教师招聘的现状是:一边是招不来老师,一边是疯狂报考,你怎么看?
1、因为教师的招考全国并不均衡，像中西部和农村地区，如果没有政策支持很少会有老师愿意过去任教。而发达地区的学校都是香饽饽，大家都争着去。
2、小学教师工作轻松，工作时间少，任务少 小学自考不晚，学生迟到早退 小学生年纪小，好教！因为现在就业难，所以聚在一起报考。老师的作品看起来很美。
3、第二，大大提高了教师备考的“门槛”。要成为一名教职员工，您必须至少通过三门合格证：拥有大专或以上学历，通过国家普通话标准考试，报名参加教师资格证书考试并通过考试； “这非常严格。这是拥有教师资格证书的第一个要求。
4、准备条件多 ，教师这份职业具有很强的专业性，非师范学校的学生，在与别人竞争的时候具有天然的劣势。而公务员报名条件相对来说就宽松很多，人人都可以去尝试。而且相当教师，首先得考教师资格证，然后才能参加普通教师招聘。
5、音序查字法先要背熟汉语拼音字母表，熟练掌握音序。看清楚要查的第一个字母是什么（音序），在字典的《音节表》里查到这个大写字母。在查到的大写字母下面找到音节（没有声调的拼音），再看看它右边标的页码。
怎么应聘小学老师?
1、要考小学教师的编制的话要关注一下当地教育局的考试和面试。小学教师的需要条件还是相对比较低的，可以准备一下。
2、当小学老师需要的条件：首先需要获得教师资格证，然后参加教师招聘考试，参加小学教师招聘考试需要满足年龄条件在35-40周岁以下；学历达到大学专科及以上；小学教师一般不限制专业；还有满足教师应达到的思想品德条件等。
3、如果是全市统一的招聘形式，则会以笔试+面试的形式进行应聘者选拔，如果是学校单独的招聘，可能采用邮箱投递报名+资格审核+面试的方式进行选拔，那么在同等学历下，有相关经验的考生更有优势。
4、问题七：怎样应聘小学老师？ 对于这个问题，首先是自己选择自己想去的学校，与学校的人事部或直接与校长联系，如果你相中的学校缺少教师的话，校长对你满意，试讲成功剩下的事情就由学校帮你解决了。
5、人要有亲和力，你要相处的是小孩子。自己最好准备好几份教案，对教案的组成要素流程步骤都要很清楚，往往会给你一堂课的内容来说课。
...为什么学校里总是缺老师?缺少教师怎么办呢?
现在学校里面的老师一般都需要通过编制考试才能够教学，现在针对学科还是会有一些岗位控制，还需要很多老师还有机会考。
虽然有关于“借调”教师的规定，但是在个别地区，“借调”一线教师情况却相当严重，实际上这也是造成教师超编与学校缺人矛盾问题存在的原因。
而且之所以会有这么多学校说缺老师，就是因为在人员结构方面调整的不是很好，比如有的学校里面还有一些年纪比较大只地比较大佬的老师，这些老师已经是教授级别的了，所以都不愿意再上讲台去讲课了，不过自己仍然还是编制。
