以“姓名+联系电话”命名的文件夹并压缩后提交）。请严格按照要求填写表格、发送邮件，不按要求和重复发送邮件者不予初审。
须提交的材料有：（1）报名登记表；（2）个人求职简历；（3）身份证（正反面）；（4）毕业证、学位证；（5）专业证书等相关证明材料；（6）近期免冠1寸证件照电子版。
2、资格审查。
学院招聘小组对报名人员的资格进行审查。网上报名通过者将于2024年7月26日下午17:00前以电话方式通知本人。对未通过者，不再一一告知。
3、笔试。
笔试于2024年7月29日上午9：00—10：00，在安阳师范学院文明大道校区科技馆以闭卷方式进行。参加笔试者需提前15分钟到科技馆118房间确认考场信息。笔试内容为应聘岗位所需的专业基础知识，主要测评应聘人员适应岗位要求的知识水平和业务素质。本次笔试不公布成绩，笔试结束两天内，以电话形式通知入围者进入试讲环节，并提供试讲课件用于准备。
4、试讲。
试讲于2024年8月1日上午9：00—11：00，在安阳师范学院文明大道校区科技馆进行。试讲内容为教学相关的基础理论、基本知识和基本技能，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力、解决问题能力等方面的综合素质。试讲结束后由招聘小组商议择优选取，录取信息于2024年8月5日上午12:00前以短信或电话等方式通知本人。
试用考察及聘用。
录取人员8月8日上午09:00到安阳师范学院文明大道校区科技馆118办公室报到。对有弄虚作假以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。
学院根据考察试用情况，拟定聘用人员名单，试用期2个月，办理聘用手续。由北京中清研信息技术研究院分公司——河南洹易网络科技有限公司，与其签订教师聘用合同。
五、合同签订方式、工资待遇
（一）人员聘用合同与中清研安阳分公司河南洹易网络科技有限公司签订，一般签订两年，后根据工作表现进行续聘和工资待遇调整。
（二）被聘用教师均按国家规定缴纳五险一金。
（三）教师工资由基础工资和课时费用组成。基础工资依据个人能力进行浮动调整，浮动范围4500-8000元不等，具体待录取后面谈商议。
（四）工龄工资每年加50元，上限500元。
六、注意事项
1.自本公告发布之日起，凡符合条件者可发送电子邮件进行网上报名。注意截止时间为：2024年7月25日下午18:00。
2.应聘者所提交的各项材料内容必须真实、准确、完整有效。报名材料不齐全或格式不符合要求者视为报名无效。
3. 请应聘人员随时关注个人邮件、短信、电话等，在招聘任一环节不能按时参加者，视为自动弃权。
4.资格审查贯穿招聘全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或者违反招聘规定的，一经查实将取消其应聘或聘用资格。应聘人员有需要咨询的，请直接与学院联系。
联系人：张老师，联系电话：18201711339。
